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工作總結(jié)

課內(nèi)教學工作總結(jié)

時間:2022-11-17 16:00:24 工作總結(jié) 我要投稿

課內(nèi)教學工作總結(jié)合集五篇

  總結(jié)是對取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗和教訓(xùn)等方面情況進行評價與描述的一種書面材料,它能夠使頭腦更加清醒,目標更加明確,因此我們需要回頭歸納,寫一份總結(jié)了。那么你真的懂得怎么寫總結(jié)嗎?以下是小編整理的課內(nèi)教學工作總結(jié)5篇,歡迎閱讀與收藏。

課內(nèi)教學工作總結(jié)合集五篇

課內(nèi)教學工作總結(jié) 篇1

  為響應(yīng)省教育廳關(guān)于在全省教師中開展“課內(nèi)比教學、課外訪萬家”活動的統(tǒng)一部

  屬,鄖西四中照鄖西縣教育局的統(tǒng)一部署,結(jié)合我校實際,教師在學校統(tǒng)一組織下,于20xx年911月開展了“課內(nèi)比教學”活動。干部進課堂,校長上講臺,教師上好課,形成了一種“千帆齊發(fā)同競技,教學課堂比身手”的教學比武熱潮。通過比賽,賽出了成績,賽出了效果。在“課內(nèi)比教學”活動中,產(chǎn)生了周明華、陳新成、熊開平、王興利、朱建勇、蘭和平、王興青、余致平、鄭武漢、閆成山等10名校級“教學明星”;也評選出了孟亞男等22名校級“能手”。參賽教師合格率100%;90分以上的有18人,優(yōu)秀率達41%,F(xiàn)將第一階段工作總結(jié)如下:

  一、領(lǐng)導(dǎo)重視,嚴密組織

  這次“課內(nèi)比教學活動”,學校非常重視,成立了活動領(lǐng)導(dǎo)小組,先后召開教師的動員大會和骨干、評委的培訓(xùn)會,大力宣傳發(fā)動,校長、主任親自上陣,營造良好的教研氛圍。制定了詳細的活動方案,嚴格按照“課內(nèi)比教學活動”的方案實施,確保了本次活動的有序進行。

  二、學生評價,凸顯生本

  自20xx年秋,全省高中實施新課改后,我校積極組織培訓(xùn),課改實驗教師認真學習,樹立新課程理念,學校加大課堂教學改革力度,按照生本教學模式規(guī)范教學,倡導(dǎo)自主學習、合作學習,學生的學風及學習成績有了很大的提高。為進一步響應(yīng)上級發(fā)出的“課內(nèi)比教學”的號召,檢驗老師對新課改及生本教育理念落實情況,更加科學地評價教師課堂教學能力,我校精心設(shè)計了“學生評價教師課堂教學能力表”,共20個評價要點。分別從“教師行為”和“學生活動”兩個方面,進行量化評價,并將這一評價結(jié)果納入“比教學”總分之中,占30%,從而引導(dǎo)教師在教學中更加關(guān)注學生,更加重視學生的主體地位。鄖西縣第四中學在近期開展的“比教學”活動中,創(chuàng)新改革了老師課堂教學能力評價標準,老師按上級下發(fā)評價標準同行與互評打分占70%,學生評價打分占30%。這一做法受到10月24日市教育局毛科長、藩科長高度評價,稱贊這種作法是將學生作為課堂真正主人的表現(xiàn)。

  三、準備認真,效果顯著

  本次活動,其目的是營造濃厚的教學研究氣圍,提升教師教學水平,全體教師積極把握鍛煉提升的機會,各位參賽教師準備都非常充分,比武活動中教師們精心設(shè)計教學情境,紛紛采用課件、童話、兒歌、圖片、情景對話等學生喜聞樂見的形式,為學生創(chuàng)設(shè)一個個自由、寬松的語言交往和學習環(huán)境;使學生“想說、敢說、能說”,并充分感受學習的樂趣。在比賽過程中,參賽教師都能充分運用教學新理念,以嶄新的視角進行教學,善于虛擬教學場景,做到了師生互動、生生互動,完全置身于真實課堂。且語言生動,教學設(shè)計新穎。大部分參賽教師都能在規(guī)定的15—20分鐘內(nèi)完成教學任務(wù),充分展現(xiàn)了各自的教學技能和水平。此次比賽各位教師都充分展示教學才藝,體現(xiàn)了教師群體積極進取的精神風貌,展示了自已的教學風格,使廣大教師的教學能力和水平得到了提升。特別是我們的周家軍校長,王正興副校長、王興利副校長都認真做好示范帶頭作用,親自上陣,為教師們展示了不同尋常的教學風采。

