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工作總結(jié)

班主任工作總結(jié)

時間:2023-06-22 19:08:52 工作總結(jié) 我要投稿

班主任工作總結(jié)(精選15篇)

  總結(jié)是在某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價,從而得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性認識的一種書面材料,它可以使我們更有效率,為此我們要做好回顧,寫好總結(jié)?偨Y(jié)一般是怎么寫的呢?下面是小編為大家收集的班主任工作總結(jié),希望對大家有所幫助。

班主任工作總結(jié)(精選15篇)

班主任工作總結(jié)1

  本學(xué)期我擔任高三(14)班的班主任工作。根據(jù)高三年級學(xué)生的特點和我班的基本狀況,我除了把工作重點放在學(xué)生的學(xué)習方面,還特別注重加強學(xué)生的紀律作風,日常規(guī)范和心理狀態(tài)的調(diào)整及減壓的管理和引導(dǎo),因為我深知道良好的紀律作風是濃厚的學(xué)習風氣的保障,過硬的心理素質(zhì)是高三學(xué)生充分發(fā)揮自己實力的前提。因此,我主要采取了以下幾方面的措施和做法:

  一、在學(xué)期初

  為了響應(yīng)學(xué)校的號召和工作方向,這一階段的工作重點放在尖子生的發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)上。通過對學(xué)生在第一次月考的成績的分析,初步確定了我班的尖子生和有較大潛力的學(xué)生,成立了一個尖子生學(xué)習小組,定期地集中起來交流學(xué)習心得和方法,讓這些學(xué)生在心中初步確立了自己的目標和角色。后來隨著學(xué)習的深入和情況的變化,該小組的一些做法仍存在改善的空間。

  二、第二次月考后

  我班暴露出了一些問題,如學(xué)生學(xué)習的主動性不夠,缺乏明確的目標和緊迫感,仍然不能很清楚地認識到高三學(xué)習的特點和各科恰當?shù)膶W(xué)習方法。對此,我主要采取了以下措施:

  1、讓學(xué)生尋找國內(nèi)相關(guān)大學(xué)的資料,對自己感興趣的大學(xué)和專業(yè)有初步的認識和意向。

  2、發(fā)揮班干部的作用,嚴查遲到,早退,把好請假制度關(guān)。

  3、利用班會課給學(xué)生不斷地強調(diào)高三生活對一生的重要性,反復(fù)介紹高三各科的特點及學(xué)習方法,并專門上了一節(jié)學(xué)習經(jīng)驗和方法的主題班會,請班上成績好的同學(xué)介紹他們的經(jīng)驗和體會,取得了很好的效果。

  4、充分發(fā)揮各科科代表的作用,讓他們每周班會課給全班同學(xué)總結(jié)整理上周該科所學(xué)過的知識要點和知識架構(gòu),以便在同學(xué)們腦中形成清晰的脈絡(luò)。

  5、重新定位尖子生,配合年級的.相關(guān)措施,不斷地跟進,例如不定期地和他們談心和進行作業(yè)面批等做法,不斷地鼓勵他們的信心和斗志。

  三、通過前一階段的工作后

  出現(xiàn)的問題有所好轉(zhuǎn),但第三次月考后,新的問題又出現(xiàn)了:兩極分化的現(xiàn)象開始明顯,中間層的同學(xué)徘徊不前,而且還有總體后退的趨勢。所以第三次月考后我班工作的重心放在了中間層學(xué)生上面。每天堅持找兩名這一層的學(xué)生談話,激勵他們的學(xué)習積極性,讓他們更加明確學(xué)習目標和任務(wù),幫助他們調(diào)整學(xué)習狀態(tài)和方法。接下來第四次月考的結(jié)果證明,這一階段的工作效果是很明顯的。

  四、第四次月考中

  我班的總體成績出現(xiàn)上升的勢頭,有了一定的進步,我不失時機地表揚和鼓勵了全班同學(xué),特別是對他們在語文、英語和綜合科上取得的進步進行了肯定,這在很大程度地激勵了同學(xué)們的士氣和信心。但同時也一針見血地指出了他們在這次考試中存在的問題,數(shù)學(xué)和物理還是相對較弱,說明學(xué)習主動性和學(xué)習方法尚需加強及調(diào)整,學(xué)習時間的安排和宏觀調(diào)控還欠科學(xué)合理。

  至于平時以身作則,對學(xué)生早中晚幾個到校時間的嚴格管理和監(jiān)督,加強紀律的管理、班風、學(xué)風的建設(shè)和學(xué)生日常行為規(guī)范的一些常規(guī)的做法和措施在這里就不細述了?傊,雖然我班的學(xué)生們有時調(diào)皮一點,部分學(xué)生意志力薄弱一點,有時讓老師傷神一點,但我還是一如既往地相信他們的聰慧和潛力,通過對他們的引導(dǎo)和嚴格要求,最終會取得令人滿意的成績。

班主任工作總結(jié)2

  自從從事教師這一行,當一位好教師就是我的目標。從教以來,我始終以勤勤懇懇、踏踏實實的態(tài)度來對待我的工作。在過去一個學(xué)期的班主任班級管理工作中,我主要從下面幾方面來著手:

  一、班級工作

  (1)在班級管理上:

  建設(shè)一個和諧上進的班級,需要全班學(xué)生的共同參與,其中,班干部的選拔尤為重要。俗話說:火車跑得快,全靠車頭帶。班干部正是這種角色的最好演繹,因此,建設(shè)一支高素質(zhì)的班級領(lǐng)導(dǎo)核心也尤為重要,因此在班干部的培養(yǎng)上我主要采取以下措施:

  在開展班級管理工作時候,對班干部,班主任要采取"授人以魚不如授人以漁"的方法。在實際的操作中,要理清"具體的指導(dǎo)和放手工作"的關(guān)系,在班級管理和班委成員共同分析和討論班上的具體情況下,鼓勵他們發(fā)揮創(chuàng)造性,放手在他們獨立開展工作,把為同學(xué)們服務(wù)的理念植入他們的工作中。從取的效果來看,一支團結(jié)的班干隊伍,在協(xié)助班主任開展日常的工作,促進良好的班風建設(shè)方面,其作用是很大的。同時,對班干部進行責任心的教育,班干隊伍要樹立起表率的先鋒帶頭作用教育等問題上,也是緊抓不放。

  (2)在學(xué)風建設(shè)上:

  一個優(yōu)秀的班集體,在學(xué)風建設(shè)上,也必須具有學(xué)習氛圍濃厚,在成績上有你追我趕的學(xué)習勁頭,因此在學(xué)風建設(shè)上,主要從以下方面來加強:

  1、積極配合學(xué)校,在班集體上大力開展信心教育活動,根據(jù)本班的具體實際,制定班級信心誓詞,充分用課堂、班會和與學(xué)生談心的時間,向?qū)W生進行信心教育的滲透,對學(xué)生進行賞識教育,多給學(xué)生鼓舞,多給學(xué)生自信,多給學(xué)生支持;

  2、與各學(xué)科老師溝通聯(lián)系和交流,了解學(xué)生的學(xué)習成績,分析學(xué)生的各科存在的問題;加強對學(xué)生進行法上的指導(dǎo),進行有針對性的輔導(dǎo),

  (3)在心理輔導(dǎo)上:

  一個健康的學(xué)生,除了在生理上的成熟結(jié)合健康外,心理素質(zhì)的好壞也同樣重要。對于有心理問題障礙的學(xué)生,心理輔導(dǎo)尤為需要。

  1、深入學(xué)生宿舍,多與學(xué)生交流,了解學(xué)生近期在學(xué)習、生活、心理上存在的問題;抓好生活習慣,培養(yǎng)學(xué)生自理能力、自立能力和高貴的修養(yǎng)。全面掌握學(xué)生的性格特點和個性,并爭取與他們每一位學(xué)生都談過心;

  2、加強與心理學(xué)老師的溝通,及時發(fā)現(xiàn)問題學(xué)生,以防范于未然;

  3、在家校方面,多與學(xué)生家長溝通,全面了解學(xué)生的成長經(jīng)歷;

  4、開展形式多樣的主題班會,教育學(xué)生學(xué)會感恩、惜時、養(yǎng)成良好的習慣和生活作風。

  二、成績與問題

  以上就是我在前一個階段在教學(xué)管理工作的一些做法。在上述做法的指導(dǎo)下,高二(14)班在班風建設(shè)和學(xué)風氛圍上,都表現(xiàn)出一種積極上進的苗頭:

  學(xué)風建設(shè)上:在信心教育的影響下,我們班上的學(xué)生改變了自卑的學(xué)習心理,信心宣誓精神飽滿、熱情高漲;在這次段考里面,學(xué)生所取得的進步也是比較明顯的,如莫文慧、何盈盈三位同學(xué),在本學(xué)期期中考試成績達到本科線;在這學(xué)期的.考試中,有很多同學(xué)取得了不同程度的進步;語文、歷史、地理等科目的總體平均分有了進一步的提高;在課堂自習和晚修上,絕大部分學(xué)生能夠做到勤于學(xué)問,告別三閑,有一股"靜、凈、競"的學(xué)習氛圍。在學(xué)習上的互助意識也比上個學(xué)期的要強,同桌之間做到相互抽查背誦及各個課代表都認真負責作業(yè)及知識點的抽查,班級學(xué)習氛圍較濃。

  班級管理上:班干隊伍素質(zhì)加強,責任心意識濃厚,班級體榮譽感強,團結(jié)作風好。特別是班長陶思琪,蘇曉茹等,他們在班級管理意識上十分負責,班上的羅拉、黃艷鳳、韋春金、覃雨露等同學(xué)都到級組參加學(xué)生的管理工作,顯示出團結(jié)意識。

