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活動(dòng)策劃心得體會(huì)

時(shí)間:2025-01-05 09:07:00 策劃書 我要投稿

[經(jīng)典]活動(dòng)策劃心得體會(huì)4篇

  當(dāng)我們對(duì)人生或者事物有了新的思考時(shí),可以將其記錄在心得體會(huì)中,這么做可以讓我們不斷思考不斷進(jìn)步。但是心得體會(huì)有什么要求呢?以下是小編為大家整理的活動(dòng)策劃心得體會(huì),歡迎閱讀與收藏。

[經(jīng)典]活動(dòng)策劃心得體會(huì)4篇

活動(dòng)策劃心得體會(huì)1

  活動(dòng)策劃,首先應(yīng)該明確做活動(dòng)的目的,其次考慮活動(dòng)內(nèi)容。

  往往同一目的的活動(dòng)效果差別很大,最常見(jiàn)的原因分為三種,一:策劃人;二:活動(dòng)經(jīng)費(fèi);三:活動(dòng)執(zhí)行。

  在此需著重闡述“策劃人”的區(qū)別。策劃活動(dòng)的人分為兩種,一種我們且稱為“賭俠”,他們滿腹經(jīng)綸,廣告文案做得特別好,策劃活動(dòng)的手法為依靠媒體、廣告前期瘋狂炒作,并不重視活動(dòng)的執(zhí)行,這就好比賭博,賭中目的就達(dá)到了,甚至超出預(yù)期,反之失敗。所以常常導(dǎo)致參與了活動(dòng)的受眾怨聲載道。第二種人為“商人”,邏輯思維很強(qiáng),對(duì)事物考慮得周全,不打沒(méi)把握的仗,常用的策略為“兩條腿走路”,非常重視活動(dòng)執(zhí)行,所以往往確定要做的活動(dòng),執(zhí)行上十有八九是成功的`,但不能大大超乎目標(biāo)。簡(jiǎn)言之,一個(gè)玩“虛”,一個(gè)玩“實(shí)”。

  綜上所述,只有“賭俠”和“商人”聯(lián)手才是最好的結(jié)果。一個(gè)擅長(zhǎng)前期炒作,一個(gè)擅長(zhǎng)活動(dòng)執(zhí)行,兩者結(jié)合,不亦樂(lè)乎。

  好,新的問(wèn)題出來(lái)了,做策劃必須得有一個(gè)人牽頭,“賭俠”或“商人”。往往兩者的思維是對(duì)立的,所以極難碰撞在一起。在此,我個(gè)人認(rèn)為不論什么活動(dòng),都應(yīng)該以“商人”為首,“賭俠”領(lǐng)會(huì)思路后開(kāi)展前期工作。因?yàn)槿魏位顒?dòng)只有在可行性較強(qiáng)的情況下才能執(zhí)行,反之,受眾怨聲載道。

活動(dòng)策劃心得體會(huì)2

  進(jìn)入足友公司,首先感到很榮幸的是在短期內(nèi)能見(jiàn)識(shí)到公司這么多的活動(dòng)和會(huì)議。以前在學(xué)校里其實(shí)也有很多活動(dòng),但是由于以前性格的原因基本上很少去關(guān)注活動(dòng),也從來(lái)沒(méi)有深入去了解一個(gè)活動(dòng)到底是該怎么來(lái)策劃的,所以對(duì)于策劃活動(dòng)方面經(jīng)驗(yàn)相當(dāng)不足。而現(xiàn)在能有機(jī)會(huì)去見(jiàn)識(shí)這些活動(dòng)并參與進(jìn)去,借此機(jī)會(huì)當(dāng)然不能錯(cuò)過(guò)對(duì)其操作過(guò)程做個(gè)記錄,以使日后自己要獨(dú)立做活動(dòng)策劃時(shí)有經(jīng)驗(yàn)可尋。下面詳細(xì)總結(jié)活動(dòng)策劃的具體事項(xiàng):

  (1)明確策劃活動(dòng)的大致框架,要知道活動(dòng)的大概內(nèi)容、步驟、意義以及人員組織安排、場(chǎng)所選擇等。

  (2)明確了活動(dòng)的意義之后,就要對(duì)活動(dòng)做個(gè)整體具體過(guò)程策劃。這里分以下幾個(gè)步驟:

  首先是明確活動(dòng)要具體做哪些事情,哪些事情是主要的,哪些是次要的,哪些是要先做的,哪些是要后做的,還有這些事情怎么樣串聯(lián)起來(lái)才能使事情做的從理論上講達(dá)到一個(gè)很成功的程度。

  其次就是要考慮這次活動(dòng)會(huì)遇到一些什么意外,如出現(xiàn)意外應(yīng)該怎么來(lái)做,例如組織員工做背摔游戲,萬(wàn)一發(fā)生了意外,那么應(yīng)該怎么來(lái)采取應(yīng)急措施呢?這個(gè)是必須要提前做好準(zhǔn)備的事情。還有組織大量員工在一個(gè)教室里上課,萬(wàn)一有人不適應(yīng)導(dǎo)致頭暈又怎么辦呢?很顯然就得在活動(dòng)開(kāi)始前準(zhǔn)備好霍香正氣水等預(yù)防頭暈的藥。

  再次就是活動(dòng)經(jīng)費(fèi)的預(yù)算以及活動(dòng)所需設(shè)備、場(chǎng)地安排的問(wèn)題,你組織一個(gè)活動(dòng),你得知道舉辦地在哪里,每一個(gè)環(huán)節(jié)需哪些設(shè)備,需多少經(jīng)費(fèi),這個(gè)必須也要量化。

  最后就是活動(dòng)組織實(shí)施的具體人員分工問(wèn)題;顒(dòng)組織起來(lái)到底要哪些工作人員,應(yīng)該怎么來(lái)具體分工是一個(gè)必須很具體量化的工作。每個(gè)人工作分工必須要明確,所有對(duì)于活動(dòng)開(kāi)展所需人員應(yīng)該怎么來(lái)組織、協(xié)調(diào)分配工作是一個(gè)很值得慎思的問(wèn)題。

  (3)活動(dòng)方案策劃好了,接下來(lái)要做的事情就是付諸實(shí)施。活動(dòng)計(jì)劃的再好也要人去付諸實(shí)施,人是一個(gè)活動(dòng)良好完成的重要載體。在實(shí)施的過(guò)程中,活動(dòng)組織領(lǐng)導(dǎo)必須要對(duì)每位跟活動(dòng)相關(guān)的'人員工作開(kāi)展進(jìn)行及時(shí)的追蹤,直到整個(gè)活動(dòng)過(guò)程的結(jié)束,這點(diǎn)是相當(dāng)關(guān)鍵的。而每位工作人員也必須以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度去展開(kāi)自身的工作,以使活動(dòng)順利的進(jìn)行。

活動(dòng)策劃心得體會(huì)3

  策劃的目標(biāo)和任務(wù)是什么?這個(gè)問(wèn)題很關(guān)注,一般來(lái)說(shuō)都是在策劃一個(gè)活動(dòng)的過(guò)程中,一個(gè)策劃的成功或者失敗可以從一個(gè)活動(dòng)的目標(biāo)、內(nèi)容、形式等方面去考慮。

  策劃策劃策劃活動(dòng)的過(guò)程,也是一個(gè)對(duì)策劃活動(dòng)進(jìn)行策劃的過(guò)程,這個(gè)過(guò)程可以通過(guò)對(duì)策劃活動(dòng)的策劃來(lái)完成,一個(gè)策劃的成功或者失敗可以從策劃的實(shí)施、策劃的運(yùn)行來(lái)完成,這個(gè)過(guò)程可以從一個(gè)活動(dòng)的策劃來(lái)執(zhí)行,也可以從一個(gè)活動(dòng)的策劃來(lái)完成。在策劃中如果你想做出來(lái)的活動(dòng),就必須把它們做出來(lái),而策劃這一塊的任務(wù)也就涉及到了策劃的每一個(gè)環(huán)節(jié),而策劃一個(gè)活動(dòng)的成功也是在一個(gè)過(guò)程的過(guò)程中,這一個(gè)環(huán)節(jié)的任務(wù)也是非常重要的,而一個(gè)活動(dòng)的成功也是在一個(gè)過(guò)程的過(guò)程中,一個(gè)策劃的完成是非常重要的,而一個(gè)活動(dòng)的執(zhí)行和落實(shí)是非常關(guān)鍵的,而一個(gè)活動(dòng)的完成也是需要一個(gè)過(guò)程,而一個(gè)活動(dòng)的實(shí)施又是非常關(guān)鍵的,而一個(gè)活動(dòng)的.完成也是需要一定的時(shí)間,這個(gè)過(guò)程也是可以從這個(gè)活動(dòng)來(lái)完成的,而在這個(gè)過(guò)程的實(shí)施之中,如果不把這個(gè)過(guò)程作為一個(gè)過(guò)程就是一件非常嚴(yán)重的事情,那么這個(gè)過(guò)程就是一件非常難的事情了,所以說(shuō)如果你想做一個(gè)活動(dòng),那么就需要把它做好,而這個(gè)過(guò)程的完成也是非常重要的,而我們作為策劃活動(dòng)策劃策劃策劃這一塊的策劃人員,在這個(gè)過(guò)程當(dāng)中,一定要把它做好,而一個(gè)活動(dòng)的成功需要的是一個(gè)策劃的執(zhí)行者的能力,這樣才能夠有效得完成一個(gè)活動(dòng),而這也是需要我們?cè)谶@一步的過(guò)程中去學(xué)習(xí)和掌握的。