  四、常態(tài)比賽,突出實效

  我們在實施比教學活動時把課堂教學競賽和各組的教研活動結(jié)合起來。在選取觀課維度與觀測點時把學生年齡特點、教材性質(zhì)、教師教學結(jié)合起來,以期更有針對性和實效性,力爭解決教學中存在的一些帶共性和個性的實際問題。這次活動我們認為也不僅是競賽活動,更是難得的全員教研活動,在每次議課后,聽課教師都會從不同角度提出自己的觀點和改進建議,真正使每位教師都有所獲,在活動中成長。

  鄖西四中為扎實有效的開展好“課內(nèi)比教學”活動,更好的促進教師專業(yè)成長,進一步提升校本研訓(xùn)的深度和各學科“課內(nèi)比教學”的有效度,制定科學合理的“課內(nèi)比教學”比賽活動方案,使“課內(nèi)比教學”比賽活動回歸“常態(tài)化”。

  一是比賽科目安排“常態(tài)化”。學校統(tǒng)籌安排語文、數(shù)學、綜合組的“課內(nèi)比教學”的活動,不搞突擊比賽活動,學校每天都安排老師上課比賽,最少一節(jié),最多兩節(jié),并且在時間上保證評委、學科組老師觀課時與他們自己的上課時間不發(fā)生沖突,這樣既保證了學校正常教學活動不受“課內(nèi)比教學”活動的干擾,又不額外增加評委和觀課老師的負擔,老師們還可以跨學科進行觀課活動,保證了比賽的實效性、觀摩性和示范性。二是比賽時間安排“常態(tài)化”。學科組每周安排兩次集中說課活動,每天都安排3—6名老師進行觀課和議課活動,活動結(jié)束時,各學科組的評審組評委根據(jù)鄖西四中教務(wù)處制定的《鄖西四中教師說課評分標準》《鄖西四中教師觀課、議課評分量表》對說課老師或者觀課、議課老師的情況現(xiàn)場評分,現(xiàn)場亮分,現(xiàn)場登分、統(tǒng)分,保證比賽活動的真實性和公平性和有效性。三是考評機制“常態(tài)化”。各學科組評委、各學科組每周都對教師的校本研訓(xùn)活動情況進行考核,考核結(jié)果與校內(nèi)績效工資掛鉤。四是比賽教師的教學反思“常態(tài)化”。每天都有參加“課內(nèi)比教學”活動的上課老師,根據(jù)自己的上課情況的真實感受和評委、觀課老師的.議課寫出教學反思,學校擇其優(yōu)者發(fā)表在學校網(wǎng)站上。

  五、“細”處著手,求真務(wù)實

  鄖西四中“課內(nèi)比教學,課外訪萬家”活動在鄖西四中周家軍校長、王正興、王興利副校長的指導(dǎo)下,教務(wù)處、政教處、教科處、各個教研組紛紛紛紛響應(yīng),分別制定詳細的方案和計劃,從“細”處著手,保證了活動的務(wù)實性和有效性,使“課內(nèi)比教學,課外訪萬家”活動扎實有效向前進。

  一是培訓(xùn)“細”。學校抽出專門時間首先對學校校委會班子成員進行理論培訓(xùn),以引起學校校委會班子的高度重視;其次是召開教學管理人員會議,對學校教學管理人員包括分管教學的副校長、教務(wù)處主任、教務(wù)管理員、各個教研組長等進行專項培訓(xùn),武裝管理骨干;第三是利用教師會對全體教師進行進行“課內(nèi)比教學,課外訪萬家”活動的專題動員、培訓(xùn)會,武裝思想,提高認識;

