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工作總結(jié)

養(yǎng)老保險(xiǎn)工作總結(jié)

時(shí)間:2024-10-24 13:24:58 秀鳳 工作總結(jié) 我要投稿

養(yǎng)老保險(xiǎn)工作總結(jié)(精選16篇)

  一段時(shí)間的工作在不經(jīng)意間已經(jīng)告一段落了,這是一段珍貴的工作時(shí)光,我們收獲良多,是時(shí)候抽出時(shí)間寫寫工作總結(jié)了。那么你有了解過工作總結(jié)嗎?以下是小編為大家整理的養(yǎng)老保險(xiǎn)工作總結(jié),希望能夠幫助到大家。

養(yǎng)老保險(xiǎn)工作總結(jié)(精選16篇)

  養(yǎng)老保險(xiǎn)工作總結(jié) 1

  20xx年,我縣城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作緊緊圍繞省、市考核任務(wù),以參保繳費(fèi)、待遇發(fā)放和經(jīng)辦管理等工作為核心,扎實(shí)、有序推進(jìn)各項(xiàng)工作,全面推進(jìn)20xx年各項(xiàng)考核任務(wù)的完成,F(xiàn)將全年的工作情況匯報(bào)如下:

  一、全年開展的工作及成效。

  (一)“智慧人社+手機(jī)繳費(fèi)”宣傳推廣工作

  為進(jìn)一步做好城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)政策和“智慧人社+手機(jī)繳費(fèi)”宣傳推廣活動(dòng),20xx年我中心與縣農(nóng)商行組成“惠民服務(wù)工作隊(duì)”,進(jìn)村入戶宣傳養(yǎng)老保險(xiǎn)政策,引導(dǎo)和教會(huì)參保人用手機(jī)方式繳費(fèi),現(xiàn)場(chǎng)對(duì)社保卡進(jìn)行激活等,共發(fā)放政策宣傳手冊(cè)1萬余份,繳費(fèi)宣傳單5萬余份,趕集定點(diǎn)宣傳27次,進(jìn)村入戶宣傳46次,達(dá)到了很好的.宣傳效果。通過手機(jī)微信方式繳費(fèi)150萬元,通過參保人到銀行自主繳費(fèi)3630萬元,實(shí)現(xiàn)了保費(fèi)收繳方式的全面轉(zhuǎn)變,從根本上確保了基金的安全。

  城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)工作

  全縣城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)現(xiàn)參保登記總?cè)藬?shù)55萬人,其中待遇領(lǐng)取人員12.5萬人,新增參保人員1.04萬人,實(shí)現(xiàn)保費(fèi)收入4231萬元,完成市征繳任務(wù)的140%,自主繳費(fèi)率達(dá)到98%,確保按月足額發(fā)放養(yǎng)老金,全年累計(jì)發(fā)放養(yǎng)老金1.6億元。成功迎接了省、市社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦風(fēng)險(xiǎn)管理專項(xiàng)檢查組對(duì)我縣城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)的重點(diǎn)檢查,得到了97分的高分,獲得了優(yōu)秀檔次評(píng)定。

 。ㄈ┍徽鞯剞r(nóng)民社會(huì)保障工作

  根據(jù)《寧遠(yuǎn)縣被征地農(nóng)民社會(huì)保障實(shí)施辦法》(寧政辦發(fā)【20xx】7號(hào))文件,積極、穩(wěn)妥、快速的推進(jìn)我縣被征地農(nóng)民社會(huì)保障工作,20xx年工作實(shí)現(xiàn)正常化,全面鋪開,目前已完成被征地農(nóng)民身份認(rèn)定2491人,全年累計(jì)發(fā)放被征地農(nóng)民養(yǎng)老金300萬元。同時(shí)積極研究20xx年前的被征地農(nóng)民社會(huì)保障政策或辦法,爭取妥善解決歷史遺留問題。

  (四)社會(huì)保障卡信息工作。

  目前我縣完成社會(huì)保障卡發(fā)放67萬張,覆蓋率達(dá)常住人口的90%以上,實(shí)現(xiàn)了大多數(shù)人持卡。今年完成了全縣10萬人中小學(xué)生的社會(huì)保障卡信息核對(duì)工作,目前正在采集相片,年底可申請(qǐng)制卡,為推進(jìn)社保卡的應(yīng)用,完成了縣人民醫(yī)院、中醫(yī)院等2家公立醫(yī)院啟動(dòng)社會(huì)保障卡替代醫(yī)院“診療卡”的功能,實(shí)現(xiàn)了掛號(hào)、疹療、支付、取藥等就醫(yī)全過程“一卡通”,加深和拓寬了社保卡的應(yīng)用范圍,極大地方便了群眾辦事。

  養(yǎng)老保險(xiǎn)工作總結(jié) 2

  為進(jìn)一步做好新農(nóng)保試點(diǎn)工作,準(zhǔn)確掌握試點(diǎn)縣參保人員基本情況,建立完善參保人員的基礎(chǔ)信息,我鄉(xiāng)根據(jù)“普洱市勞動(dòng)和社會(huì)保障局轉(zhuǎn)發(fā)云南省人力資源和社會(huì)保障廳辦公室關(guān)于在新農(nóng)保試點(diǎn)縣開展參保人員基本情況核查的通知”的文件精神,現(xiàn)將基本情況總結(jié)如下:

  一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、搞好協(xié)調(diào)

  我鄉(xiāng)新農(nóng)保辦提高對(duì)此次核查工作重要性的認(rèn)識(shí),及時(shí)向鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),同時(shí)加強(qiáng)與公安等部門的統(tǒng)籌安排,精心組織,確保此次核查數(shù)據(jù)真實(shí)、有效,具有說服力。此次核查工作那哈鄉(xiāng)人民政府高度重視,積極開展動(dòng)員會(huì),明確責(zé)任,確保此次核查工作順利進(jìn)行。

  二、核查方式

  我鄉(xiāng)在近期進(jìn)行的參保繳費(fèi)工作的基礎(chǔ)上,結(jié)合對(duì)參加原農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)人員的清理工作,采取對(duì)村級(jí)自查,鄉(xiāng)級(jí)排查相結(jié)合的方法,以鄉(xiāng)排查、復(fù)查為主,進(jìn)村入戶認(rèn)真實(shí)施好這次核查工作。

  對(duì)1659周歲人員的核查,做到核查其身份變動(dòng)情況,按照死戶未注銷人員、嫁娶未遷移戶口人員、未進(jìn)行戶口登記人員、未辦理身份證人員、在校人員、已參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)人員、外初務(wù)工人員等切實(shí)核清其基本情況;對(duì)60周歲及以上已領(lǐng)取養(yǎng)老金待遇人員在前段發(fā)放養(yǎng)老金情況的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步核實(shí)清楚死亡未銷戶人員、嫁娶未遷移戶口人員、未進(jìn)行戶口登記人員、未辦理身份證人員、五保戶人員等情況。

  三、取得的成效

  此次核查做到了不漏組、組不漏戶、戶不漏人。根據(jù)新農(nóng)保辦的要求,核查工作人員必須做到,逐村逐戶的進(jìn)行排查。要做到不漏村、不漏組、不漏戶,不漏人,無錯(cuò)統(tǒng)、漏統(tǒng)、虛報(bào)、瞞報(bào)。做到了此次核查數(shù)據(jù)真實(shí)、有效。

  四、存在的問題

  1、由于我鄉(xiāng)外出務(wù)工,整戶遷出的較多,給核查工作帶來了一定的困難,部分人員的'身份證號(hào)難以核對(duì),外出時(shí)間難以界定。

  2、部分外出人員外出時(shí)間較長,有的不知去向,失去聯(lián)絡(luò),給人員核查和新農(nóng)保征繳費(fèi)工作造成較大困難。

  3、我鄉(xiāng)地處民族集聚區(qū),部分人員常用名和戶口實(shí)際登記名存在一定誤差,前幾次的人口核對(duì)中人員姓名登記出現(xiàn)部分同音不同字的現(xiàn)象。

  五、下一步工作打算

  1、對(duì)于外出失去聯(lián)絡(luò)的人員,盡量聯(lián)系親戚、朋友,取得聯(lián)系方式,動(dòng)員回鄉(xiāng)參保繳費(fèi)。

  2、積極協(xié)調(diào),聯(lián)系公安部門,核查人口信息,做到了此次核查數(shù)據(jù)真實(shí)、有效。

  3、結(jié)合即將開展的第六次人口普查,再次深入村組,繼續(xù)鞏固人口核查和征繳費(fèi)工作。

  養(yǎng)老保險(xiǎn)工作總結(jié) 3

  20xx年我縣的農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)及被征地農(nóng)民社會(huì)保障工作在上級(jí)部門和縣委、縣政府的的正確指導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)有關(guān)政策和省政府浙政發(fā)〔20xx〕27號(hào)、〔20xx〕26號(hào)文件精神及省五部門指導(dǎo)意見的要求,切實(shí)維護(hù)被征地農(nóng)民的利益,扎實(shí)開展農(nóng)村養(yǎng)老及被征地農(nóng)民社會(huì)保障工作,F(xiàn)將一年來的工作情況總結(jié)如下:

  一、基本情況

  為深化完善我縣被征地農(nóng)民社會(huì)保障工作,根據(jù)《浙江省人民政府辦公廳關(guān)于深化完善被片地農(nóng)民社會(huì)保障工作的通知》(浙政辦發(fā)〔20xx〕33號(hào))和《溫州市人民政府關(guān)于深化完善被征地農(nóng)民社會(huì)保障工作的通知》(溫政發(fā)〔20xx〕63號(hào))文件精神,在國土、社保、羅陽、雅陽等單位調(diào)查研究基礎(chǔ)上,于20xx年10月出臺(tái)了《泰順縣人民政府關(guān)于深化完善縣被征地農(nóng)民社會(huì)保障工作政策的通知》,并于20xx年12月開始申報(bào)實(shí)施,進(jìn)一步推進(jìn)了我縣被征地農(nóng)民社會(huì)保障工作的順利開展。20xx年,我縣共有被征地項(xiàng)目17個(gè),涉及11個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)14個(gè)行政村,應(yīng)當(dāng)落實(shí)即征即保對(duì)象225人。到20xx年12月底,共落實(shí)應(yīng)保對(duì)象155人。

  二、存在的問題

  被征地農(nóng)民基本生活保障一直是縣領(lǐng)導(dǎo)十分重視和關(guān)注的問題,但由于試點(diǎn)工作在開展過程中遇到了許多實(shí)際問題,因此,我縣20xx年之前的被征地農(nóng)民基本生活保障工作一直沒有實(shí)質(zhì)性進(jìn)展。主要原因在于:

  1、被征地農(nóng)民參保意識(shí)不強(qiáng)

  由于被征地村人均被征耕地省,土地安置費(fèi)基本已被農(nóng)民領(lǐng)去,個(gè)人部分無法繳納,而且大部分被征地農(nóng)民認(rèn)為參不參保無所謂。

  2、資金難以籌措

  根據(jù)前些年我縣耕地征用補(bǔ)償情況分析,個(gè)人安置費(fèi)部分無法抵足個(gè)人繳費(fèi)部分,資金缺口較大。而集體承擔(dān)部分的'資金,因從土地出讓金中提取的返回金為全體村民所共有,主要用于補(bǔ)足村集體土地補(bǔ)償費(fèi)。用集體所有的資金為部分村民繳納保險(xiǎn)費(fèi),大多數(shù)村民在思想上不能認(rèn)同,集體出資部分籌集也會(huì)遇到較大的難度。除此之外,縣政府需要承擔(dān)的資金也較大,一步很難到位。

  3、參保對(duì)象難以界定。根據(jù)泰順的實(shí)際情況,由于二輪土地承包不到位,即使被征地農(nóng)民在土地被征用之后,也還存在著“征地而不失地”的現(xiàn)象。有的村還在征地之后,把征地費(fèi)平均分給了村民,同時(shí)對(duì)被征的土地進(jìn)行進(jìn)行了適當(dāng)?shù)恼{(diào)整。導(dǎo)致參保對(duì)象一時(shí)難以確定。