  策劃活動(dòng)的實(shí)施也是可能要經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的實(shí)踐,而在這個(gè)過(guò)程當(dāng)中,我們不得不承認(rèn),一個(gè)活動(dòng)在策劃一個(gè)活動(dòng)的過(guò)程當(dāng)中,需要一點(diǎn)點(diǎn)的準(zhǔn)備和積極的思考。而這一點(diǎn)是一個(gè)很關(guān)鍵的,也是需要我們?cè)谶@一步的活動(dòng)當(dāng)中去積累,去思考,去提升的,這個(gè)過(guò)程當(dāng)中也是需要我們不斷去完善和改進(jìn)的。

  在一個(gè)活動(dòng)的執(zhí)行過(guò)程當(dāng)中,一個(gè)策劃的執(zhí)行者也是非常重要的,一個(gè)活動(dòng)的執(zhí)行者,需要我們做出一些成功或者失敗的決策,而這一點(diǎn)是非常關(guān)鍵的,也是需要我們?cè)谶@一步的過(guò)程當(dāng)中去思考和掌握的。

  策劃是一個(gè)活動(dòng)最終完成的階段,而這一階段的任務(wù)也是非常重要的,而一個(gè)活動(dòng)的執(zhí)行者,需要把它做出來(lái),這個(gè)活動(dòng)完成的很不是那么的關(guān)鍵,而是在這一步的執(zhí)行下去執(zhí)行了,而這一步的執(zhí)行是非常重要的,這一步的執(zhí)行者也是非常嚴(yán)重的,而這一步的完成需要一些細(xì)節(jié),在這個(gè)過(guò)程當(dāng)中,需要一些細(xì)節(jié),需要一些思考,這一步的執(zhí)行者也是非常嚴(yán)厲的,這一步的執(zhí)行者需要有這個(gè)思考。

  在這一步的活動(dòng)當(dāng)中,我們需要做出的成績(jī)還有很多,但這是需要我們?nèi)ヂ鋵?shí)的,需要我們?nèi)ニ伎,去思考,需要我們(nèi)プ龀鲎约旱囊粋(gè)成績(jī)。當(dāng)然這一切都是需要我們?nèi)ヂ鋵?shí)和思考,我想這些是非常重要的,不管是在什么階段,什么方面都要有一個(gè)思考,這也是需要我們?nèi)ニ伎,去思考的,這對(duì)我們這次舉辦的一次活動(dòng)也是一次很重要的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),這次活動(dòng)也是一次很好的思考,在這個(gè)過(guò)程當(dāng)中,我們一定要把這個(gè)活動(dòng)做好做足,做出成績(jī)。

活動(dòng)策劃心得體會(huì)4

  本人在學(xué)校組織擔(dān)任公關(guān)部部長(zhǎng)也有一段時(shí)間,由于工作的原因也清楚的了解過(guò)不少活動(dòng)的策劃環(huán)節(jié)和內(nèi)容。自己也策劃過(guò)不少的活動(dòng),有成功的,也有失敗的,現(xiàn)在對(duì)活動(dòng)策劃做個(gè)小結(jié)。希望對(duì)大家有些許幫助。

  策劃一個(gè)活動(dòng),首先我們要先明確活動(dòng)的主題。一定要抓住本質(zhì)的東西。每場(chǎng)活動(dòng)都有自己開(kāi)展的背景。(eg:為了宣傳校園文化、為了傳播相關(guān)的信息等)

