- 相關推薦
劇團員工個人年終工作總結（精選12篇）
時間真是轉瞬即逝，一年的工作又到了年終，回首過去一年來的工作生活，我們有過挫折，是時候捋一捋這一年來的工作，好好做份總結了。是不是無從下筆、沒有頭緒？以下是小編整理的劇團員工個人年終工作總結，希望對大家有所幫助。
劇團員工個人年終工作總結 篇1
白駒過隙，上學年的最后一縷陽光將在我們面前消逝，在這學年即將成為往事的時刻，請容許我用一點點時間對"話劇團"這一學年的工作做個總結。
在過去的第一年中，我剛剛接手話劇團的工作，在校各級領導的關心支持下，各項工作得以順利進行。
萬事開頭難，在沒有任何經(jīng)驗的情況下，我一邊向前輩們學習經(jīng)驗，一邊用自己的方式開展著這個富有特色的社團。去年，我們一共編排了三個劇本。一個是喜劇大戲《開心麻花》，老團長老團員憑借精湛的演技通過夸張幽默的方式演繹出了人性的悲喜交加，在校園內(nèi)引起一陣波瀾。另一個《世紀末回旋》在嚴格意義上其實是一個小品。相對于《開心麻花》，它沒有那么鮮明的講述某些事情。三個人的15分鐘短劇，以輕松娛樂滑稽的表演方式對我國悠悠五千年歷史進行了的反諷和思考，讓觀眾在笑中感受到深沉的愛國情懷，最終憑借這部戲一舉拿下北京市大學生藝術展演話劇比賽一等獎，為我校爭得了榮譽。值得肯定的是，剛進入話劇團的大一同學在我團老團員帶領下在20xx年下半學期的藝術沙龍中出色的演繹了《可憐的菲伽》，得到了老師同學的高度贊揚。另外話劇團多次在學校的五四晚會，一二九晚會中擔任串場的職務，受到了校領導的好評。
總結起來，這一年的工作其實是很無形的，因為一切都在摸索當中有條不紊的進行。
相比于過去一年，在新一年中我們修改了話劇團的發(fā)展方向，使之更加符合我們學校的校園文化建設。剔除了一些過分搞笑的橋段。
本學期話劇團準備編排了一個大型的話劇，籌備工作正在緊密的進行中，相信在不久，會有一場跟以往不一樣的'話劇。到時候一定會給老師同學帶來一場視覺盛宴。
因為話劇團是一個注重表演的社團，所有的成果都要展現(xiàn)在舞臺上，所以參加本社團的同學必須具有一些表演能力或者寫作能力。因此這也是話劇社團最難展開的地方。很多同學不具備表演能力或者一些編寫劇本的能力。所以在納入社員的時候會有些受限制。
在開展社團工作的時候，總是會有少數(shù)的同學不能進入到社團的氣氛當中。這可能是各個社團的通病，因為有些同學就是抱著"混日子"的心態(tài)來報名這個社團，總想著隨便的應付過去就可以完成本學期的社團任務。其實對于這點不足，作為團長的我是有很大責任的，不管團員抱著那種心態(tài)報名話劇團，我都應該想盡辦法調(diào)動起他們的積極性，讓他們不覺得枯燥、乏味。
但是通過了過去一年的努力，此類問題已經(jīng)有了很大的改善。基本上所有的同學都有自己的一些任務。社團的活動內(nèi)容不再僅僅圍繞于那些有演職任務的同學。而是讓所有的社員都動起來，為同一個話劇一起努力。
新的起點，新的舞臺。昨天已成為過去，明天還要譜寫新的篇章，我校大學生有十足的信心把話劇團工作做好。今后話劇團將力求把工作做到完美，竭盡全力完成各項任務，積極參加組織各項活動及演出，提高內(nèi)部向心力，增強外部競爭力，讓話劇團成為一個具有極強凝聚力和影響力的團體。我們將盡最大努力和可能提高我們話劇團成員的整體素質，成為校園生活中新的亮點，為在校生的課余生活添一抹亮彩。
劇團員工個人年終工作總結 篇2
這學期學生會星火話劇團，在院領導和校團委的帶領下，本著服務師生的原則，開展了一系列的活動，并取得了一定的成績。話劇團積極配合院里的各項號召，豐富校園文化生活的同時也鍛煉了學院學生的表演能力。我部為了總結經(jīng)驗，繼往開來，開展好下學期的的各項工作，特作出以下工作總結。
一、具體工作：
�。ㄒ唬┎块T建設
在過去的第一年中，星火話劇團僅作為學院一個特色組織，在院各級領導的關心支持下，列入到學生會的正式部門。萬事開頭難，對于一個新的環(huán)境，在沒有任何經(jīng)驗的情況下，我一邊向前輩們學習經(jīng)驗，一邊用自己的方式開展著這個富有特色的部門。在新一年中我們立圖轉變話劇團的發(fā)展方向，剔除了一些過分搞笑的橋段，使之更加符合我們學校的校園文化建設。
�。ǘ┘{新
新的學年也意味著學生會各部門的重組，話劇團也積極投入到了這項工作中，認真做好納新的準備工作。九月，我部進行了新學期的納新工作，又有十多名新成員加入我部，這無疑為星火話劇團注入了新鮮的血液，我部也招納到了意向的人員。
�。ㄈ┏Ｒ�(guī)排練
因為話劇團是一個注重表演的團隊，所有的成果都要展現(xiàn)在舞臺上，所以本部門的同學必須具有一些表演能力或者寫作能力。很多同學剛進來不具備表演能力或者一些編寫劇本的能力因此話劇團每周開設訓練課，將會有大二大三一些有經(jīng)驗的出色演員及編劇進行指導。
�。ㄋ模﹨f(xié)助校招辦、后勤處、文藝部在新學期開始，校招辦便向我團發(fā)出邀請，為其周年慶表演節(jié)目，我話劇團成員，在學生會指導老師的認同下，積極配合校招辦的安排，并提供了校園搞笑表演《那些年》。
學校后勤處同我院宿委會一同舉辦了“我廚我秀”廚藝大賽，我話劇團應宿委會邀請，參加了文藝表演活動。
學生會文藝部舉辦“無煙公益視頻大賽”，我部為大賽提供了禁煙短劇。
�。ㄎ澹白叱鋈ァ薄ⅰ耙M來”
11月上旬，同團總支實踐部一同去養(yǎng)老院，為院內(nèi)老人表演；20xx年11月舉行了“文法學院創(chuàng)建無煙校園主題晚會暨星火話劇團周年慶典”活動，盛情邀請了華北科技學院和防災技術學院的學生會主席團及表演團隊參加晚會；慶典當日，校曲藝部團隊也為周年慶晚會提供了精彩的節(jié)目；11月下旬，我團同志愿者協(xié)會合作，參加“千人進社區(qū)”，為小區(qū)居民表演。
�。┰┩頃�
在學院統(tǒng)一安排下，我部所有成員積極協(xié)助文藝部，參與文法學院20xx年元旦晚會的話劇表演工作。
二、工作缺點
1、工作效率有待提高
2、熟悉掌握舉辦晚會需注意的問題
3、更大程度的挖掘成員潛能
4、多與實際相結合，在發(fā)揚文法精神的`前提下，為大家表演出更加精彩的節(jié)目。
三、下學期展望
