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上學(xué)期小學(xué)語(yǔ)文教研工作總結(jié)
南市區(qū)所轄九所市區(qū)學(xué)校，二所廠子弟校，四個(gè)鄉(xiāng)總校部。專(zhuān)職在崗語(yǔ)文教師336人（不含中年級(jí)分班后教數(shù)學(xué)的老師，不含領(lǐng)導(dǎo)）。其中五十歲以上29人，占總?cè)藬?shù)的8.64%，四十至四十九歲123人，占總數(shù)36.61%，三十至三十九歲147人，占總?cè)藬?shù)的43.75%，三十歲以下37人，占總?cè)藬?shù)的11%。從年齡結(jié)構(gòu)來(lái)看，老中青比例較為合理。近兩年新招聘的47位教師為我區(qū)小語(yǔ)教師隊(duì)伍注入了活力。對(duì)年輕教師的培養(yǎng)是我們義不容辭的責(zé)任。
縱觀我們的語(yǔ)文教學(xué)：教教材的多，用教材教的少；教學(xué)目標(biāo)籠統(tǒng)模糊的多，準(zhǔn)確清晰的少，圍繞教學(xué)目標(biāo)有效達(dá)成的少；對(duì)文本內(nèi)容關(guān)注的多，對(duì)文本的體裁、語(yǔ)言表達(dá)、章法關(guān)注的少；按教學(xué)設(shè)計(jì)串課的多，關(guān)注學(xué)生鮮活生命的少；教師讓學(xué)生回答的問(wèn)題多，引導(dǎo)學(xué)生對(duì)問(wèn)題多角度思考的少，訓(xùn)練學(xué)生學(xué)表達(dá)的少……
再看學(xué)校的校本教研：教研主題跟風(fēng)的多，實(shí)踐中提出來(lái)的少；常更新教研主題的多，深入進(jìn)行主題研究的少；用別人理論的多，自己能總結(jié)出經(jīng)驗(yàn)的少；教研中聽(tīng)課評(píng)課的多，辯課、議課的少……
現(xiàn)實(shí)中，農(nóng)村學(xué)校教師包班制，廠子弟校教師年齡偏大，市區(qū)個(gè)別校聘用代課教師多，流動(dòng)大。給我們的語(yǔ)文教學(xué)和教研帶來(lái)了沖擊。
因此我區(qū)小語(yǔ)本著“均衡發(fā)展，分層培養(yǎng)，共同提升”的目標(biāo)，“立足課堂，跟蹤教研，專(zhuān)題研討，點(diǎn)面結(jié)合”努力讓學(xué)校教研有特色，語(yǔ)文課堂有活力，教師素養(yǎng)有提升。
一、按需施助，均衡發(fā)展
1、骨干支教。每年，我區(qū)選派小學(xué)語(yǔ)文骨干教師到農(nóng)村學(xué)校支教擔(dān)任語(yǔ)文教學(xué)工作，他們把新的理念、新的方法一點(diǎn)點(diǎn)滲透給農(nóng)村老師，逐步轉(zhuǎn)變農(nóng)村老師的教育、教學(xué)觀念。
2、名師送教。每學(xué)期，先征集求助學(xué)校的意見(jiàn)和需求，教研員和名師進(jìn)行意見(jiàn)需求的匯總、分析，然后我區(qū)的名師團(tuán)隊(duì)給求助學(xué)校相應(yīng)的幫助（集體備課、作課、輔導(dǎo)、講座等）。
3、自主聯(lián)盟。每學(xué)年教研員組織各校推介自己學(xué)校的好課，介紹本學(xué)年學(xué)校教研開(kāi)展情況及收獲。推介后，校與校之間自由組成聯(lián)盟，按各自所需制定計(jì)劃，在下一年中相互聽(tīng)課、交流，一起組織教研。
二、關(guān)注群體，分層培養(yǎng)
