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關于個人實習合同書
在人民愈發(fā)重視法律的社會中,合同出現(xiàn)在我們生活中的次數(shù)越來越多,簽訂合同能平衡雙方當事人的平等地位。那么合同要怎么擬定?想必這讓大家都很苦惱吧,下面是小編幫大家整理的關于個人實習合同書,僅供參考,大家一起來看看吧。
關于個人實習合同書1
甲方(實習單位):________________
乙方(學校):________________
丙方(實習學生):________身份證號碼:________
為推動學生實習(實踐)活動的開展,規(guī)范學生畢業(yè)前的實習管理工作,明確各方的責任,保障各方的權益,根據(jù)國家職業(yè)教育的有關政策和有關法律規(guī)定,經(jīng)甲乙丙三方友好協(xié)商,就學生實習達成以下協(xié)議:
第一條實習人員
本次參加實習的學生均為乙方在校,年月畢業(yè)的學生。根據(jù)甲乙丙三方協(xié)商,甲方接納乙方實習學生人(具體名單見附表)。
第二條實習期限
實習期限為:________年________月________日至________年________月________日。
第三條實習崗位
甲方根據(jù)乙方的實際情況和工作需要,安排丙方到部門,從事工作。實習期間,甲方應安排專門的技術及管理人員對丙方進行業(yè)務培訓、技術指導和日常管理,丙方應按學校的教學內容和和實習要求,努力完成實習任務。
第四條實習津貼
依照按勞取酬的'原則,按甲方現(xiàn)行制度確定丙方的實習津貼,月津貼為人民幣________元。
第五條甲方職責、權利、義務
1、配合乙方根據(jù)專業(yè)教學計劃并結合生產(chǎn)實際制訂實習計劃,明確實習任務,并指定責任心強、專業(yè)技術水平高的人員擔任輔導老師,與乙方共同做好丙方實習期間的管理工作。
2、為丙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全防護知識、崗位操作規(guī)程的培訓,落實安全防范措施,發(fā)給相應的勞動保護用品。
3、為丙方合理安排住宿(生活用品由丙方自備)每月按時支付實習津貼。
4、實習生在實習期間,應專心工作,認真實習,有下列情形之一的,甲方有權處理和解除《學生實習協(xié)議書》,但應提前通知乙方和丙方,并說明原因:
。1)違反國家法律、規(guī)定的;
。2)因病治療15天以上的;
。3)給甲方造成經(jīng)濟損失或造成不良影響的;
。4)不能完成安排的實習內容或實習態(tài)度不端正,經(jīng)教育后仍不改正的';
。5)實習結束,甲方對學生在實習期間的表現(xiàn)進行考核,考核優(yōu)秀者,可根據(jù)當年院校畢業(yè)生引進計劃,按規(guī)定程序,優(yōu)先簽訂畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議。
第六條乙方職責、權利、義務
1、應加強對實習的管理工作,做好丙方的思想教育、安全教育和日常管理工作,統(tǒng)一組織,協(xié)調丙方到甲方參加實習的相關工作。
2、丙方在實習前已參加的保險賠償事宜仍由乙方負責協(xié)調辦理,沒有保險的學生,須在實習前由乙方辦理意外傷害險,期間發(fā)生的意外傷害,由乙方負責賠償。
3、丙方在實習期間仍是在校學生,乙方按照在校學生的各項要求進行管理,對丙方實習期間遭到和發(fā)生的有關問題,應及時進行教育、協(xié)調和處理。
4、乙方參與實習期間的管理工作(乙方實習管理人:________聯(lián)系電話:________),定期了解實習生思想情況?偨Y實習成果,提高實習質量。
5、實習結束,做好甲方擬錄用學生的分配派遣手續(xù)。
第七條丙方職責、權利、義務
1、努力學習、踏實工作,遵守學院的有關學習和安全管理規(guī)定;
2、到實習單位后,遵守單位的各項規(guī)章制度;
3、按照約定時間完成實習任務;
4、丙方認真遵守并執(zhí)行以下各項要求:
。1)實習期間,如無特殊原因,不得中途中止實習。如確需提前終止實習的,須提前7天提交書面申請,做好工作交接,并經(jīng)甲方和乙方審批同意后方可離開。擅自離開實習地點,發(fā)生的一切后果由丙方本人負責。
(2)丙方在實習期間,應提高安全意識,注意人身安全,嚴格遵守企業(yè)安全生產(chǎn)的管理規(guī)定。
。3)實習學生要發(fā)揚團隊精神,建立良好的的人際關系,遵守企業(yè)各項規(guī)章制度,保守企業(yè)秘密,自覺維護企業(yè)形象和聲譽。
第八條其它事宜
1、本協(xié)議未盡事宜,甲乙雙方協(xié)商解決;
2、本協(xié)議一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份。