新的起點，新的舞臺。昨天已成為過去，明天還要譜寫新的篇章，星火話劇團有十足的信心把工作做好。今后話劇團將力求把工作做到完美，竭盡全力完成各項任務，積極參加組織各項活動及演出，提高內(nèi)部向心力，增強外部競爭力，讓話劇團成為一個具有極強凝聚力和影響力的團體。我們將盡最大努力和可能提高我們話劇團成員的整體素質，成為校園生活中新的亮點，為在校生的課余生活添一抹亮彩。
劇團員工個人年終工作總結 篇3
時光飛逝，回首這一個學期戲劇社，感受甚多。在整個學期中，孩子們都積極參加訓練，整個社團氣氛融洽，充滿了歡聲笑語。我們社團在這個學期末舉辦了精彩紛呈的表演展示活動，都已圓滿落幕。
我將從以下幾個方面來回顧戲劇社的工作：
一、師資配備
蒲黃榆一小戲劇社配備教師 1人——王楊楊，畢業(yè)于中國傳媒大學表演系，是故事屋戲劇教育資深教師。
二、招生方面
一般來說，一個社團需要新鮮血液的加入才能保持它旺盛的生命力。所以在招生前我校做了充分的宣傳。最終的學生人數(shù)為30人。
三、訓練方面
訓練是我們社團最重要的內(nèi)容也是我們的核心所在，本學期的訓練和上學期的相似，在大家的空余時間安排訓練，以滿足廣大社員的要求。
本學期戲劇社的課程頻次為每周1次(周三)，本學期共10~15次課。課程時長是每次90分鐘(2課時)。本學期我校主要安排了兩場話劇《惡作劇的下場》、《衛(wèi)生真重要》。
主要分以下幾個階段。
第一階段：臺詞及語言訓練
1、聲音表情，練習情緒性的語言，深入劇中對話，人物、心理、情節(jié)等狀態(tài)，能適度的表達并強而有效的傳達語言內(nèi)容。
2、氣息控制和吐字歸音訓練，完成對語言精準度的認知和把握。
3、邏輯重音的理解及使用。明確語言邏輯組織的意義，學會通過重音組織提升語言表達的指向性及有效性。
第二階段：劇目排演及團隊分工
1、選取適合小學生演出之獨幕短劇，綜合鍛煉學生掌握和應用語言表達、肢體表述的能力。(劇目：《惡作劇的下場》、《衛(wèi)生真重要》)
2、分工協(xié)作，使學生獨立擔任劇目排演中幕后工作，臺前幕后相互協(xié)作及配合，貫徹大局意識，在實際操作中使學生明確團隊協(xié)作的意義和方法。
3、以鼓勵原創(chuàng)，側方輔導方式，使學生習慣開發(fā)原創(chuàng)思維，為劇目“獻計獻策”，引導學生靈活主動的解決問題，提升其動腦動手能力及自信心。第三階段階段匯報總結所排演劇目在與學校溝通后，擇期公開演出，展示學生學習成果，使其感受付出與收獲的喜悅。
經(jīng)過一個學期對平時社員參加話劇排練的觀察，在這期間，社員都認真刻苦，力爭做到最后的勝利。雖然排練很艱苦，但仍有很多同學堅持了下來，我想對于他們來說這是一次鍛煉自己意志力和耐力很好的機會。
四、表演方面
對于社團來說，我們不僅要鍛煉我們的社員，讓他們深入學習話劇，而且要讓更多的人認識和了解話劇，因此，期末進行話劇的表演是必不可少的。在這個學期末，我們參加了學校機社團展示活動。通過展演，對于我們的社團來說都是打響知名度，用表演震撼觀眾的不可多得的'契機。
作為本社的重點和亮點，它充分表現(xiàn)了社團的活力及能力。對于臺下的觀眾來說，每一次表演都是一場視覺盛宴，一種心靈的震撼；而學校師生的歡呼及掌聲，對于那些經(jīng)過平日里嚴格而且艱苦的訓練的表演者來說，是對他們表現(xiàn)的肯定和回報。在此，對他們?yōu)樯鐖F做出的貢獻表示萬分的感謝，也希望下學期的社團新生們能像他們學習，在今后的表演和比賽中再添輝煌，使本社再創(chuàng)佳績。
五、社團近況
社團招新新進成員為28人，可能因為自身興趣愛好的減退或學習其他組織的工作等�，F(xiàn)在社團固定來訓練的成員有12人左右。我們一定會繼續(xù)努力，也請大家一起共同努力和堅持。
一個學期的時間是如此短暫，似乎招新還是昨天的事情，相聚總是這樣顯得珍貴。在這一個學期中我們每個人在一起共同經(jīng)歷了社團的風風雨雨，有歡聲笑語，也有遺憾嘆息，每一分，每一秒都見證了大家的努力，大家的付出。最后展演活動的成功舉辦都飽含了大家的心血，社團正是因為有了大家，才如此充滿青春和活力。
在20年我們?yōu)樯鐖F譜寫一段溫馨愉快，而又輝煌的樂章。面對即將到來的充滿未知的20xx年，我們已經(jīng)做好了準備，以最高昂的斗志，最飽滿的姿態(tài)迎接新的挑戰(zhàn)，我們都堅信，社團的明天會更好!通過對學生臺詞及氣息訓練鍛煉其語言表達及邏輯組織能力，學生的情感釋放力和感受力有了很大的提高，通過短劇排演，使學生體驗人物分析及塑造，提高了學生自信心。
在劇目排演中，本社團對學生進行分工，分為：表演者、舞臺監(jiān)督、服裝設計師、音響師，學生深刻體驗了團隊協(xié)作及建立大局、全局意識，孩子們的原創(chuàng)性動腦、動手能力有所提升。
通過本學期的社團活動，社員們也從最開始的陌生到現(xiàn)在的熟悉。演出部的社員們在表演能力上有進一步提高，音響師的社員在電腦操作和音樂調(diào)控的技巧上也有進步，服裝設計師的社員們的創(chuàng)作能力也是不凡的，舞臺監(jiān)督的社員們改編出了完美的劇本，所有的社員盡心盡力為劇社服務，任勞任怨。
社團中每一個社員都是真正熱愛話劇社，真心喜歡表演的同學。我們都在積極維護話劇社這個團體，努力成為一名優(yōu)秀社員。在這一學期的活動中，各社員開朗的性格為社團營造了良好的氛圍，社員之間也在互相學習著，從這學期的活動中總結出了經(jīng)驗，為以后的活動有很大幫助。
通過期末展演活動以及平時的訓練，整個社團內(nèi)部親如一家，所有成員相親相愛。劇社給我的感覺沒有其他社團的嚴肅拘謹，更是永遠不會和死氣沉沉搭上邊，每個人都是積極主動開展本社的各項工作。
總的來說，社團的各項工作都是在歡樂而有序的進展之中的。我們?nèi)w社員定將再接再厲，不畏艱難，勇于創(chuàng)新，爭取更大的進步。在所有社員的努力下，劇社鮮活的生命在頑強茁壯地成長，突破了一個又一個難關，取得了一個又一個成長的喜悅和收獲，通過今年取得的成績，我們相信，在今后的日子里，我社仍將不負眾望，繼往開來，為劇社寫下自己的光輝歲月。
劇團員工個人年終工作總結 篇4
過去的一年，在領導的關心和同事的大力幫助下，本人順利完成本年度工作，現(xiàn)作總結如下
一、嚴于律己，遵守各項規(guī)章制度。
