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工會(huì)代表大會(huì)工作報(bào)告
各位代表、同志們：
我受大連理工大學(xué)第十三屆工會(huì)委員會(huì)的委托，向大會(huì)作工作報(bào)告，請(qǐng)予審議。
一、三年工作的回顧
校工會(huì)第十三屆委員會(huì)于2001年11月1日選舉產(chǎn)生。3年來(lái)，全校各級(jí)工會(huì)組織在學(xué)校黨委和上級(jí)工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，團(tuán)結(jié)廣大會(huì)員積極投身建設(shè)國(guó)際知名的高水平研究型大學(xué)的偉大實(shí)踐，全面履行各項(xiàng)職能，不斷推動(dòng)學(xué)校教職工代表大會(huì)制度的改革與發(fā)展，學(xué)校工會(huì)工作呈現(xiàn)蓬勃發(fā)展的新局面。
3年來(lái)，學(xué)校黨委加強(qiáng)了對(duì)工會(huì)工作的領(lǐng)導(dǎo)，保證了工會(huì)工作重點(diǎn)向?qū)W校中心工作轉(zhuǎn)移;學(xué)校改革的不斷深化，學(xué)校實(shí)力的全面提升，為工會(huì)工作的創(chuàng)新發(fā)展提供了有力的條件。過(guò)去的3年，是加強(qiáng)學(xué)校教代會(huì)制度建設(shè)，推進(jìn)學(xué)校民主建設(shè)走上規(guī)范化、制度化軌道的3年;是提升工會(huì)工作力度，堅(jiān)持工會(huì)工作圍繞中心、服務(wù)大局、創(chuàng)造性發(fā)揮工會(huì)組織作用的3年;是堅(jiān)持以教職工為本，基層為重的理念，著力落實(shí)工會(huì)組織維護(hù)職能的3年。
在2003年9月召開(kāi)的中國(guó)工會(huì)第十四次代表大會(huì)上，我校工會(huì)被授予全國(guó)工會(huì)系統(tǒng)最高榮譽(yù)――“全國(guó)模范職工之家”，這是我校歷史上第一次獲此殊榮，這標(biāo)志著大連理工大學(xué)工會(huì)工作邁上了新臺(tái)階。
(一)完善制度，規(guī)范程序，推進(jìn)民主管理工作取得新進(jìn)展
3年來(lái)，學(xué)校工會(huì)在校黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在積極推進(jìn)學(xué)校民主辦學(xué)和民主管理工作中發(fā)揮了重要作用，尤其在推進(jìn)教代會(huì)工作規(guī)范化、制度化建設(shè)方面取得了突出成績(jī)。
1、規(guī)范文件，完善制度，教代會(huì)例會(huì)制度進(jìn)一步鞏固
《高等學(xué)校教職工代表大會(huì)暫行條例》規(guī)定，學(xué)校工會(huì)承擔(dān)學(xué)校教代會(huì)工作機(jī)構(gòu)的任務(wù)。為了進(jìn)一步加強(qiáng)制度化建設(shè)，我們組織起草了三個(gè)重要文件——《大連理工大學(xué)教職工代表大會(huì)實(shí)施細(xì)則》、《大連理工大學(xué)教職工代表大會(huì)民主管理委員會(huì)工作條例》和《大連理工大學(xué)教職工代表大會(huì)提案工作條例》。三個(gè)文件的出臺(tái)，推動(dòng)了我校教職工代表大會(huì)制度進(jìn)一步走上了規(guī)范化、制度化的軌道。
目前，我校教代會(huì)的召開(kāi)呈現(xiàn)出兩個(gè)鮮明的特點(diǎn)。第一、緊緊圍繞學(xué)校人才培養(yǎng)、科學(xué)研究等中心工作，緊緊圍繞學(xué)校發(fā)展的第一要?jiǎng)?wù)，并把它作為教代會(huì)工作的根本出發(fā)點(diǎn)。第二、從教代會(huì)會(huì)議形式、內(nèi)容上，做到了兩個(gè)固定。會(huì)議時(shí)間相對(duì)固定：每年寒假開(kāi)學(xué)前后的幾天，這段時(shí)間開(kāi)會(huì)出勤率比較高，容易保證會(huì)議質(zhì)量。會(huì)議主要議題相對(duì)固定：一是由校長(zhǎng)作學(xué)校工作報(bào)告，對(duì)上一年工作進(jìn)行全面總結(jié)，并提出新一年的工作要點(diǎn)，提交大會(huì)討論、審議;二是由主管副校長(zhǎng)作財(cái)務(wù)工作報(bào)告。這兩項(xiàng)改革，在全市、全省乃至全國(guó)部分高校中引起了一定的反響。
2、實(shí)施并推進(jìn)教代會(huì)代表視察職能部門(mén)工作的制度，民主管理工作得到進(jìn)一步的加強(qiáng)
