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學校財務處的工作總結
總結就是把一個時段的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統(tǒng)的總結,通過它可以全面地、系統(tǒng)地了解以往的學習和工作情況,為此要我們寫一份總結。那么總結有什么格式呢?以下是小編收集整理的學校財務處的工作總結,希望能夠幫助到大家。
學校財務處的工作總結1
一.合理安排收支預算,嚴格預算管理
單位預算是事業(yè)單位完成各項工作任務,實現事業(yè)計劃的重要保證,也是單位財務工作的基本依據。因此,認真做好我校的收支預算具有十分重要的意義。為搞好這項工作,根據學校的發(fā)展實際,既要總結分析上年度預算執(zhí)行情況,找出影響本期預算的各種因素,又要客觀分析本年度國家有關政策對預算的影響,還要廣泛征求各部門意見,并多次向學校領導匯報,在現有條件下,在國家政策允許范圍內,挖掘潛力,多渠道積極籌措資金,本著“以收定支,量入為出,保證重點,兼顧一般”的原則,使預算更加切合實際,利于操作,發(fā)揮其在財務管理中的積極作用。先由財務處提出初步意見,后經校黨委開會認定,較圓滿地完成了預算編制任務。在實際執(zhí)行中,嚴格按照預算執(zhí)行,不得隨意調整預算,確因特殊情況,需經黨委研究決定,充分發(fā)揮了資金的使用效益,確保了學校各項工作的順利完成。
二.加大對學費的收繳力度,認真搞好收費工作
學費是學校事業(yè)收入的重要來源,加強對學費的收繳力度,無疑將對學校各項事業(yè)的發(fā)展提供了及時可靠的保障。由于收費政策的改變和今年大幅度擴招,收費工作成為財務處一項經常性的工作,加之大多學生來自農村貧困地區(qū),這樣給財務處收費工作增加了不少任務和難度,特別是新生報到的幾天,財務處同志更是全力以赴,齊心協力,發(fā)揚連續(xù)作戰(zhàn),吃苦耐勞的精神,較好地完成收費任務。對老生的學費收繳,財務處積極和各系室配合,進行催收,在學生放暑假前,印發(fā)給每位學生繳費通知單,以便開學時繳納學費,經過全處同志的共同努力,此項工作取得了一定的成效。
三.積極做好對應收款的清理工作
應收款主要是教職工出差和購物所借款項,這部分借款如不及時進行清理,就不能夠真實反映經濟活動和經費支出,甚至會出現不必要的損失,為此我們采取積極措施加以管理和清算。一是要控制應收款的資金額度。二是要縮短應收款的占用時間。三是要及時對應收款進行清理、結算。針對一些一直拖欠的教職工,采取見面打招呼,讓其及時結賬清算。若仍不能進行清還,則每月從工資中扣還一部分,直至把借款清完。雖然這樣做,有些同志不太理解,但對于工作,我們是盡職盡責的。由于采取了這些有力措施,應收款的清算工作還是有成績的。
四.加強對固定資產的管理
固定資產是學校開展教學業(yè)務及其它活動的重要物質條件,其種類繁多,規(guī)格不一。在這一管理上,很多人長期不重視,存在著重錢輕物,重采購輕管理的思想。為加強這方面管理,財務處在平時的報銷工作中,對那些該記入固定資產而沒辦理固定資產入庫手續(xù)的,督促經辦人及時進行固定資產登記,并定期與校產科進行核對,確保帳實相符。通過清查盤點能夠及時發(fā)現和堵塞管理中的漏洞,妥善處理和解決管理中出現的各種問題,制定出相應的改進措施,確保了固定資產的安全和完整。
五.重視日常財務收支管理
收支管理是一個單位財務管理工作的重中之重,加強收支管理,既是緩解資金供需矛盾,發(fā)展事業(yè)的需要,也是貫徹執(zhí)行勤儉辦一切事業(yè)方針的體現。為了加強這一管理,財務處建立健全了各項財務制度,這樣財務日常工作就可以做到有法可依,有章可循,實現管理的規(guī)范化、制度化。對一切開支嚴格按財務制度辦理,對一些創(chuàng)收積極進行催收,使得學校能夠集中財力辦事業(yè)。通過財務處認真落實執(zhí)行,收效非常明顯,在經費相當吃緊的形勢下,既保證了教學等一系列正常業(yè)務活動和財務收支健康順利地開展,又使各項收支的安排使用符合事業(yè)發(fā)展計劃和財政政策的要求,極大地提高了資金的使用效益,達到了增收節(jié)支的目的。
