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工作計(jì)劃

科室工作計(jì)劃

時間:2022-09-02 13:03:14 工作計(jì)劃 我要投稿

科室工作計(jì)劃范文集合9篇

  光陰迅速,一眨眼就過去了,我們又將續(xù)寫新的詩篇,展開新的旅程,做好計(jì)劃可是讓你提高工作效率的方法喔!那么你真正懂得怎么制定計(jì)劃嗎?以下是小編整理的科室工作計(jì)劃9篇,希望能夠幫助到大家。

科室工作計(jì)劃范文集合9篇

科室工作計(jì)劃 篇1

  一、指導(dǎo)思想

  教科室本學(xué)年度將以規(guī)范常規(guī)管理、創(chuàng)新教科研模式為工作的指導(dǎo)思想,以提高教育教學(xué)質(zhì)量、促進(jìn)學(xué)校特色發(fā)展和教師專業(yè)成長為目標(biāo),以校本教研、校本課程建設(shè)、學(xué)科教研組、課題組建設(shè)為立足點(diǎn)有效開展各級各類活動,做好相關(guān)服務(wù)管理工作。

  二、形勢分析

  近年來,我校專門的教育教學(xué)科學(xué)研究剛剛起步。但全校上下都越來越意識到立足于學(xué)校實(shí)際的教育教學(xué)科學(xué)研究的重要性,XX年圍繞“聚焦課堂,立足有效,提升質(zhì)量”,我們積極參加縣教科所的活動,有一個課題結(jié)題。

  三、工作思路

  (一)規(guī)劃先行,努力讓學(xué)校規(guī)劃與個體發(fā)展方向趨同。

  以往教科室的很多工作都是在學(xué);蚋弦患墕挝坏慕y(tǒng)一要求下展開,教研組及教師的教學(xué)研究活動也相應(yīng)的變得被動。自上而下指定、安排并靠監(jiān)督檢查、考核評價得以維系的教研活動和課題研究難免流于形式。因?yàn),研究源于問題,問題源于對教育教學(xué)實(shí)踐的思考,沒有問題就沒有真實(shí)的研究。問題既有普遍存在的共同問題更有一線教師在實(shí)踐中面對具體的學(xué)情發(fā)現(xiàn)的問題,二者都是我們研究的重點(diǎn)。所以,我們先廣泛了解搜集學(xué)校教學(xué)及各學(xué)科教學(xué)一年來存在的主要問題,然后針對這些問題,科室擬定圍繞何種目標(biāo)采用何種形式開展何種類型的教研活動等的計(jì)劃。同時,我們將以最快的速度,最準(zhǔn)確的信息向教師們傳達(dá)本年度全國、省、市、校將要組織開展的一些教科研活動,讓我們的教師根據(jù)個人意愿和特點(diǎn)早做計(jì)劃和準(zhǔn)備。另外,教師擬定具體的教學(xué)計(jì)劃以及教科研計(jì)劃,并自主選定研究過程或成果展示形式及展示時間,以便教科室做好統(tǒng)籌安排。

  (二)落實(shí)常規(guī),努力讓常規(guī)教科研活動在教學(xué)實(shí)踐中顯實(shí)效。

  1、教研組常規(guī)教科研活動落到實(shí)處。在常規(guī)教科研活動中注重實(shí)效,杜絕走過場的形式主義,讓教研組長發(fā)揮核心作用,積極思考和謀劃每一次教研活動,認(rèn)真組織和實(shí)施每一次教科研活動。

  2、課題研究工作中充分發(fā)揮教科室的主導(dǎo)作用和課題研究人員的主體作用。課題研究將遵循五個結(jié)合,校本教研與社會化大課題研究相結(jié)合;理論與實(shí)踐相結(jié)合;教研與教學(xué)相結(jié)合;短期小課題研究與校本課題研究相結(jié)合;教科室的主導(dǎo)作用與課題研究人員的主體作用相結(jié)合。校級課題研究以校本教研為重點(diǎn)。課題內(nèi)容側(cè)重于校本教研,即根據(jù)學(xué)校教育教學(xué)的需要選定課題進(jìn)行研究。校級課題研究繼續(xù)提倡“小課題、短周期”模式。

  3、合理地安排好“示范課、研究課、匯報課、競賽課、考核課”,盡量發(fā)揮好這些課的促進(jìn)作用。

  4、組織好校本培訓(xùn)和教師的崗位培訓(xùn)工作。這項(xiàng)工作既關(guān)系到教師的專業(yè)成長,又關(guān)系到教師評職晉級的切身利益,具有挑戰(zhàn)性,需要盡心盡力、細(xì)致認(rèn)真,我們有信心將該項(xiàng)工作做好。

  (三)管理創(chuàng)新,努力激發(fā)教師終身學(xué)習(xí)、教研科研結(jié)合的內(nèi)在動力。

  1、科室工作計(jì)劃公開透明。教科室將XX年度工作計(jì)劃及主要工作安排通過內(nèi)網(wǎng)發(fā)給每一位教師,讓有心開展教科研工作的老師早作準(zhǔn)備。同時建立公開郵箱鼓勵教師給科室工作提建議或意見,并對有積極意義的可操作的舉措給予獎勵。

  2、為增強(qiáng)校本教研管理的針對性、實(shí)用性和有效性,更好地發(fā)揮教科室在學(xué)校發(fā)展過程中的積極作用,讓所有教師高度重視教研素質(zhì)的提升,科室準(zhǔn)備起草相關(guān)管理規(guī)定,讓有效的舉措制度化。共4頁,當(dāng)前第1頁1234

  2、課題和論文等的管理,化散為整。科室人手有限,事物繁雜,必須科學(xué)籌劃和安排才能高效管理和服務(wù)。努力讓教研團(tuán)體、教師個人樹立“我對自己負(fù)責(zé)”而不是“你們得對我負(fù)責(zé)”的意識,主動關(guān)注學(xué)校教研動態(tài)及文件傳達(dá)信息,及時按要求反饋教研進(jìn)展或成果。如:論文收集、教研成果匯總、課題中期評估或結(jié)題展示等。變自上而下地被動接受或完成為自下而上的主動承擔(dān)或申請。

  (四)營造氛圍,不斷深化專題研究,努力推動成果轉(zhuǎn)化。

  教育科研成果的'推廣應(yīng)用是教育科研效益的直接體現(xiàn),也是教育科研知識的普及過程,推廣應(yīng)用實(shí)際上是在更廣闊的背景中通過再實(shí)踐去完善原有成果的科學(xué)性、普適性和成熟度。通過加強(qiáng)課題研究成果的推廣應(yīng)用,鞏固并發(fā)揮課題研究成果的作用。進(jìn)一步立足課堂教學(xué)實(shí)踐,解決教學(xué)實(shí)踐中出現(xiàn)的新問題、新現(xiàn)象,服務(wù)教學(xué)實(shí)踐和課改工作需要,促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展和學(xué)生知識成長,營造科研興校的氛圍,提高教學(xué)教學(xué)質(zhì)量。不斷深化專題研究,努力推動成果轉(zhuǎn)化。

  1、基本思路

  通過“成果選擇”、“成果轉(zhuǎn)化”、“運(yùn)用驗(yàn)證”、“推廣普及”、“鞏固深化”五個環(huán)節(jié)的操作研究,探索出推廣教育科研成果的運(yùn)行機(jī)制;力求通過成果的推廣轉(zhuǎn)化研究,探索出能促使教師的教學(xué)行為面向全體學(xué)生的教學(xué)機(jī)制。大面積提高我校教師隊(duì)伍的教育教學(xué)以及教育科研素質(zhì)和教育教學(xué)質(zhì)量。

  2、預(yù)期目標(biāo)

  通過學(xué)校各教研組對已經(jīng)結(jié)題課題所取得的成果的推廣應(yīng)用,讓課題成果在全校范圍內(nèi)共享,達(dá)到相互學(xué)習(xí)運(yùn)用科研成果,實(shí)現(xiàn)全校教師素質(zhì)能力共同發(fā)展提高,深入推進(jìn)新環(huán)境下的課改工作,實(shí)現(xiàn)大面積提高教育教學(xué)質(zhì)量。