  三、20xx年工作思路

  20xx年,我縣將按照“確保被征地農(nóng)民原有生活水平不降低、長遠(yuǎn)生計(jì)有保障”的要求,進(jìn)一步完善被征地農(nóng)民基本生活保障制度,確保20xx年被征地農(nóng)民社會(huì)保障工作做到即征即保。同時(shí),要根據(jù)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展的要求,按照個(gè)人養(yǎng)老儲(chǔ)蓄為主、集體補(bǔ)助為輔、政府適當(dāng)補(bǔ)貼的原則,進(jìn)一步研究完善新型農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)制度,努力推進(jìn)社會(huì)保險(xiǎn)全民化。

  養(yǎng)老保險(xiǎn)工作總結(jié) 4

  我縣城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)和居保扶貧工作,在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)業(yè)務(wù)主管部門的精心指導(dǎo)下,較好地完成了目標(biāo)任務(wù)。截止10月底,繳費(fèi)人數(shù)為49.96萬人,收繳保費(fèi)1.18億元,超額完成市民生辦下達(dá)的年度繳費(fèi)目標(biāo)任務(wù)數(shù)。10月份實(shí)際待遇領(lǐng)取人數(shù)20.97萬人,累計(jì)發(fā)放養(yǎng)老金2.51億元,符合條件老年人養(yǎng)老金發(fā)放率100%?h政府為46226名特困人員由縣財(cái)政代繳保費(fèi)951.42萬元,為20876名獨(dú)生子女和6654名農(nóng)村雙女父母增加繳費(fèi)補(bǔ)貼170.92萬元,F(xiàn)將工作匯報(bào)如下:

  一、工作開展情況

  1.制政策?h政府于20xx年1月14日下發(fā)征繳工作通知,制定繳費(fèi)政策,將全年任務(wù)分解到各鄉(xiāng)鎮(zhèn),并將高檔次繳費(fèi)任務(wù)和貧困人員繳費(fèi)任務(wù)數(shù)也一起分解下發(fā)。要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)根據(jù)實(shí)際情況制定工作方案,明確責(zé)任,抓住春節(jié)農(nóng)民工回家過年的大好時(shí)機(jī),引導(dǎo)群眾參保續(xù)保繳費(fèi)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)緊扣“早謀劃、早落實(shí)”的工作思路,狠抓落實(shí),有效推進(jìn)城鄉(xiāng)居保繳費(fèi)工作。

  2.強(qiáng)宣傳。我縣高度重視宣傳工作對(duì)推動(dòng)政策落實(shí)、提升居民參保意識(shí)的重要作用,堅(jiān)持將政策宣傳工作貫穿于城鄉(xiāng)居保工作的全過程。通過發(fā)放宣傳彩頁、宣傳錄音、宣傳手提袋、宣傳抽紙和紙杯、電視、短信息、微信等方式開展多種形式的宣傳活動(dòng)。今年以來共發(fā)放城鄉(xiāng)居保政策宣傳單10萬余份,宣傳手提袋7萬個(gè),宣傳抽紙3萬盒,宣傳紙杯5萬個(gè),發(fā)送手機(jī)短信息60萬余條,更新微信公眾號(hào)10次,推送微信朋友圈10萬余條,在蕭縣電視臺(tái)黃金時(shí)間以游走字幕的形式做政策宣傳一個(gè)月。利用村干部開會(huì)、脫貧攻堅(jiān)進(jìn)村入戶的時(shí)機(jī)做好城鄉(xiāng)居保宣傳工作,將多繳多得、居保扶貧等政策傳達(dá)給群眾。引導(dǎo)參保群眾關(guān)注“蕭縣城鄉(xiāng)居!蔽⑿殴娞(hào),及時(shí)快捷傳遞城鄉(xiāng)居保政策。引導(dǎo)激勵(lì)居民選擇高檔次繳費(fèi),年青人盡早參保繳費(fèi),強(qiáng)化多繳多得、長繳多得意識(shí),進(jìn)一步提高城鄉(xiāng)居民對(duì)政策知曉率和滿意度。

  3、提服務(wù)?h居保中心克服疫情困難,在3-4月份集中繳費(fèi)期內(nèi)保證每周托收繳費(fèi)兩次,及時(shí)為各鄉(xiāng)鎮(zhèn)提供參續(xù)保繳費(fèi)進(jìn)度,為參保群眾提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。充分利用縣人社局設(shè)在274個(gè)行政村(社區(qū))的“便民寶”,鼓勵(lì)居民就近刷身份證查詢本人的繳費(fèi)和養(yǎng)老金發(fā)放情況。同時(shí)積極協(xié)調(diào)合作銀行,采用“金融社保+惠農(nóng)服務(wù)室”形式,將服務(wù)功能下延至行政村。縣農(nóng)商銀行在234個(gè)行政村設(shè)立了“惠農(nóng)服務(wù)室”,加上23個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府所在地有農(nóng)商銀行營業(yè)網(wǎng)點(diǎn),274個(gè)行政村(社區(qū))的村民全部可以就近繳納保費(fèi)和領(lǐng)取養(yǎng)老金,真正實(shí)現(xiàn)了“參保、繳費(fèi)、查詢和領(lǐng)取養(yǎng)老金”四不出村,解決了群眾金融服務(wù)“最后一公里”問題。

  4、重扶貧。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)高度重視居保扶貧工作,年初,我縣貧困人員總數(shù)為177522人,其中16歲以上符合參加城鄉(xiāng)居保條件的貧困人員為153226人,已經(jīng)全部參保繳費(fèi),做到了應(yīng)保盡保。其中符合領(lǐng)取待遇條件的貧困人員為91584人,全部發(fā)放待遇,做到了應(yīng)發(fā)盡發(fā)。2016年以來已脫貧、未脫貧和返貧人員有37364人,已經(jīng)全部按每人每年200元的'標(biāo)準(zhǔn)實(shí)現(xiàn)了政府代繳保費(fèi),符合參保繳費(fèi)條件但不符合代繳條件的貧困人員共24278人,已經(jīng)全部個(gè)人繳費(fèi)。(除去和貧困人員身份重復(fù)的以外,還有低保對(duì)象5966人、特困人員204人、二級(jí)以上殘疾人2647人也全部按每人每年200元的標(biāo)準(zhǔn)實(shí)現(xiàn)了政府代繳保費(fèi)。計(jì)生特別扶助對(duì)象45人,按每人每年6000元標(biāo)準(zhǔn)實(shí)行了政府代繳。)

  二、存在問題

  1.年青人參保意愿低。年青人由于就業(yè)、婚姻、撫養(yǎng)子女、贍養(yǎng)老人等原因生活壓力大,更加看重當(dāng)下生活利益,不愿意投入收益期限長達(dá)幾十年的養(yǎng)老保險(xiǎn),普遍采取觀望心態(tài),等到四十歲以后再參保繳費(fèi),繳費(fèi)夠15年可以按月領(lǐng)到養(yǎng)老金就行了,目前即使參保,也是在村干部的動(dòng)員下選擇最低檔次應(yīng)付完事。

  2.平均繳費(fèi)水平偏低。我縣平均繳費(fèi)水平238.62元,與全省、全市平均水平有較大差距。入戶訪談時(shí),受訪人員普遍認(rèn)為繳費(fèi)多少與領(lǐng)取基礎(chǔ)養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)沒有關(guān)系,而且家庭收入也不高,不想過多投入資金用來繳納保費(fèi)。

  3.村級(jí)工作經(jīng)費(fèi)投入不足。城鄉(xiāng)居保的工作重點(diǎn)在村級(jí),參保繳費(fèi)、待遇核定、資格認(rèn)證、死亡注銷等工作主要靠村協(xié)辦員來完成,可給他們的工作補(bǔ)貼每月僅有200元,連電話費(fèi)都不夠,鑒于這個(gè)原因村協(xié)辦員多數(shù)都是由村干部兼任,村干部的工作千頭萬緒,能顧及到城鄉(xiāng)居保的少之又少,嚴(yán)重制約城鄉(xiāng)居保最基礎(chǔ)工作的順利開展。

  建議:一是加大財(cái)政資金對(duì)參保繳費(fèi)補(bǔ)貼和基礎(chǔ)養(yǎng)老金的投入,提高制度吸引力,引導(dǎo)城鄉(xiāng)居民積極參保,吸引他們多繳費(fèi)、長繳費(fèi),以增加個(gè)人帳戶養(yǎng)老金,從而提高城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇水平,縮小現(xiàn)行養(yǎng)老保險(xiǎn)制度待遇水平差距;

  二是加大財(cái)政資金對(duì)經(jīng)辦工作的經(jīng)費(fèi)投入,特別是對(duì)村級(jí)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的經(jīng)費(fèi)投入,因?yàn)槌青l(xiāng)居保主要工作在村級(jí),沒有村級(jí)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的宣傳和工作,所謂的政策宣傳家喻戶曉就是一句空話,其他工作也是應(yīng)付了事。建議全市統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),按照村協(xié)辦員的實(shí)際工作量由各縣預(yù)算經(jīng)費(fèi),提高村協(xié)辦員的工作積極性。

  三、20xx年工作謀劃

  (一)堅(jiān)持目標(biāo)導(dǎo)向,鞏固居保扶貧成果。緊緊圍繞政策亮點(diǎn)和群眾關(guān)切的問題,堅(jiān)持用通俗易懂的語言,進(jìn)一步向貧困人員宣傳居保扶貧政策,鞏固居保扶貧成果,防止中斷繳費(fèi)現(xiàn)象發(fā)生,以保障貧困人員參保質(zhì)量。針對(duì)已經(jīng)穩(wěn)定脫貧、經(jīng)濟(jì)條件明顯好轉(zhuǎn)的貧困戶,引導(dǎo)他們選擇高檔次進(jìn)行繳費(fèi),以增加個(gè)人賬戶積累,提升養(yǎng)老待遇。

 。ǘ┚珳(zhǔn)宣傳,努力提升參保質(zhì)量。緊緊圍繞政策亮點(diǎn)和群眾關(guān)切的問題,堅(jiān)持用通俗易懂的語言精準(zhǔn)解讀政策,做到家喻戶曉。針對(duì)進(jìn)城務(wù)工人員和35歲以下群體精準(zhǔn)宣傳,通過面對(duì)面的方式與群眾溝通交流,注重發(fā)揮典型示范作用,積極引導(dǎo)經(jīng)濟(jì)條件好的參保居民選擇高檔次進(jìn)行繳費(fèi),以增加個(gè)人賬戶積累,增加養(yǎng)老待遇,提升參保質(zhì)量。

 。ㄈ┤嫱七M(jìn)社保卡應(yīng)用工作。主動(dòng)與信息中心和合作銀行協(xié)調(diào),20xx年全部啟用社會(huì)保障卡繳費(fèi)和領(lǐng)取待遇,對(duì)不能到銀行激活社?ǖ睦先醪埲藛T,統(tǒng)一上報(bào)名單,協(xié)調(diào)合作銀行激活,確保持卡人能順利領(lǐng)取待遇和繳納繳費(fèi)。

 。ㄋ模┒啻氩⑴e,防控基金風(fēng)險(xiǎn)。取消待遇領(lǐng)取人員集中資格認(rèn)證后,著力構(gòu)建以信息比對(duì)方式為主的認(rèn)證服務(wù)新格局,積極和公安、民政、醫(yī)保、衛(wèi)生健康等部門聯(lián)系,每月將城鄉(xiāng)居民系統(tǒng)發(fā)放數(shù)據(jù)與各部門數(shù)據(jù)進(jìn)行比對(duì),遏制重復(fù)冒領(lǐng)養(yǎng)老金問題。

 。ㄎ澹┘訌(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),培訓(xùn)鄉(xiāng)、村兩級(jí)業(yè)務(wù)經(jīng)辦人員。在去年培訓(xùn)的基礎(chǔ)上,對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)業(yè)務(wù)經(jīng)辦人員和村級(jí)協(xié)辦員再次加強(qiáng)培訓(xùn),確保縣、鄉(xiāng)、村三級(jí)經(jīng)辦平臺(tái)口徑一致,人人懂政策,個(gè)個(gè)會(huì)宣傳,共同為參保群眾提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

  養(yǎng)老保險(xiǎn)工作總結(jié) 5

  我區(qū)自開展城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作以來,在區(qū)委、區(qū)政府高度重視和上級(jí)部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持“以人為本、服務(wù)群眾”的主線,突出重點(diǎn),創(chuàng)新思路,各項(xiàng)工作取得新進(jìn)展,圓滿地完成本年度的目標(biāo)任務(wù),現(xiàn)將全年工作總結(jié)如下:

  一、工作開展情況

  自去年7月工作開展以來,我區(qū)堅(jiān)持早啟動(dòng)、廣動(dòng)員、優(yōu)服務(wù)的工作思路,出色完成了上級(jí)部門下達(dá)的目標(biāo)任務(wù),截止20xx年11月,我區(qū)6個(gè)街道2個(gè)鄉(xiāng),系統(tǒng)參保人數(shù)為32278人,其中新農(nóng)保29197人,城居保3081人;截止20xx年10月待遇發(fā)放人數(shù)為6073人,其中新農(nóng)保4926人,城居保1147人,1—10月累計(jì)發(fā)放養(yǎng)老金325萬元。目前,我區(qū)新農(nóng)保繳費(fèi)人數(shù)為19132人占目標(biāo)任務(wù)20800人的91.98%,圓滿完成上級(jí)交辦的任務(wù)。

  二、主要工作措施

  1、領(lǐng)導(dǎo)高度重視,提供有力保障。為了確保工作的有序開展,我區(qū)從組織領(lǐng)導(dǎo)、工作機(jī)構(gòu)、經(jīng)費(fèi)保障、辦公場(chǎng)地、辦公設(shè)施等各方面給予了大力支持。一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)并健全組織機(jī)構(gòu)。我區(qū)成立了城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)管理服務(wù)中心。各鄉(xiāng)街也成立了工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并專門配備了1至2名工作人員,負(fù)責(zé)具體業(yè)務(wù)工作,設(shè)立了村(社區(qū))級(jí)聯(lián)絡(luò)員,建立了區(qū)、鄉(xiāng)街、村(社區(qū))三級(jí)聯(lián)動(dòng)的城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作網(wǎng)絡(luò)體系。二是確保了財(cái)政投入。區(qū)委、區(qū)政府對(duì)城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)試點(diǎn)工作在人、財(cái)、物上給予政策傾斜。試點(diǎn)工作啟動(dòng)之初,區(qū)財(cái)政每年安排了5萬元專項(xiàng)工作經(jīng)費(fèi)用于區(qū)城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)管理服務(wù)中心辦公場(chǎng)所、辦公設(shè)施、政策宣傳、組織培訓(xùn)等費(fèi)用。三是強(qiáng)化“配套”保障服務(wù),確保了工作順利啟動(dòng)。區(qū)財(cái)政為城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)管理服務(wù)中心配備了電腦、打印機(jī)并聯(lián)通信息網(wǎng)絡(luò),確保了城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作有人做事、有場(chǎng)所辦公、有必要的辦公設(shè)備。

  2、制定實(shí)施辦法,落實(shí)責(zé)任目標(biāo)。我區(qū)認(rèn)真學(xué)習(xí)國發(fā)[20xx]32號(hào)、國發(fā)[20xx]18號(hào)、湘政發(fā)[20xx]38號(hào)、湘政發(fā)[20xx]22號(hào)等文件精神,深入學(xué)習(xí)制度的基本原則和主要政策,熟悉掌握相關(guān)文件對(duì)經(jīng)辦管理服務(wù)工作提出的明確要求,結(jié)合我區(qū)實(shí)際,制訂了試點(diǎn)工作的具體實(shí)施辦法,并將城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作列入年終目標(biāo)考評(píng),按照年度參保的目標(biāo)任務(wù),進(jìn)行任務(wù)分解,與各鄉(xiāng)街道簽訂《石鼓區(qū)城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)目標(biāo)責(zé)任書》,層層貫徹落實(shí),形成主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓的工作機(jī)制。

  3、宣傳家喻戶曉,營造積極氛圍。我區(qū)始終堅(jiān)持“多渠道、廣角度、深層次、全覆蓋”的宣傳原則,切實(shí)做到宣傳下基層、下鄉(xiāng)、下社區(qū),動(dòng)員工作進(jìn)村、進(jìn)戶、進(jìn)居民心中。20xx年累計(jì)發(fā)放宣傳單4萬份,懸掛橫幅標(biāo)語100多條,在全區(qū)營造了浩大的輿論宣傳聲勢(shì)。對(duì)少數(shù)群眾認(rèn)識(shí)不到位、參保有疑慮等實(shí)際問題,我中心負(fù)責(zé)人親自帶領(lǐng)工作人員進(jìn)村入戶解疑釋惑,幫助群眾算清早參保、多受益的“經(jīng)濟(jì)帳”,讓應(yīng)參保群眾手中拿到宣傳品,眼中看到宣傳冊(cè),耳中聽到宣傳聲。在促征繳的最后幾個(gè)月,我區(qū)各鄉(xiāng)街的村干部采取“白加黑,5加2”的工作模式,挨家挨戶上門進(jìn)行征繳,通過大家的努力,我區(qū)在10月底就已圓滿完成了上級(jí)下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)。

  4、定時(shí)調(diào)度通報(bào),工作獎(jiǎng)罰分明。根據(jù)上級(jí)部門下達(dá)的目標(biāo)任務(wù),我區(qū)多次組織各鄉(xiāng)街分管領(lǐng)導(dǎo)及鄉(xiāng)街勞動(dòng)保障站站長召開動(dòng)員會(huì),從7月開始,每月組織各鄉(xiāng)街勞動(dòng)保障站站長召開調(diào)度會(huì),會(huì)議內(nèi)容主要是報(bào)告繳費(fèi)進(jìn)度,提出問題,找出解決辦法。今年為了加強(qiáng)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)自身作風(fēng)建設(shè),我們開展“周計(jì)劃,月講評(píng),季考核”活動(dòng),從上至下營造了積極的工作氛圍。我區(qū)還成立了石鼓區(qū)城鄉(xiāng)居民QQ群,每周五對(duì)各鄉(xiāng)街的繳費(fèi)情況進(jìn)行通報(bào)。今年區(qū)人社局決定將各鄉(xiāng)街新農(nóng)保完成任務(wù)數(shù)與年底就業(yè)資金分配掛鉤,對(duì)沒有完成任務(wù)的鄉(xiāng)街從下?lián)苜Y金中予以抵扣,對(duì)完成較好的鄉(xiāng)街給予相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì)。

  5、有序開展業(yè)務(wù),扎實(shí)推進(jìn)工作。在推進(jìn)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作中,我們從宣傳、登記、征繳、發(fā)放、檔案管理等多個(gè)方面,規(guī)范養(yǎng)老保險(xiǎn)的.經(jīng)辦流程,做到手續(xù)辦理到戶,憑證發(fā)放到手,確保業(yè)務(wù)流程的標(biāo)準(zhǔn)化。按上級(jí)部門要求,我中心的檔案管理工作也有條不紊的開展,我中心現(xiàn)已設(shè)立了高質(zhì)量的檔案室,安裝了檔案柜,制訂了完整的檔案管理制度,采購了齊全的硬件設(shè)施。在全體工作人員的共同努力下,我區(qū)的檔案管理工作受到了上級(jí)部門的好評(píng)。

  6、按時(shí)足額發(fā)放,加強(qiáng)基金監(jiān)管。為了防止重復(fù)領(lǐng)取養(yǎng)老金的現(xiàn)象發(fā)生,每月我們都會(huì)將領(lǐng)取待遇人員與社保局退休人員進(jìn)行比對(duì),及時(shí)終止重復(fù)領(lǐng)取待遇人員養(yǎng)老金。為了防止信息錯(cuò)誤,我們與銀行每月都會(huì)進(jìn)行聯(lián)網(wǎng)核對(duì),發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤信息后及時(shí)與各鄉(xiāng)街聯(lián)系并修改。為了確保養(yǎng)老金及時(shí)發(fā)放,我中心于每月10號(hào)開始就會(huì)做好準(zhǔn)備以保障25日之前將養(yǎng)老金發(fā)放到位。為了方便群眾,我區(qū)將農(nóng)村信用社作為合作銀行,以保證服務(wù)范圍覆蓋到全區(qū)每個(gè)鄉(xiāng)街、村、社區(qū),讓領(lǐng)取人員不出鄉(xiāng)街就可以領(lǐng)到養(yǎng)老金。為保證基金安全,我們建立了保費(fèi)收繳稽核制度,緊抓財(cái)務(wù)核查不放松,嚴(yán)格執(zhí)行“收支兩條線”制度,確;鸢踩。

  三、存在的問題

  1、養(yǎng)老待遇較低,離群眾的期盼還有差距。享受該種保險(xiǎn)人員在沒有任何其他生活來源的情況下,每月55元的基礎(chǔ)養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)難以維持其最基本的生活開銷。

  2、宣傳不夠深入,部分人員存在觀望情緒。大部分農(nóng)村居民經(jīng)濟(jì)條件并不寬裕,歷史形成的“養(yǎng)兒防老,積谷防饑”傳統(tǒng)的家庭養(yǎng)老觀念根深蒂固,加之多數(shù)老年人文化水平不高,閱讀理解力有限。參保對(duì)象中的中青年人員又存在等待觀望情緒,認(rèn)為自己還年輕,離領(lǐng)取養(yǎng)老待遇還有很長一段時(shí)間,存在等待觀望情緒。

  3、工作人員不足,經(jīng)費(fèi)投入不足。近年來,隨著社會(huì)保險(xiǎn)參保面的不斷擴(kuò)大以及各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作的不斷增加,加劇了對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦人員的需求,綜合服務(wù)對(duì)象和人均服務(wù)量急劇增長,服務(wù)人員數(shù)量與工作人員配備嚴(yán)重失衡。

  4、外出務(wù)工人員多,參保征繳工作難度增大。近年來外出務(wù)工人員數(shù)量大,許多人長年在外務(wù)工經(jīng)商,偶爾回家。這部分人員對(duì)政策不知曉,沒有時(shí)間辦理參保,還有些已在工作地參加了城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn),這些都為城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作增加了難度。

  四、下一步工作思路及打算

  1、鞏固參保率,提高續(xù)保率。繼續(xù)發(fā)揚(yáng)好的做法,加大宣傳力度,注重宣傳的方式方法,確保讓老百姓對(duì)城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)政策的理解更透徹,從而做到自愿參保,積極參保,進(jìn)一步鞏固參保率。

  2、進(jìn)一步加強(qiáng)經(jīng)辦人員隊(duì)伍建設(shè),層層組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)。經(jīng)辦中心工作人員將認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)政策,熟練操作系統(tǒng)軟件,通過層層培訓(xùn),做到各級(jí)經(jīng)辦工作人員能準(zhǔn)確把握、執(zhí)行政策,打造一支敬業(yè)、專業(yè)的新農(nóng)保和城居經(jīng)辦人員隊(duì)伍。

  3、按時(shí)足額發(fā)放養(yǎng)老金。養(yǎng)老金按時(shí)足額發(fā)放一直都是業(yè)務(wù)經(jīng)辦管理服務(wù)工作的重中之重,容不得絲毫的懈怠和放松。我們將以維護(hù)老百姓的切身利益為中心,切實(shí)做好養(yǎng)老金的發(fā)放工作,確保養(yǎng)老金按時(shí)足額發(fā)放。

  4、加強(qiáng)基金監(jiān)督管理。社會(huì)保障基金是城鄉(xiāng)居民的“保命錢”,必須確保安全。要依法加強(qiáng)對(duì)基金的監(jiān)督管理,制定財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)、基金核稽制度,建立基金明細(xì)帳、月報(bào)工作機(jī)制,不斷規(guī)范業(yè)務(wù)操作程序,基金實(shí)行收支兩條線管理,單獨(dú)記賬、核算。

  養(yǎng)老保險(xiǎn)工作總結(jié) 6

  xx年,我中心在市勞動(dòng)和社會(huì)保障局、市企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)中心和xx區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在中心領(lǐng)導(dǎo)班子的有力帶領(lǐng)下,全體工作人員團(tuán)結(jié)一心,扎實(shí)拼搏,銳意創(chuàng)新,開拓進(jìn)取,各項(xiàng)工作齊頭并進(jìn)、進(jìn)步長足,F(xiàn)總結(jié)