1、教學(xué)從領(lǐng)導(dǎo)抓起。校長(zhǎng)是學(xué)校的靈魂，業(yè)務(wù)校長(zhǎng)是塑造專(zhuān)業(yè)教師隊(duì)伍的核心。因此，我區(qū)推行了兩年一次的校領(lǐng)導(dǎo)聽(tīng)評(píng)課系列活動(dòng)，旨在打造優(yōu)秀的校長(zhǎng)、業(yè)務(wù)校長(zhǎng)團(tuán)隊(duì)。首先要求領(lǐng)導(dǎo)上交一份本校教師隊(duì)伍現(xiàn)狀分析，和兩年來(lái)的聽(tīng)課筆記（每學(xué)年聽(tīng)課60節(jié)以上），然后是現(xiàn)場(chǎng)聽(tīng)課，背靠背寫(xiě)評(píng)課稿。最后面對(duì)面評(píng)課、議課。這樣的活動(dòng)激勵(lì)校領(lǐng)導(dǎo)要不斷學(xué)習(xí)更新教育教學(xué)理念，要深入課堂多聽(tīng)課，發(fā)現(xiàn)教學(xué)中的問(wèn)題并改進(jìn)，幫助教師專(zhuān)業(yè)化發(fā)展。校領(lǐng)導(dǎo)要做站位高、視角新的領(lǐng)軍人。
2、關(guān)注新聘教師。新招聘教師大多剛從學(xué)校走上工作崗位，雖然他們學(xué)歷不低、自信滿滿，但缺少工作經(jīng)驗(yàn)，理論實(shí)踐兩張皮，多數(shù)教師所學(xué)專(zhuān)業(yè)和語(yǔ)文教學(xué)不對(duì)口，就連他們的握筆姿勢(shì)90%以上的都不正確。針對(duì)這種情況，首先要求他們進(jìn)行教師基本功訓(xùn)練，平時(shí)在學(xué)校訓(xùn)練，每學(xué)期所有新聘教師集中展示。接著進(jìn)行調(diào)查問(wèn)卷，一方面看他們的需求，另一方面了解他們的教育教學(xué)觀和語(yǔ)文素養(yǎng)，讓他們自己選關(guān)于語(yǔ)文教學(xué)的好文章推薦給大家（集中學(xué)習(xí)的時(shí)候讀給大家或上傳到QQ群共享里供大家學(xué)），教研員定期組織他們交流“所學(xué)理論如何與教學(xué)相結(jié)合”；最后組織新教師限時(shí)分組集體備課，合作展示說(shuō)課或推選代表進(jìn)行授課，大家評(píng)議，回到學(xué)校每人進(jìn)行復(fù)備，在班上授課。就這樣在抓新教師基本功的同時(shí)，進(jìn)行理論實(shí)踐相結(jié)合的跟進(jìn)式培養(yǎng)。另外每學(xué)期進(jìn)校蹲點(diǎn)聽(tīng)課，都會(huì)聽(tīng)他們的課，幫助他們盡快成長(zhǎng)。
3、培養(yǎng)骨干，輻射學(xué)校。我們制定了骨干教師培養(yǎng)計(jì)劃，每學(xué)期規(guī)定骨干教師必須讀書(shū)學(xué)習(xí)，在學(xué)校作課、進(jìn)行講座，與本校新教師進(jìn)行“師徒結(jié)對(duì)”。學(xué)期末針對(duì)骨干教師的表現(xiàn)和貢獻(xiàn)進(jìn)行考評(píng)。
三、立足課堂，解決問(wèn)題
課堂是教師和學(xué)生的主陣地，教研員也應(yīng)扎根于課堂，從課堂中來(lái)，到課堂中去。每學(xué)年到各鄉(xiāng)、校聽(tīng)課都在200節(jié)以上。在聽(tīng)課中發(fā)現(xiàn)：
1、老師們對(duì)《新課程標(biāo)準(zhǔn)》有了解，但備課時(shí)就把課標(biāo)放在了腦后，很難依照課標(biāo)要求制定教學(xué)目標(biāo)，這就出現(xiàn)低年級(jí)“硬拔高”和高年級(jí)“低標(biāo)準(zhǔn)”的現(xiàn)象。