  3、成果推廣基本原則

  理論聯(lián)系實(shí)際。在專家指導(dǎo)下研究,在實(shí)踐基礎(chǔ)上升華,使理論與實(shí)踐有機(jī)結(jié)合。組織骨干教師學(xué)習(xí)運(yùn)用已經(jīng)結(jié)題取得的成果,以此統(tǒng)一思想,統(tǒng)帥推廣研究工作。在推廣研究過程中,不唯理論,不唯書本,堅(jiān)持理論與實(shí)際相結(jié)合,把研究工作植根于廣泛而扎實(shí)的教師教學(xué)實(shí)踐的土壤之上,凸現(xiàn)成果推廣的操作性和實(shí)效性。

  點(diǎn)面結(jié)合循序漸進(jìn)。課題成果推廣過程中,貫徹點(diǎn)面結(jié)合的原則。一方面,注重整體性。在學(xué)校教科室的指導(dǎo)下,先幾個教研組后整體,以教研組的推廣為先導(dǎo),摸索推廣經(jīng)驗(yàn)的同時大面積鋪開,互相促進(jìn),共同發(fā)展。另一方面,注重全面性。必須面向全校全體學(xué)生,全方位、多角度、多層面的實(shí)施推廣,最大限度開辟成果應(yīng)用的空間。

  主體性原則。充分發(fā)揮教師的主導(dǎo)作用,學(xué)生的主體作用,在此基礎(chǔ)上,充分利用各科室各教研組的自主性作用,達(dá)到共享成果,共同提高,全面發(fā)展的目的。

  共享性原則。要求在全校范圍內(nèi)做到信息互通、成果共享、問題共同研究,措施協(xié)調(diào)落實(shí)。

  4、基本措施

  1)加強(qiáng)成果理論學(xué)習(xí),不斷提高能力素質(zhì)。

  2)分解課題成果推廣,加強(qiáng)協(xié)作研究。參與推廣研究的教研組、班組在結(jié)合實(shí)際,認(rèn)真篩選、論證、應(yīng)用成功經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,各自選擇一個層面確定一項(xiàng)子課題進(jìn)行深入應(yīng)用研究,制定出切實(shí)可行的課堂成果推廣應(yīng)用方案上交到學(xué)校教科室。定期開展校內(nèi)工作交流會,了解推廣應(yīng)用和研究情況,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)心得,探討解決帶有共性的問題。

  3)加強(qiáng)信息溝通交流,深化鞏固研究成果。

科室工作計(jì)劃 篇2

  指導(dǎo)思想

  本年度教科室繼續(xù)貫徹上級部門的工作要求,以規(guī)范常規(guī)管理、創(chuàng)新教科研模式為工作的指導(dǎo)思想,以提高教育教學(xué)質(zhì)量、促進(jìn)學(xué)校特色發(fā)展和教師專業(yè)成長為目標(biāo),以服務(wù)并推進(jìn)課程基地建設(shè)為中心,以校本培訓(xùn)、校本課程建設(shè)、骨干教師隊(duì)伍建設(shè)為立足點(diǎn)有效開展各級各類活動,做好相關(guān)服務(wù)管理工作。

  二、工作目標(biāo)

  1.以“校本培訓(xùn)項(xiàng)目”為平臺,增強(qiáng)教師的教科研意識,激發(fā)教師的教科研熱情,提高教師的教科研能力。

  2.以“課題研究管理”為依托,強(qiáng)化教師的課題研究責(zé)任,提升教師的課題研究能力,使教師在課題研究中成長,在課題研究中發(fā)展。

  3.以“課程基地建設(shè)”為抓手,提升教師的專業(yè)能力,加強(qiáng)學(xué)校的骨干教師隊(duì)伍建設(shè),構(gòu)建合理的骨干教師梯隊(duì)。

  三、重點(diǎn)工作

  1.做好校本研修

  健全教師繼續(xù)教育制度,認(rèn)真制定繼續(xù)教育培訓(xùn)計(jì)劃,與各科室協(xié)調(diào),有序開展各級各類培訓(xùn)工作,以“請進(jìn)來,走出去”的方式,通過專題講座、專業(yè)培訓(xùn)、教學(xué)研討等形式努力為教師創(chuàng)設(shè)機(jī)會、搭建平臺,為教師的專業(yè)修煉和成長服務(wù),確保每個教師每年接受培訓(xùn)時間不少于50學(xué)時。在活動中,做到每一次活動有主題、計(jì)劃、過程性資料,并注重活動的實(shí)效性。本學(xué)期將著重做好日常繼續(xù)教育培訓(xùn)資料整理和學(xué)時的`記錄。

  2.強(qiáng)化課題過程管理

  規(guī)范地做好課題研究工作,本學(xué)期將定期對各級課題進(jìn)行階段推進(jìn),檢查落實(shí)研究的進(jìn)展情況,確保課題研究的過程真實(shí)、有效。課題研究的基本內(nèi)容包括理論學(xué)習(xí)、開課研討、階段研究討論等。開展好課題相關(guān)的實(shí)踐活動,確保在實(shí)踐中研究,在研究中實(shí)踐,并撰寫階段性研究報告或課題論文;各課題組要撰寫若干教育敘事或案例,課題論文、案例應(yīng)該是對這些實(shí)踐活動的記錄、反思、概括。各課題組要作好研究實(shí)時記錄,積累好學(xué)習(xí)文獻(xiàn)、典型課例教案及其他相關(guān)活動資料。

  3.加強(qiáng)教師隊(duì)伍建

  加強(qiáng)學(xué)?蒲泄歉申(duì)伍培養(yǎng)力度,形成骨干教師梯隊(duì)。為確保教師素質(zhì)的整體提高,繼續(xù)采取“分類培養(yǎng)、典型示范、骨干先行、整體帶動”的思路,促進(jìn)教師整體素質(zhì)、教學(xué)質(zhì)量的進(jìn)一步提高,對不同層次的骨干教師確立不同的目標(biāo),采取不同的措施,實(shí)行分層培養(yǎng),以提高教師綜合素質(zhì)為目標(biāo)。組織青年教師學(xué)習(xí)團(tuán)隊(duì)參加教育教學(xué)的各項(xiàng)活動,指導(dǎo)青年教師的論文撰寫和課題研究工作,促進(jìn)青年教師的專業(yè)成長,為我校骨干教師隊(duì)伍建設(shè)輸送新鮮血液,從而提升我校教師隊(duì)伍的層次。

  4.做好課程基地建設(shè)

  以良輔文化+STEAM課程基地建設(shè)為引領(lǐng),做好校本課程研究與開發(fā)工作。開設(shè)藝術(shù)工坊和創(chuàng)客工坊類課程,扎實(shí)提高學(xué)生的文化素養(yǎng)和STEAM綜合應(yīng)用素養(yǎng)。進(jìn)一步完善和開發(fā)新的校本教材,積極完善與擴(kuò)展實(shí)踐基地,不斷探索教師專業(yè)發(fā)展的新途徑,推進(jìn)我校教師隊(duì)伍建設(shè)。

  5.拓寬科研渠道

  繼續(xù)做好《燃荻》文摘和《太倉教育》的論文推薦工作。鼓勵我校教師積極參與科研,并為他們的科研論文提供服務(wù),幫助他們積累更多的科研成果,為我校的骨干教師培養(yǎng)提供保障。

  每月工作要點(diǎn):

  二月份

  1.制定學(xué)校教科研計(jì)劃,召開學(xué)校教科研會議,傳達(dá)本學(xué)期教科研的主要工作。

  2.制定20xx年度學(xué)校校本培訓(xùn)計(jì)劃。

  3.收集《蓬勃生長歡樂頌》讀書心得。

  4.校園論壇:閱讀提升,有效教學(xué)。

  三月份

  1.課題組會議

  2.青年教師論壇:初心織夢,不負(fù)芳華

  3.《燃荻》文章推薦

  4.《太倉教育》論文上交

  四月份

  師徒結(jié)對工作推進(jìn)會

  校課題網(wǎng)站建設(shè)

