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年度總結(jié)

考核干部年度總結(jié)

時間:2022-12-01 18:35:12 年度總結(jié) 我要投稿

考核干部年度總結(jié)2022年

  總結(jié)在一個時期、一個年度、一個階段對學(xué)習(xí)和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書面材料,它可以促使我們思考,不妨坐下來好好寫寫總結(jié)吧?偨Y(jié)怎么寫才不會千篇一律呢?以下是小編幫大家整理的考核干部年度總結(jié)2022年,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

考核干部年度總結(jié)2022年

考核干部年度總結(jié)2022年1

  一、班級制度建設(shè)

  本學(xué)期,我們班進入大二,我們班級在實現(xiàn)“深入加強日常管理,使同學(xué)加強自我管理”的班級管理目標(biāo)上依然沒有停下腳步。在這項工作中,主要圍繞著三點來展開工作:

  1、制定了制度,使班級管理具有更強的操作性,提出具體要求;

  2、規(guī)范管理過程,做到民主決定班級走向;

  3、明確責(zé)任管理,落實每個班委的責(zé)任。

  二、班風(fēng)建設(shè)

  在發(fā)揚集體主義精神的同時,提倡加強個人發(fā)展,充分發(fā)揮每個同學(xué)的個人才能,展現(xiàn)每個同學(xué)的才華。在本學(xué)期里,我班同學(xué)在學(xué)習(xí)、文體活動競賽、社會工作等各方面取得了優(yōu)異成績,在班級干部的積極帶動下,我班形成了團結(jié)、奮進、熱情、創(chuàng)新的良好風(fēng)氣。整個班級感情融洽,同學(xué)們親如兄弟姐妹,大家在學(xué)習(xí)之余能夠主動加強交流,增進感情!

  三、目前班上存在的問題

  1、班級凝集力有待提高,部分同學(xué)集體活動中表現(xiàn)的不夠活躍;

  2、個別班委會成員要提升個人能力,增強責(zé)任意識和服務(wù)意識;

  3,全班男女同學(xué)互動不夠;

  4,班委成員要加強與同學(xué)的交流溝通,了解和掌握同學(xué)的想法幾意見,及時的做出相應(yīng)的工作調(diào)整;

  四、活動方面

  積極參與學(xué)生會的`各項活動,同時積極參與院系各項活動。在此基礎(chǔ)上本班也多次開展班級活動,比如一團一品、體育友誼賽等等。

  五、個人方面

  雖然自己對班級付出比較多,但是從未忘記過自己的本職工作——學(xué)習(xí),因為自己必須要做帶頭,記得當(dāng)時競選時曾說過:班長就是領(lǐng)頭雁,無論哪些方面都要起帶頭作用,而且是積極方面,無論是正常上課,還是晚自習(xí)都能保持全勤。做好了帶頭作用。但是還有些不足,比如我的英語,英語一直是我的弱項,現(xiàn)在仍然是,我會在接下來的時間內(nèi)好好去學(xué),爭取補回來!

  六、總結(jié)

  這學(xué)年作為班長,自己得到了很多很多鍛煉、學(xué)習(xí)的機會,深刻的明確了學(xué)生干部的工作職責(zé),作為學(xué)生干部所要具備的各方面的素質(zhì)以及管理組織能力,人際交流和溝通的方法等。

  通過做了一年的班長我學(xué)到很多東西,學(xué)會了理解,學(xué)會了溝通,學(xué)會了提高。懂得什么是責(zé)任,什么是奉獻,也體驗到了奉獻后的喜悅,特別是充實了自己的大學(xué)生活,有了這些我想以后回憶大學(xué)生活學(xué)習(xí)時是不會后悔的。

  今后還有很多的路要走,我想今后的道路或許道路坑坑洼洼;或許充滿荊棘;或許……但是我不會放棄,因為至少我努力過。天行健,君子以自強不息!在新的征程中,我會謹記肩負的使命,銘記老師和同學(xué)的期盼,用百分百的熱情和無限的創(chuàng)新去譜寫屬于xx班的新華章!

考核干部年度總結(jié)2022年2

  時間過得真快,轉(zhuǎn)眼間一學(xué)期的教學(xué)工作已接近尾聲,為了更好地做好今后的工作,總結(jié)經(jīng)驗、吸取教訓(xùn),本人特就這學(xué)期的工作小結(jié)如下:

  一、思想工作方面

  本人堅持黨的教育方針,忠誠黨的教育事業(yè),服從學(xué)校的工作安排,辦事認真負責(zé);把自己的精力、能力全部用于學(xué)校的教育教學(xué)過程中,并能自覺遵守職業(yè)道德,在學(xué)生中樹立良好的教師形象;能夠顧全大局,團結(jié)協(xié)作,在各方面嚴格要求自己,以便更快地適應(yīng)教育發(fā)展的形勢。

  二、教育工作方面

  能認真把握教材。把課標(biāo)、教參與課本有機結(jié)合,以提高學(xué)生分析問題和解決問題能力為目標(biāo),切實落實培養(yǎng)學(xué)生的`創(chuàng)新思維和創(chuàng)造能力,并且能利用課堂時間不斷地以新型熱點材料為背景創(chuàng)設(shè)提問角度,幫助學(xué)生拓展思路,從而使學(xué)生們分析、解決問題的能力不斷提高。