  二是方案、計劃“細”。教務(wù)處根據(jù)十堰市教育局、鄖西縣教育局關(guān)于“課內(nèi)比教學,課外訪萬家”的活動指示和要求,教務(wù)處制定了確實可行的詳細的“鄖西四中‘課內(nèi)比教學’”活動方案;政教處也處也制定了“鄖西四中‘課外訪萬家’”活動方案,都分別從活動的“指導(dǎo)思想、活動主題、活動目的、活動內(nèi)容、活動要求、活動安排及階段、、獎懲措施、組織管理、宣傳報道、檔案管理”等方面一一制定了詳細的操作性強的活動方案;各個教研組又根據(jù)學校的“課內(nèi)比教學”的活動方案,分別制定的更加詳細的教研組活動計劃,把學校參加對每位教師“課內(nèi)比教學”的評審組、學科組、以及“觀課議課”的教師、說課、議課時間具體安排到每一天的每一節(jié),讓每個環(huán)節(jié)的工作都落到實處,不走過場;

  三是過程資料“細”。學校對“課內(nèi)比教學,課外訪萬家”活動的過程資料,分別安排專人負責整理,教務(wù)處、各個教研組建立反映“課內(nèi)比教學”活動的過程電子和紙質(zhì)資料檔案;政教處處也建立反映“課外訪萬家”活動的過程電子和紙質(zhì)資料檔案;也為每個教師專門建立了記錄活動過程的電子和紙質(zhì)資料檔案;

  四是督導(dǎo)“細”。學校根據(jù)學教校委會領(lǐng)導(dǎo)班子成員、骨干教師、學校學科組成員的任教學科特點,平衡的分配到三個評審組,使每一天的每一節(jié)“課內(nèi)比教學”活動,都有領(lǐng)導(dǎo)、骨干教師、學科組成員參加,保障活動管理到位,督促到位,指導(dǎo)到位,也從而保證了活動的有效開展。

  課內(nèi)比教學”活動雖然暫告一個段落,但還有很長的路靠我們?nèi)ヌ剿鳌⑷ミM取。我們相信,在教育局領(lǐng)導(dǎo)下,在教研室指導(dǎo)下,我們將會以更加飽滿的熱情,更加激昂的斗志,把教育教學工作做得更好。

課內(nèi)教學工作總結(jié) 篇2

  根據(jù)羅家省中小學“課內(nèi)比教學,課外訪萬家”活動總體部署,市、區(qū)、校相應(yīng)的活動要求,截止11月30日,羅家小學專任教師111人,執(zhí)教研究課118節(jié),說課111節(jié),校內(nèi)教學比武教師參與面達100%。我校在開展“課內(nèi)比教學”活動中堅持“立足教學常規(guī),回歸教學常態(tài)”的做法,切實提高課堂教學效率,努力夯實綠色教學質(zhì)量基礎(chǔ),促進教師隊伍和每個孩子的健康成長。

  一、立足常規(guī)落實“比教學”

  1、立足常規(guī)工作開展 “比教學”

  學校認為,“比教學”活動絕不是一次簡單的比上課、比說課活動,更不是一蹴而就的短期行為。我們將 “課內(nèi)比教學”落實到教學常規(guī)工作中,堅持“功在課前,研在課中,思在課后”的常規(guī)教學要求,每周一次的教研組集體備課,把好備課質(zhì)量關(guān),提高課堂效率,讓常態(tài)課優(yōu)質(zhì)化,注重反思和習得,號召“比教學”“比常規(guī)”“比質(zhì)量”。

  2、立足常規(guī)教研推動“比教學”

  學校以教研組為單位,以組內(nèi)研究課及說課為抓手,進行“組內(nèi)比教學活動”;以學術(shù)團隊為單位,利用語文中心組、數(shù)學專家室、術(shù)科協(xié)作組教研平臺進行“學科比教學活動”;以學校特色活動——“第五屆教育教學能手和后勤服務(wù)能手評比”為契機進行“校內(nèi)比教學活動” 。我們試圖通過各個層面的教研活動,發(fā)揮各級教研團隊的的作用,促進教師學知識、練硬功、強素質(zhì)、夯實教學基本功。切實提高課堂教學效率,促進教師隊伍的成長。