  在宿舍管理:本學(xué)期所有宿舍在總體上表現(xiàn)都很好尤其是內(nèi)務(wù)上,在宿舍學(xué)生基本形成了一種兄弟姐妹的和諧。學(xué)生獨立生活和自主解決的問題有了很大的進步。

  雖然在班級管理上,取得一些成績,但是仍然還有很多不足:如學(xué)生自主學(xué)習的氣氛還不足;優(yōu)秀班沒有突破;學(xué)生在惜時教育上缺乏,遲到現(xiàn)象會時有發(fā)生,目標意識也不強等問題依然存在;在管理方面,還欠缺更加科學(xué)、民主;學(xué)生的知識能力層次不一,落后面大,在處理問題時還有一些急躁,對于學(xué)生的部分心理,還不能更好的掌握,關(guān)心、愛護學(xué)生還不能夠全面到位等等。

  三、反思

  正所謂付出不一定有收獲,但不付出就一定沒有收獲。盡管在這一階段制定了詳細的工作計劃,但是在具體的班級管理過程中,在吸取班主任對班級管理的經(jīng)驗和教訓(xùn)上,也有一些方法和管理的漏洞有待改善和加強,甚至是值得反思的。

  在班級管理工作上,由于缺乏經(jīng)驗,在實際的管理過程中出現(xiàn)了各種不太適合新時期班主任對班級管理的一些方法和原則,因此班主任的管理工作在以下方面,是需要進一步完善:

  1、班主任批評的藝術(shù)性。

  2、管理工作的跟蹤、反饋的及時性。

  3、班級管理精致化水平有待加強。

  4、學(xué)生心理輔導(dǎo)的持久性。還沒有真正做到與他們每一位學(xué)生都談過心或者建立學(xué)生心理檔案,做好個案的詳細記錄等等,這些都是在班級管理工作中的漏洞和不足。

班主任工作總結(jié)3

各位領(lǐng)導(dǎo),同事們,大家好:

  很榮幸在此發(fā)言,交流班級管理心得。下面簡單談一下自己班主任工作的一些感觸。

  一、做好學(xué)生的思想教育工作,強化感恩教育。

  班主任應(yīng)該對自己班內(nèi)的每一個學(xué)生都了如指掌,對于班內(nèi)出現(xiàn)的各種現(xiàn)象,及時進行了解,及時開展工作,防患于未然,從而避免嚴重違紀現(xiàn)象的發(fā)生。對心理上有壓力和學(xué)習上有負擔的同學(xué),及時加以引導(dǎo)和思想溝通,使他們盡快以良好的精神面貌投入到學(xué)習中。教育學(xué)生先成人再成才,一個不知道感恩,不知道愛國,沒有是非觀念的學(xué)生成績再好又有何用,只會危害社會。所以思想教育永遠第一,教師首要的人物是幫助學(xué)生樹立正確的三觀。一定要做到孝親尊師,一定要懂事,對于不尊重師長的學(xué)生一定最嚴肅處理,包括正面教育和紀律處理。正確認識自己的現(xiàn)狀,比如學(xué)習情況,家庭情況,現(xiàn)如今的社會情況等,找到自己的定位和努力的方向,然后拋開一切雜念,自信的持之以恒的朝自己的夢想全力以赴,沖刺。

  二、學(xué)習方法的指導(dǎo)。

  思想問題解決了以后,還要講究一定的學(xué)習的方法。學(xué)習要刻苦,但更為重要的是講究方法,高效的學(xué)習。所以好的方法可以事半功倍,極大地提高學(xué)生的學(xué)習效率?梢宰约鹤聊ズ涂偨Y(jié),問老師或者同學(xué),鼓勵學(xué)生面對困難,迎難而上。

  三、開好班會

  班主任應(yīng)該自己根據(jù)本班實際情況將班會開成有本班特色的班會。比如感恩主題班會、增強凝聚力主題班會、高考備考主題班會等。通過主題班會,學(xué)生進行自我教育,收到良好效果。我還不時地向?qū)W生推薦各種勵志、感恩、高考的主題的文章,與學(xué)生一起學(xué)習。

  四、與各任課教師的配合,發(fā)揮好紐帶作用。

  班主任是班級管理的負責人,是班集體的組織者,是任課教師教學(xué)的助手,擔負著協(xié)調(diào)任課教師的重任,同時還要善于溝通各任課教師與本班學(xué)生的關(guān)系。

  班主任要有指揮全盤的帥才,同時也要協(xié)調(diào)好各學(xué)科的關(guān)系,在瑣碎班主任工作中,協(xié)調(diào)好這個關(guān)系,使教師之間配合默契,心情愉悅,同時還要讓學(xué)生敬佩。喜愛尊重任課教師,當好“領(lǐng)頭羊”發(fā)揮紐帶作用。在協(xié)調(diào)這個工作,我重點做一下兩項工作:

  一為任課教師樹立威信。二,班主任還要妥善處理任課教師與學(xué)生的'關(guān)系?傊,班主任必須協(xié)調(diào)好與各任課教師的關(guān)系,真誠相待,才能為學(xué)生的健康成長與發(fā)展創(chuàng)設(shè)有利的環(huán)境。

  五.關(guān)于安全,成績,紀律,衛(wèi)生。

  在班主任工作中,始終把安全放在第一位,及時掌握班內(nèi)學(xué)生心態(tài),及時發(fā)現(xiàn)問題及時解決。安全出了問題一切為零。成績第二,我們的目的和家長是一致的,就是要通過十年寒窗走進自己理想的大學(xué),感恩父母,回報社會;關(guān)于紀律,我始終以換位思考的方式教育學(xué)生遵守學(xué)校紀律,對違紀學(xué)生的處理講究一定的方法和藝術(shù)。要讓他心服口服,同時永不再犯。衛(wèi)生也很重要,代表一個班級的形象,決不能給學(xué)生講能說過去就行,對一些細節(jié)的要求如果不到位,習慣了,時間長了間接就會影響學(xué)習,

  六、學(xué)高為師,身正為范

  這是著名教育家陶行知先生的名句。一方面作為老師必須要有淵博的知識,至少讓學(xué)生佩服你,這就要加強學(xué)習,學(xué)生懂的你都要懂,學(xué)生不懂的你還要知道。這就需要我們樹立終生學(xué)習觀念。另一方面,做好學(xué)生的表率,要求學(xué)生做到的必須自己先做到。比如,校內(nèi)騎車,比如早操,我就敢給學(xué)生說我不到你可以不來。

  最后一點,其實我們班主任隊伍中有很多優(yōu)秀的班主任,他們有很多優(yōu)點和寶貴的經(jīng)驗值得我們學(xué)習,比如我們年級的張前能老師和師軍鋒老師,讓我們攜起手來,互相學(xué)習,共同提高,共同進步。

  以上是自己在工作中的一些感悟,不當之處,請大家指正,謝謝。

班主任工作總結(jié)4

  作為一名班主任,面對學(xué)生時,若能做到諒解、理解和包容,常常能感動學(xué)生,感化學(xué)生。老師應(yīng)該相信學(xué)生內(nèi)心有一種追求美好的愿望,相信他們有改正自身錯誤的決心和能力。前提是,老師應(yīng)幫助他們分析自己的失誤心理,并給他們自我改正的時間和空間,幫助他們用自身內(nèi)在的力量去戰(zhàn)勝自己的缺點,矯正自己的錯誤。這在新課標中,叫做賞識激勵策略,是新課標教育教學(xué)策略之一。常言說,送人玫瑰,手有余香。面對可愛的孩子們,何不獻上光鮮耀眼、香味撲鼻的玫瑰呢?

  一、努力尋找學(xué)生可賞識、可激勵之處

  我班有兩個劉姓學(xué)生,學(xué)習成績不好,做作業(yè)總抄別人的,常常管不住自己,上課違紀是常事,一時間,我對他們倆束手無策,簡直想放棄不管。那年入冬后第一次生爐火,那天正好該我值班,我早早來到學(xué)校,當我來到班里想生爐子時,迎面撲來一股熱氣,爐火正旺。他們二人正在打掃衛(wèi)生。我問:爐子是你們生的?他倆點頭稱是。我問引柴是哪里的,他倆說是從家?guī)淼。我一下子找到了轉(zhuǎn)變他倆的契機。同學(xué)們到齊后,我做了個簡短的講評及強調(diào)生火注意事項后,表揚了他們的做法,并號召全班向他倆學(xué)習,愛校、愛班、愛老師、愛同學(xué),他倆臉上也露出得意的微笑。此后我又在課堂上找他們?nèi)菀谆卮鸬膯栴}讓他們回答,讓他們有成就感。這樣,就慢慢轉(zhuǎn)變了他們抄作業(yè)、搗亂、違紀等不良習氣,變得自覺融入班集體之中,成為班內(nèi)不錯的學(xué)生。

  其實,在學(xué)生的平凡、平庸之中捕捉到屬于他們自己的閃光點,變常態(tài)因素為積極因素;肯定學(xué)生的每一點進步,強化其成功欲望,激勵內(nèi)力;針對不同特點的學(xué)生,揚其長避其短,挖掘并贊揚其特點、優(yōu)點,促使學(xué)生形成個性特色;幫助學(xué)生在其錯誤、挫折中找尋正確和有利因素,增強其自信心,開發(fā)內(nèi)動力。這樣,學(xué)困生就會由內(nèi)驅(qū)力的驅(qū)動轉(zhuǎn)向好的方面,優(yōu)秀的學(xué)生做得會更好。

