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工作總結

班主任學期工作總結

時間:2024-09-04 06:22:47 工作總結 我要投稿

【精選】班主任學期工作總結五篇

  總結是在某一特定時間段對學習和工作生活或其完成情況,包括取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓加以回顧和分析的書面材料,它能使我們及時找出錯誤并改正,為此我們要做好回顧,寫好總結。但是總結有什么要求呢?以下是小編為大家收集的班主任學期工作總結5篇,歡迎閱讀與收藏。

【精選】班主任學期工作總結五篇

班主任學期工作總結 篇1

  上學年,我擔任的是一(4)班的副班主任,升入二年級,我服從學校安排,任二(3)班的副班主任。因為正班主任是剛剛踏上工作崗位的新教師,對學校的各項規(guī)章制度不是很熟悉,因此很多事務都需要我加以提醒,很多工作需要加以輔導,工作量雖然比以前增加了,但我樂在其中,現(xiàn)回顧這學期在班級管理中的點點滴滴,以期更好的總結經驗,吸取教訓。

  一、制定計劃,有備而來

  班主任的工作瑣碎而復雜,為了能完滿的完成自己的工作,期初我根據(jù)學生情況和班級特征制定好管理計劃。因為副班主任要擔任兩個早讀、兩次放學以及一次晨會課的任務,為了完滿完成自己的任務,我根據(jù)自己所任學科特點,與學校要求有機結合,制訂了適合本班的實施計劃。早讀課,組織學生有序的.朗讀語文課文,適時增加數(shù)學乘法口訣的背誦,學生在朗讀背誦中,既提高了閱讀能力,又鞏固了口訣的記憶;晨會課,根據(jù)本班學生在數(shù)學課上以及課外的表現(xiàn),進行有的放矢的教育指正,使學生不僅能遵守課堂紀律,還能在課外文明活動;放學時,輔導學生認真做好值日工作,不管是掃地還是排桌椅,事無巨細,事事關心,教室地面整潔、桌椅整齊,也因此在常規(guī)管理檢查中屢獲好評。

  二、樹立榜樣,以點帶面

  榜樣的作用是無窮的,在班級管理中樹立好榜樣、小典型,能帶動整個班級的班風、學風蒸蒸日上。我班學生調皮的比較多,課上做小動作,作業(yè)粗心大意,能晚交就晚交,能賴掉就不做,回家作業(yè)是天天沒有的,更糟糕的是,家長都是工作繁忙,無暇顧及孩子的學習,針對這一情況,我只能另辟蹊徑,以學生來帶動學生。我班馬子恒同學學習成績優(yōu)秀,自制力比較強;華藝舟同學作業(yè)自覺,遵守紀律,······利用這點,我在晨會課上加強表揚力度,評數(shù)學學習小標兵,課堂紀律小模范,······經過幾個月的評比,作業(yè)拖拉現(xiàn)象減少了,課堂紀律明顯提高了,整個班級班風、學風都有了很大進步。

  三、身先士卒,共同提高

  身正為范,學高為師,我覺得還要身先士卒,特別是在班級管理中這一點顯得猶為重要,因為這樣學生就會模仿你,跟從你,從而信服你。在日常的教學中,不管是行為習慣還是待人處事,我處處以高標準來要求自己,以嚴要求來衡量自己,對待學生和藹可親,學生犯錯誤了和顏悅色的加以指正,耐心細致的指導改正。課堂上,做好充分的課前準備工作,給學生創(chuàng)設民主和諧的學習氛圍,使學生在輕松愉悅的情境中快樂的學習數(shù)學。課堂外,及時對學有落后學生進行補習,使其能及時消化所學知識,掌握基本技能。

  路漫漫其修遠兮,在班級管理這條任重而道遠的路上,吾將上下而求索,使自己的管理經驗日趨成熟。

班主任學期工作總結 篇2

  轉眼間,本學期時間又過了一半,回想開學的一幕,歷歷在目。本期報到注冊53人,其中住校47人,住家6人,(均在自家住宿或租房和父母住在一起)。前半期半期工作在政教處的指導下,以學校的工作行事歷為總攬,經過班主任的跟蹤監(jiān)管,班級工作呈現(xiàn)一種良性事態(tài)發(fā)展,目前班級管理規(guī)范,學分較為濃厚,學生團結上進的風氣已經形成,F(xiàn)就前半期班級工作做以下簡單小結。