嚴于律己是所有人都應具備的一種品質，是做人的基本素質所在。特別是在當今社會，在我們偉大的華夏之邦，向全國人民提出了明確目標，要建立和諧社會，那就要求一個家庭要建立和諧家庭，一個單位要建立和諧單位，一個民族在建立一個和諧民族，眾多民族就都要和諧相處，以致建立一個和諧國家。這個目標的實現(xiàn)，就是要靠我們每一個人都做到嚴于律己。因而，在平時的工作與生活中我要嚴格遵守劇團的各項規(guī)章制度，從自身做起，從小事做起，在工作時間不得做與工作無關的事情，嚴格執(zhí)行值班制度、衛(wèi)生制度及其它管理制度。
二、不斷學習，力爭高效完成工作任務。
未來的競爭實質就是學習的競爭，誰學習得更快、理解得更深，誰就會走在發(fā)展的前列。在競爭日趨激烈的今天，職場人面臨著社會、技術高速發(fā)展和高頻變革的挑戰(zhàn)，面臨著更新觀念和提高技能的挑戰(zhàn)，要建立終生學習的目標。因此我在工作的閑暇之余，通過網(wǎng)上查找、瀏覽專業(yè)刊物、觀看光盤等方式進行自我學習與提高，從不懂到懂，直到成為專業(yè)能手。
三、搞好團結，參與建設友愛和諧車間。
首先，要處處替他人著想，切忌自我中心。要搞好同事關系，就要學會從其他的角度來考慮問題，善于作出適當?shù)淖晕覡奚�。要做好一項工作，�?jīng)常要與別人合作，在取得成績之后，要求共同分享，切忌處處表現(xiàn)自己，將大家的成果占為己有。提供給他人機會、幫助其實現(xiàn)生活目標，對于處理好人際關系是至關重要的。替他人著想還表現(xiàn)在當他人遭到困難、挫折時，伸出援助之手，給予幫助。良好的人際關系往往是雙向互利的。您給別人的種種關心和幫助，當您自己遇到困難的時候也會得到回報。其次，要胸襟豁達、善于接受別人及自己。要不失時機的給別人以表揚。但須注意的是要掌握分寸，不要一味夸張，從而使人產(chǎn)生一種虛偽的感覺，失去別人對您的信任。再次，要掌握與同事交談的技巧。在與同事交談時，要注意傾聽他的講話，并給予適當?shù)姆答�。聚神聆聽代表著理解和接受，是連接心靈的橋梁。在表達自己思想時，要講究含蓄、幽默、簡潔、生動。含蓄既表現(xiàn)了您的高雅和修養(yǎng)，同時也起到了避免分歧、說明觀點、不傷關系的`作用，提意見、指出別人的錯誤，要注意場合，措詞要平和，以免傷人自尊心，產(chǎn)生反抗心理。幽默是語言的調(diào)味品，它可使交談變得生動有趣。簡潔要求在與人談話時掌握該說的說，不該說的不說。與人談話時要有自我感情的投入，這樣才會以情動人。此謂之生動。當然要掌握好表達自己的技巧，需要不斷的實踐，并不斷的增加自己的文化修養(yǎng)，拓寬自己的視野。最后，要抽時間和同事打成一片。培養(yǎng)自己多方面的興趣，以愛好結交朋友，也是一種好辦法。另外，互相交流信息、切磋自己的體會都可融洽人際關系。這是一門藝術。所有的人都需要不斷的學習和實踐、才能臻于嫻熟。希望你能根據(jù)自己的具體情況，作一個自我分析，從而沖破自我封閉的籬笆，虛懷若谷，去建立一個和諧的團體。
四、工作上的不足：
1、理論學習只局限于表面，缺乏深磚細研的精神。
2、缺乏勇于創(chuàng)新的精神。
五、今后努力方向：
1.積極參加政治理論學習，增強責任感和憂患意識
2.在以后的工作中加強軍事訓練和專業(yè)理論學習。
以上是我今年以來的工作、學習情況，感謝大家給予的支持和幫助，不足之處希望能夠批評、指正。
劇團員工個人年終工作總結 篇5
從走出校門邁上工作崗位至今已經(jīng)一年多的時間了，回顧這一年來的工作，我在團領導及各位同事的支持與幫助下，嚴格要求自己，按照團的要求，較好地完成了自己的本職工作。通過一年來的學習與工作，工作模式上有了新的突破，工作方式也有了較大的改變，現(xiàn)將一年來的工作情況總結如下：
劇團對我來說是一個全新的工作領域。是我走出校門后的人生第一站，一些不盡人意甚至有些殘酷的現(xiàn)實讓我自己深刻地了解了自食其力的意義。面對洪涌競流的壓力，我努力學習充電相關專業(yè)，自我強化工作意識，注意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，塌實做好自己應該做的工作，力求周全、準確、適度，避免疏漏和差錯，至今基本做到了事事有著落。
1、服從領導分配給我的任務安排
在下鄉(xiāng)慰問演出時協(xié)助道具的整理與擺放，認真向同事請教學習并做好場記與報幕工作。
2、認真做好團里的文字工作
草擬綜合性文件和報告等文字，對劇團所有的文件、通知、等各類材料整理歸檔入冊，做好資料歸檔工作。配合領導在制訂的各項規(guī)章制度基礎上進一步補充、完善各項規(guī)章制度。及時傳達貫徹上級有關文件與批示。
3、認真負責團里的外宣工作
及時收集捕捉劇團的演出動態(tài)和與其相關的資料，并整理成文字以稿件的形式面向社會不同層次的各大媒體刊物發(fā)表。如期完成上級制訂的外宣任務。擴大了我團在外界的聲譽與知名度，為劇團再上新臺階打下了堅實的基礎。
4、團結同事，將心比心
我認為寬容是一種美德，可被縱容的寬容就是另一種意義上的懦弱。我能夠以微笑真心面對身邊每一位同事，相信就能得到同樣的回報，將心比心是最唯美的`意境。也是我們?nèi)谇⒑椭C的最基本的因素。
5、加強自身學習，提高業(yè)務水平
由于感到自己身上的擔子很重，而自己的學識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離，所以總不敢掉以輕心，總在學習，向書本學習、向周圍的領導學習，向同事學習，這樣下來感覺自己一年來還是有了一定的進步。經(jīng)過不斷學習、不斷積累，已具備了一定的舞臺經(jīng)驗與辦公文字經(jīng)驗，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題，在綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達能力等方面，經(jīng)過一年的鍛煉都有了很大的提高，保證了本崗位各項工作的正常運行，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務，熱愛本職工作，認真努力貫徹到實際工作中去。積極提高自身各項業(yè)務素質，爭取工作的主動性，具備較強的專業(yè)心，責任心，努力提高工作效率和工作質量。