  3、立足常規(guī)管理落實“比教學”

  學校通過常規(guī)管理,讓“比教學”活動落到實處,促教師發(fā)展,讓孩子受益。我們通過行政“推門聽課”、查堂,了解教師常規(guī)課堂教學情況,關(guān)注教學常態(tài)效能。通過對不同年級、不同學科常態(tài)下的教學質(zhì)量評價、反饋,促進教師反思,理解“高效童心課堂”的教學理念是通過科學、規(guī)范、自主、高效的教學過程體現(xiàn)綠色高效的教學質(zhì)量。通過開展“課內(nèi)比教學”中期交流活動,總結(jié)了階段性成果和不足,明確后期工作中的方向。

  二、回歸常態(tài)打造“高效童心課堂”

  1、“比教學”開放日,家校共筑高效課堂。

  學校11月22日開展了“比教學”開放日活動。學校面向家長,開放所有班級、所有課程,突出展現(xiàn)學!案咝恼n堂”。學校將“開放日”活動作為“比教學”活動的重要工作,進一步深化教學研究,進一步鞏固活動成果,力求讓每個教師在常態(tài)中顯優(yōu)質(zhì),讓優(yōu)質(zhì)成為常態(tài)。“共研究、抓質(zhì)量、促合力”,家校共筑高效課堂。

  2、“比教學”大膽嘗試,課堂教學異彩紛呈。

  11月,我校體育組大膽嘗試將體育教學與健康教育有機結(jié)合,由體育組張偉老師執(zhí)教了一堂別開生面的體育與健康示范課。由彭錦、劉延紅老師執(zhí)教的綜合實踐課和說課,也帶給我們很多啟發(fā),在“學校課程建設(shè)”的探討活動中,我們嘗試著、研究著、思考著……多元的課堂教學異彩紛呈。

  3、“比教學”校際聯(lián)手,共鋪教學新路。

  本學年,我校英語教師z赴三角路小學進行為期一年的支教交流活動,在支教期間,在“課內(nèi)比教學”活動中,李老師充分發(fā)揮骨干教師的引領(lǐng)作用。本學期,我校還接受了利川民族實驗小學4位教師的學習培訓(xùn)工作,承擔了“國培計劃”——來自羅家省農(nóng)村3位骨干教師的`跟崗培訓(xùn)工作,我校指導(dǎo)教師徐菊華、黃衛(wèi)紅、徐崢嶸、章藝、張芬、鄭秀明等,在常態(tài)教學、常態(tài)教研等常規(guī)工作中、在“比教學”活動中體現(xiàn)出的高素質(zhì)、高水平,給學習的老師起到很好的指導(dǎo)和示范作用。在三批次,每次為期一個月的跟崗學習中,在“課內(nèi)比教學”活動中,雖說是我校幫扶兄弟校,但在幫與扶中我們互學共進。

  支教的工作還在繼續(xù),“比訪”的活動還將繼續(xù),羅家小學作為支教教師的堅強后盾,作為兄弟學校的友好聯(lián)盟,會鼎力支持共建學校的發(fā)展,有道是:“一枝獨放不是春,百花齊放春滿園。”我們以“比教學”為契機,探索適合共建學校聯(lián)盟的教育教學新路。

  在“課內(nèi)比教學”活動中,老師們傳播羅家小學的“童心教育理念”、研討“童心課堂”教學策略,著力提高課堂教學效率,努力夯實綠色教學質(zhì)量基礎(chǔ)。

課內(nèi)教學工作總結(jié) 篇3

  為了貫徹落實市教育局《關(guān)于在全市中小學開展“課內(nèi)比教學,課外訪萬家”活動的通知》精神,切實提高全校廣大教師的教育教學創(chuàng)新能力,進一步推進學校課堂開革,我校從本學期開學,在全校教師中扎扎實實地開展了“課內(nèi)比教學”活動。現(xiàn)將活動總結(jié)如下:

  一、領(lǐng)導(dǎo)重視,組織宣傳“切實”

