【必備】個人工作計劃模板匯總6篇

　　時光在流逝，從不停歇，我們又將續(xù)寫新的詩篇，展開新的旅程，是時候靜下心來好好寫寫計劃了。什么樣的計劃才是好的計劃呢？下面是小編精心整理的個人工作計劃6篇，歡迎閱讀與收藏。

個人工作計劃 篇1

　　一、工作目標(biāo)

　　2xx年我個人計劃回款1萬元以上，保持增長345.9%，預(yù)計第一季度完成15萬元回款，第二季度25萬元回款，第三季度回款3萬元，第四季度3萬元，南京市內(nèi)終端用戶預(yù)計擴(kuò)增至15家，分銷商增到7家。

　　二、工作措施：

　　1.對經(jīng)銷商的管理

　　定期檢查核實(shí)經(jīng)銷高的產(chǎn)品庫存，配合公司發(fā)貨時間及物流工作，確保經(jīng)銷商的庫存在短期內(nèi)消化，不出現(xiàn)積壓產(chǎn)品及斷貨現(xiàn)象，同時協(xié)調(diào)好各分銷商的渠道，有銷售網(wǎng)絡(luò)重疊現(xiàn)象的，避免引起產(chǎn)品價格戰(zhàn)。

　　2.解決產(chǎn)品沖貨、竄貨問題

　　實(shí)行獎罰分明制度管理體系，解決因產(chǎn)品價格大幅度波動造成的市場威脅，查找沖貨根源，經(jīng)核實(shí)無誤后取消違規(guī)經(jīng)銷商的產(chǎn)品促銷資格，時間為1年。相反，提供有效信息并持有憑證的銷售商，公司給予相應(yīng)的促銷補(bǔ)貼政策。

　　3.銷售渠道下沉

　　進(jìn)一步將產(chǎn)品深度分銷，由原來的批發(fā)市場深入至農(nóng)貿(mào)市場，在終端的走訪中，針對信息的收集，尋找對產(chǎn)品需求量大的消費(fèi)群。目前，濃縮果汁產(chǎn)品的需求量集中在咖啡館、茶館，我們還需要在產(chǎn)品質(zhì)量和價格上尋找相應(yīng)的切入點(diǎn)。

　　三、目標(biāo)市場：

　　我將對揚(yáng)州、泰州、鹽城、淮安、鎮(zhèn)江、連云港、蕪湖、馬鞍山、安慶、淮南、淮北等蘇中、蘇北、及安徽局部市場進(jìn)行開發(fā)，搜羅并設(shè)立特約經(jīng)銷商，享有與南京經(jīng)銷商同樣的`經(jīng)銷政策，實(shí)行自然銷售，特殊區(qū)域可視情況而定，是否增派銷售人員。

　�。ㄒ唬┲攸c(diǎn)促銷產(chǎn)品：

　　雞汁和果汁在2xx年將被重點(diǎn)推廣，兩個產(chǎn)品的消化周期短，但在市場競爭方面優(yōu)勢不明顯，準(zhǔn)備將相應(yīng)消化周期長的壽司醋、芥末油，辣椒油等停止促銷，從而補(bǔ)貼雞汁和果汁產(chǎn)品的促銷，能起到重點(diǎn)產(chǎn)品的增量效果。

　�。ǘ�）銷售隊伍人力資源管理：

　　1.人員定崗

　　南京辦固定人數(shù)5人，終端4人，流通1人，準(zhǔn)備從終端調(diào)派1人兼跑流通市場，而原負(fù)責(zé)流通的人員兼跑省內(nèi)周邊城市，開拓空白市場。

　　2.人員體系內(nèi)部協(xié)調(diào)運(yùn)作

　　每日晨會進(jìn)行前日的工作匯報，端人員將負(fù)責(zé)的區(qū)域業(yè)務(wù)工作表格化，流通人員將市場信息和競品動態(tài)提供給終端人員，終端方面的供求信息和網(wǎng)絡(luò)資料由流通人員安排解決，大家交換意見，進(jìn)行信息溝通，為銷售做好全方位的工作。