存在的問題和今后努力方向：
一年來，我不斷學習在工作上取得了一些成績，但也存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在：第一，許多工作我都是投石問路邊干邊摸索，以致工作起來不能游刃有余，工作效率有待進一步提高；第二，有些工作還不夠過細，一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位；第三，自己的理論水平還有些欠缺需要不斷的充電來完善自己。
在新的一年里，特別是我縣進入百強縣以后，我決心更加嚴格要求自己，認真提高業(yè)務、工作水平。我想我應努力做到：第一，加強學習，拓寬知識面，努力學習專業(yè)知識和相關常識。第二，本著實事求是的原則，遵守團內(nèi)一切規(guī)章制度，與同事團結一致，勤奮工作，形成良好的工作氛圍。維護劇團利益，積極為劇團創(chuàng)造更高價值，力爭取得更大的工作成績。為劇團跨越式發(fā)展，貢獻自己應該貢獻的力量。
劇團員工個人年終工作總結 篇6
20XX年，對于“小百花”而言是不平凡的一年。劇團在區(qū)委、區(qū)政府的關心支持下，在文廣新局的正確領導下，經(jīng)全體演職人員的共同努力，取得了劇團近年來最好的成績，順利實現(xiàn)了劇團的新發(fā)展和新突破，同時也順利地完成了年初制定的工作目標和任務，取得了不俗的成績�，F(xiàn)將20XX年的工作總結如下：
一、狠抓藝術生產(chǎn)質量，努力開拓演出市場
1、為了提高效益，保證演出質量和劇目的數(shù)量，提升小百花越劇團的社會影響力和美譽度，使演員、樂隊及舞美人員的綜合水平得到快速提升，劇團在狠抓藝術生產(chǎn)的同時，對原有11臺大戲進行了加工。特地邀請國家一級導演俞珍珠來為《宮墻柳》和《呂布與貂蟬》作加工提高；國家一級演員王鳳鳴和張臘嬌對《洗馬橋》作指導排練；著名導演王頤玲為《五女拜壽》、《碧玉簪》加工排練；著名作曲家談聲賢進行坐唱指導；著名作曲家何占永對樂隊進行為期1個多月的培訓指導；國家一級舞美設計師羅志摩指導舞美設計和制作。有了這么多名家的傾情付出和演職人員們的認真學習，使得整體水平上了一個新臺階。
2、積極開展送戲下鄉(xiāng)活動，豐富廣大農(nóng)村觀眾精神文化需求。20xx年演出大戲84場，綜藝、折子戲31場，共完成演出115場次，觀眾逾18萬人次，送戲到蕭山、臺州、紹興、溫州、余杭等地的30多個地區(qū)及鄉(xiāng)鎮(zhèn)，在參加紹興“江浙滬經(jīng)典越劇展演”和樂清劇院、諸暨劇院周末劇場的演出中反響強力。另外，自成立“市場營銷部”以來，承辦各類“婚慶”、“開業(yè)慶典”等活動10多場，超額完成上級布置的目標任務，在豐富群眾業(yè)余文化生活的同時，增創(chuàng)經(jīng)濟收入。劇團在赴各地演出中，經(jīng)常聽到戲迷朋友對余杭小百花這支年輕隊伍的贊嘆。良好的演出效果，不僅有助于劇團的更好發(fā)展，也有助于擴大余杭文化的吸引力。
二、勇于創(chuàng)新，創(chuàng)排新戲《洪昇》，并獲得可喜成績
20xx年，文廣新局安排一定的資金用于《洪昇》的創(chuàng)作、編排和演出，為將越劇《洪昇》打造成為藝術精品、余杭的文化品牌，組建了實力雄厚的主創(chuàng)班子。赴西溪濕地洪氏文化紀念館參觀學習，了解洪昇的生平與成就。邀請戲曲專家上門指導，《洪昇》劇本穿插有昆曲唱段，劇組特意邀請著名昆劇表演藝術家張志紅、李公律進行昆曲唱腔和身段指導。對荷葉舞、宮燈舞、扇子舞等伴舞，演員們都是反復排練，力求細節(jié)上的完善。臨近首演，全體演員全身心投入到排練中，大家克服高溫、勞累、傷痛等種種困難，經(jīng)常工作到凌晨兩三點鐘。演員們的辛勤付出，保證了越劇《洪昇》的順利首演。8月6日進行杭州劇院正式公演，杭州市委副書記葉明，文化廳長楊建新，市委常委、余杭區(qū)委書記朱金坤等領導觀看了演出，中國文化報、浙江日報、杭州日報、都市快報、杭州電視臺等各大報紙、電視和網(wǎng)絡媒體報道《洪昇》首演當天的盛況，中央電視臺還拍攝專題片在中央臺11套播出，大大提升了劇團的影響力。
其后《洪昇》在“第二屆中國越劇藝術節(jié)”和“省第十一屆戲劇節(jié)”比賽中獲得可喜成績。其中獲得了第二屆中國越劇藝術節(jié)“銀獎”，費鑫萍、金莉萍分別獲得“十佳新秀獎”；浙江省第十一屆戲劇節(jié)“優(yōu)秀新劇目獎”，費鑫萍、洪燕琴、金莉萍分別獲“優(yōu)秀表演獎”。“兩節(jié)”上所獲得的大獎為余杭小百花的發(fā)展史增添了靚麗的一筆。劇團將以《洪昇》作為新的起點為余杭小百花在今后的戲劇舞臺上再創(chuàng)輝煌而努力。
三、加強隊伍建設，健全規(guī)章制度
1、為了改善劇團的整體素質，加強隊伍管理，提升隊伍的戰(zhàn)斗力，劇團在原規(guī)章制度的基礎上，繼續(xù)健全各項規(guī)章制度。調(diào)整了“綜合治理安全生產(chǎn)工作小組”并落實工作責任；調(diào)整了“藝委會”成員，按期討論藝術產(chǎn)生和演出質量；文化館和劇團的黨支部實現(xiàn)了分離，劇團有了自己的黨支部，為更好地開展黨建工作提供了便利；劇團認真執(zhí)行余杭區(qū)“五條禁令”的有關規(guī)定，全體演職人員都簽訂了“我承諾五不違”承諾書，全年度未發(fā)現(xiàn)有違禁令規(guī)定的情況發(fā)生。班子定期召開民主生活會和群眾測評制度，量化群眾對班子的滿意度；不斷強化團內(nèi)各部門、崗位的工作職責，嚴格規(guī)定并實施團內(nèi)演職人員的獎懲及考勤標準，為劇團走上規(guī)范化管理奠定了扎實的基礎。
2、為了充分發(fā)揮專業(yè)技術職務評聘的激勵作用，調(diào)動全體職工的積極性和創(chuàng)造性，提高演職人員隊伍素質建設，根據(jù)劇團實際情況，今年再次開展了“專業(yè)技術崗位競聘”工作，9位已有中級資格的同志競聘2個崗位，整個工作做到“公開、公平、公正”，效果顯著、群眾滿意。最后聘用演員隊和樂隊人員各一名為中級職稱崗位。另外今年劇團開展了“單位中層干部競崗”工作，健全了“共青團支部”的班子力量，在選用干部上全面打破了身份的限制，真正體現(xiàn)“能上能下、優(yōu)勝劣汰”的用人機制，成效顯著，為劇團走上規(guī)范化管理奠定了扎實的基礎。