  《燃荻》文章推薦

  五月份

  1.青年教師學(xué)習(xí)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)工作。

  2.教科研沙龍活動。

  3.青年教師評優(yōu)課、骨干教師課題研究課。

  4.《燃荻》文章推薦

  5.《太倉教育》論文上交

  六月份:

  1.青年教師學(xué)習(xí)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)工作及活動。

  2.總結(jié)教科研工作,召開期末教科會議。

  3.做好資料歸檔工作。

  4.期末教師教學(xué)總結(jié)評比、交流、校本培訓(xùn)。

科室工作計(jì)劃 篇3

  一、指導(dǎo)思想

  依據(jù)區(qū)局教科室工作意見和學(xué)校工作計(jì)劃,沿著“以德治校、質(zhì)量立校、科研興校、特色強(qiáng)!钡霓k學(xué)思路,以促進(jìn)教育教學(xué)質(zhì)量為目標(biāo),緊緊圍繞學(xué)校工作計(jì)劃推進(jìn)課程改革,堅(jiān)持科研管理科學(xué)化、科研組織網(wǎng)絡(luò)化、科研資料信息化、課題管理規(guī)范化、課題研究全員化等方面開展好學(xué)校的教育科研工作。以務(wù)實(shí)的精神、求實(shí)的態(tài)度、扎實(shí)的作風(fēng),為我校20xx年的教育科研工作能穩(wěn)步提高而努力。

  二、工作重點(diǎn)

  1、完善各項(xiàng)管理制度,規(guī)范教科研活動;

  2、著眼教師專業(yè)成長,培養(yǎng)教科研骨干;

  3、抓實(shí)課題實(shí)施過程,豐富教科研成果。

  三、主要工作

  (一)抓好理論學(xué)習(xí),強(qiáng)化科研意識。

  1、抓好教師的理論學(xué)習(xí)是做好學(xué)校教科研工作的最佳切入點(diǎn),根據(jù)區(qū)教科室的工作布置,我們將立足學(xué)校教科研工作的實(shí)際,根據(jù)學(xué)校教師理論學(xué)習(xí)的實(shí)際情況,在原有的學(xué)習(xí)制度上,繼續(xù)完善,組織教師圍繞課題研究,課程改革等方面的內(nèi)容開展學(xué)習(xí)。聘請有關(guān)專家進(jìn)行講座輔導(dǎo),及時推薦學(xué)習(xí)書刊及相關(guān)文章,引導(dǎo)教師利用網(wǎng)絡(luò),書報期刊學(xué)習(xí)教育理論,了解教育科研的新動態(tài),在濃郁的學(xué)習(xí)氛圍中更新觀念,進(jìn)一步提高教師的科研意識和水平。

  2、認(rèn)真組織,定期開展各種形式的專題討論及教育教學(xué)活動,通過及時總結(jié)和交流教育教學(xué)中的成功經(jīng)驗(yàn)與做法,討論課改實(shí)踐中出現(xiàn)的新問題,研究新對策。

  (二)抓好課題研究,提高科研實(shí)效。

  科研室的核心功能是開展教育教學(xué)研究,為學(xué)校發(fā)展提供理論支撐。本學(xué)期的課題研究要突出研究過程,加強(qiáng)課題研究的階段性評估,樹立教科研為教育教學(xué)服務(wù)的意識。

  1、加強(qiáng)科研隊(duì)伍的建設(shè),組織教師聽取專家講座,參加研討活動,出席觀摩交流,促使教師逐步由經(jīng)驗(yàn)型向研究型、學(xué)者型轉(zhuǎn)變。

  2、抓實(shí)個人課題研究。個人課題以短平快的特點(diǎn)適合于教師個人研究。教科室將繼續(xù)引導(dǎo)鼓勵教師申報個人課題,將研究過程中的各種資料加以匯總、整理,不斷完善各項(xiàng)課題資料。

  3、立足課例研究,推進(jìn)校本教研。

  圍繞“十二五”年各級課題研究,不斷探索、提高課堂教學(xué)質(zhì)量。以課程實(shí)施過程中各學(xué)科所面臨的'各種具體問題為對象,以課例為平臺,以研究和解決教師教育教學(xué)中的實(shí)際問題、總結(jié)和提升教學(xué)經(jīng)驗(yàn)為重點(diǎn),以行動研究為主要方式,促進(jìn)每個學(xué)生自主學(xué)習(xí)能力的提升和教師專業(yè)化成長。

  本學(xué)期,我們將加強(qiáng)“十二五”課題國家級青年課題《基于網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下的城鄉(xiāng)小學(xué)教育教學(xué)互動協(xié)作研究》;揚(yáng)州市規(guī)劃課題《基于現(xiàn)實(shí),促進(jìn)“對話 互動”的小學(xué)語文課堂教學(xué)的實(shí)踐研究》;《現(xiàn)實(shí)數(shù)學(xué)視野下的小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)研究》;《小學(xué)英語課堂教學(xué)方式的創(chuàng)新研究》;《小學(xué)生網(wǎng)絡(luò)迷戀心理疏導(dǎo)及行為矯治研究》;區(qū)級課題《文學(xué)社團(tuán)活動對小學(xué)生素養(yǎng)發(fā)展的實(shí)踐研究》;《城市學(xué)校體育場地與器材資源的開發(fā)和使用研究》;《在音樂活動中體驗(yàn)成功歡愉的實(shí)踐研究》;《小學(xué)英語課堂教學(xué)活動有效性的研究》的研究,進(jìn)一步落實(shí)好各項(xiàng)研究舉措,確保研究取得實(shí)效。

  4、以課堂為課題研究主陣地,全面提高科研效率。

  (1)積極開展實(shí)踐研究,參與各級各類研究課,展示課,評優(yōu)課等活動。本著在教學(xué)中研究,在研究中教學(xué)的原則。從課堂中發(fā)現(xiàn)問題,通過改進(jìn)教學(xué)策略來解決問題,每位課題組成員每學(xué)期至少開一節(jié)課題研究課,并要有詳盡的教案,教后反思等材料。

  (2)提高課題組內(nèi)研究課的質(zhì)量。課題組要事先認(rèn)真討論本輪研究課的研究重點(diǎn),分析教材,研究教法。認(rèn)真組織聽課,課后做好研討評課活動,對照研究重點(diǎn),討論落實(shí)情況,做好相關(guān)檢測,注意積累有關(guān)材料,使研究課真正能為課題研究服務(wù)。

  (三)抓好教科室常規(guī)工作,健全教科室的工作管理。

  1、在學(xué)校整體工作中起好引導(dǎo)與參謀作用,主動提供有關(guān)本校教育改革和發(fā)展大局的信息咨詢報告,為學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)重大決策和科學(xué)管理提供方案或依據(jù)。完成上級部門布置的各項(xiàng)工作,及時向老師們傳達(dá)上級部門的要求與精神。

  2、加強(qiáng)組織建設(shè),完善教科研各項(xiàng)制度,做好教科室的各項(xiàng)常規(guī)性工作,保存好過程性資料。

  3、加強(qiáng)校與校之間的信息交流與教育科研,開展有成效的學(xué)校和研究單位交往,虛心學(xué)習(xí),共同探討科研興校之路。

  4、在原有基礎(chǔ)上進(jìn)一步完善教科研規(guī)章制度,嚴(yán)格執(zhí)行上級部門和學(xué)校的教科研課題管理制度,認(rèn)真實(shí)施課題研究工作,加強(qiáng)過程管理和資料的收集,整理,形成教研工作管理的系統(tǒng)化,規(guī)范化,科學(xué)化,以保證教科研工作的順利有序,積極地開展。

  5、加大指導(dǎo)和督促教師撰寫教育教學(xué)類文章的力度,鼓勵教師撰寫教育教學(xué)隨筆,組織交流。并經(jīng)常性地向區(qū)級以上教育報刊投稿,爭取本學(xué)期有更多的教育教學(xué)類文章獲獎及在報刊上發(fā)表,爭取論文發(fā)表和獲獎有質(zhì)的飛躍,以提升學(xué)校教科研工作的知名度,激發(fā)教師參與教育科研的熱情。

