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檢討書

護士長檢討書

時間:2022-10-17 07:37:34 檢討書 我要投稿
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護士長檢討書

  在學(xué)習(xí)、工作或生活中出現(xiàn)了失誤后,為了防止此類事情再度出現(xiàn),往往要寫檢討書來自我悔悟,在寫檢討書的時候要注意語言真摯。那么問題來了,到底應(yīng)如何寫檢討書呢?下面是小編整理的護士長檢討書,希望對大家有所幫助。

護士長檢討書

護士長檢討書1

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  做一名優(yōu)秀的護士長,那是我的追求,我的向往。因為我牢記著宣誓的誓詞,我銘記著自己的使命——我是圣潔的白衣天使。然而,最近我卻犯了一個十分嚴(yán)重的錯誤。現(xiàn)在想起來,我深感痛心、內(nèi)疚和悔恨。

  這次因未嚴(yán)格三查七對胰島素筆芯,就直接給患者注射,導(dǎo)致醫(yī)療失誤,事后醫(yī)生及時發(fā)現(xiàn),未引起低血糖。錯誤的根源是自己的`自信、馬虎。雖然工作是忙碌的,但是按程序辦事是必須要遵守的。我們身為醫(yī)護人員,我們要為患者的健康和生命負(fù)責(zé)。任何一點疏忽,都會導(dǎo)致不堪設(shè)想的后果。我深深地感謝醫(yī)生,是他的及時發(fā)現(xiàn)和高度負(fù)責(zé)的精神,彌補了我的失誤。我深感痛悔!

  護理工作沒有轟轟烈烈的輝煌,卻寫滿了簡單而又平凡的愛,發(fā)藥、鋪床、輸液,我們在辛苦中呵護著生命;交班、接班、白天、黑夜,我們在勞累中把握著生命的輪回。在很早以前,就有人提出了“三分治療,七分護理’,這很鮮明的指出了護理工作的重要性。護士的一言一行,一舉一動,都直接關(guān)系到病人的健康護士長失職檢討書檢討書。南丁格爾說過,“護理工作是一門藝術(shù),護士要有一顆同情的心和一雙愿意工作的手”,我們塑造新形象的護士,讓病人得到更全面、更整體、更系統(tǒng)化的服務(wù)。以病人為中心,想病人之所想,急病人之所急,全心全意為病人服務(wù)是我們的宗旨。

  我們是生命的捍衛(wèi)者,是健康的守護神。我們要盡自己最大的能力和愛心幫助患者減輕痛苦。我要牢記著自己的使命,保證不再發(fā)生類似情況。請領(lǐng)導(dǎo)批評!

此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

護士長檢討書2

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  做一名優(yōu)秀的護士長,那是我的追求,我的向往。因為我牢記著宣誓的誓詞,我銘記著自己的使命——我是圣潔的白衣天使。然而,最近我卻犯了一個十分嚴(yán)重的錯誤,F(xiàn)在想起來,我深感痛心、內(nèi)疚和悔恨。

  這次因未嚴(yán)格三查七對胰島素筆芯,就直接給患者注射,導(dǎo)致醫(yī)療失誤,事后醫(yī)生及時發(fā)現(xiàn),未引起低血糖。錯誤的'根源是自己的自信、馬虎。雖然工作是忙碌的,但是按程序辦事是必須要遵守的。我們身為醫(yī)護人員,我們要為患者的健康和生命負(fù)責(zé)。任何一點疏忽,都會導(dǎo)致不堪設(shè)想的后果。我深深地感謝醫(yī)生,是他的及時發(fā)現(xiàn)和高度負(fù)責(zé)的精神,彌補了我的失誤。我深感痛悔!

