【實(shí)用】工作承諾書四篇
在發(fā)展不斷提速的社會中,接觸并使用承諾書的人越來越多,承諾書是單方意思表示,不具有合同效力。那么你有了解過承諾書嗎?下面是小編為大家收集的工作承諾書4篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
工作承諾書 篇1
本人 為本公司 ,為保障本部門員工的身體健康、生命和財(cái)產(chǎn)安全,防止和減少生產(chǎn)安全事故發(fā)生,本人鄭重向公司及員工承諾,在工作中嚴(yán)格履行以下職責(zé)和義務(wù):
1、切實(shí)樹立“安全第一、預(yù)防為主”的思想,對本部門安全生產(chǎn)負(fù)全面責(zé)任,建立健全本部門安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡(luò),認(rèn)真落實(shí)本單位安全生產(chǎn)責(zé)任制。
2、確保國家安全生產(chǎn)方針、政策、國家(行業(yè))安全標(biāo)準(zhǔn)和公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度在本部門得到認(rèn)真貫徹執(zhí)行和落實(shí)。
3、保障部門內(nèi)員工安全教育培訓(xùn)、安全生產(chǎn)競賽活動有效開展,讓員工掌握本單位存在的危險(xiǎn)因素、防范措施及事故應(yīng)急措施。
4、督促、組織本部門安全檢查和隱患整改,保證本部門安全生產(chǎn)投入的有效實(shí)施,保持安全裝置、防護(hù)設(shè)施完好,確保使用的設(shè)備及設(shè)施符合國家安全相關(guān)法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)要求,防范生產(chǎn)安全事故的.發(fā)生。
5、不斷提高自己安全生產(chǎn)知識和管理能力,遵守本部門的安全規(guī)定,不違章指揮,及時(shí)糾正、查處本部門員工生產(chǎn)操作中的違章作業(yè)。
6、不斷完善本部門安全技術(shù)操作規(guī)程和安全管理辦法,并得到認(rèn)真落實(shí)。
7、及時(shí)、如實(shí)向公司報(bào)告本部門發(fā)生的生產(chǎn)安全事故,并認(rèn)真組織事故應(yīng)急救援。
8、建立健全并實(shí)施本部門的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案,開展事故應(yīng)急救援演練工作,確保本部門的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案得到有效實(shí)施。在公司級事故救援中服從公司應(yīng)急指揮人員指揮。
9、對本部門安全管理的場所,地點(diǎn)部位、危險(xiǎn)源點(diǎn)等處都要設(shè)立警示標(biāo)志及消防器材,并保持標(biāo)志和消防器材的完好、醒目。
10、保障按時(shí)按量發(fā)放不低于國家或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)勞動防護(hù)用品給分管范圍的員工并督促員工按規(guī)范使用。
11、貫徹“五同時(shí)”的原則,即在計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)工作的同時(shí),計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全工作。 定期召開分管部門的安全生產(chǎn)工作會議,分析安全生產(chǎn)動態(tài),及時(shí)解決安全生產(chǎn)中存在的問題?偨Y(jié)推廣安全生產(chǎn)工作的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),獎勵先進(jìn)單位和個人。
承諾人: (簽字):
公司總經(jīng)理:(簽字):
日期: 年 月 日
工作承諾書 篇2
尊敬的院領(lǐng)導(dǎo):
你們好!很遺憾在這個時(shí)候向醫(yī)院正式提出辭職,我是懷著極其復(fù)雜的心情寫下這份辭職申請的,請相信我,這并非一時(shí)沖動,而是我經(jīng)過慎重考慮所做出的決定。
來到一院已經(jīng)三年多了,正是在這里我開始踏上了社會,完成了自己從一個學(xué)生到社會人的轉(zhuǎn)變?梢哉f,我人生中最美好的時(shí)光是在這里度過的,三年的學(xué)習(xí),使我對以前書本上學(xué)到的理論知識有了更深刻的理解,業(yè)務(wù)能力也在不斷提高。
重要的是,在這里我學(xué)會了如何做人;一院平等的人際關(guān)系,開明的工作作風(fēng),人性化的管理也一度讓我有著找到了依靠的.感覺,在這里我能開心的工作,開心的學(xué)習(xí),在我遇到困難時(shí),大家都能伸出援助之手并給予關(guān)懷之情。
然而護(hù)理工作的毫無挑戰(zhàn)性,護(hù)士工作的乏味與機(jī)械性以及護(hù)理人員地位的極度低下,總讓自己彷徨,這是真的。由此我開始了思索,或許只有遭遇磨礪與挫折,在不斷打拼中努力學(xué)習(xí),去尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇。
我來自農(nóng)村,我是農(nóng)民的兒子,不怕吃苦也吃過很多苦,不過從小到大一直過得還算順利,這曾讓我感到很幸運(yùn),如今卻讓自己深陷痛苦之中,不能自拔,也許人真的要學(xué)會慢慢長大。
習(xí)慣了不斷努力,不斷學(xué)習(xí),不斷進(jìn)步,卻很難適應(yīng)處于保護(hù)的環(huán)境之下,經(jīng)常有人會告知我的性格內(nèi)向而個性卻過于突出鮮明,這對于醫(yī)院培育人才或是我自身完善都是突破的難點(diǎn),或許這也是我很難適應(yīng)這個環(huán)境的原因;曾想為什么要強(qiáng)迫自己適應(yīng)環(huán)境
也許這樣的環(huán)境早已不能適應(yīng)時(shí)代發(fā)展了,請?jiān)徫铱诔隹裱?雖然我的觀念是:人需要不斷的發(fā)展、進(jìn)步、完善。其實(shí)我也一直在努力改變,變得適應(yīng)環(huán)境,以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得真的很難,考慮了很久,我還是決定離開!!