六.積極搞好學校的借款工作
為了學校的長遠發(fā)展,在市委和省教育廳的大力支持下,學校提出了“專升本”的宏偉計劃,為實現這一藍圖,彌補發(fā)展經費不足,學校積極聯系申請借款,在這一活動中,財務處同志做了大量工作,北上北京,南下武漢等地,但由于其它方面的原因,學校原設想的借款計劃未能落實。但財務處全體同志并沒有灰心喪氣,而是在這艱難困苦的工作中更加充滿斗志,對借款的成功滿懷信心。同時對學生助學借款工作,財務處積極和學生處合作,聯系提供借款銀行,為學生助學借款做了積極的工作。
七.認真做好年終決算工作
年終決算是一項比較復雜和繁重的工作任務,主要是進行結清舊賬,年終轉賬和記入新賬,編制會計報表等。財務報表是反映單位財務狀況和收支情況的書面文件,是財政部門和單位領導了解情況,掌握政策,指導學校預算執(zhí)行工作的重要資料,也是編制下年度學校財務收支計劃的基礎。所以財務處非常重視這項工作,放棄周末和元旦假期的休息時間,加班加點,認真細致地搞好年終決算和編制各種會計報表。同時針對報表又撰寫出了詳盡的財務分析報告,對一年來的.收支活動進行分析和研究,做出正確的評價,通過分析,總結出管理中的經驗,揭示出存在的問題,以便改進財務管理工作,提高管理水平,也為領導的決策提供了依據。
八.定期舉辦業(yè)務培訓班,提高業(yè)務素質和能力
財務處針對高校發(fā)展的新形勢和出現的許多新情況,新問題,為了提高全校會計人員的應對能力,于今年上半年舉行了一次會計業(yè)務基礎知識培訓,通過培訓,提高了大家的業(yè)務素質和理論水平,增強了分析問題和解決問題的能力,受到了大家的歡迎,得到了校領導的肯定,效果比較明顯。
九.修訂完善各項財務管理制度
針對財務管理出現的新情況、新問題,也為了使學校的財務管理工作更加規(guī)范化、制度化、科學化,財務處對學校原制定的財務管理制度進行修訂、完善,如修訂的《進一步加強對暫付款管理的規(guī)定》、《關于加強支出管理和審批權限的規(guī)定》等,通過對財務制度的修訂完善,無疑將對學校的財務管理工作上水平、上臺階起到強有力的保障作用。
總之,在XX年,財務處做了大量卓有成效的工作,這與校黨委的正確領導和同志們的艱苦奮斗是分不開的,在新的一年里,我們將更加努力工作,發(fā)揚成績,改正不足,以勤奮務實、開拓進取的工作態(tài)度,為學校的建設和發(fā)展貢獻我們的力量。
學校財務處的工作總結2
在全校師生共同努力下,我校成功申報創(chuàng)建全國精神文明建設先進集體,這是對全體師生共建文明校園的最大肯定?偨Y20xx年,在校黨委的帶頭領導下,我校繼續(xù)加強對精神文明建設工作的學習,作為財務部門我們認真貫徹落實學校關于20xx年度精神文明建設工作的總體部署,一同落實、一同考核、同步推進,結合財務工作重點,不斷拓展精神文明建設領域,切實做好精神文明建設工作,現匯報總結如下:
一、堅持理論學習,夯實業(yè)務基礎
在處長的帶領下,全體財務處人員認真學習了黨的十八大精神,加深了對十八大精神的理解,能保持先進的思想意識,更好的為本職工作服務。通過學習我們意識到作為高校財務工作者要重視提高自己的理論水平、思想道德修養(yǎng)和業(yè)務能力,提高為全校師生服務的意識,改進工作作風不能只停留在工作態(tài)度上,還應在服務內容、服務質量上下功夫,提高工作成效,堅持理論學習和實際工作相結合,做到“學習一個專題,解決一個問題,推動一項工作”。在實際工作中,我們及時落實省教育廳各項文件的精神,掌握并正確執(zhí)行了財經政策法規(guī),領導注重提高我們全體財務人員的政策執(zhí)行能力及業(yè)務水平,為更好、更熟練的掌握新業(yè)務,我們財務處各科室人員利用業(yè)余時間學習規(guī)章制度、操作流程、風險提示和管理辦法等,在日常工作中重視對我處科員的業(yè)務水平和服務效率的進行系統(tǒng)培養(yǎng),尤其是對剛參加工作的年輕同志給予極大幫助,鼓勵我們參與各項業(yè)務培訓活動,保證了各項業(yè)務處理規(guī)范,流程清晰,各類會計業(yè)務差錯率低,真正提高了科室的整體業(yè)務能力和專業(yè)素質。
二、完善制度,保證財產安全
