會(huì)議講話稿15篇

　　在當(dāng)下社會(huì)，我們?cè)絹碓叫枰�講話稿，講話稿可以幫助發(fā)言者更好地表達(dá)。那么講話稿一般是怎么寫的呢？下面是小編為大家收集的會(huì)議講話稿，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。

會(huì)議講話稿1

尊敬的老師、想念的同學(xué)：

　　千年輪回后的一個(gè)仲夏，醞釀出聚會(huì)的熱望。當(dāng)我們?cè)谛５臅r(shí)候，就設(shè)想著十年、二十年后相聚的場(chǎng)面，這是一次飽蘸二十四個(gè)春秋的激情而實(shí)現(xiàn)的夢(mèng)想。

　　二十四年后的今天，當(dāng)我們品嘗了人生的苦、辣、酸、甜之后，才發(fā)覺：讓我們最難以忘懷和割舍不掉的依舊是那份師生情、同學(xué)情。這份情誼如同一道深情的歌，悠遠(yuǎn)而回味無窮。深深的同學(xué)情就像陳年的.美酒，愈久愈純香，愈久愈珍貴；深深的同學(xué)情，就像人生情感世界里最絢麗的一道風(fēng)景。一生的情感世界因你而精彩，因你而豐富！

　　今天，已近不惑之年的我們相聚在這里。一次短暫的相聚，能了卻我們一時(shí)的惦念，但了卻不了我們一生的思念，這就是深深的同學(xué)情，一生一世的情誼。讓我們的聚會(huì)成為一道風(fēng)景線，讓我們的聚會(huì)成為一種永恒，記住這個(gè)十月吧，這個(gè)收獲的季節(jié)，這個(gè)相聚的日子，這是一次期待了二十四年的聚會(huì)，我們有什么理由不為這期盼了二十幾年的相聚而激動(dòng)而流淚。祝我們的友誼地久天長(zhǎng)！讓我們的生活之旅充滿陽(yáng)光。

　　最后，讓我們?yōu)樯钌畹膸熒�情、同學(xué)情，干杯！

會(huì)議講話稿2

　　尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位主任，上午好!

　　關(guān)于校本教研的研究和開展，每所學(xué)校都有自己的特色。我們吳江經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)實(shí)驗(yàn)初級(jí)中學(xué)根據(jù)學(xué)校的具體實(shí)際，逐步探索適合我校發(fā)展的校本教研模式。

　　幾年來，我們注重“以人為本”的理念，從教師、學(xué)生、課堂出發(fā)，作為校本教研的切入口，開展了一系列的校本教研活動(dòng)。

　　第一，研究教師。

　　20xx年辦學(xué)之初的三年中，我校教師都是通過全市招聘來的，教師的教育教學(xué)技能和素質(zhì)比較過硬。而且，35周歲以下的青年教師占60%以上。因此，我們的定位就是：注重青年教師的培養(yǎng)，提高師德師能。

　　1.加強(qiáng)青年教師自身的理論學(xué)習(xí)和培訓(xùn)�，F(xiàn)在教師的教學(xué)和辦公，過分依賴電腦網(wǎng)絡(luò)，快餐消遣式的閱讀，淡化了教育教學(xué)的理論學(xué)習(xí)。為此，學(xué)校通過教研組研討活動(dòng)、走出去請(qǐng)進(jìn)來、教師自學(xué)、競(jìng)賽評(píng)比等多種方式促進(jìn)教師理論水平的提高。

　　2.定期召開青年教師會(huì)議。學(xué)校每學(xué)期期初、期中、期末召開三次青年教師會(huì)議，由校長(zhǎng)室、教務(wù)處、德育處、教科室等行政人員一同參與。從班級(jí)管理、課堂教學(xué)、教科研究等三個(gè)方面，以沙龍的形式讓青年教師暢談教育教學(xué)中的反思和困惑，以期獲得第一手的感性材料，改善學(xué)校的管理行為，促進(jìn)教師更好發(fā)展。

　　3.開展師徒結(jié)對(duì)活動(dòng)。上崗五年內(nèi)的新教師，學(xué)校為其聘請(qǐng)兩名指導(dǎo)教師，一名為班主任工作導(dǎo)師，一名為教學(xué)工作導(dǎo)師。師徒雙方相互聽課每學(xué)期不少于20節(jié)，通過集體備課、聽課、評(píng)課、議課等活動(dòng)，使青年教師開放自己，在同伴的互動(dòng)中共同分享經(jīng)驗(yàn)，互相學(xué)習(xí)，彼此支持，共同成長(zhǎng)，從而達(dá)到提高教師的校本教研實(shí)踐能力的目的。同時(shí)，每學(xué)期有考評(píng)，有表彰。近三年，我校四位被評(píng)為吳江市好師徒。

　　4.發(fā)揮骨干教師的輻射作用，依靠專業(yè)引領(lǐng)，提升校本教研整體水平。我們充分利用市級(jí)骨干教師比例較大的優(yōu)勢(shì)的資源，主要讓青年教師多觀摩多學(xué)習(xí)。我們知道，在校本教研中，對(duì)優(yōu)秀教師的課堂教學(xué)活動(dòng)進(jìn)行觀摩和分析，是一種有效的教師訓(xùn)練的方法。一般是都進(jìn)骨干教師的課堂進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)觀摩，通過觀課前的共同準(zhǔn)備、觀課過程和觀課后的共同討論，可使上課教師與觀課教師就大家所關(guān)心的教學(xué)問題的解決情況進(jìn)行交流和溝通，對(duì)設(shè)計(jì)、行動(dòng)中的問題進(jìn)行分析，促進(jìn)上課、觀課教師的共同提高。

　　20xx-20xx學(xué)年的吳江市級(jí)骨干教師評(píng)選中，我校有三位教師被評(píng)為學(xué)科帶頭人，4位教師被評(píng)為教學(xué)能手，6位教師被評(píng)為教壇新秀。第三屆2A級(jí)優(yōu)質(zhì)課評(píng)比中，我校又有8位教師獲得2A級(jí)優(yōu)質(zhì)課教師榮譽(yù)稱號(hào)。陸玉涵老師被評(píng)為第三屆蘇州市中小學(xué)教師“教壇新苗”。此外，20xx年的蘇州市青年教師解題大賽中，我校有8名教師入圍蘇州市決賽，其中，地理教師滕彩珠和數(shù)學(xué)教師蔣瑞明獲得蘇州市一等獎(jiǎng)，蔣瑞明老師以總分149分(滿分150分)獲得蘇州大市第二名。

　　第二，研究學(xué)生。

　　我校地處開發(fā)區(qū)，整體的教育文化環(huán)境相對(duì)薄弱，人口流動(dòng)性較大，學(xué)生外來民工子弟占60%左右，受教育的基礎(chǔ)差異很大，特別是英語(yǔ)教學(xué)，有的同學(xué)連26個(gè)字母都認(rèn)不全。我們通過校本研究，決定從英語(yǔ)教學(xué)尋找突破口，在教育局領(lǐng)導(dǎo)和教研室的指導(dǎo)下，結(jié)合我校的實(shí)際情況，我們從初一新學(xué)期開始，對(duì)全體學(xué)生進(jìn)行小學(xué)英語(yǔ)摸底測(cè)試，并對(duì)成績(jī)極差的學(xué)生進(jìn)行分類、分析、調(diào)研。以今年為例，全校初一9個(gè)班級(jí)，我們選取兩個(gè)英語(yǔ)薄弱班級(jí)進(jìn)行分層教學(xué)。同時(shí)，成立了英語(yǔ)研究小組，請(qǐng)教研室和部分市級(jí)英語(yǔ)骨干教師指導(dǎo)，編寫適合學(xué)生的英語(yǔ)校本教材，與其他七個(gè)班級(jí)的英語(yǔ)教學(xué)不同步，從基礎(chǔ)抓起，適當(dāng)增加英語(yǔ)教學(xué)的課時(shí)量，力爭(zhēng)在一個(gè)學(xué)期之內(nèi)達(dá)到小學(xué)英語(yǔ)畢業(yè)的中等水平。

　　此外，針對(duì)我校學(xué)生的家庭特點(diǎn)，走讀生回家后，沒有做作業(yè)的'習(xí)慣，大都沉迷于電腦游戲等環(huán)境中，特別是雙休日，回家作業(yè)的完成很難保證。為此，我們每個(gè)周末給學(xué)生家長(zhǎng)發(fā)放周末告家長(zhǎng)書，讓學(xué)生填寫好本周末回家作業(yè)的內(nèi)容，提醒家長(zhǎng)督促子女完成作業(yè)，并簽名帶回交給班主任。任課教師根據(jù)家長(zhǎng)反饋情況，有針對(duì)性地找學(xué)生談話，此舉有效遏制了學(xué)生不做周末作業(yè)的風(fēng)氣，培養(yǎng)了學(xué)生良好的作業(yè)習(xí)慣。

　　開發(fā)區(qū)的生源差，根源不在于學(xué)生笨，是學(xué)生的成長(zhǎng)環(huán)境、家庭環(huán)境造成其不良的學(xué)習(xí)習(xí)慣，最終導(dǎo)致了他們學(xué)業(yè)的落后。在全校老師的不懈努力下，每屆開發(fā)區(qū)學(xué)生三年中各方面都有長(zhǎng)足的進(jìn)步。建校以來學(xué)校每年都有喜人進(jìn)步，在今年中考中，我校全科合格率達(dá)到93%，平均總分563分，位列全市前列。我想所有這些成績(jī)的取得與我們的校本教研的成效是密不可分的。

　　第三，研究課堂。

　　1.聽課評(píng)課。我校的教研公開課分兩類：第一類是教研組內(nèi)的公開課，教務(wù)處每月統(tǒng)一安排，組內(nèi)教師必須全程參與聽課，并且利用聽課后的時(shí)間自行點(diǎn)評(píng)，形成文字以電子稿的形式發(fā)送給教研組長(zhǎng)，然后由教研組長(zhǎng)將開課教師的教學(xué)設(shè)計(jì)和組內(nèi)所有教師的點(diǎn)評(píng)一起整理好，發(fā)送到教務(wù)處。

　　第二類是備課組內(nèi)的公開課，由教研組內(nèi)安排，但需報(bào)送教務(wù)處備案，以備公布、檢查、核實(shí)、監(jiān)督，評(píng)課方法同上。同時(shí)，教研組內(nèi)的聽評(píng)課時(shí)間將不再占用課程表中的兩節(jié)教研活動(dòng)時(shí)間，課表中的兩節(jié)活動(dòng)時(shí)間將用于教研組長(zhǎng)布置一周的工作任務(wù)以及集體備課工作。

　　三是同題異構(gòu)。由于“同題異構(gòu)”是同一備課組教師共同參與“同一課題”的教學(xué)與研究，大家既是研究者，也是被研究者。因此，教師會(huì)努力備課，積極思索，會(huì)在自己教學(xué)的特點(diǎn)和風(fēng)格的基礎(chǔ)上，竭力在教學(xué)內(nèi)容上“見人所未見，發(fā)人所未發(fā)”，在教法上給人以耳目一新之感，這些備課中冒出來的新鮮的東西，必定會(huì)反映在課堂實(shí)踐這一環(huán)節(jié)中，也為課后的共同討論與自我的批判性反思提供教學(xué)探究的生長(zhǎng)點(diǎn)。

　　上述活動(dòng)，均由教務(wù)處編入每月的《教研通訊》專欄�！督萄型ㄓ崱肥俏倚＝虅�(wù)處主編的內(nèi)部交流材料。一般每月一期，教師人手一冊(cè)。內(nèi)容主要包括各個(gè)教研組的上月教研活動(dòng)回顧，各個(gè)教研組每月的教師六認(rèn)真檢查工作反饋，六認(rèn)真教學(xué)工作評(píng)估成績(jī)，學(xué)生調(diào)查問卷數(shù)據(jù)，教師有效教學(xué)論壇等幾大板塊。

　　2.實(shí)踐反思。實(shí)踐反思是教師以自己的教學(xué)實(shí)踐活動(dòng)為思考對(duì)象，對(duì)自己在實(shí)踐活動(dòng)中的行為以及由此產(chǎn)生的結(jié)果進(jìn)行審視和分析的過程，按過程可分為教學(xué)前、教學(xué)中、教學(xué)后三個(gè)階段;教學(xué)前的反思具有前瞻性，教學(xué)中的反思具有敏感性，教學(xué)后的反思具有批判性。如我校物理組，以蘇州市課題研究為契機(jī)，探索出一種有效的教研模式：上課前檢測(cè)了解學(xué)情(我們稱之為前測(cè)卷)，教研組集體備課，然后由一位教師根據(jù)集體備課的設(shè)計(jì)進(jìn)行執(zhí)教，全組教師參與聽課，上課后及時(shí)檢測(cè)學(xué)習(xí)的效果(我們稱之為前測(cè)卷)，根據(jù)兩次檢測(cè)的數(shù)據(jù)進(jìn)行分析比較反饋，進(jìn)行教學(xué)過程的再設(shè)計(jì)。例如，為掌握學(xué)生關(guān)于“浮力”的前概念，在新課前幾個(gè)星期，我們?cè)O(shè)計(jì)好問卷，對(duì)初二學(xué)生進(jìn)行問卷調(diào)查，利用教研活動(dòng)對(duì)問卷統(tǒng)計(jì)分析，找準(zhǔn)教學(xué)基點(diǎn)，立足問卷結(jié)論設(shè)計(jì)教學(xué)，并在長(zhǎng)三角教育論壇活動(dòng)中開展“物體的浮與沉”研討課，與會(huì)專家提出中肯建議，課后，我們對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行后測(cè)，檢驗(yàn)教學(xué)效果，重新調(diào)整教學(xué)設(shè)計(jì)。這種形式，讓教師不斷走近學(xué)生的思維。

　　3.主題教學(xué)活動(dòng)。教務(wù)處和教科室共同舉辦了一系列主題教學(xué)反思活動(dòng)，例如：“關(guān)注學(xué)生課堂上的有效學(xué)習(xí)”、“探索作業(yè)改革的有效途徑”、“如何進(jìn)行單元復(fù)習(xí)”、如何把握你的課堂——新教師主題沙龍“、“在學(xué)科教學(xué)中滲透德育教育”、“課堂教學(xué)中生成性資源開發(fā)與利用的案例研究”、“課堂觀察促實(shí)效——春季和金秋開放式聽課月活動(dòng)”等多樣化的教研形式交替進(jìn)行。通過這些活動(dòng)，學(xué)校不斷引導(dǎo)教師以課題研究為主要突破口，用多聽課評(píng)課的方法不斷自我充電，提升課程素養(yǎng)。同時(shí)，學(xué)校不斷牽線搭橋，溝通家長(zhǎng)、學(xué)生、社會(huì)與學(xué)校的聯(lián)系，加強(qiáng)校際交流，為教師搭建展示平臺(tái)，促進(jìn)教師快速成長(zhǎng)。

　　通過幾年來的有效校本教研活動(dòng)，我校先后有體育組、語(yǔ)文組、物理組被評(píng)為吳江市先進(jìn)教研組，三位教師被評(píng)為吳江市教研先進(jìn)個(gè)人。

　　總之，以校為本的教學(xué)研究，它將作為一種新的學(xué)校文化，使學(xué)校成為真正意義上的學(xué)習(xí)化組織，為了學(xué)生的發(fā)展，為了教師的專業(yè)提升，我們將不斷努力探索。

　　同時(shí)我們也懇請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)、同行批評(píng)指正!謝謝大家!