  二、在不同對象、不同場合,選送不同的玫瑰

  實踐中,我深深體會到,有的學(xué)生希望老師當面表揚,心里才舒服過癮;有的學(xué)生喜歡老師個別進行導(dǎo)向性賞析,覺得這樣得到的表揚才真實。有的場合適合三言兩語的稱贊;有的場合,只需要老師伸出大拇指或者抱以示意性微笑就夠了;有的場合,卻要求教師有根有據(jù)、條分縷析、深入淺出地進行品味性夸獎,老師該選擇哪種激勵方法,或者說該送給他們什么顏色的玫瑰、什么香味的玫瑰,要根據(jù)學(xué)生的心理需求、個性特點和具體場合來確定。

  我班一孟姓同學(xué),高大威猛,學(xué)習成績較好。一次中午我來到班里看自習,恰好坐在這位同學(xué)的座位上,他的日記本正放在桌子上,我想初一的學(xué)生也沒什么天大的秘密,好奇心的驅(qū)使讓我翻開了他的日記本。其中有一篇日記這樣寫到:“我們班主任簡直就是維納斯女神,她的美麗、溫柔、多才多藝,特別是做班主任工作的手段,是我至今遇到的最好的老師!睂W(xué)校舉行迎元旦長跑比賽,他代表班里參賽,當他跑到第五圈的.時候,我發(fā)現(xiàn)他快跑不動了,腳步逐漸慢了下來,我跑到他前面大聲喊:“孟××,班里奪第一就看你了!堅持!加油!”他發(fā)現(xiàn)我期待、鼓勵的眼神后,邁開大步,快速的朝著前方跑去,最終我班奪得年級組第一名。幾天后,我看他的日記,他寫道:班主任老師那雙期盼的眼神,那句“就看你了”的信任,讓我有一種責任感,更讓我銘記一生!我充分體會到了作為一名值得尊敬的老師在學(xué)生內(nèi)心中的位置。

  三、將更多的包容給失誤的學(xué)生

  在班主任工作的實踐中,我有這樣一些體會:老師通常喜歡學(xué)習好、聽話的學(xué)生,贊美之辭便不絕于耳;而對那些學(xué)習差、調(diào)皮、愛給老師出難題的學(xué)生,總會心生厭煩。事實上,恰恰就是這些不被老師喜歡的學(xué)生才更需要老師對他們的賞識和激勵,以及對他們?nèi)秉c和錯誤的耐心和包容。對學(xué)生缺點和錯誤的包容,并不是縱容!因為,他們也有自尊、自重和自愛。沒有哪個學(xué)生,愿意讓老師、家長當眾揚丑,即使犯了錯,也希望能得到理解和諒解,這和人犯錯會臉紅一個道理。本應(yīng)受罰,反倒沒罰,本不應(yīng)諒解,反倒得到諒解,總會心存感激,從內(nèi)心里便會更加內(nèi)疚、自責,這是人們的普遍心理。

  送人玫瑰,手有余香。這是我做班主任工作遵循賞識激勵策略嘗到的甜頭。也許以后我永遠不會大聲呵斥訓(xùn)斥學(xué)生,因為給予永遠富有價值,富有收益。

班主任工作總結(jié)5

  一個學(xué)期過去了,由于學(xué)校工作的需要,我又重新回到了六二班孩子的身邊,看到孩子們興高采烈的樣貌,我感到很欣慰,感覺到自身價值的存在?墒墙(jīng)過一星期的接觸,我發(fā)現(xiàn)班上某些同學(xué)學(xué)習提高十分的大,像閃沖同學(xué),家庭作業(yè)基本完成,課堂作業(yè)質(zhì)量也比較高。同時我也發(fā)現(xiàn)有些學(xué)生很浮躁,像李文杰,每節(jié)課都是仰著臉,心不在焉的樣貌;徐亞威同學(xué)下課就想著打籃球,就連做作業(yè)也靜不下心來,班里像這樣的學(xué)生還有人在。我再三思考,決定“犧牲”寶貴的時光,與學(xué)生進行交流。

  我認為交流有很多種形式,不僅僅僅在課堂、辦公室,也能夠在非正式場合,如課間、操場,或在放學(xué)回家的路上等。不管在什么場合談話,找準切入點,這樣談話才能有所收獲。

  作為一名教師,我們的工作是不斷地關(guān)心學(xué)生學(xué)習,而這種學(xué)習不是毫無熱情地把知識從一個頭腦裝進另一個頭腦,而是師生間時時刻刻都要進行心靈的接觸和情感的交流。僅有師生之間建立了和諧融洽的情感,才能夠促進思維活動,提升學(xué)習效果。

  情緒能夠很快的傳遞給身邊的每一個人,班主任的情緒也會很快的傳染給學(xué)生,班主任的喜怒哀樂學(xué)生也能夠及時的察覺并受到暗示。班主任就應(yīng)用怎樣的情緒影響自我的學(xué)生呢?我覺得班主任的情緒就應(yīng)是用心的、向上的、陽光的,一種能溫暖學(xué)生心靈,激發(fā)學(xué)生自信,帶給學(xué)生歡樂的一種情緒體驗。情緒往往伴隨著肢體動作表現(xiàn)出來,如人高興的時候往往拍手或大笑;生氣的時候身體會發(fā)抖;悲哀地時候身體會蜷縮一團。我們的眼睛、語言、動作都是傳遞和表達情緒的載體,一個眼神、一句話或一個動作都是心理活動的表現(xiàn)。

  身為班主任必須要注意自我的言行,時時處處為學(xué)生樹立用心正確的一面。身為班主任的我有時也會控制不住自我的情緒,偶爾也會因為學(xué)生的錯誤而情緒失控,每遇這種狀況我總是陷入深深的自責,于是經(jīng)常提醒自我不就應(yīng)這樣貌處理,就應(yīng)還有更好的解決辦法。于是我總結(jié)出了一條經(jīng)驗:不要在生氣的時候處理事情。不論學(xué)生犯下多么嚴重不可原諒的錯誤,不要一時性起,怒發(fā)沖冠、劈頭蓋臉的批評學(xué)生,首先要做的是讓自我冷靜下來,讓大腦持續(xù)清醒,讓情緒恢復(fù)平靜,當理智說服自我的時候,再去處理學(xué)生的錯誤。

  常言道:“欲曉之以理,須先動人以情”。這句話道出了情感與教育的關(guān)系。這句話讓我感受很深。班主任僅有對學(xué)生傾注真誠的師愛,學(xué)生才會“親其師而信其道”,自覺愉快地理解教師的教誨,理解教師傳授的知識,在這種孕育情感的氛圍中取得提高,體驗收獲,體驗歡樂。

  一、學(xué)生幫我反思

  教育家魏書生說:“抽打自我的鞭子要掌握在自我手里,即所謂高懸鞭策自警”。其實我在做班主任時內(nèi)心經(jīng)常會受到學(xué)生的挑戰(zhàn),以往有失去自控的時候,也有過發(fā)火發(fā)怒,變得暴躁的時候。此刻回想起來,這樣做不僅僅對工作有損無益,有損于一個教育工作者的形象,并且還會加深教師和同學(xué)之間的誤會和代溝。我陷入了沉思中,開始反思自我的言行,異常是對待個別行為偏差生,更是好用貫有的思維定勢

  來確定和處理問題。發(fā)生在嚴駿同學(xué)身上的事情就是一個例子。一天中午休息時間,嚴駿與一位同學(xué)發(fā)生肢體沖突,得知消息,我迅速趕到教室,不分青紅皂白地批評嚴駿:你平時學(xué)習不認真,上課說小話,此刻發(fā)展到打架。他還想爭辯什么,我很武斷地打斷他說:“還要狡辯你總是班級的麻煩制造者,先到辦公室再說”。之后,從與嚴駿的談話中和其他同學(xué)處得知了事情的真相:那一位同學(xué)亂垃圾,沒有扔

  進垃圾箱,嚴駿讓他撿起,那位同學(xué)卻說嚴駿多管閑事,并辱罵嚴駿,才有后面的沖突。我的心里受到很大的震動,這事確實不是嚴駿引起

  的,那位同學(xué)應(yīng)當負主要職責,嚴駿是在維護班級的紀律(班級規(guī)定扔垃圾,必須在下課時間扔進垃圾箱),那我怎樣辦呢我陷入了沉思,最終我決定在全班同學(xué)面前向嚴駿道歉,并且表揚了他。同學(xué)們的掌聲讓我感動,他們幫我反思,促我提高。作為教師應(yīng)當做一個有錯就改的歡樂思想者,從學(xué)生中感悟自我的得失,要用發(fā)展的眼光看待學(xué)生,要用心去發(fā)現(xiàn)他們異常是行為偏差學(xué)生的點滴提高,抓住有效的教育機會,教育他們不斷提高。自我遇事也要冷靜,真是應(yīng)驗了“急事緩辦,緩事急辦”這句話啊!