　　3.關(guān)鍵崗位定義，技能及能力要求

　　終端人員銷售對象為市內(nèi)酒店，賓館、咖啡茶館等，面對直接消費(fèi)者進(jìn)行服務(wù)，要求在談判技巧和國語標(biāo)準(zhǔn)化的程度上有所提高，要有實(shí)際的終端業(yè)務(wù)開發(fā)率，流通人員銷售目標(biāo)是為產(chǎn)品打開分銷渠道，通過分銷過程，最終到達(dá)消費(fèi)者，流通人員要具備清醒的思維，長遠(yuǎn)的戰(zhàn)略眼光，善于溝通、分析、認(rèn)真看待問題的啟發(fā)性和套路背后的邏輯性，打開每一個產(chǎn)品流通的環(huán)節(jié)，確保產(chǎn)品順利分銷。

　　4.培訓(xùn)

　　給予全體辦事處人員進(jìn)行定期的培訓(xùn)，在銷售技巧及談判過程上進(jìn)行實(shí)戰(zhàn)的演習(xí)。

個人工作計劃 篇2

　　時代在不斷的發(fā)展，幼兒在一天天成長。而作為一名幼兒園的幼兒教師，我也必須在教育的大道上更進(jìn)一步的去加速，去奔跑。

　　如今，隨著今年第一個學(xué)期的開始，我也要積極對自己的工作進(jìn)行改進(jìn)和提升，加強(qiáng)自己作為一名幼兒教師的職責(zé)和能力！以下是我的個人工作計劃：

　　一、加強(qiáng)自我的準(zhǔn)備

　　隨著新學(xué)期的開始，對于自身的準(zhǔn)備和安排，我也要積極的重視起來。除了對自身工作思想的恢復(fù)和調(diào)整外，還要更加實(shí)際的去準(zhǔn)備一些對自己的教育和成長有幫助的事物。如：一些幫助自己的書籍和課程，一些未來活動中可能要用到的東西。

　　這些對我而言就像是裝點(diǎn)一樣，雖然并非必要，但卻能讓我的課程和教育都變得更加的充實(shí)、飽滿，能發(fā)揮出更好的教育力量，這是我對自身的一種提升。

　　二、思想的.提升

　　作為一名教育者，成為一名優(yōu)秀的“人民教師”是我們永遠(yuǎn)不能背離的最初方向。在教育的思想上，我要更加的堅定自己的本心，并通過學(xué)習(xí)和分析去完善自己，要去了解教育、了解幼兒，更要了解自己！并在教育的思想工作中以身作則原創(chuàng)，積極的引導(dǎo)學(xué)生和家長，并針對班級情況與家長攜手前進(jìn)，共同為班級上小朋友建立良好、積極的學(xué)習(xí)環(huán)境。

　　此外，作為幼兒園的一名教師，我也要充分的學(xué)習(xí)幼兒園的思想。認(rèn)真對待每一個幼兒的同事，不忘嚴(yán)格遵守幼兒園的紀(jì)律和要求，堅持自身的發(fā)展和進(jìn)步，做好自己的每一份任務(wù)！

　　三、幼兒園工作方面

　　在自身的教育工作中，我要加強(qiáng)自身的細(xì)心、耐心、責(zé)任心。幼兒非常容易受到老師和家長的印象。既然作為幼兒的教師，那么我就必須將自己進(jìn)行到底，引導(dǎo)幼兒在學(xué)習(xí)中學(xué)會良好的行為和思想，為今后的進(jìn)一步成長打下優(yōu)良基礎(chǔ)。

　　此外，現(xiàn)在也正是幼兒疾病多發(fā)的季節(jié)，在保育和健康上，我要與保育老師更加嚴(yán)謹(jǐn)?shù)念A(yù)防好，并在平時多增加幼兒的鍛煉機(jī)會，培育幼兒們強(qiáng)健的體魄和身體素質(zhì)，加強(qiáng)幼兒的抵抗力。