  一、主要成績

  全年工作主要亮點(diǎn)有八。

  一是養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)征繳保持穩(wěn)定。采取實(shí)行征繳工作目標(biāo)責(zé)任制、實(shí)施“征繳協(xié)管員”制度等工作措施,迎難而上,功堅(jiān)克難,不斷加大征繳力度,強(qiáng)化征繳實(shí)效。今年在xx區(qū)企業(yè)形勢(shì)極其嚴(yán)峻的情況下,全年征繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)00xxxx元,征繳率xxxx。

  二是離退休人員養(yǎng)老金發(fā)放持續(xù)正常。不斷健全完善養(yǎng)老金社會(huì)化發(fā)放工作機(jī)制,努力提高發(fā)放工作服務(wù)水平,全年發(fā)放養(yǎng)老金00xxxx元,深受離退休人員好評(píng)。

  三是養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面穩(wěn)步推進(jìn)。緊抓全省統(tǒng)一開展擴(kuò)面征繳專項(xiàng)活動(dòng)的有利契機(jī),乘勢(shì)而上,突出重點(diǎn),強(qiáng)力推進(jìn)。全年新增參保企業(yè)xxxx,新增參保職工00xxxx。

  四是養(yǎng)老保險(xiǎn)納入市級(jí)統(tǒng)籌工作順利完成。目前中心各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作均與市中心實(shí)現(xiàn)良好銜接,諸項(xiàng)業(yè)務(wù)運(yùn)轉(zhuǎn)高效、有條不紊。

  五是退休人員增資工作高效開展。將增資工作作為階段性中心任務(wù),中心工作人員全員動(dòng)員,分工協(xié)作,犧牲節(jié)假日,確保了每一名退休職工增資數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確無誤,保質(zhì)保量地完成了近萬名離退休人員的增資任務(wù)。

  六是養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇審核工作精準(zhǔn)無誤。積極借鑒外地經(jīng)驗(yàn),實(shí)現(xiàn)退休人員待遇微機(jī)核算,大幅度提高了待遇審核工作的工效和準(zhǔn)確性。全年審核確定退休人員待遇00xxxx人次,無一出現(xiàn)失誤。

  七是養(yǎng)老保險(xiǎn)財(cái)務(wù)管理工作日趨規(guī)范有序。逐步完善各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度,狠抓制度落實(shí),實(shí)際工作中要求工作人員嚴(yán)格按上級(jí)財(cái)務(wù)工作規(guī)程要求辦事,嚴(yán)格程序,嚴(yán)肅紀(jì)律,確保萬無一失。

  八是養(yǎng)老保險(xiǎn)稽核工作精細(xì)嚴(yán)謹(jǐn)。今年按慣例對(duì)發(fā)放養(yǎng)老金人員進(jìn)行了認(rèn)真年審,審查工作堅(jiān)持做到嚴(yán)格細(xì)致,逐人對(duì)照,逐人過關(guān),共檢查離退休人員900xxxx人,停發(fā)養(yǎng)老金76xxxx,通過檢查避免基金損失8xxxx元。

  二、主要做法

  (一)科學(xué)管理,優(yōu)化工作機(jī)制。良好的工作機(jī)制是確保一項(xiàng)工作不斷取得突破的重要保證。我中心堅(jiān)持從建機(jī)制、建制度著手,以先進(jìn)的工作機(jī)制提工效、促工作,推動(dòng)各項(xiàng)工作日趨制度化、規(guī)范化、科學(xué)化。建立征繳、擴(kuò)面等項(xiàng)工作目標(biāo)責(zé)任制,科學(xué)分解各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù),實(shí)行人人頭上有指標(biāo),個(gè)個(gè)肩上有任務(wù),強(qiáng)化公文寫作責(zé)任,實(shí)施獎(jiǎng)懲,充分調(diào)動(dòng)起工作人員的積極性;建立中心領(lǐng)導(dǎo)班子研究工作機(jī)制,定期召開班子會(huì)議,聽取工作匯報(bào),研究重大問題,部署下步工作;建立工作成效檢查機(jī)制,定期對(duì)各項(xiàng)工作開展情況進(jìn)行檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,認(rèn)真查找原因,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),以利下步工作。

  (二)開拓進(jìn)取,創(chuàng)新工作方法。我中心根據(jù)當(dāng)前擴(kuò)面征繳工作出現(xiàn)的`新情況,新問題,大膽探索開展工作的新方式,新方法。中心領(lǐng)導(dǎo)針對(duì)當(dāng)前養(yǎng)老保險(xiǎn)工作任務(wù)繁重,而自身工作力量有限的現(xiàn)實(shí),經(jīng)過深入企業(yè)、基層認(rèn)真調(diào)查研究,自從事公益崗位人員中優(yōu)選3xxxx文化素質(zhì)高、工作能力強(qiáng)的人員,進(jìn)行為期一周的社保政策法規(guī)、待遇確定等方面知識(shí)培訓(xùn),聘任為“征繳協(xié)管員”,分赴全區(qū)街道、社區(qū)開展社保知識(shí)宣傳、養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳工作。該辦法采用以來,全區(qū)用人單位和廣大職工的社保意識(shí)明顯增強(qiáng),到勞動(dòng)部門咨詢相關(guān)政策的人員明顯增多,效果正在日益顯現(xiàn)。

 。ㄈ┳⒅貙W(xué)習(xí),提高人員素質(zhì)。我們將加強(qiáng)學(xué)習(xí)作為提高工作人員綜合素質(zhì)、提升中心整體服務(wù)水平的重要手段,定期舉辦業(yè)務(wù)知識(shí)講座,請(qǐng)中心領(lǐng)導(dǎo)、業(yè)務(wù)骨干講授業(yè)務(wù)知識(shí),解讀最新政策,開展業(yè)務(wù)政策大討論,共同學(xué)習(xí),共同提高;定期組織工作人員開展股室間自學(xué),相互介紹各自業(yè)務(wù)內(nèi)容、工作流程,加強(qiáng)溝通,互相學(xué)習(xí),取長補(bǔ)短,以使工作人員都能業(yè)務(wù)精通、一專多能;鼓勵(lì)工作人員自覺利用工余時(shí)間開展自學(xué),全面學(xué)習(xí)微機(jī)操作、計(jì)算機(jī)軟件使用、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)等多方面知識(shí),積累知識(shí),以學(xué)促工,打牢做好本職工作的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

  (四)嚴(yán)格要求,強(qiáng)化組織紀(jì)律。具有嚴(yán)明的工作紀(jì)律是保證一支隊(duì)伍不斷取得新成績的重要條件。我中心對(duì)工作人員堅(jiān)持嚴(yán)格管理,從嚴(yán)要求,要求工作人員認(rèn)真遵守中心的日常作息制度、請(qǐng)銷假制度等各項(xiàng)規(guī)章制度和工作紀(jì)律,切實(shí)做到按時(shí)上下班,無特殊情況決不遲到、早退等。中心領(lǐng)導(dǎo)班子更是從我做起,率先垂范,樹立榜樣,帶頭早來晚走,帶頭無私奉獻(xiàn),全中心形成了守紀(jì)律、比貢獻(xiàn)的良好氛圍,有力地促進(jìn)了各項(xiàng)工作有效開展。

  三、存在不足與明年打算

  回顧一年來的工作,雖然我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽,但還有一些不足。

  一是養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)征繳形勢(shì)嚴(yán)峻,征繳發(fā)放矛盾突出,基金收支缺口較大;

  二是面對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)納入市級(jí)統(tǒng)籌的新形勢(shì),工作人員的素質(zhì)尚待進(jìn)一步提高;

  三是微機(jī)、打印機(jī)等辦公自動(dòng)化硬件建設(shè)尚需進(jìn)一步加強(qiáng)。

  新的一年中,我們將針對(duì)自身存在的問題和不足,進(jìn)一步開拓工作思路,創(chuàng)新工作方式,強(qiáng)化基金征繳,積極推進(jìn)擴(kuò)面,挖掘征收潛力,最大限度地征繳養(yǎng)老保險(xiǎn)基金,努力緩解征繳發(fā)放矛盾;認(rèn)真堅(jiān)持、良好落實(shí)各項(xiàng)學(xué)習(xí)制度,不斷提高工作人員綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,力求較好適應(yīng)實(shí)行市級(jí)統(tǒng)籌后新的形勢(shì)對(duì)工作提出的新要求;科學(xué)調(diào)劑使用現(xiàn)有的辦公自動(dòng)化設(shè)備,合理利用辦公資源,使之最大限度的發(fā)揮作用。

  養(yǎng)老保險(xiǎn)工作總結(jié) 7

  按照市人社局文關(guān)于進(jìn)一步做好城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作的通知精神,市目督辦下達(dá)我鎮(zhèn)的目標(biāo)為年應(yīng)參保人數(shù)XXX人,鎮(zhèn)勞動(dòng)保障所在鎮(zhèn)黨委、政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)業(yè)務(wù)部門的關(guān)心指導(dǎo)下,為保障廣大城鄉(xiāng)居民的合法社會(huì)保障權(quán)益,將城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)這項(xiàng)重點(diǎn)惠民工落到實(shí)處,我鎮(zhèn)開展了扎實(shí)有效地工作。截止6月25日,我鎮(zhèn)上半年已完成XXX人,參保率達(dá)48%。60周歲以上參保人員養(yǎng)老金按時(shí)按要求發(fā)放到位,較圓滿的完成了此項(xiàng)工作,現(xiàn)將工作情況小結(jié)如下:

  一、領(lǐng)導(dǎo)重視強(qiáng)化責(zé)任

 。ㄒ唬┘訌(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任。

  黨委政府領(lǐng)導(dǎo)高度重視,成立了鎮(zhèn)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,全面負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作的組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)和實(shí)施,做到了領(lǐng)導(dǎo)到位、人員到位。

 。ǘ┙M織動(dòng)員,強(qiáng)化配合。

  及時(shí)召開鎮(zhèn)村組干部動(dòng)員大會(huì),重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)是一項(xiàng)民生工程,涉及面廣,業(yè)務(wù)性強(qiáng),要求各村(社區(qū))牢固樹立團(tuán)結(jié)思想,既要按照分工各司其職、各負(fù)其責(zé),又要加強(qiáng)配合、密切協(xié)作。

 。ㄈ┬麄饕龑(dǎo),營造氛圍。

  雖然城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作從20xx年就已經(jīng)開始試點(diǎn),但是對(duì)于廣大城鄉(xiāng)居民來說,是一項(xiàng)新事物,新政策,要讓群眾在短時(shí)間內(nèi)接受,自覺踴躍參保,宣傳工作十分關(guān)鍵。因此我鎮(zhèn)勞保所和各村(社區(qū))干部在市社保局的指導(dǎo)下,堅(jiān)持正確的輿論導(dǎo)向,充分利用各類宣傳工具走村入戶為參保人員講清了政策,講明了實(shí)惠,使得城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)政策深入人心,極大地提高了廣大居民參保的積極性、主動(dòng)性。

  二、注重方法,科學(xué)推進(jìn)

  (一)調(diào)查摸底,信息采集。

  認(rèn)真開展了有關(guān)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)家庭成員參保情況的摸底登記工作,做到"鎮(zhèn)不漏村、村不漏組、組不漏戶、戶不漏人"。并通過個(gè)人申報(bào)、戶籍信息對(duì)比等方式,摸**鄉(xiāng)居民家庭成員參保對(duì)象情況。

 。ǘ┰鰪(qiáng)培訓(xùn)力度,提高業(yè)務(wù)能力。

  鎮(zhèn)勞動(dòng)保障所工作人員到社保局接受城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)知識(shí)業(yè)務(wù)培訓(xùn)會(huì)。在前期的動(dòng)員會(huì)后,勞保所又召集各村(社區(qū))負(fù)責(zé)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)的干部,再次解讀城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)政策,以保證每個(gè)村的辦理人員都能明明白白的了解居民養(yǎng)老保險(xiǎn)的辦理流程和所需證件,都能向村民講清該保險(xiǎn)的好處和參保方法。

