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工作總結(jié)

年終工作總結(jié)

時間:2023-03-21 03:56:05 工作總結(jié) 我要投稿

【精華】年終工作總結(jié)匯總10篇

  總結(jié)是指社會團體、企業(yè)單位和個人對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析,得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料,它可以給我們下一階段的學習和工作生活做指導,因此十分有必須要寫一份總結(jié)哦。總結(jié)怎么寫才是正確的呢?以下是小編幫大家整理的年終工作總結(jié)10篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

【精華】年終工作總結(jié)匯總10篇

年終工作總結(jié) 篇1

  本學期總務處以學校工作計劃為指導,在校領導的正確領導、各有關(guān)處室的密切配合,以及全體師生大力協(xié)助和總務處的勤奮努力下,較圓滿的完成了本學期的工作。為了總結(jié)經(jīng)驗鞏固成績彌補不足,更好的完成下學期的工作,現(xiàn)將本學期的工作總結(jié)如下:

  一、抓總務工作人員思想素質(zhì),提高后勤服務層次。

  建立一支高素質(zhì)的總務后勤隊伍,是搞好學校后勤工作的關(guān)鍵。總務工作的好壞,關(guān)鍵在于總務人員的事業(yè)心、責任感和必須的業(yè)務能力。因此總務處積極組織后勤人員參加政治、業(yè)務及職業(yè)學校后勤管理規(guī)范的學習。通過學習,個人及集體素質(zhì)不斷得到提高,牢固樹立后勤人員“兩服務”的.意識,明確后勤在全校工作中的位置,服務質(zhì)量有了進一步提高。

  二、抓制度章程的建立完善,提高總務管理水平。

  學?倓展ぷ魇且豁椑碡敼芪锏氖聞招、技術(shù)性工作,又是執(zhí)行財務制度、維護財政紀律的政策性、原則性很強的工作。為此,本學期我處完善管理體系,強化內(nèi)部管理,規(guī)范管理行為,完善物資管理章程,細化各項制度;加強學校小型維修管理,從維修審報、維修預算到維修過程監(jiān)管,維修帳目結(jié)算,加強程序化、規(guī)范化管理;制定校產(chǎn)管理制度,建立檢查制度,及時了解物資設備管理使用情況,并綜合各項情況報表,使管理落實到實處,以提高總務后勤管理水平。

  三、加強學校基本設施的建設,不斷完善教學設備,促進學校教育教學改革。

 。1)供熱設備的采購、安裝、設施管理,工程總價18.8萬元。

 。2)硬化學校地面3079.1平米

 。3)完成水泥花磚地面鋪設240.98平米。

 。4)完成辦公樓、教學樓裝修改造鑲貼墻面磚574.87平米。

 。5)全部完成鋁合金改造226.06平米

  (6)搞好水電的管理和維修工作。

  (7)加強學生宿舍的檢查和管理工作。

  四、著重于學校財物的管理

  本學年,總務處繼續(xù)加強了學校財物管理的力度,制定了較為詳細的校產(chǎn)管理、公物支領、公物檢查及公物損壞賠償制度等,明確了責任。做到經(jīng)常有人保管;壞了有人報告;毀了有人賠償;丟了有人查找。學校的財物都一一登記,指定專人負責。教室的物品,期初和各班主任簽定責任書,明確職責,提出要求,期末對照。對于易損耗的物品由總務處統(tǒng)一管理,學生、教師領取物品時作好登記。對于財物的損害事先作好調(diào)查并及時進行維修,學生故意損害財物在作好調(diào)查的基礎上,按規(guī)定要求學生照價賠償。購買物品實行統(tǒng)一采購制,所購物品均作登記。由于措施到位本學年物品保管較好,確保了學校各項活動的正常開展。為了把消耗降到最低,我們加大了對節(jié)水、節(jié)電的宣傳力度 ,制定了相關(guān)的制度狠抓落實。

  五、加強財會管理,做好財務工作。

  財會人員嚴格執(zhí)行國家的財政法規(guī),認真履行《會計人員職責》,本著對領導負責、對自己負責的精神,做到了帳目清楚相符,日清月結(jié)。做到了花錢有批示,記帳有憑證 。在收費方面嚴格執(zhí)行上級規(guī)定的收費標準,杜絕亂收費現(xiàn)象。

  六、強化食堂、商店的管理工作。

  加強食堂管理,責任明確,層層簽定責任狀。食堂無任何安全衛(wèi)生責任事故,受到上級檢查領導的好評。

  七、注重校園環(huán)境及生態(tài)景觀建設,榮獲“棗莊市綠色學!睒s譽稱號。

  今后工作的努力方向:

  1 要加強內(nèi)部管理,合理分工,明確職責,協(xié)調(diào)好其他部門工作。

  2增強后勤服務保障意識,努力提高服務態(tài)度,服務檔次。

  今后我們要繼續(xù)努力,爭取我校的后勤工作再上新臺階。

  20xx年元月15日

年終工作總結(jié) 篇2

  一年來,在*****的大力指導下,我集團公司緊緊圍繞統(tǒng)計信息化和統(tǒng)計基層基礎建設來展開信息統(tǒng)計工作。具體工作情況如下:

  一、領導高度重視,把做好信息統(tǒng)計工作作為一項重要工作來抓

 。ㄒ唬、集團領導高度重視,為此多次召開專項會議,指出提高信息統(tǒng)計質(zhì)量是提高采用率的基礎,是市場信息價值的基礎;指出做好成品油信息統(tǒng)計工作即有利于相關(guān)政府部門的長期規(guī)劃和統(tǒng)籌計劃,又有利于企業(yè)的長期健康穩(wěn)定發(fā)展的重要性。

 。ǘ⒓瘓F領導肯定了以前年度信息統(tǒng)計工作取得的成績,同時指出存在的問題和不足。

 。ㄈ、會議要求相關(guān)人員提高對信息統(tǒng)計工作重要性的認識,重點落實了信息統(tǒng)計工作由專人負責,各部門、科室負責提供信息資源,具體業(yè)務由財務部門人員負責操作,做到職責明確,分工明確,以此加強對統(tǒng)計信息化建設工作的領導。

 。ㄋ模、會議要求匯報內(nèi)容要根據(jù)相關(guān)部門的要求實事求是,不得瞞報,漏報,上報數(shù)字要準確無誤。

 。ㄎ澹、會議要求在信息統(tǒng)計人員發(fā)生變化時,必須按照相關(guān)法規(guī)做好交接工作,做到信息統(tǒng)計工作有時、有序。

  二、為信息統(tǒng)計工作創(chuàng)造良好的環(huán)境

  為保障信息統(tǒng)計工作的`順利進行,我集團公司為信息統(tǒng)計微機安裝了殺毒軟件和防火墻軟件,定時進行漏洞掃描安裝、木馬和惡意軟件的清除,保證系統(tǒng)環(huán)境的干凈穩(wěn)定。定期維護軟硬件系統(tǒng),及時排除軟硬件故障,保障微機和網(wǎng)絡安全運行。

  三、報表上報及時,上報數(shù)據(jù)準確。

 。ㄒ唬、根據(jù)信息統(tǒng)計工作具體要求,我集團公司準確上報周報、月報、季報等報表。

 。ǘ⒏鶕(jù)集團會議精神,信息統(tǒng)計報表數(shù)據(jù)由各部門提供,分管人員統(tǒng)計匯總,財務經(jīng)理審核,然后形成報表上報。保證了上報內(nèi)容的真實性。

  (三)、公司財務庫存明細清晰準確,上報的商品項目與數(shù)量與出入庫單據(jù)及財務庫存帳表一致,不存在少報錯報數(shù)量及商品項目現(xiàn)象。

 。ㄋ模、上報商品價格與商品實際銷售價格吻合,不存在抬高或降低商品價格現(xiàn)象。

 。ㄎ澹、信息統(tǒng)計專管人員工作細心,責任心強,遇到特殊情況外出請假時,首先安排好工作,在進行調(diào)整,從來沒有因為工作忙或者個人原因延誤信息統(tǒng)計報表的上報。