　　新學(xué)期開始了，雖然老師永遠(yuǎn)停留在兩岸之間為孩子擺渡，但我也要用自己的方法，讓自己能更上時代的進(jìn)步，成為一名優(yōu)秀的、進(jìn)步的發(fā)展型幼兒教師！今后我們xx幼兒園，一定會出現(xiàn)更多優(yōu)良的孩子，為社會增添更多未來的棟梁！

個人工作計劃 篇3

　　我從事銀行工作多年，服務(wù)過成百上千的客戶，工作中不斷地提醒自己要工作認(rèn)真，態(tài)度謙和，客戶就是上帝的原則。因此，我的工作成果顯著，得到了客戶的認(rèn)可和擁護(hù)。根據(jù)我行20xx年一年來會計結(jié)算工作的實(shí)際情況，20xx年的工作主要從三個方面著手：抓服務(wù)、抓質(zhì)量、抓素質(zhì)，現(xiàn)就針對這三個方面制定出20xx年銀行個人工作計劃：

　　一、 20xx年工作計劃中的重點(diǎn)仍以客戶為中心，做好結(jié)算服務(wù)工作�？蛻羰俏覀兊纳�存之源，作為營業(yè)部又是對外的窗口，服務(wù)的好壞直接影響到我行的信譽(yù)

　　1、我行一直提倡的“首問責(zé)任制”、“滿時點(diǎn)服務(wù)”、“站立服務(wù)”、“三聲服務(wù)”我們將繼續(xù)執(zhí)行，并做到每個員工能耐心對待每個顧客，讓客戶滿意。

　　2、隨著金融業(yè)之間的競爭加劇，客戶對銀行的服務(wù)要求越來越高，不單單在臨柜服務(wù)中更體現(xiàn)在我行的服務(wù)品種上，除了繼續(xù)做好公用事業(yè)費(fèi)、稅款、財政性收費(fèi)、交通罰沒款、bsp航空代理等代理結(jié)算外，更要做好明年開通的高速公路聯(lián)網(wǎng)收費(fèi)業(yè)務(wù)、開放式基金收購業(yè)務(wù)、證券業(yè)務(wù)等多種服務(wù)品種，提高我行的競爭能力。

　　3、以銀行為課堂，明年我們將舉辦的銀行結(jié)算辦法講座，增加人們的金融知識，讓客戶多了解銀行，貼近銀行從而融入到我行業(yè)務(wù)中。

　　4、主動加強(qiáng)與個人業(yè)務(wù)的聯(lián)系，參與個人業(yè)務(wù)、熟悉個人業(yè)務(wù)以更好為客戶服務(wù)。雖然已經(jīng)上了綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)，但因為各種各樣的原因還沒有能做到真正的綜合，是我營業(yè)部工作的一個欠缺。

　　5、繼續(xù)做好電話銀行、自助銀行和網(wǎng)上銀行的工作，并向優(yōu)質(zhì)客戶推廣使用網(wǎng)上銀行業(yè)務(wù)。

　　二、 強(qiáng)內(nèi)控制度管理，防范風(fēng)險，保證工作質(zhì)量。隨著近年來金融犯罪案件的增多，促使我們對操作的規(guī)范、制度的執(zhí)行有了更高的要求

　　1、督促科技部門對我營業(yè)部的電腦接口盡快更換，然后嚴(yán)格按照綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)的要求實(shí)行事權(quán)劃分，一崗一卡，一人一卡，增強(qiáng)制度執(zhí)行的'鋼性，提高約束力。

　　2、重點(diǎn)推行支付密碼器的出售工作，保證銀企結(jié)算資金的安全，進(jìn)一步提高我行防范外來結(jié)算風(fēng)險的手段。

　　3、規(guī)范業(yè)務(wù)操作流程，強(qiáng)化總會計日常檢查制度以及時發(fā)現(xiàn)隱患，減少差錯杜絕結(jié)算事故。

　　三、切實(shí)履行對分理處的業(yè)務(wù)指導(dǎo)與檢查。

　　1、進(jìn)一步強(qiáng)化重要環(huán)節(jié)和重要崗位的內(nèi)控外防，著重加強(qiáng)帳戶管理(確保我行開戶單位的質(zhì)量)和上門服務(wù)。