3、整頓隊伍，充實隊伍。對實習到期的學員進行業(yè)務考核，根據(jù)具體業(yè)務情況決定去留（4人中1人留用）。對原有合同工，單位根據(jù)其思想表現(xiàn)和專業(yè)水平確定合同續(xù)簽對象，并進行續(xù)簽勞動合同。在工資、福利等方面也做了適當?shù)恼{(diào)整，使之更加公平合理，極大提高了劇團演職人員的'工作積極性。在充實隊伍方面，我們在加大劇團自身宣傳的同時，在全省范圍內(nèi)引進優(yōu)秀表演、演奏人員，繼續(xù)采用先試用后簽訂的辦法，做到積極穩(wěn)妥地引進和使用（其中被引進使用的有2人）。
四、加強安全防范力度，全方位整改安全隱患
劇團始終把安全工作擺在“重于一切、高于一切、壓倒一切”的重要位置，以“安全第一”的宗旨扎實工作，在確保劇團外出演出行車、運輸、裝拆臺、食宿等安全的同時，對團部公用場所、宿舍樓實施了全面的安全整改，20xx年共組織安全自檢12次，召開大會8次，對單位防盜設施、用水管道、墻面軟化、消防設施等安全隱患進行了全面整修，共投入資金47000元。此外，劇團嚴格實行 “控煙令”，對辦公場所、排練廳及倉庫所在地嚴禁吸煙，違者重罰，真正做到了防患于未然。
另值得一提的是，文化大篷車自20xx年購買至今一直沒有上過牌照，這給百場下鄉(xiāng)演出帶來很大的不便，也存在極大的安全隱患。根據(jù)局領導的要求，今年8月份，劇團花了近一個月的時間，辦理好了5年來沒有辦理的大篷車牌照及其他相關手續(xù)。大篷車的順利上牌，解決了百場下鄉(xiāng)演出期間的安全隱患，確保了下鄉(xiāng)演出計劃的順利實施。
劇團員工個人年終工作總結 篇7
首先我應當表示慶幸。在我來人大的頭半個月之內(nèi)，我一直在向周圍的同學打聽，人大到底有沒有話劇社之類的東西��？知道百團大戰(zhàn)前幾日話劇團來掃樓我才知道確實有這么個組織，而且還是團而不是社。于是那一天晚上，當兩個掃樓的同志走到我跟前我離地三尺跳起來，也把兩個同志嚇了一跳。裝也好，能力也罷，一陣忐忑，一陣淡定之后，我最終還是進入了話劇團。
入團宣言我說了一句話，聽起來不好聽，裝范兒，沒有任何保證，但我當時想我還是要說出來。當時我說，“我只能說，我說到哪兒，做到哪兒；做到哪兒，說到哪兒”�？v觀此一學期，我想我達到了我的這句話。質量如何，并非我可妄言。但有一句話：我的，我都盡量去做了；我做了，就盡量做好。
半年以來，我參加了三場演出，第一場Let's Drama 2.0的燈光控制助理，第二場商院話劇專場的燈光控制助理，第三場冬夜小劇場的《等待戈多》組演員。無論是從控制技術上還是表演技術上，我認為我都有了一定的收獲或者是提高。平時訓練的集中注意力練習和表演練習也讓我受益匪淺。對于一個反應比較慢的人來說，這種訓練是痛苦而刺激的。在排練廳里，沒有一個人永遠做好，也不會有一個人永遠做差。其實對我來說，最重要的事情就是真誠地拋開一切，把自己最本質的東西展現(xiàn)出來。當所有人都不要面子不裝的時候，所有人就都升華了。當所有人訓練的時候心里沒有想過什么叫做取悅大眾或者嘩眾取寵的時候，所有人就都勝利了。演員與觀眾的交流并不意味著挑逗，而是用自己的氣場，用場上的氛圍引領觀者進入自己的世界。
說起來，我對這個團體很難說了解了很多，因此并無資格指手劃腳。不過我也在聽在感受。去了一次小漁村，去了一次東北人家。喝酒吃飯，這些并不是重點，重點在于對話劇團命運和前途的關切和期許。一些離別的傷感啊，醉酒的胡說啊，這些東西也還絕非關鍵，關鍵在于走與來，拋棄與繼承，如果應對失去，如何迎戰(zhàn)現(xiàn)實�？迊砜奕�，發(fā)泄崩潰，都是感性沒用讓人惡心的。當然我并不懷疑其中的真情實感，但那些確實沒什么大用。幾個人坐在一起聊話劇團可以聊一個通宵，參與人渴望了解和達成共識從而規(guī)劃路線，抑或談論別人了解靈魂本身就是一件很有意思的事情。有人對現(xiàn)實不滿，更多的人并未考慮現(xiàn)實，因為首先話劇團只是一部分而并不能也不會成為其大部分或者全部；談起這個地方，熱愛是出現(xiàn)頻率的詞匯，可問題是到底熱愛的是什么？熱愛人么？話劇團？還是登臺的刺激和快感？這些本來應該搞明白的問題，正襟危坐下來討論似乎又讓人惡心，可又有多少人真的想過呢？演完戲，導完戲，做燈光的，做音效的，舞監(jiān)制作，票務宣傳，到底得到了什么？收獲在哪兒問題在哪兒？這些本該所有人都回頭去想想的問題，有多少已經(jīng)被湮沒在贊譽聲里了？或者僅僅是把它當做任務了而了之，事兒完了已經(jīng)很高興了？
說來說去，倒是有吹毛求疵之嫌。實話實說，我并未經(jīng)歷過這樣的'一個團隊，可以共同做一件事情或者一類事情，并且最終真的有結果的。不避諱地說，高中時我曾經(jīng)是話劇社社長，在高中沒有一個人用心排戲，一個劇本磨了兩年半，最終以不能上臺告終。三年沒有任何作品，沒有任何創(chuàng)作，話劇與小品混為一談，玩兒鬧和訓練共成一體。故此，對于話劇團現(xiàn)況我感到知足甚至滿意，這也就解釋了為什么我開始那么裝而現(xiàn)在基本痊愈。對于不熟悉的東西我會做本能抵觸，但真誠和忙碌，最終共同接近靈魂深處讓我敞開心扉。雖然有可能有些幼稚，極少情況下做作，但無論我們這些人共同做事的原因是什么，還有多少人，至少還有人共事，至少我們會得到比較理想的結果，況且沒有理由要求所有人思想一致。對于打擊一類的東西，困頓一類的東西，我已經(jīng)是渾然不覺了，崩潰對我來說可能性似乎不大。我是從困頓里浸泡出來的一無所成的東西，倒是對這些沒有任何負擔。
只是，我們總歸是要失去，有一天主心骨都會離開，熱忱將不會再是我們所需要的的東西，熱忱將負擔不起話劇團之重。我們需要一個真正堅不可摧的團隊。對于認同感的打造，對于劇本或者劇目創(chuàng)作的激情和耐心，對于至善的追求是我們應該逐漸加強或者建立的。超越自身，脫離原先被動受訓的局面，主動創(chuàng)作和尋求幫助的過程，才是成長的過程，才是真正走向成熟的過程。而這種脫離并不意味著偏離或者自己走自己的路；相反，只有這種脫離才能讓我們與藝術走得更近，才有可能更接近藝術，才有可能緊緊貼住話劇團之所需毫不松口。必須學會主動捕食，必要時尋求高手的援助。為什么我們之中不能出現(xiàn)一個新二哥，不能出現(xiàn)三哥四哥？某一天07、08級統(tǒng)統(tǒng)畢業(yè)，09、10級能否扛起大旗？我不斷問自己這個問題，有人說肯定會有人站出來，可這個人是誰？