本屆工會(huì)委員會(huì)在學(xué)校黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，組織了教代會(huì)代表視察學(xué)校行政職能部門(mén)工作，得到了學(xué)校行政的大力支持。3年中，共組織了對(duì)本科教育教學(xué)、研究生教育教學(xué)、國(guó)有資產(chǎn)管理、基本建設(shè)以及人事管理與隊(duì)伍建設(shè)等5次視察，取得了良好的效果。參加視察工作的代表對(duì)視察工作態(tài)度認(rèn)真，5次視察工作累計(jì)提出了150余條意見(jiàn)與建議，反映了代表們參加學(xué)校民主管理與民主監(jiān)督工作的熱情與主人翁責(zé)任感;5次視察工作涉及的各部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)以及主管校領(lǐng)導(dǎo)，對(duì)視察工作給予高度重視與積極配合，保證了視察工作順利進(jìn)行;特別邀請(qǐng)校內(nèi)各級(jí)人大代表、政協(xié)委員以及民主黨派負(fù)責(zé)人參加視察工作，提高了視察工作的力度。2004年6月我校組織教代會(huì)代表視察人事管理與隊(duì)伍建設(shè)工作時(shí)，大連市教育工會(huì)在我校召開(kāi)“全市高校加強(qiáng)教代會(huì)建設(shè)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)”，對(duì)我校教代會(huì)代表視察工作給予了充分肯定。
3、完善教代會(huì)提案工作制度，提案工作質(zhì)量進(jìn)一步提高
提案工作是教代會(huì)代表履行代表職責(zé)、行使民主權(quán)利的重要渠道，是廣泛調(diào)動(dòng)教職工積極性、激發(fā)教職工主人翁責(zé)任感，群策群力建設(shè)國(guó)際知名的高水平研究型大學(xué)的重要工作。3年來(lái)，共收到提案264份，根據(jù)《大連理工大學(xué)教職工代表大會(huì)提案工作條例》，嚴(yán)格立案審查制度，共立案228件，結(jié)案213件，結(jié)案滿意率為93.4%。
為了提高提案的質(zhì)量，開(kāi)展了代表培訓(xùn)工作。我們請(qǐng)市人大代表介紹如何在充分調(diào)查研究的基礎(chǔ)上提出高質(zhì)量的提案。為了提高提案辦理力度，采取多種形式落實(shí)提案，如：提案落實(shí)集體辦公會(huì)議，提案落實(shí)現(xiàn)場(chǎng)辦公會(huì)議，要求提案處理意見(jiàn)必須經(jīng)提案人簽署意見(jiàn)，提高了提案辦理質(zhì)量。在反復(fù)溝通的過(guò)程中，增加了提案人對(duì)職能部門(mén)工作的了解，促進(jìn)了職能工作的提高。開(kāi)展了優(yōu)秀提案與先進(jìn)辦案單位的評(píng)優(yōu)工作，對(duì)提高提案質(zhì)量與提案辦理質(zhì)量起到了積極作用。
2004年6月，中國(guó)教育工會(huì)主席張宏遵同志來(lái)我校調(diào)研，在聽(tīng)取工作匯報(bào)時(shí)，對(duì)我校圍繞教代會(huì)工作的改革，教代會(huì)代表視察工作的開(kāi)展，提案評(píng)比工作等給予了充分地肯定與較高的評(píng)價(jià)。
(二)圍繞中心，服務(wù)大局，推動(dòng)教師隊(duì)伍建設(shè)取得新成果
工會(huì)工作是黨的群眾工作的一部分，歷來(lái)是為黨的中心工作服務(wù)的，只有始終把工會(huì)工作放到學(xué)校工作的大局中去思考、去把握、去部署，通過(guò)開(kāi)展有特色、有實(shí)效的活動(dòng)，才能切實(shí)找準(zhǔn)位置，充分體現(xiàn)價(jià)值，有效發(fā)揮作用。
1、發(fā)揮工會(huì)教育職能，促進(jìn)教職工隊(duì)伍建設(shè)
校工會(huì)主動(dòng)與教務(wù)處合作，發(fā)起組織了“大連理工大學(xué)青年教師講課比賽”與“大連理工大學(xué)教師多媒體課件制作比賽”活動(dòng)。以學(xué)校教育教學(xué)調(diào)研咨詢(xún)小組成員為主，組成競(jìng)賽評(píng)委會(huì)。比賽一等獎(jiǎng)、二等獎(jiǎng)錄像公布在校園網(wǎng)上，全校教師均可在校園網(wǎng)上觀摩。這一活動(dòng)對(duì)激勵(lì)青年教師練好三尺講臺(tái)基本功，對(duì)提高課件制作質(zhì)量，起到了積極的作用。