 。ㄈ┥舷屡浜,熱情服務(wù)。

  在城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)辦理期間,勞保所及各村(社區(qū))干部熱情地接待群眾的咨詢,耐心解答各種實(shí)際參保所遇到的問題,并下到各村協(xié)助村干部宣傳和辦理相關(guān)業(yè)務(wù)。主動(dòng)聯(lián)系各村,了解并督促各經(jīng)辦人員及時(shí)將本村的參保登記材料上報(bào)審核,有錯(cuò)誤或有問題的立即反饋到各村,以便及時(shí)解決。與此同時(shí),我們還對(duì)所收到的參保材料認(rèn)真進(jìn)行審核,有問題的及時(shí)與參保人、市社保中心聯(lián)系。整理數(shù)據(jù)時(shí)嚴(yán)格仔細(xì),在所有材料審核完成后整理歸檔。

  三、多措并舉,取的實(shí)效

 。ㄒ唬┛茖W(xué)操作,實(shí)事求是。

  堅(jiān)持合理利用時(shí)間。在收繳保費(fèi)的同時(shí),同步進(jìn)行信息采集和檔案制作整理,集中力量重點(diǎn)采集60周歲以上到齡領(lǐng)取人員的信息,保證養(yǎng)老金及時(shí)發(fā)放,打消了群眾疑慮,贏得了百姓信任,讓大家都能主動(dòng)積極地參保。在參保辦理過程中我們嚴(yán)格篩選,嚴(yán)格執(zhí)行政策,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)整改。

 。ǘ┙∪贫,力求長效。

  做好參保辦理的同時(shí),在市人社局的指導(dǎo)下,我們狠抓了基層基礎(chǔ)建設(shè),完善各項(xiàng)制度,配備專職人員開展此項(xiàng)工作。建立了完善的工作運(yùn)行機(jī)制,明確了工作職能,對(duì)基礎(chǔ)資料的收集、審核實(shí)行分級(jí)負(fù)責(zé)、層層把關(guān),做到權(quán)責(zé)明確、責(zé)任到人。建立了工作協(xié)調(diào)機(jī)制和情況通報(bào)等制度,互通信息、整合資源,提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量。建立并逐步完善了監(jiān)督管理機(jī)制,確保信息數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤,資金發(fā)放及時(shí)到位。建立完善了考核獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,采取多種形式,加強(qiáng)對(duì)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)服務(wù)體系運(yùn)行情況的考核,不斷改進(jìn)服務(wù)方式,把這件惠民利民的好事辦好。

  四、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作中的不足和下一步打算

  盡管我鎮(zhèn)在城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作中做了大量的`工作,也取得了一些成績,但工作中也存在著不容忽視的問題:一是空掛戶和外出務(wù)工人員對(duì)參保工作有影響。我轄區(qū)外出務(wù)工人員多、人口流動(dòng)大,很多常年在外的人無法聯(lián)系,難以做到有效的宣傳。二是有部分群眾對(duì)于繳費(fèi)檔次的選擇猶豫不決,數(shù)據(jù)輸入后又要改正,造成工作的不便以及增大了工作量。三是通過村(社區(qū))了解,有的年輕人特別是80后、90后對(duì)于保險(xiǎn)認(rèn)識(shí)太淡薄,不愿意參保。

  20xx年,面對(duì)城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)的新形勢(shì)、新任務(wù)和新挑戰(zhàn),我們將根據(jù)上級(jí)要求,在人社局領(lǐng)導(dǎo)下,做好以下工作:

  1、進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳工作,繼續(xù)提高參保率。采取特定目標(biāo)群體的多形式,多措施的政策宣傳,加快推進(jìn)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)的覆蓋面。

  2、進(jìn)一步加強(qiáng)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)建設(shè),充實(shí)人員力量,提高公共服務(wù)水平,為參保人員提供更高效、更便捷、更規(guī)范的服務(wù)。

  3、進(jìn)一步完善現(xiàn)有參保人員資料庫,及時(shí)修改、完善基本信息,加快信息網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)建設(shè),確保登錄人員信息準(zhǔn)確無誤。

  養(yǎng)老保險(xiǎn)工作總結(jié) 8

  我縣自20xx年6月13日,根據(jù)發(fā)布了國務(wù)院關(guān)于開展社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)檔案和城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)檔案管理的指導(dǎo)意見,20xx年7月1日啟動(dòng)城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)試點(diǎn)工作。自新農(nóng)保和城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作開展以來,就檔案問題我們嚴(yán)格按照中華人民共和國人力資源和社會(huì)保障部國家檔案局令[第3號(hào)]人力資源社會(huì)保障部和國家檔案局制定的《社會(huì)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)檔案管理規(guī)定試行)》,自20xx年9月1日起施行文件執(zhí)行,檔案管理工作也得以順利進(jìn)行。但其中也存在許多不足的地方,主要表現(xiàn)在以下三個(gè)方面:

  一、參保人員登記,建立形成的業(yè)務(wù)檔案資料不齊、不健全。不齊表現(xiàn)在有些缺身份證、戶口冊(cè)復(fù)印件。不健全:一方面申報(bào)單位或個(gè)人報(bào)來的參保資料未填寫申報(bào)時(shí)間、姓名、單位名稱和蓋公章;另一方面審核單位在辦理各種參保業(yè)務(wù)時(shí),建立形成的檔案資料沒有按要求一式幾份填寫留存,并且未填寫辦理、審核時(shí)間,無經(jīng)辦人、負(fù)責(zé)人或領(lǐng)導(dǎo)的簽字,未加蓋審核章或公章不清晰;有些交來存檔的參保資料不是審核單位建立形成的原始紙質(zhì)件,而是留存的業(yè)務(wù)資料復(fù)印件(并且未加蓋鮮章),如今后有爭議事件發(fā)生,這類養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)檔案的真實(shí)性、有效性就要被大打折扣。

  二、社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)存檔資料不規(guī)范。表現(xiàn)在書寫不規(guī)范,存檔材料不規(guī)范。一方面交來的業(yè)務(wù)存檔資料中姓名、

  身份證號(hào)與戶口冊(cè)、身份證復(fù)印件上的不一致,有寫錯(cuò)、錄入打印錯(cuò)的,有填寫不完整等;在業(yè)務(wù)存檔資料中劃減、修改處未加蓋審報(bào)單位、審核單位(或經(jīng)辦人員)的校對(duì)章等。這些不規(guī)范、不符合要求業(yè)務(wù)存檔資料不現(xiàn)、不清楚、不確定,今后就難準(zhǔn)確利用檔案來核實(shí)繳費(fèi)等情況,就沒有利用價(jià)值。

  三、由于社保部門涉及的業(yè)務(wù)i、資金人員較大,特別是縣級(jí)社保部門沒有專職的檔案管理人員,導(dǎo)致檔案管理沒有規(guī)范化、科學(xué)化,難于查找參保人員的個(gè)人資料,更不可能談業(yè)務(wù)信息化建設(shè)。

  認(rèn)識(shí)這些不足之后,在以后工作中我們要求各業(yè)務(wù)部門經(jīng)辦人員進(jìn)一步加強(qiáng)《社會(huì)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)檔案管理規(guī)定(試行)》的學(xué)習(xí),充分認(rèn)識(shí)建立形成真實(shí)、完整、安全規(guī)范的社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)檔案的重要性,使各類材料、表格、記錄必須做到字跡清晰,規(guī)范整潔,便于查閱和保存。并根據(jù)《規(guī)定》、《辦法》的'建檔類別要求,建立形成符合要求的業(yè)務(wù)存檔資料;主管部門應(yīng)從經(jīng)辦源頭上抓數(shù)據(jù)錄入質(zhì)量、抓業(yè)務(wù)存檔資料質(zhì)量,實(shí)行誰經(jīng)辦誰審核誰負(fù)責(zé)制建立形成完整、真實(shí)、安全規(guī)范的業(yè)務(wù)存檔資料。這樣才能杜絕出現(xiàn)類似同一人參保存檔資料姓名、身份證號(hào)上下不一致和不同版本業(yè)務(wù)存檔資料的產(chǎn)生;同時(shí)對(duì)身份證上的年齡與檔案年齡不相同或相距較大的人員,可到派出所或相關(guān)部門調(diào)查核實(shí)。村委會(huì)要

  以村民小組為單位,將參保人的參保登記表、身份證復(fù)印件、戶口薄復(fù)印件等資料按年進(jìn)行整理成卷,規(guī)范歸檔,分別交新型農(nóng)村和城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)試點(diǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室存檔。

  在工作中的幾點(diǎn)建議:

  一、建議上級(jí)業(yè)務(wù)主管部門加大對(duì)社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)檔案的培訓(xùn)力度。

  二、加強(qiáng)與檔案業(yè)務(wù)部門的溝通與合作。

  三、增加社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)檔案管理的人員編制、資金投入。

  養(yǎng)老保險(xiǎn)工作總結(jié) 9

  隨著人口老齡化的加劇,養(yǎng)老保險(xiǎn)工作的重要性日益凸顯。在過去的一段時(shí)間里,我們致力于推動(dòng)養(yǎng)老保險(xiǎn)事業(yè)的發(fā)展,為廣大老年人提供更加穩(wěn)定、可靠的養(yǎng)老保障。以下是對(duì)這段時(shí)間養(yǎng)老保險(xiǎn)工作的總結(jié)。

  一、工作進(jìn)展與成效

  政策宣傳與推廣

  積極開展養(yǎng)老保險(xiǎn)政策宣傳活動(dòng),通過多種渠道向公眾普及養(yǎng)老保險(xiǎn)的重要性、參保條件、待遇標(biāo)準(zhǔn)等信息。制作宣傳手冊(cè)、舉辦講座、利用媒體平臺(tái)等方式,提高了公眾對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)的認(rèn)識(shí)和了解,增強(qiáng)了參保意識(shí)。

  參保擴(kuò)面

  加大參保擴(kuò)面力度,深入企業(yè)、社區(qū)、農(nóng)村等地,動(dòng)員未參保人員積極參保。與相關(guān)部門協(xié)作,加強(qiáng)對(duì)用人單位的監(jiān)管,確保企業(yè)依法為職工繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)。通過努力,參保人數(shù)不斷增加,養(yǎng)老保險(xiǎn)覆蓋面進(jìn)一步擴(kuò)大。

  待遇發(fā)放

  嚴(yán)格按照規(guī)定及時(shí)足額發(fā)放養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇,確保老年人的基本生活得到保障。加強(qiáng)待遇發(fā)放的管理和監(jiān)督,建立健全待遇發(fā)放審核機(jī)制,防止冒領(lǐng)、錯(cuò)發(fā)等情況的發(fā)生。同時(shí),根據(jù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展情況,適時(shí)調(diào)整養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇水平,提高老年人的生活質(zhì)量。

  信息化建設(shè)

  推進(jìn)養(yǎng)老保險(xiǎn)信息化建設(shè),建立完善的養(yǎng)老保險(xiǎn)信息管理系統(tǒng)。實(shí)現(xiàn)了參保登記、繳費(fèi)申報(bào)、待遇核算、資格認(rèn)證等業(yè)務(wù)的`信息化管理,提高了工作效率和服務(wù)質(zhì)量。同時(shí),為參保人員提供便捷的查詢服務(wù),方便他們了解自己的參保情況和待遇發(fā)放情況。

  二、存在的問題與挑戰(zhàn)

  部分群眾參保意識(shí)不強(qiáng)

  盡管我們進(jìn)行了廣泛的宣傳,但仍有部分群眾對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)認(rèn)識(shí)不足,參保積極性不高。一些人認(rèn)為養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)負(fù)擔(dān)較重,或者對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)的待遇水平存在疑慮。

  基金收支壓力較大

  隨著人口老齡化的加速,養(yǎng)老保險(xiǎn)基金支出不斷增加,而基金收入增長相對(duì)緩慢。特別是在經(jīng)濟(jì)下行壓力較大的情況下,企業(yè)和個(gè)人繳費(fèi)能力受到一定影響,基金收支平衡面臨較大壓力。

  信息化建設(shè)有待進(jìn)一步完善

  雖然我們?cè)谛畔⒒ㄔO(shè)方面取得了一定成績,但仍存在一些問題。比如,信息系統(tǒng)的穩(wěn)定性和安全性有待提高,數(shù)據(jù)共享和業(yè)務(wù)協(xié)同還不夠順暢等。

  三、未來工作計(jì)劃

  持續(xù)加強(qiáng)政策宣傳

  進(jìn)一步加大養(yǎng)老保險(xiǎn)政策宣傳力度,創(chuàng)新宣傳方式,提高宣傳效果。針對(duì)不同群體的特點(diǎn),開展有針對(duì)性的宣傳活動(dòng),消除群眾的疑慮,提高參保積極性。