　　2、制定出財務(wù)人員工作計劃，進(jìn)一步加強(qiáng)會計出納制度，嚴(yán)格會計出納制度的執(zhí)行與檢查，規(guī)范會計印章和空白重要憑證的使用和保管。

　　四、做好會計核算質(zhì)量的定期考核工作。

　　五、以人為本提高員工的全面素質(zhì)。員工的素質(zhì)如何是銀行能否發(fā)展的根本，在目前人員流動頻繁的情況下我營業(yè)部急需要有一支高素質(zhì)的隊伍

　　1、把好進(jìn)人用人關(guān)。銀行業(yè)聽著很美，其實(shí)充滿競爭和風(fēng)險，所以到我營業(yè)部需要有一定的心理素質(zhì)和文化修養(yǎng)。在用人上以員工的能力且要能發(fā)揮員工最大潛能來確定適合的崗位，從而提高員工的積極性。

　　2、在人員緊張的情況下仍要加強(qiáng)崗位練兵，除了參加明年的技術(shù)比武更為了提高員工的業(yè)務(wù)水平。

　　3、勤做員工的思想工作，關(guān)心鼓勵員工，強(qiáng)化員工的心理素質(zhì)。

　　4、加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，這也是明年最緊迫的，現(xiàn)已將培訓(xùn)計劃上報人事部門，準(zhǔn)備對出納制度、支付結(jié)算辦法、綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)會計制度、新會計科目等基礎(chǔ)知識以及各種新興業(yè)務(wù)進(jìn)行培訓(xùn)。

個人工作計劃 篇4

　　現(xiàn)今社會的職場變幻莫測，雖然有無數(shù)機(jī)會，職場競爭壓力也是很大的。將自我培養(yǎng)成為一個專業(yè)素養(yǎng)高，綜合素質(zhì)好，適應(yīng)公司高速發(fā)展的員工，其重要性不言而喻。在平日工作中對自我進(jìn)行測定、分析、總結(jié)，確定計劃目標(biāo)，并為實(shí)現(xiàn)自我的目標(biāo)做出行之有效的安排。到達(dá)與實(shí)現(xiàn)個人目標(biāo)，為自我訂下工作計劃，籌劃未來。加入狼海公司有半年多的時間，接下來的工作中，我就應(yīng)培養(yǎng)自我的.管理潛力和創(chuàng)造思維的潛力和開拓精神。

　　一、自身潛力建設(shè)

　　1、加強(qiáng)專業(yè)技能的學(xué)習(xí)，把學(xué)習(xí)到的新東西運(yùn)用到工作中去，在工作中不斷的實(shí)踐和總結(jié)。

　　2、學(xué)會思考在工作中遇到的問題自我多想多問，跟大家多多交流，在交流和溝通中解決問題。

　　3、態(tài)度決定一切，端正自我的工作態(tài)度。

　　4、在工作中學(xué)會換位思考，站在公司的立場和同仁的立場上思考問題

　　5、禮貌形為，禮貌用語。見到公司的同仁基本的禮貌要有。

　　6、勇于展現(xiàn)自我，抓住機(jī)遇把握機(jī)遇。

　　7、三人行，必有我?guī)熝?擇其善者而從之，其不善者而改之;對大家做的好的地方加以學(xué)習(xí)，提升自我的工作潛力。

　　8、階段性目標(biāo)，完成本月公司制訂的100萬目標(biāo)。

　　9、每月寫工作總結(jié)，總結(jié)上個月有什么好的經(jīng)驗和收獲。

　　二、團(tuán)隊建設(shè)