  二、走進學(xué)生心靈

  俗話說,一把鑰匙開一把鎖。班級的每個學(xué)生都有不一樣的.個性,對每個學(xué)生要采取不一樣的教育方法,異常是一些性格內(nèi)向的學(xué)生。張磊同學(xué)成績不錯,就是性格太內(nèi)心,不愛說話,與同學(xué)交流少,在班里顯得很孤單;在教師面前也是有上句沒下句的,我?guī)状味枷胫鲃诱宜鉀Q問題,但一向都沒有遇到好的機會。一次,我們班的同學(xué)在食堂包餛飩聚餐,我把學(xué)生分成四組,分組包,分組煮,分組吃。輪到張磊盛餛飩時,由于食堂地面濕滑,湯水灑出燙了手,結(jié)果氣得他把餛飩?cè)康沟魮P長而去,學(xué)生告訴我后,讓我覺得有點不可思議,怎樣會這樣

  呢我意識到他不僅僅性格內(nèi)向,并且偏激,容易出現(xiàn)更為嚴重的事故,再聯(lián)想到媒體介紹的一些案例,感到有些害怕。我趕緊把他找到辦公室,讓他坐下,漫漫說出當時的具體情景以及可能出現(xiàn)的不良后果,講得我嘴巴都快干了,最終,他最終表態(tài)說:“我以后會多和同學(xué)交流的,遇事也會冷靜的”。但我仍不放心,以后再出現(xiàn)偏激的事怎樣辦呢必須要一勞永逸地解決他的問題。我除了注意觀察他,抽空和他談

  心外,還讓班級幾個比較開朗的同學(xué)成立幫教小組,帶他多參加一些團體活動,如果他遇到難事,幫教小組的同學(xué)會幫他出謀劃策,幫他解決問題。漸漸地他變得樂意和班級同學(xué)交往了,有事也愿意和我交流了,人也變得樂觀了許多。在一次家長會上,他的母親提到他的變化時,對我表示十分感激。一天,我在辦公桌上發(fā)現(xiàn)他的一張留條,上頭寫到:“多謝您,我的教師!”看完后,我欣慰地笑了。

  班級工作千頭萬緒,但班主任教師只要用“愛”這根針就能把它們串起。教育學(xué)生,僅有走進學(xué)生的心靈,了解他們,理解他們并給予他們更多的愛心,和學(xué)生成為知心朋友,就能到達“親其師而信其道”的目的,就會收獲更多的成功和喜悅。

班主任工作總結(jié)6

  一:幼兒情感方面:

  從幼兒的情感開始,先育人再教學(xué),教會幼兒懂禮貌、互助、謙讓與等待,并要求幼兒用簡單的英語與別人打招呼,讓幼兒養(yǎng)成良好的日常行為習慣,主班工作計劃。

  二:幼兒生活方面:

  從幼兒自理開始,因為一個寒假的生活,我個人認為有些孩子在家長的溺愛下,又會有依靠的心理,有了懶惰的現(xiàn)象,既我要要求他們學(xué)會自己的事情最好自己完成,并懂得幫助別人。

  三:家長方面:

  要加強與家長進行交流溝通,用愛心與耐心去教育每一位幼兒,與家長溝通孩子寒假的飲食,去了解每一個家長及幼兒,爭取得到家長的信任與支持,并能夠和我成為好朋友,放心地把孩子交給我,我相信我的.努力家長是會看到的,工作計劃《主班工作計劃》。

  四:教學(xué)方面:

  我主要分兩大課程,第一課程為4K課,即:開胃、開心、開竅、開懷。第二課程為3S課,即動力系統(tǒng)、能力系統(tǒng)、知識系統(tǒng)。然后制定月計劃、周計劃,周計劃又分五部分:

  1、戶外活動。

  2、教育教學(xué)。

  3、延伸活動。

  4、晚間回憶。

  5、家長分享作業(yè)。認真?zhèn)浜妹恳还?jié)課,真正的讓幼兒在玩中學(xué)在學(xué)中玩,并且努力做到幼兒教師的十應(yīng)十忌十心。五:活動方面:盡量讓幼兒多活動、多鍛煉,讓其身心得到更全面的發(fā)展,多教幼兒舞蹈、唱歌、繪畫、手工,多給他們展現(xiàn)自己的機會,爭取在六一的舞臺上看到精彩的表演,讓每一位幼兒都有展示自己,讓每一位家長都更信任我。在這個新學(xué)期,都蘊含著無數(shù)的希望,所以我也希望我們班在我的帶領(lǐng)下,孩子們天天開開心心地來到幼兒園,開開心心地回家,并且健康快樂的成長。

班主任工作總結(jié)7

  記得在上學(xué)期期末個人述職的時候,我有講到作為一名普通老師,我會回歸崗位,回歸生活,回歸本色。所以今年這個寒假我過得非常充實,研讀了兩本書,一本是張主任推薦的《傾聽著的教育》,一本是朱永新教授寫的《朱永新說教育》。

  《朱永新說教育》是朱永新教育思想簡明讀本,閱讀這本書,可以看到朱永新教授對教育改革與發(fā)展深入獨到的理性思考,也可以看到生動鮮活的教育實踐案例分析。我們都知道在教育教學(xué)的過程中,教師是否有傾聽的敏感、意識,具有什么樣的“傾聽能力”和“傾聽習慣”,是教育能否成功的關(guān)鍵所在。李政濤教授在《傾聽著的教育》這本書中,就從傾聽的教育意蘊、名師的傾聽之道、教師的傾聽能力、學(xué)生傾聽能力的培養(yǎng)、大時代的傾聽之難等五個方面,系統(tǒng)闡釋了傾聽的教育價值,揭示了教師提升傾聽能力的有效路徑和方法。

  “相信閱讀,相信歲月”,有人說,讀書就是在和大師們對話。確實是這樣的,多讀書,特別是讀一些教育教學(xué)方面的書,就常常會驚嘆“這個環(huán)節(jié)如果這樣設(shè)計孩子們會更容易理解”,“這樣創(chuàng)設(shè)情境一定會提高孩子們的興趣”。所以作為一名教師我們應(yīng)該多讀一些專業(yè)書籍,增長知識面,創(chuàng)新教學(xué)思維,讓我們的課堂高潮迭起,精彩紛呈。這樣,孩子們就會在享受中快樂學(xué)習,從而愛上我們的課堂。

  一、在挫折中行走

  一個人剛?cè)攵U門,在第二天吃早餐的時候就迫不及待地向老禪師請教問題:

  第一,我們的靈魂能不能不朽呢?

  第二,我們的身體一定會化為烏有嗎?

  第三,我們真的會投胎轉(zhuǎn)世嗎?

  第四,我們?nèi)绻芡短マD(zhuǎn)世,那么能不能保留這一世的記憶呢?

  第五,禪能讓我們解脫生死嗎?

  ……

  這個人一口氣問了老禪師十幾個問題,還要再準備問下去時,卻被老禪師的一句話打斷了:

  “你的早餐已經(jīng)涼了!

  踏踏實實過好每一刻,比不切實際的設(shè)計與妄想有時候更有意義,就好比一頓早餐。

  “與其坐而論道,不如面壁參禪!

  “生命的真義是體驗,是當下的體驗!

  我們有太多的思想,卻少有扎實的行動;我們有太多的希望,卻少有踏實的耕耘,我們有太多的質(zhì)疑,卻少有切實的求證。生命的能量就在這太多的思想、太多的希望、太多的質(zhì)疑中被白白的耗費了。同樣的,在教學(xué)中,不要對太多教育教學(xué)理念一味的坐而論道,要敢于嘗試。

  (一)開學(xué)初的“破冰”行動

 。ǘ┌踩〗M長(收發(fā)通知)

 。ㄈ┱n間安全管理員(減少課間的追逐打鬧)

  二、在境界中自成一格

  聽一些名師的報告會,會給很多老師留下一個“!钡男蜗,為了教育事業(yè)他們甘做老黃牛,為了學(xué)生發(fā)展他們甘做孺子牛,為了教育改革他們甘做拓荒牛。而這些“!弊钔怀龅奶卣魇恰笆刈 。守住了自己成功的經(jīng)驗,守住了自己教書育人的正念,守住了心靈的寧靜。“大道至簡”,簡單的往往蘊涵著深刻,平凡中常常透露出偉大。不管是課改還是教育改革,守住了自己的優(yōu)點,借鑒別人的長處,守住這些永遠適合教育的根本,我們的`教育才能永遠充滿生機與活力,我們的教育才能不斷創(chuàng)新和發(fā)展。在接受別人優(yōu)秀經(jīng)驗的同時,好好守住自己的根本,才能形成自己獨特的教育風格。

  (一)德育微故事《嗨,我們好像在哪見過》

 。ǘ┑赖陆逃谡Z文學(xué)科中的滲透

  三、在合作中成長

  正如竇桂梅所言:“在教育這個過程中,我們教師必然要有自己的理想。樂于奉獻、敏于學(xué)習、勤于思考、勇于實踐、善于總結(jié)!倍凇逗献鲗W(xué)習的99個小貼士》這本書中,它指出“合作”不僅僅是生生之間的合作,也包含師生之間的合作。而我把這種理念不僅用在了我的課堂上,更將它融入我與學(xué)生的相處中即“學(xué)會與學(xué)生一起成長”。教師應(yīng)該學(xué)會和學(xué)生一起成長,把終身學(xué)習當做一種習慣,引導(dǎo)學(xué)生自主自覺發(fā)展,與學(xué)生一起求知求實,與學(xué)生一起成長。這段時間,我在講《只有一個地球》的時候,我們班學(xué)生對外星人特別感興趣,甚至有同學(xué)過來問我:“王老師,你認為我們應(yīng)不應(yīng)該主動去搜尋外星人的蹤跡?”“我們的東方紅號衛(wèi)星是不是就是為了探測外星文明。俊币驗檫@一系列的問題我自己也很少涉及,所以我自己就查找資料,翻閱霍金的《時間簡史》,跟學(xué)生交流我的看法。本來是無意之舉,但一方面我發(fā)現(xiàn)學(xué)生好像更崇拜我了,另一方面,他們結(jié)合這方面的知識對于地球的現(xiàn)狀有了更清晰的認識,這可以說是意外之喜。老師從事的是偉大而崇高、復(fù)雜而多變的工作,教育面對新的時代、新的學(xué)生,沒有一成不變可以照搬照抄的規(guī)律,我們要學(xué)會和學(xué)生一起成長,以發(fā)展的眼光欣賞學(xué)生,這才是師生合作的關(guān)鍵。