  (六)、跟據(jù)相關(guān)管理規(guī)定及集團會議精神,我公司的信息統(tǒng)計工作一直由專人負責,人員情況穩(wěn)定,近期內(nèi)不會發(fā)生人員變化。如若實際情況需要人員變更時,一定做好人員變化的交接工作,保證信息統(tǒng)計工作的連續(xù)性。

  四、存在的問題和不足

  (一)、與相關(guān)領導部門聯(lián)系較少,不能及時的了解信息統(tǒng)計工作的最新信息。

 。ǘ⑹切畔①|(zhì)量有待提高。動態(tài)類的短信息多,綜合分析類的信息少;空洞膚淺的信息多,言之有物的信息少;一般信息多,高水平高質(zhì)量的信息少。但是采用率不高,忙于數(shù)量,缺乏質(zhì)量。

 。ㄈ、工作上缺乏主動性,坐等信息,喪失了信息報送的時效性。

  五、存在問題的改正措施

  (一)、加強與相關(guān)領導部門聯(lián)系,及時的了解信息統(tǒng)計工作的最新信息。

 。ǘ、提高信息統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量,多報送分析類,有思想有品質(zhì)的信息數(shù)據(jù)。

 。ㄈ、提高工作的主動性,提高信息報送的及時性。

  做信息統(tǒng)計工作是我集團公司的責任和義務,在新的一年里,我集團公司將進一步提高認識,理清思路,保持優(yōu)點,改正問題和不足,提高信息統(tǒng)計質(zhì)量,為促進全省經(jīng)濟又好又快發(fā)展,建設環(huán)境友好型社會做出應有的貢獻。

年終工作總結(jié) 篇3

  一、加強預防接種門診的建設與管理,增加接種頻次,每個接種門診至少按旬接種,統(tǒng)一開診時間,每旬逢“9、10”開診。

  二、兒童計劃免疫微機信息化管理:20xx年以后出生的兒童接種資料全部錄入微機,接種史尚未錄入完畢的必須在4月底前錄入完畢,信息卡的發(fā)放隨接種同步進行。接種數(shù)據(jù)及時上傳,接種門診開診前后2天必須開機上傳數(shù)據(jù)。

  三、20xx年新生入托入學查驗接種證:各接種門診要做好各轄區(qū)的高中、初中、小學、幼兒園20xx年入學新生預防接種證查驗工作。為了搞好此項工作,要與轄區(qū)教委協(xié)商,搞好各學校分管教師的培訓工作,可讓學校按班級將接種證收集起來,你們到學校協(xié)助分管老師進行預防接種證的查驗,將各學校所有入學新生各種疫苗接種史按班級抄錄在《山東?——年度入托入學兒童預防接種情況登記表》(此表由學校保存),然后將無接種證和漏種的.兒童再過錄到《山東?——年度入托入學兒童預防接種補種情況一覽表》中的“需補種疫苗的種類和針次”欄,再對需補證和補種的兒童填寫補證和補種通知單,在規(guī)定時間內(nèi),讓學校督促學生到預防接種門診進行補證和補種,將補種的接種史填寫到“補種日期”欄中,補種完畢后,將《山東省?——年度入托入學兒童預防接種補種情況一覽表》一式2份,()自存一份,送學校保存一份。然后將預防接種證查驗工作總結(jié)及匯總表上報市計劃免疫科(一式2份,自存一份,上報一份)。

  四、流動兒童管理:要建立單獨的流動兒童接種大卡,在流動人口來辦理接種時,要將接種證上的所有疫苗接種史過錄到接種大卡上,并標明遷入時間,按照免疫程序安排接種各種疫苗。每季度填寫流動兒童主動監(jiān)測表、調(diào)查表,并要寫出調(diào)查小結(jié)。

  五、及時建卡建證,提高接種及時率:常規(guī)兒童出生后一個月建卡建證率100%;免疫規(guī)劃疫苗基礎及加強接種全程合格率98%,及時接種率95%。

  六、脊灰疫苗強化免疫接種率每輪要求必須達到95%以上,每輪強化后要及時查漏補種,確保達到上級要求。每次的強化免疫匯總表及強化免疫總結(jié)要及時上報。

  七、擴大免疫規(guī)劃及免疫程序變更:20xx年將麻腮二聯(lián)、風疹、麻風二聯(lián)疫苗、A+C群多糖流腦疫苗第3、4針、無細胞百白破三聯(lián)第4針列入免費疫苗;甲肝暫不免費,但接種程序改變,18個月初免第一針,24—30月齡接種第二針。行政后勤工作總結(jié)焊工工作總結(jié)鄉(xiāng)衛(wèi)生院麻風疫苗強化免疫工作總結(jié)

年終工作總結(jié) 篇4

  透視過去一年,工作的風風雨雨時時在眼前隱現(xiàn),但我卻必須面對現(xiàn)實,不僅僅要能工作時埋下頭去忘我地工作,還要能在回過頭的時候,對工作的每一個細節(jié)進行檢查核對,對工作的經(jīng)驗進行總結(jié)分析,為了更好地做好今后的工作,總結(jié)經(jīng)驗、吸取教訓。本人就這一年的工作小結(jié)如下:

  一、理論與實踐學習

  理論與實踐學習使我的工作有了更進一步的認識和理解,同時這也是在線路施工中如何提高自身的業(yè)務與技術(shù)水平的前提和基礎。但由于本人掌握的專業(yè)基礎知識薄弱,知識文化水平根底較淺,導致工作中時常遇到一些新問題與困難,從而虛心請教同事們或者翻各種資料,終究一個問題一個問題的解決,一個困難一個困難的克服,不僅能夠?qū)⒃兄R“溫固而知新”,而且也能學到很多新的知識,新的見解,這樣在以后的工作中有了充分的理解與認可。

  但某些專業(yè)知識對本人來說都還是膚淺的,還需要在實踐中去不斷深入地探討與磨練。實踐與理論使我的業(yè)務技能及專業(yè)知識不斷增長,工作能力不斷提高;積極鉆研新知識、新技術(shù),不斷拓寬自己的知識面,在提高和改善本崗位工作效率、工作質(zhì)量方面有一定成績。

  二、學習思想政治道德素質(zhì)教育

  本人在今后的工作中深刻認識到做人做事的原則,就如同事們所說“干一行,就愛一行”,愛崗敬業(yè),對自己的工作負責,對公司負責、對身邊的每一個人安全負責,以集體利益為中心,以團體為核心,從不計較自己的利益,嚴格要求自己的一切,不斷發(fā)現(xiàn)與認識自己的錯誤或缺點,端正自己的位置、擺正自己的心態(tài),積極配合各項工作的需要,一切以工作為中心,總之做好領導交給的每一項工作,本人認為這才是最主要的。

  通過不斷學習理論知識與參加實踐,使自身的理論知識與專業(yè)知識得到了進一步的完善,從而使本人思想上認識到如何體現(xiàn)自己的人生觀、價值觀。自始至終,勤勉的精神和愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質(zhì)是每一項工作順利開展并最終取得成功的保障。同樣,我用滿腔熱情積極、認真、細致地完成好每一項任務,工作中嚴格遵守各項規(guī)章制度,認真履行職責,自覺按規(guī)范操作及提高自身的素質(zhì);平時生活中團結(jié)同志、愛崗敬業(yè)的精神,不參與違法亂紀活動,自覺抵制各種不良風氣的侵蝕。

  三、愛崗敬業(yè),團結(jié)協(xié)作

  積極主動地配合他人工作。不論天晴下雨,一年來,我都堅守自己的工作崗位,認真遵守各項工作,特別是領導及同事們交給自己的工作逐項地認真配合與完成,工作中遵守當?shù)氐拿耧L民俗。同時,不論在何處一個人施工或者參與其他同事在一起施工,都自覺遵守各項規(guī)章制度守則施工。并堅持精神文明建設與物質(zhì)文明建設的原則,從而提高自身的文明施工意識,并要求施工現(xiàn)場參加的每一個工作人員都要求文明施工,從嚴自我,遵守各項規(guī)章制度,遵照《安規(guī)》及文明施工守則的.內(nèi)容執(zhí)行,要求他人提高自身的安全意識與保證他人的安全意識的前提條件下施工。因此學好技術(shù)本領和掌握專業(yè)知識是最主要的,自覺遵守規(guī)章制度也是首要之一。