  護理工作沒有轟轟烈烈的輝煌,卻寫滿了簡單而又平凡的愛,打針、發(fā)藥、鋪床、輸液,我們在辛苦中呵護著生命;交班、接班、白天、黑夜,我們在勞累中把握著生命的輪回。在很早以前,就有人提出了“三分治療,七分護理’,這很鮮明的指出了護理工作的重要性。護士的一言一行,一舉一動,都直接關(guān)系到病人的健康。南丁格爾說過,“護理工作是一門藝術(shù),護士要有一顆同情的心和一雙愿意工作的手”。我們塑造新形象的護士,讓病人得到更全面、更整體、更系統(tǒng)化的服務(wù)。以病人為中心,想病人之所想,急病人之所急,全心全意為病人服務(wù)是我們的宗旨。

  我們是生命的捍衛(wèi)者,是健康的守護神。我們要盡自己最大的能力和愛心幫助患者減輕痛苦。我要牢記著自己的使命,保證不再發(fā)生類似情況。請領(lǐng)導(dǎo)批評!

此致

敬禮

  檢討人:

  xx年x月x日

護士長檢討書3

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  對于此次在xx工作中出現(xiàn)的問題,作為一名護士長,這實在是我在管理措施上的嚴(yán)重失誤!作為一名護士長,我卻沒能盡到管理的職責(zé),并導(dǎo)致了最終員工們在工作中犯下了錯誤,對xx醫(yī)院的名譽造成了抹黑。對此,我責(zé)無旁貸!

  反思這次的情況,作為我管理下的護士員工,卻在工作期間違反一員規(guī)定,不僅給團隊帶來了不良的影響,給病人和家屬們也留下了較為不好的印象。對此,在意識到問題的時候,我一邊是感到十分的憤怒,一邊又感到無比的慚愧。

  我作為一名xx科室的護士長,手下護士們的工作表現(xiàn)就是我的能力體現(xiàn)!如今,卻因為我在工作中管理太過松懈,結(jié)果導(dǎo)致了這樣的問題出現(xiàn),對此我感到無比的后悔!能擔(dān)當(dāng)護士長這個職位,不僅僅是因為我自身的護理的能力,更是有領(lǐng)導(dǎo)對我能管理好自己隊伍的信任在!這才是最為重要的!

  一個好護士長,不僅僅要做到自己嚴(yán)格的做好工作責(zé)任,更要努力成為一名領(lǐng)導(dǎo)者,帶領(lǐng)自己的團隊積極、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)耐瓿晒ぷ魅蝿?wù),展現(xiàn)出我們xx醫(yī)院的職員風(fēng)范這才算是一名合格的護士長!但是,我卻在工作中疏于管理、以偏概全!沒能注意到在隊伍中個別護士不服管理,不嚴(yán)守規(guī)定的行為。對此,我真的無比的抱歉!

  此次的問題,對于犯錯的護士我已經(jīng)進行了嚴(yán)格的管理和批評。但這并不能算是了結(jié)了這件事情。事情雖不是因我而起,但我卻有極大的責(zé)任!為此,我也必須深刻的對自己進行反思和檢討。如今,寫下這份檢討的同事,我也我一直在回顧著自己的工作。平時的.管理中,我一直不希望給手下的護士們太大的壓力,希望他們能時刻保持最自然的態(tài)度去做好工作,去服務(wù)好病人。但顯然,必要的壓力對嚴(yán)謹(jǐn)工作的要求是必不可少的!但在改進自身管理方法之前,我也會重視自我的改進!我會在今后的工作中更加重視自己的管理職責(zé),并多多向其他護士長取經(jīng),學(xué)習(xí)管理經(jīng)驗,并加強自我的管理,在工作中以身作則,嚴(yán)格的要求自身的手下的護士們!

  此次的問題引起了我深深的警示,工作是不應(yīng)該放松的,更別提是醫(yī)院的工作!我會重新審視自己的思想,并在接下來的工作中努力的改進!望您能繼續(xù)查看我們今后的表現(xiàn),我們定不會讓您再次失望!

此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

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