科室工作計(jì)劃 篇4

  一、指導(dǎo)思想

  本學(xué)期,以科研為先導(dǎo),以教師發(fā)展為本,貫徹落實(shí)《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》,推進(jìn)幼兒的素質(zhì)教育,力求發(fā)揮好教科研的先導(dǎo)作用,深入開展教學(xué)科研活動,與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新,力求使整體教育教學(xué)水平上一個新臺階。不斷提高教師隊(duì)伍的綜合素質(zhì),充分挖掘家庭、社會資源,使我園的教育教學(xué)在穩(wěn)步中不斷發(fā)展。

  二、工作思路

  依據(jù)教體局工作重點(diǎn)和園所自身的發(fā)展需求,以研究教學(xué)與研究幼兒一體化為基本思路;以園級教研和各教研組的教研為依托;以解決教育實(shí)踐問題的常態(tài)教研為重點(diǎn);將教研與科研、培訓(xùn)相結(jié)合,平行班教研與特色組教研相結(jié)合,各領(lǐng)域教學(xué)策略研究與特色教師的培養(yǎng)相結(jié)合;提高教研活動實(shí)效性,提高教師專業(yè)意識和能力,提高我園保教質(zhì)量。

  三、現(xiàn)狀分析:

  1、在教研組建設(shè)方面,大家逐步形成了共同的價值觀、責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)意識,同伴互助效果明顯。本學(xué)期將繼續(xù)深化項(xiàng)目研究,在園本教研制度和文化建設(shè)方面總結(jié)經(jīng)驗(yàn)成果。

  2、在隊(duì)伍建設(shè)方面,教研組長由召集人、組織者逐步向?qū)I(yè)引領(lǐng)者轉(zhuǎn)化,在教研活動中能在不同程度上發(fā)揮著組織作用和專業(yè)引領(lǐng)的作用,但教研組長的專業(yè)能力與水平還需進(jìn)一步提高;骨干教師隊(duì)伍初步形成,但各領(lǐng)域的首席教師還不成熟;青年教師進(jìn)步較快,創(chuàng)新意識強(qiáng),但還需加強(qiáng)日常教學(xué)的各項(xiàng)基本功。本學(xué)期將加強(qiáng)研修,促進(jìn)各領(lǐng)域領(lǐng)軍教師的凸顯。

  3、在教研組織形式上,將園本教研與平行班組教研以及課堂集體教學(xué)相結(jié)合,既滿足日常教學(xué)所需,又引領(lǐng)和支持教師進(jìn)行專業(yè)研究。本學(xué)期將繼續(xù)延續(xù)這一做法,合理安排活動時間,提高活動實(shí)效。

  4、在教研內(nèi)容上,從制定教研計(jì)劃入手,以研究教學(xué)策略為抓手,將教研工作指向“真問題”,提高了教研的實(shí)效性。但在教學(xué)實(shí)踐中教師還缺乏對幼兒學(xué)習(xí)特點(diǎn)的了解。本學(xué)期繼續(xù)將教學(xué)策略的研究作為園本教研的落腳點(diǎn)。進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)和自我反思,將研究教學(xué)與研究幼兒一體化,從研究教材教法走向研究幼兒的學(xué)習(xí),在對幼兒學(xué)習(xí)的研究中獲得教育智慧。

  5、在教研成果的總結(jié)與提升方面,各年級組結(jié)合自己的研究內(nèi)容進(jìn)行總結(jié),意識到要將教師的教轉(zhuǎn)化為幼兒的學(xué)。有的組思路清楚,從本領(lǐng)域不同年齡班幼兒的關(guān)鍵經(jīng)驗(yàn)出發(fā)總結(jié)教育策略;有的組內(nèi)容豐富,從幼兒發(fā)展特點(diǎn)出發(fā),總結(jié)出不同年齡班提問設(shè)計(jì)的方法。

  四、本學(xué)期教研工作重點(diǎn):

 。ㄒ唬┘訌(qiáng)全園培訓(xùn),全面提升教師的自身素養(yǎng)。

  1.為教師提供理論學(xué)習(xí)的機(jī)會,有計(jì)劃地組織教師到優(yōu)秀的幼兒園參觀學(xué)習(xí),定期開展園本培訓(xùn)活動,通過同伴互助、交流切磋讓教師在學(xué)習(xí)活動中共同進(jìn)步、共同發(fā)展。

  2.鼓勵教師多閱讀有關(guān)幼教專業(yè)方面的書籍,經(jīng)常上專業(yè)網(wǎng)站查閱有關(guān)幼教方面的教育信息。我園將積極鼓勵教師學(xué)習(xí)提煉經(jīng)驗(yàn),升華理論,把所學(xué)理論與自己教學(xué)實(shí)踐相結(jié)合,積極撰寫經(jīng)驗(yàn)文章向雜志和網(wǎng)站投稿,并能獲得獎項(xiàng)。

 。ǘ┮杂螒蚧虒W(xué)為契機(jī),深化課堂集體教學(xué)實(shí)效

  1、開展園級以體育游戲?yàn)橹骶的身體鍛煉活動。

  體育游戲是幼兒園戶外體育活動的主要形式,是完成幼兒園體育工作的主要途徑之一。體育游戲能夠有效提高幼兒對身體鍛煉的興趣,讓幼兒掌握各種基本動作的技能技巧,全面發(fā)展幼兒的身心,促進(jìn)幼兒身體的健康發(fā)展。本學(xué)期將在各年齡班的戶外身體鍛煉活動中開展走、跑、跳、投擲、攀巖和鉆爬等戶外體育活動,內(nèi)容上將根據(jù)各年齡班的不同要求進(jìn)行活動。在戶外活動中,各年齡班選擇不同適合本年齡班的活動內(nèi)容,并制定相應(yīng)的活動計(jì)劃。

  2、開展園級的'集體數(shù)學(xué)游戲教學(xué)活動。

  在幼兒數(shù)學(xué)教育中,有許多內(nèi)容都可以通過游戲來完成。當(dāng)教師能巧妙地借助游戲情節(jié),將數(shù)學(xué)的目的和內(nèi)容轉(zhuǎn)化為游戲本身的內(nèi)容和規(guī)則,讓幼兒在游戲中發(fā)現(xiàn)數(shù)學(xué)、感受數(shù)學(xué),也就是說幼兒在游戲中得到心理滿足的同時,要讓其在運(yùn)用數(shù)學(xué)方法解決具體問題的過程中理解數(shù)學(xué)、運(yùn)用數(shù)學(xué),這將對幼兒產(chǎn)生強(qiáng)大的吸引力,從而使幼兒喜愛數(shù)學(xué),期盼進(jìn)入數(shù)學(xué)游戲中。本學(xué)期將以各年齡班為單位開展集體數(shù)學(xué)游戲教學(xué)活動,采用理論學(xué)習(xí)-課堂實(shí)踐-評課、研課的方式進(jìn)行。

  3、開展園級集體語言游戲教學(xué)活動。

  幼兒園語言游戲這是為幼兒提供了語言運(yùn)用的環(huán)境。這種特殊形式的語言教育活動,具有游戲的特點(diǎn),能夠吸引幼兒積極參與到活動中,在活潑有趣的游戲活動中達(dá)到發(fā)展語言的目的。在幼兒園語言游戲中,游戲的形式與發(fā)展語言的任務(wù)有效結(jié)合,構(gòu)成了“教學(xué)游戲化、游戲化教學(xué)”的特點(diǎn),大大激發(fā)了幼兒學(xué)習(xí)語言的興趣。本學(xué)期將以各年齡班為單位開展集體數(shù)學(xué)游戲教學(xué)活動,采用理論學(xué)習(xí)-課堂實(shí)踐-評課研課的方式進(jìn)行。