  一、學生的思想道德建設是創(chuàng)建優(yōu)秀班級的關鍵。

  百年大計,教育為本。教育的目的就是使學生成為“德、智、體、美、勞”全面發(fā)展的優(yōu)秀青年。德育是教育中的重中之重。心理學家告訴我們,人的一切行為,無論其對錯、美丑、高雅還是卑劣,都是通過主題的認識和選擇而付出實踐的!因此,前半期,我始終把學生的思想道德建設抓在手上。具體做法是:

  1、以自己的品質來感召學生。作為一個班主任不僅是文化知識的傳授者,而且是學生生活的指導者和道德規(guī)范的引導者,更是學生的模范。教育學生不能只是靠說教,更主要的是靠教師身教、潛移默化。只有人格高尚的教師,才能培養(yǎng)出品行端正的學生。所以,教師的人格水平越高,其榜樣作用也越強。因此,在工作上,我要求自己忠于職守,全心盡職;在遵紀守法上,要求學生做到的我自己首先要作到,要求學生不能做的自己首先不做;在學習上,要求自己要終生學習,不斷提高自己的智能和技能;在越是特殊的日子,越是艱巨的任務,自己身先士卒,堅持到底。這樣學生自然而然地受到了感染和熏陶。

  2、充分發(fā)揮各種教育渠道的作用。利用思品課、早會、班會課,結合班級實際強化了“五愛”教育、學習目的性教育、文明禮貌教育、安全記錄教育、法制教育等。班級每周一次班會進行有的放矢的教育。在平時中經常組織學生開展讀好書、唱好歌、看優(yōu)秀影片、講故事和收集名言警句等活動,做到人人有讀書筆記,人人有名言警句手冊。

  3、充分利用節(jié)假日、紀念日因地制宜地開展教育活動。例如:“三八”婦 節(jié)號召學生為自己的母親做一件好事;教師節(jié)要求每一位學生為老師做一件事;每年的敬老節(jié)開展敬老活動.

  4、認真做好個別教育。俗話說“十個指頭有長短“。一個班的學生不可能人人都是優(yōu)秀的。每個班級都有一些后進生,他們或是思想差或是學習有困難。對于他們,我在思想上不歧視他們,在教育上,做到動之以情,嘵之以理,從而提高他們的思想認識,增強他們的自信心和自尊心。除了對后進生進行個別教育,優(yōu)等生也要做。有些優(yōu)等生容易產生驕傲自滿的情緒,自認為成績好,容易放松思想品德方面的要求或是忽視文體方面的教育。對這種學生,我一般利用課余時間找他們個別談心,使他們認識到自己身上落后的思想,從而提高自己的思想境界。

  二、建立健全班級管理機制,是創(chuàng)建優(yōu)秀班級的有利保障。

  班集體是培育學生成長的一方沃土,如何創(chuàng)建一個文明守紀、團結互助、勤學上進的班級體?我的體會是,班級建設也是一項系統(tǒng)工程,必須抓好其中的三個運行機制。

  1、 班級日常工作量化管理機制建立。中學生大多具有好奇、爭勝的特點,日常行為有多重表現(xiàn),一方面是愛說、愛鬧的,自控能力差,這給班級管理帶來一定的難度:另一方面是好勝心強,喜歡跟別人爭高低,想當?shù)谝唬@是管好班級的有利因素。因此,我就將其的日常表現(xiàn)納入量化管理,加以正確引導,不僅提高管理效力,而且使學生要養(yǎng)成良好習慣,提高素質。具體做法如下:1、分項打分。即把班級日常工作分為學習、紀錄、勞動、衛(wèi)生、文明等若干項,對每系項內容提出具體要求,給定分值。例如“文明”一項包括,言行舉止得體、儀表美觀整潔、講究衛(wèi)生、不吃零食等內容,各占一分,每周以小組為單位計分考評。2、職責明確。全班分若干學習小組,設立兩名值周班長,輪流值周。各小組長考評本組成員(包括班長在內),值班長考評各小組長。這種帶有監(jiān)督特征的分層管理,能促進班級建設良好循環(huán),達到全面管理每一位學生之目的。3、定期通報。每周班會,值班長通報各小組總積分及排名情況;通報本周個人積分最高的前十名學生,在該期的黑板報“標兵欄目”中給以表揚。使學生學有榜樣,趕有目標,人人從我做起,向自治邁進。這一制度既調動每個學生的積極性、自覺性,有加強成員之間的了解,從而提高班級的整體素質水平,為創(chuàng)造一個良好的班風奠定了基礎。