說了太多與我個人，與10級該做的無關的東西。對于我這么一個剛剛進入話劇團的大一的小孩兒來說，我能做到的就是做好我自己。我希望得到，充實，并且榨干一切我能獲取的東西。我更希望通過做好我自己參與到這些事情中來，還是那句話的主旨，我不會中途退場，這是我的保證。
劇團員工個人年終工作總結 篇8
20xx年，在市文化局領導下，市歌舞劇團一班人帶領全團干部職工認真組織學習各級領導關于我市文化建設的重要講話，圍繞全市文化工作的總體思路，結合我團工作實際，制定了我團20xx年工作計劃，并按計劃完成任務，部分超額完成。現(xiàn)做如下總結：
一、20xx年創(chuàng)作排練送戲下鄉(xiāng)節(jié)目28個，接待演出節(jié)目10個，商業(yè)演出節(jié)目18個，代表如《鋼筋鐵骨路橋漢》、《歡天喜地住新房》、《十個大嫂夸水利》、《走火》、《李安全》、《如此孝子》、《鮮花與牛糞》等其它歌舞節(jié)目共計3臺50余個，在各種不同場合演出深受各行各業(yè)觀眾喜愛。
二、成功完成全市慶祝建黨90周年大型廣場歌會《漁水情深》、市直機關工委慶祝建黨90周年文藝匯演《黨群心連心》的創(chuàng)作，指導、排練、演出、音響、舞美、劇場服務任務。成功完成我市第七屆黨代會、人代會、政協(xié)會、大會服務、晚會演出任務。完成我市20xx年迎春團拜會藝術指導、服務、演出任務。完成我市《文化惠民、免費看戲》演出任務
三、截止11月底全部完成送戲下鄉(xiāng)任務，共演出1場。其它演出場次80余場。加強了與企業(yè)聯(lián)姻，為湖北土老憨生太農(nóng)業(yè)集團創(chuàng)作了以宜都楠管《說唱土老憨》小品《神奇的清江野魚》，宜都邦鼓《密柑飄香》為代表的原創(chuàng)節(jié)目6個，輔與我團具有宜都地域特色的節(jié)目6個，打造了一臺完整的企業(yè)文化產(chǎn)品，成功演出10場，受到企業(yè)、商家、觀眾的`高度贊譽，以探索出一條市場之路。
四、在集中精力完成主要工作的同時，注重加強干職工素質提升，集中開展6次黨員、干部學習培訓，寫學習心得120篇，辦學習專欄四期，提高了干職工的思想素質，發(fā)展新黨員2名。
五、加強隊伍建設和業(yè)務學習。7月底通過與宜昌市藝術學校聯(lián)合招收3名新學員，目前已在宜昌市就讀。九月二十三日對全部干部職工進行業(yè)務考核，為人才隊伍建設奠定基礎。
六、注重培養(yǎng)和推出新人，合理結構班子成員和中層干部，新聘中層干部8名，為劇團發(fā)展儲備力量。
七、注重社會效益和經(jīng)濟效益兩手抓，全年演出創(chuàng)收23萬元，劇場創(chuàng)收22萬元，完成文化局下達的創(chuàng)收任務。
八、抓好中心工作的同時，完成文化局安排的其它工作任務、財務管理、消防安全、計劃生育、社會綜合治理等各方面工作均按各級要求圓滿完成，全團上下合諧團結。
20xx年我團將在市委市政府領導下，在市文化局指導下，抓住文化大發(fā)展，大繁榮的大好時機，穩(wěn)步推進文化體制改革，圍繞建設小康宜都開展工作：
一、一縣一品舞臺精品工程
1、圍繞全市文化工作重點，創(chuàng)兩江文化特色品牌，繼續(xù)打磨《清江清，長江長》，做好具有標志性或代表性文藝品牌，力爭做成一部優(yōu)秀舞臺文藝精品。
2、借青林寺謎語項目后建設深度開發(fā)之勢，動意創(chuàng)作一臺以青林寺謎語傳人為素材的舞臺劇。
二、十個優(yōu)秀節(jié)目創(chuàng)作上演
以宜都梆鼓、宜都楠歌、宜都民歌為載體，創(chuàng)作上演10個優(yōu)秀舞臺作品，在送戲下鄉(xiāng)、旅游接待、商業(yè)演出中演出完成150場，力爭170場送戲下鄉(xiāng)演出任務。
三、100萬創(chuàng)收任務
充分挖掘利用演出隊、宜都劇場、文化廣場市場潛力，力爭創(chuàng)收達到100萬。
劇團員工個人年終工作總結 篇9
20xx年度，我劇團認真貫徹執(zhí)行國務院《民辦非企業(yè)單位登記管理暫行條例》精神，嚴格按照《民辦非企業(yè)單位年度檢查辦法》、《福建省民辦非企業(yè)單位管理暫行辦法》等相關法律法規(guī)，積極發(fā)揮登記機關職能作用，嚴按程序辦理登記、變更等手續(xù)，按規(guī)定開展年檢及聯(lián)合檢查工作，保證民辦非企業(yè)單位自律、誠信、自我約束，規(guī)范、健康發(fā)展，具體工作開展如下：
一、完善組織機構建設和制度建設，在文化局的領導下開展業(yè)務活動，定期舉行理事會會議，年初制訂工作計劃，對20xx年的工作進行總體部署，堅持鄧小平理論和“三個代表”重要思想，堅持科學發(fā)展觀，建立長效的發(fā)展機制。年終開展工作總結，就劇團一年來的工作進行回顧，評定任務完成情況，總結經(jīng)驗，吸取教訓，為劇團以后的發(fā)展打下了更堅實的基礎。
二、不斷的完善自身條件，通過各方面來提高群眾的滿意度。隨著劇團的發(fā)展，群眾的需求也越來越大，如何滿足群眾的需求已經(jīng)是我們單位發(fā)展的重點，而這重點當中，服務質量、劇團環(huán)境、硬件軟件設施是重中之重。為了朝這個方向努力，我們開展了劇團演員禮儀培訓，從第一個接待環(huán)節(jié)開始，讓他們能在舒適的服務環(huán)境中參與活動。
三、繼續(xù)深入學習實踐科學發(fā)展觀，更好的服務于百姓。我們進一步拓展了服務方式和范圍，充分利用劇團這個很好的'載體。創(chuàng)新服務方式。
四、財務狀況：
1、收入：全年完成收入1728.45萬元，其中提供服務收入705.萬元，比上年增長47.3%；商品銷售收入1022.17萬元，比上年增加58.4%。
2、支出：全年費用支出合計1247.26萬元，其中業(yè)務活動成本支出1094.18萬元，比上年增加30.2%，管理費用支出48.19萬元，比上年增加13.1%。