敬獻(xiàn)上辭呈兩天之內(nèi),我就會離開醫(yī)院,離開那些曾經(jīng)同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領(lǐng)導(dǎo)們的諄諄教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。但是既已決定,挽留只會讓我最終離開的時(shí)候更加難過,請領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)!謝謝!
最后,真誠祝愿。醫(yī)院一如既往一路飆升!領(lǐng)導(dǎo)及各位同仁工作順利
各位領(lǐng)導(dǎo)、同事、病友們:
我科是集臨床麻醉、護(hù)理、科研、教學(xué)于一體的ⅰ級臨床科室,擔(dān)負(fù)著全院手術(shù)病人的麻醉、護(hù)理和危重病人的復(fù)蘇急救等工作。為提高醫(yī)療質(zhì)量、降低病人負(fù)擔(dān)、加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)、樹立天使形象,以端正的態(tài)度,積極的行動投入到“醫(yī)院管理年”活動中去,我們決心做到:
一、嚴(yán)格遵守醫(yī)療衛(wèi)生管理法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章和診療護(hù)理規(guī)范、常規(guī),恪守醫(yī)療服務(wù)職業(yè)道德。
二、對病人一視同仁,不分貧富、地位、種族、性別、年齡、殘障等,都給予同等的治療和護(hù)理。營造一個溫馨、舒適、安靜、安全的手術(shù)環(huán)境。
三、嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí),奮發(fā)進(jìn)取,鉆研醫(yī)術(shù),對醫(yī)療技術(shù)精益求精,不斷更新知識,以精湛的麻醉和護(hù)理專科技術(shù)為病人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),盡量減輕病人痛苦。
四、運(yùn)用整體護(hù)理觀為病人提供生理、心理、社會等全方位護(hù)理。
五、對急重病人爭取時(shí)間,組織醫(yī)護(hù)力量,積極搶救,提高危重病人搶救成功率。
六、尊重病人的人格與權(quán)利,保護(hù)病人的知情同意權(quán)、隱私權(quán),實(shí)行保護(hù)性醫(yī)療,不泄漏病人隱私。
七、合理收費(fèi),不亂收費(fèi),不高收費(fèi)。不收受病人紅包。
八、虛心接受意見,改善醫(yī)患關(guān)系。
以上是我們?nèi)迫藛T的醫(yī)療護(hù)理工作決心,請社會各界、領(lǐng)導(dǎo)、同事及病友們給予監(jiān)督!