  四、愛崗敬業(yè),認真履行崗位職責

  圓滿完成本職工作和領導交給的各項任務,站好自己的崗,服從分配,多干活,少說話,用實踐證明自己的一切。

  最后,通過一年來的學習與實踐,本人深刻認識到專業(yè)知識與理論知識的重要性,并以今后的工作有著密切的相連系,是不可分割的。

年終工作總結(jié) 篇5

  今年年初協(xié)會在新麗源大酒店召開了20xx年度理事會,總結(jié)了20xx年的工作成績,確定了20xx年的工作計劃,明確了今后的努力方向和工作重點:辦好一個網(wǎng)站,辦好二個影展,做好三項活動。

  1、正式建立了屬于協(xié)會自已的“xx民俗攝影網(wǎng)”。

  協(xié)會在籌備網(wǎng)站工作上做了大量的準備工作,于年初成功建立了“河源民俗攝影網(wǎng)”,今年正式運營,為廣大會員和攝影愛好者提供了很好的交流平臺,很多會員感慨:“終于有了自己的網(wǎng)站”。對促進交流,加強聯(lián)系,提高攝影水平起到了很好的作用。同時成為一個宣傳河源,推介河源的一個窗口,對促進招商引資,促進旅游經(jīng)濟的發(fā)展發(fā)揮了很好的作用。一年來,網(wǎng)站不斷完善,不斷進步,上網(wǎng)的會員已達230多人,現(xiàn)在網(wǎng)站非常活躍,瀏覽的人數(shù)也很多,不但是網(wǎng)絡會員上網(wǎng),其他網(wǎng)站的、外地的攝影愛好者,以及外地想了解河源民俗、風情、山水的人士也愛上河源民俗攝影網(wǎng),人氣逐漸興旺,會員們都期望在網(wǎng)站里發(fā)表自己作品,交流創(chuàng)作活動,介紹作品拍攝經(jīng)驗,了解協(xié)會信息與動態(tài),網(wǎng)站成了會員的聯(lián)絡紐帶,活動的橋梁。

  2、成功地舉辦好了一個大型攝影作品聯(lián)展

  今年的工作計劃就擬舉辦會員作品展覽,經(jīng)過協(xié)會的多方努力與策劃,終于在今年的6月份,在葉綠野藝術(shù)館,成功組織了由市文聯(lián)主辦,我們協(xié)會和深圳福田區(qū)攝影家協(xié)會聯(lián)合舉辦的會員攝影作品聯(lián)展,展覽為期6天,吸引了1000多攝影愛好者參觀瀏覽,聯(lián)展分別展出了各自會員共400多幅攝影作品,在聯(lián)展的同時還對攝影作品進行了賑災義賣,所得全部善款4100元通過市慈善總會捐給了四川地震災區(qū),表達了兩地會員對四川災民的愛心。通過這次聯(lián)展,促進了協(xié)會之間的交流與溝通,增進了互學辦會經(jīng)驗,提高了我們協(xié)會會員的攝影水平,同時這次影展也是很好的一次文化活動,很多領導、群眾參觀影展后留下了很好的留言,對協(xié)會會員攝影作品給予了肯定與期望,得到了社會認可和好評。

  3、做好了二項對協(xié)會有影響的活動

  今年工作計劃布暑是做好二項活動:一是創(chuàng)建好我們的攝影創(chuàng)作基地。為此,經(jīng)與蘇家圍客家鄉(xiāng)村旅游區(qū)多次的`協(xié)商,為了相互間的共同目的,為景區(qū)秀麗景色提供更多更好的攝影作品,經(jīng)蘇家圍客家鄉(xiāng)村旅游區(qū)同意,把旅游景區(qū)作為協(xié)會的創(chuàng)作基地。今年的十月黃金周里,在蘇家圍旅游區(qū)舉行了創(chuàng)作基地掛牌儀式和由微微新娘婚紗影樓主辦本協(xié)會協(xié)辦的“婚紗攝影大賽”一起拉開了序幕,有100多名會員參加此次活動,既加強了會員聯(lián)系和溝通,促進了交流,又提高了攝影水平,鼓勵了會員的創(chuàng)作熱情。微微新娘影樓還為獲獎者、入選者頒發(fā)了獎金。創(chuàng)建了協(xié)會的創(chuàng)作基地后將為協(xié)會會員免費提供門票進入景區(qū)創(chuàng)作,大大方便了會員節(jié)省開支自由進入景區(qū),為攝影創(chuàng)作提供了很好的一個平臺。

年終工作總結(jié) 篇6

  時光荏苒,歲月如梭,xxxx年已在不經(jīng)意間悄然逝去。回首xxxx,既有收獲的踏實和歡欣,也有因不足帶來的遺憾和愧疚。xxxx年是公司大發(fā)展的一年,動態(tài)試驗機市場良好,開發(fā)四部的工作是繁重和艱巨的,我在車工和毛工的指導下,較好的融入了這種緊張和嚴謹?shù)姆諊校^好地完成了各項任務,自身的業(yè)務素質(zhì)和工作能力有了較大提高,對工作有了更多的自信。 過去的一年,我參與了較多的產(chǎn)品設計,從中受益匪淺,不僅學到了很多專業(yè)知識,對動態(tài)產(chǎn)品有了更全面的理解和把握,而且培養(yǎng)了我作為機械工程師所應該具備的基本素質(zhì)。同時,我堅持自學,學習了當前機械行業(yè)新的工具軟件和專業(yè)書籍,提高了理論水平,F(xiàn)將具體工作總結(jié)如下:

  一、xxxx年的工作成績(以時間為序)

  1.設計、調(diào)試出口印度的摩托車試驗機

  印度之行是成功的,也是艱難和值得回味的。我們一行三人,在沒有翻譯的情況下,克服當?shù)靥鞖庋谉岷惋嬍巢贿m應的困難,在不到三周的時間內(nèi)將四臺設備調(diào)試完畢,拿到了用戶的驗收紀要,這是值得肯定的。但,我覺得也有一些遺憾的地方。由于是第一次做車輛產(chǎn)品的出口,缺乏經(jīng)驗,我們的包裝和防銹做的不夠好,設備出現(xiàn)了故障,讓印度人對我們的滿意度下降。如果我們注意這些細節(jié),用我們的產(chǎn)品打開印度這個工業(yè)剛起步的國家的大門,那么,我相信我們會從中受益。

  2.主管設計PWS-J20B1

  此試驗機已經(jīng)交檢完畢,各項指標達到了技術(shù)協(xié)議要求,等用戶款到發(fā)貨。

  3.參與設計PWS-200B

  與毛工一起設計,對液壓夾頭,氣液增壓泵等的`工作原理有了更深入的理解,從毛工身上學到了很多東西。比如,設計的嚴謹和嚴肅性,此產(chǎn)品已發(fā)貨。

  4.參與設計PWS-250C

  與毛工一起設計,目前已通過用戶預驗收。

  5.作為技術(shù)方面的項目負責人,設計NW-DYB200

  此項目為新產(chǎn)品,完全是全新設計,而且設計時間短,難度大,對我是一個嚴峻的考驗。左工對我要求很嚴,找MTS等產(chǎn)品的資料讓我參考,給了我很大的自主性,經(jīng)過努力,最終完成了設計任務。目前,此產(chǎn)品機械部分已安裝完畢,等待控制器調(diào)試。 6.參與QPNS-200H7、QPSB-200的設計

  這兩臺產(chǎn)品同樣是新產(chǎn)品,而且結(jié)構(gòu)復雜,開始時定我為項目負責人,但設計中我明顯感到自身能力的不足,加上項目的關(guān)鍵時期,家中有急事,我休假近三周,耽誤了設計時間,左工承擔了很多本該我做的工作,我深感遺憾和感謝。這兩百多萬的產(chǎn)品,對我是很好的磨練,讓我認識到了自身的不足,同時要感謝左工教了我很多東西,因為這兩個產(chǎn)品,我成熟了很多。