3、本協(xié)議自簽訂之日起生效,實習期滿自行終止。
甲方負責人簽字:________
________年________月________日
乙方負責人簽字:________
________年________月________日
丙方負責人簽字:________
________年________月________日
關于個人實習合同書2
甲方:_____乙方(實習生):_____
一、為配合乙方畢業(yè)生之實習與就業(yè)需求,甲方同意接受乙方推薦部份專業(yè)學生至甲方實習,為此經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致而簽訂本協(xié)議書。
二、甲方同意接受乙方推薦的實習生共__________人,實習期自________年____月____日起至________年____月____日止。
三、實習期間,甲方安排乙方實習學生每日工作時間不超過八小時,平均每周不超過四十小時,并保證乙方實習生每周至少休息一天;若因工作需要需延長平常實習工作時間時,乙方的實習學生須接受甲方工作安排,但甲方事后須給予乙方實習生同等時間的補休或比照勞動法規(guī)定計發(fā)加班實習津貼。
四、甲方在畢業(yè)生實習期間,負責乙方實習生的工作安排、勞動安全、勞動紀律教育、考勤記錄和必要的技術指導工作。乙方在此期間,應了解畢業(yè)生的'實習情況,協(xié)助甲方對實習生的管理和教育,如遇問題時,雙方協(xié)商解決。
五、實習期間,甲方支付乙方畢業(yè)實習生的每月實習津貼標準(C)為:本科生_________元、專科生_________元,中專生____元,并為乙方實習生解決住宿事宜。
六、乙方實習學生來甲方實習期間可報銷往返交通費一次。限火車、公共汽車、輪船之交通費用,若為單一交通工具在12小時以上時可報支相關之臥鋪費用。
七、乙方實習學生應遵守甲方《職工管理規(guī)則》之勞動紀律、道德規(guī)范、行為規(guī)范、考勤管理的規(guī)定,以及其他生產(chǎn)管理規(guī)定,并愛護甲方之財產(chǎn)。乙方實習學生如出現(xiàn)違反甲方規(guī)章制度或違法行為,甲方有權解除本協(xié)議。
八、在實習期中,甲方應為乙方實習學生提供工作上必要的勞動安全配備,乙方實習學生應遵守勞動安全衛(wèi)生法規(guī)及操作規(guī)程,若乙方實習生因違反規(guī)定操作而致自身受到安全、健康的傷害時,甲方不承擔責任。
九、有下列情形之一者,乙方可以隨時通知甲方解除協(xié)議:
1、甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強迫乙方實習生勞動的;
2、甲方不能按照本協(xié)議規(guī)定支付給乙方實習生實習津貼的。
十、在實習期間,若實習生需回校參加必要的考試時,乙方須提前一周與甲方協(xié)商后,由乙方統(tǒng)一安排返校,實習生不得擅自離開。
十一、本協(xié)議一式二份,雙方各執(zhí)一份,協(xié)議中未盡事宜,由雙方協(xié)商解決。
甲方(蓋章):_____代表(簽字):_____
________年____月____日
乙方(蓋章):_____代表(簽字):_____
________年____月____日
關于個人實習合同書3
甲方(企業(yè)):__________
乙方(學生):__________
丙方(學校):__________
為了提高實踐教學效果和人才培養(yǎng)質量,促進學生綜合職業(yè)素質,實現(xiàn)學生零距離就業(yè),為企業(yè)提供培養(yǎng)與優(yōu)選人才的途徑,甲乙丙方本著互惠互利的原則,聯(lián)合推行“工學結合、頂崗實踐”的人才培養(yǎng)新模式,甲乙丙三方現(xiàn)就頂崗實習具體事宜達成如下協(xié)議。
一、實習崗位、期限、實習補貼及留任
1、三方同意乙方在_____年_____月_____日至_____年_____月_____日期間在甲方進行實習。
2、甲方將安排乙方在甲方的部門崗位進行實習。
3、實習期間補貼為______元/月;
4、實習結束,若甲乙雙方同意,則甲方錄用乙方為正式員工,簽訂勞動合同,薪酬福利按照規(guī)定執(zhí)行。
二、各方的權利和義務
(一)甲方的權利和義務
1、甲方的權利:
。1)可以根據(jù)其需要和乙方的工作能力對實習崗位進行調整;
。2)在實習期內根據(jù)乙方的表現(xiàn),經(jīng)和丙方友好協(xié)商后甲方有權決定是否提前終止對乙方提供的實習機會;若乙方在頂崗實習過程中有違法、違紀和違規(guī)行為,甲方應通知丙方,并有權提出中止乙方頂崗實習的建議。
2、甲方的義務:
。1)按照本協(xié)議規(guī)定的時間和內容為乙方提供實習崗位,所安排的工作應該符合法律的規(guī)定和不損害乙方的身心健康;