  2、建立班干部選任考評機制

  班干部是班集體的中堅、班集體建設的核心,班主任的得力助手。調動這部分同學的熱情,注意培養(yǎng)并發(fā)揮其作用,是樹立良好班級的關鍵。在班級管理中,我廢除傳統(tǒng)的“干部終期制”(一個學生一學期或多學期擔任職務不變),建立新型的`干部選任考評機制,面想全體學生,實行競爭上崗,是每一位同學都有參與競爭的機會,鼓勵每一位同學都有參加競爭的機會,鼓勵每一位同學積極參與班級的建設和管理。具體做法:1、民主推舉,競爭上崗。在學生相互了解的基礎上,采用民主推舉方式,讓學生提名心目中的帶頭人,亦可毛遂自薦。然后由提名者和自薦者做競職演說,闡明自己對擔任班干部的態(tài)度、適合擔任的角色,以及干好本項工作的計劃、措施、活動內容、活動形式和將達到的目標等。最后投票表決,當場宣布結果。學生對這種民主推舉、競爭上崗的方式心悅誠服。這樣選任的班干部,對班級工作的順利展開十分有利。2、定期考評,吐故納新。對當選的班干部一月民主考評一次?荚u內容:(1)工作態(tài)度是否認真、積極、負責。(2)工作任務完成情況。(3)自身素質修養(yǎng)。考評形式:召開主題班會,民主評議,投票表決,吐故納新?荚u后,對落選的同學認真作好思想工作,注意調動其的積極性,鼓勵再次當選。這一管理機制的建立,就達到人人參與,人人受鍛煉,使學生的組織管理能力和水平的到普遍提高。

  3、 建立班級激勵機制

  素質教育要求教育者極力、教育、關注學生全面成長。表揚和鼓勵是極力教育的重要內容。實踐證明,表揚和鼓勵可以幫助學生重新認識自我,點燃他們努力奮進的星星之火,鼓足他們放飛希望的勇氣。對不同層次、不同學生給以全面評價和鼓勵。調動每一位學生的上進心,推出優(yōu)秀,樹立榜樣,找出差距,不斷改進。

  誠然,要建立一個優(yōu)秀的班集體,要做一名優(yōu)秀的班主任,也不是一件簡單的事情,更不是一朝一夕的事情,需要我們教育工作者要全身心的投入,用“心”去工作,用“愛”去澆灌。

班主任學期工作總結 篇3

  本學期我擔任初一、三班的班主任工作, 時光飛逝, 轉眼間又到歲末,回顧以前的工作是為了今后更好地工作。

  班級基本情況

  我們班共有xx個學生, 其中女孩xx個, 男孩xxx個。這是一群聰明可愛的孩子, 在這一學期里,他們來到一個新的集體,并很快融入這個集體;在這里他們結識了很多新的朋友, 也學到很多新的知識;他們逐漸適應了中學緊張的學習節(jié)奏, 行為習慣和學習慣也日益改善。 這是一個團結友愛的集體, 這是一個積極向上的集體,這是一個不甘落后的集體。

  值得驕傲的地方

  1 常規(guī)管理比較到位:

  開學4個月來,我們班被連續(xù)4次評為“綠色安全文明班”, 學生考勤情況很好, 只有一個同學因睡過頭而遲到一次。 學生的儀容儀表也不錯, 校服、頭發(fā)、書包都合格, 只是少數(shù)同學學生證有丟失現(xiàn)象。自習課的紀律也不錯, 沒有老師他們也可以比較安靜地做作業(yè)。 衛(wèi)生板報更是經常被加分表揚。當然這一切主要歸功于我這群可愛的學生和他們的家長,因為他們都很愿意配合我的工作。

  2 班會課效果不錯:

  對于初一的學生,思想教育和習慣養(yǎng)成非常重要, 班會課正是對學生進行思想教育的最佳時機,所以每周一次的班會課我都會選定一個和學生的生活密切相關的主題,精心備課, 并制作精美課件,讓學生在討論交流中思想得到提高。

  3 和家長溝通頻繁:

  家長是孩子的第一任老師, 家庭教育對孩子的影響是不可忽視。因此我比較喜歡和家長聊天,交流孩子的學習和生活情況。本學期我主要通過家長會,電話,家訪,家校通和家長保持聯(lián)系,對于班內每個遇到問題的學生我都會和家長及時溝通,交換意見。在此, 我非常感激我的每一位學生家長,因為他們都素質很高,每一次交流都比較愉快,他們也給了我很大的信任,沒有他們的支持,我的工作會更加辛苦。