  4、開展園級區(qū)域活動。

  區(qū)域活動以其獨(dú)特化的教育形式尊重了幼兒的個體差異,滿足了幼兒個體發(fā)展的需要,成為幼兒園所喜歡的一種活動形式。當(dāng)前幼兒園要實(shí)施《綱要》提出的"幼兒園教育應(yīng)為幼兒提供自由活動的機(jī)會,支持幼兒自主地選擇、計(jì)劃活動。為每個幼兒提供表現(xiàn)自己長處和獲得成功的機(jī)會,增強(qiáng)其自尊心和自信心"。區(qū)域活動所具有的自選性、自主性、小組活動,教育價值依托于操作材料、情境和相應(yīng)的活動中的特點(diǎn),決定了教師對區(qū)域活動的指導(dǎo)更多的只能是以間接的方式來進(jìn)行。本學(xué)期,將對全園的區(qū)域活動的教學(xué)實(shí)踐活動進(jìn)行時間和內(nèi)容上的調(diào)整,將原來的一周一次的區(qū)域活動時間改為每周三次,在內(nèi)容上提倡多元化,不再局限于桌面操作材料,增加區(qū)域活動的多元化內(nèi)容,并提倡增加對廢舊材料的使用,還將開展全園的活動展示活動。

  (三)以課堂教學(xué)質(zhì)量為抓手,以提高課堂有效性,優(yōu)化一日活動質(zhì)量為目標(biāo),加強(qiáng)課程管理,開展園本研修。

  1、在課程管理過程中關(guān)注常態(tài)教學(xué),保教管理人員通過聽“隨堂課”、“ 自薦課”、觀察選擇性活動組織情況,隨查教師備課、教學(xué)反思、工作日志、《幼兒成長檔案》、教育隨筆等案頭資料,全面掌握教師一線工作的真實(shí)情況做好及時的評價和指導(dǎo)。

  2、立足我園身體鍛煉、語言和數(shù)學(xué)教育實(shí)踐中存在的問題抓好園本研修。

  借助本園經(jīng)驗(yàn)型教師在身體鍛煉、數(shù)學(xué)和語言教育領(lǐng)域的專業(yè)引領(lǐng)作用,實(shí)施身體鍛煉、數(shù)學(xué)和語言課堂教學(xué)有效性專題研究,以提高我園身體鍛煉、數(shù)學(xué)和語言教學(xué)科學(xué)性、規(guī)范性、系統(tǒng)性、計(jì)劃性。

  3、做好班級特色工作。進(jìn)一步開展班級特色工作,每班在原有的基礎(chǔ)上制定出符合實(shí)際的特色教學(xué)計(jì)劃,并在計(jì)劃的指導(dǎo)下認(rèn)真組織活動并逐步形成班級特色教育的積淀。

  4、保質(zhì)保量的開展區(qū)域活動。在科學(xué)合理的計(jì)劃指導(dǎo)下,形成一定的具有班級特色的區(qū)域活動長效機(jī)制, 激發(fā)幼兒的學(xué)習(xí)主動性,充分發(fā)揮區(qū)域活動的內(nèi)在優(yōu)勢,促進(jìn)幼兒全面健康的發(fā)展。

  (四)加強(qiáng)課題研究,提高課題研究的實(shí)效性。

  1、年級組教研以課題或小專題的形式入手,要求人人參與活動,使每個人都成為小專題的研究者,在研究中做到了研究深入,操作務(wù)實(shí),資料規(guī)范完整,教學(xué)研究、教學(xué)實(shí)錄、研究隨筆、觀察記錄、經(jīng)驗(yàn)文章和論文等都圍繞研究主題、體現(xiàn)研究過程。

  2、立足園本特色積淀和當(dāng)前課程改革實(shí)踐與幼兒發(fā)展的需要,在專家指導(dǎo)下做好科研課題的開題工作。

  (五)加強(qiáng)教師反思能力,構(gòu)建反思型教師角色。

  1、通過理論培訓(xùn)和指導(dǎo),使教師們掌握教師反思的方法和策略,從而在實(shí)踐中學(xué)習(xí),在反思中提高。

  2、以課堂教學(xué)為出發(fā)點(diǎn),通過每月撰寫教學(xué)反思、特色教學(xué)心得和教研體會以及學(xué)期末教學(xué)經(jīng)驗(yàn)會等形式,切實(shí)提高教師的反思意識和能力。

 。┣袑(shí)發(fā)揮好示范園的輻射影響作用

  1、組織一次送教下鄉(xiāng)活動,傳遞我園課堂教學(xué)有效性研究的經(jīng)驗(yàn)與做法,指導(dǎo)民辦園教師課堂教學(xué)實(shí)踐與環(huán)境區(qū)域創(chuàng)設(shè)工作。

  2、接待各級幼兒園教師的來訪、咨詢、參觀。

  3、繼續(xù)做好與嘉禾、永康、寶迪樂和快樂寶貝幼兒園定點(diǎn)幫扶工作,要在前期工作基礎(chǔ)上,明確幫扶工作重點(diǎn),擬定幫扶 工作計(jì)劃 ,采用邀請來園參加觀摩研究討、網(wǎng)上研、訓(xùn)資源共享等方式,及時傳遞雙方教學(xué)實(shí)踐的經(jīng)驗(yàn)信息,取長補(bǔ)短、互助提高,真正實(shí)現(xiàn)攜手共進(jìn)。

  4、認(rèn)真做好各級教師的培訓(xùn)和幼師實(shí)習(xí)、見習(xí)生的培訓(xùn)指導(dǎo)工作。做到培訓(xùn)工作有計(jì)劃、有要求,明確業(yè)務(wù)骨干教師的培訓(xùn)職責(zé)與要求,抓好培訓(xùn)雙方人員管理,保證外培工作實(shí)效。

 。ㄆ撸╅_展教師主題沙龍活動

  注重創(chuàng)設(shè)寬松的教研活動氛圍,開展多種形式的園本教研活動,促進(jìn)教研質(zhì)量的提高。每月一個主題,請?jiān)诿佬g(shù)方面有特長的教師擔(dān)任活動的發(fā)起人,組織教師教師進(jìn)行主題沙龍活動。

  五、每月重點(diǎn)工作安排

  略

科室工作計(jì)劃 篇5

  一、健全我院醫(yī)院感染管理組織機(jī)構(gòu),完善并嚴(yán)格落實(shí)醫(yī)院感染管理的各項(xiàng)制度。

  醫(yī)院感染管理實(shí)行三級管理。醫(yī)院成立醫(yī)院感染管理委員會,下設(shè)醫(yī)院感染管理科,各臨床醫(yī)技科室成立醫(yī)院感染控制小組,由科主任或副主任任組長,各配備一位監(jiān)控醫(yī)師和監(jiān)控護(hù)士,履行職責(zé)。

  1、根據(jù)職員變動情況隨時調(diào)劑醫(yī)院感染監(jiān)控組織,以便更好的履行各自的職責(zé),把我院感染管理工作做的更好。

  2、貫徹落實(shí)《消毒技術(shù)規(guī)范》,配合各部分質(zhì)量檢查驗(yàn)收,做好各項(xiàng)院感監(jiān)控工作。

  3、進(jìn)一步發(fā)揮各感染管理小組的職能,對各項(xiàng)指標(biāo)進(jìn)行認(rèn)真系統(tǒng)的監(jiān)測,并將監(jiān)測資料按時上報,每個月對監(jiān)測資料進(jìn)行匯總、分析,發(fā)現(xiàn)題目,及時處理。

  二、進(jìn)一步加強(qiáng)各項(xiàng)監(jiān)測工作。

  在院長的領(lǐng)導(dǎo)、檢驗(yàn)科的`協(xié)助及醫(yī)院現(xiàn)有條件的基礎(chǔ)上,依照《醫(yī)院感染管理規(guī)范》的要求,繼續(xù)做好各項(xiàng)監(jiān)測工作。