會(huì)議講話稿3

親愛的老師們：

　　你們好！

　　今天，我們召開全縣中小學(xué)教學(xué)教研工作會(huì)，主要任務(wù)是全面總結(jié)上學(xué)年全縣中小學(xué)教學(xué)教研工作，認(rèn)真查找存在的問題，分析我縣教學(xué)教研工作面臨的形勢(shì)，安排部署新學(xué)年教學(xué)教研工作，進(jìn)一步增強(qiáng)質(zhì)量意識(shí)，進(jìn)一步強(qiáng)化工作措施，進(jìn)一步提高教學(xué)質(zhì)量，努力推動(dòng)我縣教學(xué)教研工作再上新臺(tái)階。剛才，希望各學(xué)校要抓好貫徹落實(shí)。下面就全縣的教學(xué)教研工作我再?gòu)?qiáng)調(diào)點(diǎn)意見：

　　一、認(rèn)清形勢(shì)，增強(qiáng)做好教學(xué)教研工作的責(zé)任感和緊迫感

　　近年來，我縣教育教研工作取得了很大的成績(jī)，同時(shí)在看到我縣義務(wù)教育不斷發(fā)展的同時(shí)，我們也要清醒地認(rèn)識(shí)到目前存在的一些突出的矛盾和問題。

　　一是教師隊(duì)伍的整體素質(zhì)有待提高，培養(yǎng)高素質(zhì)教師隊(duì)伍的任務(wù)時(shí)不我待。

　　二是教學(xué)質(zhì)量不容樂觀，我縣教育質(zhì)量領(lǐng)先優(yōu)勢(shì)日漸受到嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。這些矛盾和問題，需要我們切實(shí)增強(qiáng)憂患意識(shí)、危機(jī)意識(shí)和質(zhì)量意識(shí)，切實(shí)加強(qiáng)教育教學(xué)管理，努力提高教育教學(xué)質(zhì)量，我們要從以下幾個(gè)方面統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識(shí)。

　　(一)要從周邊縣區(qū)強(qiáng)勁的發(fā)展態(tài)勢(shì)來認(rèn)識(shí)加強(qiáng)教學(xué)教研工作的緊迫性。教學(xué)教研工作是一項(xiàng)常做常新的工作。新課程、新理念、新教法給我們學(xué)校教學(xué)管理提出了新要求，周邊縣區(qū)強(qiáng)勁的發(fā)展態(tài)勢(shì)給我們提出了嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。雖然我們目前的教育教學(xué)質(zhì)量有很多可圈可點(diǎn)的成績(jī)，但周邊縣區(qū)的來勢(shì)很猛、后勁很足�？梢哉f，目前我縣教學(xué)工作面臨“前有標(biāo)兵跑得快，后有追兵趕得急”的嚴(yán)峻形勢(shì)。逆水行舟，不進(jìn)則退。我們必須認(rèn)識(shí)到，在當(dāng)前市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，教育資源可以在整個(gè)社會(huì)上自由流動(dòng)，如果我們固步自封，夜郎自大，這些資源就會(huì)加快流失，從而對(duì)我縣教育發(fā)展帶來不可估量的消極影響。因此，我們必須自我加壓，切實(shí)增強(qiáng)做好教學(xué)教研工作的緊迫性。

　　(二)要從學(xué)校生存發(fā)展的角度來認(rèn)識(shí)加強(qiáng)教學(xué)教研工作的必要性。發(fā)展是硬道理，質(zhì)量是硬指標(biāo)。學(xué)校是教育的細(xì)胞，每一所學(xué)校辦好了全縣教育就發(fā)展了。學(xué)校辦學(xué)條件達(dá)到了現(xiàn)代化，但學(xué)校的規(guī)模、質(zhì)量和效益沒有得到提高，這不等于學(xué)校就發(fā)展了。沒有發(fā)展的學(xué)校，就沒有實(shí)力;沒有特點(diǎn)的教師，就沒有魅力�，F(xiàn)實(shí)就是這樣，哪所學(xué)校辦好了，教學(xué)質(zhì)量提高了，學(xué)生自然會(huì)被吸引到這里來;哪所學(xué)校教學(xué)質(zhì)量不高，哪所學(xué)校的生源就成問題。因此，每所學(xué)校都要以良好的質(zhì)量聲譽(yù)來吸引生源，以良好的質(zhì)量聲譽(yù)來樹立形象。所以，每所學(xué)校必須以提高教育教學(xué)質(zhì)量為根本，去努力實(shí)現(xiàn)學(xué)生、教師、學(xué)校的發(fā)展。

　　二、強(qiáng)化措施，狠抓教學(xué)教研工作的落實(shí)

　　一分耕耘，一分收獲。教育教學(xué)質(zhì)量的取得需要付出很多心血、汗水，需要做大量艱苦、細(xì)致、枯燥的工作，如果靜不下心，沉不下身，守不住位，就絕不可能出現(xiàn)優(yōu)異成績(jī)。所以，教學(xué)教研工作需要注重細(xì)節(jié)，夯實(shí)過程，來不得半點(diǎn)虛假，憑不得半點(diǎn)僥幸。

　　(一)要加強(qiáng)教學(xué)教研工作領(lǐng)導(dǎo)。校長(zhǎng)的業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平，直接關(guān)系到學(xué)校的辦學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)水平，關(guān)系到教育改革的全面深化，關(guān)系到素質(zhì)教育的縱深推進(jìn)。各位校長(zhǎng)是本學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的第一責(zé)任人，大家要把注意力和興奮點(diǎn)集中到抓教學(xué)教研工作中去，負(fù)責(zé)研究制定切實(shí)可行的學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量提升規(guī)劃，深入研究教育教學(xué)規(guī)律，帶頭深入到教師中去，下班聽課、上課。校長(zhǎng)對(duì)教學(xué)工作的領(lǐng)導(dǎo)，首先要做到心中時(shí)刻想教學(xué)，拿起粉筆會(huì)教學(xué)，主要精力抓教學(xué)，真心實(shí)意愛教學(xué)。只有愛教學(xué)、抓教學(xué)，才會(huì)不負(fù)人民重托，才會(huì)不辱光榮使命。一個(gè)校長(zhǎng)如果在一個(gè)學(xué)校和地方工作多年，而未見取得好的教學(xué)好成績(jī)，就應(yīng)該好好反思;如果連續(xù)多年教育質(zhì)量在同等學(xué)校排名靠后，就要引咎辭職。校長(zhǎng)部署安排工作，要始終突出教學(xué)教研工作的中心地位，要以提高教育教學(xué)質(zhì)量為核心，優(yōu)先考慮，重點(diǎn)部署和安排。在教師調(diào)動(dòng)、分配上，要做到有利于學(xué)校教師結(jié)構(gòu)合理、學(xué)科配套;在教師評(píng)職、評(píng)優(yōu)上，要做到有利于激勵(lì)上進(jìn)、打破論資排輩;在骨干教師的培養(yǎng)、培訓(xùn)上，要做到有利于真正促進(jìn)教師的專業(yè)發(fā)展、教師整體素質(zhì)的提升;在經(jīng)費(fèi)的安排上，要做到以保證學(xué)校提高教育教學(xué)質(zhì)量為出發(fā)點(diǎn);在教育教學(xué)管理上，要做到加強(qiáng)過程監(jiān)控，注重跟蹤調(diào)查研究，落實(shí)方法指導(dǎo)，規(guī)范辦學(xué)行為;在教育教學(xué)質(zhì)量考核上，要做到健全激勵(lì)機(jī)制，加大獎(jiǎng)勵(lì)力度，激勵(lì)先進(jìn)，鞭策后進(jìn)。同時(shí)，要加強(qiáng)教學(xué)教研隊(duì)伍建設(shè)，充分發(fā)揮業(yè)務(wù)校長(zhǎng)、教導(dǎo)主任、教研員、教研組長(zhǎng)的職責(zé)，形成做好教學(xué)教研工作的強(qiáng)大合力，切實(shí)推動(dòng)教學(xué)教研工作扎實(shí)開展。

　　(二)要狠抓教學(xué)常規(guī)管理。學(xué)校對(duì)教師教學(xué)常規(guī)的管理必須要有較高的要求，對(duì)教師的工作紀(jì)律、學(xué)生的課堂紀(jì)律管理必須嚴(yán)格。教學(xué)常規(guī)管理是教學(xué)工作的重中之重，常規(guī)管理要突出以下幾個(gè)環(huán)節(jié)：

　　一要抓好制度建設(shè)，

　　二要抓好制度落實(shí)，

　　三要抓好督促檢查，

　　四要抓好考評(píng)激勵(lì)。

　　有的學(xué)校教師工作馬虎，紀(jì)律泛散，上課不認(rèn)真，課堂亂糟糟。這樣的學(xué)校，不可能有良好的教學(xué)質(zhì)量，可以說是在誤人子弟。而有的學(xué)校，區(qū)位無優(yōu)勢(shì)，辦學(xué)條件一般，生源基礎(chǔ)薄弱，但教育教學(xué)質(zhì)量很高，人民非常滿意。這些學(xué)校取得良好的成績(jī)，得益于嚴(yán)格而規(guī)范的常規(guī)管理，得益于管理者清晰的管理理念、管理方法和執(zhí)行力度。學(xué)校要把教學(xué)常規(guī)管理的落實(shí)作為保證教學(xué)工作高效有序運(yùn)行和大面積提高教學(xué)質(zhì)量的奠基性工程來抓，要著力把好“六關(guān)”：一是抓好全員賽課，突出一個(gè)“全”字，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、學(xué)校要把本學(xué)期全員賽課及時(shí)安排報(bào)送縣教研室;二是嚴(yán)把集體備課關(guān)，突出一個(gè)“細(xì)”字;三是嚴(yán)把課堂教學(xué)關(guān)，突出一個(gè)“效”字;四是嚴(yán)把輔導(dǎo)關(guān)，突出一個(gè)“勤”字;五是嚴(yán)把作業(yè)批改關(guān)，突出一個(gè)“嚴(yán)”字;六是嚴(yán)把測(cè)試關(guān)，突出一個(gè)“實(shí)”字。只要我們嚴(yán)格常規(guī)管理，落實(shí)教學(xué)環(huán)節(jié)，夯實(shí)教學(xué)過程，我們就會(huì)大面積提高教學(xué)質(zhì)量。

　　三、努力打造高效課堂

　　明確思路，牢固樹立以教學(xué)為中心地位，全面提升教育教學(xué)質(zhì)量學(xué)校以教學(xué)為中心，教學(xué)以課堂為中心，課堂教學(xué)是學(xué)校工作中心的中心。近年來，我縣各級(jí)中小學(xué)校圍繞有效的課堂建設(shè)做了大量細(xì)致而卓有成效的工作，涌現(xiàn)出一批課堂教學(xué)改革先進(jìn)學(xué)校，學(xué)科組和個(gè)人，如：一中、二中、六中、進(jìn)修學(xué)校，道口鎮(zhèn)一、二初中，英民初中，大寨一、二初中，八里營(yíng)初中，白道口二初中，老店一初中，高平一初中，王莊一初中，英民小學(xué)，都以“導(dǎo)學(xué)案”為抓手，進(jìn)行了高效課堂改革實(shí)驗(yàn)，全縣課堂教學(xué)狀況得到較大改善。科學(xué)民主的課堂，高效和諧的課堂，充滿人文關(guān)懷的課堂，閃耀智慧光芒的課堂，洋溢成長(zhǎng)氣息的課堂等不斷涌現(xiàn)，無不顯示著教育改革的魅力，關(guān)于高效和諧課堂建設(shè)我講以下幾點(diǎn)意見。

　　1.校長(zhǎng)要有改革的決心、勇氣以及改革的策略和方法。課堂教學(xué)改革最大的困難不是改變教師教學(xué)而是改變校長(zhǎng)的觀念。所有教育的問題都能夠從課堂中找到原因，也都可以經(jīng)由課堂來解決。因此所有的教育改革最終都要回歸課堂。主動(dòng)變革，應(yīng)該是校長(zhǎng)的常規(guī)課題，而不是應(yīng)急措施。一流的學(xué)校創(chuàng)造變化;二流的學(xué)校順應(yīng)變化;三流的學(xué)校被動(dòng)變化，末流的學(xué)校頑固不化。校長(zhǎng)要勇敢地承擔(dān)起改革的發(fā)起者和領(lǐng)導(dǎo)者的角色，把自己改革的意愿變?yōu)閳F(tuán)隊(duì)的意愿，把自己的擔(dān)當(dāng)變?yōu)閳F(tuán)隊(duì)的擔(dān)當(dāng)，要信任教師，依靠教師，發(fā)展教師。

　　2、切實(shí)提高校長(zhǎng)的課程和教學(xué)領(lǐng)導(dǎo)力。校長(zhǎng)是老師的老師，是老師的領(lǐng)頭羊，其中關(guān)鍵的標(biāo)志是進(jìn)得了課堂，講得出名堂，站得住講臺(tái)，教出好學(xué)生，出得成績(jī)。近年來許多教師當(dāng)上校長(zhǎng)后便與講臺(tái)漸行漸遠(yuǎn)，離教師的角色也越來越遠(yuǎn)，上課成了一種心有余而力不足的奢望。但一所學(xué)校發(fā)展很大程度上取決于校長(zhǎng)對(duì)課改的理解能力，對(duì)課程的領(lǐng)導(dǎo)力，對(duì)教學(xué)的執(zhí)行力。校長(zhǎng)是學(xué)校的'靈魂，這個(gè)“魂”必須“附”在教學(xué)這個(gè)主體上，萬萬不可游離于教學(xué)和課堂之外而魂不附體。校長(zhǎng)可以不親自上課，但是應(yīng)該“常聽課，會(huì)評(píng)課”，這是底線。讓校長(zhǎng)重回課堂并不是要求校長(zhǎng)去完成一個(gè)普通教師的教學(xué)任務(wù)，而是要校長(zhǎng)在課改實(shí)踐中明確和完善自己的思路，靠前指揮，超越技術(shù)層面，用教學(xué)模式引領(lǐng)課堂教學(xué)改革落地生根，讓教師真正地認(rèn)同“校長(zhǎng)的課程領(lǐng)導(dǎo)力”，產(chǎn)生共同愿景，這是實(shí)施新課程，推動(dòng)新課改的關(guān)鍵。