 。薄⒊闪0。學校領(lǐng)導(dǎo)非常重視這項工作,開學初即成立了“課內(nèi)比教學”領(lǐng)導(dǎo)專班。由校長王世海任領(lǐng)導(dǎo)小組組長,班子成員擔任副組長,對該項活動進行安排部署,教務(wù)處、教科室,對各項具體工作進行督查落實。各年級、各學科教研組組長成立了學科評審組,對教師比武課進行指導(dǎo)、評價。

 。、宣傳動員。九月九日,學校在電教室召開了“課內(nèi)比教學”活動啟動儀式及動員會。領(lǐng)導(dǎo)小組成員和所有任課教師全部參加。會上,領(lǐng)導(dǎo)小組副組長、副校長李剛向全體教師傳達了教育局有關(guān)文件精神,組織學習我校的《“課內(nèi)比教學”活動實施方案》。校長王世海對“課內(nèi)比教學”活動提出了具體要求,希望老師抓住機會,大膽創(chuàng)新,展示形象,提升素質(zhì)。十月八日,領(lǐng)導(dǎo)小組又組織全體教師在電教室收看了湖北教育廳組織召開的“課內(nèi)比教學、課外訪萬家”活動推進會,使老師們進一步提高認識,學到了別人的先進經(jīng)驗。

  3、硬件投入。學校出資十多萬元裝修了一個專業(yè)化的錄像教室,并高薪從外校聘請了一位專業(yè)錄像師,對每一位教師的課進行全程錄制,除學校存檔外,還為每位教師制作一張光盤,供教師反思、改進。

  二、全員參與,準備工作“扎實”

 。薄⒂“l(fā)資料。教科室主任伍啟成下載印發(fā)不同學科新課程理念下的課堂教學模式的資料及視頻,并組織教師以教研組為單位觀看、學習、探討、研究這些課堂教學模式,為教師教學設(shè)計提供了借鑒的范例。

 。病才耪n表。教務(wù)處按照活動實施方案,參與各教研組的學期工作計劃,統(tǒng)一安排各位教師的講課時間,并將課程表打印下發(fā)到教師手中,以便教師提前作好充分準備,保證課堂的'高質(zhì)高效。

 。、督促指導(dǎo)。講課時間確定后,教務(wù)處組織專班(七年級負責人:聶晶;八年級負責人:伍啟成;九年級負責人:石書勤)督促教師作好備課、試講、修改等一系列的準備工作。提前兩周收交老師講課課題,印發(fā)張貼。學校電教室對老師全天開放,并安排兩位電腦專職教師對教師的課件制作進行指導(dǎo)和幫助。

  4、精心備課。教師根據(jù)課表安排選定課題,開始進行認真?zhèn)湔n、精心制作課件一系列準備工作,并在每周的集體備課上進行說課,聽取本組老師的建議后修正改進。教務(wù)處要求各教研組充分發(fā)揮團隊力量,力求呈現(xiàn)出創(chuàng)新意識強,課堂效果高的精品課。

  三、互聽互學,評價過程“務(wù)實”

 。薄⒙犝n。教師講課期間,教務(wù)處要求本教研組教師必須調(diào)課參加聽課,并安排呂青玉老師負責考勤、記載。其他組教師在沒課時,也必須參與聽課,特別提倡跨學科之間進行互聽互議,達到“他山之石,可以攻玉”的效果。

 。病⒃u價。每一節(jié)課上完,本教研組老師和包年級領(lǐng)導(dǎo)參與評教,評教中大家真實地談自己的看法,說修正意見,不敷衍、不虛偽,力求做到真實,讓講課老師得到實實在在的啟發(fā)。教務(wù)處還印發(fā)了《蘭臺中學課內(nèi)比教學評價標準》發(fā)給教研組,要求每一位老師對所聽之課進行評價、打分,然后教研組長整理匯總。所有教師講課結(jié)束,將根據(jù)打分進行評獎、表彰,并選出最能體現(xiàn)學校高效課堂理念的優(yōu)質(zhì)課,繼續(xù)錘煉,向全校展示推廣。打算在今后的錄課中加入當堂測試這一評價環(huán)節(jié)。

