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技術(shù)合同

技術(shù)培訓(xùn)合同

時間:2024-01-27 08:28:44 技術(shù)合同 我要投稿

技術(shù)培訓(xùn)合同(精品3篇)

  在當(dāng)今社會,人們對合同愈發(fā)重視,合同的用途越來越廣泛,合同的簽訂是對雙方之間權(quán)利義務(wù)的最好規(guī)范。那么問題來了,到底應(yīng)如何擬定合同呢?下面是小編幫大家整理的技術(shù)培訓(xùn)合同,希望對大家有所幫助。

技術(shù)培訓(xùn)合同(精品3篇)

技術(shù)培訓(xùn)合同1

  委托方:_________

  法定代表人或負(fù)責(zé)人:________

  服務(wù)方:_______

  法定代表人或負(fù)責(zé)人:_________

  根據(jù)《中華人民共和國合同法》的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,簽訂本合同。

  第一條項目名稱________。

  (注:本參考格式適用于下列技術(shù)服務(wù)活動:進(jìn)行設(shè)計、工藝、制造、試驗以及農(nóng)作物育種,畜禽的飼養(yǎng)等方面的技術(shù)指導(dǎo)、講解技術(shù)資料、解決和解答技術(shù)問題;進(jìn)行示范操作;傳授計算機(jī)軟件的編制技術(shù)、先進(jìn)儀器設(shè)備的裝配,使用技術(shù)等等。)

  第二條培訓(xùn)的內(nèi)容和要求:_______。

  第三條培訓(xùn)計劃、進(jìn)度、期限:_______。

  第四條培訓(xùn)地點和方式:____________。

  第五條服務(wù)方(教師)的資歷和水平:________。

  第六條學(xué)員的人數(shù)和質(zhì)量:___________。

  第七條教員、學(xué)員的食宿、交通、醫(yī)療費(fèi)用的.支付和安排____。

  第八條報酬及其支付方式:__________。

  第九條委托方的違約責(zé)任:_________。

  1、委托方未按合同提供培訓(xùn)條件,影響合同履行的,約定的報酬仍應(yīng)如數(shù)支付;

  2、擅自將服務(wù)方要求保密的技術(shù)資料引用、發(fā)表和提供給第三方,應(yīng)支付數(shù)額為____的違約金;

  第十條服務(wù)方的違約責(zé)任:

  1、服務(wù)方未按合同制訂培訓(xùn)計劃,影響培訓(xùn)工作質(zhì)量的,應(yīng)當(dāng)減收___%的報酬;

  2、服務(wù)方提供的師資不符合合同要求,服務(wù)方有義務(wù)予以重新配備;未按合同規(guī)定完成培訓(xùn)工作的,應(yīng)免收報酬。

  第十一條保密條款:________

  當(dāng)事人雙方應(yīng)對下列技術(shù)資料承擔(dān)保密義務(wù):______。

  第十二條有關(guān)技術(shù)成果歸屬條款

  在履行合同過程中,服務(wù)方利用委托方提供的技術(shù)資料和工作條件所完成的新的技術(shù)成果,屬于服務(wù)方;委托方利用服務(wù)方的工作成果所完成的新技術(shù)成果,屬于委托方。對新的技術(shù)成果享有就該技術(shù)成果取得的精神權(quán)利(如獲得獎金、獎?wù)、榮譽(yù)證書的權(quán)利)、經(jīng)濟(jì)權(quán)利(如專利權(quán)、非專利技術(shù)的轉(zhuǎn)讓權(quán),使用權(quán)等)和其它利益。

  第十三條本合同爭議的解決辦法:______。

  本合同自雙方當(dāng)事人簽字、蓋章后生效。

  委托方(名稱):___服務(wù)方(名稱):___

  地址:___________地址:___________

  簽字:________(蓋章)簽字:________(蓋章)