　　3.高效課堂必須有高素質(zhì)的教師隊(duì)伍。要引導(dǎo)廣大教師不斷提升職業(yè)道德修養(yǎng)，學(xué)習(xí)教育理念和教學(xué)模式的更新，特別是新課程理念和教學(xué)模式的掌握與運(yùn)用。

　　教師一要由教學(xué)的主宰者、操作者變?yōu)橐龑?dǎo)者、激發(fā)者，把課堂還給學(xué)生，讓課堂充滿生命活力。二要做到精講精練，講思路、講方法，而不是講答案，誘導(dǎo)學(xué)生自己去發(fā)現(xiàn)思路，發(fā)現(xiàn)方法，而不是直接告訴學(xué)生答案;同時(shí)，不能從一個(gè)極端走向另一個(gè)極端，認(rèn)為題越少越好也是不對(duì)的。三要努力探索現(xiàn)有條件下的分層次教學(xué)，要根據(jù)學(xué)生的個(gè)性差異設(shè)計(jì)不同的教學(xué)目標(biāo)，努力改變部分學(xué)生陪讀的狀況。

　　4、高效課堂必須有高效的管理。高效課堂的背后是高效管理，高效的管理是簡(jiǎn)單的管理，不折騰人;高效的管理是制度管理，不是人管人;高效的管理是文化管理，是激勵(lì)人、成就人，不是壓抑人、懲罰人。高效管理的保障體制應(yīng)該是建立起校長(zhǎng)為首的服務(wù)體系、考評(píng)體系和研究體系。

　　四、繼續(xù)加強(qiáng)教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控與評(píng)價(jià)

　　(一)要樹立“抓中高考質(zhì)量就是增強(qiáng)教育實(shí)力”的意識(shí)。縣市之間的教育競(jìng)爭(zhēng)實(shí)際上就是辦學(xué)水平的競(jìng)爭(zhēng)，其焦點(diǎn)是中高考質(zhì)量的競(jìng)爭(zhēng)，這是我們必須面對(duì)的不可回避的客觀現(xiàn)實(shí)。我們每一所有普通高中的學(xué)校，要積極采取措施，對(duì)癥下藥，抓教研、抓質(zhì)量、抓升學(xué)，工作目標(biāo)既要瞄準(zhǔn)高考上線人數(shù)總量，更要注重上線人數(shù)的質(zhì)量�？h教研室要對(duì)各學(xué)校制定的教研工作計(jì)劃進(jìn)行跟蹤督查管理，要對(duì)高考指標(biāo)的分解和任務(wù)的落實(shí)做到措施得體、方法得當(dāng)、管理嚴(yán)格。

　　(二)抓好畢業(yè)班工作。

　　各學(xué)校要加強(qiáng)對(duì)畢業(yè)班工作的領(lǐng)導(dǎo)，成立以校長(zhǎng)為組長(zhǎng)的畢業(yè)班工作領(lǐng)導(dǎo)小組，定期召開會(huì)議，研究工作，解決問題。要盡早制訂畢業(yè)班工作目標(biāo)、計(jì)劃，使畢業(yè)班工作有章可循;學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和中層干部要帶頭上畢業(yè)班的課，要勇挑重?fù)?dān)，一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)教好一門課，帶動(dòng)一個(gè)學(xué)科，帶好一個(gè)班，蹲好一個(gè)年級(jí)，充分發(fā)揮示范作用;要深入教學(xué)一線調(diào)查研究，及時(shí)解決教學(xué)工作中的新情況、新問題;要實(shí)行校領(lǐng)導(dǎo)掛點(diǎn)畢業(yè)班制度，通過掛點(diǎn)班，更好地與畢業(yè)班師生溝通，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題、解決問題;教師管理中要堅(jiān)持以“師”為本，尊重教師的勞動(dòng)，關(guān)心教師的學(xué)習(xí)和生活，積極創(chuàng)造教師全身心投入教學(xué)的環(huán)境和條件。

　　(三)要建立和完善教學(xué)質(zhì)量目標(biāo)責(zé)任制和考核獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制。要把提高教學(xué)質(zhì)量的目標(biāo)任務(wù)落實(shí)到學(xué)校、班級(jí)和教師個(gè)人，形成校校有目標(biāo)、班班有指標(biāo)、人人有任務(wù)，一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的教學(xué)教研質(zhì)量責(zé)任制。各學(xué)校要加強(qiáng)過程管理，尤其是畢業(yè)班教師工作業(yè)績(jī)的考核評(píng)價(jià)管理，考核評(píng)價(jià)結(jié)果與評(píng)優(yōu)評(píng)先、職稱評(píng)聘、績(jī)效工資相掛鉤。

　　五、要加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)，提升教師隊(duì)伍整體素質(zhì)。

　　一要抓名師培養(yǎng)對(duì)象培訓(xùn)。通過脫產(chǎn)、結(jié)對(duì)、遠(yuǎn)程教育等形式開展名師培養(yǎng)對(duì)象培訓(xùn)活動(dòng)，使其明確責(zé)任、奮發(fā)進(jìn)取，以良好的業(yè)務(wù)素養(yǎng)、過硬的教學(xué)能力投入到工作中去，在提高自我的同時(shí)充分發(fā)揮名師、骨干教師的輻射帶動(dòng)作用，用自己的所學(xué)、所悟、所思影響帶動(dòng)一個(gè)年級(jí)、一所學(xué)校的教學(xué)乃至一個(gè)片區(qū)的教學(xué)教研工作。

　　二要抓新教師培訓(xùn)。對(duì)近三年新招聘的特崗教師、100名中師生及英民70名教師要采取集中培訓(xùn)和崗位結(jié)對(duì)培訓(xùn)相結(jié)合方式，通過專題講座、課例研討、課堂實(shí)踐、遠(yuǎn)程網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)、等培訓(xùn)方式，實(shí)行跟蹤培養(yǎng)與考核管理，使其盡快熟悉掌握課程標(biāo)準(zhǔn)、教學(xué)常規(guī)等，在培訓(xùn)和自主研修中不斷加快專業(yè)成長(zhǎng)，成為站穩(wěn)講臺(tái)、學(xué)生信賴、社會(huì)公認(rèn)的合格教師。

　　三要抓好班主任隊(duì)伍建設(shè)。要積極創(chuàng)造條件和氛圍，讓班主任敢抓敢管、敢跟進(jìn)，讓班主任肯督查、抓落實(shí)，讓班主任能充分學(xué)生激發(fā)潛能，培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，這樣班風(fēng)才能純正濃厚、學(xué)生才有充足的發(fā)展后勁。教學(xué)質(zhì)量才能穩(wěn)步提高。要讓有愛心、肯吃苦、負(fù)責(zé)任、有大局意識(shí)的班主任有地位，并有相應(yīng)的待遇。其次要建立好教師業(yè)務(wù)檔案，要進(jìn)一步完善教師考核評(píng)價(jià)管理辦法，根據(jù)今天出臺(tái)的相關(guān)文件，小學(xué)以小檢、初中以中考、高中以高考及統(tǒng)考、會(huì)考為要求，對(duì)教師進(jìn)行量化考核評(píng)價(jià)。要通過“傳”“幫”“帶”等途徑來促進(jìn)教師專業(yè)素質(zhì)的整體提高，對(duì)教師的“教”不僅是檢查，而是對(duì)“教”的全過程要有監(jiān)管和跟蹤辦法，切實(shí)使教師的教學(xué)過程達(dá)到高效率。

　　六、要立足校本教研。

　　要根據(jù)學(xué)校教學(xué)工作實(shí)際，及時(shí)調(diào)整教研工作的重心和創(chuàng)新教研服務(wù)的方式，充分發(fā)揮教師個(gè)人、教師集體和教學(xué)專業(yè)人員等各方面的作用，抓好校本教研建設(shè)。要重視校本培訓(xùn)和校本教研工作的有機(jī)結(jié)合，以需求帶動(dòng)校本培訓(xùn)，以校本培訓(xùn)深化校本教研，切實(shí)解決新課改背景下課堂教學(xué)中出現(xiàn)的新問題，新情況。

　　七、加強(qiáng)課題研究。

　　學(xué)校開展課題研究，要樹立“問題即課題，教學(xué)即研究”的指導(dǎo)思想，要為提高教育教學(xué)質(zhì)量和促進(jìn)教育改革和發(fā)展服務(wù)，要堅(jiān)持做到求真務(wù)實(shí)這個(gè)基本原則，研究真實(shí)的貼近教學(xué)的問題，有效提高廣大教師在教育教學(xué)實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)問題、研究問題和解決問題的能力。

　　各位校長(zhǎng)、教育教學(xué)教研改革與發(fā)展是一個(gè)不斷探索、創(chuàng)新和深化的實(shí)踐過程，在這一過程中會(huì)有許多問題需要我們?nèi)ニ伎�、去解決。只要我們勤奮學(xué)習(xí)，敢干會(huì)干，立足創(chuàng)新，勇于實(shí)踐，善于總結(jié)，用心想事，用心謀事，用心干事，我相信滑縣教育事業(yè)一定會(huì)有一個(gè)的大發(fā)展，學(xué)校辦學(xué)水平一定會(huì)有一個(gè)大提升。

　　謝謝大家!

會(huì)議講話稿4

　　日前閉幕的常德市委經(jīng)濟(jì)工作會(huì)要求，“民生升溫”要突出脫貧攻堅(jiān)這個(gè)首要任務(wù)，抓好完美社區(qū)、美麗鄉(xiāng)村建設(shè)，推進(jìn)教育衛(wèi)生攻堅(jiān)，鞏固提升飲水安全成果。昨日，市委書記xxxx接受紅網(wǎng)記者專訪，他在回顧“十二五”、展望“十三五”常德經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展時(shí)再次強(qiáng)調(diào)，今年，市委、市政府最想干好的事是“脫貧攻堅(jiān)”。

　　xxxx在訪談時(shí)全面回顧了“十二五”所取得的成績(jī)。他說，620多萬常德人民在“十二五”期間，按照新常德新創(chuàng)業(yè)的要求，全力以赴打好民生升溫、園區(qū)攻堅(jiān)、城市提質(zhì)“三大戰(zhàn)役”。應(yīng)該說，這“三大戰(zhàn)役”對(duì)于推動(dòng)常德經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展起到了很好的作用。xxxx年，常德預(yù)計(jì)完成地區(qū)生產(chǎn)總值2720億元，增長(zhǎng)9.0%；規(guī)模工業(yè)增加值突破1000億元大關(guān)，增長(zhǎng)7.2%；固定資產(chǎn)投資1840億元，增長(zhǎng)xxxx.2%；城鄉(xiāng)居民人均可支配收入分別達(dá)到24400元、11700元，增長(zhǎng)7.9%和9.0%。特別是一般公共預(yù)算收入突破xxxx億元大關(guān)，增長(zhǎng)14.5%，其中稅收比重達(dá)到72.1%。

　　告別“十二五”、跨入“十三五”，常德已經(jīng)站在一個(gè)新的歷史起點(diǎn)上。xxxx指出，常德的“十三五”就是做好“一三五”。 “一”就是堅(jiān)持“一個(gè)中心”的發(fā)展定位，把常德建設(shè)成為泛湘西北現(xiàn)代化的區(qū)域中心城市；“三”就是實(shí)現(xiàn)“三個(gè)邁進(jìn)”的發(fā)展目標(biāo)，建設(shè)現(xiàn)代交通體系、邁進(jìn)“高鐵時(shí)代”，建成“雙百城市”、邁進(jìn)“大城市時(shí)代”，構(gòu)建現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系、邁進(jìn)“千億產(chǎn)業(yè)時(shí)代”；“五”就是堅(jiān)定“五個(gè)常德”的發(fā)展路徑，堅(jiān)持創(chuàng)新發(fā)展、建設(shè)智慧常德，堅(jiān)持協(xié)調(diào)發(fā)展、建設(shè)健康常德，堅(jiān)持綠色發(fā)展、建設(shè)美麗常德，堅(jiān)持開放發(fā)展、建設(shè)現(xiàn)代常德，堅(jiān)持共享發(fā)展、建設(shè)幸福常德。今年是“十三五”的開局之年，各項(xiàng)工作都在圍繞“一三五”謀劃、部署和推進(jìn)。

　　xxxx闡述道，“全面建成小康社會(huì)”強(qiáng)調(diào)的不僅是小康，全面小康，覆蓋的領(lǐng)域要全面，就是經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的各個(gè)環(huán)節(jié)、各個(gè)方面都要協(xié)調(diào)共進(jìn)。今年我們要把脫貧攻堅(jiān)作為首要的政治任務(wù)和民生工程，按照發(fā)展生產(chǎn)脫貧一批、易地搬遷脫貧一批、生態(tài)補(bǔ)償脫貧一批、發(fā)展教育脫貧一批、社會(huì)保障兜底一批的`基本思路，推進(jìn)精準(zhǔn)識(shí)貧、精準(zhǔn)扶貧、精準(zhǔn)脫貧，加大資金、政策、工作等投入力度，確保全年脫貧12萬人以上。同時(shí)，我們要鼓勵(lì)貧困群眾自力更生、自強(qiáng)不息，增強(qiáng)脫貧致富的自覺性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，確保貧困人口穩(wěn)定脫貧。

　　xxxx表示，常德有38萬城鄉(xiāng)低保對(duì)象，我們要通過完善各項(xiàng)保障制度來保障基本生活；有41萬殘疾人，要健全保障和服務(wù)體系，切實(shí)保障他們的權(quán)益；有115萬60歲以上的老人，要增加養(yǎng)老服務(wù)供給，增強(qiáng)醫(yī)療服務(wù)的便利性；有2.2萬城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員，要讓他們有一門專業(yè)技能，實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)和穩(wěn)定收入。