工作承諾書 篇3
一、工作人員一律佩證上崗,提倡文明用語。
二、探索和建立優(yōu)質(zhì)服務(wù)長效機(jī)制,促進(jìn)后勤服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平持續(xù)提高,保障學(xué)校工作正常開展。 三、著眼于節(jié)能降耗,強(qiáng)化勤儉意識,積極爭創(chuàng)“節(jié)能先鋒”,爭當(dāng)“愛校如家好員工”。 四、保證后勤支持保障系統(tǒng)正常、安全運(yùn)行,確保安全無事故。五、“節(jié)能減排”、增收節(jié)支、勤儉節(jié)約,杜絕跑、冒、滴、漏等現(xiàn)象。
六、經(jīng)常深入老師、學(xué)生隊(duì)伍中去,了解聽取意見,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決,對老師,學(xué)生提交的申請報(bào)告,能解決的`馬上解決,一時(shí)不能辦到的應(yīng)在一周內(nèi)給予明確答復(fù)。
七、嚴(yán)格執(zhí)行崗位責(zé)任制,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),不屬于本職范圍也要主動向有關(guān)部門聯(lián)系,不得推諉扯皮。
八、擔(dān)負(fù)負(fù)責(zé)后勤保障任務(wù)的工作人員,要及時(shí)下收下送,上門服務(wù),維修排除故障,隨叫隨到,態(tài)度熱情。
九、堅(jiān)持請示報(bào)告報(bào)度,凡遇到超越自己權(quán)限或按常規(guī)不能解決的問題,要主動向領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門請示聯(lián)系,然后再做答復(fù)。
十、遵守學(xué)校規(guī)章制度,不遲到、不早退,工作時(shí)間不串崗、不閑聊,講衛(wèi)生,處處起到模范帶頭作用。
承諾人:
工作承諾書 篇4
20xx年,洪關(guān)鄉(xiāng)河堰學(xué)校教務(wù)處將在上級有關(guān)部門的領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞上級有關(guān)工作要點(diǎn),將極盡全力干好本職工作,努力提高教學(xué)質(zhì)量。特作如下承諾:
1、重視合作意識,突出服務(wù)意識。作為教務(wù)主任,必須做到“上情下達(dá)”,“下情上曉”,起橋梁溝通作用。我要以求真務(wù)實(shí)的態(tài)度,顧全大局,協(xié)同各個部門開展工作。教務(wù)處的工作是瑣碎而繁雜的,我要求自己做到做好,并注重團(tuán)結(jié),容人容言,和老師們建立起友好的.合作關(guān)系。
2、加強(qiáng)教師培訓(xùn),提升教師素質(zhì)。充分利用中心學(xué)校及上級培訓(xùn)機(jī)遇,科學(xué)安排教師參加培訓(xùn),進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)科帶頭人的作用;充分利用教師自身資源,抓好“傳、幫、帶”工作,切實(shí)提升教師專業(yè)素養(yǎng);堅(jiān)持教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度,強(qiáng)化業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)素質(zhì),確保學(xué)有所獲、學(xué)以致用。
3、進(jìn)一步完善并實(shí)施《河堰學(xué)校教學(xué)常規(guī)管理制度》和《河堰學(xué)校教學(xué)常規(guī)考評條例》。希望能用合理的管理制度和考核條例對各位老師進(jìn)行全面而準(zhǔn)確的評價(jià)。
4、抓好課堂教學(xué)常規(guī)管理工作。杜絕上課遲到、早退、曠課及使用通訊工具等現(xiàn)象,教務(wù)處將不定期查看、對違規(guī)現(xiàn)象給予批評,并記入教師考核;定期不定期檢查教師教案,并做出評價(jià);抓好教師對學(xué)生作業(yè)批改、輔導(dǎo)、評價(jià)等教學(xué)環(huán)節(jié)的管理,為他們更好的發(fā)展創(chuàng)造條件,讓優(yōu)等生強(qiáng)化,中等生優(yōu)化,學(xué)困生時(shí)時(shí)有進(jìn)步;加強(qiáng)晚自習(xí)的管理,要強(qiáng)化晚自習(xí)教師的管理意識,制定晚自習(xí)管理制度,并由值班領(lǐng)導(dǎo)做好監(jiān)督、檢查工作;根據(jù)上級繼續(xù)教育工作安排并結(jié)合學(xué)校實(shí)際,做好繼續(xù)教育工作。
5、倡導(dǎo)教師實(shí)施多媒體教學(xué),充分利用現(xiàn)有多媒體教學(xué)資源,進(jìn)行大容量、快節(jié)奏、高效率的現(xiàn)代課堂教學(xué)。
6、強(qiáng)化畢業(yè)班管理工作,全面提高教學(xué)質(zhì)量。定期召開畢業(yè)班教師會、學(xué)生會、家長會、質(zhì)量分析會等,加強(qiáng)對畢業(yè)班的指導(dǎo),加強(qiáng)對上課、測試、復(fù)習(xí)等相關(guān)工作的督察。成立畢業(yè)班工作領(lǐng)導(dǎo)小組,做好跟蹤管理。
以上承諾,敬請監(jiān)督。
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