3、資產(chǎn)：總資產(chǎn)的增加額為595.78萬元，比上年增加73.92%，凈資產(chǎn)增加481.2萬元，比上年增加67.22%，其中非限定凈資產(chǎn)增加額為481.2萬元，比上年增加93.27%，資產(chǎn)負責率上升3.42%。
4、資金來源及使用方面：因為我院是屬于民辦的，又是非營利性的，自收自支，并根據(jù)劇團的業(yè)務收入，合理、有計劃的安排費用開支。把結余的資金用來添置設備和擴大劇團的經(jīng)營規(guī)模。
20xx年，我們是進步的一年，是收獲的一年，在前進的道路上我們獲得了更好的口碑，吸引了更多的人員，劇團的規(guī)模在擴大，劇團的業(yè)務在增長，我院的工作人員將繼續(xù)努力，堅持以群眾為中心，努力創(chuàng)新，為廣大群眾提供更好更優(yōu)質的服務，為xx的文化事業(yè)做出應有的貢獻。
劇團員工個人年終工作總結 篇10
隨著新年鐘聲的即將來臨，20xx年的工作也接近尾聲，過去的一年里在領導的關心和同事的大力幫助下，本人順利完成年度工作，現(xiàn)作總結如下：
首先在這一年里我在堅持共產(chǎn)黨理想和全心全意為人民服務意識下，積極參加單位制定的各種政治思想學習活動，聯(lián)系工作和思想實際，深入思考，提高政治思想覺捂，牢記樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。其次在加強紀律性方面，嚴于律己，遵守各項規(guī)章制度。嚴于律己是所有人都應具備的一種品質，是做人的基本素質所在。因此在平時的工作與生活中我要求自己嚴格遵守歌舞劇團的各項規(guī)章制度，從自身做起，從小事做起，在工作時間不得做與工作無關的事情，嚴格執(zhí)行值班制度，值班時按時檢查宿舍，認真登記請假及外出人員的情況，按時開鎖樓門，按時督促打掃樓道、會議室、衛(wèi)生間、排練大廳的.衛(wèi)生。
在學習與團結方面。在過去的一年里，我認真參加學習了團里組織的政治學習和部分專業(yè)學習，同時通過網(wǎng)上查找、瀏覽專業(yè)刊物、觀看光盤等方式進行自我學習與提高，并且都記有學習筆記。在平時的工作和生活中我以“處處替他人著想，切忌自我為中心”的思想嚴格要求自己，搞好同事關系，時常從其他的角度來考慮問題，勇于做出適當?shù)淖晕覡奚�。在過去一年的工作和生活中從來沒有與同事們發(fā)生不愉快的事情。政治業(yè)務學習筆記達到40余次，個人自學筆記達到一萬多字。
本職工作方面。我主要的工作任務是服裝管理和協(xié)助后勤工作。服裝道具管理方面，利用雙休日時間，在XXXX和XXXX的幫助下，對團里現(xiàn)有的服裝進行了規(guī)范的整理和登記，在過去一年的工作中，及時為演員們搭配和發(fā)放所需服裝道具，并且從沒有出錯和失誤。在后勤協(xié)助工作方面，幫助后勤主任對團里的固定財產(chǎn)進行了編號登記與辦公樓的部分維修等，在送文化下鄉(xiāng)活動中及時拉運音響設備和幫助音響管理人員安裝和管理音響設備。同時在過去的一年中我還參加了送文化下鄉(xiāng)與各種大型活動中的舞蹈排練，所參加的排練的舞蹈有《吉祥祝�！返人膫�大型舞蹈。
工作上的不足：
1、理論學習只局限于表面，缺乏深鉆細研的精神。
2、工作積極性和工作熱情有待于進一步提高。
今后努力方向：
1.積極參加政治理論學習，增強責任感和憂患意識
2.在以后的工作中加強工作積極性和工作熱情。
以上是我今年以來的工作、學習情況，感謝大家給予的支持和幫助，不足之處希望能夠批評、指正。
劇團員工個人年終工作總結 篇11
文化藝術是大學校園生活一個很重要的組成部分，藝術團為建設和豐富校園文化藝術生活做出了巨大的貢獻。校區(qū)領導高度重視藝術團建設，在校區(qū)黨委副書記楊福章教授的親切關懷，校區(qū)團委書記及老師們的熱情細心指導下，藝術團茁壯成長著。
基于書記和老師們的信任，我很榮幸在這個學期擔任校藝術團團長一職。在這個學期中，藝術團在老師的指導下，在隊長們的支持下，藝術團舞蹈隊、合唱隊、民樂隊、電聲樂隊、化妝隊、禮儀隊，秘書處一起走過了艱辛而又有意義的一段歷程，所有的成員在這段時光中都收獲頗豐。在擔任藝術團團長期間，我經(jīng)歷了很多。感受了組建隊伍的辛苦，演出成功的喜悅，以及最終取得收獲的快樂。在協(xié)助老師的工作，帶領藝術團前進的同時，我個人也得到了很好的鍛煉。
這個學期已經(jīng)結束了。在此，我想總結一下這個學期藝術團開展工作的經(jīng)驗與收獲。
本學期我們藝術團具體做了以下幾部分的工作。
一、藝術團負責人換屆工作；
二、藝術團招新宣傳及招新；
三、團內(nèi)資料，制度的完善；
四、設定學期各隊的培訓及工作計劃；
五、協(xié)助參與團委學生會各類活動；
六、策劃，組織舉辦10級迎新生晚會；
七、參與青春風采大賽的初期準備工作；
八、楊光永鋼演唱會；
九、校區(qū)五周年慶晚會；
十、XX新年音樂會。
回顧過去的一年，我們藝術團經(jīng)過不懈的奮斗，既繼承了優(yōu)良傳統(tǒng)，又積極開拓創(chuàng)新，取得了令人可喜的成績并形成了自己鮮明的特色，但是不可否認，我們也存在著不足之處。如：個別成員積極性不夠，工作缺乏主動性、工作中的創(chuàng)新能力不足等。為此，我們也在積極努力，有針對性的加以改進。我們將結合工作實際，繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)點，克服缺點，按照現(xiàn)階段的實際制定策略和發(fā)展方向，走出一條適合自己發(fā)展的道路。
下面，我想就藝術團現(xiàn)狀詳細談談自己對藝術團建設的建議。
我先簡單說明一下各個隊伍的現(xiàn)狀及出現(xiàn)的問題：舞蹈隊，首先的問題是人員流動性過大，固定成員不多；其次是舞蹈隊成員的基本功不扎實，部分動作做的'不到位；再次是大家對舞蹈的理解層次上不去，先不談廣大同學對舞蹈有無認識了，最基本的是現(xiàn)有的舞蹈隊員也不大注重舞蹈精神層面的東西，民樂隊：
一、樂隊的每個聲部人數(shù)較少，在未來的發(fā)展中也許會遭遇脫節(jié)的可能性；
