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年度總結

公司年度財務報告

時間:2022-10-06 18:06:26 年度總結 我要投稿
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公司年度財務報告

  [篇一:年度財務工作報告]

公司年度財務報告

  一、200x年度財務決算

  200x年是xx公司發(fā)展史上的關鍵一年,在xx集團的英明決策及正確領導下,徹底淘汰了落后的xx生產(chǎn)線,xx生產(chǎn)線正式投入生產(chǎn),年度財務工作報告。

  全體員工在公司黨政班子的帶領下,團結一致,弘揚“卓越、自強、創(chuàng)造、進步”的xx精神,繼續(xù)以十六屆三中全會和“三個代表”重要思想為指南,以公司三屆一次職代會提出的各項任務為目標,進一步轉變觀念,抓管理,降成本,克服限電、原材料上漲等諸多不利因素的影響,不斷完善經(jīng)濟責任制和崗位星級管理,苦練內功,http://tongxiehui.net/by/58394.html在各種原燃材料價格大幅上漲,市場競爭日益殘酷的情況下,仍取得了驕人的成績,各項指標再創(chuàng)歷史新高。

  全年產(chǎn)銷首次突破100萬噸大關,實現(xiàn)稅利xx。

  89萬元(含xx公司),公司綜合實力進一步增強,為企業(yè)下一步的發(fā)展打上了堅實的基矗。

  年度財務報告。

  200x年,公司生產(chǎn)xx。

  52噸,比上年增加214505、5噸,增長26、29%;銷售xxx。

  52噸,比上年增加207310、70噸,增長25、34%;全年完成銷售收入xxx。

  14萬元,比上年同期增加15583、61萬元,增長28、09%;實現(xiàn)利稅xx。

  89萬元(含高翔公司),比上年減少782、54萬元,降低11、46%。

  (一)費用完成情況

  1、200x年xx單位制造成本xxx。

  18元,比上年增加29、28元,提高17、44%。

  年度財務報告。

  成本上升的主要原因:

  a、xx平均單價459、89元,比去年同期上升165、99元,升幅達56、48%,使每噸xx成本上升22、84元;

  b、xx單位電耗104、40度,比去年同期上升7、22度,使每噸xx成本上升3、32元;

  c、xx單位電價0、46元,比去年同期上升0、03元,使每噸xx成本上升3、13元。

  分步及各品種xx單位成本完成情況如下:

  (1)xx:35、52元,同比上升3、57元,上升11、17%;

  (2)xx:189、28元,同比上升30、59元,上升19、27%;

  (3)xx:172、96元,同比上升15、89元,上升10、12%;

  (4)xx:171、38元,同比上升23、46元,上升15、86%;

  (5)xx:205、62元,同比上升30、59元,上升17、48%。

  公務員之家,全國公務員共同天地

  2、銷售費用:全年發(fā)生xxx。

  53萬元,同比下降58、81萬元,下降10、48%;噸xx銷售費用6、63元,同比下降0、23元,下降3、35%。

  3、管理費用:全年發(fā)生xx。

  83萬元,同比增加xxx。

  31萬元,上升5、44%;噸xx管理費用46、92元,同比增加5、72元,上升xx。

  88%,主要是支付給xx公司的租賃費。

  4、財務費用:全年發(fā)生xxx。

  49萬元,同比增加xx。

  23萬元,上升23、35%;噸xx財務費用6、01元,同比增加x。

  50元,上升xx。

  26%。

  (二)利潤完成情況

  200x年度公司實現(xiàn)利潤xxx。

  99萬元(含xx公司xx。

  99萬元),同比減少928、20萬元,降低xx。

  44%,利潤減少的主要原因:

  1、xx平均單價比去年同期上升xxx。

  99元,影響利潤1729、78萬元;

  2、xx上升,影響利潤251、44萬元;

  3、xxxx,影響利潤121、35萬元。

  綜上述因素,扣除xx單價、銷量等增利因素,全年實現(xiàn)利潤xx。

  99萬元。

  (三)稅金完成情況

  200x年應交稅金(增zhí shuì、營業(yè)稅、城建稅及教育附加費)2236、92萬元(含xx公司),同比增加xxx。

  65萬元,增長x。

  96%,全年實際上交稅金xx。

  80萬元,企業(yè)增zhí shuì平均稅負率為x。

  74%。

  (四)資產(chǎn)、負債及權益情況

  1、200x年末資產(chǎn)總計xxx。

  83萬元,同比增加xxx。

  15萬元,增長6、53%。

  1)流動資產(chǎn)年末合計xx。

  45萬元,同比增加xx。

  75萬元;