　　1、根據(jù)每個人的工作職責(zé)安排大家的工作，完成公司制訂的銷售業(yè)績。

　　2、努力促進(jìn)團(tuán)隊精神，讓大家持續(xù)用心的工作態(tài)度，努力完成工作目標(biāo)。

　　3、大家在工作中做的好的地方給予鼓勵，做的不好的地方指出來，讓大家去修改，把工作更好的完成。

　　4、用心與其它小組進(jìn)行工作交流。

　　5、打破慣性思維，在工作中要創(chuàng)新，實(shí)現(xiàn)共贏。

　　三、管理建設(shè)

　　1、加強(qiáng)自身的專業(yè)技術(shù)水平和管理方面的潛力

　　2、績效和考核方案帶大家學(xué)習(xí)，讓外推人員明白考核哪幾個方面，每個方面具體實(shí)施要求是什么;每個月小組完成目標(biāo)公開化。

　　3、分析網(wǎng)站各個方面的數(shù)據(jù)，競爭對手的數(shù)據(jù)。透過這些數(shù)據(jù)來安排下一步的工作方案。

個人工作計劃 篇5

　　自從20xx年9月到聞首幼兒園工作至今以來，我以在此上班半年了。在這半年的工作與學(xué)習(xí)之中，我不斷的學(xué)習(xí)進(jìn)步，積累了一定的教育教學(xué)經(jīng)驗。特別是對我班的孩子是個混齡加全托的特殊班級有了更好的認(rèn)識。

　　“課程改革就是教師發(fā)展，沒有教師發(fā)展就沒有課程改革”—這課改前沿的名言警示著我們：只有讓自己真正成為“主動學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)”的實(shí)踐者和楷模，才能適應(yīng)教改的需要，才能順應(yīng)時代的發(fā)展。本學(xué)期我和徐老師一起擔(dān)任全托一班的教育教學(xué)工作，作為一名21世紀(jì)的幼教工作者，我在認(rèn)真學(xué)習(xí)了本園發(fā)展規(guī)劃和各部門本年度的工作計劃后，結(jié)合本人實(shí)際，作了以下計劃。

　　一、個性修養(yǎng)

　　提升個人修養(yǎng)，做有品味的教師。培養(yǎng)自己高尚的道德情操和職業(yè)道德修養(yǎng)，“敬業(yè)、樂業(yè)、精業(yè)、勤業(yè)”，用自己的人格魅力，深厚的人文素養(yǎng)，廣博的知識積淀，真摯的博愛和對學(xué)生、家長的責(zé)任感，培育祖國的`花朵。

　　二、個人風(fēng)格

　　好學(xué)上進(jìn)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，不計得失，愛生如子，教學(xué)技能全面而扎實(shí)，做個研究型的教師，力爭做到“教育理論新，教學(xué)方法活，教學(xué)效果好”，使學(xué)生受益，使家長滿意。

　　三、三年具體成長目標(biāo)

　　1、嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)，做一名業(yè)務(wù)和教學(xué)上都過硬的好教師。

　�。�1）平時“樂于學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)、主動學(xué)習(xí)”，掌握多層次的、多元化的知識技能，具有綜合的科學(xué)文化素養(yǎng)，從而能駕輕就熟地掌控教學(xué)，靈活應(yīng)變，使自己的教育教學(xué)水平再上一個新臺階。

　�。�2）“善于反思，勤于積累”。注重積累平時教學(xué)中的成敗得失，并不斷進(jìn)行學(xué)科的科學(xué)研究，積極投身于科研課題的探討和實(shí)踐，把“教—學(xué)—研”從理論到實(shí)際都落到實(shí)處。

　　2、做一名快樂的受孩子歡迎的班主任老師。

　�。�1）更系統(tǒng)地掌握“教、學(xué)”，關(guān)心愛護(hù)幼兒，注重言傳身教，把對幼兒的做人教育放在第一位，同時做好幼兒的安全工作和一日常規(guī)活動。

　　（2）向有經(jīng)驗的長者學(xué)習(xí)好的管理經(jīng)驗和，進(jìn)一步掌握幼兒生理和心理特征，樹立“為幼兒的一生負(fù)責(zé)”的理念，培養(yǎng)人品，塑造人才。