會(huì)議講話稿5

各位老鄉(xiāng)們：

　　大家好！

　　在這五一勞動(dòng)節(jié)之際，我們十分高興迎來了首屆深圳濮陽(yáng)同鄉(xiāng)聯(lián)誼會(huì)。首先熱烈歡迎各位的到來，同時(shí)，對(duì)來自廣州、東莞的兄弟姐妹表示熱烈的歡迎！一個(gè)月前，在一些熱心、用心進(jìn)步的`鄉(xiāng)親的支持和提議下，我們就在尋找機(jī)會(huì)成立一個(gè)屬于我們自己的團(tuán)體—濮陽(yáng)人在深圳老鄉(xiāng)聯(lián)誼會(huì)。這是值得慶賀的事情；同時(shí)鄉(xiāng)親們熱情踴躍參與反映了我們濮陽(yáng)人在深圳的鄉(xiāng)親的團(tuán)結(jié)之心及對(duì)鄉(xiāng)情的看重，更體現(xiàn)了同鄉(xiāng)們對(duì)聯(lián)誼會(huì)的信任和支持，在此，我代表聯(lián)誼會(huì)，衷心的感謝大家！

會(huì)議講話稿6

親愛的同學(xué)們：

　　今天能和這么多老同學(xué)歡聚一堂，共敘同窗殷殷分別之情，著實(shí)讓我歡喜，讓我激動(dòng)，驛動(dòng)的心久久難以平靜。有人說“時(shí)間的流水可以沖淡一切”，我說“沖不淡友誼”，真正的友誼，經(jīng)歷的時(shí)間越長(zhǎng)，積壓在心中的思念越深；相隔的距離越遠(yuǎn)，渴盼重相見的熱望就越強(qiáng)烈。正所謂一日同學(xué)，百日朋友，那是割不斷的情，那是分不開的緣。在我們的聚會(huì)開始的時(shí)候，我真誠(chéng)地祝愿同學(xué)們家庭幸福，身體安康，事業(yè)發(fā)達(dá)！

　　光陰荏苒，歲月如梭！二十年前的觥籌交錯(cuò)還歷歷在目，二十年前的歡聲笑語(yǔ)還蕩漾于耳，二十年前的惜惜相別恍然還在記憶深處，二十年前分手時(shí)的依依不舍和強(qiáng)烈的思念又把我們召集在了一起。

　　二十年前，我們懷著一樣的夢(mèng)想和憧憬，懷著一樣的熱血和熱情，從各地相識(shí)相聚在衛(wèi)生學(xué)校83屆醫(yī)士1班。在那段時(shí)光，我們學(xué)習(xí)在一起，吃住在一起，生活在一個(gè)溫暖的大家庭里，度過了人生最純潔最浪漫的時(shí)光。二十年了，我們彼此相知相憶；二十年了，我們腦海中不時(shí)浮現(xiàn)出當(dāng)年的意氣風(fēng)發(fā)和激情燃燒；二十年了，我們都?xì)v經(jīng)歲月的滄桑和生活的變遷。然而，永遠(yuǎn)不變的是用二十年時(shí)間打磨出的深厚友情。

　　二十年前十**歲的青少年，而今步入了為人父、為人母的中年人行列。二十年的`時(shí)光，足以讓人體味人生百味。在我們中間，有的早已改行另謀發(fā)展，現(xiàn)在已是事業(yè)有成，業(yè)績(jī)頗豐；有的已經(jīng)下海經(jīng)商掙大錢……但更多的同學(xué)依然堅(jiān)守在醫(yī)療衛(wèi)生第一線，成為各醫(yī)院的中堅(jiān)力量。可無論人生浮沉與貧富貴賤如何變化，同學(xué)間的友情始終是純樸真摯的，而且就象我們桌上的美酒一樣，越久就越香越濃。遺憾的是有些同學(xué)因事務(wù)纏身，未能參加我們今天這個(gè)聚會(huì)。希望我們的祝福能跨越時(shí)空的阻隔，傳到他們身邊。

　　我希望通過這次聚會(huì)，同學(xué)們進(jìn)一步了解，更加加深我們之間的感情，愿在各條戰(zhàn)線工作的同學(xué)充實(shí)自己的天地，心想事成。愿我們的友誼之花越來越艷麗，越來越散發(fā)出清香和芬芳。“流水不因石而阻，友誼不因遠(yuǎn)而疏”，就讓我們把握這難得的相聚，重?cái)⑼�日的友情，暢敘非凡的�?jīng)歷，傾訴生活的苦樂，互道別后的思念，盡情享受那重逢的喜悅吧！

　　我提議，為同窗之誼，為今日重逢，干杯！

會(huì)議講話稿7

　　正確理解學(xué)校工作思路 把握學(xué)�，F(xiàn)狀

　　XX年是我�！罢�體轉(zhuǎn)型，提速發(fā)展”的鞏固之年。我校工作的思路是：以“科學(xué)發(fā)展觀”為指導(dǎo)，走“內(nèi)涵發(fā)展”之路，踐行“以人為本，成就人生”的辦學(xué)理念，深入落實(shí)“高架構(gòu)、寬空間、長(zhǎng)時(shí)間”的教學(xué)思想，促進(jìn)“處處是課堂，事事皆教材，時(shí)時(shí)可育人”觀念的形成，穩(wěn)步實(shí)現(xiàn)“創(chuàng)辦農(nóng)村精品學(xué)校”的目標(biāo)�？茖W(xué)發(fā)展觀的核心是全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)。

　　全面：一是面向全體學(xué)生，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展；二是以教育教學(xué)為中心，做好學(xué)校常規(guī)管理、教育科研、后勤服務(wù)、安全教育與管理、對(duì)外宣傳、教職工管理與成長(zhǎng)等各方面工作；協(xié)調(diào)：心態(tài)平靜，用力均衡，和諧共謀，共同發(fā)展。

　　可持續(xù)：系統(tǒng)化（有理論、有措施、有保障、有總結(jié)評(píng)價(jià)）、系列化（相互關(guān)聯(lián)又相互引領(lǐng)與提升，“螺旋式”上升）。內(nèi)涵發(fā)展的核心是人的成長(zhǎng)與發(fā)展，教師的師德素養(yǎng)、工作能力與水平、教育教學(xué)的顯性效果、協(xié)作與協(xié)調(diào)能力、社會(huì)認(rèn)可度等方面有質(zhì)的提高；同時(shí)，學(xué)校各項(xiàng)工作建立在相對(duì)的長(zhǎng)效機(jī)制基礎(chǔ)之上，隨之伴有創(chuàng)新。

　　以人為本：尊重人的個(gè)性，注重工作對(duì)象的心理感受；成就人生：讓師、生都得到發(fā)展，把握師生的現(xiàn)在，關(guān)注師生的未來，為師生的成長(zhǎng)發(fā)展切實(shí)起到奠基的作用。

　　高架構(gòu)：課堂教學(xué)有思想引領(lǐng)，有理論指導(dǎo)，有時(shí)代特征；寬空間：在實(shí)施課堂教學(xué)的過程中要“古為今用，洋為中用”，從生活中來，到生活中去，“坐地遙知八萬里”；長(zhǎng)時(shí)間：尊重個(gè)性，立足現(xiàn)在著眼將來。處處是課堂，事事皆教材，時(shí)時(shí)可育人：教育人的靈魂，包含：責(zé)任心、事業(yè)心、進(jìn)取心，是教育人人生價(jià)值的最大化。精品學(xué)校：人為精英，事有精神，物為精品。

　　正確把握學(xué)校現(xiàn)狀，用心投入當(dāng)前工作

　　學(xué)校的現(xiàn)狀，可以從三個(gè)方面描述：學(xué)校面貌整潔美觀，教育教學(xué)設(shè)備先進(jìn)、豐富（圖書室、網(wǎng)絡(luò)教室、物理化學(xué)實(shí)驗(yàn)設(shè)備已經(jīng)規(guī)劃更新，班班通覆各班，寬帶網(wǎng)絡(luò)覆蓋全校）；教師更新更新?lián)Q代量大（近三年新分教師22名，超過全體教師的一半。），社會(huì)對(duì)學(xué)校教師的了解不多、認(rèn)可度不大；學(xué)生生源匱乏。

　　該現(xiàn)狀，對(duì)學(xué)校工作的開展、學(xué)校的.發(fā)展有利有弊：

　　利在于高學(xué)歷的新教師多、學(xué)生班額小，易于提高教育教學(xué)質(zhì)量；學(xué)校豐富、先進(jìn)的教學(xué)設(shè)備能夠促進(jìn)教學(xué)工作的開展；弊在于生源少讓部分教師看不到發(fā)展的前途、前景容易挫傷工作的積極性，不太科學(xué)的辦學(xué)經(jīng)費(fèi)的撥付方式（按學(xué)生人頭撥付）導(dǎo)致學(xué)校辦公經(jīng)費(fèi)少，制約學(xué)校的發(fā)展，影響工作的開展。

　　那么，導(dǎo)致我校目前不利狀況的原因是什么呢？

　　一是人民群眾在物質(zhì)文化生活水平提高后，對(duì)子女教育培養(yǎng)的期望增大，追求優(yōu)質(zhì)教育資源的心理明顯加重；

　　二是國(guó)家推進(jìn)城鎮(zhèn)化建設(shè)的步子加快、力度增大，需要教育作為實(shí)施該項(xiàng)工作的重要手段；

　　三是多年來國(guó)家對(duì)教育投入的不均衡，導(dǎo)致城鄉(xiāng)學(xué)校發(fā)展的不平衡，且城鎮(zhèn)學(xué)校的投入明顯優(yōu)于農(nóng)村學(xué)校；四是學(xué)校管理、教育教學(xué)質(zhì)量、對(duì)外宣傳等方面工作的缺失。前兩個(gè)原因，我們無法抗拒，也無法改變。

　　第四個(gè)原因，是我們可以改變、能夠改變的。因此，看待學(xué)校當(dāng)前狀況，我們的全體教職工要清醒、理智、冷靜、客觀，打開思維、放寬視野，“不畏浮云遮望眼”。

　　對(duì)待當(dāng)前的工作，只有進(jìn)入“衣帶漸寬終不匯，為伊消得人憔悴”的狀態(tài)，才能夠達(dá)到“驀然回首，那人卻在燈火闌珊處”的境界。唯有這樣，我們才能為明天出色的工作豐富積淀，創(chuàng)造條件。概括地講：今天在艱苦條件、艱難環(huán)境下辛苦努力的工作，是為了明天良好條件、優(yōu)越環(huán)境下工作的輕松出色，豐富經(jīng)驗(yàn)、積淀內(nèi)涵、增強(qiáng)能力、提升水平。

會(huì)議講話稿8

同志們：

　　這次會(huì)議是市移民局和我們共同研究決定召開的，很及時(shí)，很有必要，檔案會(huì)議講話。剛才云陽(yáng)縣移民局、萬州區(qū)檔案局交流了開展移民檔案工作的經(jīng)驗(yàn)，渝春同志對(duì)移民檔案工作進(jìn)行了總結(jié)，并對(duì)下一步工作作了安排和部署，玳明同志對(duì)移民檔案迎接國(guó)家終驗(yàn)和實(shí)施移交進(jìn)館項(xiàng)目提了要求，我都贊成。等一會(huì)兒，顯綱局長(zhǎng)還要作重要講話，我們檔案部門的同志要認(rèn)真貫徹。下面我講三點(diǎn)意見。

　　一、認(rèn)真總結(jié)移民檔案工作經(jīng)驗(yàn)，推動(dòng)我市移民檔案工作取得新的更大的成績(jī)

　　重慶在歷史發(fā)展的兩個(gè)重要時(shí)期形成了兩大堪稱國(guó)寶的特色檔案，一個(gè)是抗戰(zhàn)期間形成的陪都檔案，另一個(gè)是記錄百萬移民搬遷安置工作的三峽移民檔案。三峽移民工作是重慶直轄時(shí)中央交辦的四件大事之一，是一項(xiàng)政治任務(wù)，具有重大的現(xiàn)實(shí)意義和深遠(yuǎn)的歷史意義。在20多年的移民搬遷安置工作中，形成了130萬卷移民檔案，這些移民檔案全面記錄了我市三峽移民搬遷安置工作的全過程，對(duì)于推動(dòng)庫(kù)區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、維護(hù)移民權(quán)益和社會(huì)穩(wěn)定都具有非常重要的作用。

　　經(jīng)過20多年的探索和實(shí)踐，我市的三峽移民檔案工作取得了突出成績(jī)，成為我市檔案事業(yè)的一面旗幟，受到國(guó)務(wù)院三峽辦、國(guó)家檔案局好評(píng)。在長(zhǎng)期的移民檔案工作中，我們有三個(gè)方面的深切體會(huì)。第一，各級(jí)黨委、政府對(duì)移民檔案工作的重視和支持是做好移民檔案工作的前提。20xx年，朱镕基總理在重慶視察時(shí)指出：要切實(shí)做好移民淹沒搬遷資料的留取工作，留下寶貴的歷史資料。1997年重慶直轄時(shí)，蒲海清市長(zhǎng)就作出了“搞好移民檔案資料，對(duì)后人負(fù)責(zé)”的指示。我市各區(qū)縣黨委、政府把移民檔案工作作為一項(xiàng)政治任務(wù)來部署并認(rèn)真組織實(shí)施，給予移民檔案工作充分的重視和支持。正是由于各級(jí)黨委、政府對(duì)移民檔案工作的關(guān)心、支持，我市移民檔案工作才具有強(qiáng)大發(fā)展動(dòng)力。第二，移民部門的高度重視和檔案部門的`密切配合是做好移民檔案工作的保障。各級(jí)移民部門切實(shí)加強(qiáng)對(duì)移民檔案工作的領(lǐng)導(dǎo)，在人財(cái)物等方面給予移民檔案工作大力支持。各級(jí)檔案部門充分發(fā)揮檔案業(yè)務(wù)專長(zhǎng)，積極配合移民部門開展工作。兩個(gè)部門在工作中密切配合，互相支持，建立起深厚情誼，為我市移民檔案工作不斷發(fā)展提供了保障。第三，廣大移民檔案工作者的兢兢業(yè)業(yè)、開拓創(chuàng)新是做好移民檔案工作的基矗移民檔案工作隊(duì)伍遍布全市涉及移民工作各個(gè)基層單位和部門，移民檔案的建立凝聚著他們的智慧和汗水。移民檔案工作者在工作中兢兢業(yè)業(yè)、勇于創(chuàng)新，建立并完善了移民分戶檔案，這是我市移民檔案的一大亮點(diǎn)，受到國(guó)務(wù)院三峽辦、國(guó)家檔案局肯定的。正是這一批認(rèn)真負(fù)責(zé)、開拓創(chuàng)新的普通移民檔案工作者，為我市三峽移民檔案工作的發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的群眾基矗三峽移民搬遷安置工作已接近尾聲，三峽后續(xù)工作已經(jīng)啟動(dòng)，我們要對(duì)取得的成績(jī)和經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行認(rèn)真研究和總結(jié)，將成功經(jīng)驗(yàn)運(yùn)用到當(dāng)前的工作中，扎實(shí)開展移民檔案整改完善工作、移民檔案數(shù)字化工作、移民檔案進(jìn)館項(xiàng)目實(shí)施工作;將成功的經(jīng)驗(yàn)用以指導(dǎo)三峽后續(xù)工作，切實(shí)推動(dòng)我市移民檔案工作上新臺(tái)階，為三峽后續(xù)工作奠定良好基矗在對(duì)我們?nèi)〉玫某煽?jī)和經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行研究和總結(jié)時(shí)，我們還應(yīng)該記住為移民檔案工作作出突出貢獻(xiàn)的集體和個(gè)人，我們將和市移民局進(jìn)行認(rèn)真研究，在適當(dāng)?shù)臅r(shí)候采取適當(dāng)?shù)男问綄?duì)先進(jìn)集體和個(gè)人進(jìn)行表彰。