。2)配合學校教學目標和要求,制定學生頂崗實習計劃。有義務為丙方前往甲方實習單位對乙方進行指導或管理提供方便,向丙方提供乙方實習的真實表現(xiàn)等信息;
。3)負責為乙方安排住宿,住宿費由企業(yè)承擔(水電費由個人承擔),免費提供工作餐;
。4)在乙方實習期間,配合丙方做好實習學生的管理工作,安排具有相應專業(yè)知識、技能或工作經(jīng)驗的人員對乙方實習進行指導,并協(xié)助丙方對乙方進行管理。在乙方實習結束時根據(jù)實習情況對乙方做出實習考核鑒定;
。5)加強對實習學生上崗前安全防護知識、崗位操作規(guī)程的培訓,落實安全防護措施,預防發(fā)生傷亡事故;
(6)為乙方提供必要的勞動保護措施。乙方在甲方實習期間,如違規(guī)操作發(fā)生工傷事故,由甲方參照在職員工工傷事故處理辦法處理,丙方負責配合做好學生、家長等各方工作。
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1、乙方的權利:
。1)有權在協(xié)議規(guī)定的實習時間按照甲方安排的崗位參加實習;
。2)享有實習補貼和勞動保護的權利,要嚴格遵守實習時間和甲方各項規(guī)章制度。
(3)如果甲方安排的工作內容違法或有損乙方身心健康,乙方有權在向甲方報告后終止在甲方的實習。
2、乙方的義務:
。1)在實習期間意外傷害保險有效。實習期間認真做好本崗位工作,培養(yǎng)獨立工作能力,刻苦鍛煉和提高自己的崗位操作能力,在頂崗實習的實踐中努力完成專業(yè)技能的學習任務;
。2)在實習期間,遵守甲方的有關工作時間、休假制度、考勤制度、行為準則、保密制度及任何其它甲方要求乙方遵守的公司規(guī)定;
。3)應按時按質完成實習期間甲方交付的任務和工作;
(4)應遵守甲方的'操作規(guī)程,如有違反造成甲方財物損失,按甲方規(guī)定處理;如因違規(guī)操作及發(fā)生工傷事故、不服從甲方管理而造成的傷害事故,由乙方自己承擔責任。
。5)遵守學院關于頂崗實習的相應管理規(guī)定和要求,與校內指導教師保持聯(lián)系,按照頂崗實習的教學要求做好實習日志的填寫、實習報告的撰寫等相關工作,并接受實習單位和學院的考核;
(6)在簽訂本協(xié)議時,應該將此情況向家長匯報并征得家長同意。
(三)丙方的權利和義務
1、丙方的權利:
。1)根據(jù)乙方在甲方的實習內容和表現(xiàn),有權決定是否直接給予乙方相應課程學分或直接參加學校相應課程的考試;
。2)有權在不影響甲方正常工作的前提下前往實習單位對乙方進行指導或管理,有權向甲方了解學生的實習情況。
2、丙方的義務:
。1)向甲方提供實習學生的相關信息,對乙方在甲方的實習給予充分的配合,做好實習學生實習前的動員與培訓工作、實習中的聯(lián)絡、檢查、協(xié)調工作,實習后的考核和其他工作;
。2)對乙方實習期間的行為予以監(jiān)督和管理,以確保乙方遵守本協(xié)議及甲方的規(guī)章制度;
(3)在乙方違約的情況下,丙方有責任給予甲方積極、充分的配合,以便甲方追究乙方的違約行為。
。4)協(xié)助甲方做好實習生的思想教育和指導工作;負責同甲方共同處理乙方在頂崗實習期間發(fā)生的各種糾紛、突發(fā)事件及其它安全事故。
(5)對在頂崗實習過程中違反《實習協(xié)議書》、擅自離開實習單位或因個人表現(xiàn)被企業(yè)辭退的學生,丙方將按學校的有關規(guī)定進行處理。
三、保密約定
協(xié)議三方都有義務為三方中的任何一方保守法律規(guī)定的相關秘密,尤其是要對甲方的經(jīng)營管理和知識產(chǎn)權類信息進行保密,若有違反,依據(jù)相關法律處理。
四、協(xié)議的終止與解除
1、協(xié)議期滿自行終止。
2、因協(xié)議期限屆滿以外的其他原因而造成協(xié)議提前終止時,甲乙丙三方均應提前兩周通知其他二方。
3、乙方違反本協(xié)議第二條有關乙方義務的規(guī)定,甲方可提前終止本協(xié)議,但應通知丙方并說明原因,由此產(chǎn)生的甲方經(jīng)濟損失、乙方成績不及格、給與紀律處分等相應后果,由乙方負責。
五、協(xié)議的生效
本協(xié)議一式三份,由甲方、乙方和丙方各執(zhí)一份,經(jīng)三方合法授權代表簽署后生效。
本協(xié)議生效后,對甲乙丙各方都具有法律的約束力。本協(xié)議是協(xié)議三方通過對各種問題的研究、討論,經(jīng)過友好協(xié)商達成共識后三方同意簽署的;任何一方對此協(xié)議內容進行任何修正或改動,都應經(jīng)過三方書面確認后方始生效。
甲方(簽字蓋章):________乙方(代表)簽字:______丙方(簽字蓋章):________
日期:______日期:________日期:________
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