  1、加強(qiáng)醫(yī)院感染病例的監(jiān)測。

  ⑴對住院病人采取前瞻性調(diào)查方法,進(jìn)行環(huán)節(jié)質(zhì)量控制。并通過對各監(jiān)控小組填報的資料進(jìn)行匯總和分析,計(jì)算感染率,發(fā)現(xiàn)醫(yī)院感染的多發(fā)部位、高危因素等,采取積極的預(yù)防措施,以下降醫(yī)院感染率,進(jìn)步醫(yī)療質(zhì)量。醫(yī)院感染率應(yīng)控制在8%以下,一類手術(shù)切口部位感染率控制在1.5%以下。

  ⑵每個月對出院病歷進(jìn)行抽查,對醫(yī)院感染的報告情況與漏報情況作回顧性調(diào)查,計(jì)算漏報率, 醫(yī)院感染漏報率必須控制在20%以下。

 、敲總月對各項(xiàng)資料進(jìn)行匯總、分析,提出改進(jìn)措施,并將結(jié)果及時反饋給各科,用以指導(dǎo)臨床感染控制工作。

  2、加強(qiáng)消毒滅菌效果的監(jiān)測,滅菌合格率到達(dá)100%。發(fā)現(xiàn)題目,及時查找緣由并行改進(jìn)。

  3、環(huán)境衛(wèi)生學(xué)監(jiān)測。

  ⑴每個月對重點(diǎn)部分進(jìn)行空氣監(jiān)測。監(jiān)測分歧格時要查找緣由,進(jìn)行分析、改進(jìn),直至達(dá)標(biāo)。(物表及醫(yī)護(hù)職員手的細(xì)菌學(xué)今年有看檢驗(yàn)科能做)

 、圃焊修k每季度對重點(diǎn)部分進(jìn)行抽查,每個月對手術(shù)室、供給室、產(chǎn)房、內(nèi)鏡室、口腔科等部分進(jìn)行檢查。發(fā)現(xiàn)題目,及時反饋。

  (3) 積極配合陽泉市疾病預(yù)防控制部分對我院重點(diǎn)部分進(jìn)行監(jiān)測,發(fā)現(xiàn)題目及時分析反饋,提出改進(jìn)措施。

  三、各部分繼續(xù)嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離制度、無菌技術(shù)操縱規(guī)程、抗菌藥物管理制度、醫(yī)療廢棄物處理制度等各項(xiàng)規(guī)章制度,下降醫(yī)源性感染與醫(yī)護(hù)職員感染的發(fā)生率。

  四、進(jìn)行在職教育,強(qiáng)化全院職員預(yù)防和控制醫(yī)院感染的意識。營建醫(yī)院感染“零寬容”理念。

  1、各科組織學(xué)習(xí)新的《醫(yī)院感染管理辦法》、《消毒技術(shù)規(guī)范》、《抗菌藥物臨床利用指導(dǎo)原則》、衛(wèi)生部新頒布的法規(guī)、文件等,建立標(biāo)準(zhǔn)預(yù)防意識,規(guī)范本身行為。

  2、在全院進(jìn)行院感知識培訓(xùn)講座并考核。每一年2次,考試2次。

  3、組織新上崗的職員學(xué)習(xí)醫(yī)院感染相干知識與制度。

科室工作計(jì)劃 篇6

  回顧上學(xué)期,教科室的各項(xiàng)工作緊密圍繞教育科研與教師發(fā)展兩大方面進(jìn)行,在校長室的領(lǐng)導(dǎo),各科室的支持下,取得了一定成績。協(xié)助教導(dǎo)處,繼續(xù)開展學(xué)!扒槿ふn堂教學(xué)模式”研究;組織了教研組集中學(xué)習(xí)課標(biāo),數(shù)學(xué)“超腦麥斯”校內(nèi)研討課,多項(xiàng)課題有序研究中,組織學(xué)校青年教師,圍繞冷校的《教書·讀書》一書進(jìn)行讀書交流,二期“成長”讀書班的活動已經(jīng)正常進(jìn)行;積極參加各級各類教研活動,在上級組織的各類征文評選中,教科室積極宣傳組織,報送數(shù)十篇教學(xué)設(shè)計(jì)、案例、論文參評。按照市局有關(guān)要求,認(rèn)真組織學(xué)校骨干教師考核。協(xié)助校長室,做好“教學(xué)改革促進(jìn)月”優(yōu)秀學(xué)校評比的.材料報送與現(xiàn)場評審活動。

  本學(xué)期,教科室將積極開拓思路,創(chuàng)新形式,調(diào)動教師教研熱情,提升學(xué)校教科研水平,進(jìn)一步促進(jìn)教師成長,協(xié)助校長室、教導(dǎo)處,推動市局提升學(xué)生素養(yǎng)“五大工程”的建設(shè),進(jìn)一步推動教師讀書活動,在骨干教師進(jìn)階與青年教師成長工作上開展實(shí)質(zhì)性工作。

  一、扎實(shí)開展課題研究工作

  課題管理是學(xué)校教科室的重點(diǎn)工作,教科室將督促并協(xié)助各課題組根據(jù)市課題管理要求,做好過程性研究,及時整理研究資料,做好中期匯報等工作,此外,還有少數(shù)幾項(xiàng)課題有結(jié)題要求,將督促并協(xié)助課題主持人進(jìn)行有關(guān)結(jié)題準(zhǔn)備工作。計(jì)劃舉辦一次課題交流研討活動。

  二、專家引領(lǐng)教師專業(yè)成長

  “走出去、請進(jìn)來”,積極組織教師參加各級各類教學(xué)觀摩研討活動,吸收先進(jìn)的教育思想和經(jīng)驗(yàn)。積極邀請省市教科研方面的領(lǐng)導(dǎo)、專家到學(xué)校指導(dǎo),讓青年教師在思想和業(yè)務(wù)上得到提升。協(xié)助校長室,精心組織第三屆“白涂之春”名師教學(xué)觀摩及論壇活動,不斷提升學(xué)校辦學(xué)的影響力。

  三、教師讀書班建設(shè)

  “成長”讀書班建設(shè)更側(cè)重于全員化、日常化與多學(xué)科化。讀書班所有活動的目標(biāo)正是激發(fā)起老師們讀書的熱情,保持讀書的姿態(tài),養(yǎng)成讀書的習(xí)慣,過一種讀書的生活。本學(xué)期,教科室將繼續(xù)推薦好書,推薦網(wǎng)讀文章,舉辦一次青年教師讀書論壇活動,讀書班將和老師們一起,創(chuàng)新形式,多角度、有深度地推進(jìn)讀書活動。

  四、骨干教師培養(yǎng)與提升

  學(xué)校骨干教師高階研修班已經(jīng)成立,本學(xué)期,教科室將重視此班建設(shè),以共同體的形式摸索、實(shí)踐,積極實(shí)施校內(nèi)培養(yǎng)計(jì)劃,加大“學(xué)科帶頭人、教學(xué)能手、教壇新秀”的培養(yǎng)力度,加快其專業(yè)成長的步伐。定期或不定期舉行一些小講座、小研討,主講人或是本校教師,或是約請名校名師,通過這種自由、自在的交流,進(jìn)行一些純粹的學(xué)習(xí)、討論與研究。

  五、綜合實(shí)踐活動的開展與實(shí)施

  結(jié)合學(xué)校社團(tuán)活動、隊(duì)部活動,開展綜合實(shí)踐活動,積極組織學(xué)生參與社會實(shí)踐,引領(lǐng)學(xué)生走進(jìn)自然、社區(qū),回歸家庭,培養(yǎng)學(xué)生社會責(zé)任感、勞動意識、實(shí)踐能力和創(chuàng)新精神。做好活動過程性資料的收集與整理,定期進(jìn)行綜合實(shí)踐活動成果評比。

  六、參與市局各項(xiàng)教研活動

  市局發(fā)文組織的各項(xiàng)教研活動、論文競賽等,仍然是教科室工作的重點(diǎn)項(xiàng)目,教科室將一如既往做好宣傳、發(fā)動、組織、參與等工作,不讓學(xué)校的各項(xiàng)工作落于人后。另外,本學(xué)期教科室將規(guī)劃將泰州市、興化市兩級名師工作室與學(xué)校有關(guān)教研活動結(jié)合,開展互動與交流。