  2)長期投資年末合計xxx。

  05萬元,同比減少xx。

  00萬元;

  3)固定資產(chǎn)年末合計xxx。

  33萬元,同比增加xxx。

  40萬元。

  2、200x年末負債總計xxx。

  61萬元,同比增加xx。

  23萬元,增長8、06%。

  1)流動負債年末合計xxx。

  61萬元,同比增加xxx。

  23萬元;

  2)長期負債年末合計xx。

  00萬元,同比減少xx。

  00萬元。

  3、200x年末所有者權益總計xx。

  22萬元,同比增長xxx。

  92萬元,增長2、86%。

  (五)職工福利費支出情況

  200x年全年計提職工福利費xxxxx。

  99元,同比降低xxx。

  75元,降低2、94%。

  各項福利費支出xxxxx。

  90元,同比降低xxxx。

  70元,下降11、63%。

  其中:

  1、職工醫(yī)藥費支出xxxx。

  00元,同比降低xxxx。

  50元,下降x。

  74%;

  2、獨生子女費支出xxx。

  60元,同比增加xxx。

  60元,增加92、33%;

  3、煤氣補貼支出xxxx。

  00元,同比降低xx。

  10元,下降5、12%;

  4、其它支出:xxx。

  30元,同比增加xxx。

  30元,增加69、12%。

  (六)財務評價指標

  1、資產(chǎn)負債率:xx。

  49%,同比上升1、02%;

  2、流動比率:xx。

  69%,同比上升4、17%;

  3、速動比率:xx。

  91%,同比上升0、69%;

  4、存貨周轉率:xxx%,同比上升309、91%;

  5、應收帳款周圍率:xxx%,同比上升313、77%;

  6、資本金利潤率:xx。

  13%,同比下降22、94%;

  7、成本費用利潤率:x。

  23%,同比下降6、44%;

  8、銷售利潤稅率:xx。

  47%,同比下降7、15%。

  二、200x年度財務預算

  200x年,國家繼續(xù)加強宏觀調控,困難與機遇并存。

  面對日趨激烈的市場競爭環(huán)境,我們要繼續(xù)以中央精神為指南,認真貫徹集團公司的各項戰(zhàn)略意圖,弘揚“卓越、自強、創(chuàng)造、進步”的xx精神,科技創(chuàng)新,開源挖潛,居危思進,從儉從緊,進一步轉變觀念,以改革求發(fā)展,以科技創(chuàng)效益,繼續(xù)實行經(jīng)濟責任制,崗位星級管理等一系列行之有效的管理辦法。

  實施目標標桿管理,加快各類人才培養(yǎng)。

  在確保完成200x年生產(chǎn)、經(jīng)營目標的同時,爭取早日建成xx,靠新促強,在集團公司的正確領導下,通過全體員工的共同努力,我們有信心、有能力完成全年的生產(chǎn)、經(jīng)營目標:產(chǎn)銷完成xxx萬噸,實現(xiàn)利稅xxx萬元。

  根據(jù)公司今年的工作方針和工作目標,結合去年完成的實績及今年的市場預測,我們對各項指標進行了逐一分解、落實,實事求是地安排了今年的財務預算。

  (一)成本費用預算

  200x年計劃生產(chǎn)$$$$萬噸,水泥平均單位制造成本預算為xxx。

  93元,要求比上年實際降低xx。

  25元。

  1、分步及各品種xx單位成本預算。

  (1)xx:單位成本xx。

  12元,要求比上年實際降低1、40元;

  (2)xx:單位成本xxx。

  84元,要求比上年實際降低9、44元;

  其中:xx單位成本xxx。

  35元;xxx單位成本xxx。

  37元。

  (3)xxx:單位成本xxx。

  95元,要求比上年實際降低xxx01元;