根據《事業(yè)單位財務規(guī)則》、《高等學校財務制度》等,結合《預算法》和省財政廳關于部門預算改革的相關要求,我處不斷完善制度,依法規(guī)范學校經費的管理和使用。認真對照梳理已制定的各項財務管理制度,對于已不適用的,及時廢止,需要重新制定或修訂的,及時進行了補充完善。重點是加強了內控制度建設,強化預算執(zhí)行和預算績效管理,確保?顚S茫岣邔m椯Y金使用效益,進一步加強了資產管理,杜絕了教育資產處置流失、配置不合理等現象。規(guī)范學校科研經費管理體制,真正做到財務管理的科學化、信息化建設。我們還通過網絡平臺,及時向各單位、部門公布經費的收支情況,提升了我們財務工作的透明度,同時得到了校領導的肯定。為了保護學校的財產安全,注重健全和完善各單位的安全責任制,堅持“誰主管、誰負責”的原則,實行一把手負責制,和重特大事故責任追究制。各科室的重要憑證和印鑒,制定專人負責,營業(yè)終了入保險柜保管。各類會計檔案,要妥善保管,防火、防水、防潮,確保會計檔案萬無一失。此外,在資金方面,各科室必須嚴格遵守國家有關現金管理的規(guī)定,加強和健全對現金的管理,幾年來,三個校區(qū)兄弟部門的相互配合,全年安全無事故。
三、加強監(jiān)管,提高經費管理水平
為加強日常監(jiān)督與專項監(jiān)督相結合的財務監(jiān)督機制,我們財務處著力加強“化債”后的風險管理,嚴格執(zhí)行《高等教育信息公開辦法》,切實擔負起信息公開的主體責任,建立“三公”經費公開公示制度,建立健全財務信息披露等監(jiān)督制度,發(fā)揮內部審計的監(jiān)督作用,積極主動開展多形式的'日常審計和專項審計工作,嚴格執(zhí)行《會計法》和國家有關財經法規(guī),按國家財務規(guī)定對每一筆收支票據的真實性、完整性進行認真審核,對重大開支項目實行會簽制度,并由主管、分管校長審批后下達,對經費支出的審查監(jiān)督嚴格按照財經規(guī)定審批使用。嚴格控制現金的支出,對超過現金定額的支出按國家相關規(guī)定嚴格控制現金的使用,加強了財務印章的管理和使用,確保學院資金的安全、完整。
四、抓好隊伍建設,提高服務意識
財務管理人員的素質和能力是影響財務管理水平的兩項關鍵因素,應采取多種方法和途徑加強對財務人員的教育。結合新修訂的《高等學校財務制度》的實施工作,財務處組織我們全體財務人員加強學習培訓,加強政治理論學習,提高服務認識,統(tǒng)一思想,加強業(yè)務學習,積極參加有關會計工作培訓,加強職業(yè)道德教育,樹立財務人員服務意識。要求我們妥善安排好工作計劃,保證財務管理人員的學習時間和質量,注重學習和培訓的效果,不斷提高財務人員的業(yè)務素質,對相關財務制度做到全面了解、熟練應用、嚴格執(zhí)行。
我處一直要求財務人員說文明語、辦文明事、做文明人,爭做文明科室,對每一位老師和同學,都以飽滿的精神和熱情的服務對待,耐心為他們辦理業(yè)務,細心解答他們的疑問。我處一直十分重視對部門人員的文明禮貌教育,微笑服務集體,一直是我們的稱號,真正在工作中做到了微笑待人,同時也受到了學校其他部門的肯定和支持。根據學校20xx年建設精神文明工作的要求,我校開展了處內文明教育活動,激勵財務人員奮發(fā)向上、愛崗敬業(yè),妥善安排好工作。
五、繼續(xù)加強學習,做好精神文明工作
在今后的工作中,我們財務人員會繼續(xù)加強學習,努力提高自己的政治思想素質和專業(yè)技術水平,樹立改革創(chuàng)新觀念和服務新理念,把學習當作作人、修身的頭等大事。定期組織學習政治知識,增強政治敏銳性;學習上級政策,把握好正確的發(fā)展方向;學習業(yè)務知識,提高財務管理及核算水平,不斷增強大局意識和整體觀念;作決策、辦事情,要堅持集體的利益高于一切,把對上負責和對下負責有機的結合起來,全心全意為全校師生服務,當好校領導的參謀助手,做好承上啟下的工作。 20xx年,在做好本職工作,完成本職工作計劃的同時,我們會繼續(xù)加強學習,全方位提升自己能力和水平,做好精神文明建設工作,繼續(xù)服務于全校師生。
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