2、教學(xué)目標(biāo)制定寬泛、含糊不清、不具體、可操作性差，因此課堂教學(xué)不能?chē)@目標(biāo)有效開(kāi)展，往往是拐個(gè)彎、繞個(gè)圈也不能直奔目的地。
3、教師能夠通讀教材，但缺乏深入解讀。
4、農(nóng)村教師的課過(guò)多關(guān)注知識(shí)的傳授，市區(qū)教師的課則略顯花哨。
5、老師們都知道以人為本，課上突出學(xué)生的主體地位。怎么讓學(xué)生成為課堂的主人，具體到每節(jié)課是需要老師們動(dòng)腦筋的，所以常態(tài)課上學(xué)生主體地位凸顯的就不夠好。
因此，在2012年8月請(qǐng)專(zhuān)家為全區(qū)語(yǔ)文老師做了新《課標(biāo)》培訓(xùn)。
開(kāi)展集體備課。以聯(lián)盟西路小學(xué)為試點(diǎn)，嘗試教師集體備課：利用寒暑假培訓(xùn)周，同年級(jí)教師參照《課標(biāo)》共同研究制定學(xué)期教學(xué)目標(biāo)和單元教學(xué)目標(biāo)，一同解讀教材文本，然后分單元備課，開(kāi)學(xué)前將各單元備課整理成冊(cè)，發(fā)放到各教師手中，各教師再根據(jù)自己班學(xué)生的實(shí)際情況和自己的教學(xué)風(fēng)格進(jìn)行復(fù)備，開(kāi)學(xué)第一周我們?nèi)W(xué)校和老師們一起交流備課中出現(xiàn)的問(wèn)題及改進(jìn)辦法。
根據(jù)學(xué)校需要，開(kāi)展新老教師面對(duì)面活動(dòng)�！靶隆奔磳⒁踢@個(gè)年級(jí)的老師，“老”剛剛教過(guò)該年級(jí)的老師，請(qǐng)“老”教師給“新”教師講一講他教學(xué)中最精彩的片段或感覺(jué)良好的課�！靶隆崩蠋熅妥约旱睦Щ蠛蛦�(wèn)題向“老”教師提問(wèn)、互動(dòng)。這種草根之間的交流實(shí)在、易學(xué)。
區(qū)中心組開(kāi)展同課異構(gòu)活動(dòng)。一種是同年級(jí)中心組成員教師利用本年級(jí)教材獨(dú)立備課，進(jìn)行同課異構(gòu)。另一種是不同年級(jí)的教師選同一文本，按年級(jí)分組集體備課，推選講課人在本年級(jí)授課。這樣的同課異構(gòu)，就迫使老師們?nèi)フJ(rèn)真研究各年段及各年級(jí)教學(xué)目標(biāo)的差異，了解學(xué)生的認(rèn)知水平，合理制定目標(biāo)，深入解讀教材，選擇適合學(xué)生年齡特點(diǎn)的教學(xué)手段。中心組成員把這樣的理念帶到學(xué)校，在各自的團(tuán)隊(duì)中傳播、滲透。
開(kāi)展優(yōu)質(zhì)課評(píng)選、賽課等活動(dòng)。旨在為語(yǔ)文教師的成長(zhǎng)搭建平臺(tái)。我們要求各校推選的課都是本校在評(píng)比的基礎(chǔ)上選拔出來(lái)的，推選出的參評(píng)教師背后都有本校的親友團(tuán)做后盾，他們集體備課，不斷修改，形成最后參賽的課。團(tuán)隊(duì)研討、磨課的過(guò)程正是他們共同成長(zhǎng)的過(guò)程。團(tuán)隊(duì)觀摩區(qū)級(jí)賽課的全過(guò)程，在比較中發(fā)現(xiàn)自家的長(zhǎng)處和不足，在日后的課堂教學(xué)不斷改進(jìn)。