  (4)xxx:單位成本xxx。

  61元,要求比上年實際降低20、01元。

  2、產(chǎn)品銷售費用:全年預算xxx萬元。

  3、管理費用:全年預算xx萬元。

  4、財務費用:全年預算xxx萬元。

  (二)利潤及稅金預算公務員之家,全國公務員共同天地

  1、200x年計劃銷售xx萬噸,全年xx平均單位售價預算為xxx。

  43元,全年實現(xiàn)銷售收入預算為xxx萬元,實現(xiàn)利潤總額預算為xxx萬元。

  2、稅金(含增zhí shuì、營業(yè)稅、城建稅和教育附加費)全年預算完成xx萬元。

  3、全年利稅合計預算完成xx萬元。

  各位代表:200x年的奮斗目標已經(jīng)明確,應當看到,這個目標是本著實事求是的原則,結合200x年的生產(chǎn)、經(jīng)營實績,針對200x年市場出現(xiàn)的嚴峻形勢和集團公司要求完成的效益目標,通過認真的分析,科學的測算而制訂的。

  在新的一年里,我們要加大改革力度,內抓管理,外拓市場,在預算的執(zhí)行過程中,開源挖潛,從儉從緊,嚴格控制xx成本,努力降低原、燃材料采購成本,充分調動營銷人員工作積極性,降低應收帳款,促進資金回籠,從嚴控制各項費用開支,抓營銷、拓市嘗抓管理、促效益,全體員工團結一致,統(tǒng)一思想,積極發(fā)揮主人翁精神,參與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理,總結經(jīng)驗,明確目標,確保200x年生產(chǎn)經(jīng)營目標的順利完成,努力打造xxx。

  [篇二:聯(lián)社年度財務工作總結報告]

  一年來計劃財務部以聯(lián)社計劃財務工作為指導思想,緊緊圍繞聯(lián)社業(yè)務經(jīng)營中心為前提,以提高經(jīng)濟效益為目標,狠抓會計業(yè)務基礎工作,強化財務管理,化解會計風險,提高會計核算水平。

  積極做好xx年度轄內資金使用、統(tǒng)計、財務收支、非現(xiàn)場監(jiān)管、反洗錢、賬戶管理、票據(jù)兌付跟蹤考核及非信貸資產(chǎn)風險五級分類,綜合業(yè)務系統(tǒng)上線會計核算等方面的工作。

  現(xiàn)將本年度的具體工作情況,簡要總結如下:

  一、做好轄內資金使用工作。

  為了防止發(fā)生支付風險,計劃財務部負責轄內信用社資金使用工作,實現(xiàn)了全轄平穩(wěn)支付,穩(wěn)健經(jīng)營。

  二、認真做好上級行、辦事處及銀監(jiān)局和zhèng fǔ 部門統(tǒng)計報表的報送工作。

  財務部各種報表較多,上報時間要求嚴格,加上監(jiān)管部門、人民銀行、地方政府的各項報表、材料、統(tǒng)計數(shù)據(jù)等等,工作任務較為繁重,但是我們克服了時間緊任務重的困難,精心安排,認真統(tǒng)算,加班加點,保質保量的完成了上級部門下達的各項工作任務。

  三、強化對會計工作的管理和監(jiān)督以及各項規(guī)范工作的落實。

  加強對會計工作的規(guī)范化管理,使之有章可循,有規(guī)可依,根據(jù)聯(lián)社各項會計法規(guī)及管理制度、辦法進行了檢查。

  發(fā)現(xiàn)問題及時予以糾正,確保了各項基本制度、崗位責任制和各項會計財務法規(guī)制度的貫徹落實。

  我們每季度對全轄進行了一次格式化、作業(yè)式會計工作檢查,5月份聯(lián)社組織人員對轄內基層信用社現(xiàn)金、空白重要憑證進行了全面檢查。

  6月份又對全轄的大額支現(xiàn)情況進行了檢查,使會計帳務有了進一步的規(guī)范和提高。

  四、做好會計核算的指導、監(jiān)督,嚴格控制各項財務指標,確保各項經(jīng)營指標的完成,年初,我們按照市辦下達的經(jīng)營計劃,對各社制定了全年經(jīng)營計劃。