　　二、扎實(shí)開展移民檔案整改完善工作，確保我市移民檔案工作順利通過國(guó)家專項(xiàng)驗(yàn)收

　　在二期、三期、四期移民檔案驗(yàn)收中，提出了一些亟需整改完善的問題，這些問題的整改工作依然艱巨。特別是在四期驗(yàn)收過后，全市移民檔案工作有所松懈。為了提高移民檔案的整體水平，確保移民檔案齊全、完整、真實(shí)、系統(tǒng)，國(guó)務(wù)院三峽辦、國(guó)家檔案局決定明年開展移民檔案專項(xiàng)驗(yàn)收。以前的二期、三期、四期驗(yàn)收都是階段性的檢查，這次的移民檔案專項(xiàng)驗(yàn)收才是最終的整體驗(yàn)收。這次移民檔案專項(xiàng)驗(yàn)收的形式與階段性驗(yàn)收大致相同，驗(yàn)收的重點(diǎn)是階段性驗(yàn)收時(shí)提出的問題的整改落實(shí)情況。

　　移民工作是一項(xiàng)政治任務(wù)，是以搬遷安置為目標(biāo)分階段布置和驗(yàn)收的。為了通過階段性驗(yàn)收，有些區(qū)縣在驗(yàn)收前采用突擊的形式開展移民檔案工作，在時(shí)間緊、任務(wù)重的情況下，移民檔案不同程度的存在收集不齊全、整理不規(guī)范等問題。目前搬遷安置工作接近尾聲，我們應(yīng)對(duì)這些問題進(jìn)行一次全面的清理和整改。整改完善的目的不僅僅是為了通過國(guó)家驗(yàn)收，更主要是要保證移民檔案的真實(shí)、完整、有效，我們要本著對(duì)移民負(fù)責(zé)、對(duì)歷史負(fù)責(zé)的態(tài)度來開展這項(xiàng)工作。

　　下面我就整改完善工作提三點(diǎn)要求。第一，要高度重視。這是移民檔案最后一次全面性的清理和整改，關(guān)系著移民檔案的整體質(zhì)量和今后移民檔案作用的發(fā)揮，絕不能輕視，絕不能敷衍了事。要針對(duì)階段性驗(yàn)收提出的問題，以及自查清理過程中發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行認(rèn)真整改完善。第二，要把握重點(diǎn)。移民分戶檔案的真實(shí)和完整關(guān)系著移民個(gè)人的切身利益，其中一個(gè)很小的問題都有可能給移民個(gè)人帶來很大的麻煩，我們要把移民分戶檔案作為這次整改工作的一個(gè)重點(diǎn)門類�！把脱a(bǔ)銷證”等文件材料反映了移民工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，是移民檔案中的核心材料，我們要把“淹補(bǔ)銷證”等文件材料的完整準(zhǔn)確作為檢查案卷質(zhì)量的一個(gè)重點(diǎn)內(nèi)容。第三，檔案部門要主動(dòng)配合。這次整改完善工作是由移民部門和檔案部門共同負(fù)責(zé)，如果通不過驗(yàn)收，檔案部門也要承擔(dān)責(zé)任。在這次整改完善工作中，檔案部門要發(fā)揚(yáng)與移民部門配合緊密的優(yōu)良傳統(tǒng)，主動(dòng)參與，認(rèn)真履行職責(zé)，確保整改完善工作質(zhì)量，這也有助于提升我們檔案部門的形象。

　　三、積極推進(jìn)移民檔案進(jìn)館項(xiàng)目的實(shí)施，為移民檔案的安全保管和有效利用提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)

　　移民檔案是國(guó)家檔案的重要組成部分，按照相關(guān)規(guī)定要向國(guó)家綜合檔案館移交。今年3月，國(guó)務(wù)院三峽辦、國(guó)家檔案局批準(zhǔn)實(shí)施長(zhǎng)江三峽工程庫(kù)區(qū)移民檔案進(jìn)館項(xiàng)目。該項(xiàng)目的實(shí)施，將有利于移民檔案的長(zhǎng)久安全保管，有利于移民檔案發(fā)揮更大的社會(huì)效益。該項(xiàng)目在我市總投資1.1億元，這也有利于改善我市部分國(guó)家綜合檔案館的保管條件，有利于促進(jìn)我市檔案事業(yè)的科學(xué)發(fā)展。

　　下面就移民檔案進(jìn)館項(xiàng)目實(shí)施工作提三點(diǎn)要求：第一，加強(qiáng)與移民部門的溝通。項(xiàng)目資金從移民部門劃撥，移民檔案從移民部門移交，項(xiàng)目要通過移民部門的驗(yàn)收，項(xiàng)目資金使用情況要接受移民部門的審計(jì)。在項(xiàng)目實(shí)施過程中，檔案部門要繼續(xù)保持與移民部門的密切溝通和聯(lián)系。遇到問題和困難時(shí)，在《實(shí)施方案》的原則要求下，通過與移民部門的協(xié)商進(jìn)行解決。第二，管好用好資金。資金的管理使用是權(quán)利和責(zé)任的雙刃劍，移民資金更是高壓線，碰不得。而檔案部門以前項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)不多，一不小心就有可能在項(xiàng)目資金上出問題。我們必須抱著高度的政治責(zé)任心和防患于未然的態(tài)度，嚴(yán)格按照三峽移民資金管理的有關(guān)規(guī)定，規(guī)范使用資金，堅(jiān)持�？顚Ｓ茫瑘�(jiān)決杜絕違紀(jì)違法行為。第三，確保檔案安全和有效利用。移民檔案的安全保管和有效利用是項(xiàng)目實(shí)施的目標(biāo)。在項(xiàng)目實(shí)施過程中，絕對(duì)不能忽視移民檔案的實(shí)體安全和信息安全，也不能影響移民檔案利用工作正常開展。項(xiàng)目完成后，要建立移民檔案安全責(zé)任體系，確保移民檔案的長(zhǎng)久安全，要建立專門的移民檔案利用制度，確保移民部門和移民個(gè)人免費(fèi)查閱移民檔案，為移民部門、移民個(gè)人以及社會(huì)各界提供高效優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

　　同志們，成績(jī)代表過去，未來依靠大家。我相信，在市移民局的高度重視下，有同志們的不懈努力，移民檔案工作將迎來更加輝煌的明天。

會(huì)議講話稿9

　　談班干部能力的自我培養(yǎng)與提高

　　——在班干部會(huì)議上的講話

　　班干部是班集體的核心，是班主任進(jìn)行工作的有力助手，班干部的素質(zhì)與能力直接影響著班級(jí)工作的開展。

　　有的人認(rèn)為，班干部只要成績(jī)比別人好就夠格了，以至有些學(xué)生也認(rèn)為，只有成績(jī)好就能當(dāng)班干部。而有的人又認(rèn)為用一些成績(jī)差、調(diào)皮搗蛋的學(xué)生也能擔(dān)任班干部。其實(shí)這種種想法都是不正確的。成績(jī)好只代表他在智力與學(xué)習(xí)習(xí)慣方面可能比一般人高些，并不代表其他方面的能力也強(qiáng)。成績(jī)差，調(diào)皮搗蛋的原因主要是自控能力很差，這樣的學(xué)生連自己都管不好又怎能管好其他人、管好整個(gè)班級(jí)呢？

　　其實(shí)小小的班干部，所需的素質(zhì)要求卻很高，包括心理素質(zhì)、智力素質(zhì)和身體素質(zhì)，缺一都不能成為合格的、優(yōu)秀的班干部。沒有健康的身體是無法做好班級(jí)工作，手不能提肩不能扛，如何處理一些突發(fā)事件？班干部是學(xué)生學(xué)習(xí)的榜樣，起著帶頭模范作用，沒有出類拔萃的成績(jī)，不易建立不起在同學(xué)中的威信，做工作時(shí)會(huì)缺少說服力。班干部要具有開朗合群的心理，保持積極向上的心理狀態(tài)，保持良好的情緒，對(duì)一切不愉快的事，情緒反應(yīng)要適度，既不壓抑也不失去控制，遇到挫折要經(jīng)受得住考驗(yàn)，具有勇敢和堅(jiān)韌的心理。具有了良好的心理、智力與身體素質(zhì)，才能做好班主任與大家交給你的各項(xiàng)工作，才能真正成為班主任的有力助手、大家心中的楷模。

　　班干部在班集體中，既是受教育的客體，又是自我教育、自我管理、自我服務(wù)的主體。作為班干部還應(yīng)該具有強(qiáng)烈的服務(wù)意識(shí)：當(dāng)班干部不是為管自己的同學(xué)，而是為了更多更好地為同學(xué)服務(wù)，為班級(jí)服務(wù)。平易近人而不失威嚴(yán)，走近同學(xué)，主動(dòng)關(guān)心幫助別人，在關(guān)鍵時(shí)刻能組織團(tuán)結(jié)同學(xué)，使全班同學(xué)擰成一股繩。凡事以班級(jí)利益為重，能維護(hù)班集體榮譽(yù)，個(gè)人利益服從集體利益。有一種奉獻(xiàn)精神，有時(shí)甚至必須犧牲自我。服務(wù)是第一位的`，獲得榮譽(yù)是動(dòng)力，是為了更好的為同學(xué)、為班級(jí)服務(wù)。而有的班干部卻把班主任與全班同學(xué)賦予的權(quán)力當(dāng)作實(shí)現(xiàn)自己私心的特權(quán)了，在班中想怎么做就怎么做，不考慮其他人的感受，一段時(shí)間下來，恐怕只會(huì)引起公憤被迫辭職。

　　班干部還要在班中樹立威信、建立自信。班干部上任后，首先面臨的第一考驗(yàn)就是轉(zhuǎn)換角色，從自我服務(wù)轉(zhuǎn)向?yàn)樗�人服�?wù)，碰到的第一個(gè)問題是缺乏自信和威信。剛開始工作時(shí)，很怕同學(xué)不服管，辜負(fù)老師的期望。所以班干部上任后一定要處處做同學(xué)的表率，以身作則，要有奉獻(xiàn)精神，熱心為同學(xué)服務(wù)。其次在適當(dāng)?shù)臅r(shí)候找一個(gè)班級(jí)急須解決的事去辦，并圓滿地完成，讓大家親眼目睹事情的經(jīng)過，從而對(duì)自己表示敬佩和信任，樹立在學(xué)生中的威信，也提高自己工作的信心。當(dāng)然樹立威信的事情班主任一般會(huì)適當(dāng)?shù)恼覚C(jī)會(huì)交給你的，關(guān)鍵是自己要把握好！另外還要虛心聽取同學(xué)的意見和批評(píng)，對(duì)事不對(duì)人，勇于改正自己的不足，對(duì)同學(xué)要一視同仁，千萬不能剛愎自用，唯我獨(dú)尊，失去民心。

　　要注意在各種工作和活動(dòng)中，大膽的培養(yǎng)自己的組織能力和交際能力，包括書面、語(yǔ)言表達(dá)效果以及團(tuán)結(jié)協(xié)作能力。平時(shí)要利用課余和休息時(shí)間多找機(jī)會(huì)和同班同學(xué)，以及其他的人交往。在交往中收獲交往、禮儀方面的技巧與知識(shí)。在工作中或參與各種活動(dòng)中需要接觸其他班級(jí)、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)等人員，一定要好好抓住機(jī)會(huì)鍛煉自己，使自己在每一次的工作與活動(dòng)中都有進(jìn)步。同時(shí)要在工作活動(dòng)結(jié)束后及時(shí)反思自己的工作得失，讓自己在反思中進(jìn)步、提高。

　　班干部還要善于正確處理學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系。當(dāng)然也不能因?yàn)閾?dān)任班干部而讓成績(jī)下降，你要處理好學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系。

　　最后，再給大家再簡(jiǎn)單的提四個(gè)建議：“四勤”。腿勤：要多跑，盡可能地與同學(xué)談心，交朋友，多與老師聯(lián)系，及時(shí)反映情況，匯報(bào)工作。嘴勤：要多做說服教育，宣傳鼓動(dòng)工作。手勤：要多動(dòng)筆，緊密結(jié)合工作的實(shí)際。開會(huì)時(shí)記錄會(huì)議的主要精神，以及時(shí)向同學(xué)們傳達(dá)會(huì)議的精神。腦勤：要多思多想。經(jīng)常對(duì)工作中遇到的一些工作問題加以分析，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，對(duì)于提高自身的思維能力，工作能力等有極大的幫助。

會(huì)議講話稿10

尊敬的各位老領(lǐng)導(dǎo)、老前輩們：

　　你們好!

　　新年伊始，我們歡聚一堂，共敘親情!首先謹(jǐn)讓我代表學(xué)校全體師生向各位在坐的老教師表示熱烈的歡迎和衷心的祝福!