四、專(zhuān)題教研，走向深入
專(zhuān)題一：繪本閱讀教學(xué)研究
四年來(lái)我區(qū)一直把“繪本教學(xué)”作為專(zhuān)題進(jìn)行研討，成立區(qū)“繪本小組”，每月定期活動(dòng)一至兩次，采取閱讀學(xué)習(xí)——實(shí)踐——交流切磋——再實(shí)踐改進(jìn)的形式。期間我們共同閱讀相關(guān)專(zhuān)著，研讀繪本，上繪本閱讀課，進(jìn)行議課研討，總結(jié)交流繪本閱讀教學(xué)的做法，引領(lǐng)家長(zhǎng)親子閱讀，鼓勵(lì)孩子自己創(chuàng)作繪本讀物。我們的研究經(jīng)歷了從最初把繪本閱讀課上成看圖說(shuō)話課——利用繪本培養(yǎng)學(xué)生閱讀興趣，鼓勵(lì)大膽猜想——指導(dǎo)學(xué)生掌握讀圖、讀文的方法——培養(yǎng)孩子大膽猜想、合理的邏輯思維能力——利用繪本進(jìn)行讀寫(xiě)結(jié)合訓(xùn)練。在這個(gè)過(guò)程中，我區(qū)的繪本閱讀教學(xué)逐漸走向深入。
繪本小組的老師把課帶回到各自的學(xué)校，讓更多的老師認(rèn)識(shí)、了解繪本，利用繪本教學(xué)，培養(yǎng)學(xué)生的閱讀興趣。連續(xù)四年，我區(qū)每年8月底都對(duì)新一年級(jí)老師進(jìn)行有關(guān)繪本閱讀的培訓(xùn)，每學(xué)期低年級(jí)期末試卷的閱讀題和看圖寫(xiě)話素材都選自繪本。如：2012——2013學(xué)年度第二學(xué)期低年級(jí)期末試卷題選自繪本《母雞羅斯去散步》
專(zhuān)題二：“讀寫(xiě)結(jié)合訓(xùn)練”的研究
在低年級(jí)繪本閱讀教學(xué)研究的基礎(chǔ)上，要將繪本閱讀教學(xué)逐漸延展到中高年級(jí)，就必須尋找繪本在中高年級(jí)的立足點(diǎn)，即尋找繪本中可以訓(xùn)練學(xué)生“讀寫(xiě)結(jié)合”的點(diǎn)。于是我們從13年下半年開(kāi)始嘗試在中年級(jí)利用繪本進(jìn)行讀寫(xiě)訓(xùn)練，并逐步挖掘語(yǔ)文教材的讀寫(xiě)結(jié)合點(diǎn)，準(zhǔn)備在后續(xù)研究中進(jìn)行課例研討。
專(zhuān)題三：“先學(xué)后教，以學(xué)定教”的教學(xué)研究。
2011年春，我區(qū)中小學(xué)課堂開(kāi)展了“學(xué)永威”活動(dòng)。我們沒(méi)有照搬永威模式，而是比較永威課堂和我們的差別，冷靜思考，取其精髓植入我們的課堂。永威課堂目標(biāo)明確，我們的課堂教師缺少目標(biāo)意識(shí)，教學(xué)過(guò)程中東一榔頭西一棒子，不能緊緊僅圍繞目標(biāo)開(kāi)展教學(xué)活動(dòng)，因此我們首先把“學(xué)永威”定位在“合理制定教學(xué)目標(biāo)，有效達(dá)成目標(biāo)”上，每節(jié)課老師們得知道我要讓學(xué)生學(xué)什么？怎么學(xué)？達(dá)到什么目標(biāo)。這樣就不會(huì)出現(xiàn)忙了一節(jié)課不知道在干什么的現(xiàn)象了。老師們都體會(huì)到目標(biāo)明確能讓自己課上做什么心中有數(shù)，怎么做才能盡量達(dá)成目標(biāo)。
