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衛(wèi)生科教工作總結
總結就是把一個時段的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統(tǒng)的總結，它能夠使頭腦更加清醒，目標更加明確，因此我們要做好歸納，寫好總結。總結怎么寫才不會千篇一律呢？以下是小編整理的衛(wèi)生科教工作總結，僅供參考，歡迎大家閱讀。
衛(wèi)生科教工作總結 1
20xx年，我院在市衛(wèi)生局的關心和指導下，順利完成本年度衛(wèi)生科教計劃，現(xiàn)將工作總結如下：
一、加強科研投入和管理，提高醫(yī)學科研水平
我院牢固樹立科技是第一生產力和以科技求發(fā)展的意識，把“科技興醫(yī)”真正擺上優(yōu)先發(fā)展的重要位置，加大科技投入，加快人才培訓，促進醫(yī)學科技工作全面發(fā)展。今年我院共投入科研經費190萬元，本年度有5項科研申請立項，經審核其中3項科研項目獲得市科技局通過。鼓勵各科專業(yè)技術人員積極開展科技創(chuàng)新項目和撰寫論文，今年一共有7篇論文在國家級衛(wèi)生核心�？l(fā)表。
二、狠抓落實，措施得力，切實做好衛(wèi)技人員的繼續(xù)醫(yī)學教育工作
1、開展多渠道、多形式的繼續(xù)醫(yī)學教育活動。今年，我院繼續(xù)醫(yī)學教育工作實施走出去，請進來的方法，邀請專家教授來我院授課。今年開展了一期全市放射衛(wèi)生人員培訓，共有500多人次參加了本次培訓。
2、抓好在職人員的學歷教育。提高我院在職衛(wèi)生技術人員的整體素質和學歷層次，鼓勵和支持衛(wèi)生人員參加大專、本科、研究生學歷教育，今年我院共有13人參加高一級學歷學習，有19人作為精英人才外出學習。
3、加強學分管理。我院繼續(xù)通過繼續(xù)醫(yī)學教育管理系統(tǒng)實行IC卡管理學分。將繼續(xù)教育學分的完成情況與年度考核、職稱晉升、執(zhí)業(yè)注冊相掛鉤，對未完成年度繼教學分任務的，不得申報晉升專業(yè)技術職務，年度崗位考核不能評為優(yōu)秀等次。
4、切實做好醫(yī)護人員的培訓。為建立、健全在職衛(wèi)生技術人員培訓制度，加強對培訓工作的管理，不斷提高衛(wèi)技人員的服務水平，以更好地適應衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展和人民群眾衛(wèi)生保健需求不斷提高的`要求，我院重點抓好幾方面培訓：一是加強對《傳染病防治法》的培訓，對死亡病例報告和書寫、消毒隔離、院內感染控制、個人防護等相關知識的培訓。二是做好住院醫(yī)師規(guī)范化培訓和人員外出進修工作。為了培養(yǎng)合格的臨床醫(yī)學專門人才，提高醫(yī)療技術水平，促進醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展，我院積極組織有關人員參加住院醫(yī)師規(guī)范化培訓考試和外出進修。三是加強護理人員培訓工作。圍繞市局護理年度工作重點，對全院護理人員進行培訓，令有關政策法規(guī)更好更快得到貫徹執(zhí)行。四是加強三基培訓。為確保醫(yī)療質量，提高我院醫(yī)務人員的整體素質和醫(yī)療水平，狠抓“三基三嚴”訓練，做到人人參與，人人達標。同時將“三嚴”作風貫穿到醫(yī)療服務活動中，加強醫(yī)德醫(yī)風和醫(yī)療服務安全教育，樹立良好的職業(yè)道德和安全生產意識。
三、存在問題
1、學科帶頭人嚴重不足，我院衛(wèi)技人員數量不少，但高級職稱人員相對較少，加強人才隊伍建設迫在眉睫。
2、科研意識未夠濃厚，科研水平不高，申報省、市科研項目不多，近幾年沒有獲得一項省、市科研進步獎。