  明確主題后,我們要想,何種方式才能更好的對(duì)宣傳的主題進(jìn)行表達(dá)。借助什么內(nèi)容,內(nèi)容怎樣設(shè)置。活動(dòng)流程如何。

  很多人在活動(dòng)策劃前期都一直在討論,活動(dòng)該設(shè)置怎樣的節(jié)目,每個(gè)活動(dòng)怎樣緊湊的結(jié)合起來(lái),獎(jiǎng)品如何分配等。

  我可以告訴大家,這些都是次要的。我們有個(gè)更重要的問(wèn)題要明確。那就是如何拉動(dòng)人氣。

  如果沒(méi)有人氣,活動(dòng)再好,節(jié)目設(shè)置的再精彩,缺少了觀眾(參與者),一切都是空談。

  人都是充滿好奇心的,根據(jù)牧群效應(yīng),只要人流量上來(lái)的`,后面的人就會(huì)不會(huì)不自覺(jué)的加入或圍觀。怎樣的活動(dòng)結(jié)果才可以稱為成功。那就是人流量大,活動(dòng)節(jié)目精彩。其中人流量是主要的。只要人流量一上來(lái),后面的活動(dòng)有了參與者,那活動(dòng)就成功了一半。

  在活動(dòng)的策劃期,我們一定要明確以下的內(nèi)容:

  1、活動(dòng)的主要負(fù)責(zé)人有且只能有一個(gè),每個(gè)小組的任務(wù)負(fù)責(zé)人對(duì)活動(dòng)的主要負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)。這樣形成很明顯的權(quán)利機(jī)構(gòu),才能更好的配合活動(dòng)的主線,不要出現(xiàn)多負(fù)責(zé)人,多頭工作,打亂秩序,最后沒(méi)有人對(duì)后果負(fù)責(zé)的局面。只要明確了權(quán)利核心,組織團(tuán)隊(duì)才有主心骨。才能更好的落實(shí)權(quán)利與責(zé)任。避免出先問(wèn)題相互推諉的現(xiàn)象,影響團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和有權(quán)無(wú)責(zé)現(xiàn)象的發(fā)生。

  2、在這個(gè)活動(dòng)當(dāng)中都應(yīng)切實(shí)貫徹主線。在實(shí)際實(shí)行中,很多時(shí)候的情況會(huì)導(dǎo)致活動(dòng)的內(nèi)容偏離主題。這樣會(huì)造成活動(dòng)參與者和圍觀者對(duì)活動(dòng)不知所措,形成混亂的思維,對(duì)活動(dòng)的整體效果造成負(fù)面影響。

  3、這里還是要提人流量(人氣),這個(gè)問(wèn)題非常重要。說(shuō)白點(diǎn)就是造勢(shì),有了人流量,活動(dòng)就有了進(jìn)行的基礎(chǔ),大家可以設(shè)想,活動(dòng)內(nèi)容再精彩,但是沒(méi)有人氣,這樣的活動(dòng)有意義么!造勢(shì)的方式有很多,比如:音響效果(聽(tīng)覺(jué))、視覺(jué)效果(場(chǎng)面布置)等

  4、在活動(dòng)進(jìn)行時(shí),要安排一部分工作人員夾雜在人群中,主要是為了“起哄”,也就是配合活動(dòng)的內(nèi)容,用這部分人來(lái)拉動(dòng)氣氛。假如獎(jiǎng)品的價(jià)值比較大,就可以叫這部分人去參與獲取該價(jià)值大的獎(jiǎng)品的活動(dòng)。(節(jié)省活動(dòng)開(kāi)支,最終還是歸組織用,這類價(jià)值大的獎(jiǎng)品也可以去租借(畢竟獲獎(jiǎng)的人都是自己人),用豐富的獎(jiǎng)品來(lái)調(diào)動(dòng)人氣也是不錯(cuò)的辦法,但一定要有該類獎(jiǎng)品不外流的把握。

  所有的活動(dòng)在策劃時(shí)都不能預(yù)見(jiàn)到所有的突發(fā)情況,這些細(xì)節(jié)問(wèn)題就要活動(dòng)主要負(fù)責(zé)人靈活處理。這也是最考驗(yàn)負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn)的。這些問(wèn)題不親身體驗(yàn)是不能體會(huì)的。

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