  4 以身作則:

  “身教”勝過“言教”,老師應該是學生最好的學習榜樣。這一學期,我可以自豪地說,“我要求學生做到的,我自己提前都做到了! 只要學生在,我肯定在(特殊情況除外)。我要求學生尊敬老師,我也尊重他們的想法;我要求他們誠實守信,我也會把自己的想法坦白地告訴他們,不管批評還是表揚我都會講明道理; 我要他們認真聽課,也要求自己精心備課;我要他們保質保量完成作業(yè);也時刻提醒自己要認真批改作業(yè),及時反饋。我做到了公平的對待每一位學生,愛每一位學生,不管他的成績好還是壞。

  5 學習呈進步趨勢:

  一學期來,我班絕大多數(shù)科目呈進步趨勢,大多數(shù)學生能夠理解老師對學習的嚴格要求,樂意接受老師的教育和指導。更為幸運地是,我們各科的老師都很敬業(yè),教學水平很高。我們成績的進步離不開他們的努力。

  有待提高的地方

  個人魅力:我希望自己能夠具有一種獨特的`魅力,讓學生既喜歡你,愿意把心里話告訴你;又尊敬你,把你當做真正有威嚴的老師。 魅力是一種由內而外的東西,需要長期的積淀。 我還要加油。

  對于中間層的學生關注不夠:班上總有一部分學生,很容易被老師忽視( 其實不是真的忽視),很多時候他們是沉默的,既不愿意和老師過多交流也不會給老師惹太多麻煩。 我知道他們是進步潛力最大的學生,但由于時間關系總是很少和他們單獨交流。以后要提高工作效率,多關注他們。

  表揚學生不夠:做為班主任,看學生總是有些挑剔,其實很多時候他們表現(xiàn)還是不錯,但自己對他們的表揚卻有些吝嗇。以后慷慨點,該表揚的及時表揚。

  班干部的培養(yǎng)有待加強:可能是總覺得他們太小了,很多事不太放心,總是親力親為,班干部的管理作用有些削弱。以后學生能做到的就讓他們自己去做,班干部能做的也盡量放手。

  回頭看看,有得有失,有喜有憂,在今后的工作中,我有信心做的更好!

班主任學期工作總結 篇4

  本學期,我擔任四(2)的班主任。按照學校和少先隊總部的工作要求,結合班級的實際情況,大力推進體驗教育,以《小學生日常行為規(guī)范》、《規(guī)矩集—學生篇》為管理、教育主線,開展班級各項工作,使班級學生之間團結友愛,每個學生都能做到積極向上,個性充分的發(fā)展,班級凝聚力不斷增強.

  一、組建班級干部組織,真正實行自主管理

  要使班級工作盡快上正軌,首先要建立一個團結向上,工作能力強,有一定凝聚力、號召力的班干組織。開學初,我就在班上進行了一次民主選舉,通過競選演講、自主投票,學生充分行使自己的權利,選出了他們信任的小干部,并且根據(jù)這些小干部的特點,給他們明確職責,讓他們進行班級自主管理,一級對一級負責,這樣既減輕了老師的負擔,又鍛煉了學生的能力,班級秩序井然。

  二、常規(guī)工作常抓不懈,促進班風學風建設

  本學期,結合學校少先隊每周工作安排,我利用晨會、班會時間對學生進行思想教育,

  通過學習《小學生日常行為規(guī)范》和學校《規(guī)矩集》,讓每個學生明確他們的行為準則,教育他們在學習上做到互幫互助,人人爭先;在生活中做到相親相愛,情如手足;在活動中做到團結一致,發(fā)揮集體的力量,為班為校爭榮譽。同時,利手班級輿論的力量,對一些行為不合規(guī)范的同學進行教育,讓他們明白做人的道理,促使他們在校成為真正的好學生。

  三、開展豐富多彩的活動,全面發(fā)展學生素質

  豐富多彩的活動是增強班級凝聚力,提高學生素質的重要途徑。本學期,我鼓勵學生積

  極參加學校組織的.各項活動,在學校組織的科技節(jié)活動和英語節(jié)活動中,本班學生均有不俗的表現(xiàn)。另外,我們還組織了各項班級活動:算24點比賽、查字典比賽、寫字比賽、跳繩比賽等,學生在活動中不僅體驗到了無窮的樂趣,而且鍛煉了能力,更重要的是學生從此愛上了學校生活,班組凝聚力大大增強。