3、個別人員對繼續(xù)醫(yī)學教育工作不夠重視，管理存在漏洞。今后，我們將進一步提高認識，加強對衛(wèi)生科教工作的領導，努力解決當前存在的問題，認真總結經驗，扎實開展各項工作，建立一支高素質的衛(wèi)生技術隊伍，促進我院科教工作再上新臺階。
衛(wèi)生科教工作總結 2
一、認真做好科研教育管理工作
1、鼓勵各級專業(yè)技術人員積極開展科研工作，積極申報科研課題，做好課題的申報工作。20xx年我市共組織申報廣東省衛(wèi)生廳醫(yī)學科研基金項目7項、廣東省中醫(yī)藥局科研課題5項、汕頭市重點科技計劃項目58項、汕頭市科技成果計劃項目4項。20xx年我市獲得廣東省醫(yī)學科學技術研究基金項目3項，廣東省中醫(yī)藥局科研課題3項，汕頭市科技計劃項目57項。
2、督促已完成科研項目者到廣東省醫(yī)學情報研究所進行成果鑒定查新，并組織大家積極申報成果鑒定。20xx年我市共完成科研項目并通過成果鑒定14項，組織申報市科學技術獎，有7項受獎勵，其中一等獎1項，二等獎3項，三等獎3項。
3、組織做好市中心醫(yī)院心血管病科、骨科申報廣東省特色醫(yī)學�？频纳陥蠊ぷ鳎渲惺兄行尼t(yī)院心血管病科被評定為廣東省“xx”醫(yī)學特色�？�；
4、組織做好市中醫(yī)醫(yī)院申報廣東省中醫(yī)（中西醫(yī)結合）重點�？疲▽２。炇展ぷ�，其中不孕不育專科被列為廣東省“xx”首批中醫(yī)重點�？疲▽２。�
二、做好繼續(xù)醫(yī)學教育和住院醫(yī)師規(guī)范化培訓工作
1、開展多層次、多形式的繼續(xù)醫(yī)學教育活動。
實施走出去，請進來，邀請國家級、省級專家教授來我市開展繼教工作，20xx年我市共承辦國家級繼續(xù)醫(yī)學教育項目9項，舉辦省級繼續(xù)醫(yī)學教育項目14項，市級繼續(xù)醫(yī)學教育項目9項，市級繼續(xù)醫(yī)學教育專項備案項目189項，參加總人數達到18500人次以上。我市各區(qū)縣開展繼教工作的覆蓋率達到90%，為粵東地區(qū)醫(yī)療專業(yè)的同行們提供了一個很好的.學術交流平臺，為繼續(xù)醫(yī)學教育對象提供了學習機會，擴大了我市的影響。同時，完成了全市800多人的學分驗證工作。
2、充分發(fā)揮護理學會的作用，加強護理人員培訓工作。
引導護理學會圍繞本局護理年度工作重點對全市護理人員進行培訓，使有關政策法規(guī)更好更快得到貫徹執(zhí)行，使護理學會真正成為衛(wèi)生行政部門的參謀助手。本年度成功舉辦多期護理管理學習班，為本地護理人員提供良好的學術交流和溝通的平臺。
3、加強農村基層在職衛(wèi)生人員培訓，提高農村衛(wèi)生人才隊伍整體素質。
為貫徹落實省衛(wèi)生廳《廣東省20xx-20xx農村衛(wèi)生人才培訓實施方案》，先后組織了34名鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長、27名農村內兒科骨干、17名農村婦產科骨干參加省衛(wèi)生廳舉辦的培訓班。組織7人參加省衛(wèi)生廳舉辦的農村基層適宜技術推廣培訓班學習。
4、認真做好臨床住院醫(yī)師的規(guī)范化培訓工作，組織了325名臨床住院醫(yī)師參加廣東省衛(wèi)生廳組織的公共必修課的統(tǒng)考，完成對全市149名住院醫(yī)師申領臨床住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證的資格審查。
三、加強全科醫(yī)學教育培訓工作