  努力擴(kuò)大參保覆蓋面

  繼續(xù)深入推進(jìn)參保擴(kuò)面工作,加強(qiáng)與相關(guān)部門的協(xié)作,形成工作合力。加大對(duì)重點(diǎn)人群的參保動(dòng)員力度,如靈活就業(yè)人員、農(nóng)民工等,確保應(yīng)保盡保。

  加強(qiáng)基金管理

  完善養(yǎng)老保險(xiǎn)基金管理制度,加強(qiáng)基金收支預(yù)算管理,確;鸢踩\(yùn)行。積極探索多元化的基金投資渠道,提高基金收益水平。同時(shí),加強(qiáng)對(duì)基金的監(jiān)管,防止基金被挪用、侵占等情況的發(fā)生。

  推進(jìn)信息化建設(shè)

  進(jìn)一步完善養(yǎng)老保險(xiǎn)信息管理系統(tǒng),提高系統(tǒng)的穩(wěn)定性和安全性。加強(qiáng)數(shù)據(jù)共享和業(yè)務(wù)協(xié)同,實(shí)現(xiàn)與其他部門信息系統(tǒng)的互聯(lián)互通。為參保人員提供更加便捷、高效的服務(wù)。

  總之,養(yǎng)老保險(xiǎn)工作關(guān)系到廣大老年人的切身利益,我們將繼續(xù)努力,不斷完善養(yǎng)老保險(xiǎn)制度,提高服務(wù)質(zhì)量,為老年人的幸福晚年生活提供堅(jiān)實(shí)保障。

  養(yǎng)老保險(xiǎn)工作總結(jié) 10

  在過去的一段時(shí)間里,我們緊緊圍繞養(yǎng)老保險(xiǎn)工作的目標(biāo)任務(wù),扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)工作,取得了一定的成效,F(xiàn)將工作總結(jié)如下:

  一、工作開展情況

  強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)

  成立了養(yǎng)老保險(xiǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確了各成員的職責(zé)分工,加強(qiáng)了對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。定期召開工作會(huì)議,研究解決工作中遇到的問題,確保養(yǎng)老保險(xiǎn)工作順利推進(jìn)。

  優(yōu)化服務(wù)流程

  對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)辦理流程進(jìn)行了優(yōu)化,簡化了辦事程序,提高了工作效率。推行 “一站式” 服務(wù),讓參保人員在一個(gè)窗口就能辦理完所有業(yè)務(wù)。同時(shí),加強(qiáng)對(duì)工作人員的培訓(xùn),提高服務(wù)質(zhì)量和水平。

  加強(qiáng)基金監(jiān)管

  建立健全了養(yǎng)老保險(xiǎn)基金監(jiān)管制度,加強(qiáng)對(duì)基金收支、管理、投資等環(huán)節(jié)的監(jiān)督。定期開展基金專項(xiàng)檢查,確;鸢踩\(yùn)行。同時(shí),積極配合審計(jì)部門做好基金審計(jì)工作,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正存在的問題。

  開展資格認(rèn)證

  認(rèn)真開展養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇領(lǐng)取人員資格認(rèn)證工作,采取多種認(rèn)證方式,如現(xiàn)場(chǎng)認(rèn)證、網(wǎng)上認(rèn)證、手機(jī)認(rèn)證等,方便了老年人認(rèn)證。加強(qiáng)對(duì)認(rèn)證結(jié)果的運(yùn)用,對(duì)未通過認(rèn)證的人員及時(shí)停發(fā)待遇,防止基金流失。

  二、取得的成效

  參保人數(shù)穩(wěn)步增長

  通過加強(qiáng)宣傳、優(yōu)化服務(wù)等措施,參保人數(shù)不斷增加。截至目前,參保人數(shù)達(dá)到了xx人,比去年同期增長了 xx%。

  待遇水平逐步提高

  根據(jù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展情況,適時(shí)調(diào)整了養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇水平。目前,月人均養(yǎng)老金達(dá)到了xxx元,比去年同期增長了 xx%,老年人的生活質(zhì)量得到了進(jìn)一步提高。

  基金運(yùn)行安全穩(wěn)定

  加強(qiáng)基金監(jiān)管,確保了基金安全運(yùn)行。截至目前,養(yǎng)老保險(xiǎn)基金累計(jì)結(jié)余xxx元,能夠滿足當(dāng)前和未來一段時(shí)間的支付需求。

  三、存在的問題

  信息化建設(shè)滯后

  養(yǎng)老保險(xiǎn)信息化建設(shè)相對(duì)滯后,信息系統(tǒng)功能不夠完善,不能滿足業(yè)務(wù)發(fā)展的需要。特別是在數(shù)據(jù)共享、業(yè)務(wù)協(xié)同等方面還存在較大差距。

  基層經(jīng)辦力量不足

  部分基層經(jīng)辦機(jī)構(gòu)人員配備不足,業(yè)務(wù)素質(zhì)不高,影響了工作的開展。特別是在農(nóng)村地區(qū),經(jīng)辦力量薄弱的`問題更加突出。

  宣傳工作有待加強(qiáng)

  雖然我們?cè)陴B(yǎng)老保險(xiǎn)宣傳方面做了一些工作,但宣傳的廣度和深度還不夠。部分群眾對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)政策了解不全面,參保積極性不高。

  四、下一步工作打算

  加快信息化建設(shè)

  加大對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)信息化建設(shè)的投入,完善信息系統(tǒng)功能,提高信息化水平。加強(qiáng)與其他部門的信息共享和業(yè)務(wù)協(xié)同,實(shí)現(xiàn)養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)的 “一網(wǎng)通辦”。

  加強(qiáng)基層經(jīng)辦能力建設(shè)

  充實(shí)基層經(jīng)辦機(jī)構(gòu)人員力量,加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高經(jīng)辦人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)水平。同時(shí),加大對(duì)基層經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的經(jīng)費(fèi)投入,改善辦公條件。

  加大宣傳力度

  創(chuàng)新宣傳方式,拓寬宣傳渠道,加大對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)政策的宣傳力度。通過宣傳,讓更多的群眾了解養(yǎng)老保險(xiǎn)政策,提高參保積極性。

  持續(xù)推進(jìn)改革創(chuàng)新

  積極探索養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革,完善養(yǎng)老保險(xiǎn)政策體系。加強(qiáng)對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作的研究,借鑒先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),不斷創(chuàng)新工作方法,提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量。

  總之,我們將以更加飽滿的熱情、更加扎實(shí)的工作作風(fēng),全力做好養(yǎng)老保險(xiǎn)工作,為廣大老年人提供更加優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)。

  養(yǎng)老保險(xiǎn)工作總結(jié) 11

  養(yǎng)老保險(xiǎn)工作是一項(xiàng)重要的民生工程,關(guān)系到廣大人民群眾的切身利益。在過去的一段時(shí)間里,我們認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)有關(guān)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作的決策部署,積極推進(jìn)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革,不斷加強(qiáng)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金管理,努力提高養(yǎng)老保險(xiǎn)服務(wù)水平,取得了一定的成效,F(xiàn)將工作總結(jié)如下:

  一、工作完成情況

  制度建設(shè)不斷完善

  積極推進(jìn)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革,完善養(yǎng)老保險(xiǎn)政策體系。制定出臺(tái)了一系列政策文件,規(guī)范了養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)辦理流程,明確了各部門的職責(zé)分工,為養(yǎng)老保險(xiǎn)工作的順利開展提供了制度保障。

  參保擴(kuò)面成效顯著

  加大參保擴(kuò)面力度,通過多種方式宣傳養(yǎng)老保險(xiǎn)政策,提高群眾的參保意識(shí)。加強(qiáng)與相關(guān)部門的協(xié)作配合,形成工作合力,共同推進(jìn)參保擴(kuò)面工作。截至目前,全市養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人數(shù)達(dá)到xxx人,比上年同期增長 xx%。

  基金管理更加規(guī)范

  加強(qiáng)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金管理,嚴(yán)格執(zhí)行基金收支兩條線管理制度,確;鸢踩\(yùn)行。加大基金征繳力度,提高基金征繳率。加強(qiáng)對(duì)基金的監(jiān)督檢查,防止基金被挪用、侵占等情況的發(fā)生。同時(shí),積極探索基金保值增值的途徑,提高基金收益水平。

  服務(wù)水平不斷提升

  加強(qiáng)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)建設(shè),優(yōu)化服務(wù)環(huán)境,提高服務(wù)質(zhì)量。推行網(wǎng)上經(jīng)辦、自助服務(wù)等便民措施,方便群眾辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)。加強(qiáng)對(duì)經(jīng)辦人員的培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)水平。同時(shí),建立健全投訴舉報(bào)機(jī)制,及時(shí)處理群眾反映的問題,提高群眾滿意度。

  二、存在的問題

  基金收支矛盾突出

  隨著人口老齡化的.加劇,養(yǎng)老保險(xiǎn)基金支出不斷增加,而基金收入增長相對(duì)緩慢,基金收支矛盾日益突出。特別是在經(jīng)濟(jì)下行壓力較大的情況下,企業(yè)和個(gè)人繳費(fèi)能力受到一定影響,基金收支平衡面臨更大的壓力。

  信息化建設(shè)滯后

  養(yǎng)老保險(xiǎn)信息化建設(shè)相對(duì)滯后,信息系統(tǒng)功能不夠完善,不能滿足業(yè)務(wù)發(fā)展的需要。特別是在數(shù)據(jù)共享、業(yè)務(wù)協(xié)同等方面還存在較大差距,影響了工作效率和服務(wù)質(zhì)量。

  基層經(jīng)辦能力不足

  部分基層經(jīng)辦機(jī)構(gòu)人員配備不足,業(yè)務(wù)素質(zhì)不高,服務(wù)水平有待提高。特別是在農(nóng)村地區(qū),經(jīng)辦力量薄弱的問題更加突出,影響了養(yǎng)老保險(xiǎn)工作的順利開展。

  三、下一步工作打算

  加強(qiáng)基金管理

  加大基金征繳力度,提高基金征繳率。加強(qiáng)對(duì)基金的監(jiān)督檢查,確;鸢踩\(yùn)行。積極探索基金保值增值的途徑,提高基金收益水平。同時(shí),合理調(diào)整養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇水平,確保基金收支平衡。

  推進(jìn)信息化建設(shè)

  加大對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)信息化建設(shè)的投入,完善信息系統(tǒng)功能,提高信息化水平。加強(qiáng)與其他部門的信息共享和業(yè)務(wù)協(xié)同,實(shí)現(xiàn)養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)的 “一網(wǎng)通辦”。同時(shí),加強(qiáng)對(duì)信息系統(tǒng)的安全管理,確保數(shù)據(jù)安全。

  加強(qiáng)基層經(jīng)辦能力建設(shè)

  充實(shí)基層經(jīng)辦機(jī)構(gòu)人員力量,加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高經(jīng)辦人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)水平。加大對(duì)基層經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的經(jīng)費(fèi)投入,改善辦公條件。同時(shí),建立健全激勵(lì)機(jī)制,調(diào)動(dòng)經(jīng)辦人員的工作積極性。

  持續(xù)推進(jìn)改革創(chuàng)新

  積極探索養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革,完善養(yǎng)老保險(xiǎn)政策體系。加強(qiáng)對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作的研究,借鑒先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),不斷創(chuàng)新工作方法,提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量。同時(shí),加強(qiáng)與其他地區(qū)的交流合作,共同推動(dòng)養(yǎng)老保險(xiǎn)事業(yè)的發(fā)展。

  總之,我們將以更加堅(jiān)定的信心、更加務(wù)實(shí)的作風(fēng)、更加有力的措施,扎實(shí)做好養(yǎng)老保險(xiǎn)工作,為廣大人民群眾提供更加優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù),為促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

  養(yǎng)老保險(xiǎn)工作總結(jié) 12

  隨著我國人口老齡化的加劇,養(yǎng)老保險(xiǎn)工作的重要性日益凸顯。在過去的一段時(shí)間里,我們積極開展養(yǎng)老保險(xiǎn)工作,努力為廣大參保人員提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和保障,F(xiàn)將工作總結(jié)如下:

  一、工作進(jìn)展

  加大宣傳力度

  通過多種渠道,如社區(qū)宣傳欄、網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)、宣傳手冊(cè)等,廣泛宣傳養(yǎng)老保險(xiǎn)政策,提高群眾對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)的認(rèn)識(shí)和參保積極性。舉辦多場(chǎng)養(yǎng)老保險(xiǎn)政策咨詢活動(dòng),現(xiàn)場(chǎng)解答群眾疑問,讓群眾更加了解養(yǎng)老保險(xiǎn)的好處和參保流程。

  優(yōu)化參保服務(wù)

  簡化參保手續(xù),提高辦事效率。設(shè)立專門的養(yǎng)老保險(xiǎn)服務(wù)窗口,為參保人員提供一站式服務(wù)。加強(qiáng)與銀行等合作機(jī)構(gòu)的溝通協(xié)調(diào),確保養(yǎng)老金按時(shí)足額發(fā)放。同時(shí),積極推進(jìn)養(yǎng)老保險(xiǎn)信息化建設(shè),實(shí)現(xiàn)網(wǎng)上參保、查詢等功能,方便參保人員辦理業(yè)務(wù)。

  加強(qiáng)基金管理

  嚴(yán)格執(zhí)行養(yǎng)老保險(xiǎn)基金管理制度,確;鸢踩。加強(qiáng)對(duì)基金收支情況的監(jiān)控和分析,合理調(diào)整基金收支政策,提高基金使用效益。積極開展基金稽核工作,嚴(yán)厲打擊騙保等違法行為,維護(hù)基金安全。

  提升服務(wù)質(zhì)量

  加強(qiáng)對(duì)工作人員的培訓(xùn)和管理,提高服務(wù)意識(shí)和業(yè)務(wù)水平。建立健全服務(wù)評(píng)價(jià)機(jī)制,及時(shí)聽取參保人員的意見和建議,不斷改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量。開展 “微笑服務(wù)” 等活動(dòng),營造良好的服務(wù)氛圍,讓參保人員感受到溫暖和關(guān)懷。

  二、取得的成效

  參保人數(shù)穩(wěn)步增長

  通過廣泛宣傳和優(yōu)化服務(wù),參保人數(shù)不斷增加。越來越多的群眾認(rèn)識(shí)到養(yǎng)老保險(xiǎn)的重要性,積極參保,為自己的晚年生活提供保障。

  養(yǎng)老金發(fā)放及時(shí)足額

  加強(qiáng)基金管理和發(fā)放工作,確保養(yǎng)老金按時(shí)足額發(fā)放。參保人員的生活得到了有效保障,提高了他們的幸福感和滿意度。

  服務(wù)質(zhì)量明顯提升

  通過加強(qiáng)培訓(xùn)和管理,工作人員的服務(wù)意識(shí)和業(yè)務(wù)水平得到了提高。服務(wù)評(píng)價(jià)機(jī)制的建立,也促使工作人員不斷改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量,為參保人員提供更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

  三、存在的問題及改進(jìn)措施

  宣傳力度還需進(jìn)一步加大

  雖然我們通過多種渠道進(jìn)行了宣傳,但仍有部分群眾對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)政策了解不夠。今后,我們將進(jìn)一步加大宣傳力度,創(chuàng)新宣傳方式,提高宣傳效果,讓更多的群眾了解養(yǎng)老保險(xiǎn)政策。

  信息化建設(shè)有待加強(qiáng)

  目前,養(yǎng)老保險(xiǎn)信息化建設(shè)還存在一些不足之處,如網(wǎng)上服務(wù)功能還不夠完善等。今后,我們將加大信息化建設(shè)投入,不斷完善網(wǎng)上服務(wù)功能,提高辦事效率。

  服務(wù)質(zhì)量還有提升空間

  雖然我們?cè)诜⻊?wù)質(zhì)量方面取得了一定的'成效,但與參保人員的期望還有一定差距。今后,我們將進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)工作人員的培訓(xùn)和管理,不斷提高服務(wù)質(zhì)量,為參保人員提供更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

  總之,在過去的一段時(shí)間里,我們?cè)陴B(yǎng)老保險(xiǎn)工作方面取得了一定的成績,但也存在一些問題和不足。在今后的工作中,我們將繼續(xù)努力,不斷改進(jìn)工作方法,提高工作效率,為廣大參保人員提供更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和保障。

  養(yǎng)老保險(xiǎn)工作總結(jié) 13

  養(yǎng)老保險(xiǎn)工作是一項(xiàng)關(guān)乎民生福祉的重要事業(yè)。在過去的一段時(shí)間里,我們緊緊圍繞養(yǎng)老保險(xiǎn)工作的目標(biāo)任務(wù),扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)工作,取得了顯著成效,F(xiàn)將工作總結(jié)如下:

  一、工作開展情況

  政策落實(shí)到位

  認(rèn)真貫徹落實(shí)國家和地方有關(guān)養(yǎng)老保險(xiǎn)的政策法規(guī),確保參保人員的權(quán)益得到充分保障。積極宣傳養(yǎng)老保險(xiǎn)政策,提高群眾的知曉率和參保積極性。加強(qiáng)對(duì)政策執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,確保政策執(zhí)行不走樣。

  參保擴(kuò)面成效顯著

  加大參保擴(kuò)面工作力度,通過多種方式動(dòng)員未參保人員參保。深入企業(yè)、社區(qū)、鄉(xiāng)村等地開展宣傳活動(dòng),發(fā)放宣傳資料,解答群眾疑問。加強(qiáng)與相關(guān)部門的協(xié)作配合,形成工作合力。經(jīng)過努力,參保人數(shù)不斷增加,覆蓋面進(jìn)一步擴(kuò)大。

  待遇發(fā)放及時(shí)準(zhǔn)確

  嚴(yán)格按照規(guī)定的時(shí)間和標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放養(yǎng)老金,確保待遇發(fā)放及時(shí)準(zhǔn)確。加強(qiáng)對(duì)養(yǎng)老金發(fā)放工作的'管理和監(jiān)督,建立健全養(yǎng)老金發(fā)放臺(tái)賬,確保養(yǎng)老金發(fā)放安全有序。同時(shí),積極做好待遇調(diào)整工作,提高參保人員的待遇水平。

  基金管理規(guī)范有序

  加強(qiáng)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金管理,嚴(yán)格執(zhí)行基金收支兩條線管理制度。建立健全基金財(cái)務(wù)管理制度,加強(qiáng)對(duì)基金收支情況的核算和監(jiān)督。積極開展基金稽核工作,嚴(yán)厲打擊騙保等違法行為,確保基金安全完整。

  服務(wù)水平不斷提升

  加強(qiáng)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)建設(shè),提高經(jīng)辦人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)水平。優(yōu)化服務(wù)流程,簡化辦事程序,為參保人員提供便捷高效的服務(wù)。積極開展 “互聯(lián)網(wǎng) + 養(yǎng)老保險(xiǎn)” 服務(wù),實(shí)現(xiàn)網(wǎng)上申報(bào)、查詢等功能,方便參保人員辦理業(yè)務(wù)。

  二、存在的問題

  部分群眾對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)政策了解不夠深入,參保積極性不高。

  養(yǎng)老保險(xiǎn)基金收支壓力較大,可持續(xù)發(fā)展面臨挑戰(zhàn)。

  經(jīng)辦服務(wù)水平有待進(jìn)一步提高,信息化建設(shè)還需加強(qiáng)。

  三、改進(jìn)措施

  加大宣傳力度,創(chuàng)新宣傳方式,提高群眾對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)政策的知曉率和參保積極性。

  加強(qiáng)基金管理,拓寬基金籌集渠道,提高基金支付能力,確保基金可持續(xù)發(fā)展。

  加強(qiáng)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)建設(shè),加大培訓(xùn)力度,提高經(jīng)辦人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)水平。加快信息化建設(shè)步伐,推進(jìn) “互聯(lián)網(wǎng) + 養(yǎng)老保險(xiǎn)” 服務(wù),提高經(jīng)辦效率。

  總之,在過去的一段時(shí)間里,我們?cè)陴B(yǎng)老保險(xiǎn)工作方面取得了一定的成績,但也存在一些問題和不足。在今后的工作中,我們將進(jìn)一步加大工作力度,采取有效措施,不斷改進(jìn)工作,努力推動(dòng)養(yǎng)老保險(xiǎn)事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。

  養(yǎng)老保險(xiǎn)工作總結(jié) 14

  養(yǎng)老保險(xiǎn)工作是保障老年人基本生活的重要制度安排。在過去的一段時(shí)間里,我們以提高養(yǎng)老保險(xiǎn)服務(wù)質(zhì)量為目標(biāo),積極推進(jìn)各項(xiàng)工作,取得了較好的成效。現(xiàn)將工作總結(jié)如下:

  一、主要工作及成效

  加強(qiáng)政策宣傳

  通過多種渠道廣泛宣傳養(yǎng)老保險(xiǎn)政策,如舉辦專題講座、發(fā)放宣傳資料、利用媒體宣傳等。提高了群眾對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)政策的`了解程度,增強(qiáng)了參保意識(shí)。

  推進(jìn)參保擴(kuò)面

  積極開展參保擴(kuò)面工作,深入企業(yè)、社區(qū)、農(nóng)村等地,動(dòng)員未參保人員參保。加強(qiáng)與相關(guān)部門的協(xié)作配合,形成工作合力。參保人數(shù)持續(xù)增加,覆蓋面不斷擴(kuò)大。

  優(yōu)化經(jīng)辦服務(wù)

  加強(qiáng)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)建設(shè),提高經(jīng)辦人員的業(yè)務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量。簡化辦事流程,推行一站式服務(wù),為參保人員提供便捷高效的服務(wù)。同時(shí),加強(qiáng)信息化建設(shè),實(shí)現(xiàn)網(wǎng)上辦理業(yè)務(wù),提高經(jīng)辦效率。

  確保待遇發(fā)放

  嚴(yán)格按照規(guī)定及時(shí)足額發(fā)放養(yǎng)老金,確保參保人員的基本生活。加強(qiáng)對(duì)養(yǎng)老金發(fā)放工作的監(jiān)督管理,確保發(fā)放安全、準(zhǔn)確。積極做好待遇調(diào)整工作,提高參保人員的待遇水平。

  二、存在的問題

  部分群眾對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)的認(rèn)識(shí)還存在不足,參保積極性有待提高。

  養(yǎng)老保險(xiǎn)基金收支壓力較大,可持續(xù)發(fā)展面臨挑戰(zhàn)。

  經(jīng)辦服務(wù)水平還有待進(jìn)一步提升,信息化建設(shè)仍需加強(qiáng)。

  三、下一步工作計(jì)劃

  持續(xù)加強(qiáng)政策宣傳

  創(chuàng)新宣傳方式,加大宣傳力度,提高群眾對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)政策的知曉率和參保積極性。特別是針對(duì)重點(diǎn)人群,如靈活就業(yè)人員、農(nóng)民工等,開展有針對(duì)性的宣傳活動(dòng)。

  努力擴(kuò)大參保覆蓋面

  進(jìn)一步加大參保擴(kuò)面工作力度,加強(qiáng)與相關(guān)部門的協(xié)作配合,形成工作合力。深入挖掘潛在參保資源,確保應(yīng)保盡保。

  加強(qiáng)基金管理

  強(qiáng)化養(yǎng)老保險(xiǎn)基金收支管理,拓寬基金籌集渠道,提高基金支付能力。加強(qiáng)基金監(jiān)管,嚴(yán)厲打擊騙保等違法行為,確;鸢踩。

  提升經(jīng)辦服務(wù)水平

  加強(qiáng)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)建設(shè),加大培訓(xùn)力度,提高經(jīng)辦人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)質(zhì)量。持續(xù)優(yōu)化辦事流程,推進(jìn)信息化建設(shè),為參保人員提供更加便捷高效的服務(wù)。

  總之,我們將繼續(xù)努力,不斷改進(jìn)工作,提高養(yǎng)老保險(xiǎn)服務(wù)質(zhì)量,為保障老年人的基本生活、促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定做出更大的貢獻(xiàn)。