  7.參與了PNW-B5000的設計

  此產(chǎn)品我在車工的指導下參與了設計,目前圖紙已設計完畢,等待用戶審查圖紙后出圖。我覺得自己很幸運,和車工、毛工以及貝工都合作設計過產(chǎn)品,他們都是業(yè)務素質(zhì)高、人品好的動態(tài)權(quán)威人物,是他們讓我在短時間內(nèi)對動態(tài)產(chǎn)品有了較全面的理解。

  8.參與了PNW-6000的設計

  目前正在緊張的圖紙設計階段。

  9.與毛工一起調(diào)研了驅(qū)動橋方面的試驗臺驅(qū)動橋方面的試驗臺在我公司是空白,我跟著毛工去過北京和濟南的重汽進行調(diào)研,掌握了大量資料,目前,毛工正跟客戶談技術(shù)方面的問題。

  10.為銷售部門做技術(shù)方案,提供技術(shù)支持。

  二、xxxx年學習成果

  xxxx年,我結(jié)合機械行業(yè)的發(fā)展,公司和我個人的實際情況,重點學習了ANSYS、COSMOS、PRE等軟件,買書進一步學習了SOLIDWORKS,掌握了機械設計當前的新工具,開闊了設計思路,提高了設計能力。20xx年的時候,我對有限元分析只停留在初步的理解上。06年,我自學了COSMOS有限元分析軟件,經(jīng)過多次實踐,并與專業(yè)人士的有限元分析進行了對比,最終掌握了這一有限元分析工具,F(xiàn)在,我對有限元分析充滿了信心。另外,我實現(xiàn)了有限元分析軟件上的跨越。以前也曾想過要學習ANSYS這一更專業(yè)、應用更廣泛的有限元分析軟件,但因為這一軟件難度大,一直沒有好好學習。畢竟這是碩士、甚至博士的選修課程,后來,鄧總要求我學習ANSYS,并給技術(shù)人員培訓。我以此為動力,經(jīng)過一個多月的苦練,基本上掌握了ANSYS,現(xiàn)在已能用它進行簡單的有限元分析,這是我自身的一個飛躍。同時,我還自學了PROE等三維軟件。雖然在目前的工作中,SOLIDWORKS已經(jīng)夠用,但PROE畢竟是機械方面比較有權(quán)威的軟件,所以進行了學習。學習的目的是為了應用,在以后的工作中,我會認真考慮將 所學習的新技術(shù)充分應用,讓設計更是一層樓。比如利用三維軟件做效果圖,做運動模擬,做有限元分析等等。

  三、xxxx年工作作風方面的改進

  “三年磨一劍,如今把示君”,經(jīng)過三年多工作的錘煉,我已經(jīng)完成了從學校到社會的完全轉(zhuǎn)變,已拋棄了那些不切實際的想法,全身心地投入到工作中。隨著工作越來越得心 應手,我開始考慮如何在工作中取得新的成績,以實現(xiàn)自己的價值。我從來都是積極的,從來都是不甘落后的,我不斷告誡自己:一定要做好每一件事情,一定要全力以赴。通過這幾年的摸打滾怕,我深刻認識到:細心、嚴謹是設計人員所應具備的素質(zhì),而融會貫通、觸類旁通和不斷創(chuàng)新是決定設計人員平庸或優(yōu)秀的關(guān)鍵因素。我要讓我的設計思路越來越開闊,我要做到享受設計,我要在機械領域有所作為。做事情的全力以赴和嚴謹、細致的工作態(tài)度應該是我06年工作作風方面最大的收獲。

  四、做得不足的地方

  回首過去的一年,也留下了一些遺憾,需要我引以為戒。比如:缺乏獨立承擔責任的勇氣。遇到問題,喜歡請教別人解決,而不能果斷地做出決定。左工生病的時候,整個項目落到了我的肩膀上,剛開始的時候,覺得任務太重,對自己沒有信心。后來自己接管過來,解決了一個一個的問題,才發(fā)現(xiàn)事情沒有自己想象的復雜,我缺乏獨立承擔責任的勇氣。還有,我的語言表達能力有待加強。或許是性格的原因吧,我不喜歡說,只喜歡埋頭苦干,F(xiàn)在看來,這樣是遠遠不夠的,我需要面對客戶,需要與別人溝通。

  xxxx年已匆匆離去,充滿希望的新的一年正向我們走來。路正長,求索之路漫漫,公司07年的宏偉目標已擺在我們面前,我將抖擻精神,開拓進取,做好工作計劃,為公司的發(fā)展和個人價值的實現(xiàn)而不懈努力。

年終工作總結(jié) 篇7

  在院團委、社團聯(lián)合會的指導和全體協(xié)會成員的積極努力下,我們環(huán)保協(xié)會20xx-2018學年度第一學期的工作圓滿結(jié)束,F(xiàn)將我協(xié)會第一階段的工作做如下總結(jié)。

  (一)本學期主要工作

  在院團委的指導下緊緊圍繞協(xié)會的宗旨和以團結(jié)、務實、高效、創(chuàng)新為主的社團精神,主要從以下幾個方面開展前一個階段的工作。

  1、 積極宣傳為社團增添新的血液。在全體11級會員的努力之下經(jīng)過一周時間的緊張與忙碌,截止十月納新工作結(jié)束我協(xié)會共招納新會員68人,這對于一個社團來說不應該算是一個好的成績。但我們所注重的不是招納多少人,而是最終能留下多少人,注重的是新成員在我們這個年輕的集體中能收獲多少。

  2、 加強社團內(nèi)部管理,提高社團整體形象。在社團納新工作結(jié)束后,我們便將社團內(nèi)部的組織管理方式和各種規(guī)章制度的制定提上了工作議程。為此我們在社團章程的基礎上建立了由會長、副會長、秘書處、組織部、環(huán)境教育部、環(huán)境調(diào)查部、宣傳部、外聯(lián)部組成的環(huán)保協(xié)會組織機構(gòu),以及包括《環(huán)保協(xié)會會議制度》、《環(huán)保協(xié)會獎懲制度》等社團管理制度。在制度和組織機構(gòu)上保障了社團的內(nèi)部管理。此外我們還根據(jù)社團的實際情況和大學生的性格特點提出在保障社團工作有秩序、社團成員有紀律的前提下,加強社團成員的個性發(fā)展是社團整體充滿激情、活力,讓每位會員都體會到社團的人文關(guān)懷,以提高社團的向心力與凝聚力。

  3、 加強會員的交流與溝通。納新工作結(jié)束后,我們隨即召開了第一次會員大會,讓12級新會員對協(xié)會的組織機構(gòu)和各負責人有了更清楚地了解,并通過大會中12級新會員的發(fā)言等使會員之間有了初步的印象。此后我們還利用簽到時間以及各部門的例會來加強會員之間的交流與溝通,同時我們還在周末等課余時間以學姐、學長的身份邀請大家參加一塊外出活動。為了迎接第七屆十月社團文化藝術(shù)節(jié)我們舉辦了第二屆環(huán)保知識挑戰(zhàn)賽。我們協(xié)會上下高度重視,11級各位負責人積極組織各種節(jié)目和活動流程,12級的新會員則積極參與,為活動的成功舉辦都付出了自己的努力。

  5、在舉辦本次活動的同時,為了將環(huán)保意識和節(jié)能減排觀念普及到小學生以及幼兒園的小朋友,我們特地與商洛市偉才國際幼兒園聯(lián)合舉行了環(huán)保繪畫我參與的活動,受到校方以及小朋友的一致歡迎和全力支持。

  6、參觀商洛市垃圾處理場。為了提高協(xié)會成員的環(huán)保意識,了解城市生活垃圾生產(chǎn)量之大及危害之重,我們特組織12級會員參觀了商洛市垃圾處理場。在廠區(qū)負責人的帶領下我們就垃圾處理場的庫區(qū)進行了參觀,同時,該負責人還為我們介紹了市垃圾處理場的日處理垃圾量和垃圾處理場的其他基本情況,相比去年,我們今年爭取了參觀醫(yī)療垃圾處理車間,讓同學們更深入的了解了當前垃圾的嚴重性。

  7、11月28日全國減塑日宣傳。在全國減塑日到來之際我協(xié)會積極籌備制作了海報,并在當天舉行了有關(guān)塑料袋使用及大學生的環(huán)保意識調(diào)查