  三、遵守紀(jì)律方面

  本人嚴格遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度,不遲到、不早退、有事主動請假。在工作中,尊敬領(lǐng)導(dǎo)、團結(jié)同事,能正確處理好與領(lǐng)導(dǎo)同事之間的關(guān)系。平時,勤儉節(jié)約、任勞任怨、對人真誠、熱愛學(xué)生、人際關(guān)系和諧融洽,從不鬧無原則的糾紛,處處以一名人民教師的要求來規(guī)范自己的言行,毫不松懈地培養(yǎng)自己的綜合素質(zhì)和能力。

  四、業(yè)務(wù)進修方面

  隨著新課程改革對教師業(yè)務(wù)能力要求的提高,本人在教學(xué)之余,還擠時間自學(xué)教育理論著作并積極各類現(xiàn)代教育技術(shù)培訓(xùn)初步掌握了多媒體課件制作。

  五、努力方向:

  在新的一年中,我將以優(yōu)秀同行為榜樣,加強自身政治學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)錘煉,不斷提高教育教學(xué)水平和學(xué)校管理能力,為學(xué)校的發(fā)展作出更大的貢獻!

考核干部年度總結(jié)2022年3

  為了切實加強我站干部考核工作,促進勤政廉政建設(shè),強化競爭機制,切實改變?nèi)韭毠さ墓ぷ髯黠L(fēng),提高全體工作人員工作效率,充分發(fā)揮年度考核在干部管理中的重要作用。根據(jù)《關(guān)于印發(fā)〈庫車縣20xx年度黨政機關(guān)事業(yè)單位工作人員考核工作實施方案〉的通知》(庫人勞社字[20xx]95號)文件精神,我院精心組織,周密安排,嚴格履行考核程序,認真完成了20xx年度領(lǐng)導(dǎo)班子及工作人員考核工作,現(xiàn)將考核工作總結(jié)如下:

  一、指導(dǎo)思想

  20xx年,阿拉哈格鎮(zhèn)衛(wèi)生院干部考核工作以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十七大、十七屆四中、五中全會精神為指導(dǎo),按照樹立、落實科學(xué)發(fā)展觀和正確政績觀的要求,考核工作人員的德、能、勤、績、廉,注重實際考核,全面、客觀、公正、準(zhǔn)確地評價工作人員的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)和履行職責(zé)情況,激勵工作人員恪盡職守、奮發(fā)進取、開拓創(chuàng)新,在全面加強黨的執(zhí)政能力建設(shè),促進經(jīng)濟發(fā)展、維護社會政治穩(wěn)定中建功立業(yè)功立業(yè),為全縣的.婦幼衛(wèi)生保健事業(yè)做出更大的貢獻。

  二、組織領(lǐng)導(dǎo)

  根據(jù)庫人勞社字[20xx]95號號文件精神,我院認真組織開展了20xx年干部考核工作。按照通知要求,及時組織召開了考核動員大會,單位領(lǐng)導(dǎo)組織全站職工傳達學(xué)習(xí)了有關(guān)文件,調(diào)整充實了干部考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并認真組織學(xué)習(xí)了《國家公務(wù)員暫行條例》、《事業(yè)單位工作人員考核暫行規(guī)定》和《庫車縣干部年度考核實施細則》等有關(guān)文件,站領(lǐng)導(dǎo)作了動員講話,根據(jù)德、能、勤、績、廉五個方面的要求,對全年考核工作的具體方法和步驟做了安排。

  三、基本情況

  阿拉哈格鎮(zhèn)衛(wèi)生院現(xiàn)有職工38人,其中:一般干部34人,工人4人。應(yīng)參加考核人員38人,實參加考核人員37人,未參加人員1人。根據(jù)崗位職責(zé)和完成目標(biāo)任務(wù)及平時的考核依據(jù),經(jīng)過充分醞釀、討論,采取民主測評、領(lǐng)導(dǎo)小組集中的方式,確定了20xx年度的考核等次。參加考核的38人中,優(yōu)秀4人,合格33人,未定等1人。

  四、考核的實施

  根據(jù)我站的具體情況,首先組織考核領(lǐng)導(dǎo)小組成員召開了會議,研究了全年考核工作的方案,認真學(xué)習(xí)了縣考核辦的有關(guān)文件,在以往考核工作的基礎(chǔ)上,對薄弱環(huán)節(jié)提出有效整改計劃,制定了年度考核方案,嚴格遵守12%的評優(yōu)比例、20xx年度,我院評定買買提、艾拉,日孜萬古麗、托乎提,達毛拉、米吉提,麥麥提、孜拜四名同志為優(yōu)秀。

  按照德、能、勤、績、廉五個方面的總體要求,院領(lǐng)導(dǎo)班子及班子成員在全站職工大會上進行了述職述廉報告,對所報告的內(nèi)容充分征求廣大干部職工的意見,之后,開展了領(lǐng)導(dǎo)班子及班子成員民主測評。一般干部及工勤人員完成了個人的全年工作總結(jié),并逐個進行了個人述職,根據(jù)個人的述職總結(jié),結(jié)合平時工作中的表現(xiàn)及各季度考核情況,經(jīng)民主評議,由考核領(lǐng)導(dǎo)小組審議,為最后的考核結(jié)果,報主管局及考核辦審批。

  五、完成考核材料的歸檔工作

  收集、整理、裝訂了全年所有的考核材料,以便保管和今后利用。

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