  養(yǎng)老保險(xiǎn)工作總結(jié) 15

  在過去的一年時(shí)間里,本人在中心各位領(lǐng)導(dǎo)的精心指導(dǎo)下,在各位同事的支持和幫助下,通過深入的學(xué)習(xí)實(shí)踐養(yǎng)老保險(xiǎn)各項(xiàng)政策法規(guī)和系統(tǒng)操作,牢記窗口單位為人民服務(wù)的宗旨,切實(shí)履行自己的基本職責(zé),圓滿完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),F(xiàn)將個(gè)人近一年來的工作總結(jié)如下:

  一、基本工作情況

  1、轉(zhuǎn)變角色,融入崗位

  雖然,自己是資源環(huán)境專業(yè)與現(xiàn)在所從事的工作毫無關(guān)聯(lián),尤其今年7和10月,由于科室人員變動(dòng)我被領(lǐng)導(dǎo)兩次調(diào)換職位,從個(gè)人續(xù)保到單位征繳再到賬戶管理這個(gè)崗位。這就使得我必須加快角色的轉(zhuǎn)變,適應(yīng)新的工作、學(xué)習(xí)和生活。在這兩次工作職能的改變中,我發(fā)現(xiàn)自己對(duì)社保養(yǎng)老政策法規(guī)和數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)各項(xiàng)業(yè)務(wù)知識(shí)知之甚少,這就要求我要抽出部分休息時(shí)間努力學(xué)習(xí),積極進(jìn)取,才能勝任日益繁忙的工作,否則就會(huì)跟不上科室其他同志的步伐,會(huì)對(duì)科室目標(biāo)任務(wù)的完成造影響。所以在接下來的工作中,我認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記,有不懂得地方主動(dòng)向各位同事請(qǐng)教,力爭做到各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作輕車熟路。

  2、腳踏實(shí)地,認(rèn)真做好本職工作

  經(jīng)過近一年多的工作實(shí)踐,我深切的.體會(huì)到社保養(yǎng)老工作的重要性。其實(shí)干好工作并不是一件容易的事情,在今年

  7月我的職責(zé)主要是參保單位申報(bào)繳費(fèi)審核,繳費(fèi)基數(shù)核定,參保單位申報(bào)繳費(fèi)人員增加核定,參保單位申報(bào)繳費(fèi)人員減少核定,參保單位補(bǔ)繳欠費(fèi)申報(bào)核定,打印參保單位繳費(fèi)核定通知書。雖然工作看是簡單,但是要干好卻也是很不容易的事。尤其是九月酒鋼集團(tuán)和匯杰人力資源公司大量的人員變動(dòng)和酒鋼老工傷養(yǎng)老基數(shù)的調(diào)整補(bǔ)收,為了更快更高效的完成酒鋼新參保人的登記和職工編號(hào)的轉(zhuǎn)換,我與同事何磊呂婷婷放棄周末休息的時(shí)間來完成酒鋼集團(tuán)職工的參保任務(wù)。在加班工程中我感受到了同事之間深切的友誼,并且對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)這項(xiàng)工作有了更深刻的了解。

  所以要干好這些工作就要首先清楚自己所處的位置,清楚自己所應(yīng)具備的職責(zé)和應(yīng)盡的責(zé)任。按照分工,擺正位置,做到不越位,不離任、嚴(yán)格遵守職責(zé),完成本職工作。只要擺正位置,搞清職責(zé),勤奮工作,一步一個(gè)腳印,從小事做起,認(rèn)真工作,才能完成好本職工作,進(jìn)而才能創(chuàng)造性地開展工作。

  3、嚴(yán)格要求自己,時(shí)刻警惕

  要做好任何一項(xiàng)工作,都要付出辛勤的勞動(dòng)。在工作中,我應(yīng)該努力從每一件事情上進(jìn)行總結(jié),不斷摸索,掌握方法,提高工作效率和工作質(zhì)量,因?yàn)樽约含F(xiàn)在還是一個(gè)新同志,在各方面工作中還存在著學(xué)習(xí)不夠、工作經(jīng)驗(yàn)不足、業(yè)務(wù)知識(shí)不熟悉等問題,這就要求我平時(shí)虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí),

  汲取他們的長處,反思自己的不足,就能不斷的提高自己的業(yè)務(wù)能力。尊重他人,就是尊重自己,不論上級(jí)、領(lǐng)導(dǎo)交代的的任務(wù),還是同事、基層人員以及前來辦事的群眾,我時(shí)刻提醒自己的工作職責(zé),努力做到誠懇待人,態(tài)度端正,積極想辦法完成工作任務(wù)。

  二、存在問題

  在工作中,雖然自己力爭做到最好,但是還存在著不少不足之處,有些事亟待解決。不容忽視的問題。在思想上我希望多深入多了解和全面掌握情況,在工作中也努里爭取去做。尤其是業(yè)務(wù)知識(shí)上,還學(xué)得不夠,學(xué)的不精,導(dǎo)致我在開展工作尚不能運(yùn)用自如。

  三、下步打算

  繼續(xù)加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)和政治理論學(xué)習(xí),深刻領(lǐng)會(huì)其主要精神內(nèi)涵。擺正心態(tài),樹立為民理念,提高自身素質(zhì),不斷適應(yīng)新形勢(shì)、新任務(wù)下的新要求。2012年,我認(rèn)為自己從思想認(rèn)識(shí)、理論知識(shí)上,還是業(yè)務(wù)技能上都有了提高,這些進(jìn)步是全科室領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我工作的支持和幫助的結(jié)果,從老同志身上我學(xué)到了吃苦耐勞的敬業(yè)精神,從充滿活力的身邊和我一樣的新同志身上也增添了我積極努力、奮發(fā)向上、勤奮工作的信心和力量。希望在新的一年里,我要腳踏實(shí)、驕戒躁、努力工作,為我市勞動(dòng)保障事業(yè)盡一份微薄之力!

  養(yǎng)老保險(xiǎn)工作總結(jié) 16

  建立城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度,是實(shí)實(shí)在在解決寬敞農(nóng)村居民“老有所養(yǎng)”的重大惠農(nóng)民生工程。自20xx啟動(dòng)新農(nóng)保工作以來,我鄉(xiāng)按照有關(guān)部門要求,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)政策制度,我們鄉(xiāng)村統(tǒng)一思想,重點(diǎn)抓管,落實(shí)到位,新農(nóng)保工作取得了顯著成效:

  一、創(chuàng)新方法,明確責(zé)任,明確獎(jiǎng)罰制度,不斷督任務(wù)完成。

  1、責(zé)任明確。面對(duì)如此龐大的收繳任務(wù),鄉(xiāng)多次召開專題會(huì)議,將社保作為全鄉(xiāng)三大中心工作來抓,鄉(xiāng)黨委政府制定了中層干部辦樣板村、包村干部、村干部辦樣板組的辦點(diǎn)示范工作措施,定時(shí)定責(zé)。各辦公室為單位捆綁考核,鼓舞各辦比學(xué)趕超,良性競(jìng)爭,推動(dòng)新農(nóng)保工作進(jìn)行。鄉(xiāng)干部和村干部不分白晝地走組串戶,宣講政策,解答疑問,親征保費(fèi)。為了解各辦各村收繳任務(wù)完成進(jìn)度情形,鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)召開會(huì)議,聽取匯報(bào)征繳進(jìn)度,進(jìn)行督戰(zhàn)。農(nóng)保工作得到了鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)的高度重視,為我鄉(xiāng)農(nóng)保工作順利開展打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

  2、獎(jiǎng)罰分明,阻礙考核。鄉(xiāng)黨委政府把農(nóng)保納入鄉(xiāng)、村干部目標(biāo)治理考核。關(guān)于完成任務(wù)的村,給與一定獎(jiǎng)勵(lì)。

  二、保質(zhì)保量,吃透參保政策。

  按參保條件規(guī)定,外出打工已參進(jìn)企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)人員不予再進(jìn),另外公安數(shù)據(jù)中還有戶口異動(dòng)、部隊(duì)服役、出嫁戶口未遷出、死亡人員,此部分人員也是無法參保人員,導(dǎo)致各村要完成任務(wù)更顯困難,加上外出務(wù)工人數(shù)較多,有的全然聯(lián)系不上。但全鄉(xiāng)上下克服種種困難,鄉(xiāng)、村干宣講政策,解答疑問,收繳保費(fèi)。鄉(xiāng)人社中心嚴(yán)格把關(guān)絕不承諾非農(nóng)戶口人員都上報(bào)參保,嚴(yán)格按照政策要求,不合條件不予參保,給村干部和村民說明,做好了第一關(guān)審核工作,卡關(guān)懷源,禁止所有不符合政策的人員進(jìn)保,保證了參保人員100%符合新農(nóng)保的參保條件。

  三、克服人手不足,完善資料

  我鄉(xiāng)人社工作要緊是兩個(gè)人負(fù)責(zé)的,而新農(nóng)保工作具體業(yè)務(wù)工作僅由2人完成。我們?yōu)榭朔䲡r(shí)刻緊、任務(wù)重、難度大的困難,加強(qiáng)了業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),理清思路,加強(qiáng)責(zé)任心,總結(jié)出一套相對(duì)簡單且準(zhǔn)確的信息錄入方法,使我們的工作得到了事半功倍的成效,同時(shí)加班加點(diǎn),舍棄周末休息時(shí)刻,在最短的時(shí)刻里,我們先已完成了人員錄入,我們采取業(yè)務(wù)上一人專門負(fù)責(zé)收集和審核表格,核對(duì)姓名、身份證號(hào)碼、戶籍地、戶口性質(zhì)等,保證了資料準(zhǔn)確性;一人專門負(fù)責(zé)錄入和上傳信息,更全面地完成了數(shù)據(jù)錄入,在最短時(shí)刻保證參保人和保費(fèi)的落實(shí)到位。有時(shí)為了一個(gè)人的資料不齊全,我們要打通知村級(jí)聯(lián)絡(luò)員,要求資料報(bào)送齊準(zhǔn),村干部更是頂著烈日,奔波于村民家、派出所、農(nóng)保站之間,為的確實(shí)是將每一個(gè)合條件的人員準(zhǔn)確參保。目前資料收集工作也正在有秩進(jìn)行中。

  四、克服問題復(fù)雜,爭取理清思路,保證不漏不缺。

  改錯(cuò)信息,不留疑點(diǎn)。大面積的`工作差不多告一段落,然而遺留下來的一些個(gè)體化問題,這部分人是符合政策人員,如姓名和身份信息有誤、外地嫁入我鄉(xiāng)的人員、專門參保人員、參保費(fèi)數(shù)額不對(duì)等問題的存在,需要一一解決,更換成正確信息,然而那個(gè)更換需要多個(gè)部門聯(lián)動(dòng),多項(xiàng)手續(xù)和諧,相對(duì)難度較大,花費(fèi)時(shí)刻較多,要求業(yè)務(wù)員思路清晰。我們正在逐一完成這項(xiàng)工作,為防止打印票據(jù)后難以修改,我鄉(xiāng)在錄入名單后又返回各村,要求各村認(rèn)真核對(duì)信息,錯(cuò)誤的信息將報(bào)縣、省有關(guān)部門修改。此外每月全鄉(xiāng)都有密碼遺忘、農(nóng)?▉G失人員上報(bào),每月都有年滿60歲人員需要去查詢上報(bào),每月有死亡人員待遇需要暫停或中止,并報(bào)相關(guān)資料.

  五、月報(bào)增減,落實(shí)各項(xiàng)政策,確保發(fā)放到位。

  新農(nóng)保工作是一項(xiàng)全年性的,常年性的業(yè)務(wù)型工作,日常工作明確,我們依照上級(jí)指示,定于每月20日前定期報(bào)送60歲到齡表格和死亡表格。全鄉(xiāng)新農(nóng)保工作每月發(fā)放準(zhǔn)時(shí)到位,讓老人每月按時(shí)拿到錢。

  今后我們將連續(xù)圍繞黨委、政府的中心工作,積極開展農(nóng)保等各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作,專門是社保歸檔材料的整理工作,更加規(guī)范經(jīng)辦業(yè)務(wù)流程,做到內(nèi)部治理嚴(yán)格有序,不斷提高服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量,不折不扣地完成黨委、政府交辦的各項(xiàng)任務(wù),為黃灣鄉(xiāng)的進(jìn)展做出應(yīng)有的奉獻(xiàn)。

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