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工作方案

社會工作者方案設計

時間:2022-10-01 04:14:32 工作方案 我要投稿
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社會工作者方案設計

  社會工作方案設計要怎樣寫?以下文書幫小編為大家整理的社會工作方案設計,希望大家喜歡!

社會工作者方案設計

  社會工作方案設計【一】

  方案設計

  假如你是一名社會工作者,服務于城郊接合部的一個城中村,這里主要居住的是外來務工人員。由于附近工廠以制造業(yè)為主,工作強度大,還經常加班,許多務工者根本就沒有時間關心子女的成長,不少孩子初中畢業(yè)后不再繼續(xù)讀高中,而是流落社會,平日無所事事,經常在社區(qū)聚眾滋生事端,如破壞公物、欺負敲詐中學生、打架斗毆等。請針對這一情況,設計一份青少年社區(qū)服務方案。 答題要點:

  1.問題的陳述與分析:

  隨著城市化的不斷加劇,城市中外來人口的數(shù)量在不斷增多,城郊接合部的城中村也猶如雨后春筍般地產生。其中不少家庭,父母從事重體力勞動,工作強度大、壓力大,根本無暇顧及子女的學習與成長;文化程度低導致其以粗暴的教養(yǎng)方式對待子女。也由于家庭條件的限制,不少孩子初中畢業(yè)后就輟學在家,流落社會了。他們往往平時無所事事,在社區(qū)中游蕩,尋釁滋事,成了社區(qū)乃至社會團結穩(wěn)定的定時炸彈。 該移民社區(qū)的青少年可能面臨的主要問題如下:

 、 性格比較散漫,組織性、紀律性差,可能存在攻擊性行為和暴力傾向;

 、 由于父母忙于為生計奔波,使得子女缺乏必要的管教和幫助;

  ⑶ 由于家庭條件受限,移民子女無法繼續(xù)學業(yè),又無一定技能以競聘工作,導致其游手好閑、無所事事,對未來缺乏希望;

 、 在缺乏家庭和學校的管教后,朋輩群體成為其唯一的精神依靠和寄托,一些不良群體的影響導致其在社區(qū)中橫生事端。

  2.方案設計:

 、 方案目標:協(xié)助改變該社區(qū)青少年的生活方式,建立積極樂觀的生活態(tài)度;促進家長與青少年間的交流與互動,增進家庭和諧環(huán)境;為青少年提供必要的就業(yè)輔導和技能培訓,為尋找適合自己的工作做好準備。

 、 方案實施策略:

  ① 開展移民子女小組活動,為他們提供朋輩支持和憤怒控制的技巧。在移民社區(qū)中開展憤怒控制小組,在朋輩互助的條件下,幫助其了解偏差行為的后果以及學習憤怒控制的技巧。

 、 充分利用街道、居委會資源,展開技能培訓班,為移我子女提供學習科學文化知識和一技之長的場所。社會工作者可組織大學生志愿者定期為移民子女提供

  課業(yè)輔導,使其學習必要的科學文化知識。此外,移民子女無所事事并非完全因為他們沒有學習和工作的動力,很大程度上是缺乏一技之長。社會工作者可以利用街道和居委會的資源,定期開展技能培訓班,幫助移民子女習得一技之長,并鼓勵他們依靠自己的手藝謀生,主動就業(yè)。

 、 在社區(qū)內組織開展志愿服務活動,組織移民子女為社區(qū)建設做出貢獻的同時提升自我效能。移民子女由于受到社會歧視和一些不公正待遇,往往存在自卑、漠然、自我價值感低等特點。

  社會工作者可針對這些個性特征,將他們組織起來,一起就社區(qū)建設獻計獻策或者在社區(qū)中開展活動。

  當他們的計策使得社區(qū)成為更好的生活空間時,他們會感到自我價值的提升,從而使得自卑感降低,自信心增加。

  此外,由于移民社區(qū)人員的復雜性和流動性,是一些社會問題的死角,青少年也容易受到城市亞文化的侵蝕。社會工作者也可根據(jù)這一特點,組織青少年在社區(qū)中開展例如“禁毒”知識宣傳等活動。

  ④ 開展親子關系活動,為移民提供親子教育的指導性服務。移民子女的家長由于工作繁忙,生活壓力大,無暇顧及孩子的成長。他們也因為學歷水平普遍較低,無法為孩子提供必要的引導和支持。社會工作者可將這類家長組織起來,根據(jù)他們工作時間的特點,定期開展親子教育方面的指導講座,提升其對子女管教的關注度和溝通技巧。