　　過去的一年里，在上級(jí)教育行政部門和社會(huì)各界的大力支持下，在廣大師生的共同努力下，學(xué)校在各方面的工作獲得長(zhǎng)足發(fā)展。學(xué)校硬件設(shè)施得到了極大的改善，我校擴(kuò)建了三個(gè)籃球場(chǎng)，增建了一個(gè)網(wǎng)球場(chǎng)，風(fēng)雨體育管也即將竣工投入使用。這些體育設(shè)施的改善，對(duì)學(xué)校倡導(dǎo)“學(xué)習(xí)好，身體好”提供了有力的支持。在教學(xué)設(shè)備上，我們積極與上級(jí)主管部門溝通，使我校的課室教學(xué)平臺(tái)老化問題得以解決，其中四五六年級(jí)在上學(xué)期完成更新，并已全部投入使用;一二三年級(jí)的教學(xué)平臺(tái)資金也已就位。教師達(dá)到人手一臺(tái)電腦，學(xué)生用電腦也得以全部更新，我們硬件教學(xué)設(shè)施已躍上一個(gè)新的臺(tái)階。

　　一直以來，學(xué)校秉承“以人為本，以德為先”的辦學(xué)理念，注重規(guī)范化管理與人性化關(guān)懷的`有機(jī)結(jié)合，不斷豐富校園文化內(nèi)涵，積極構(gòu)建和諧校園文化氛圍，不懈追求“學(xué)會(huì)求知，學(xué)會(huì)做人”的育人目標(biāo)，通過星級(jí)班、每周一星、少先隊(duì)文明監(jiān)督崗等活動(dòng)的開展，教師“樂教、和諧、博學(xué)、唯實(shí)”的教風(fēng)和學(xué)生“明禮、樂學(xué)、勤勉、創(chuàng)新”的學(xué)風(fēng)得已形成。近期，我校獲得區(qū)“德育先進(jìn)學(xué)�！钡臉s譽(yù)稱號(hào)。

　　過去的一年，因?yàn)橛辛藦V大師生的共同努力，在教學(xué)上取得豐碩的成果。在今年九月龍崗區(qū)學(xué)力學(xué)情檢測(cè)中，橫崗中心小學(xué)取得了學(xué)科總分街道第一，全區(qū)公辦學(xué)校第四的好成績(jī)�！渡嚼锿蕖帆@全國(guó)第二屆中小學(xué)生藝術(shù)展演創(chuàng)作及表演雙金獎(jiǎng)，《客家妹子上學(xué)堂》獲全國(guó)第二屆中小學(xué)生藝術(shù)展演銀獲。我校申報(bào)的6個(gè)課題得以立項(xiàng)，并于20xx年11月26日全部順利結(jié)題。在結(jié)題會(huì)上，市、區(qū)專家領(lǐng)導(dǎo)高度評(píng)價(jià)我校的課題研究很有成效，很有價(jià)值。由于成績(jī)突出，我校被評(píng)為區(qū)課改工作先進(jìn)學(xué)校，英語(yǔ)組、信息技術(shù)組、音樂組被評(píng)為區(qū)課改工作優(yōu)秀教研組;張小靈老師被評(píng)為區(qū)課改標(biāo)兵，黃秀凌、彭史珍、陳躍旋等教師被評(píng)為區(qū)課改積極分子。我校的《小學(xué)音樂唱游教學(xué)研究》和《城鎮(zhèn)小學(xué)語(yǔ)文學(xué)困生轉(zhuǎn)化策略研究》經(jīng)專家組推薦為市的重點(diǎn)研究課題;《關(guān)于提高小學(xué)中高年級(jí)學(xué)生英語(yǔ)閱讀能力的研究》為市的規(guī)劃課題。全校師生正以滿腔熱情投入到課改熱潮中，以教科研為紐帶，以嶄新的教育觀念，卓有成效的工作業(yè)績(jī)?nèi)��?shí)踐新課程，推動(dòng)我校教育教學(xué)水平不斷提高。在剛過去的金秋季節(jié)里，我校在社會(huì)各界的大力支持下，成功地舉辦了第三界體育藝術(shù)節(jié)，這一活動(dòng)的開展，獲得了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，學(xué)生家長(zhǎng)以及各兄弟學(xué)校的高度評(píng)價(jià)。

　　尊敬的老領(lǐng)導(dǎo)、老前輩們，今天我們能取得這些成績(jī)，正是因?yàn)樽蛱炷銈冃燎诘母冻�。在過去的歲月里，你們把青春和汗水播灑在三尺講臺(tái)上，把希望和夢(mèng)想延續(xù)在這片熱土上。老教師默默奉獻(xiàn)的優(yōu)良品質(zhì)深深地影響了一代代年輕教師。從你們身上，我們學(xué)到了“衣帶漸寬終不悔”的敬業(yè)精神，學(xué)到了一絲不茍的工作作風(fēng)。我們也期待各位老教師方便的話�；匦？纯�，出謀劃策，共襄盛舉，再展宏圖!尊敬的老領(lǐng)導(dǎo)、老前輩，你們的健康身體，是學(xué)校寶貴的財(cái)富，今天你們的到來，也是在我們的榮幸。我們一定會(huì)傳承文明的薪火，不辜負(fù)你們的殷切期望，橫崗中心小學(xué)必能在和諧社會(huì)的時(shí)代主旋律中迎來輝煌燦爛的明天!最后祝大家闔家幸福，萬事如意!

　　祝各位退休老前輩身體健康，心情愉快，福如東海，壽比南山!

會(huì)議講話稿11

老師們、同志們：

　　大家下午好！

　　今天是本學(xué)期的最后一天，在我們?nèi)�校師生的共同努力下，大家憑著對(duì)學(xué)生負(fù)責(zé)、對(duì)工作負(fù)責(zé)、對(duì)學(xué)校負(fù)責(zé)的態(tài)度，圓滿完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，進(jìn)一步增強(qiáng)了內(nèi)在素質(zhì)和內(nèi)部活力，進(jìn)一步提升了學(xué)校的外部形象，也給我們本學(xué)年的工作劃上了圓滿的句號(hào)！對(duì)于我們職業(yè)中專來說，20xx年是進(jìn)步的一年，是發(fā)展的一年。

　　回顧與大家一起走過的日子，說實(shí)話，我們大家都很辛苦，可老師們都能坦然的面對(duì)、認(rèn)真的工作，著實(shí)叫人敬佩。在這里我向大家表示衷心的感謝：感謝老師們對(duì)學(xué)校工作的支持！感謝老師們對(duì)學(xué)校團(tuán)隊(duì)和大局工作的維護(hù)！感謝老師們對(duì)我本人工作的理解和支持！

　　通過近一年的工作，我感觸很深，結(jié)合學(xué)校實(shí)際，提出以下兩點(diǎn)想法與大家共勉：

　　一是團(tuán)結(jié)實(shí)干，團(tuán)結(jié)是事業(yè)發(fā)展之本

　　中華民族是一個(gè)崇尚團(tuán)結(jié)，重視團(tuán)結(jié)的民族�！氨娭境沙�，風(fēng)雨同舟”，團(tuán)結(jié)是一種境界，它體現(xiàn)著“先人后己，推己及人”，“己所不欲，勿施于人”的互愛互助精神。團(tuán)結(jié)是一種胸懷，它展示出海納百川，兼容并包，寬容謙和，善待他人的情操和氣度；團(tuán)結(jié)是一種，它要求我們廣泛聯(lián)系與協(xié)調(diào)同行業(yè)、不同行業(yè)甚至不同意見、不同觀點(diǎn)的同志和朋友，與他們友好共事、平等相處。重視團(tuán)結(jié)，作風(fēng)就良好，工作就得力，事業(yè)就成功。決不能做損人不利己的事，決不能做拉拉扯扯只顧小團(tuán)體利益的事。敢于對(duì)影響學(xué)校發(fā)展的不良行為直言相勸，敢于對(duì)影響學(xué)校形象的不良作風(fēng)直面批評(píng)，以校為家，校榮我榮。

　　二是樹立高尚的.人格形象

　　學(xué)校的整體形象，是通過每個(gè)教職工的言行體現(xiàn)的，每個(gè)人的一言一行不僅代表個(gè)人，而且直接影響學(xué)校的形象和聲譽(yù)。因此，我們要自覺踐行社會(huì)主義榮辱觀，不說不利于大局的話，不做有礙于發(fā)展的事，不做有損學(xué)校形象的人，帶頭維護(hù)大局，帶頭遵章守紀(jì)，時(shí)時(shí)處處，事事從嚴(yán)要求自己，始終做到自重、自省、自警、自勵(lì)，把自己的一切言行置于法律校規(guī)的約束和全體師生、學(xué)生家長(zhǎng)、社會(huì)各界人士的監(jiān)督之下，真正做到求真求實(shí)不求名利，負(fù)重負(fù)責(zé)不負(fù)民意，真正做到在大是大非面前立場(chǎng)堅(jiān)定，在利益沖突面前服從大局。多說說好有利于學(xué)校形象的話，多做做好有利于學(xué)校發(fā)展的事。

　　老師們，同志們，寒假即將到來，希望大家借助假期調(diào)理好自己的疲憊身軀，合理安排生活，注意飲食，也注意我們的教師形象，遵紀(jì)守法，為人師表。另外，假期值班人員要認(rèn)真負(fù)責(zé)，按時(shí)到崗，忠于職守，做好交接時(shí)的各項(xiàng)工作，請(qǐng)老師們要保持電話暢通，以便有事學(xué)校與老師們及時(shí)聯(lián)系。同時(shí)建議大家假期期間在家孝敬老人，教育孩子。走親訪友，出行。節(jié)制娛樂，鍛煉身體。加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不忘工作。

　　最后，祝愿我們的學(xué)校在新的一年里有新的發(fā)展！祝愿老師們身體健康、心情愉快、合家幸福！

　　謝謝大家！

會(huì)議講話稿12

各位老鄉(xiāng)們：

　　大家好！

　　在這五一勞動(dòng)節(jié)之際，我們十分高興迎來了首屆深圳濮陽(yáng)同鄉(xiāng)聯(lián)誼會(huì)。首先熱烈歡迎各位的到來，同時(shí)，對(duì)來自廣州、東莞的兄弟姐妹表示熱烈的歡迎！一個(gè)月前，在一些熱心、積極進(jìn)步的鄉(xiāng)親的支持和提議下，我們就在尋找機(jī)會(huì)成立一個(gè)屬于我們自己的團(tuán)體—濮陽(yáng)人在深圳老鄉(xiāng)聯(lián)誼會(huì)。

　　這是值得慶賀的事情；同時(shí)鄉(xiāng)親們熱情踴躍參與反映了我們濮陽(yáng)人在深圳的鄉(xiāng)親的團(tuán)結(jié)之心及對(duì)鄉(xiāng)情的看重，更體現(xiàn)了同鄉(xiāng)們對(duì)聯(lián)誼會(huì)的信任和支持，在此，我代表聯(lián)誼會(huì)，衷心的感謝大家！美不美，家鄉(xiāng)水；親不親，故鄉(xiāng)人。自古人生四大喜事：“久旱逢甘雨，千里遇故知，洞房花燭夜，金榜題名時(shí)”�！扒Ю镉龉手�”排在四大喜之二，足見古人對(duì)同飲一江水的鄉(xiāng)情的看重。

　　我們從黃河岸邊走出來，背井離鄉(xiāng)，在別人的土地賺一分生計(jì)，貧困潦倒時(shí)，支撐我們、給我們信心和鼓勱、不嫌棄我們的.是家鄉(xiāng)的父老鄉(xiāng)親；富貴時(shí)，我們更不應(yīng)忘記那生育我們養(yǎng)育我們的家鄉(xiāng)！昨天，我們背著行囊離開了故土，今天拼搏在異地他鄉(xiāng)，明天我們將是濮陽(yáng)的脊梁。

　　我們成立老鄉(xiāng)聯(lián)誼會(huì)的目的有四，一是讓在異鄉(xiāng)打拼的鄉(xiāng)親們有個(gè)情感上的歸屬；加深老鄉(xiāng)之間的認(rèn)識(shí)、了解；建立相互支持，相互幫助的交流平臺(tái)。二是借助聯(lián)誼會(huì)這個(gè)平臺(tái)，對(duì)內(nèi)增進(jìn)鄉(xiāng)親們之間的聯(lián)絡(luò)，對(duì)外提升濮陽(yáng)人形象，樹立濮陽(yáng)人良好的口碑；

　　三是通過聯(lián)誼會(huì)增強(qiáng)老鄉(xiāng)之間的親切感，聚更多老鄉(xiāng)的力量，幫助更多來深的老鄉(xiāng)，也為家鄉(xiāng)辦點(diǎn)實(shí)事。

會(huì)議講話稿13

同志們：

　　班組建設(shè)是全局一項(xiàng)重要的基礎(chǔ)工程，這項(xiàng)工作抓得好壞直接關(guān)系企業(yè)的興衰和發(fā)展。因此，路局決定每年都要召開班組建設(shè)會(huì)議，今天我們班子成員也都參加了今天的會(huì)議，就是要表明我們把班組建設(shè)堅(jiān)定不移，持之以恒抓下去的決心。應(yīng)該說，今天的會(huì)議主題很突出，安排很緊湊，開得很好。剛才，漣清局長(zhǎng)對(duì)全局的班組建設(shè)進(jìn)行了全面的總結(jié)和部署，提出了明確的要求，各單位，各部門要結(jié)合實(shí)際認(rèn)真抓好落實(shí)。這里，我想強(qiáng)調(diào)四個(gè)問題。

　　第一，如何評(píng)價(jià)成績(jī)的問題

　　今天的會(huì)議，很重要的一個(gè)目的就是要對(duì)我們班組建設(shè)這項(xiàng)工作的現(xiàn)狀要有一個(gè)基本的判斷和評(píng)價(jià)，看一看去年全局班組建設(shè)會(huì)議以來，各項(xiàng)措施落實(shí)得怎么樣，效果明顯不明顯。應(yīng)該說，這一年來，全局的各項(xiàng)工作都取得了鼓舞人心的優(yōu)異成績(jī)，我們的運(yùn)輸安全經(jīng)受住了電化運(yùn)營(yíng)和繁忙施工等多方面的考驗(yàn)，保持了持續(xù)穩(wěn)定，正在向安全一千天邁進(jìn)；我們的運(yùn)輸經(jīng)營(yíng)積極應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變化，克服了各種困難，實(shí)現(xiàn)了高位增長(zhǎng)的目標(biāo)；我們的建設(shè)施工在投資規(guī)模不斷擴(kuò)大的情況下，按照時(shí)間節(jié)點(diǎn)的要求緊鑼密鼓地推進(jìn)，主要干線電化改造和上海南站等一批重大工程先后竣工并投入使用。我認(rèn)為，這些成績(jī)的取得很大程度上源自基層，來自班組，在安全運(yùn)輸經(jīng)營(yíng)和建設(shè)的最前沿，我們?nèi)��?000多個(gè)班組充分發(fā)揮了基礎(chǔ)性，關(guān)鍵性的重要作用，為實(shí)現(xiàn)""開局之年的各項(xiàng)目標(biāo)提供了最根本的保證。事實(shí)表明，我們堅(jiān)定不移抓班組建設(shè)的思路是正確的，方法是對(duì)頭的，一年來的工作也是富有成效，值得充分肯定的各單位，各部門一定要發(fā)揚(yáng)成績(jī)，鞏固成果，以更加堅(jiān)定的信心和扎實(shí)的作風(fēng)，把班組建設(shè)持之以恒地抓下去，抓出更大的成效。