  當今的時代確顯浮躁,但是在課改這條路上,總有人會靜下心來,一直堅守在足下的講臺,不斷探索、思考、引領(lǐng)。我渴望成為這樣的人。我會永遠思考:在教育的崗位上我定位在哪里?在學(xué)科發(fā)展的道路上我的思考深入何處?一定會有勞累,但職業(yè)的成就,人生的滿足必然要有所負重。正因為有這樣的使命感,它給工作帶來的正面影響才可能是強大而深遠的。

班主任工作總結(jié)8

  本學(xué)期,我擔任了**的班主任。這一次經(jīng)過一學(xué)期的鍛煉,我慢慢適應(yīng)了這份工作。就在這喜悅和緊張中一個學(xué)期結(jié)束了,到了應(yīng)該回頭總結(jié)一下的時候了,F(xiàn)就本人的班主任工作小結(jié)如下:

  擔任班主任這個職位,我感覺身上的擔子真的很重。因為班主任這個職位,不僅要從學(xué)習上,還要從生活上緊抓這兩個班級。班主任就是班級的靈魂人物。在上課之余,積極與學(xué)生溝通,了解他們的想法,為學(xué)生們提供學(xué)習、就業(yè)、專升本等各方面的知識,并開展了“安全”、“文明”、“誠信“等專題班會。每周至少檢查宿舍一次,不定期的抽查課堂紀律和晚自習紀律。具體了解每個學(xué)生的具體情況給予具體的指導(dǎo)、幫助,和學(xué)生建立了良好的溝通渠道和深厚的感情。我覺得,做一個班主任也許不難,但要做一個好班主任就很難了。我在班主任工作中,主要做到了兩個字:“愛”和“嚴”。我會努力朝著一個好班主任的標準前進的。

  班團干部是班主任開展工作的得力助手,在班內(nèi)的影響甚大。班團干部素質(zhì)高,能起到模范帶頭作用,班工作就能做好,良好的班風就能形成;反之,則影響惡劣,良好的班風就無法形成。因此對于班團干部隊伍建設(shè)我一向非常重視。人選是一個關(guān)鍵,如何選出合適的干部來呢?我認為必須采取民主集中制的原則。

  一個班級的`好壞,從班風中可以體現(xiàn)出來。要使整個班級擰成一股繩,增強凝聚力,這樣才會有良好的班風。這就要著重培養(yǎng)他們的集體主義精神、主人翁精神,增強集體榮譽感。要教育學(xué)生團結(jié)友愛、關(guān)心集體、關(guān)心他人,讓大家都能感覺到班集體就是一個溫暖的大家庭。

  積極主動地與家長聯(lián)系,通過家訪、電訪了解學(xué)生在家里、在社會、在假日的情況,并向家長報告學(xué)生在校的表現(xiàn),互相溝通,共商教育孩子們的方法,使學(xué)生能健康發(fā)展。發(fā)現(xiàn)個別學(xué)生問題時,主動與家長聯(lián)系,并力爭家長的理解、支持和配合,共同培育好青少年一代。

  “捧著一顆心來,不帶半根草去”,陶行知先生的真知灼言,言猶在耳,我深感一位人民教師的責任,也深感一位人民教師的光榮,成績屬于過去,未來才屬于自己,作為一個青年教師,我知道我的工作才剛剛開始,黨在新時期下的素質(zhì)教育的方針政策己經(jīng)確定,我惟有勇于進取,不斷創(chuàng)新,才能取得更大的成績。

班主任工作總結(jié)9

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),親愛的各位老師:

  大家下午好!今天,非常榮幸能在這里和大家一起交流,首先感謝領(lǐng)導(dǎo)給予我這次機會,其次還要感謝我們一年級這個溫暖的集體對我的支持和鼓勵。下面,我就來粗淺地談一談自己在日常工作中的點點滴滴,不當之處敬請大家批評指正。

  班主任是一項非常辛苦和瑣碎的工作,尤其是一年級的班主任,孩子們剛剛離開幼兒園,要接受新的知識、新的要求、新的環(huán)境。適應(yīng)是需要一個過程的,看著這些從幼兒園走出來的小不點,我感到了身上的那份責任沉甸甸的。作為班主任,應(yīng)該充分利用他們從幼兒園到小學(xué)過渡這一關(guān)鍵時期,我主要抓住以下三點:一、習慣為本;二、表揚為主;三、家校合力

  一、習慣為本

  好的習慣是孩子成長的基石,要養(yǎng)成良好的行為習慣,不是一兩節(jié)課,一兩天就能形成的,它必須貫穿在整個班級管理的過程中。由于孩子們剛從幼兒園過來,很多習慣都停留在幼兒園的階段,對小學(xué)的學(xué)習生活還不太適應(yīng)。這就需要我們一年級的老師慢慢引導(dǎo)。為了讓孩子們盡快適應(yīng)小學(xué)生活,我們班采取一系列的常規(guī)訓(xùn)練,這常規(guī)訓(xùn)練要抓得細,抓得實,切忌急于求成。

 。ㄒ唬┬袨榱晳T的養(yǎng)成

  在開學(xué)的第一天,我就重點抓好以下的常規(guī):(1)教會孩子們怎樣做好課前準備,我們都知道,如果課前準備做不好,就會在課堂上浪費大量的時間,嚴重影響課堂效果。(2)在上課的時候,我要求孩子們腰板要挺直,做要到頭正身直。(3)當同學(xué)在回答問題的時候,還要教會孩子怎樣才能做一個文明的聽眾。(4)排隊的時候,我們要保持隊伍的安靜而整齊劃一。(5)進餐的時候,要做到清潔有序,文明進餐,不能大聲喧嘩。(6)放學(xué)后怎樣打掃衛(wèi)生,清潔完了之后,清潔用具如何擺放整齊等等。對于一年級的孩子來說,細微到掃地都需要老師手把手慢慢地、耐心地來教。一段時間下來,這樣的努力也終于有了成效,孩子們漸漸地知道了每天什么時候應(yīng)當做什么事了。

 。ǘ⿲W(xué)習習慣的養(yǎng)成

  除了培養(yǎng)行為習慣之外,培養(yǎng)良好的學(xué)習習慣也非常重要。因為我教的是語文,就結(jié)合學(xué)我充分利用早上的早讀課和下午的午讀課這兩個時間,每天早上我都讓學(xué)生輪流在講臺上帶頭齊讀課文。讀前一天學(xué)過的'課文或者當天要學(xué)的課文,這樣既起到復(fù)習和預(yù)習的作用,又鍛煉了孩子的膽量和能力。下午也是同樣的方法,學(xué)生輪流在上來上帶頭背誦古詩,開始的時候還需要老師提示要背的題目,后來,學(xué)生背誦的詩多了,就不用老師再提示了。我發(fā)現(xiàn)這樣的方法,學(xué)生的學(xué)習積極性提高了不少。

  二、表揚為主

  在班級管理中,除了這些常規(guī)的訓(xùn)練外,激勵對于一年級的孩子是必不可少。如果單一要求孩子們?nèi)绾稳绾巫觯蜁顾麄冇X得小學(xué)的生活枯燥乏味,入學(xué)沒多久,就失去對學(xué)習的興趣。我會盡可能地采用各種方式吸引孩子的學(xué)習興趣,提高他們的學(xué)習熱情。

  根據(jù)學(xué)生的能力高低,量身定做每人一個“官職”,如:能力強的,就當行政班長和值日班長,值日組長。收拾能力好的,就來做講臺管理員、能力稍微弱一點的做節(jié)能小衛(wèi)士,也就是開關(guān)好教室的門窗、電燈、電風扇等等,盡量讓個孩子都有事做。只要孩子能做好本職工作,我就有側(cè)重點地對他們表揚。俗話說好孩子是夸出來的。表揚的力量和效果遠遠大于批評。在老師的表揚聲中,為其他孩子樹立了榜樣,讓孩子們自覺的向受表揚的同學(xué)學(xué)習。

  根據(jù)孩子的學(xué)習情況,評出智慧之星、勤奮之星、進步之星、學(xué)習潛力獎。根據(jù)孩子的心理和道德情況,評出自信之星、助人之星等等。每個月都會定期給孩子們發(fā)獎狀和獎品,以此激發(fā)孩子的競爭意識,從而帶動全班學(xué)生樹立良好的班風。但是,教育并不是一味地表揚,要賞罰分明,對那些調(diào)皮搗蛋的孩子要適當?shù)呐u教育。讓他們逐漸明辨是非,也給全班孩子一面鏡子,有效地整合出優(yōu)良的班風。

  一年級的孩子,他們的心靈是一張潔白無暇的紙,就看你畫上去的是黑點呢,還是亮麗的彩虹。我相信,只要我們充滿愛心,真誠地關(guān)心和愛護他們,并嚴格地要求和教育他們,做到嚴中有愛,愛中有嚴,嚴愛結(jié)合,細致入微,一定會達到令人滿意的效果。

  三、家校合力

  教育不僅僅是老師的事情,它本身就是由社會、家庭、學(xué)校三方面來組成的。作為老師,只有喚起家長對孩子教育的重視,讓家長與我們同步,我們的工作才能起到事半功倍的效果。尤其是班主任工作,更加需要家長的理解和支持。因此,我特別注重和家長建立良好的關(guān)系,加強和家長的溝通。這些聯(lián)系方式除了傳統(tǒng)的電話、家訪、面談,也引入了郵件、校訊通、微信群、QQ群等通訊工具,使得信息傳遞更快捷和完整,也對孩子的行為習慣培養(yǎng)、作業(yè)登記及完成反饋、道德思想教育,我們通過與家長形成合力,把這些渠道和平臺建立成家長分享孩子的教育經(jīng)驗的大論壇。