校工會(huì)主動(dòng)與人事處合作，組織“青年教師成才之路報(bào)告會(huì)”，積極參與新教工崗前培訓(xùn)工作，組織“新教工、新會(huì)員聯(lián)誼會(huì)”，通過(guò)這些活動(dòng)，有效地發(fā)揮了工會(huì)組織的教育職能，對(duì)青年教師立志成才、自覺(jué)提高師德與業(yè)務(wù)水平起到了激勵(lì)作用，為新教工相互溝通搭建了平臺(tái)。
2、組織“新師說(shuō)——師德、師風(fēng)一堂課”活動(dòng)，寓教于樂(lè)，弘揚(yáng)尊師重教之風(fēng)
在教師節(jié)二十周年之際，由校工會(huì)與學(xué)校辦公室、教務(wù)處、宣傳部、校團(tuán)委共同策劃組織了“新師說(shuō)——師德、師風(fēng)一堂課”活動(dòng)。并特別邀請(qǐng)我校教學(xué)名師、省市勞動(dòng)模范作為嘉賓，與青年教師、青年學(xué)生面對(duì)面溝通交流。他們以親身體驗(yàn)和成長(zhǎng)經(jīng)歷，暢談尊師愛(ài)生、教學(xué)相長(zhǎng)、教育創(chuàng)新以及如何處理好教學(xué)與科研關(guān)系等方面的感受。使青年教師與青年學(xué)生多層次、多側(cè)面地了解教師的生活與情感，為樹(shù)立尊重知識(shí)、尊重人才、尊師愛(ài)師的良好風(fēng)氣，為加強(qiáng)校園文明建設(shè)起到了積極作用。
3、認(rèn)真做好勞動(dòng)模范評(píng)選、推薦、管理工作，展示勞模風(fēng)采，弘揚(yáng)勞模精神
在學(xué)校黨委的直接領(lǐng)導(dǎo)下，本屆工會(huì)委員會(huì)組織實(shí)施了“2000—2001年度”、“2002—2003年度”的各級(jí)勞動(dòng)模范的評(píng)選推薦工作。在工作中，我們堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持民主程序，堅(jiān)持公開(kāi)透明，申報(bào)材料詳實(shí)、規(guī)范，得到了市總工會(huì)的充分肯定。在4年中，我校共有兩人榮獲全國(guó)“五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)路Q(chēng)號(hào)，1人榮獲遼寧省勞動(dòng)模范稱(chēng)號(hào)，3人榮獲大連市特等勞動(dòng)模范稱(chēng)號(hào)，1人榮獲遼寧省“五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)路Q(chēng)號(hào)，7人榮獲大連市勞動(dòng)模范稱(chēng)號(hào)。同時(shí)，學(xué)校還榮獲了“2000—2001年度”全國(guó)“五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)狀;管理學(xué)院、化工學(xué)院、海岸及近海工程國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、化工學(xué)院化學(xué)系等單位榮獲“大連市先進(jìn)集體”榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。
建國(guó)以來(lái)，我校先后有150余人次榮獲全國(guó)、省、市各級(jí)勞動(dòng)模范稱(chēng)號(hào)，除去調(diào)離與病故者外，目前仍在校的有74位。他們?cè)诓煌瑲v史時(shí)期為學(xué)校的發(fā)展做出過(guò)重要貢獻(xiàn)。為了弘揚(yáng)勞動(dòng)模范精神，展示勞動(dòng)模范風(fēng)采，校工會(huì)于2002年“五一”國(guó)際勞動(dòng)節(jié)，召開(kāi)勞動(dòng)模范座談會(huì)，根據(jù)在校勞動(dòng)模范的事跡制作了10塊精美的展板，在各院系巡展一個(gè)月，吸引了廣大教職工。巡展期間，很多教工反映，榜樣就在身邊，希望工會(huì)要經(jīng)常宣傳校內(nèi)各類(lèi)先進(jìn)模范人物的事跡，勞模事跡巡展收到了良好的效果。
4、深入開(kāi)展“教書(shū)育人、服務(wù)育人、管理育人”活動(dòng)，加強(qiáng)教職工職業(yè)道德建設(shè)