雖然課改一直強(qiáng)調(diào)以人為本、培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)的能力，老師們也明白這個(gè)理，但真的進(jìn)了課堂，還是過(guò)多關(guān)注知識(shí)的傳授，課文內(nèi)容的分析，不敢也不愿放手讓學(xué)生自主學(xué)習(xí)，于是第二步我們進(jìn)行對(duì)比研究，研究我們與永威課堂教師行為的異同�！坝劳闭n堂上嚴(yán)格限制教師說(shuō)話時(shí)間，新知都是讓學(xué)生先學(xué)再教，通過(guò)對(duì)比老師們切身感覺(jué)到自己課堂上搶占了學(xué)生主動(dòng)學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，所以“學(xué)永威”后老師們的又一改觀是課上努力想辦法讓學(xué)生多說(shuō)、多練、多思考、多實(shí)踐，把學(xué)習(xí)的主動(dòng)權(quán)交給孩子。學(xué)生自己能學(xué)會(huì)的一定不教，有困難的生生互助，解決不了的，教師講解。逐步嘗試“先學(xué)后教，以學(xué)定教”。有了與“永威”課堂的對(duì)比，老師們有了改變自己的教學(xué)行為的內(nèi)驅(qū)力，尤其是閱讀教學(xué)的第一課時(shí)大多數(shù)老師都做的比較好。
五、師生閱讀，幸福生活
閱讀可以視通四海，思接古今，與智者交談，與偉人對(duì)話。閱讀可以使人的思維縝密、思想深?yuàn)W、靈魂高尚。因此，在師生中推廣閱讀顯得尤為重要
我們首先在全區(qū)找3個(gè)試點(diǎn)校開(kāi)展閱讀，六一小學(xué)的特色是各年級(jí)推廣兒童文學(xué)、小說(shuō)，進(jìn)行親子閱讀、開(kāi)展班級(jí)讀書(shū)會(huì)；管驛街小學(xué)是校內(nèi)海量閱讀，每天晨讀、午讀、閱讀課讀，學(xué)生們讀書(shū)隨意，只要自己喜歡的都可以讀；址舫頭小學(xué)則是低年級(jí)繪本和中高年級(jí)小說(shuō)的閱讀。兩年來(lái)，這些學(xué)校學(xué)生的精神面貌、語(yǔ)言表達(dá)都有了很大進(jìn)步。
于是今年世界讀書(shū)日，我們?cè)谌珔^(qū)學(xué)校全面推廣閱讀。為全區(qū)低年級(jí)學(xué)生推薦閱讀繪本、兒童詩(shī)、童話，中年級(jí)推薦閱讀科普讀物、兒童文學(xué)，高年級(jí)推薦閱讀散文、小說(shuō)、史書(shū)等大部頭的書(shū)。并在小學(xué)各個(gè)年級(jí)貫穿閱讀區(qū)教研室主編的《國(guó)學(xué)經(jīng)典篇目》讀本。
我們通過(guò)活動(dòng)促閱讀，在全區(qū)開(kāi)展各層面的“圖書(shū)漂流”活動(dòng)，開(kāi)展“大手牽小手共讀一本書(shū)”、“讀書(shū)成果展評(píng)”等活動(dòng)。在各種活動(dòng)帶動(dòng)下，老師和學(xué)生們從應(yīng)付差事的閱讀中慢慢嘗到了閱讀的甜頭，變得有興趣閱讀，主動(dòng)閱讀了。這期間，我們也在立項(xiàng)進(jìn)行有關(guān)閱讀課題的研究，其中省級(jí)課題3個(gè)，市級(jí)4個(gè)，有2個(gè)市級(jí)課題已結(jié)題并獲成果一等獎(jiǎng)。
我區(qū)小語(yǔ)人一直在盡心盡力地做教研，但許多研究還需深入，我們將開(kāi)闊視野、轉(zhuǎn)換視角、刻苦鉆研、嚴(yán)謹(jǐn)篤學(xué)，肩負(fù)著責(zé)任和使命行走在教研的路上。
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