  家委會是家校雙方的橋梁,他發(fā)揮了獨特的作用。只要我們充分發(fā)揮家委會的力量,形成合力,統(tǒng)一“戰(zhàn)線”,這樣做起事情來就會得心應(yīng)手,我們班在很多活動中,都得到了家委會的鼎力支持。

  在上學(xué)期舉行的體藝節(jié),我們班的家委一早就過來學(xué)校幫忙,在體藝節(jié)舉辦之前,他們就自己建了一個群,一起商量買什么服裝,用什么道具。在體藝節(jié)開幕式當天,他們還帶領(lǐng)著我們班的孩子,走在隊伍的最前面。在前不久的家長會,我們班的家委也是非常用心地布置教室,家長會上,家長們也積極發(fā)言。還有,在剛剛過去的六一節(jié),家委們更是提前一個晚上過來布置教室。六一節(jié)當天那些有趣的游戲,全部都是由家委們精心策劃的。這一年來,我和家委們相互信任、理解和配合。因此,我們班的班風越來越正、學(xué)風越來越濃,我想:只要班主任和家長,心往一處想,勁往一處使,沒有什么事情是辦不好的。

  有人說:“要給人以陽光,你心中必須擁有太陽!卑嘀魅问墙逃摺㈩I(lǐng)路人,只要我們的心中擁有太陽,對孩子充滿愛,洞悉學(xué)生的心理,對學(xué)生的教育動之以情,曉之以理,持之以恒,和風細雨,定然潤物無聲。班主任的工作是辛苦的,但看著孩子們健康快樂地成長,是幸福的!

班主任工作總結(jié)10

  本學(xué)期,本人繼續(xù)擔任四年級的數(shù)學(xué)教學(xué)工作。一學(xué)期來,我自始至終以認真、嚴謹?shù)闹螌W(xué)態(tài)度,勤懇、堅持不懈的精神從事教學(xué)工作。在臨近學(xué)期末,我現(xiàn)將本學(xué)期的教學(xué)工作做一下總結(jié):

  首先,認真做好轉(zhuǎn)差生工作。

  根據(jù)我所任教班級的實際情況,優(yōu)生少得可憐,中差生卻俯視皆是。不是有人曾說:如果孩子天生就是優(yōu)生,哪教育還有什么功能?又談什么基礎(chǔ)的素質(zhì)教育呢?因而對占相對多數(shù)的中差生,我更應(yīng)變嫌棄為喜愛,變忽視為重視,變冷漠為關(guān)注,變薄待為厚待。

  應(yīng)該說任何學(xué)生都會同時存在優(yōu)點和缺點兩方面,對優(yōu)生的優(yōu)點是顯而易見的,對差生則易于發(fā)現(xiàn)其缺點,而看不到優(yōu)點,這種不正常的現(xiàn)象有礙學(xué)生進步。我注意幫助他們找到優(yōu)、缺點,以發(fā)揚優(yōu)點,克服缺點。其次是以平常的心態(tài)對待:差生也是孩子,厭惡、責罵只能適得其反,他們應(yīng)享有同其它學(xué)生同樣的平等和民主,也應(yīng)享受到優(yōu)秀學(xué)生在老師那兒得到的愛,我作為一個教育者,在對待中差生時應(yīng)該具有自我調(diào)控的能力。

  厚愛差生,我真正做到以情動人:首先做到“真誠”二字,即我在學(xué)生面前不敢有絲毫虛偽與欺哄,做到言出必行;其次做到“接受”,即能感受差生在學(xué)習過程中的各種心理表現(xiàn)和看法,如對學(xué)習的畏懼、猶豫、滿足、冷漠,錯誤的想法和指責等,信任中差生,鼓勵他們自由討論。最后做到“理解”二字,即通過學(xué)生的眼睛看事物。

  由于我能善意理解他們,高興地接受他們,因此促進了中差生不同程度的進步和發(fā)展。其次,努力提高課堂教學(xué)質(zhì)量。

  認真制定教學(xué)計劃,注重研究教學(xué)理論,認真?zhèn)湔n和教學(xué),積極參加學(xué)校的教研活動,上好公開課,并能經(jīng)常聽各老師的課,從中吸取教學(xué)經(jīng)驗,取長補短,提高自己的教學(xué)的業(yè)務(wù)水平。每節(jié)課都以最佳的精神狀態(tài)站在講臺上,以和藹、輕松、認真的形象去面對學(xué)生。按照小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)大綱進行施教,讓學(xué)生掌握好學(xué)科知識。還注意以德為本,結(jié)合現(xiàn)實生活中的現(xiàn)象層層善誘,多方面、多角度去培養(yǎng)現(xiàn)實良好的.品德和高尚的人格。

  教育是愛心事業(yè),為培養(yǎng)高素質(zhì)的下一代,本人時刻從現(xiàn)實身心健康,根據(jù)學(xué)生的個性特點去點拔引導(dǎo),對于個別差生,利用課間多次傾談,鼓勵其確立正確的學(xué)習態(tài)度,積極面對人生,而對優(yōu)生,教育其戒驕戒躁努力向上,再接再厲,再創(chuàng)佳績。通過現(xiàn)實生活中的典范,讓學(xué)生樹立自覺地從德、智、體、美、勞全方面去發(fā)展自己的觀念,樹立崇高遠大的理想。

  課前做到認真?zhèn)湔n,多方面去搜集相關(guān)資料。為提高每節(jié)課的教學(xué)質(zhì)量,本人除注重研究教材,把握好基礎(chǔ)、重點難點外,還采用多媒體教學(xué),如:網(wǎng)絡(luò)視頻、多媒體課件、漫畫、錄音等多樣形式。通過培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習數(shù)學(xué)的興趣,調(diào)動學(xué)生學(xué)習的積極性、主動性,提高課堂的教學(xué)質(zhì)量,按時完成教學(xué)任務(wù)。

  最后,制定合理科學(xué)的復(fù)習計劃。

  能制定好復(fù)習計劃,并能認真?zhèn)浜脧?fù)習課,培養(yǎng)好尖子生,提高中等生,幫助差生。但由于本學(xué)期授課時間較短,復(fù)習內(nèi)容較多,復(fù)習比較倉促,同時發(fā)覺很大一部分學(xué)生接受能力較差,學(xué)習自覺性不高,班級的差生面積較大,致使無暇顧及,導(dǎo)致本學(xué)期教學(xué)成績未達所想。

  在以后的教學(xué)工作中,要不斷總結(jié)經(jīng)驗,力求提高自己的教學(xué)水平,還要多下功夫加強對個別差生的輔導(dǎo),相信一切問題都會迎刃而解,我也相信有耕耘總會有收獲!

班主任工作總結(jié)11

  一、潛心琢磨,讓每位學(xué)生都有幸福的歸屬感

  1、及時頌揚學(xué)生日常學(xué)習生活中的閃光點。

  在日常的班級管理過程中,我們要善于及時去發(fā)現(xiàn)學(xué)生身上的閃光點,即使只是些微不足道的行為,也要在班級里大力宣傳和表揚。例如,我會發(fā)現(xiàn)某位同學(xué)在整理衛(wèi)生工具、某位同學(xué)在幫另外的同學(xué)檫黑板、晨讀時某位班干在協(xié)助課代表去提醒那些尚未打開書本的同學(xué)……這些行為雖小,但卻是最真實的,最有震撼力的。對于這些最真實的行為,我們就不能忽略它所蘊涵的價值,而應(yīng)該大加贊賞,使這種發(fā)生在學(xué)生身邊的行為去潛移默化的影響每一個學(xué)生,讓他們都能不同層面的有所思考,有所感受。

  2、重視考試的份量。

  高中階段的學(xué)習是一項系統(tǒng)而龐大的工程,需要的不僅僅是細致的統(tǒng)籌安排,更需要有持之以恒的耐心。但人的情緒總是起伏不定的,學(xué)生就更是于此。于是,作為班主任就要想法設(shè)法去鍛煉學(xué)生的意志力,培養(yǎng)其所需的耐心。每次考試之前,除了誠信教育之外,我還會通過各種形式的動員會去激發(fā)學(xué)生的斗志,營造一種良性競爭的氛圍,“以考促學(xué)”的理念即在于此。

  3、關(guān)注每一位需要特別呵護的學(xué)生,讓班級真正成為學(xué)生的港灣。

  幸福的家庭都很類似,而不幸的家庭卻有別樣的辛酸。我特別關(guān)注單親、貧困、內(nèi)向、體弱這四種類型的學(xué)生,而這四種類型往往又有所交叉,對學(xué)習成績和生活習慣的影響,也不一而足。我們往往應(yīng)花更多的心思在這些學(xué)生身上,設(shè)法去走近他們的生活,走進他們的內(nèi)心。比如對這些學(xué)生,除了生活上的關(guān)心之外,我可能會給他們創(chuàng)設(shè)更多參與班級管理的機會,委以不同的工作,讓他們在參與班級的管理過程中,不斷的發(fā)現(xiàn)自我,肯定自我,樹立生活的勇氣和對未來的信心。畢竟教育的目標是讓學(xué)生學(xué)會知識,但學(xué)會知識還是為了讓學(xué)生學(xué)會更好更努力的生活。