  并按月、按季進行認真的測算和分析,更好完成今年市辦下達的各項經(jīng)營指標。

  五、及時上報銀監(jiān)局非現(xiàn)場監(jiān)管系統(tǒng)數(shù)據(jù)報送工作,嚴控各項風險指標,化解經(jīng)營風險。

  非現(xiàn)場監(jiān)管系統(tǒng)是銀監(jiān)局對農(nóng)村信用社非現(xiàn)場監(jiān)管的重要途徑,我們財務部按照銀監(jiān)局“以防為主”的監(jiān)管理念,組織各社學習對預警指標的計算和通過吸收存款,嚴控大額貸款,按月結息收息等控制預警指標和化解風險的手段。

  使各信用社在資本充足率、備付金比例、不良貸款比例、最大一戶貸款比例等資本充足率指標、流動性指標,安全性指標,效益性指標較上年有了很大的提高。

  六、時刻做好反洗錢的宣傳防范工作,抓好信用社大額現(xiàn)金備案及上報工作。

  為提高反洗錢工作水平,規(guī)范反洗錢業(yè)務操作,遼寧省農(nóng)村信用社大額數(shù)據(jù)業(yè)務上報系統(tǒng)開始應用,我們專門組織各信用社反洗錢領導小組,反洗錢崗位人員,多次召開專門會議和培訓,了解國際、國內反洗錢工作形勢,國家有關反洗錢的政策和法規(guī),學習反洗錢的識別、上報工作,我們財務部每天對轄內基層信用社反洗錢數(shù)據(jù)進行錄入、審核、匯總及上報。

  確保操作無風險。

  七、按人民銀行賬戶管理系統(tǒng)的要求,嚴格審核開戶手續(xù)。

  嚴把開戶審核關,對于手續(xù)完備的,經(jīng)審核后錄入到賬戶管理系統(tǒng)中,再由市人民銀行進行審核核準開戶。

  八、認真做好專項央行票據(jù)考核兌付的跟蹤考核工作。

  我們財務部負責對票據(jù)考核兌付后的各項數(shù)據(jù)的具體測算工作。

  票據(jù)考核工作政策性強,我們每月每季末都要對資本充足率、不良貸款比例等項指標進行詳細的計劃和測算。

  盡管考核時間與月末結賬發(fā)生沖突,但我們還是做好了各項考核達標工作。

  九、認真做好中和系統(tǒng)上線前的準備和上線后的會計核算工作。

  為了做好綜合系統(tǒng)數(shù)據(jù)移植工作,我們通過聯(lián)社精心安排,加班加點,較好的完成了移植工作。

  因為我們理解有限,具體的核算工作還需要我們積極探索。

  十、xx年度工作計劃

  1、繼續(xù)完成財務、會計、統(tǒng)計、非信貸五級分類、財政快報、反洗錢、結算、改革及監(jiān)測、本級1004等各類報表的填報、匯總及上報工作,同時按月監(jiān)測各項經(jīng)營指標、績效考核完成情況,按季進行財務會計檢查。

  2、計劃在1月末之前,完成賬戶聯(lián)網(wǎng)核查工作;在3月份進行一次“銀行卡”業(yè)務培訓,6、9月份搞兩次會計培訓及賽帳活動并按季做好格式化檢查工作。

  3、積極配合網(wǎng)絡中心完成“金信工程”各項工作。

  4、根據(jù)“準確分類-提足撥備-做實利潤-資本充足率達標”的監(jiān)管要求,針對信貸五級分類單軌運行的情況,做好來年呆賬準備、應付利息、其他資產(chǎn)減值準備的提取計劃,并按季度列賬,以逐步達到準備金提取的標準。

  5、做好呆賬核銷工作。

  一是要積極配合合風險管理部門加大呆賬貸款核銷;二是按照規(guī)章制度進行操作并對已核銷貸款做好相關賬務處理工作。

  6、積極協(xié)調市區(qū)級財政對xx年度風險準備金政策的落實工作,力爭補貼按時足額到位。

  7、與國、地稅部門溝通協(xié)調各項稅費減免、納稅申報等相關事宜。

  明年我們除了一如繼往的做好上述工作外,將全力以赴做好綜合系統(tǒng)的會計核算工作,以提高會計核算質量,還要開展賬戶管理、會計核算、費用列支、現(xiàn)金等檢查工作。

  我們堅信,只要我們嚴格按照省聯(lián)社、辦事處及聯(lián)社的指示精神,抓住機遇,克難奮進,開拓進取,團結務實,真抓實干,就一定能夠取得更大、更好的成績。

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