  (二)工作中的不足

  雖然本學期我們的工作取得了一些成績,但由于對社團的工作缺乏經(jīng)驗,因此本學期地工作中仍然存在不少問題,現(xiàn)將工作中得問題總結(jié)如下:

  1、協(xié)會內(nèi)部管理

  ⑴體制機制不健全導致各部職責自不明確,工作效率不高。 協(xié)會的各項規(guī)章制度不健全且不明確、在工作中也沒得到貫徹落實,各部門對各自的職能不是特別清楚,隨著協(xié)會各項活動和工作的展開造成有些是沒人干,有些人沒事做。

  社團內(nèi)部管理最大的問題就是怎樣協(xié)調(diào)會員的積極性與紀律性的問題,我們一直就想建立一種既有紀律、秩序活力與創(chuàng)新的社團文化氛圍,然而在實際操作中我們卻很難把握,管理的太嚴會使協(xié)會內(nèi)部失去活力,而放得太松卻又會造成紀律性太差。

  (2)各成員之間缺乏交流

  各部的12級成員仍然有許多都不太熟悉,大家你工作和活動中沒有注意到怎樣去交流溝通,同時這也反映出協(xié)會在組織活動和會員交流溝通中存在著不足。

  (3)沒有重視環(huán)保知識的探討與交流,作為關(guān)注環(huán)保的組織我們應該將更多的精力放在環(huán)保課題的探討和環(huán);顒拥.組織,但這學期我們在這快做的不是太好沒又讓更多的會員和學院同學參與到環(huán)保中來。

  2、在組織活動中

  (1) 缺乏組織活動的經(jīng)驗,對于活動中遇到的緊急問題處理較差,對活動中出現(xiàn)的問題估計不足。

  (2) 活動準備不夠充分,對于活動的流程,比賽細則等注意的問題準備不夠充分,對于活動沒有進行很好的彩排。

  (3) 活動組織分工不明,對于人員安排等沒有將每個人所負責的工作分清,致使有些人很忙有些人則無事可干,更嚴重的是有些關(guān)鍵環(huán)節(jié)出現(xiàn)問題。

  (三)對以后工作的啟示工作總結(jié)

  1、提高組織內(nèi)部管理能力

  針對本學期工作中出現(xiàn)的問題,在以后的的工作中應更加注意協(xié)調(diào)協(xié)會內(nèi)部的紀律性與活力和創(chuàng)新性之間的關(guān)系以及各部門之間的工作。明確各部門職責,簡化協(xié)會規(guī)章制度并將其貫徹落實。在工作中和活動中注重紀律性,在決策中注重創(chuàng)造性,在平時注重加強與會員之間的聯(lián)系,為協(xié)會會員提供一個有活力的社團文化,同時將社團管理制度和管理模式加以適當?shù)男薷模蛊涓臃蠀f(xié)會的實際情況,并在以后的工作中將其落實,形成一種組織管理機制。

  2、創(chuàng)新活動形式與組織方式

  將活動的組織形式不在只局限現(xiàn)在注重形式上,應當結(jié)合協(xié)會自身特點,舉辦與環(huán)保有關(guān)的各種實質(zhì)性活動,提高活動的質(zhì)量與內(nèi)涵,舉辦一些精品活動。因此我們需要認真地對待每次活動,提前準備、精心策劃、嚴密組織,確;顒佑幸饬x有亮點。

  3、 各部門應自行組織更多的有關(guān)環(huán)保的活動,并將組織參與活動分配到每個會員中,要在活動和工作中加強會員之間的交流與溝通。

  4、 建立環(huán)保論壇等活動明確并指導環(huán)境調(diào)查部做好和環(huán)保有關(guān)的經(jīng)驗交流以及環(huán)保調(diào)查活動,將環(huán);顒幼龊。

年終工作總結(jié) 篇8

  時光似箭、日月如梭。在圣誕節(jié)的歡樂氣氛里結(jié)束了20××年,我們迎來了新的一年。在過去的一年中生產(chǎn)部在上級領導的大力支持和全體員工的共同努力下完成了公司下達的各項任務,在此,我對生產(chǎn)部一年來的工作給予總結(jié),同時祝愿我們公司明年更上一層樓。

  一、一年工作回顧

  1、產(chǎn)品產(chǎn)量方面

  從9月28日開業(yè)以來,共生產(chǎn)產(chǎn)品x噸,己發(fā)貨產(chǎn)品x噸,庫存x噸,消耗廢鋼x噸,石英砂x噸,水玻璃x噸。目前共有x種產(chǎn)品,在批量小、技術(shù)不穩(wěn)定和不完善的情況下,進行實驗和摸索。為達到客戶產(chǎn)量和質(zhì)量的要求,生產(chǎn)部合理的調(diào)整生產(chǎn)計劃,和利用有限的資源,及時滿足客戶的交貨期,為公司今后產(chǎn)品的多元化打下了基礎。

  2、產(chǎn)品品質(zhì)方面

  今年工作中,在確保生產(chǎn)任務的情況下合格產(chǎn)品入庫率達到x%,離公司的目標有一定的距離。只要每個員工在提高產(chǎn)品質(zhì)量意識情況下,全力的投入到生產(chǎn)每個環(huán)節(jié)中,產(chǎn)品質(zhì)量一定會穩(wěn)步提高。

  3、設備管理方面

  在過去的一年里,各設備運轉(zhuǎn)良好,并沒有因為設備的問題影響到較大的工作,在定期的檢修和保養(yǎng)下保證了設備的正常運轉(zhuǎn),進而確保了生產(chǎn)的穩(wěn)定。

  4、人員管理方面

  今年是我公司剛起步的一年,在員工對產(chǎn)品的工藝不太熟悉,人員不太穩(wěn)定的情況下,這無疑給生產(chǎn)管理帶來了極大的壓力,但在這壓力的推動下本部門堅持對新進員工由老師傅代為培訓,確保新進員工的順利進入崗位角色,做到基本能勝任本崗位工作,在這我要感謝老師傅們對新員工的教育和技術(shù)培訓,正因為有他們的支持生產(chǎn)部才有了今天的良好局面。

  5、安全生產(chǎn)方面

  在過去的一年里,我部門將安全生產(chǎn)納入生產(chǎn)日常管理工作之中,隨時做到各車間員工的安全知識教育,監(jiān)督和排除各工段存在的安全隱患。確保了生產(chǎn)的有序運行。全年度未發(fā)生較大的人體傷害和設備損壞事故。

  二、存在的不足和對策

  生產(chǎn)部在過去的一年里雖然做了很多的工作,也取得了一定的成績,但也存在較多的問題,主要有以下方面的不足。

  1、質(zhì)量管理方面

  1)員工質(zhì)量意識淡泊,目前在一部分員工身上還存在事不關(guān)己,漠然置之的態(tài)度。這與培養(yǎng)員工質(zhì)量意識,樹立質(zhì)量危機感,落實產(chǎn)品質(zhì)量責任制做得不夠好,不到位有很大的關(guān)系。

  2)缺乏全員參與質(zhì)量管理理念,我們現(xiàn)在缺乏的就是全員參與質(zhì)量意識,而且有的時候在生產(chǎn)現(xiàn)場存在執(zhí)行力不到位的現(xiàn)象。

  3)缺乏生產(chǎn)質(zhì)量記錄意識,由于我部門追求生產(chǎn)產(chǎn)量,忽略了產(chǎn)品生產(chǎn)過程質(zhì)量的記錄。產(chǎn)品在整個制造過程中,如何完整記錄生產(chǎn)過程質(zhì)量狀態(tài)尤為重要。雖然這方面在逐步的改善,但離我們質(zhì)量管理所要求做的還差很遠!

