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會議方案

擴大會議方案

時間:2024-05-23 18:56:14 會議方案 我要投稿

擴大會議方案

  為貫徹落實好局黨委擴大會議精神,完成教育局關于教育信息化方面的工作部署,在分管領導指導下,擬準備從以下幾個方面著手開展工作和提出幾點思考:

擴大會議方案

  一、作好一個調查

  通過調查表的形式,對我區(qū)各學校、幼兒園信息技術裝備和網(wǎng)絡建設、使用及師資情況作一個較為全面的調查,為進一步修改制定好我區(qū)教育信息化工作“十一五發(fā)展規(guī)劃提供更準確可靠的第一手材料。

  二、開好四個會議

  1.部分學校領導座談會:了解他們對我區(qū)教育信息化建設、發(fā)展的認識、看法和意見、建議。

  2.教師代表座談會:了解他們對教育信息化建設、發(fā)展的認識、教育技術應用和信息技術與課程整合研究的基本情況,對教學軟件資源建設和教育技術應用及研究的需求、意見、困難和建議。

  3.現(xiàn)代教育技術實驗學校(幼兒園)校長(園主任)工作研討會:比會雖屬每年一次,但今年召開此會的意義更為重要,目標更為具體。通過做好示范龍頭學校(幼兒園)的工作,對啟動我區(qū)“十一五”教育信息化將會起到更大的作用。通過該會還可進一步征求到好的經(jīng)驗、作法、意見和建議。

  4.全區(qū)教育信息化工作“十五”總回顧和“十一五”規(guī)劃啟動動員會:對我區(qū)“十五”教育信息化工作作認真全面地總結,從思想、方法上錄求帶有規(guī)律性的成功作法和經(jīng)驗;對“十一五”教育信息化工作作具體地部署和動員。

  建議編兩本資料:(1)《漢陽教育信息化“十五”回眸》,從規(guī)劃、政策、措施、管理、建設成績(硬件裝備、軟件資源、人員隊伍)、研究成果和經(jīng)驗反思幾個方面匯編成集。(2)為落實教育信息化“十一五”發(fā)展規(guī)劃,要做好幾個配套的文件:工作領導專班、“十一五”規(guī)劃任務時間分解、教師教育技術能力培訓方案及管理辦法,學校教育信息化建設工程管理辦法,漢陽區(qū)學校綜合辦學水平督導評估標準等。

  三、深化三個意識

  1.進一步深化搶占教育發(fā)展制高點的意識。從漢陽教育發(fā)展的基礎看如何尋找突破口。

  2.進一步深化以教育信息化帶動教育現(xiàn)代化的意識。從教育信息化的發(fā)展前景和潛力,什么是教育現(xiàn)代化和國家提出2020年教育率先實現(xiàn)現(xiàn)代化的目標任務的緊迫性幾方面認識、組織部分學校、幼兒園領導赴教育信息化發(fā)展較快的先進地區(qū)考察。

  3.進一步深化網(wǎng)絡發(fā)文、發(fā)信息、上交信息、交流信息、學校上報的各類信息、網(wǎng)上展示、網(wǎng)上開展活動、網(wǎng)上檢查工作,力爭在網(wǎng)上實行一般辦公,建議納入科室、部門工作考核范圍;各科室、部門應要求學校盡可能地將學校各方活動、教學工作和師生交流、校際交流、工作檢查及交流,家校交流與溝通等在學校網(wǎng)站進行;各學校和教研員應創(chuàng)造條件,盡可能地要求師生廣泛運用網(wǎng)絡進行備課和學習資料查詢、教育教學、溝通交流,學習輔導、開展課外活動等意識。

  四、建立四個制度

  1.定期進行工作協(xié)調、通氣、會商和匯報制度。明確責任分工作和合作內容方式等,報告中關于教育信息化工作實際上是一個涉及多科室、部門和多位分管領導的工作,若沒有這一制度,最后只會導致是誰也不管、誰也不好管,造成工作、規(guī)章、評價攀親不能或不會實施,形成一紙空文;或者是各行其是,重復要求,增加基層工作量和各科室、部門自己的工作量,并且工作效率低下,達不到預期目的。

  2.每年進行一次全區(qū)各類教育網(wǎng)站和征集的資源評比制度,并對優(yōu)秀者進行表彰獎勵。

  3.配合督導室每年進行一次教育信息化工作專項檢查制度,參加專項檢查的科室和部門,除督導室外,應涉及電教、基教、教研、房管等。

  4.一年兩期教師教育技術能力培訓制度。培訓以教育部教師教育技術能力培訓大綱和教師為依據(jù)。一期是對學校(幼兒園)網(wǎng)管員、信息資料員進行的技術培訓;一期是以學科教師為主的骨干培訓。培訓以教校為陣地,以電教館為主導,整合師資培訓,納入與其它教師培訓等同的學分計分。教校與電教館合作,教師工作科管理,教校組織、提供場地,電教館負責教學,最后的利潤分成,教校占70%,電教館占30%。

  五、抓好四個試點

  1.在幾所有現(xiàn)代教育技術實驗學校(幼兒園)進行了教育網(wǎng)站群建設、管理和應用試點,并在下半年召開,專題研討和現(xiàn)場會,以此推動全區(qū)教育網(wǎng)站群建設工作。

  2.配合教師工作科利用名師工作室進行漢陽名師網(wǎng)站建設試點,使各工作室成員都參與該網(wǎng)站建設,摸索一定經(jīng)驗和規(guī)律后,再逐步啟動學科網(wǎng)站建設。

  3.發(fā)揮教科中心組建的小學語數(shù)外學科中心組作用和在幼兒園組建教學研究中心組,進行教學資源開發(fā)、收集試點,由中心組骨干教師集體或個人備課,編制與教學同步的電子教案,提前一周上傳至漢陽教育信息網(wǎng)資源庫供試點的學科教師共享,積累一定經(jīng)驗后,再逐步完善和擴大試點面。

  4.組建教學軟件研發(fā)工作領導小組和教學軟件資源開發(fā)研制小組,在領導小組的具體領導下開展軟件研發(fā)試點。

  六、完善四種機制

  1.教育信息化工作監(jiān)督管理、評價考核機制。

  2.軟件資源開發(fā)、制作集中評審和信息技術與課程整合教學評比機制。

  3.教育信息化建設工作驗收評審機制。要嚴格工程驗收審定,要延長試用期,要讓最終使用方充分發(fā)表意見,要讓電教館參與工程審定,并且沒有電教館簽署驗收評審意見,不應確認工程合格并付款和給予獎勵經(jīng)費。

  4.設立教育信息化工作分類評比激勵機制(有固定的資金作為物質獎勵,要將精神與物質獎勵相結合)

  5.建立現(xiàn)代教育技術兼職教研員及管理機制

  采取自愿報名,電教館考核,教育局審批,定期或不定期參與電教館組織的集中調研、講座、外出學習、評比指導、承擔課題和科研指導等工作,以便培養(yǎng)電教館儲備力量。

  七、修訂四項標準

  1.課堂教學評價標準

  2.教師專業(yè)素質考核評價標準

  3.優(yōu)秀教師評選標準

  4.漢陽區(qū)學校綜合辦學水平評估標準

  以上后三項考核評價工作,都應該要電教館參與。

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