為了盡快完善我市的全科醫(yī)學教育培訓網絡，20xx年12月，我市6家單位通過省全科醫(yī)學教育培訓基地評審，從而使我市建立起完善的全科醫(yī)學教育培訓網絡。20xx年11月21日在市衛(wèi)生學校舉辦了高血壓社區(qū)規(guī)范化管理項目和繼續(xù)醫(yī)學教育社區(qū)行培訓班，學員主要來自全市各級醫(yī)療機構醫(yī)務科（股）、門診部相關負責人、各社區(qū)衛(wèi)生服務中心（站）醫(yī)生、護士等180多人。學員們在培訓中表現(xiàn)出很高的熱情，認真學習，聯(lián)系實際，取得良好的效果。他們普遍反映該學習班質量高、實用性強、啟發(fā)大，受益匪淺。
衛(wèi)生科教工作總結 3
隨著社會的不斷進步和人民群眾健康意識的日益增強，衛(wèi)生科教工作作為提升全民健康素養(yǎng)、推動醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的重要基石，其地位和作用愈發(fā)凸顯。在過去的一年里，我們圍繞“健康中國”的戰(zhàn)略目標，深入實施衛(wèi)生科教工作，取得了顯著成效，現(xiàn)就一年來的工作總結如下：
一、強化教育培訓，提升專業(yè)能力
本年度，我們高度重視醫(yī)療衛(wèi)生人員的專業(yè)培訓工作，通過線上線下相結合的方式，舉辦了多場次的業(yè)務技能培訓和學術交流活動。線上利用網絡平臺，開設了涵蓋疾病預防、診療技術、公共衛(wèi)生管理等多個領域的專業(yè)課程，實現(xiàn)了教育資源的廣泛共享和靈活學習。線下則組織了專家講座、研討會、技能競賽等形式多樣的活動，不僅增強了醫(yī)護人員的專業(yè)技能，還激發(fā)了他們的.學習熱情和創(chuàng)新能力。
二、深化科研創(chuàng)新，推動成果轉化
科研是推動衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的關鍵力量。我們積極鼓勵和支持醫(yī)療機構和科研單位開展科研項目申報與實施，特別是在傳染病防控、慢性病管理、公共衛(wèi)生應急等領域取得了突破性進展。通過建立科研激勵機制，促進了科研成果的轉化應用，多項新技術、新方法在臨床實踐中得到了有效推廣，顯著提高了醫(yī)療服務水平和患者滿意度。
三、加強健康教育，普及健康知識
健康教育是提升公眾健康素養(yǎng)的重要途徑。我們充分利用各種宣傳渠道，如電視、廣播、網絡、社區(qū)宣傳欄等，廣泛傳播健康知識，提高公眾的健康意識和自我保健能力。同時，還組織開展了“健康義診”、“健康講座進社區(qū)”、“健康知識競賽”等豐富多彩的活動，讓健康理念深入人心，營造了良好的社會氛圍。
四、優(yōu)化資源配置，提升服務效能
針對衛(wèi)生資源分布不均的問題，我們積極推動醫(yī)療衛(wèi)生資源的優(yōu)化配置和整合共享。通過加強基層醫(yī)療衛(wèi)生機構建設，提升基層醫(yī)療服務能力；推動醫(yī)聯(lián)體、醫(yī)共體建設，實現(xiàn)優(yōu)質醫(yī)療資源的下沉和共享；利用信息化手段，構建遠程醫(yī)療服務體系，讓偏遠地區(qū)群眾也能享受到高質量的醫(yī)療服務。
五、展望未來，持續(xù)奮進
展望未來，我們將繼續(xù)深化衛(wèi)生科教工作，以更加飽滿的熱情和更加務實的作風，推動衛(wèi)生事業(yè)高質量發(fā)展。一是要進一步加大教育培訓力度，提升醫(yī)療衛(wèi)生人員的專業(yè)素養(yǎng)和服務能力；二是要加強科研創(chuàng)新，鼓勵原創(chuàng)性、引領性科技成果的產出和應用；三是要強化健康教育，普及健康知識，提高全民健康素養(yǎng)；四是要優(yōu)化資源配置，提升服務效能，構建更加公平、可及、高效的醫(yī)療衛(wèi)生服務體系。
總之，衛(wèi)生科教工作是一項長期而艱巨的任務。我們將不忘初心、牢記使命，以人民健康為中心，不斷開創(chuàng)衛(wèi)生科教工作新局面，為實現(xiàn)“健康中國”戰(zhàn)略目標貢獻更大力量。
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