“樹(shù)師表形象，創(chuàng)文明新風(fēng)，為實(shí)現(xiàn)跨世紀(jì)宏偉目標(biāo)做貢獻(xiàn)”，這是校第六年屆教代會(huì)暨第十二次工代會(huì)上提出的“樹(shù)、創(chuàng)、獻(xiàn)”活動(dòng)目標(biāo)。按照這一要求，多年來(lái)，學(xué)校工會(huì)堅(jiān)持了兩年一次在全校范圍內(nèi)開(kāi)展 “三育人”評(píng)選活動(dòng)。為了提高“三育人”評(píng)選的權(quán)威性，在2003年的實(shí)施操作中，經(jīng)請(qǐng)示學(xué)校黨委對(duì)“三育人”評(píng)選辦法進(jìn)行了改革。第一、評(píng)委會(huì)成員由以前的工會(huì)系統(tǒng)干部構(gòu)成，改為由工會(huì)、教務(wù)處、科技處、人事處、組織部等職能部處的負(fù)責(zé)同志構(gòu)成;第二、評(píng)委會(huì)主任由以前的校工會(huì)主席擔(dān)任，改為由主管工會(huì)工作的校領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任;第三、評(píng)選活動(dòng)的啟動(dòng)文件和表彰文件由以前的校工會(huì)行文，改為由學(xué)校辦公室行文。三點(diǎn)改變大大提高了“三育人”評(píng)選工作的力度與權(quán)威性。2003年評(píng)選表彰了“三育人”先進(jìn)集體10個(gè)，“三育人”標(biāo)兵10人，“三育人”先進(jìn)個(gè)人27人。其中兩人被推薦評(píng)選為大連市“三育人”先進(jìn)個(gè)人，海岸和近海工程國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室被推薦評(píng)選為大連市“三育人”先進(jìn)集體。
5、深入開(kāi)展“巾幗建功立業(yè)”活動(dòng)，充分發(fā)揮女教工在學(xué)校發(fā)展建設(shè)中的半邊天作用
目前，我校女教工人數(shù)占全�？�?cè)藬?shù)的40%以上，為了調(diào)動(dòng)廣大女教職工的積極性，充分發(fā)揮女同志在建設(shè)高水平研究型大學(xué)中的作用，我們與有關(guān)部門(mén)配合堅(jiān)持在全校女教工中開(kāi)展“巾幗建功立業(yè)”活動(dòng)，每?jī)赡赀M(jìn)行一次評(píng)選表彰。2003年評(píng)選表彰“五好家庭”6個(gè)，“巾幗雙文明標(biāo)兵”10人;優(yōu)秀女教工71人;被遼寧省教科文衛(wèi)工會(huì)授予“五好家庭”2人;被遼寧省教科文衛(wèi)工會(huì)授予“先進(jìn)工會(huì)工作者”1人; 被大連市總工會(huì)授予“女性素質(zhì)達(dá)標(biāo)先進(jìn)個(gè)人” 1人;校工會(huì)女職工委員會(huì)被遼寧省教科文衛(wèi)工會(huì)授予“先進(jìn)工會(huì)女職工組織”、“大連市女職工工作先進(jìn)集體”。
(三)心系教工，維權(quán)解難，落實(shí)維護(hù)職能取得新發(fā)展
維護(hù)教職工合法權(quán)益是工會(huì)組織存在與發(fā)展的需要，也是工會(huì)組織的重要任務(wù)。高校工會(huì)只有在維護(hù)學(xué)校整體利益的同時(shí)，維護(hù)好教職工群眾的利益，才能把教職工的積極性引導(dǎo)好、保護(hù)好、發(fā)揮好。
1、建立困難職工動(dòng)態(tài)檔案，籌集扶貧幫困資金，扎實(shí)開(kāi)展“送溫暖活動(dòng)”
我校困難職工多為因病、企業(yè)改制、子女升學(xué)等原因造成。因此，幫困對(duì)象每年變化較大。為了掌握困難職工分布情況，校工會(huì)建立了困難職工動(dòng)態(tài)檔案。在學(xué)校黨委和行政的大力支持下，于2002年籌集建立了“扶貧幫困資金”，對(duì)臨時(shí)性的困難一次性補(bǔ)助，對(duì)常年困難的定期走訪，把學(xué)校黨委和行政的關(guān)懷及時(shí)送到困難職工家里。近3年來(lái)共走訪慰問(wèn)困難職工406人次，補(bǔ)助金額30多萬(wàn)元。
2、認(rèn)真調(diào)查研究，普查勞動(dòng)模范隊(duì)伍、落實(shí)勞動(dòng)模范政策。
2004年4月，大連市政府下發(fā)《大連市辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)大連市總工會(huì)等部門(mén)關(guān)于提高勞動(dòng)模范待遇標(biāo)準(zhǔn)意見(jiàn)的通知》，根據(jù)文件精神還有部分先進(jìn)生產(chǎn)者也應(yīng)享受勞動(dòng)模范待遇，學(xué)校工會(huì)高度重視這項(xiàng)政策的落實(shí)工作。經(jīng)過(guò)近兩個(gè)月的調(diào)查了解，收到單位反映、本人申報(bào)材料40余份。在材料核實(shí)的基礎(chǔ)上，報(bào)學(xué)校批準(zhǔn)，有11位榮獲先進(jìn)榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)的同志確定享受勞動(dòng)模范待遇。學(xué)校工會(huì)與人事處研究后報(bào)學(xué)校批準(zhǔn)，對(duì)離退休的勞動(dòng)模范尚沒(méi)有落實(shí)待遇的，一次性全部補(bǔ)發(fā)。