  2、人員管理方面

  員工的精神面貌和緊迫感缺乏,在這方面我們在策劃,整頓,制定完善的規(guī)章制度和培訓計劃。實施有效的激勵措施,不斷的提高員工的綜合素質(zhì),以適應企業(yè)以后發(fā)展的需要。

  3、物料消耗管理方面

  由于我們沒有對物料消耗及成本進行考核,在非正常成本增加時,如工具損耗率高,物料使用質(zhì)量過剩,工人生產(chǎn)不當引起的浪費。導致這樣的現(xiàn)象存在,主要是員工節(jié)約意識不強。本部門將根據(jù)實際情況實施相應的獎罰措施和節(jié)約能源降低成本的思想教育,使員工的節(jié)約意思和主人翁精神逐步的提高

  4、模具檢驗方面

  由于模具的原因使我們的產(chǎn)品加工余量不夠,造成了次品。生產(chǎn)部將由專人對模具進行檢測、檢驗。

  5、理化管理方面

  理化分析是產(chǎn)品的重要保障,做好理化分析尤為重要,今后的工作中對化驗員加強崗位培訓,提高化驗員思想覺悟。

  三、從公司整體方面,我有幾點建議

  1、建立健全員工工作職責制度。對車間各工段和員工都明確規(guī)定在工作中的具體任務、責任和權(quán)利,以便做到質(zhì)量工作事事有人管,層層、人人有專責,辦事有標準,工作有檢查,這樣才可以把質(zhì)量有關(guān)的工作和廣大員工的積極性結(jié)合起來形成一個嚴密的控制體系。

  2、因公司員工的自身素質(zhì),車間團隊凝聚力和歸屬感不強,長期以來必將影響產(chǎn)品質(zhì)量、工作效率,因此建議公司在企業(yè)文化和員工歸屬感和團隊的凝聚力方面加強樹立與培訓。

  四、自身總結(jié)

  20××年即將結(jié)束,20××年的工作也即將告一段落,在這一年里,我經(jīng)過自身努力,克服各種困難,特別是在領導的大力支持下,這一年是有意義的、有價值的、有收獲的;旧贤瓿闪吮灸甓鹊墓ぷ,經(jīng)歷這一年來的生產(chǎn)管理工作。通過這些項目的.管理,熟悉了公司的運作流程,掌握了公司系統(tǒng)的操作過程,這為今后的工作打下了一定的經(jīng)驗基礎。

  雖然20××年有所收獲,但是自身的不足之處也暴露無疑:

  1.雖然充滿干勁,但是經(jīng)驗缺乏,在處理突發(fā)事件和一些新問題上存在著較大的欠缺。

  2.跟不上工藝流程和技術(shù)的需求,還缺乏主動溝通和交流的積極性,不善于有效的表達。這些個人因素直接影響到了工作的效果。

  3..生產(chǎn)進度狀況不能完全掌控,造成拖期、延期現(xiàn)象。

  五、年度工作規(guī)劃和工作計劃

  1.加強學習和實踐,繼續(xù)提高本職工作。針對自己的崗位,重點是深入學習各工序的工藝流程及研發(fā)相關(guān)知識,提高解決問題的能力。

  2.竭盡全力完成生產(chǎn)任務。在生產(chǎn)過程中充分溝通,過程受控,在生產(chǎn)上下更大的力度,牢記速度、完美的執(zhí)行,以健康愉快的心態(tài)積極主動地完成生產(chǎn)任務。

  3.完善自身素質(zhì)。新的一年,要毫不動搖地成為一個品德好、素質(zhì)高、技術(shù)強、勤學習、善思考、會辦事的聰明人而努力。工作保持長久的熱情和積極性,更需要有“不待揚鞭自奮蹄”的精神。所以今年來我一直堅持做好本職工作,一直做積累,一步一個腳印堅定的向著我的目標前行。

  4、加強本職工作,技能學習使自己本職工作以及工藝流程能力得進一步提高與加強。

  5、樹立終身學習的觀念,加強自身文化素質(zhì)學習,不斷提高自身素質(zhì)。

  6、工作中做到積極主動,團結(jié)同事,結(jié)合不同的工作環(huán)境及個人脾氣、性格,做好一線配合工作,使各種人際關(guān)系更加融洽和諧。

  最后,我想說不管在哪里工作,做什么工作,態(tài)度和心態(tài)很重要,遇事把心放寬,才能更好的處理和解決面對的問題,從容的面對挑戰(zhàn),不斷的去豐富充實自己,客觀的面對自己的不足,更好的去改進,每個人都會有美好的明天!

  在公司不斷的發(fā)展中,我的工作能力和個人能力都得到了很大的提高,這些和公司的領導,同事幫助是分不開的,相信自己在以后的工作中一定會做到最好。公司的發(fā)展和自己的發(fā)展息息相關(guān),這一點覺悟我還是有的,所以我會一直堅持努力的工作下去,我相信一定能夠順利的完成公司交給我的工作。雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪。

  路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索,在來年中,我將加強自主管理的意識,勇于開拓創(chuàng)新,加強理論和業(yè)務學習,不斷提高業(yè)務技術(shù)水平。也將會遇到很多困難,我相信,在領導關(guān)心培養(yǎng)下、同事的幫助下、自己的努力下,我將不斷提升自己的工作技能水平和個人文化素質(zhì),為公司建設作應有的貢獻。

年終工作總結(jié) 篇9

  一、工作開展情況

 。ㄒ唬┦〖夒娮由虅枕椖窟\營穩(wěn)步推進。

  通過省級電子商務脫貧奔康示范縣項目的實施,目前已建成1個電子商務公共服務中心、5個鄉(xiāng)(鎮(zhèn))電子商務服務站、21個村級電子商務服務點,建成1個電商物流集散中心,開展6個農(nóng)產(chǎn)品品牌培育,完善4個品類農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)質(zhì)量規(guī)范、分級標準和分級包裝,開設/加入8個第三方平臺特產(chǎn)館,建設一個o2o展銷體驗店或?qū)^(qū);通過項目建設,推動實現(xiàn)全縣農(nóng)村電商交易額年20%以上,農(nóng)村電商年交易額5000萬元以上、鄉(xiāng)村旅游規(guī)模及對應網(wǎng)上交易額增長20%;,完成30家以上農(nóng)業(yè)生產(chǎn)主體的第三方平臺電商應用,開展電商進農(nóng)村培訓1517人次。通過項目帶動,初步形成三級電子商務公共服務體系;縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村三級物流配送體系正積極完善;打造和培育一批農(nóng)特產(chǎn)品品牌和縣域農(nóng)產(chǎn)品公共品牌,并推出農(nóng)產(chǎn)品公用包裝,助力“造,銷全國”;建立和完善優(yōu)勢農(nóng)產(chǎn)品標準化體系;與第三方電商平臺合作,實現(xiàn)農(nóng)產(chǎn)品的電商應用,初步達到了報備細化實施方案的績效目標。

 。ǘ﹪壹夒娮由虅者M農(nóng)村項目有序開展。

  1.領導重視,推進有力縣自20xx年7月成功申報國家級電子商務進農(nóng)村綜合示范縣以來,縣委、縣政府高度重視,成立了以縣長為組長,經(jīng)信局、扶貧移民工作局、農(nóng)水局、財政局、審計局等多部門主要負責同志為成員的`國家級電子商務進農(nóng)村綜合示范縣項目領導小組,形成多單位協(xié)同建設的聯(lián)合機制。按照縣國家級電子商務進農(nóng)村綜合示范縣項目專家評審招商文件的有關(guān)要求,經(jīng)公開報名、專家組評審、縣政府審定,確定云背簍農(nóng)業(yè)科技有限公司為縣國家級電子商務進農(nóng)村綜合示范縣項目第一標段(農(nóng)產(chǎn)品上行體系)中選實施企業(yè);確定陽光綠源農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司為縣國家級電子商務進農(nóng)村綜合示范縣項目第二標段(電商公共服務體系建設)中選實施企業(yè)。