  回首本學期工作,有喜有憂,取得了一些成績,孩子們的茁壯成長令我欣喜,但同時,本人也能清醒地看到自己工作中的不足,有時工作缺乏耐心,有時對學生的錯誤過于茍責,造成一些負面影響,這些將在今后的工作得以改正,以期來年的工作能上一個新的臺階。

班主任學期工作總結 篇5

  上學期我擔任初一、四班的班主任工作,在學校整體思想的指導下,經過全體師生一學期的共同努力,己經形成了班風正,學風濃,同學之間團結友愛、刻苦學習、互相幫助、遵守紀律的良好局面,是一個具有較強凝聚力、核心力和向心力的集體,F(xiàn)將本學期班主任工作總結如下:

  一、深入了解學生,搞活課堂教學。

  本學期之初,我為了能很快地了解學生,我深入班級,每天早來晚走,坐班聽課,同時通過任課教師及家長,了解學生方方面面的表現(xiàn)。開學前三天我已能準確叫出每個學生的名字,開學一個月,就對全班同學的學習能力、學習狀況有了比較詳盡的了解。在長期接觸中,我了解到:我們班的學生比較有個性,大部分的學生都有很強的接受能力,但自覺能力較差,男生女生好講好動,較俏皮,而且懶惰,缺乏耐性。針對學生的個性特點,我在教學過程中作了一些應變措施,盡量提高課堂的氣氛,在教學內容里增加一些有的話題,培養(yǎng)學生的學習興趣,讓他們集中精神聽課。

  二、抓好、抓實班級管理。

  要做好班主任工作,并不是件容易事,因為班主任工作繁雜、瑣碎的事較多,如果掌握不好方法,會做很多重復性工作。開學初,我與學生一起學習《中學生守則》《中學生日常行為規(guī)范》并實行值日班長負責制,組建了班干部集體,確立了值日班長輪流順序,利用《怎樣當好班干部》主題班會,教給學生明確工作的方法,并制定了獎懲措施。為了能充分調動學生的積極性,培養(yǎng)學生的各方面能力,我讓每個值日班長在工作期間選擇一項工作進行主抓,并讓班干部協(xié)助期工作,這樣既調動了學生工作的積極性,培養(yǎng)其工作的責任感又從中挖掘學生的潛力,培養(yǎng)了更多優(yōu)秀的小干部。

  三、重視對后進生的教育工作

  針對每一個學生的基礎和特點,進行正確的指導和必要的幫助,使每個學生都能得到良好的充分的發(fā)展。由于本班男生較多,占全班的三分之二,一部分男生不但難于管理,而且學習不刻苦,成績也較差,所以利用課間、政教、休息時間找他們談心,深入細致地做他們的思想工作,讓他們樹立學習的信心和勇氣,幫助他們制定學習計劃,和劃分學習小組,以“兵教兵”的形式提高他們的學習成績。

  四、學習優(yōu)秀班主任工作經驗,注重對班主任工作的研究

  經常向有經驗的班主任學習和向書本學習。本學期己經學習了魏書生老師的《班主任工作漫談》和拿破倫·希爾的《成功學》兩本書。魏書生老師曾說過,一件事有一百種做法。因此,我在工作之余,認真鉆研魏書生老師的班級管理經驗,積極進行班主任研修工作,工作中不斷向有經驗的班主任請教,總結班主任工作經驗,用科學、合理、有效的方法指導班級工作,使班級工作不斷煥發(fā)新的活力和有新的起色。

  五、不斷更新教育觀念,努力提高自己的業(yè)務水平

  國家己經實行新一輪的課程改革,啟用課程標準,教學中必須有新的理念、運用新的教學方法,才能適應培養(yǎng)創(chuàng)新人材的`需要,才能為學生的終身發(fā)展負責。重視學生的自我鍛煉和個性發(fā)展,使全體學生的潛能得到最優(yōu)的發(fā)揮,使每名學生都能得到應有的發(fā)展。只有過硬的業(yè)務能力,在學生面前才有威信,才有利于班級的管理。所以樹立終身學習的思想,了解國內外最新的教育動態(tài),努力提高自己的業(yè)務水平,為班級管理創(chuàng)造更有利的條件。

  經過一學期的努力,班級工作取得了一定的成績,但也存在著一些問題,比如遇學生犯錯誤,有時比較急躁,和一部分學生溝通時間較少等等。這些問題,我會在以后的工作中不斷改進,以提高自己的班級管理水平。

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