3、心系子女升學(xué)，堅(jiān)持做好溝通聯(lián)絡(luò)工作
子女升學(xué)問(wèn)題是每年初高中畢業(yè)生家長(zhǎng)最牽掛的問(wèn)題。學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)十分重視，把它視為一項(xiàng)凝聚力工程，責(zé)成校工會(huì)具體負(fù)責(zé)。校工會(huì)一直把它作為一項(xiàng)重要工作，在填報(bào)志愿之前，與有關(guān)部門(mén)配合，開(kāi)好填報(bào)志愿咨詢(xún)會(huì)，成績(jī)公布后，做好成績(jī)及志愿統(tǒng)計(jì)工作;錄取時(shí)，保持與家長(zhǎng)、考生信息溝通，及時(shí)解決了很多因志愿填報(bào)失誤而帶來(lái)的困難，使絕大多數(shù)子弟考生都能錄取到與本人考試成績(jī)相對(duì)應(yīng)的、較為滿意的學(xué)校。
4、扎實(shí)做好女職工工作，維護(hù)女職工特殊權(quán)益
女教職工除了與男同志一樣，承擔(dān)著教學(xué)、科研、管理、服務(wù)等正常崗位工作外，還承擔(dān)著繁重的家務(wù)勞動(dòng)，校工會(huì)女職工委員會(huì)按照女教職工的特殊需要開(kāi)展扎實(shí)有效的工作。在學(xué)校行政的大力支持下，每年組織一次女性婦科健康體檢。2004年，邀請(qǐng)大連市婦產(chǎn)醫(yī)院醫(yī)生來(lái)校為女教工體檢，既保證了體檢質(zhì)量，又節(jié)約了時(shí)間，體檢率也得到了大幅度提高。校計(jì)劃生育辦公室建立了計(jì)劃生育網(wǎng)站，大力宣傳計(jì)劃生育政策與知識(shí)，為年輕女教職工計(jì)劃生育提供指導(dǎo)，使計(jì)劃生育管理工作上了新臺(tái)階。組織“女性自立自強(qiáng)互動(dòng)座談會(huì)”、“健康港灣知識(shí)講座”、“育嬰知識(shí)講座”、“美容保健知識(shí)講座”、“鵲橋會(huì)”等等，既豐富了女教職工活動(dòng)，又提高了女性生活質(zhì)量，受到廣大女教職工的歡迎。
5、滿足教職工多元化需求，開(kāi)展送溫暖“春風(fēng)行動(dòng)”
爭(zhēng)取到新華人壽保險(xiǎn)公司與中信實(shí)業(yè)銀行的支持，開(kāi)展了“關(guān)愛(ài)教師送平安活動(dòng)”，為教職員工免費(fèi)辦理“尊師信用保險(xiǎn)卡”，在保險(xiǎn)期內(nèi)，教師可以享有7種保險(xiǎn)和信貸消費(fèi)的便利，各基層工會(huì)不怕麻煩，認(rèn)真組織，積極宣傳。目前全校已有近千名教師辦理了“尊師信用保險(xiǎn)卡”。組織多次“校園汽車(chē)展”，為愛(ài)車(chē)族教師提供了試車(chē)，購(gòu)車(chē)便利。組織“個(gè)人理財(cái)專(zhuān)題講座”，為教師普及金融理財(cái)常識(shí) 。印發(fā)了7000冊(cè)“健康知識(shí)講座”，全校在職及離退休教職工人手一冊(cè)，在全校教職工中倡導(dǎo)“合理用膳，適量運(yùn)動(dòng)，戒煙戒酒，心里平衡”的“文明、健康、生活”方式。資助幼兒園6000元建滑梯通道。經(jīng)過(guò)與翰林觀海小區(qū)開(kāi)發(fā)商的多次溝通，爭(zhēng)取到每平方米優(yōu)惠230元～280元的房?jī)r(jià)，使入住該小區(qū)的我校200余名教工得到了實(shí)惠。
6、積極開(kāi)展群眾性文體活動(dòng)，豐富教職工業(yè)余文化生活，增強(qiáng)凝聚力
開(kāi)展豐富多彩、健康向上的群眾文化體育活動(dòng)，促進(jìn)校園精神文明建設(shè)，是學(xué)校工會(huì)責(zé)無(wú)旁貸的工作。3年來(lái)，圍繞大型慶�；顒�(dòng)，“非典”時(shí)期需要，活躍家屬社區(qū)生活以及工會(huì)日常文體工作，校工會(huì)開(kāi)展了系列文化體育活動(dòng)。
為慶祝十六大勝利召開(kāi)舉辦的“師生同慶十六大文藝晚會(huì)”，反映了全校師生同慶十六大的喜悅心情。在大連市教育工會(huì)組織的為慶祝教師節(jié)20周年文藝匯演中，我校參演的兩個(gè)節(jié)目均獲得創(chuàng)作、表演一等獎(jiǎng)。與南山社區(qū)共同舉辦的“振華社區(qū)文化之夏廣場(chǎng)晚會(huì)”，受到沙河口區(qū)文化局與黑石礁街道黨委的高度贊揚(yáng)。