  二、幾點關(guān)注

  1、防止破窗效應(yīng)。在我們平時的日常管理過程中,或許會發(fā)現(xiàn)少數(shù)學(xué)生總是會有些違紀違規(guī)的行為,比如佩戴首飾、穿著打扮、背單肩包、在教學(xué)區(qū)使用手機等情況。一般來說,老師們可能把更多關(guān)注的目光放在了自己所熟悉的學(xué)生身上,而對自己不熟悉的學(xué)生卻很少關(guān)注。這樣可能導(dǎo)致的后果就是教師顯性管理的正效果遠遠不及個別學(xué)生隱性行為輻射的負效果,從而導(dǎo)致這類違紀違規(guī)的問題始終得不到有效徹底的解決,給班級的規(guī)范管理帶來了很大的困難。

  2、班級行為與社會行為沖突時的價值選擇。信息時代,社會上各種行為對校園的影響日趨復(fù)雜化、多樣化。怎樣在班級行為與社會行為發(fā)生沖突時讓學(xué)生自覺做出一種正確的價值選擇,將直接關(guān)系到每一位學(xué)生日后的成長與發(fā)展,社會的穩(wěn)定與繁榮。于是,老師應(yīng)該而且必須做出行為的表率,即使只能在象牙塔里發(fā)揮它有限的功能。用自己的`實際行動去詮釋正確的價值選擇,去影響班級,也會是意義深遠的。

  3、有所為,有所不為。班級事務(wù)千頭萬緒,永遠有做不完的事。要想在其中獲得滿滿的幸福感,除了參與的過程能帶給我們的內(nèi)心的滿足之外,還可以充分發(fā)揮班級每一位學(xué)生的力量。個人認為可以有三點:其一學(xué)生可以做好的事應(yīng)該讓學(xué)生去做,其二,可做可不做的事放手讓學(xué)生去做,其三,風險性較小的事鼓勵學(xué)生去做(象班級的日常事務(wù)我現(xiàn)在很少管理,主要得益于班級“四有”:有體制,有團隊,有分工,有責任)。通過鍛煉,學(xué)生為老師分憂的同時,也提高了自己與人溝通的能力、處理事情的能力,承擔責任的能力,而這不恰恰是我們所提倡的素質(zhì)教育嗎?

  總之,班級管理是一種科學(xué),需要我們不斷地去探究,及時的總結(jié)和發(fā)現(xiàn)規(guī)律,確?茖W(xué)施教,有教有改;班級管理更是一種藝術(shù),需要我們用心去感受,及時的鑒別和提升鑒賞的水平,力求春風化雨,潤物無聲。

  我的目標是成為一名幸福的老師,成就一批幸福的學(xué)生。謝謝大家!

班主任工作總結(jié)12

  一、班集體建設(shè)。我班孩子來自農(nóng)村,他們在紀律、課堂等方面還存在一定的問題。學(xué)生在經(jīng)歷了一、二年級最頑皮的年段之后,畢竟是長大了許多。這學(xué)期,我在此基礎(chǔ)上,著重培養(yǎng)學(xué)生為集體服務(wù)的意識和集體利益高于個人的意識。學(xué)生知道自己在集體中,應(yīng)該為集體做出自己的一點貢獻。在平常的工作生活中,我時刻注意培養(yǎng)學(xué)生的集體榮譽感,每當學(xué)生取得了好成績,在紀律衛(wèi)生獲得表揚,我都要鼓勵他們,表揚他們,一起慶賀一起加油。在長期這樣好氛圍中,學(xué)生們有了強烈的集體榮譽感,班級整體風氣積極向上,充滿了活力。

  二、做好后進生的轉(zhuǎn)化工作。我折后進生相對多些,能量大,影響壞。因此,轉(zhuǎn)化后進生是班主任的一項必不可少的基本功。首先要把真誠的愛給予后進生。要做到思想上不歧視,感情上不厭倦,態(tài)度上不粗暴,方法上不簡單。要用自己對差生一處真誠的愛心,叩響他們心靈的門。其次要善于發(fā)現(xiàn)他們“閃光點”。比如:在課堂上給他們創(chuàng)造條件下,鼓勵他們舉于發(fā)言,及時給予肯定、獎勵。

  三、用愛搭建我與學(xué)生間的橋梁。我了解學(xué)生從了解學(xué)生的家庭開始。父母的年齡、職業(yè)、家庭住址等做了如指掌。接著了解學(xué)生興趣,因材施教。教師的責任不僅教授學(xué)生知識,更在于引導(dǎo)他們學(xué)會生活和生存的基本技能,及做人的基本行為準則。

  經(jīng)過這段時間的努力,班主任工作取得了一定的成績,但也存在一定的問題,比如遇到學(xué)生犯錯,有時學(xué)生犯錯,有時比較急躁,和一部分學(xué)生溝通較少,這些問題我會在以后的工作中不斷改進,以提高自己的班級管理水平。

  都說“可憐天下父母心”,因為父母為了孩子操碎了心。可兩年的班主任經(jīng)歷讓我不得不發(fā)出另外一種感嘆:可憐天下班主任心。因為父母操心的僅僅是自己的孩子,而班主任操心的卻是整整一個班的孩子。當孩子需要關(guān)心愛護時,班主任就應(yīng)該是一位慈母,給予他們細心的體貼和溫暖;當孩子有了缺點不足時,班主任又該是一位嚴師,嚴肅地指出他們的不足并幫助其改正……班主任就這樣日復(fù)一日、年復(fù)一年地在這兩個角色中轉(zhuǎn)換著、付出著。有時,看著自己因工作而憔悴的.容顏,我常常發(fā)出感慨,感慨歲月的流逝,感慨工作的艱辛。但是,盡管如此,作為班主任,我們又可以體會到普通老師所體會不到的快樂。因此,我也樂意在這片貧瘠的土地上默默無聞地耕耘。

  作為班主任,可以體會到學(xué)生進步的快樂。對于三(1)班的每個成員來說,班級就是我們的另外一個“家”,而我就是這個家的“家長”。當這個“家”在我這個“家長”的培養(yǎng)下慢慢進步,孩子們慢慢成長,那是一種無以言表的快樂和自豪。

  剛畢業(yè)的時候,對教育充滿期待的我對每個學(xué)生的要求都是一樣的,因為天真的我認為只要老師賦予學(xué)生期望,給予學(xué)生學(xué)習上的指導(dǎo),學(xué)生就會達到自己的要求。所以那段時間我總是很累,因為很多時候,我在講一道題目時,思維敏捷的孩子一下子就領(lǐng)悟了,而反應(yīng)稍慢的孩子即使你再講兩次三次他還不明白,因此我生氣,我煩惱,大有“恨鐵不成鋼”之感。

  后來蘇霍姆林斯基的一個比喻提醒了我,他說如果讓所有剛剛?cè)雽W(xué)的7歲兒童都完成同一種體力勞動,例如提水,一個孩子提了5桶就精疲力竭了,而另一個孩子卻能提來20桶。如果我們強迫一個身體虛弱的孩子一定要提夠20桶,那么這就會損害他的力氣,他到明天就什么也干不成了。體力勞動這樣,從事腦力勞動也尚且如此。學(xué)生的思維存在各種各樣的差異,如果我們一味強求,非但不能使孩子取得進步,反而會挫傷了他們的學(xué)習積極性。

  因此,我改變了原來的想法,只要孩子在原來的水平上進步一點,我就為他們投去贊賞的目光,或者送上我的表揚。每次考試的時候,我不再要求他們考多少,也不再要求他們每個人都答出所有題目,對于基礎(chǔ)稍差的人,只要幫我完成基礎(chǔ)知識、只要比原來進步一分、兩分我就心滿意足了。

  我班有那么幾個學(xué)生,要說學(xué)習,真的沒有比他們更不會學(xué)的了,可他們愛勞動,常常在大掃除的時候發(fā)揮了重要的作用,我經(jīng)常表揚鼓勵他們,他們的干勁更足了,儼然就是班主任的好幫手。這樣的孩子你忍心批評他們嗎?如今,他們在班里,每個人都有每個人的一席之地,每個人都發(fā)揮著各自的職能,那種和諧,那種默契哪個“家長”看了都會竊喜的。

  作為班主任,還可以和孩子一起體會成功的快樂。

班主任工作總結(jié)13

  班主任工作是一件苦差事,正如教育家陶行知所說的“捧著一顆心來,不帶半根草去。”如何管好班級,如何做一名對學(xué)生、家長、學(xué)校負責的班主任,一連串的問題時刻讓我在思考,幾年不長不短的班主任工作中,我有以下的幾點感受:

  做個細心的班主任。在日常生活學(xué)習中,細心觀察學(xué)生,細心觀察事情,否則容易誤會學(xué)生,挫傷學(xué)生。例如,一天,晨會課上,我就學(xué)生爬樹一事對學(xué)生進行思想教育,細心地向他們說爬樹的不安全,以及要保護學(xué)校的樹木等,學(xué)生都聽得很認真。剛下課休息時,有學(xué)生來向我報告,說某某又在爬樹,我一下子好生氣,剛剛講怎么又犯了呢?我快步走到花園,剛想“狠狠”地批評他,可他先開口了:“老師,某某把地上的干草扔到樹上,把小樹的弄臟了,我想把它搞掉……!倍嗝醇冋娴南敕,我心頭一震,如果剛才我不分青紅皂白地批評他,對這個天真無邪的小朋友會造成怎樣的挫傷,也許從此以后他不會為小樹拿走臟東西,甚至對旁邊不關(guān)自己的事漠不關(guān)心。所以在以后的班主任工作中,我都會多一份細心,多一點觀察,不讓自己的粗心和失誤給學(xué)生造成不必要的心理傷害。