  簽字時間:_________簽字時間:_________

  簽字地點:_________簽字地點:_________

  開戶銀行:_________開戶銀行:_________

  帳號:___________帳號:__________

技術(shù)培訓(xùn)合同2

  委托方:_________________________

  服務(wù)方:_________________________

  根據(jù)《中華人民共和國合同法》的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,簽訂本合同。

  第一條項目名稱

  第二條培訓(xùn)的內(nèi)容和要求

  第三條培訓(xùn)計劃、進(jìn)度、期限

  第四條培訓(xùn)地點和方式

  第五條服務(wù)方(教師)的資歷和水平

  第六條學(xué)員的人數(shù)和質(zhì)量

  第七條教員、學(xué)員的食宿、交通、醫(yī)療費(fèi)用的支付和安排

  第八條報酬及其支付方式

  第九條委托方的違約責(zé)任

  1、委托方未按合同提供培訓(xùn)條件,影響合同履行的,約定的報酬仍應(yīng)如數(shù)支付;

  2、擅自將服務(wù)方要求保密的技術(shù)資料引用、發(fā)表和提供給第三方,應(yīng)支付數(shù)額為_________的違約金;

  第十條服務(wù)方的.違約責(zé)任:

  1、服務(wù)方未按合同制訂培訓(xùn)計劃,影響培訓(xùn)工作質(zhì)量的,應(yīng)當(dāng)減收_________%的報酬;

  2、服務(wù)方提供的師資不符合合同要求,服務(wù)方有義務(wù)予以重新配備;未按合同規(guī)定完成培訓(xùn)工作的,應(yīng)免收報酬。

  第十一條保密條款

  當(dāng)事人雙方應(yīng)對下列技術(shù)資料承擔(dān)保密義務(wù):____________________________________________。

  第十二條技術(shù)成果歸屬

  在履行合同過程中,服務(wù)方利用委托方提供的技術(shù)資料和工作條件所完成的新的技術(shù)成果,屬于服務(wù)方;委托方利用服務(wù)方的工作成果所完成的新技術(shù)成果,屬于委托方。對新的技術(shù)成果享有就該技術(shù)成果取得的精神權(quán)利(如獲得獎金、獎?wù)、榮譽(yù)證書的權(quán)利)、經(jīng)濟(jì)權(quán)利(如專利權(quán)、非專利技術(shù)的轉(zhuǎn)讓權(quán),使用權(quán)等)和其它利益。

  第十三條本合同爭議的解決辦法

  本合同自雙方當(dāng)事人簽字、蓋章后生效。

  委托方(蓋章):_____________服務(wù)方(蓋章):____________

  負(fù)責(zé)人(簽字):_____________負(fù)責(zé)人(簽字):_____________

  _________年_______月_______日_________年_______月_______日、

技術(shù)培訓(xùn)合同3

  甲方:____________

  乙方:____________

  風(fēng)險提示:

  注意慎重選擇培訓(xùn)對象,不對試用期內(nèi)的員工進(jìn)行委外出資培訓(xùn),因為,按法律規(guī)定,即使與其簽訂了服務(wù)期協(xié)議,試用期員工一旦辭職,企業(yè)是不能追究其賠償違約金的。若該新員工表現(xiàn)優(yōu)秀,確實要出資對其進(jìn)行委外培訓(xùn)的,建議先給予辦理提前轉(zhuǎn)正,將其轉(zhuǎn)為正式員工后再與其簽訂服務(wù)期協(xié)議,這樣追究其違約責(zé)任時才合法。甲方根據(jù)公司發(fā)展需要,安排乙方進(jìn)行電工培訓(xùn),依據(jù)《勞動法》等有關(guān)法律規(guī)定,甲乙雙方在平等互惠、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上達(dá)成如下條款:

  第一條培訓(xùn)情況培訓(xùn)時間:

  自________年____月____日至________年____月____日,共____天。

  培訓(xùn)內(nèi)容:____________

  培訓(xùn)地點:____________

  第二條培訓(xùn)費(fèi)用

  1、培訓(xùn)費(fèi)用包括但不限于培訓(xùn)費(fèi)、材料費(fèi)、課本費(fèi)、食宿費(fèi)、交通費(fèi)等項目;

  2、培訓(xùn)費(fèi)用預(yù)計為____元左右,以實際發(fā)生額為準(zhǔn);

  3、培訓(xùn)費(fèi)用負(fù)擔(dān)方式為:____________。

  第三條工資及福利待遇風(fēng)險提示:

  對于培訓(xùn)期間的待遇要明確,包括培訓(xùn)期間的補(bǔ)貼、工資福利、保險等。要特別注意:在培訓(xùn)協(xié)議中寫明培訓(xùn)費(fèi)包括什么費(fèi)用,不包括什么費(fèi)用,以防在員工違約時不致引起爭議。要明確在培訓(xùn)期間的住宿標(biāo)準(zhǔn)、交通費(fèi)等。要注意較長時間的培訓(xùn)是否有探親假,如有規(guī)定要寫明。受訓(xùn)期間的工資視情況按原工資的____%支付;獎金按通常支付額的____%支付。在晉級或工資辦法修訂時,受訓(xùn)員工作為在冊人員處理。社會保險、勞動保險,原則上按有關(guān)規(guī)定作為在冊人員處理。受訓(xùn)員工受訓(xùn)期內(nèi)不享受年度休假。

  第四條乙方責(zé)任與義務(wù)

  1、完成培訓(xùn)目標(biāo)和任務(wù);

  2、在培訓(xùn)期間服從管理,不違反甲方的`各項政策、制度與規(guī)定;

  3、在培訓(xùn)期間服從甲方各項安排;

  4、在培訓(xùn)期內(nèi)定期與甲方溝通,匯報學(xué)習(xí)情況;

  5、在培訓(xùn)期間維護(hù)自身安全和甲方一切利益。

  第五條服務(wù)期風(fēng)險提示:

  服務(wù)期要定的合理,比如:按培訓(xùn)費(fèi)總和5000元約定________年,以此類推。另外,還需在此條款里約定如與勞動合同期限及以后簽訂的培訓(xùn)服務(wù)期限有沖突,勞動合同期限延續(xù)至培訓(xùn)服務(wù)期協(xié)議約定的服務(wù)期終止等字樣內(nèi)容,以解決服務(wù)期超過勞動合同期限的合同自動延續(xù)問題。

  1、甲乙雙方確定服務(wù)期的起始時間為:培訓(xùn)開始起;

  2、服務(wù)期的結(jié)束時間為下列第___種:

 。1)至________年____月____日止;

  (2)至勞動合同期滿時止。

  3、服務(wù)期限內(nèi)因培訓(xùn)所獲證書由甲方代為保存,當(dāng)培訓(xùn)服務(wù)期結(jié)束后甲方將證書返還乙方。

  第六條違約責(zé)任發(fā)生下列情況之一,乙方承擔(dān)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任:

  1、培訓(xùn)期間乙方必須嚴(yán)格遵守甲方《考勤管理制度》,若出現(xiàn)遲到、早退、曠工現(xiàn)象,按規(guī)定給予處罰;

  2、在培訓(xùn)期間損壞甲方形象和利益,造成經(jīng)濟(jì)損失,乙方補(bǔ)償甲方全部經(jīng)濟(jì)損失;

  3、自取證之日起,乙方為甲方服務(wù)不滿________年離職,乙方須向甲方支付全額培訓(xùn)費(fèi)用。乙方為甲方服務(wù)滿________年后,如離職不扣除本協(xié)議中涉及的培訓(xùn)費(fèi)用。

  第七條其他此協(xié)議一式兩份,自雙方簽字或蓋章后生效,具同等法律效力。

  甲方(簽章):____________乙方(簽字):____________

  ________年____月____日________年____月____日

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