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工作總結(jié)

個(gè)人工作總結(jié)

時(shí)間:2022-12-13 12:00:52 羨儀 工作總結(jié) 我要投稿

工作總結(jié)內(nèi)容

  工作總結(jié)應(yīng)該寫(xiě)哪些內(nèi)容。工作總結(jié)一般是根據(jù)工作總結(jié)的中心內(nèi)容、目的要求、總結(jié)方向來(lái)定。很多人不知道如何寫(xiě),以下是小編為大家整理的工作總結(jié)應(yīng)該寫(xiě)哪些內(nèi)容,僅供大家參考。

工作總結(jié)內(nèi)容

  概念

  工作總結(jié)是對(duì)某一時(shí)間段的工作進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的總檢查、總評(píng)價(jià)、總分析、總研究,從而分析不足,得出可供參考及改進(jìn)的經(jīng)驗(yàn)。合格的工作總結(jié)應(yīng)該包含以下主要內(nèi)容:基本情況概述、目前的成績(jī)和做法、從中得出的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),今后的打算。工作總結(jié)具有自我性、回顧性、客觀性、經(jīng)驗(yàn)性這些特點(diǎn)。工作總結(jié)經(jīng)常與工作計(jì)劃放到一起寫(xiě),總結(jié)和計(jì)劃相輔相成。

  基本要求

  1.總結(jié)必須有情況的概述和敘述,有的比較簡(jiǎn)單,有的比較詳細(xì)。這部分內(nèi)容主要的是對(duì)工作的主客觀的條件、有利和不利的條件以及工作的環(huán)境和基礎(chǔ)的等進(jìn)行分析。

  2.成績(jī)和缺點(diǎn)。這是總結(jié)的中心。總結(jié)的目的就是要肯定一些方面的成績(jī),同時(shí)找出其他方面的缺點(diǎn)。成績(jī)有哪些,有多大,表現(xiàn)在哪些方面,是怎樣取得的;缺點(diǎn)有多少,表現(xiàn)在哪些方面,是什么性質(zhì)的,怎樣產(chǎn)生的,都應(yīng)講清楚。

  3.經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。做過(guò)一件事,總會(huì)有經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。為便于今后的工作,須對(duì)以往工作的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)進(jìn)行分析、研究、概括、集中,并上升到理論的高度來(lái)認(rèn)識(shí)。

  4.今后的打算。根據(jù)今后的工作任務(wù)和要求,吸取前一時(shí)期工作的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),明確努力方向,提出改進(jìn)措施等。

  注意事項(xiàng)

  1.一定要遵循實(shí)事求是的原則,成績(jī)不夸大,缺點(diǎn)不縮小,更不能弄虛作假。這是分析、得出教訓(xùn)的基礎(chǔ)。正確客觀的闡述事實(shí),報(bào)喜不報(bào)憂的行為堅(jiān)決不能有。

  2.條理要清楚?偨Y(jié)是寫(xiě)給人看的,條理不清,人們就看不下去,即使看了也不知其所以然,這樣就達(dá)不到總結(jié)的目的。文章不要千篇一律,可以寫(xiě)出思想獨(dú)特,觀點(diǎn)新穎的總結(jié),讓人有眼前一亮的感覺(jué)。

  3.剪裁要得體,詳略適宜。材料有本質(zhì)的,有現(xiàn)象的;有重要的,有次要的,寫(xiě)作時(shí)要去蕪存精。總結(jié)中的問(wèn)題要有主次、詳略之分,該詳?shù)囊,該略的要略。不貪多,追求精,從而給人留下深刻的印象。

  工作任務(wù):

  這部分因人而異,因行業(yè)、崗位不同,所寫(xiě)的內(nèi)容不同。主要就是自己平時(shí)做了哪些重要的工作,重要的成果,對(duì)工作劃分類別,每種工作具體完成了些什么。

  工作計(jì)劃的制定與執(zhí)行:

  工作中如何制訂符合本公司、本部門的工作計(jì)劃及工作標(biāo)準(zhǔn),部署及分解工作任務(wù),如何做到跟蹤落實(shí)和反饋的情況;

  存在的問(wèn)題及今后改善方法:

  任何人工作中不可能順風(fēng)順?biāo),一定有遇到困難的時(shí)候,寫(xiě)的好了可以在總結(jié)增添色彩,工作中存在的問(wèn)題,不能只寫(xiě)問(wèn)題,一定要跟隨著寫(xiě)今后的改善方法,否則反而弄巧成拙。

  個(gè)人優(yōu)劣勢(shì)分析:

  這條如果自己沒(méi)把握,又不是公司要求的必選項(xiàng),建議不用寫(xiě)。如果寫(xiě),不要耍小聰明,把原本是優(yōu)點(diǎn)的,寫(xiě)成是缺點(diǎn),不要去挑戰(zhàn)領(lǐng)導(dǎo)的智商?梢詮膶(duì)本崗位不重要的一些缺點(diǎn)上來(lái)寫(xiě),即使這些缺點(diǎn)短時(shí)間或長(zhǎng)時(shí)間未能改正,也不影響在本崗位上的工作。

  個(gè)人成就及突破:

  晉升時(shí)可以寫(xiě)一下,如果自己確實(shí)有突出的成就,年終總結(jié)也可以寫(xiě)一下。

  要有針對(duì)性。

  在寫(xiě)工作總結(jié)的時(shí)候,要了解領(lǐng)導(dǎo)最關(guān)心的問(wèn)題。這樣,在匯報(bào)工作的時(shí)候該講什么,不該講什么,哪些多講,哪些少講心中就有數(shù)了。這樣講起來(lái),有針對(duì)性,領(lǐng)導(dǎo)才會(huì)聽(tīng)得全神貫注。

  數(shù)據(jù)量化統(tǒng)計(jì)和總結(jié)

  要寫(xiě)好總結(jié),須勤于思索,善于歸納,對(duì)工作進(jìn)行數(shù)據(jù)量化統(tǒng)計(jì)和總結(jié)。簡(jiǎn)單點(diǎn),就是要用數(shù)據(jù)來(lái)說(shuō)話。

  比如當(dāng)月我共發(fā)現(xiàn)了多少問(wèn)題點(diǎn)或工作中檢查出多少需要改進(jìn)的方向;有多少問(wèn)題點(diǎn)已經(jīng)改善,哪些還需要下一步關(guān)注;完成了多少工作量,與目標(biāo)差異多少?這些都需要數(shù)據(jù)量化出來(lái)。

  個(gè)人思想感悟和認(rèn)識(shí)

  除了總結(jié)當(dāng)月的工作情況,還需要有個(gè)人的思想感悟和認(rèn)識(shí),從當(dāng)月所做某件具體的工作中剖析自己存在的不足和哪方面欠缺,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)?偨Y(jié)中對(duì)自我剖析僅有反思還不夠,最重要的是要提出改善的方法和思路。

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