在“非典”時(shí)期，校工會(huì)投入經(jīng)費(fèi)兩萬(wàn)元，購(gòu)買(mǎi)體育用品，鼓勵(lì)教職工積極參加室外活動(dòng)，平時(shí)參練人數(shù)超過(guò)2000人，經(jīng)院系選拔參加跳繩比賽的，共47支隊(duì)伍，此項(xiàng)活動(dòng)創(chuàng)造了單項(xiàng)群眾比賽參賽隊(duì)伍、參賽人數(shù)之最。包括家屬在內(nèi)，2000余人參加“過(guò)端午、登高山、強(qiáng)身體、抗非典”活動(dòng)。
“一二、九”組織千人徒步環(huán)校走，健身娛樂(lè)觀校園，行走路線穿越近幾年大多數(shù)新建筑物，不少教師邊走邊發(fā)表感慨：學(xué)校樓多了，院大了，環(huán)境更美了。這一活動(dòng)的開(kāi)展增強(qiáng)了教職工對(duì)學(xué)校的了解與熱愛(ài)。根據(jù)校工會(huì)日常體育工作計(jì)劃，平均每月都有1-2項(xiàng)體育競(jìng)賽活動(dòng)，參加人數(shù)廣泛，推動(dòng)了群眾性體育健身活動(dòng)的開(kāi)展。
積極扶持各文體協(xié)會(huì)開(kāi)展工作。目前，我校教職工中自發(fā)成立的“太極拳協(xié)會(huì)”、“女子健美協(xié)會(huì)”、“橋牌協(xié)會(huì)”、“攝影協(xié)會(huì)”、“乒乓球協(xié)會(huì)”等共20個(gè)。校工會(huì)對(duì)這些協(xié)會(huì)積極引導(dǎo)，大力支持，促進(jìn)群眾性業(yè)余文化體育活動(dòng)健康開(kāi)展。
認(rèn)真組織隊(duì)伍參加市職工體協(xié)與市教育工會(huì)組織的各類(lèi)賽事。我校是唯一參加所有比賽項(xiàng)目的高校。
多年來(lái)，大連市國(guó)際馬拉松比賽，我校參加人數(shù)，比賽成績(jī)均居大連市各大單位前列。自2001年起，太極拳協(xié)會(huì)參加市級(jí)以上比賽獲得團(tuán)體第一名3次，第二名2次;個(gè)人5塊金牌，2塊銀牌，2塊銅牌。2004年，我校女教工籃球隊(duì)，獲得“大連市職工籃球賽”第一名，男子籃球隊(duì)獲第三名，為學(xué)校爭(zhēng)得了榮譽(yù)。校工會(huì)連年被大連市職工體協(xié)評(píng)為體育工作“紅旗單位”。
(四)注重研究，夯實(shí)基礎(chǔ)，工會(huì)自身建設(shè)取得新進(jìn)展
1、抓理論研究促進(jìn)學(xué)習(xí)，加大內(nèi)外宣傳力度，擴(kuò)大學(xué)校影響
為了提高工會(huì)干部的理論素養(yǎng)，以理論指導(dǎo)實(shí)踐，落實(shí)學(xué)習(xí)型城市、學(xué)習(xí)型組織的精神，校工會(huì)號(hào)召全體工會(huì)干部和工會(huì)會(huì)員積極參加大連市總工會(huì)工運(yùn)理論課題研究;認(rèn)真總結(jié)工作，加強(qiáng)調(diào)查研究，積極撰寫(xiě)論文。3年間，在市總組織的工運(yùn)理論課題研究評(píng)比中，獲一等獎(jiǎng)1篇，二等獎(jiǎng)1篇，三等獎(jiǎng)4篇;《中國(guó)教工》登載了介紹我校校務(wù)公開(kāi)的文章，《中國(guó)教科文通訊》摘錄介紹了我校教代會(huì)提案工作條例，在《工運(yùn)論壇》發(fā)表了《論新時(shí)期工會(huì)組織的維護(hù)職能》等我校工會(huì)干部署名文章，《中國(guó)教工》2003年第12期封面刊登了我校顧元憲教授的照片。上述工作，一方面表現(xiàn)了近三年來(lái)我校工會(huì)系統(tǒng)理論研究的深入，同時(shí)擴(kuò)大了我校在工會(huì)系統(tǒng)的影響。
在抓好理論研究、對(duì)外宣傳的同時(shí)，校內(nèi)宣傳工作也大大加強(qiáng)。3年中，共出版了27期宣傳板，內(nèi)容豐富多彩，喜聞樂(lè)見(jiàn)，工會(huì)系統(tǒng)的各項(xiàng)活動(dòng)，先進(jìn)模范人物事跡，健康衛(wèi)生常識(shí)，教代會(huì)宣傳圖片等，通過(guò)展板展現(xiàn)在全校教職工面前。
2、樹(shù)立“基層為重，職工為本”理念，落實(shí)基層小家建設(shè)。