　　第二，如何看待變化的問題

　　當(dāng)前，鐵路的改革發(fā)展正處在一個(gè)大發(fā)展，大變革的時(shí)期，這個(gè)時(shí)期最鮮明的特點(diǎn)就是變化，我們的社會(huì)環(huán)境在變，體制機(jī)制在變，資源配置在變，工作內(nèi)容和方法都在變，不僅這些變化的'深度和廣度前所未有，而且變化的速度往往比我們的預(yù)料還要快。處在這樣一個(gè)大背景下，班組建設(shè)工作也必然要面臨一系列深刻的變化，一是體現(xiàn)在管理跨度上。隨著生產(chǎn)力布局調(diào)整的深化，站段的車間和班組進(jìn)行了較大規(guī)模的整合，這就使得班組的管理范圍進(jìn)一步加大�，F(xiàn)在有的班組比原來的車間體量還要大。二是體現(xiàn)在技術(shù)裝備上。這幾年，鐵路技術(shù)進(jìn)步的步伐大大加快，大量先進(jìn)的技術(shù)裝備和信息化手段在現(xiàn)場(chǎng)一線廣泛運(yùn)用。今后一個(gè)時(shí)期，為了滿足開行時(shí)速200公里動(dòng)車組的需求，我們的機(jī)車車輛，檢修設(shè)備以及調(diào)度指揮系統(tǒng)還將發(fā)生更大的變化，這對(duì)班組的管理，職工的素質(zhì)都提出了更高的要求。三是體現(xiàn)在作業(yè)方式上。實(shí)施新體制新布局后，運(yùn)輸生產(chǎn)力進(jìn)一步釋放，必然要求一線的作業(yè)方式與之相適應(yīng)。這兩年，機(jī)輛系統(tǒng)的值乘方式，工電系統(tǒng)的檢修方式都發(fā)生了重大變革，隨之而來的是一崗多職，一職多能現(xiàn)象普遍存在，勞動(dòng)組織更趨精干高效，我們的班組建設(shè)必須面對(duì)這樣一個(gè)新的課題。四是體現(xiàn)在職工的思想活動(dòng)上。在班組這個(gè)層面上，深化改革所引發(fā)的矛盾是反映得最快，最直接的隨著利益格局調(diào)整力度的加大，基層職工的思想更加活躍，對(duì)收入分配，異地工作，崗位安排等現(xiàn)實(shí)問題極為關(guān)注，給我們班組的思想政治工作帶來了新的挑戰(zhàn)。我認(rèn)為，變化是事物發(fā)展的客觀規(guī)律，一成不變只會(huì)僵化老化，使工作停滯不前；唯有變化才能帶來新的機(jī)遇，推動(dòng)新的發(fā)展。應(yīng)當(dāng)看到，我們現(xiàn)在班組建設(shè)中存在的一些薄弱環(huán)節(jié)或多或少都與這些變化有關(guān)，面對(duì)各種新情況新問題，有的思考不夠深入，有的應(yīng)對(duì)不夠及時(shí)，有的措施不夠有力。今天在座的都是全局班組建設(shè)的組織者和實(shí)踐者，希望大家一定要從新形勢(shì)新任務(wù)的要求出發(fā)，進(jìn)一步認(rèn)清加強(qiáng)班組建設(shè)的重要性和緊迫性，切實(shí)增強(qiáng)工作責(zé)任感，積極地研究變化，分析變化，牢牢把握主動(dòng)權(quán)，努力適應(yīng)跨越式發(fā)展的要求，推動(dòng)全局班組建設(shè)邁上一個(gè)新的臺(tái)階。

　　第三，如何理清思路的問題

　　班組建設(shè)說到底是一項(xiàng)抓基層，打基礎(chǔ)的工作，看起來是件小事，但要真正抓好難度不小。可以說，能否把班組建設(shè)抓出成效是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部能力和作風(fēng)的綜合考驗(yàn)，其中最關(guān)鍵的是要看我們的思路清晰不清晰，方法得當(dāng)不得當(dāng)。我感到，這里面有四點(diǎn)需要重點(diǎn)把握。

　　一是要注重條塊結(jié)合。班組能否抓好關(guān)鍵在站段，站段必須承擔(dān)起班組建設(shè)第一責(zé)任主體的責(zé)任，這一點(diǎn)必須反復(fù)強(qiáng)調(diào)。同時(shí)，我們也要按照系統(tǒng)抓，抓系統(tǒng)的要求，切實(shí)發(fā)揮機(jī)關(guān)專業(yè)部門的優(yōu)勢(shì)，進(jìn)一步強(qiáng)化各個(gè)業(yè)務(wù)處室對(duì)本系統(tǒng)班組建設(shè)的責(zé)任，不斷加大指導(dǎo)，督促和考核的力度，努力形成條塊結(jié)合，以塊為主，共同推進(jìn)班組建設(shè)的工作格局。

　　二是要堅(jiān)持有所為有所不為。班組是一個(gè)最基本的作業(yè)單元，企業(yè)的每一項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)都最終要落到班組，靠班組來貫徹執(zhí)行。因此，我們抓這個(gè)層面的工作，必須強(qiáng)調(diào)有所為有所不為，力爭(zhēng)達(dá)到事半功倍的效果。有所為就是要緊緊圍繞安全，質(zhì)量，任務(wù)這些核心內(nèi)容來推進(jìn)班組建設(shè)；有所不為就是要堅(jiān)決把偏離班組定位，層層加碼的內(nèi)容摒棄掉，切實(shí)為班組卸包袱，減負(fù)擔(dān)，集中精力抓好安全運(yùn)輸生產(chǎn)。

　　三是要加強(qiáng)分類指導(dǎo)。從實(shí)際情況看，我們的班組無論是從系統(tǒng)上，地區(qū)上，還是從規(guī)模上，工作性質(zhì)上來分析，都有很大的差異性。這就決定了我們?cè)谧グ嘟M建設(shè)上"一刀切"的辦法是行不通的，必須實(shí)行分類指導(dǎo)，在班組設(shè)置，現(xiàn)場(chǎng)管理，工班長(zhǎng)培養(yǎng)，考核方式等方面，都要堅(jiān)持具體情況具體分析，探索形成最符合實(shí)際，最便于操作，最有利于確保安全，完成任務(wù)的管理模式。

　　四是要兼顧當(dāng)前和長(zhǎng)遠(yuǎn)。班組建設(shè)是一項(xiàng)長(zhǎng)期性的基礎(chǔ)工程，不可能一蹴而就，短期見效，任何心浮氣躁，急功近利的做法都是要不得的因此，我們要善于把著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)與抓好當(dāng)前緊密結(jié)合起來，在制定長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃，明確總體目標(biāo)的同時(shí)，一定要立足當(dāng)前，腳踏實(shí)地，爭(zhēng)取每年都能解決一到兩個(gè)突出問題，把我們的班組建設(shè)一步一個(gè)腳印地推向前進(jìn)。

　　以上四點(diǎn)如果把握好了，處理好了，將會(huì)幫助我們以更加清晰的思路，理性地，規(guī)范地推進(jìn)班組建設(shè)。希望大家在實(shí)踐中積極探索，不斷創(chuàng)新，找到一條符合本單位實(shí)際，整體提高班組建設(shè)水平的新路子。

　　第四，如何增強(qiáng)合力的問題

　　黨政工團(tuán)齊抓共干是國(guó)有企業(yè)的一大優(yōu)勢(shì)，也是我們上海局一個(gè)優(yōu)良傳統(tǒng)。實(shí)踐證明，無論工作的任務(wù)有多重，難度有多大，只要全局各級(jí)組織都能夠圍繞同一個(gè)目標(biāo)，發(fā)揮各自的優(yōu)勢(shì)，形成強(qiáng)大的整體合力，就一定能夠戰(zhàn)勝困難，贏得勝利。在班組建設(shè)上，我們也必須堅(jiān)持做到這一條，真正把各個(gè)方面的積極性都調(diào)動(dòng)起來，把各種資源整合起來，把各自的責(zé)任都落實(shí)下去，整體作戰(zhàn)，協(xié)調(diào)推進(jìn)，共同把新體制新布局下班組建設(shè)這篇大文章做深做細(xì)，做實(shí)做好。各級(jí)黨組織要抓住創(chuàng)建"安全屏障"工程和黨內(nèi)主題實(shí)踐活動(dòng)等有效載體，進(jìn)一步豐富內(nèi)容，改進(jìn)方式，增強(qiáng)實(shí)效，在引領(lǐng)示范，營(yíng)造氛圍，提供服務(wù)上發(fā)揮更大的作用。要采取有力措施，切實(shí)保證運(yùn)輸一線重點(diǎn)班組必須要有黨員，努力實(shí)現(xiàn)全覆蓋目標(biāo)，充分發(fā)揮黨員在現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)控制中的先鋒模范作用。要按照貼近基層，貼近群眾的要求，進(jìn)一步做好班組思想政治工作，對(duì)職工的思想動(dòng)態(tài)要在第一時(shí)間掌握，對(duì)一些模糊認(rèn)識(shí)要及時(shí)引導(dǎo)，對(duì)一些實(shí)際問題要想方設(shè)法解決，努力在班組中營(yíng)造一種積極向上，團(tuán)結(jié)和諧的良好氛圍。各級(jí)工會(huì)組織要結(jié)合班組的特點(diǎn)，大力開展各種立功競(jìng)賽活動(dòng)，認(rèn)真落實(shí)"三不讓"承諾，進(jìn)一步改善一線班組的文化生活條件。各級(jí)團(tuán)組織要以創(chuàng)建"青年文明號(hào)"為抓手，大力培養(yǎng)青年人才，提升技能水平，充分展示生力軍的應(yīng)有作為。

　　同志們，加強(qiáng)班組建設(shè)是實(shí)現(xiàn)我們上海局持續(xù)健康協(xié)調(diào)發(fā)展的重要戰(zhàn)略舉措，意義深遠(yuǎn)，責(zé)任重大。我們一定要把今天的會(huì)議作為一個(gè)新的起點(diǎn)，進(jìn)一步統(tǒng)一思想，明確目標(biāo)，加大推進(jìn)力度，取得更大成效，為推進(jìn)鐵路跨越式發(fā)展，實(shí)現(xiàn)上海局現(xiàn)代化建設(shè)目標(biāo)奠定扎實(shí)的基礎(chǔ)。

會(huì)議講話稿14

尊敬的人大各位主任、委員、同志們：

　　根據(jù)人大常委會(huì)辦公室關(guān)于召開第十五屆人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第十次會(huì)議通知的要求，我代表國(guó)土資源局就年國(guó)土資源重點(diǎn)工作做如下匯報(bào)，請(qǐng)審示。年，國(guó)土資源工作的總體思路是：“以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十七大、十七屆三中全會(huì)、市委二屆六次全會(huì)、全旗經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議和市國(guó)土資源工作會(huì)議精神，實(shí)施最嚴(yán)格的耕地保護(hù)制度，節(jié)約和集約利用土地。挖掘潛力，大力開展土地整理項(xiàng)目，努力實(shí)現(xiàn)耕地占補(bǔ)平衡;用活政策，積極爭(zhēng)取更多的用地指標(biāo)，努力保障重大項(xiàng)目用地需求;嚴(yán)格執(zhí)法，嚴(yán)厲打擊各類國(guó)土資源違法行為，努力維護(hù)國(guó)土資源管理秩序;加強(qiáng)隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)，努力提高隊(duì)伍整體素質(zhì)，認(rèn)真完成年國(guó)土資源各項(xiàng)工作，全力為我旗經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展服務(wù)”。

　　一、土地管理工作

　　(一)以土地開發(fā)整理為重點(diǎn)，進(jìn)一步加強(qiáng)耕地保護(hù)以建設(shè)促保護(hù)，實(shí)現(xiàn)耕地占補(bǔ)平衡

　　按照“基本農(nóng)田標(biāo)準(zhǔn)化、基礎(chǔ)工作規(guī)范化、保護(hù)責(zé)任社會(huì)化、監(jiān)督管理信息化”的要求，以建設(shè)項(xiàng)目拉動(dòng)耕地保護(hù)的投資力度，通過實(shí)施土地整理、土地開發(fā)、改造中低產(chǎn)田、改善土壤質(zhì)量等措施，強(qiáng)化基本農(nóng)田的建設(shè)和保護(hù)。

　　1、要大力實(shí)施土地開發(fā)整理項(xiàng)目。把土地開發(fā)整理作為保障經(jīng)濟(jì)發(fā)展，服務(wù)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的重中之重來抓。今年的土地整理復(fù)墾項(xiàng)目主要在獨(dú)貴塔拉鎮(zhèn)境內(nèi)，涉及、獨(dú)貴塔拉兩個(gè)行政村。整理規(guī)劃面積23520畝，預(yù)算投資2798萬元。其中，村項(xiàng)目區(qū)整理面積13140畝，獨(dú)貴塔拉村項(xiàng)目區(qū)整理面積10380畝。

　　目前，該項(xiàng)目區(qū)的土建工程各施工單位正在緊張施工，確保在今年4月20日前完工。項(xiàng)目區(qū)的渠道襯砌工程現(xiàn)正在進(jìn)行工程招投標(biāo)工作，計(jì)劃4月10日各中標(biāo)企業(yè)進(jìn)駐工地，于11月30日全線竣工。

　　2、根據(jù)旗里的安排，力爭(zhēng)完成獨(dú)貴塔拉鎮(zhèn)災(zāi)后重建、滯洪區(qū)、沿河快速通道、能源重化工基地、烏拉山至錫尼鎮(zhèn)鐵路建設(shè)、運(yùn)煤專線等項(xiàng)目的土地征收安置補(bǔ)償?shù)裙ぷ�，切�?shí)為我旗的經(jīng)濟(jì)發(fā)展做好服務(wù)。

　　3、嚴(yán)格落實(shí)耕地保護(hù)制度。一是要按照市政府與旗政府簽訂的耕地保護(hù)責(zé)任狀，明確耕地保護(hù)目標(biāo)，細(xì)化分解，落實(shí)責(zé)任。二是建立健全耕地保護(hù)責(zé)任的考核體系，層層簽訂耕地保護(hù)責(zé)任書，嚴(yán)格責(zé)任追究。三是堅(jiān)持“占一補(bǔ)一”，做到數(shù)量相等、質(zhì)量相當(dāng)。四是堅(jiān)決貫徹國(guó)務(wù)院基本農(nóng)田“五不準(zhǔn)”和“六個(gè)一律不批”，嚴(yán)禁各類非農(nóng)建設(shè)項(xiàng)目占用基本農(nóng)田。