  2、科學規(guī)劃、健全體系

  堅持以“國家級電子商務進農(nóng)村綜合示范縣項目”建設為抓手,積極開展電商建設各項工作,通過電商進農(nóng)村項目建設,示范帶動全縣電子商務發(fā)展。一是包裝培育特色優(yōu)勢農(nóng)產(chǎn)品品牌。選取蜂蜜、祥巴文化手工制品、柿子、刀黨、豬苓5個產(chǎn)品進行公共包裝及電商包裝提檔升級;選取蘋果、柿餅、核桃、蜂蜜、花椒、黑木耳、菌子、香菇、羊肚菌、松茸干片、牛肉干、野雞蛋、藏雞蛋、藏香豬臘肉、土豆、茶樹菇16個本土產(chǎn)品進行開發(fā)。通過技術(shù)手段和市場化運作,減少供、銷中間環(huán)節(jié),實現(xiàn)農(nóng)戶與市場實現(xiàn)無縫產(chǎn)銷對接,讓“農(nóng)產(chǎn)品上行”切實取得成效,切實讓農(nóng)民享受到經(jīng)濟社會發(fā)展的成果,助農(nóng)增收;二是加強宣傳推廣。組織參加農(nóng)業(yè)農(nóng)村部主辦的深度貧困地區(qū)農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)銷對接會,邀請中央電視臺記者拍攝縣展臺和展品并通過新聞聯(lián)播予以報道,接受農(nóng)業(yè)農(nóng)村網(wǎng)采訪,推介縣農(nóng)產(chǎn)品;協(xié)調(diào)省市企業(yè)來縣考察,與縣企業(yè)建立產(chǎn)品銷售合作關(guān)系,藏香豬已進入市場平臺銷售;協(xié)調(diào)組織縣政府、部門、企業(yè)參加第24屆中國國際小商品(標準)博覽會,與市政府、部門、企業(yè)深入對接。三是注重溝通協(xié)作。先后中國標準化研究院、阿里巴巴、京東集團協(xié)調(diào),推進縣實施電子商務進農(nóng)村綜合示范縣項目;邀請京東云、淘寶大學負責人來縣考察交流,商談合作;協(xié)調(diào)與京東集團達成簽署合作協(xié)議意向。

  3、筑牢硬件、完善服務

  一是筑牢硬件基礎。依托項目建成縣級電商運營中心1個,本地28家優(yōu)秀企業(yè)已實現(xiàn)入駐,建設縣級電子商務倉儲物流中心1個,縣級o2o體驗店1個,建設1個旅游電商扶貧示范基地,國家級項目公服中心建設整體規(guī)劃已確定,同時在全縣范圍內(nèi)招商;改造建成鄉(xiāng)(鎮(zhèn))和村級電子商務服務站點。擬建50個電商便民服務站,其中,鄉(xiāng)鎮(zhèn)電商便民服務站12個,村級電商便民服務點38個。站點將實現(xiàn)“網(wǎng)絡代購、網(wǎng)絡代銷、快遞收發(fā)、便民服務、鄉(xiāng)村超市、普惠金融”等綜合性功能;

  二是加強農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全追溯體系建設。針對當前扶貧工作開展,收集16種產(chǎn)品信息,率先啟動了“扶貧”商標使用權(quán)申請,“扶貧—高原藏區(qū)”包裝也已經(jīng)投入業(yè)務運用,“三品一標”認證工作和電子商務質(zhì)量保障綜合溯源系統(tǒng)將于近期啟動;

  三是綜合運用第三方電商平臺運用。已經(jīng)在“云背簍”平臺開設了專區(qū),目前正在進行產(chǎn)品上架;京東地方館的資料本周完成審核程序;網(wǎng)上供銷社將于11月中旬正式上線。同時,為了進一步打開本地市場,保障項目建設內(nèi)容后期運營成效,開設了“云背簍團購群”,先期以優(yōu)質(zhì)價廉產(chǎn)品打開市場,用新時期電商新運作方式促進本地經(jīng)營思維轉(zhuǎn)變及經(jīng)營業(yè)態(tài)升級,后期將對本地產(chǎn)品進行定期團購推廣。

  二、存在的問題

  一是物流成本高,物流通達率低?h地處偏遠,縣域內(nèi)大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)交通不便,路程遠,出行困難,物流配送成本高風險大,企業(yè)發(fā)展鄉(xiāng)村物流只能虧本運營,尤其是冷鏈物流體系不健全,農(nóng)村生鮮產(chǎn)品物流短板突出;

  二是電商專業(yè)人才匱乏。這是發(fā)展我縣電商的一大瓶頸,極度缺乏電商運營管理、實踐、創(chuàng)新等方面的專業(yè)人才;

  三是老百姓對電商的知曉率、認知度和重視程度低。因電商帶動農(nóng)民增收不明顯,電商站點負責人很多是被動參與電商工作,積極性不高,電商服務站點作用發(fā)揮不大;

  四是農(nóng)產(chǎn)品的標準化,品牌化程度低。目前我縣具有特色、具有代表性、成規(guī)模的農(nóng)產(chǎn)品數(shù)量為零。農(nóng)產(chǎn)品基本以分散的小農(nóng)生產(chǎn)為主,沒有建立農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)過程控制、質(zhì)量檢驗、清理篩選、分級包裝、冷藏保鮮等一整套的質(zhì)量管理體系。

  三、下一步工作打算

  一是加快國家級電子商務進農(nóng)村綜合示范縣項目建設進度。加強項目監(jiān)督與管理,并做好縣域電商產(chǎn)業(yè)資源整合力度、宣傳力度,充分發(fā)揮項目領導小組職能作用,在規(guī)定時限內(nèi)保質(zhì)保量完成電商進農(nóng)村各項工作。

  二是加快并完善縣域三級電商服務體系建設。引進有實力、有專業(yè)、有信譽的電商服務商入駐縣級電子商務服務中心,做好本地電商企業(yè)和個人的入駐和政策落實工作,積極搭建有利于電子商務企業(yè)發(fā)展的支撐體系和政策環(huán)境。進一步強化鄉(xiāng)(鎮(zhèn))和村級電商便民服務站的運營效果,積極銜接產(chǎn)銷對接、購銷對接等問題,讓本地農(nóng)產(chǎn)品真正走出去。

  三是加大電子商務推廣應用力度。依托京東特色館等國內(nèi)和本土電子商務銷售平臺,引導企業(yè)依法營銷。支持企業(yè)創(chuàng)建特色商品線下體驗區(qū)和實體店,同步推進商品線上線下銷售,促進傳統(tǒng)商貿(mào)轉(zhuǎn)型升級,實現(xiàn)平臺與城鄉(xiāng)居民日常生活有效融合。

年終工作總結(jié) 篇10

  一、以導游為榮,以工作為樂

  根據(jù)旅行社的安排,作為導游員的我,帶團是我的首要任務。這幾年,帶過的旅游團隊數(shù)量已經(jīng)記不清了,留在我感覺里的——忙和樂。剛叢云上飛下來,又從水上漂過去。才聽罷火車的汽笛聲,又聞見了汽車的馬達響。才聽罷東北的二人轉(zhuǎn),又嘗到了新疆的哈密瓜。才欣賞桂林山水的秀美,又看到“大漠孤煙”的壯闊。夏令營孩子們歡快的歌聲,夕陽紅老人們幸福的笑臉,盛世北京和諧的音符。還有華西村人美好的藍圖,南街村人不懈的追求……。這一切經(jīng)常在我眼前浮現(xiàn),是我深深的感受到了我工作的意義所在,從心里熱愛導游這一工作。

  二、學理論、學知識

  從業(yè)多年來,我一直嚴格要求自己,作為一個國內(nèi)專業(yè)導游人員,我時刻牢記著熱愛祖國、熱愛人民、熱愛祖國幾千年的優(yōu)秀文化,認真學習黨的各項政治政策、經(jīng)濟政策、學習黨在新的歷史時期的主要理論,用來武裝自己的頭腦,在思想上緊跟形勢,努力是自己成為具有優(yōu)秀道德品質(zhì),高尚職業(yè)情操、遵紀守法,盡職盡責的導游員。積極參加省市旅游局組織的培訓班,認真學習導游知識、導游業(yè)務。業(yè)余時間細心學習《漢語言文學知識》、歷史地理文化知識、《心理學》、《公共關(guān)系學》、《政策法規(guī)》,認真閱讀相關(guān)的經(jīng)濟知識、社會知識、旅游知識,在學習中堅持勤動眼,大量的閱讀有關(guān)景區(qū)、景點的資料和有關(guān)風光民情的書籍。勤動手,把讀到看到的相關(guān)資料、甲篇名作、經(jīng)典名句都分類整理,以豐富自己的學識,增加自己的見聞。