科室工作計(jì)劃 篇7

  一. 指導(dǎo)思想 根據(jù)學(xué)校的辦學(xué)定位,確立了本學(xué)期我部門工作的指導(dǎo)思想是“重視教科研工作對學(xué)校教育的工作實(shí)效性”。

  二. 工作目標(biāo) 1.圍繞這一學(xué)年的學(xué)校主干課體,繼續(xù)開展“一個備課組一個研究項(xiàng)目”教育展示活動,作為教育質(zhì)量提高的一個重要抓手;

  2.繼續(xù)結(jié)合學(xué)校的教研組工作和教育教學(xué)活動,開展好校本培訓(xùn)工作;

  3.大力打造校本精品,力爭在省里獲評“浙江省精品課程”或“精品網(wǎng)絡(luò)課程”;

  4.做好新招聘的教師培養(yǎng)工作。

  三. 重點(diǎn)工作

  1. 擦亮思想

  (1)凸顯教育科研實(shí)效,引導(dǎo)教師自覺參與課堂教學(xué)的研究與改進(jìn)工作。教師需要擦亮自己的教育思想,在有效落實(shí)課堂教學(xué)目標(biāo)、最大限度發(fā)揮學(xué)生學(xué)習(xí)主體性上主動研究與改進(jìn)。

  (2)形成學(xué)校教學(xué)研究的主干課題。

  語文組《新高考下“深化探究式教學(xué)”模式構(gòu)建的實(shí)踐研究》

  化學(xué)組《核心素養(yǎng)視域下高中化學(xué)課堂教學(xué)策略》

  (3)確定9-10月課題申報的教研組,在本學(xué)期確定研究方向,積極準(zhǔn)備,酌情安排。

  2. 精心打造學(xué)科精品課程群,做好省市精品課程的評選與推送

  3、重視青年教師的培養(yǎng)工作

  (1)召開青研團(tuán)教科研能力提升研討會;

  (2)組織新教師開展組內(nèi)研討課;

  (3)給青年教師平臺積極提升自己的業(yè)務(wù)素養(yǎng)。

  4、落實(shí)“基于學(xué)生發(fā)展的'核心素養(yǎng)培育”的校本化探索

  (1)專家講座、全員培訓(xùn)

  (2)教研組組內(nèi)開展核心素養(yǎng)的研討活動,及早謀劃。

  5.完善教師職業(yè)生涯規(guī)劃,開展各類能力提升培訓(xùn)活動

  (1)落實(shí)全員培訓(xùn)任務(wù),及時完成省、市、校的培訓(xùn)工作;

  (2)做好新招聘教師的培訓(xùn)工作,開展新教師的規(guī)定性培訓(xùn)。

  (3)結(jié)合全市新教師來我校的培訓(xùn)契機(jī),推動骨干教師的發(fā)展成長,帶動全校師資隊(duì)伍建設(shè)。

科室工作計(jì)劃 篇8

  一、 指導(dǎo)思想

  根據(jù)《奉化市教育局關(guān)于加強(qiáng)教育科研工作的意見》精神,結(jié)合我校教育改革和發(fā)展實(shí)際,圍繞教育教學(xué)中心工作,和校本培訓(xùn)緊密結(jié)合,主要依靠廣大教師,以新的理念和求真務(wù)實(shí)的工作態(tài)度,提升我校教育科研工作的整體水平。

  二、主要目標(biāo)

  1、集中精力周密組織把已結(jié)題的《現(xiàn)代小學(xué)生道德行為調(diào)控的.研究與實(shí)踐》課題送奉化市、寧波市參加基礎(chǔ)教育成果獎評比和教育科研論文獎評比。

  2、尋找本校新教育焦點(diǎn),做好下一個課題開題工作。

  3、探索學(xué)校教科研與校本培訓(xùn)的相融合的內(nèi)容與方法,爭取有新的突破。

  三、 具體工作按排

  九月:

  1、參加市教科所會議,制定計(jì)劃。

  2、參加奉化市首屆基礎(chǔ)教育成果獎評比。

  3、參加奉化市“中小學(xué)優(yōu)秀的與成果獎”評比。

  十月:

  1、 參加寧波市規(guī)劃課題評選活動。

  2、 組織心理健康教育教師參加市教研活動。

  十一月:

  1、 組織科研力量,調(diào)查分析,尋找本校教育焦點(diǎn),確立下一個科研課題。

  2、 成立科研小組,尋找資料,做好課題開題工作。

  十二月 :

  1、 參加奉化市20xx年度教育科研成果匯總獎勵表彰大會。

  2、邀請專家進(jìn)行教科研講座。

  一月:

  1、上交各級課題的階段小結(jié)。

  2、對教師進(jìn)行《教科研實(shí)施記錄本》的檢查。

  3、教科室工作回顧總結(jié)。

  年月日

科室工作計(jì)劃 篇9

  一、指導(dǎo)思想:

  本學(xué)期教科研工作要認(rèn)真貫徹落實(shí)鹽城市教育局印發(fā)的《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)教科研工作的意見》,以大面積提高教育教學(xué)效益為中心,以促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展為目標(biāo),以深入開展“有效教學(xué)提升年”活動為抓手,立足課堂,努力使改進(jìn)教育教學(xué)實(shí)踐成為教科研新的價值取向和目標(biāo)追求。鞏固已取得的科研成果,推進(jìn)學(xué)校科研工作的深入,力爭使教科研工作有新發(fā)展,新突破,達(dá)到新高度。

  二、工作目標(biāo)

  1、不斷改善學(xué)校教科研方式,追求實(shí)踐層面的創(chuàng)新,樹立品牌意識,將科研活動系統(tǒng)化、主題化。

  2、進(jìn)一步營造積極向上的教科研氛圍,科研管理更加科學(xué)、有序、高效,以科研為平臺,讓教師走上專業(yè)發(fā)展之路。

  3、以科研為抓手,推動學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的全面提升。

  4、加強(qiáng)教師的理論進(jìn)修和實(shí)踐能力提高,加強(qiáng)校本培訓(xùn),打造一支素質(zhì)過硬、科研能力較強(qiáng)的師資隊(duì)伍。

  5、認(rèn)真做好“十一五”課題的結(jié)題和“十二五”課題的申報工作,抓好具體的實(shí)踐和操作,注重過程,力爭取得顯著成果。

  三、工作措施

 、遄タ蒲嘘(duì)伍建設(shè)

  教科研工作是實(shí)現(xiàn)教師專業(yè)成長的有效途徑,也是學(xué)校優(yōu)化和加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)的重要手段。繼續(xù)引導(dǎo)全體教師加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),開展“個案研究”、“敘事研究”等日常性校本研修,,促進(jìn)教師專業(yè)成長。

  1、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),組織教師認(rèn)真閱讀教育理論書籍,同時還要進(jìn)一步發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)資源優(yōu)勢,提升理論素養(yǎng),拓展科研視野。

  2、倡導(dǎo)行動研究,在鼓勵教師自覺進(jìn)行理論學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,積極倡導(dǎo)教師將理論學(xué)習(xí)與自己的教育行為結(jié)合起來,努力開展個案研究、敘事研究等日常性行動研究活動,將反思總結(jié)形成文字,積極向核心教育刊物和主流評比活動投稿。

  3、發(fā)揮學(xué)術(shù)引領(lǐng)作用,邀請專家來校作學(xué)術(shù)講座,積極發(fā)揮校本資源優(yōu)勢,加大校本教育科研培訓(xùn)力度,發(fā)揮學(xué)校骨干的引領(lǐng)作用,開展專題講座、主題沙龍、教師論壇等活動。

  ㈡課題研究追求精致

  加強(qiáng)課題的管理,加速科研成果的轉(zhuǎn)化,為大面積提高教育教學(xué)質(zhì)量提供有力的支撐!痘谌鎸(shí)施素質(zhì)教育的“學(xué)校文化”再造的實(shí)踐策略研究》是我校“十一五”主課題,擬于本學(xué)期結(jié)題。要完善研究過程,積累研究資料,包括課題實(shí)施方案、課題相關(guān)的背景資料、課題研究原始資料、課題研究典型案例、課題活動大事記、課題研究階段計(jì)劃與階段總結(jié)等,撰寫課題工作報告、研究報告,特別是實(shí)踐層次上要有新進(jìn)展,新亮點(diǎn),新成果。