本屆校工會(huì)委員會(huì)成立伊始，按照“基層為重，職工為本”的理念，提出了把“教工活動(dòng)室建在教學(xué)、科研、管理、服務(wù)”一線的建家目標(biāo)，3年來(lái)，已投入資金二十余萬(wàn)元，建設(shè)了27個(gè)點(diǎn)，分布在17個(gè)基層工會(huì)，覆蓋面達(dá)到了73.9%。這項(xiàng)工作得到了廣大教工的一致歡迎。分布在各基層的活動(dòng)室不僅推動(dòng)了群眾性健身活動(dòng)的開(kāi)展，而且為教職工溝通提供了一個(gè)平臺(tái)。
3、抓評(píng)選、促建設(shè)，工會(huì)系統(tǒng)干部隊(duì)伍凝聚力得到加強(qiáng)
工會(huì)干部除校工會(huì)主席、專(zhuān)職副主席外都是兼職的，同志們都承擔(dān)者繁重地本職工作，繁雜的工會(huì)工作處處體現(xiàn)著工會(huì)干部的奉獻(xiàn)精神。校工會(huì)委員會(huì)認(rèn)為，兩年一度的工會(huì)系統(tǒng)評(píng)優(yōu)表彰工作是對(duì)工會(huì)系統(tǒng)干部、先進(jìn)會(huì)員的激勵(lì)與肯定，一定要做到公平、公正。為此，在2002年的評(píng)選工作中引進(jìn)了量化考核辦法。評(píng)選出工會(huì)先進(jìn)集體10個(gè)、優(yōu)秀工會(huì)工作者12人，優(yōu)秀工會(huì)工作積極分子39人。評(píng)比工作促進(jìn)了工會(huì)系統(tǒng)建設(shè)，形成了找差距、學(xué)先進(jìn)的良好局面，增強(qiáng)了工會(huì)系統(tǒng)的凝聚力。
三年來(lái)的工會(huì)工作實(shí)踐使我們深刻地認(rèn)識(shí)到：
只有自覺(jué)地接受黨的領(lǐng)導(dǎo)，才能把握工會(huì)工作的正確方向;只有緊緊圍繞中心、自覺(jué)服務(wù)大局，才能使工會(huì)工作大有作為;只有堅(jiān)定不移地貫徹依靠方針，密切聯(lián)系群眾，才能發(fā)揮好橋梁紐帶作用;只有忠實(shí)表達(dá)和維護(hù)教職工合法權(quán)益，才能把廣大教職工的積極性引導(dǎo)好、保護(hù)好、發(fā)揮好;只有加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)、研究新情況、解決新問(wèn)題，才能與時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)創(chuàng)工會(huì)工作新局面。
本屆工會(huì)委員會(huì)先后榮獲“大連市群眾工作紅旗單位”、“遼寧省女職工工作先進(jìn)單位”、“遼寧省教育工會(huì)校務(wù)公開(kāi)、民主管理先進(jìn)單位”、“大連市五好模范工會(huì)”、“全國(guó)模范職工之家”等榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。這些成績(jī)的取得是學(xué)校黨委及上級(jí)工會(huì)組織的正確領(lǐng)導(dǎo)與學(xué)校行政大力支持的結(jié)果，是各基層單位黨政鼎力相助的結(jié)果，是全校工會(huì)系統(tǒng)干部、會(huì)員共同努力的結(jié)果，也是在歷屆工會(huì)工作者辛勤工作的結(jié)果。借此機(jī)會(huì)，請(qǐng)?jiān)试S我代表校工會(huì)第十三屆委員會(huì)向3年來(lái)對(duì)工會(huì)工作給予關(guān)心、支持的各級(jí)黨政工領(lǐng)導(dǎo)、全體工會(huì)干部和全體會(huì)員、向歷屆工會(huì)工作者表示最衷心的、最誠(chéng)摯的謝意。
二、對(duì)今后工作的建議
各位代表，今后幾年是我校發(fā)展的重要時(shí)期，是我校實(shí)現(xiàn)建設(shè)國(guó)際知名的高水平研究型大學(xué)目標(biāo)的關(guān)鍵時(shí)期。面對(duì)改革發(fā)展帶來(lái)的機(jī)遇與挑戰(zhàn)，我們要全面貫徹“三個(gè)代表”重要思想，堅(jiān)持“組織起來(lái)，切實(shí)維權(quán)”的工會(huì)工作方針，發(fā)揚(yáng)甘于奉獻(xiàn)的品德，腳踏實(shí)地的作風(fēng)，勇于創(chuàng)新的精神，繼續(xù)扎實(shí)做好工會(huì)各項(xiàng)工作。為此，我們對(duì)新一屆工會(huì)委員會(huì)提出如下建議：
(一)堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，圍繞學(xué)校中心工作，在學(xué)校改革發(fā)展和穩(wěn)定中發(fā)揮工會(huì)的作用