  三、學技能、多實踐

  導游工作是一個知識密集型和高智能的服務工作,除了要求導游員要有廣博的知識外,還需要導游人員具備高超的技能,如講解能力、組織能力、人際關(guān)系能力、分析能力、解決問題能力。而講解能力是首當其沖的,常言說“大好河山有多美,全憑導游一張嘴”。游客出游,“求知”是愿望之一,而我們導游就起著傳播知識信息、傳遞審美觀念、播灑中華文明的重任,因此導游語言必須科學、規(guī)范,傳遞的信息必須正確無誤,這樣更能夠吸引游客的注意,滿足游客的“求知”愿望,我們才會得到游客的尊重和敬佩,這是順利完成旅游計劃的重要前提。

  其次,整個旅游活動是一個有組織的,需要和飯店、賓館、景點、交通等相關(guān)的企業(yè)和個人來打交道,它牽扯到社會生活的方方面面,因此上,要求我們導游員要有相當?shù)慕M織能力和協(xié)調(diào)能力。再其旅游活動的主體是人,而人的構(gòu)成又是復雜的,旅游者來自不同的社會階層,從事著不同的職業(yè),文化層次高低不等,性別年齡各不相同,興趣愛好因人而異,身體狀況不盡相同。這就要求我們導游員必須學會處理人際關(guān)系,學會善于和各種人打交道。在旅游過程中各種各樣的情況都有可能出現(xiàn),個各種各樣的問題可能隨時發(fā)生,這就要求我們要學會獨立分析的能力和獨立解決問題的能力。

  在實際工作中,我十分注重留心學習,在實踐中不斷的總結(jié)和提高自己的業(yè)務水平。時時提醒自己“勤動口”,向?qū)<艺埥滔冗M的經(jīng)驗和方法,向同事學習、向民間學習、向旅游著學習,以豐富自己的學識!扒趧油取,常言說,讀萬卷書,不如行萬里,勤跑、多動增加自己的閱歷,在實踐中鞏固學到的知識!扒趧友邸,大量的閱讀有關(guān)旅游方面的書籍、查閱有關(guān)風光、風情、民俗的資料!扒趧邮帧,眼過千遍,不如手過一遍,把看到的、聽到的、學到的知識和方法,經(jīng)驗和技巧都動手一一記錄下來!扒趧幽X”,在動口、動腿、動眼、動手的基礎上,善于動腦,把學到、收集到、看到的名作甲篇、知識經(jīng)驗都分類整理,結(jié)合自身的特點,取精去糟,最終形成自己的風格和作風。也就是說,在工作實踐中逐步的總結(jié),不斷的提高自己的業(yè)務技能和服務水平。

  四、幾點帶團的方法

  1、掌握好游覽的節(jié)奏

  孫子曰:“水無常形,兵無常式”,這一點運用到帶團工作中也是十分的確切。在帶團過程中,我們導游員除了豐富的知識,生動形象的語言來為游客作好講解服務外,更要學會掌握和控制旅游過程中的節(jié)奏問題。因為旅游者的年齡、體質(zhì)不同,情趣愛好不同,情緒不同,一個人一天會有多種情緒的變化,做為導游員要隨時掌握游客的這些現(xiàn)象,在實施旅游計劃中要作到“有張有弛,勞逸結(jié)合”,根據(jù)團隊的實際情況安排有彈性的活動日程,努力是旅游過程既豐富多彩,又松緊相宜,讓游客在輕松愉快的活動中獲得最大限度的滿意的、美的享受。

  “有急有緩,快慢相宜”,在具體的旅游過程中,要視具體情況控制好游覽的時間、速度,根據(jù)游客的年齡構(gòu)成,對老年人要走的慢一些,講的慢一些,盡量減少劇烈活動的項目,要學會適合老年人的習慣語言,交流方法。對待年輕人,可以走的快一些,講的節(jié)奏快一些,適當?shù)陌才乓恍┠贻p人喜愛的活動項目。對待青少年,在游覽的過程中要注意寓教與樂,要更多的把旅游和學知識結(jié)合起來,同時適當?shù)陌才乓恍┻m合青少年的娛樂活動?傊,導游員就是旅游活動的“導演”根據(jù)不同的團隊,從實際情況出發(fā),安排好、組織好旅游活動,是旅游者獲得樂趣和享受,這才是一次成功的導游活動。

  2、處理好幾個關(guān)系

  即強弱關(guān)系、多數(shù)與少數(shù)的關(guān)系、勞逸關(guān)系。在實踐中我們都知道,一個旅游團隊,它的人員組成是比較復雜的,有身體好的,精力充沛的,希望速度快一些,活動量大一些,而年老體弱的則希望從容輕松,不愿意太緊張、太勞累。這時我們就要根據(jù)實際情況分別予以對待,按照旅游者的體質(zhì)、年齡劃分成相應的小團體,講明白游覽的路徑、集合的地點、時間,全陪導游和地接導游互相配合,或前后或穿梭在各小團隊之間,對年老體弱的要重點照顧。這樣既尊重了旅游者的愿望,又是他們各得其所,各取所樂。在游覽過程中經(jīng)常會出現(xiàn)對日程安排意見不一致的現(xiàn)象,這是由于旅游者審美觀點、興趣愛好不盡相同所造成的,是一種正,F(xiàn)象。

  一般情況下本著求同存異的原則,尋找大家都喜歡、樂意的共同點,形成統(tǒng)一的選擇,這是最理想的解決方法。如果共同點不容易找到,則要實事求是的.給游客說明情況,請團隊領隊或德高望重的人物進行協(xié)調(diào),尋找合理而可能的變通辦法,動員意見不同的各方相互作出讓步,本著少數(shù)配合多數(shù)的原則是旅游活動繼續(xù)順利的進行。當然在旅游過程中處理好勞逸關(guān)系也是十分重要的,疲于奔命,象行軍拉練一樣的旅游會使游客的產(chǎn)生不愉快的情緒,必定回影響旅游者的游興。我們要合理安排日程,兼顧游覽、娛樂、購物、休息,力爭讓游客在各方面都得到滿足,從而游客對旅游服務工作的滿意度。作為導游員,在帶團過程中處理好了這幾個關(guān)系,就能帶出一個和諧歡樂的旅游團隊,成功的完成一次旅游活動。

  3、多溝通、交朋友

  溝通要從了解做起,旅游者的性格大致分為兩大類:外向型、內(nèi)向型。外向型的活潑、愛交際、喜講話、多點子、熱心腸,另一面又急躁、好動、好勝、散漫,這類人好溝通,但不穩(wěn)定。內(nèi)向型的穩(wěn)重、冷靜、有主見、情緒穩(wěn)定,另一面少言、孤傲、憂郁,這類人不易溝通,但卻很重感情,一但認可你不會輕易改變。作為導游要通過觀察、交流了解游客,正確的區(qū)分客人的性格類型,采用靈活的方法,因人而異,適時適宜的進行溝通,隨時觀察游客的情緒變化,及時調(diào)整策略方法,始終保持和諧歡樂的團隊氣氛。在旅游活動中,導游和旅游者不僅是服務與被服務的關(guān)系,更是合作伙伴,只有游客的通力合作,旅游活動才能順利進行并達到良好的效果。

  為此,一個很好的方法就是導游和游客真誠的交朋友。交朋友要從尊重對方做起,把主動服務、真誠服務、熱心服務、周到服務貫徹始終,從小事做起,與細微處顯真誠。和游客交朋友,要有一顆平常的心態(tài)和包容的心態(tài),和游客建立平等的關(guān)系,不能厚此薄彼。導游員和游客相處時不要爭強好勝,滿足一時的虛榮,作嘴巴上的勝利者,要保持融洽的氣氛,建立“君子”式的朋友關(guān)系。

  以上是我從事導游服務工作實踐中的一點體會,總結(jié)出來,以便在以后的工作中進一步的改進和完善。今后仍要不斷的學習旅游知識,努力提高自己的業(yè)務技能,提高為游客服務的水平,為旅游業(yè)的發(fā)展作出自己的貢獻。

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