  要加強(qiáng)各級立項(xiàng)課題的管理,重點(diǎn)進(jìn)行過程性管理,檢查過程性的研究內(nèi)容,并對檢查、評估以及階段性研究成果進(jìn)行及時的反饋與交流。明確后續(xù)研究方向,加強(qiáng)引導(dǎo),科學(xué)規(guī)劃,規(guī)范管理,注重實(shí)效。引領(lǐng)教師開展切實(shí)可行的行動研究,緊緊圍繞教育教學(xué)工作實(shí)踐,密切關(guān)注教改中出現(xiàn)的新情況、新問題,抓住一些帶有前瞻性的問題進(jìn)行研究和探索,力爭取得顯著成果。

  1、加強(qiáng)教研和科研的整合力度。

  “問題即課題,教學(xué)即研究,成長即成果!泵课唤處煻家獜(qiáng)化“教師人人是研究者”“上課就是研究”的新理念,根據(jù)所教學(xué)科教學(xué)中實(shí)際存在的問題,確定研究課題,在日常教學(xué)中加以研究,將理論層面與操作層面有機(jī)結(jié)合。

  各教研組引導(dǎo)教師“寫作自己的教育故事”“開展自己的教學(xué)研究”“解決自己的教學(xué)問題”“發(fā)表自己的研究成果”“優(yōu)化自己的教學(xué)實(shí)踐”等方式,開展專項(xiàng)校本研修活動。

  2、全面推行教師課題研究申報制。

  積極做好“十二五”教育科研課題的申報、研究工作,并在規(guī)范高效上做文章,學(xué)校要力爭有更多的課題成為省級以上的立項(xiàng)課題。

  學(xué)校將全面推行教師課題研究申報制。挑擔(dān)子、定目標(biāo),人人參與教育科研,這是打造科研型校園的必由之路,也是打造科研型、反思型教師團(tuán)隊(duì)的必經(jīng)之路。這里的科研可以是參與學(xué)校主課題的研究,可以是鹽城、臺東兩級教師個人專項(xiàng)課題的研究。本學(xué)期教科室還將結(jié)合“十二五”教育科研課題的選題指南,推薦一些教師研究三級子課題,供老師們選擇,教師也可以自定課題。課題范圍主要是學(xué)校主課題下的三級子課題和教師教育、教學(xué)中的小問題、小課題。

  3、規(guī)范課題研究過程。

  為規(guī)范課題研究過程管理,有效保證課題研究工作正常進(jìn)行,繼續(xù)開展課題管理“五個一”制度:

 、倜繉W(xué)期舉行一次教科研沙龍,交流探討課題研究情況。

 、谡n題組教師每學(xué)期完成一篇較高質(zhì)量的教育隨筆。

  ③課題組教師圍繞自己承擔(dān)的課題上研究課,每學(xué)期至少一節(jié)。

 、芨髡n題組期末寫好一篇課題總結(jié)或者經(jīng)驗(yàn)論文。

 、菡n題組教師寫好研究心得,每學(xué)期遞交不少于一份個案報告。

  4、不斷完善激勵機(jī)制。

  物質(zhì)鼓勵與精神鼓勵相結(jié)合,營造積極向上、公平競爭而又團(tuán)結(jié)協(xié)作的氛圍,以多種方式調(diào)動教師的積極性,努力實(shí)現(xiàn)教師個人價值與教育成果的完美結(jié)合。

  為激發(fā)廣大教師參與教科研活動的熱情,使我校教科研取得更多的`成果,本學(xué)期將繼續(xù)執(zhí)行《教科研先進(jìn)個人考核方案》,對教師教科研工作進(jìn)行全面考核?己藘(nèi)容仍分為課題研究、活動參與、科研成果和教學(xué)質(zhì)量四部分,在考核中突出科研活動的參與和科研成果的總結(jié)。

  5、積極推廣科研成果。

  鼓勵教師積極展示自己的科研成果。組織力量將課題研究成果匯編成冊,組織教師參加各級各類征文、論文比賽;選送一些文章、案例、隨筆、活動設(shè)計(jì)等教科研成果,向各級各類雜志、刊物投稿,爭取有一定數(shù)量的發(fā)表率。對教師的教學(xué)成果及時歸納、總結(jié)和推廣,促使教師由經(jīng)驗(yàn)型向科研型轉(zhuǎn)化。加大推廣與宣傳力度,展示我校教育教學(xué)改革與發(fā)展的新成果。

  ㈢有效教學(xué)走向縱深

  今年是鹽城市教育局開展的“有效教學(xué)年”活動的提升之年,我們要在“攻堅(jiān)年”的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步加強(qiáng)課堂教學(xué)有效性的研究,切實(shí)改革教學(xué)組織方式,拓展教學(xué)時空,把學(xué)習(xí)的主動權(quán)交給學(xué)生,保證學(xué)生學(xué)習(xí)與生活的聯(lián)系,保證新型學(xué)習(xí)活動的正常開展,促進(jìn)教與學(xué)方式的根本轉(zhuǎn)變,從而大面積提高課堂教學(xué)質(zhì)量。

  本學(xué)期,教科室將繼續(xù)配合學(xué)校教導(dǎo)處抓好有效教學(xué)的實(shí)踐和探索。以“樸素課堂、有效教學(xué)”為追求目標(biāo),進(jìn)行各項(xiàng)指標(biāo)的觀察,讓教研活動真正沉下心來,落到實(shí)處,深化有效教學(xué)的研究,切實(shí)提高教學(xué)效益,減輕學(xué)生負(fù)擔(dān)全面提高教學(xué)質(zhì)量。

  1、理論學(xué)習(xí)。

  以先進(jìn)的教育理論為指導(dǎo),組織一線教師認(rèn)真學(xué)習(xí),全面提高認(rèn)識,確立有效意識,自覺投身到有效教學(xué)的行動中。

  2、深入課堂。

  繼續(xù)在教研組活動中推廣課堂觀察研究,以校級課題研討課為平臺,觀摩課堂,發(fā)現(xiàn)問題,改進(jìn)課堂。把有效教學(xué)新理念運(yùn)用于平時的教育教學(xué)實(shí)踐,優(yōu)化有效備課這個前提,突出有效課堂這一重點(diǎn),突破有效訓(xùn)練這個難點(diǎn)。

  3、課題引領(lǐng)。

  以鹽城市有效教學(xué)重大課題《高效教學(xué)的個案研究》為引領(lǐng),用“發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題”的行動研究方式對有效教學(xué)進(jìn)行深入探索,切切實(shí)實(shí)改革教法,認(rèn)認(rèn)真真指導(dǎo)學(xué)法,使學(xué)生學(xué)得主動,學(xué)得活潑,學(xué)有成效。

  4、活動深化。

  本學(xué)期,繼續(xù)組織青年教師開展沙龍活動,充分利用校園網(wǎng),豐富沙龍活動的內(nèi)容,活躍沙龍活動的形式。同時,以各種有效教學(xué)設(shè)計(jì)評比、論文評比、心得評比、案例評比等活動促進(jìn)教師深入思考,有效提升教師的專業(yè)水平,深化有效教學(xué)探索。

  教科室承擔(dān)著學(xué)校教科研研究、指導(dǎo)、服務(wù)的重要任務(wù)。研究要深入,指導(dǎo)要到位,服務(wù)要真誠,要從不同層次為教師的教科研活動多出點(diǎn)子、多想路子、多搭臺子,提升教科研能力,促進(jìn)教科研隊(duì)伍的建設(shè)與發(fā)展。同時,要重視自身思想理論水平和業(yè)務(wù)能力的不斷提高,觀念要更新,思維要靈活,作風(fēng)要踏實(shí),工作要細(xì)致,要不斷超越,切實(shí)發(fā)揮好教科研工作的引領(lǐng)帶頭作用。

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