  做個耐心的班主任。學(xué)生由于生理特點和心理特征,會出現(xiàn)許多重復(fù)性的錯誤,他們知道是錯的,但有時自身控制不住,這就需要班主任三番五次地對其進行耐心的教育,才能引導(dǎo)其走上正道,否則我們的工作中就會出現(xiàn)越來越多的紀律差生。例如我班的鄧建偉小朋友,是一位頭腦靈活、學(xué)習拔尖,但過分活潑好動,喜歡惹其他小朋友的同學(xué)。一天,他又在課堂上搗亂,把旁邊的小朋友的書弄到地上并把書用腳踢走。我知道一年級的學(xué)生愛玩,好玩是正常的,如果一個不會玩不愛玩的學(xué)生同樣在學(xué)習上也是不熱情的,正所謂“愛玩是小孩子的天性!弊鳛榘嘀魅,尤其是一年級的班主任,要正確地引導(dǎo)學(xué)生怎樣玩,在玩中放松自己才是重要的。此時,如果我因為以前說過數(shù)次他都不聽而放棄他的話,或者如果我輕描淡寫地說他的`說,我想也許在這件事他知道是錯的,以后不會用這鐘方式搗亂,但不能保證他會用另外一種方式搗亂,快速思考了一下后,我決定先給他講這件事會引起的影響,然后決定讓鄧建偉小朋友做個小組長,讓他自己用職位、職責來約束自己,并在工作中認識什么是對的,什么是錯的,從而使自己改正不好的習慣。一段時間后,他在工作中表現(xiàn)很好,有什么事也能向我匯報,在一次次的匯報中,我指導(dǎo)他分析別的小朋友的行為,教會他判斷什么是正確的行為,什么是錯誤的行為。現(xiàn)在,鄧建偉小朋友不再是一個調(diào)皮搗蛋的學(xué)生,他已經(jīng)成為一個學(xué)習優(yōu)異,遵守紀律的好學(xué)生。有時,我在想:如果開始我因為不耐煩教育他而放棄他,現(xiàn)在我們班就會多一位“天不怕地不怕”就愛捉弄別人的學(xué)生,甚至在玩中學(xué)習退步。

  做個學(xué)會傾聽的班主任。幾年的班主作工作讓我有個感覺,越低年級的學(xué)生越喜歡親近老師,和老師說話;越高年級的學(xué)生則反之,這和教育心理學(xué)所說的“向師性”是否有些有一致?第一次接手做一年級的班主任,剛開始,覺得班上的小朋友好可愛,下了課他們會圍在你身邊不停地問,不停地和你交流自己心中千奇百怪的想法,我也很開心地回答他們,但后來隨著各種各樣的工作任務(wù),每次下課后我都匆匆趕回辦公室。幾個星期后,我發(fā)現(xiàn)學(xué)生下課后不大理我了,只有我問他們,他們才會回答。這時,我才猛地認識到為什么高年級的學(xué)生不喜歡親近老師,因為班主任平時用各種各樣的原因而一次次無形中拉遠自己與學(xué)生的心理距離,所以,學(xué)生越來越不愿意向老師說心理話,因為他們覺得班主任不愿意聽,不喜歡聽。認識到這些后,我每次下課后不再急著趕回辦公室,而是把要做的事盡量下班后才去做,擠出時間走進學(xué)生,和學(xué)生交流,傾聽學(xué)生的心里話,讓他們把我當作知心朋友。而且我還總結(jié)出在傾聽一年級小朋友說話時,一個隨意的,不經(jīng)意的動作,例如輕輕地拉著他們的小手,或邊聽邊用贊賞的眼光看著他們,都會使學(xué)生更愿意親近你,靠近你,有了這些情感的不斷交流,學(xué)生在學(xué)習上也會不斷進進步,正所謂:親其師而信其道。

班主任工作總結(jié)14

  本學(xué)期我所擔任的是二年級的班主任工作。我面對這些年齡小的孩子,工作更加繁重。那如何開展班主任工作,我將從以下幾點談?wù)劊?/p>

  一、加強常規(guī)教育,培養(yǎng)學(xué)生的自覺性

  我結(jié)合制定的工作計劃,利用晨會、班會等時間,對學(xué)生進行規(guī)范化教育,使他們明白該做哪些事情,不該做哪些事情。例如:有的學(xué)生不習慣學(xué)校的一日生活,更不知道學(xué)生一日生活常規(guī)的基本要求。因此,在課間活動時,常常會出現(xiàn)只顧自己,不顧別人等情況。這樣直接影響了課間活動秩序,影響了同學(xué)之間的團結(jié),使課間活動玩得不愉快,最后還會影響上課的情緒。良好的常規(guī)是進行正常的學(xué)習和生活的保障,一個學(xué)生調(diào)皮搗蛋、不合常規(guī)的舉動往往會使一堂好課留下遺憾,使整個集體活動宣告失敗,甚至使全班努力爭取的榮譽付諸東流,直接影響到班集體的利益。因此,要扎實有效地加強一個學(xué)生的常規(guī)訓(xùn)練。訓(xùn)練的內(nèi)容包括《小學(xué)生守則》和《小學(xué)生日常行為規(guī)范》要求的常規(guī)、課堂常規(guī)、集會和出操常規(guī)、衛(wèi)生常規(guī)、勞動常規(guī)、參觀常規(guī)以及路隊常規(guī)等等諸多方面。訓(xùn)練可以通過集體或個人、單項強化或全面優(yōu)化相結(jié)合的方式進行(根據(jù)具體情況選擇),務(wù)必使每個學(xué)生具有“服從集體,服從命令”的思想,具有自我約束力,形成習慣,保證整個班集體隨時表現(xiàn)出“活而不亂,嚴而不死”的良好班風。

  二、干部隊伍的組建和培養(yǎng)。

  一個班的集體面貌如何,很大程度上是由小干部決定的。小干部對班集體有著“以點帶面”和“以面帶面”的作用,我稱他們是“班主任的左右手”。所以唯有慎重地選拔和培養(yǎng)干部隊伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕松。當選的干部應(yīng)具有較強的號召力和自我管理能力。干部隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在,班主任必須精心培養(yǎng):其一,要大力表揚干部優(yōu)點,宣傳他們的先進事跡,幫助小干部樹立威信;其二,在鼓勵干部大膽工作,指點他們工作方法的同時,要更嚴格要求干部個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即“以點帶面”;其三,培養(yǎng)干部團結(jié)協(xié)作的`精神,要能夠通過干部這個小集體建立正確輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性,亦即“以面帶面”。

  三、樹立榜樣社會實踐報告,奮發(fā)向上

  豐富多彩的班隊活動是陶冶學(xué)生情操的好場所,是發(fā)展學(xué)生智力,發(fā)揮學(xué)生特長的好時機;同時又可以使學(xué)生增長知識,開拓視野,鍛煉意志,建立起良好的師生關(guān)系,使他們的思想受到潛移默化的教育。這學(xué)期,我在上課時,看到哪位學(xué)生比較認真就得到五角星,平時哪個學(xué)生作業(yè)認真就得到一個五角星,調(diào)動了他們學(xué)習的積極性。小小的五角星使他們學(xué)有榜樣、干有方向,激勵他們奮發(fā)向上。

  從學(xué)生進校到現(xiàn)在這一學(xué)期里,學(xué)生從什么都不懂,到現(xiàn)在會認字,會表達,能與老師、同學(xué)進行交流,生活基本能自理,我覺得這個變化太大了。這一學(xué)期下來,學(xué)生基本上能適應(yīng)學(xué)校的生活了,能較好地適應(yīng)學(xué)校的各種常規(guī),并能自覺遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度?偠灾,班主任工作是一門科學(xué),2需要不斷探索,在今后的工作中我將不斷努力,盡心盡責做好這一項工作。

劉 俊

  20xx年1月12日

班主任工作總結(jié)15

  上屆學(xué)生中有一件案例我記憶猶一位女生吃糖,被主任逮個正著,主任進行了嚴厲的批評,幾個女生也到我的辦公室進行了深刻的反思。而我并沒有說什么,就讓孩子們回班了。然后在一次衛(wèi)生掃除中,我掃除了糖紙,我就借著這個時機說:“這女生身形好,苗條順溜,多好看啊!睆拇宋覀儼嘣僖矝]有吃零食的情況出現(xiàn)。這屆學(xué)生,我也采取了同樣的方法,結(jié)果哈,可想而知,零食泛濫。于是我采用了如下方法進行圍剿:

  1、家長微信談這個情況。爭取家庭的`助力,形成教育合力。

  2、做好偵探。正大光明說查拍照錄視頻。潛伏下來,更容易發(fā)現(xiàn)情況。

  3、當好唐僧,碎碎念。牙齒,身體,減肥。

  4、懲戒。家長會念,年級隊會展示,而且家長要留下來和我和學(xué)生簽訂保證書。

  教師要像如來,任小猴子們?nèi)绾悟v云駕霧,翻筋斗云,最終我要有把他們壓在五行山下的能力!我想,如果每一位同學(xué)都能夠加入到自律者這個行列中來,就會發(fā)現(xiàn)身邊的事物、環(huán)境都會大大的不同。自律并不僅對我們現(xiàn)在的學(xué)習有益,在幾年后,當我們陸續(xù)結(jié)束自己的學(xué)生生涯走上社會的時候會發(fā)現(xiàn)它對于我們今后在社會上的工作和生活也有很大的影響。

  本欄主要記載班主任工作中典型的教育案例、對教育活動的反思、個人學(xué)習體會、工作經(jīng)驗或教訓(xùn)等。

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