  四、穩(wěn)步推進,活動目標“落實”

  隨著“課內(nèi)比教學”活動的扎實開展,穩(wěn)步推進,我校教師教學面貌發(fā)生了很大的改變,活動收到了實效。

  1、改變觀念,提高認識。我校教師平均年齡偏大,高級教師居多,幾十年經(jīng)驗養(yǎng)成一種習慣,“抱著老弦彈”的思想曾經(jīng)占據(jù)著一些教師的頭腦。但這次活動的開展,教師們在看、聽、評、學的過程中改變了以前老套的教學思想,對“創(chuàng)新教學,講求實效”的觀念有了認識。雷全洲老師就很有感慨地說:“教了這么多年數(shù)學,我今天才認識到學生的需要才是第一位,忽視了這一點,教學永遠都不可能達到目標!

 。、激發(fā)熱情,激勵斗志。自“課堂比教學”活動開展以來,教師改革課堂的積極性被調(diào)動起來。教師們犧牲休息時間,鉆教材、查資料、制課件、請幫手,精心準備自己那一節(jié)課。語文老師吳定龍年過五十,平時對電腦操作很是陌生,但為了講好這節(jié)課,他不僅虛心向青年教師請教,不恥下問,而且加班加點,惡補電腦,親自制作了精美的課件。劉家斌老師作了充分準備后,一遍又一遍試講,并請本組老師指導(dǎo)、改進,最終呈現(xiàn)了一節(jié)精彩的題為“世界文化之旅”的政治課給大家。大家在“比、學、趕、幫”熱潮中進一步激發(fā)了對教學工作的熱情和斗志。

 。、高效課堂,精彩紛呈。十月十日,教師們精心準備的優(yōu)質(zhì)課開始在電教室展示。老師們積極調(diào)課聽課,校長王世海更是一節(jié)不漏地聽了老師們的高效課,并單獨對主講老師作了交流、指導(dǎo)。老師們的課堂充分體現(xiàn)了“學生為主體,教師為主導(dǎo)”“給學生一個棒子,讓學生找一條路子”等先進教學理念。生動的講解、新穎的方法、活躍的氣氛,引來了老師們的聲聲喝采,也給全校教師極大的震憾和啟發(fā)。數(shù)學老師方德才充分運用電腦課件,結(jié)合生活實際,把抽象的“隨機事件”講得通俗易懂、生動活潑,學生心領(lǐng)神會,學到了知識,培養(yǎng)了能力。目前,我校已有34位老師展示了他們的精品課。

  總之,蘭臺中學把“課內(nèi)比教學”活動和“打造高效課堂”校本課程的理念結(jié)合起來,扎扎實實作好一系列工作,在實中求創(chuàng)新,求高效,取得了顯著的成績。相信隨著這項活動的穩(wěn)步推進,深入展開,學校教師的綜合素質(zhì)也會有更大提高,蘭臺中學教學工作也將開創(chuàng)一個新的局面。

課內(nèi)教學工作總結(jié) 篇4

  本學期的“課內(nèi)比教學”工作順利結(jié)束,語文組的講評議工作開展得有聲有色,在這項工作中,我努力準備,積極參與,完成了規(guī)定任務(wù),收獲了很多。

  語文組的比賽課堂異彩紛呈。張老師一貫的激情飛揚,高度的敬業(yè)精神,教育出學生熱情活潑,課堂氣氛熱烈,教師的指導(dǎo)學和學生的小組合作探究學習相結(jié)合,并對學生有及時的溫馨鼓勵;宋老師端莊典雅,落落大方,語言親晰,學生思維活躍,學習積極主動,課堂清新文靜,多種形式訓(xùn)練句式,做到了短時高效,課堂顯得有靈性;蔣老師教學設(shè)計精當,教師講解精練,課件精作精美,課堂呈現(xiàn)精致,學生回答精準,是完美的設(shè)計者;周老師在課堂上學習目標提得明確具體,對學生的學習指導(dǎo)到位,學生有良好的學習習慣和方法;詹老師和張艷老師的課堂清新明了,抓住重點句段指導(dǎo)學生學習,朗讀落到實處,課堂效果好;曾建華老師和金煥林老師、續(xù)立全老師是老教師,在課堂上表現(xiàn)出了扎實的基本功,尤其是曾老師深厚的文學功底和素養(yǎng),令我們深深折服。