　　幼兒園教師第二學(xué)期個人工作計劃

　　3、不斷提高專業(yè)操作技能。

　�。�1）設(shè)計制作一批新的教玩具，如：木偶、頭飾、字卡、各種游戲材料和音響資料。

　�。�2）利用自學(xué)和培訓(xùn)等形式學(xué)習(xí)及提高現(xiàn)代化教學(xué)手段的制作、操作技能，如：利用已有電教資源制作“幼兒節(jié)目表演或平時活動”影像資料；又如：學(xué)習(xí)電腦課件的制作與運(yùn)用；還如：設(shè)計制作精美實(shí)用的網(wǎng)頁資料為教學(xué)服務(wù)。

　　4、總之，在接下來的一學(xué)期中，我力爭做到：

　　堅持教學(xué)相長，在師生交往中發(fā)展自己；

　　反思教學(xué)實(shí)際，在總結(jié)經(jīng)驗中提升自己；

　　學(xué)習(xí)教學(xué)理論，在理性認(rèn)識中豐富自己；

　　投身教育實(shí)踐，在把握規(guī)律中追求卓越。

　　四、增進(jìn)家園聯(lián)系

　　作為班級教育小組的一員，本學(xué)期我要加強(qiáng)與家長的溝通合作，熱情地接待每一位家長，主動向家長反饋幼兒在園的各方面情況，耐心解答家長提出的問題，積極與家長磋商幼兒教育問題，虛心聽取家長意見和合理建議，取得家長們的理解和信任，拉近家園之間的距離，增進(jìn)家長和老師間的關(guān)系。

　　我會不斷的努力，去做好我的每一件本職工作，爭取為幼兒園貢獻(xiàn)一份力量。

個人工作計劃 篇6

　　1.類別狀態(tài)分析：

　　新學(xué)期我班40個孩子，被兩個中班合并成一個大班，其中第一中班20個，第二中班20個。因為兩個班的孩子性格特點(diǎn)不同，生活習(xí)慣不同，所以兩個班的孩子需要磨合，適應(yīng)新學(xué)期的新環(huán)境和新朋友。一班的孩子活潑外向，二班的孩子安靜內(nèi)向(博主注：寶寶以前在二班)。小張老師年輕認(rèn)真，但缺乏上大班的經(jīng)驗；師老師是一個護(hù)士，溫柔細(xì)心，但她有愛心，對孩子缺乏嚴(yán)格的愛。但是我們班還有很多不足：青年教師的基本功有待提高；教師與孩子的關(guān)系與合作有待改善；與父母的溝通潛力也需要提高。

　　二.指導(dǎo)思想：

　　圍繞幼兒園計劃，用心開展班級工作，創(chuàng)造性地在大班開展“主動聯(lián)合學(xué)習(xí)”。

　　三.工作目標(biāo)：

　　1。實(shí)施《綱要》，推動《快樂與發(fā)展》類的實(shí)施。

　　2。建立一種合作的、專心的課堂氣氛。

　　3。狠抓醫(yī)療衛(wèi)生安全，杜絕安全事故和疫病。

　　四.具體工作和措施

　　(一)有意參加培訓(xùn)，提高教師素質(zhì)

　　1.加強(qiáng)學(xué)習(xí)，規(guī)范言行

　　這學(xué)期，我們將參加我們學(xué)院的各種學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。教師要加強(qiáng)自學(xué)，發(fā)揮自身優(yōu)勢，對孩子施加潛移默化的影響。

　　2.樹立自我專業(yè)成長意識，加強(qiáng)自主學(xué)習(xí)

　　隨著教育理念的不斷更新和發(fā)展，課程改革也在不斷變化。只有加強(qiáng)自主學(xué)習(xí)，提高教育實(shí)踐的潛力，自覺樹立自我專業(yè)成長的意識，才能不斷進(jìn)步，不斷提高教育工作質(zhì)量。這學(xué)期我們會利用課余時間加強(qiáng)自學(xué)，班里的老師會互相交流經(jīng)驗。

　　(二)開展好班級“主動共同學(xué)習(xí)”