  ⑶ 方案執(zhí)行:

  首先,社會工作者在方案執(zhí)行中需要和參與者做好溝通與協(xié)調,鼓勵他們按時積極地參與社區(qū)的各項活動;

  其次,需要整合各方面資源的情況,社會工作者需要做好充分準備,與各方面做好交涉;再次,在為參與者提供服務的同時注意監(jiān)督執(zhí)行進度,出現(xiàn)危機及時處理;

  最后,鼓勵參與者在社區(qū)中將所學進行推廣,惠及更多的社區(qū)居民。

 、 方案評估:在方案執(zhí)行過程中及其結束后,社會工作者都要對方案執(zhí)行情況、參與者及其家庭成員的滿意度等方面進行評估,最重要的是社區(qū)活動的成效評估和過程評估。

  社會調查工作流程報告【二】

  本人在2月15日到3月8日近3個星期的時間內,對××公司的應收賬款管理情況進行了一次詳細的調查。目的是為了了解該公司應收賬款管理情況,并對其存在問題進行分析,最后提供解決的對策。

  本人主要對該公司的會計人員和出納人員進行了調查。調查過程中,我采用了座談會與查看資料兩種方法,調查的手法是首先通過查看應收賬款相關的會計憑證、會計賬簿等會計資料,以了解應收賬款的余額以及總額等情況。

  再通過查看應收賬款管理的相關制度,以了解應收賬款管理的制度是否健全,最后通過座談會的形式了解應收賬款的管理情況。調查之后,對所獲得的資料進行匯總、整理,最后形成調查報告交指導老師修改,之后根據(jù)指導老師意見再進行修改,最后定稿。

  通過對××公司這段時間的調查,首先讓我對應收賬款管理有了深入的了解,明白應收賬款管理的重要性。還學到了很多加強應收賬款管理的很多方法。通過讓我更加明白作為一個會計人員不僅要有豐富會計專業(yè)知識,而且還需要豐富的相關知識,做到實際與理論相結合是非常重要的。

  注:流程報告是你完成調查之后,再回頭想想你自己整個調查的過程。所以它是在調查之后記錄的整個調查過程。這里注意時間不少于三周,下同。

  社會調查設計方案

  調查背景:一直以來,應收賬款是企業(yè)資金流轉第一來源,但是有很多企業(yè)應收賬款的居高不下勢必減少了公司的流動資金,影響到公司的生產經營活動。 調查對象:××公司應收賬款管理工作

  調查項目:在這種情況下,為了使企業(yè)基于達到能夠保證全額收回應收賬款,保證按期收回賬款,降低和避免客戶信用風險目標,企業(yè)實施了一系列強化應收賬款風險管理的措施、 應收賬款解決對策,使企業(yè)經濟效益影響很大。

  調查目的:通過這次調查給我的啟發(fā)很大,不僅充實對應收賬款管理知識的不足,而且在以后的工作中能更好的實踐應運。

  調查方法:實際調查、資料調查

  調查時間:××年×月×日至×月×日

  注意:設計方案是你在做調查之前所做的計劃或者安排。應該是事先確定的。

  社會調查報告提綱

  一、調查目的或原因

  本人對××公司進行了調查,其主要目的是了解該公司應收賬款管理情況。并對其存在問題進行分析提供解決的對策。

  二、調查手段

  本人從2月15日到3月8日結束,對××公司進行了3個星期的調查,我主要采用了座談會與查看資料兩種方法。調查的手法是通過資料查看和座談會的方式了解應收賬款的管理情況。

  三、調查結果

  在調查過程中了解應收賬款總體情況,存在問題,以及提出了相應的解決對策。

  個人鑒定

  在××公司這段時間的調查中,首先讓我對應收賬款更深入的了解,明白應收賬款在企業(yè)中扮演著重要角色。其次是應收賬款對企業(yè)資金流轉重要來源存在的風險有很多,如:公司管理層對應收賬款管理不夠重視、信用銷售前沒有對客戶信用進行有效調查等。

  這先是我以前沒有關注到的。還有學到了很多解決應收賬款管理的對策,比如如何提高對應收賬款管理重要性的認識、加強銷售人員的回款管理、建立應收賬款對賬制度等。

  讓我更加明白做為一個財務人員人僅要豐富內部的財務信息,而且還需要豐富外界對內部影響的分析,做到實際與理論相結合是非常重要的。

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