  在本人的教學比武工作中,我生怕帶差了頭,選教材、設(shè)計教案、確定教學法、制作課件、編寫學案和說課稿,確實費了不少功夫。我之所以選擇《長相思》,是因為五年級上冊的語文課本用了較長時間,很多課文大家都很熟悉,我想大膽地仿名師一堂課,決心試一試。公開課如期舉行,課中我引導(dǎo)學生展開聯(lián)想,想象作者此時家鄉(xiāng)的情景,有的學生寫到家鄉(xiāng)春光明媚,鳥語花香......我的設(shè)計是只要學生有所想就達到目的了,主要是體會作者和親人互相思念之情。

  在評課中,曾老師從作者的生平說到搬家、出征,從作者的'文學創(chuàng)作談到他的文學造詣,委婉的指出了作者的家鄉(xiāng)此時應(yīng)該是秋天,應(yīng)該是一片蕭瑟,語言那么誠懇貼切,保護了一個青年教師強烈的自尊。我在課件中插入了一段音樂,只是覺得音樂場景很適合此時的情景而已,就用上了。曾老師準確地說出了音樂的名字《二泉映月》,從作者阿柄的創(chuàng)作初衷談起,很自然地印證到主講的這首詞的中心思想......聽著他的侃侃而談,讓我感覺到自己仿佛是有意穿插了這么一段音樂,又是那么的恰如其份。無心插柳,弄巧成書!他深厚的文學素養(yǎng)、廣博的文學閱讀、深刻的文學領(lǐng)悟震撼了我。

  經(jīng)過不斷的反思,我充分認識到我的課堂凝聚力不夠,學生的發(fā)散思維不夠靈活,教師的自主閱讀和提升都有需要努力的地方。我愿意謙虛謹慎,自我鞭策。

課內(nèi)教學工作總結(jié) 篇5

  我們小學數(shù)學組在學校教務(wù)處的總體安排下,于20xx年11月17日開始開展了“課內(nèi)比教學”活動,此項活動歷時一周順利完成,課內(nèi)比教學總結(jié)。老師們經(jīng)過激烈角逐產(chǎn)生了兩個一等獎,兩個二等獎的好成績。

  回顧這次“課內(nèi)比教學”活動,感慨頗多:

  1“比教學”,通過“比”來打破平衡、引入競爭,充分展示個人教學能力和水平,促進教師專業(yè)成長。2、我們以比教學活動為載體,旨在提高教師專業(yè)水平和教學能力,借此引導(dǎo)教師把精力集中到改進課堂教學上,加強了教師之間的業(yè)務(wù)交流與切磋,促進了教學質(zhì)量的提高。3、打造了我們小數(shù)這個學習共同體,為我們以后有效地開展教研活動提供了樣本,積累了經(jīng)驗。4、通過活動發(fā)現(xiàn)問題并及時想辦法解決。簡單總結(jié)這次課內(nèi)比教學活動如下:

  一、準備充分、輕裝上陣。

  因為有學校教務(wù)處的詳細安排,我們小數(shù)全組成員在“課內(nèi)比教學”活動的前一周就做好了充分的準備。全組一至六年級7位老師分為兩個小組,一個低學段組:由石曄、張小紅、李春梅、周芳4人組成,由李道良負責,一個高學段組:由李道良、伍國富、伍連生組成,由張小紅負責。分組以后,每組幾位老師抽簽決定講課順序。老師們的上課順序確定后,要求老師提前一天寫好教案和說課稿。

  二、積極配合,協(xié)同作戰(zhàn)