二、最后的也是最重要的，民樂隊沒有老師指導。民樂隊的組建是基于大家對器樂的熱愛，但樂隊部分成員并不能很好得解讀民樂這門高雅的藝術，在后期的排練中積極性有所欠缺；所有的同學技術水平及理解水平基本處于"停滯"狀態(tài)。大家水平參差不齊，所以整體的效果達不到最佳。對于隊員他們自己來說，自己沒有多大的收獲，唯一得到的回報或許也就是能夠在舞臺上演出。合唱隊，最大的問題就是指導老師工作太忙，沒有固定的時間給同學們進行系統(tǒng)的理論及實際培訓。電聲樂隊，階梯問題一直沒有得到解決。本學期他們沒有得到登上舞臺的機會，打擊了不少他們的積極性。由于老隊員忙著考研，新成員沒有得到及時補充，電聲樂隊暫時處于荒廢狀態(tài)。禮儀隊，校區(qū)目前擁有禮儀隊成員8名，其中只有2人為09級，6人為10級。但就上學期的工作來看，09級的同學忙于自己的專業(yè)，不愿再參與學校工作；10級只有2名隊員工作較積極，且都為物流專業(yè)。禮儀隊的工作很難調(diào)配。同學工作積極性不高，這是禮儀隊發(fā)展一個很大的障礙。
就以上這些問題我談一談自己的建議以及下學期的計劃安排。
從整體上看，對于藝術團的發(fā)展，我覺得還有很長的一段路要走。我們校區(qū)藝術團存在的目的是什么?就目前來說，校區(qū)藝術團是為了校園舞臺而存在的�？陀^的講，這樣本沒有錯，但我們校區(qū)的活動讓我感覺整體是被動的，是學校老師在強勢引導，而這樣的引導讓我感覺到很強的功利性，為了搞活動(演出)而搞活動(演出)。之所以有這樣的感覺是因為每次的演出都是學校下的任務，然后我們便盡自己的全力去完成這個任務，包括舞蹈，合唱，民樂，甚至禮儀都是這樣(這里面不包括當年的電聲樂隊)。目前來看，似乎沒有人把這些藝術當作自己人生的必修課，而是一味地在完成任務。這是不太健康的大學生活。
我覺得大學有老師引導是正確的，老師可以引導同學們走上一個健康高雅的藝術之路，但大學里不能全充斥著老師們的強勢引導，需要給同學們一個自由發(fā)展的空間及時間。像XX年的仲夏夜音樂會，那才是真正的大學校園活動，我認為那才是一個合格而有意義的活動。那個活動有一群真正熱愛音樂的學生，有支持他們的書記老師，有在幕后工作的學生干部，我覺得那樣的活動對于大學來說才是有意義的，是具有里程碑意義的。然而僅僅閃耀了一次，他們就因為梯隊問題而消失了，他們對校園文化的做出了貢獻，但沒有起到弘揚和發(fā)展的作用。我覺得這有他們的責任，也有學校的責任。他們的責任是沒有建設成自己的梯隊，而僅僅沉醉在自己的小世界里了；學校的責任是沒有弘揚這種精神，當然學校的責任也就是我們學生干部的責任，我們當時沒有這么高的認識，而從一開始就忽視了這一點。
從管理制度上看，由于這學期我們藝術團規(guī)模不大，只有七個部分，有了事情我們都是在一起商量，共同做出決定。所以在這學期三個副團沒有發(fā)揮太大的作用，我們也沒有固定的例會制度，這當然與我的工作方法有關，還值得商榷。在接下來的學期里，隨著藝術團的逐漸壯大，逐層管理一定會逐漸強化起來，而且例會制度也會完善。目前的計劃安排是講藝術團分為以下幾塊：語音，器樂，舞蹈，服務。語音是合唱團與引鈺話劇社；器樂包括民樂與電聲；舞蹈包括民族(卓瑪)，現(xiàn)代(丁建光)，國標(顧峰華)，街舞(王禮政)；服務包括秘書處，禮儀，化妝。對于禮儀隊的問題，我建議校區(qū)發(fā)個文件，在每個學院設立一個禮儀分隊，每個學院都選出兩至三人，留本學院活動使用，藝術團原成員為校區(qū)級活動服務。
從精神指導上，我決定用"以人為本"作為我們藝術團的精神指導。記得孫老師在大一暑假(邊防檢查站演出時)跟我們說過(具體是對那幾個社會上跳街舞的說的)，只有會做人，人格高尚的人的藝術才會長久。這句話我印象深刻，并作為自己的行動準則，嚴格要求自己。我覺得這應該作為我們藝術團的標準，永遠弘揚下去。
祝我們藝術團發(fā)展越來越好，祝孫老師身體健康，工作順利!
劇團員工個人年終工作總結 篇12
一、政治方面：
�。�1）按計劃組織黨員和干部職工政治學習，發(fā)揮黨員的政治核心作用，提高黨員素質，發(fā)揮黨員模范作用，凝聚人心，促進各項工作的發(fā)展。
�。�2）抓好“雙語學習”提高全體職工的漢語水平。
（3）加強干部隊伍建設和黨風廉政建設，提高黨員和干部職工整體素質，黨員干部要勤政廉政，克已奏公。
二、業(yè)務工作方面
�。�1）認真學習業(yè)務，編排表現(xiàn)出時代精神的代表性文藝節(jié)目，發(fā)揮創(chuàng)作能力。
每天堅持基本功訓練，學習借鑒優(yōu)秀的`有民族特色的文藝節(jié)目，結合實際搞好創(chuàng)新工作，每年創(chuàng)作節(jié)目不少于15個，每年演出任務要超出100場。
�。�2）繼續(xù)開展“百日廣場”和《公益性演出》活動。繼續(xù)開展文化下鄉(xiāng)活動，要保證每鄉(xiāng)每村至少演出一場節(jié)目，豐富鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）人民的文化生活。比前年搞好“百日廣場”活動和文化交流，多參加自治區(qū)和州上舉行的各項比賽，要注重城鄉(xiāng)文化互動互補，以城市廣場文化帶動社區(qū)文化，并延伸到鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、村、堅持“雙百方針”、“二為方向”，真正做到“鄉(xiāng)鄉(xiāng)有活動、村村有歌聲”，把文化下鄉(xiāng)活動不斷深入持久地開展下去。
�。�3）抓好節(jié)慶文化活動。將一年一度的春節(jié)晚會和庫爾班節(jié)晚會，作為文化品牌精心打造。
（4）加大對外宣傳工作力度。文化互動過程中，為發(fā)揮文藝活動的宣傳作用，提高了廣大人民群眾的文化意識。
【劇團員工個人年終工作總結】相關文章：
員工個人終工作總結年終工作總結個人05-29
企業(yè)員工年終工作總結個人01-29
員工年終個人工作總結06-18
員工個人銷售年終工作總結04-24
車間員工年終工作總結個人03-24
員工的個人年終工作總結05-20
員工個人年終的工作總結08-14
員工個人年終工作總結05-12
員工的個人年終工作總結09-04