　　1.根據(jù)大班兒童的年齡特點(diǎn)，制定教育目標(biāo)

　　新學(xué)年開始，我們大班的三位老師會坐在一起，認(rèn)真學(xué)習(xí)和理解《綱要》的新理念。在《幸福與發(fā)展課程》的基礎(chǔ)上，結(jié)合該班兒童的實(shí)際情況，制定出合適的教育目標(biāo)和教材。

　　2.同行合作，共同學(xué)習(xí)

　　5~6歲兒童的注意廣度增加了，交流潛力也增加了。他們不僅關(guān)注自己的活動，也關(guān)注同齡人的活動。如果他們有共同的興趣或目標(biāo)，孩子們就會有很好的分工、合作和協(xié)作。他們會主動向同齡人學(xué)習(xí)，一起討論問題。這學(xué)期我們會組織更多的游戲化、活動化的大眾學(xué)習(xí)活動，同時關(guān)注個別孩子的活動。在教育過程中，以兒童利益為載體，全面完成多領(lǐng)域的教育目標(biāo)；各種形式的群眾活動優(yōu)勢互補(bǔ)，更好地促進(jìn)兒童發(fā)展。

　　3.放置具有挑戰(zhàn)性的材料來引導(dǎo)孩子的獨(dú)立活動

　　隨著年齡的'增長和心理各方面的發(fā)展，大班兒童正面臨人生的重大轉(zhuǎn)折，活動的自主性和主動性明顯提高，這啟示我們要適當(dāng)放手，下放權(quán)力。不管是學(xué)習(xí)上還是生活上，孩子在很多地方都要自己動手。這學(xué)期我們會為孩子創(chuàng)造合適的條件，從生活和學(xué)習(xí)兩方面給孩子自主的機(jī)會。在活動區(qū)投放材料時，我們也會投放一些具有挑戰(zhàn)性的活動材料，如一些未加工的原材料和工具，以與兒童平等的身份參與兒童活動

　　對我們來說，提高反思水平總是缺乏的。這學(xué)期我們班所有的老師都會以個人反思和集體提問的形式形成良好的課堂反思氛圍，做一個有思想的人：善于思考，善于發(fā)現(xiàn)問題，善于調(diào)整策略，善于獲得成長。這是我們努力的方向。

　　這學(xué)期我們將采取實(shí)際行動，引導(dǎo)孩子參加“幸福與發(fā)展課程”，互相討論交流，邀請護(hù)士和教師參加簡單的教學(xué)活動，充分發(fā)揮護(hù)士和教師的主體作用，提高護(hù)理工作質(zhì)量。

　　2.深刻理解幼兒的需求，真誠做實(shí)事

　　這學(xué)期，我們將更多地了解和分析孩子，用更高的人文服務(wù)理念要求自己，加強(qiáng)對孩子的觀察，用發(fā)展的、前瞻性的眼光看待孩子的學(xué)習(xí)活動。我們每個月都會和孩子討論制定教學(xué)活動和環(huán)境安排，隨時關(guān)注孩子的情緒變化，以平等的朋友身份介入孩子的游戲，與孩子共同發(fā)展。我們將允許孩子表達(dá)自己的意見，有自己的活動需求，有選擇自己的權(quán)利。

　　(四)社區(qū)教育水平，提高溝通潛力

　　根據(jù)《綱要》:“家庭是幼兒園的重要伙伴，要本著尊重、平等、合作的原則，爭取家長的理解、支持和積極參與，幫助家長提高教育潛能。"

　　1.結(jié)合家長需求和大班實(shí)際，創(chuàng)造性開展家長工作，每月定期召開家長會，利用各種形式與家長溝通。

　　每兩個月給家長發(fā)一次問卷，及時了解他們的需求，虛心聽取他們的推薦。

　　3創(chuàng)造性地開展半天開放活動，讓家長樂于參與。

　　4.建立班級公共郵箱，吸引家長暢所欲言。

　　這學(xué)期，我們將以真誠的微笑和真情做好家長。

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