　　(二)以節(jié)約集約利用為核心，進(jìn)一步加強(qiáng)建設(shè)用地管理

　　1、提高審批效率。全面落實(shí)建設(shè)配置新機(jī)制，用足、用活國(guó)家擴(kuò)內(nèi)需、促發(fā)展、保增長(zhǎng)的各項(xiàng)支持政策，建立土地審批快速通道，簡(jiǎn)化審批程序，提高審批效率。簡(jiǎn)化建設(shè)項(xiàng)目用地報(bào)批材料，明確建設(shè)項(xiàng)目用地審查責(zé)任。要嚴(yán)格按照規(guī)范要求組織土地預(yù)審、建設(shè)用地征收、農(nóng)用地轉(zhuǎn)用報(bào)件，嚴(yán)格按照程序要求組織報(bào)件。

　　2、保障重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目用地。按照市局下達(dá)的年度用地計(jì)劃指標(biāo)，主要保障重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)用地。年積極爭(zhēng)取獨(dú)貴塔拉災(zāi)后重建增減掛鉤項(xiàng)目300公頃，現(xiàn)國(guó)土資源部已經(jīng)立項(xiàng)，被列為全市增減掛鉤試點(diǎn)工程。通過增減掛鉤的方式緩減用地壓力，支持符合土地利用總體規(guī)劃、城鎮(zhèn)體系規(guī)劃的產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)發(fā)展。要根據(jù)建設(shè)項(xiàng)目進(jìn)展程度和輕重緩急進(jìn)行排隊(duì)，能分期實(shí)施的建設(shè)項(xiàng)目，分批報(bào)批分批供地，保障我旗現(xiàn)有19個(gè)重點(diǎn)投資項(xiàng)目的建設(shè)用地。

　　(三)以第二次土地調(diào)查為契機(jī)，進(jìn)一步強(qiáng)化地籍管理

　　1、第二次土地調(diào)查工作是國(guó)務(wù)院從年開始到年底必須完成的土地管理基礎(chǔ)工作，是一次全國(guó)土地資源家底大普查。我們要在旗委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下,落實(shí)資金、齊頭并進(jìn)、積極配合，認(rèn)真查找工作中的薄弱環(huán)節(jié)，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，查漏補(bǔ)缺，做好補(bǔ)查等各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，確保二調(diào)工作的成果在年底前通過市局的驗(yàn)收。

　　2、強(qiáng)化登記管理。進(jìn)一步完善土地登記制度，繼續(xù)擴(kuò)大土地登記覆蓋面。鼓勵(lì)和支持應(yīng)用信息化手段建立完善土地登記體系。完善土地登記公開查詢制度。進(jìn)一步推進(jìn)集體土地所有權(quán)、宅基地使用權(quán)和城鎮(zhèn)住房國(guó)有土地使用權(quán)的登記發(fā)證工作。

　　3、以第二次土地調(diào)查數(shù)據(jù)為依據(jù)，全面查清全旗范圍內(nèi)的土地利用狀況，掌握第一手資料和真實(shí)的土地基礎(chǔ)數(shù)據(jù)，建立和完善土地調(diào)查、土地統(tǒng)計(jì)和土地登記制度。順利完成全旗土地利用總體規(guī)劃修編工作，并按照“金土工程”的有關(guān)要求，在今年9月底，完成我局局域網(wǎng)的建設(shè)，建立土地調(diào)查數(shù)據(jù)庫(kù)，耕地保護(hù)監(jiān)管系統(tǒng)，逐步形成“網(wǎng)絡(luò)層、數(shù)據(jù)層、業(yè)務(wù)層”的框架，全面推進(jìn)國(guó)土資源信息化建設(shè)。

　　二、礦產(chǎn)資源管理工作

　　一是充分發(fā)揮國(guó)土資源警察大隊(duì)的職能，加強(qiáng)礦產(chǎn)管理，堅(jiān)決打擊盜采濫挖、破壞性開采等行為。

　　二是強(qiáng)化“三率”指標(biāo)的制定考核與年度檢查，逐步提高采礦業(yè)采礦水平，禁止采富棄貧、采易棄難，避免資源浪費(fèi)。

　　三是繼續(xù)鞏固礦產(chǎn)資源開發(fā)秩序治理整頓工作成果，加強(qiáng)監(jiān)管，明確責(zé)任，加大礦產(chǎn)資源開發(fā)監(jiān)管力度。按照市、旗的要求，堅(jiān)決關(guān)閉不具備安全生產(chǎn)條件，嚴(yán)重破壞生態(tài)環(huán)境和浪費(fèi)資源的礦山企業(yè)，逐步改善礦山企業(yè)小、散、亂的狀況，真正使礦產(chǎn)資源開發(fā)利用向科學(xué)合理、規(guī)�；�、集約化的目標(biāo)邁進(jìn)。四是全面開展礦山地質(zhì)環(huán)境治理工作。按照自治區(qū)人民政府的規(guī)定，合理收取、使用礦山地質(zhì)環(huán)境治理保證金，實(shí)現(xiàn)礦山企業(yè)反哺環(huán)境欠賬的良性互動(dòng)，為恢復(fù)礦區(qū)的生態(tài)環(huán)境做出積極努力。

　　三、綜合業(yè)務(wù)管理工作根據(jù)市局工作會(huì)議精神，為加強(qiáng)開展法紀(jì)學(xué)習(xí)教育、根本宗旨教育、社會(huì)主義榮辱觀教育、廉潔自律教育和警示教育，今年確定為全市國(guó)土資源系統(tǒng)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反工作的警示教育年。

　　為此，我局要全面提高國(guó)土資源系統(tǒng)干部職工的政治理論水平，管理業(yè)務(wù)水平，依法行政能力和廉潔自律能力，整體提高隊(duì)伍素質(zhì)，為創(chuàng)新國(guó)土資源事業(yè)提供有力的'組織保障、人才支撐和智力支持。

　　一是不斷增強(qiáng)國(guó)土資源廣大干部的依法行政觀念。要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)法律、法規(guī)的學(xué)習(xí)，不斷增強(qiáng)法律意識(shí)，提高法律素養(yǎng);要定期舉辦依法行政、管理業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動(dòng)，努力提高全系統(tǒng)干部職工的業(yè)務(wù)水平;建立國(guó)土資源系統(tǒng)干部職工學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度，全面提高全系統(tǒng)執(zhí)法水平和依法辦事的能力。

　　二是繼續(xù)扎實(shí)開展人民滿意機(jī)關(guān)爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)和基層標(biāo)準(zhǔn)化國(guó)土資源所的建設(shè)。今年我旗被確定為全市國(guó)土資源標(biāo)準(zhǔn)化所試點(diǎn)旗縣，我們要以此為契機(jī)，改善基層所工作條件，健全各項(xiàng)管理制度，提高基層人員素質(zhì)，確保基層所的各項(xiàng)工作規(guī)范有序，為服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

　　三是嚴(yán)格落實(shí)信訪工作責(zé)任制，提高信訪辦結(jié)質(zhì)量，以積極探索從源頭上預(yù)防和減少信訪問題為重點(diǎn)，切實(shí)做好國(guó)土資源維穩(wěn)工作，堅(jiān)決杜絕因信訪工作失誤引發(fā)的越級(jí)上訪或思想認(rèn)識(shí)，認(rèn)真貫徹落實(shí)《中共國(guó)土資源部黨組關(guān)于年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反工作的實(shí)施意見》和市國(guó)土資源局黨風(fēng)廉政建設(shè)會(huì)議精神，把黨風(fēng)廉政建設(shè)貫穿于國(guó)土資源管理的各項(xiàng)工作，作為重大政治任務(wù)抓緊抓好，堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，以保證公正執(zhí)法、廉潔從政，確保國(guó)土資源事業(yè)健康發(fā)展。年國(guó)土資源工作任務(wù)艱巨，責(zé)任重大。

　　我們將克服困難，迎難而上，在旗委、政府和市局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，進(jìn)一步解放思想，振奮精神，開拓創(chuàng)新，扎實(shí)工作，為實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展新跨越作出新的貢獻(xiàn)。在今后的具體工作中還希望各位主任、委員同志們提出建議、意見，我們將盡最大的努力不斷去改進(jìn)、完善，以保證各項(xiàng)工作的順利完成。我的匯報(bào)完畢，謝謝大家!

會(huì)議講話稿15

　　我想借這個(gè)機(jī)會(huì)講三個(gè)方面：

　　第一個(gè)方面、是我個(gè)人對(duì)將要鋪開的項(xiàng)目全方面工作的感想。

　　第一、定位。我的定位是做一名職業(yè)經(jīng)理人。

　　什么是職業(yè)經(jīng)理人、用一句周星馳的臺(tái)詞就是“其實(shí)我是一個(gè)演員”。職業(yè)經(jīng)理人必須按照劇本去演、我們的劇本就是“公司章程”、“部門職能”和“崗位職責(zé)”。職業(yè)經(jīng)理人都會(huì)有自己的上司、都會(huì)有自己的下屬、我們必須在公司組織體系下、清晰地認(rèn)識(shí)到自己的工作崗位、處在什么樣的層級(jí)、承擔(dān)什么樣的作用、、扮演什么樣的角色、才能有效地上傳下達(dá)、才能正確地運(yùn)用組織賦予的權(quán)力來提高系統(tǒng)的效率、而不是影響系統(tǒng)的正常運(yùn)行。我會(huì)是好的領(lǐng)導(dǎo)、也會(huì)是好的下屬。

　　第二、態(tài)度。我想談兩點(diǎn)。

　�。ㄒ唬┦恰翱思喊踩恕�。管理者要先管好自己、再管別人。管理者是通過別人去達(dá)到工作目標(biāo)的、是通過指導(dǎo)和幫助下屬的工作去獲得工作績(jī)效的。所以、我們首先要管住自己、管好自己、也要有與企業(yè)文化一致的價(jià)值觀和與企業(yè)發(fā)展相匹配的工作能力、才能引領(lǐng)我們的下屬。

　　（二）是“對(duì)事不對(duì)人”。履行崗位職責(zé)、必然會(huì)對(duì)影響系統(tǒng)運(yùn)行的問題進(jìn)行干涉。在這里、我想特別說的是、我針對(duì)的是你所在的崗位、我針對(duì)的.是你所承擔(dān)的職責(zé)、我針對(duì)的是你執(zhí)行的任務(wù)。我只會(huì)在招聘和晉升時(shí)、會(huì)對(duì)個(gè)人的品行做出自己的評(píng)價(jià)。

　　第三、要求。我是對(duì)工作有要求的人。我要求、工作要有計(jì)劃、要有執(zhí)行、要有成果。

　�。ㄒ唬�、是要有計(jì)劃。古人講、凡是預(yù)則立、我們做事情不要“拿到就干”、思考、謀劃也是工作的一部分、并且是很重要的一部分。我始終推崇一句話、叫“我們不能容忍項(xiàng)目在沒有計(jì)劃的控制下運(yùn)行”。所以、我們的項(xiàng)目必須有計(jì)劃、各方面的計(jì)劃、各個(gè)部門、工區(qū)、每個(gè)人、都必須建立與項(xiàng)目計(jì)劃相適應(yīng)的工作計(jì)劃。

　�。ǘ�）、是要有執(zhí)行。沒有執(zhí)行、計(jì)劃毫無意義。執(zhí)行的核心是什么？是“持續(xù)跟進(jìn)”。我們開一個(gè)會(huì)、談一次話、布置一項(xiàng)工作、如果不對(duì)責(zé)任人持續(xù)地跟進(jìn)檢查、那么工作往往沒有成果。執(zhí)行力不高跟我們個(gè)人的能力也有極大的關(guān)系。在個(gè)人能力不滿足系統(tǒng)運(yùn)行的要求的時(shí)候、最簡(jiǎn)單、最有效的方式就是增加工作的時(shí)間和精力。

　�。ㄈ�）、是要有成果。我們這個(gè)項(xiàng)目的成果包括三個(gè)方面、第一是實(shí)體完成、第二是資料完成、第三是收回現(xiàn)金。大家可以看到、實(shí)體與現(xiàn)金之間隔了一個(gè)成果、叫資料。所以、我們一方面是提高生產(chǎn)能力、最好最快最多地完成實(shí)體、另一方面、也要增強(qiáng)各類資料的編制、收集和整理能力。資料是程序的載體、資料的能力、就是履行程序的能力、實(shí)際上是生產(chǎn)能力、管理能力、協(xié)調(diào)能力的綜合反映、是檢驗(yàn)我們這個(gè)組織、這個(gè)系統(tǒng)運(yùn)行效率的根本指標(biāo)。所以對(duì)成果的管理、資料是重中之重。

　　第二個(gè)方面、是我對(duì)項(xiàng)目全體成員的幾個(gè)要求。

　　我對(duì)項(xiàng)目運(yùn)行有幾個(gè)要求：

　　第一、凡是有關(guān)本項(xiàng)目的上傳公司或外部的文件包括合同、報(bào)告、請(qǐng)示、情況說明等、必須由我先初步審核、超過我權(quán)限的再上報(bào)公司、防止傳出去的文件出現(xiàn)明顯的差錯(cuò)。

　　第二、凡是有關(guān)本項(xiàng)目的人員新進(jìn)、調(diào)動(dòng)、一天以上的請(qǐng)假、必須由我初步同意、超過我權(quán)限的再上報(bào)公司、防止出現(xiàn)人員的自由散漫。

　　第三、凡是有關(guān)本項(xiàng)目的成本或費(fèi)用、事前必須由我初步同意、事后報(bào)銷必須由我初步審核、超過我權(quán)限的再上報(bào)公司、防止出現(xiàn)成本和現(xiàn)金管理失控。征千工作不在此列。

　　第三個(gè)方面、我布置幾項(xiàng)具體的工作。

　　第一、是本周要完成項(xiàng)目部部門和工區(qū)人員的適當(dāng)調(diào)整、適應(yīng)全面施工的需求。

　　第二、是本周起、到下周、要連續(xù)地開幾個(gè)會(huì)、包括計(jì)劃會(huì)、技術(shù)會(huì)、合同會(huì)、拆千會(huì)、物資準(zhǔn)備會(huì)等等。

　　第三、是要分別與各個(gè)部門、工區(qū)談話、主要是理清思路、解決問題、拿出計(jì)劃。

　　同志們、我們這個(gè)項(xiàng)目全面施工在即。從今天起、全體項(xiàng)目成員必須進(jìn)入“搶工狀態(tài)”、必須打起十分的精神、投入到各項(xiàng)工作當(dāng)中。只有現(xiàn)在把各項(xiàng)準(zhǔn)備工作做得越細(xì)、越快、我們的實(shí)體才會(huì)順利推進(jìn)、資料才會(huì)一環(huán)扣一環(huán)得到落實(shí)、項(xiàng)目才會(huì)正常的運(yùn)轉(zhuǎn)。

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