  我們?nèi)M成員雖然只有7人(郭麗產(chǎn)假),但是大家在這次“課內(nèi)比教學”活動中配合相當默契。盡管每位老師都帶兩個班的教學,按理說調(diào)課是不容易的,但是老師們還是事先調(diào)好了課,盡量前來聽課,特別是兩個組的負責人張曉紅和李道良,他們必須聽完小組內(nèi)的所有人的課,還必須在講課前出好測試題,以便上完課就進行測試,這樣測試最有效,也不耽誤教學時間,其他老師也積極地參加了出題工作,工作總結(jié)《課內(nèi)比教學總結(jié)》?偠灾,我們小學數(shù)學組是一個能戰(zhàn)斗的小組。

  三、簡短評課

  共性特點:1、這次講課,雖然是隨堂課,常態(tài)課,但是老師們個個都做了充分的準備:精心準備教案,巧妙設(shè)計教學,課堂教學靈動生成;2、教學目標制定切合之際,重點把握到位,難點突破好。3、基本上老師們能運用新課改的新理念“以教師為主導(dǎo)、以學生為主體”教學,表現(xiàn)在大膽創(chuàng)設(shè)問題情境,激發(fā)學生自主探究,老師給學生充足的空間和時間,充分發(fā)揮學生的主體作用,4、轉(zhuǎn)變教師角色,改變教學方式,教師成了學生學習的'合作者,一改以往的滿堂灌的教學方式。

  亮點之個性特征:一是大膽放手讓學生自主探究。印象最深的是李春梅主任的《乘法的初步認識》這節(jié)課。李主任沒有直接簡單的告訴學生加法可以用乘法簡單的計算,而是讓學生自主探究,雖然花費時間和精力,但是這于二年級的學生,李主任就開始培養(yǎng)學生自主探究的品質(zhì),于數(shù)學的發(fā)展,于學生的發(fā)展都是大幸,實在難能可貴。其次是智慧引領(lǐng)。李主任能智慧的解決學生的問題,當學生回答過山車上一共有多少人時,應(yīng)是4+4+4+4+4而學生說4×4×4×4×4,李老師不是強行制止,而是合理引導(dǎo),用簡單的問題引導(dǎo)學生回到正確的軌道上,這樣既沒有傷學生自尊,又讓其知道錯誤的原因和改正的方法。這的確需要教學智慧。其他幾位老師的課業(yè)各有特色,值得我們學習。

  四、比試結(jié)果

  按照學校公布的評分標準,我們兩個評委對照標準經(jīng)過仔細核對打分,加上學生當堂測試兩個環(huán)節(jié)的綜合得分排出了名次。我想我們看重的不是這個名次,而是通過這次比較學活動,互相學習,共同提高,提升了教學水平,鍛煉了教學能力,最重要的是打造了我們小數(shù)這個學習共同體。

  低學段組:

  一等獎: 張小紅

  二等獎: 李春梅 周芳 石曄

  高學段組:

  一等獎: 李道良

  二等獎: 伍國富 伍連生

  五、三點思考

  1、通過這次比教學活動,我在思考一個問題:新課堂提倡探究式學習,要求我們讓學生成為學習的主體,放手讓學生自主探究學習,這從發(fā)展學生多方面的能力來說是好事,但是一節(jié)課如果讓學生去探究去發(fā)現(xiàn),一是時間不夠,教學任務(wù)完不成,二是當堂教學效果不一定很好。這從李春梅主任這節(jié)課可以得到很好的證明,她的課最符合新課標要求,我最欣賞,但是學生測試這關(guān)怎么過,她如果不是學生測試分數(shù)稍低的話,就名列前茅。如果將這個問題再放大一點看,不是校內(nèi)課堂測試而是開發(fā)區(qū)調(diào)考,那該如何?

  2、數(shù)學課時間有限,一天一節(jié)課,講新課就不能反饋練習。所以我們數(shù)學組老師必須有效利用課堂40分鐘,以學定教,打造高效課堂,大力提高課堂教學效率。

  3、教學有法,但教無定法。從“教會知識”轉(zhuǎn)向“教會學生學知識”,從“授之以魚”向“授之以漁”轉(zhuǎn)變。我們要勤于學習,大膽實踐,不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),定會探索出適合新課標要求、學生特點及教學內(nèi)容的最好方法。這樣才能形成我們白馬山學校數(shù)學教學的教學特色來。

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