自覺(jué)接受黨的領(lǐng)導(dǎo)是工會(huì)工作必須堅(jiān)持的原則，緊緊圍繞學(xué)校中心工作，開(kāi)展工會(huì)活動(dòng)，通過(guò)工會(huì)扎實(shí)有效地工作，把學(xué)校黨委的部署變成廣大教職工地自覺(jué)行動(dòng)，動(dòng)員以教師為主體的全校教職工積極投身學(xué)校建設(shè)，努力做好本職崗位工作，為學(xué)校的改革與發(fā)展建功立業(yè)。
(二)進(jìn)一步完善教代會(huì)制度，推進(jìn)學(xué)校政治文明建設(shè)
教代會(huì)制度是推進(jìn)學(xué)校政治文明建設(shè)的載體，工會(huì)委員會(huì)要全力做好教代會(huì)工作;工會(huì)組織要加強(qiáng)宣傳教育，提高廣大教職工對(duì)民主管理、民主監(jiān)督重要性的認(rèn)識(shí)，進(jìn)一步增強(qiáng)民主法治觀念，在工會(huì)工作中要正確處理個(gè)人與整體、局部與全局及眼前利益與長(zhǎng)遠(yuǎn)利益的關(guān)系，在學(xué)校建設(shè)與發(fā)展中帶領(lǐng)廣大教職工發(fā)揮主人翁作用。
(三)依法維護(hù)教職工的合法權(quán)益，為教職工辦實(shí)事，辦好事
密切聯(lián)系群眾，深入教職工中傾聽(tīng)群眾意見(jiàn)，多渠道反映教職工群眾的意見(jiàn)和建議，在加強(qiáng)與廣大教職工聯(lián)系方面發(fā)揮工會(huì)特有優(yōu)勢(shì)。在維護(hù)學(xué)校總體利益的同時(shí)，維護(hù)教職工的合法權(quán)益。積極創(chuàng)造條件，為教職工辦實(shí)事，辦好事。工會(huì)要主動(dòng)與各職能部門(mén)配合，參與解決在勞動(dòng)關(guān)系等領(lǐng)域中的矛盾和社會(huì)保障制度改革中涉及教職工切身利益的熱點(diǎn)，難點(diǎn)問(wèn)題，協(xié)助職能部門(mén)做好人事?tīng)?zhēng)議預(yù)防，反饋和處理工作，加強(qiáng)溝通，化解矛盾，共建和諧大工;關(guān)心關(guān)注困難教職工，完善困難教職工檔案管理，切實(shí)用好扶貧幫困基金，同時(shí)不斷擴(kuò)大幫扶渠道;繼續(xù)做好各單位“工會(huì)小家”建設(shè)，為各單位工會(huì)開(kāi)展工作提供條件，創(chuàng)造環(huán)境;開(kāi)展豐富多彩的文體活動(dòng)，活躍教職工業(yè)余文化生活，使教職工在業(yè)余時(shí)間放松心情，緩解壓力;總之，要千方百計(jì)增強(qiáng)工會(huì)工作的吸引力和影響力。用熱情感動(dòng)教工，用真情服務(wù)教工，通過(guò)扎實(shí)工作，提高工會(huì)組織在廣大教職工心目中的地位，增強(qiáng)教職工的凝聚力。
(四)加強(qiáng)工會(huì)組織自身建設(shè)，提高工會(huì)干部隊(duì)伍綜合素質(zhì)
采取切實(shí)措施，加強(qiáng)校內(nèi)專(zhuān)兼職工會(huì)干部隊(duì)伍的思想建設(shè)，組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)。加強(qiáng)工會(huì)干部的培訓(xùn)與工作交流，提高工會(huì)干部的工作能力與思想水平，貫徹大連市總工會(huì)關(guān)于“大興學(xué)習(xí)之風(fēng)，大興調(diào)研之風(fēng)，大興創(chuàng)新之風(fēng)，大興實(shí)干之風(fēng)”的要求，不斷增強(qiáng)做好工會(huì)工作的責(zé)任心和事業(yè)心，關(guān)心各單位工會(huì)干部的工作、學(xué)習(xí)和生活，建設(shè)“民主、有序、互動(dòng)、共贏”的和諧工會(huì)。
各位代表，同志們，讓我們?cè)趯W(xué)校黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，充分調(diào)動(dòng)廣大教職工的積極性和創(chuàng)造性，齊心協(xié)力努力把各級(jí)工會(huì)建設(shè)成為教職工信賴(lài)、黨政滿意的優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)，在工會(huì)各項(xiàng)工作中，與時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)拓創(chuàng)新，求真務(wù)實(shí)，搶抓機(jī)遇，為把大連理工大學(xué)建設(shè)成為國(guó)際知名的高水平研究型大學(xué)而努力奮斗!
謝謝大家!
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