教師師德年度工作總結
總結是對某一階段的工作、學習或思想中的經(jīng)驗或情況進行分析研究的書面材料,它可以幫助我們有尋找學習和工作中的規(guī)律,讓我們來為自己寫一份總結吧。那么如何把總結寫出新花樣呢?以下是小編精心整理的教師師德年度工作總結,歡迎閱讀與收藏。
教師師德年度工作總結1
本學期我擔任六年級語文教學。由于教學經(jīng)驗尚淺。因此,我對教學工作不敢怠慢,認真學習,深入研究教法,虛心向前輩學習。經(jīng)過一個學期的努力,獲取了一定的的教學經(jīng)驗。以下是我在本學期的教學情況總結。
一、針對學生備好每一節(jié)課
教學就是教與學,兩者是相互聯(lián)系,不可分割的。學生是被教的主體。因此,了解和分析學生情況,有針對地教對教學成功與否至關重要。我班的.學生是三年級時組建的,學生來自四面八方,成績,思想等各方面莨莠不齊。學生的聽,說能力較弱,授課采用較深說教,學生不能適應。
另一方面,學生雖然基礎較差,但學習積極性高,課堂氣氛活躍,中等生、差生占較大多數(shù),尖子生相對較少,針對這一特點,講得太深,就照顧不到整體,我備課時注意到這點,因此教學效果還可以。從此可以看出,了解及分析學生實際情況,實事求是,具體問題具體分析,做到因材施教,對授課效果有直接影響。這一理論在我的教學實踐中得到了驗證。
二、結合教材編排特點,繼續(xù)推進素質教育
根據(jù)大綱“加強綜合,突出重點,注重語言的感悟,積累和運用,注重基本技能的訓練,從整體上提高學生的語文素養(yǎng)”的精神。在教學中,注重結合課文的思想性和典范性激發(fā)學生的學習興趣,要求學生先讀課文了解文章的內容,提出不懂的問題,查閱有關的資料,同位或小組合作自己試著解決,培養(yǎng)學生的自主合作的學習能力。重視學生的朗讀能力的訓練,通過朗讀準確表達課文的思想感情并理解課文的思想內容。提倡學生獨立思考,通過教師的引導,展開討論交流,鼓勵學生發(fā)表不同見解,讓學生在實踐中逐步學會獨立思考,學會讀書。
教師師德年度工作總結2
為了進一步落實區(qū)教育局《關于進一步加強幼兒園師德師風建設的通知》,我園十分重視全體教師的__思想工作,把__思想工作放在各項工作的首位,教師的職業(yè)道德水平才會提高,學校的素質教育才會深化。良好的師德師風的形成,除了在制度約束的基礎上,還需要我提高自律意識,自覺改正自己生活、工作中的不好習慣,在幼兒心中建立起良好的師德師風形象。
一、加強教師職業(yè)道德教育學習,我園組織教職工學習《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《幼兒園教師職業(yè)道德規(guī)范》、《幼兒園工作規(guī)程》、《幼兒園教育指導綱要》、《幼兒園安全責任劃分和教師的義務》等,并聯(lián)系實際進行宣講,把教師的__思想教育,師德師風建設與深化素質教育、民族興衰的高度來認識、來探討。
二、執(zhí)行教師職業(yè)道德考核評估標準,我們認真組織教師學習了《教師職業(yè)道德考核評估標準》,讓每個教師清楚教師職業(yè)道德考核評估的標準,并在自己平時的'工作中得到落實。每年暑假,我們先進行自評,然后各個小組根據(jù)該老師一年工作的情況,打出該老師在職業(yè)道德方面的成績,最后由職業(yè)道德領導小組的人員一起針對該老師情況,評出該老師一年的成績。
三、執(zhí)行教師職業(yè)道德教育獎勵懲處,我們通過各種生動的活動,讓教師在活動中受到教育和鼓勵,以獎代面。如:教師的文章發(fā)表了我們給于獎勵,參加活動為幼兒園贏得了榮譽的給予獎勵。平時利用競賽的形式,在教師能力、工作中展開評比活動,分別評出一、二、三等獎進行表彰。對個別沒有達到等級的不給予獎勵,個別差的,給予懲罰。
四、學校性犯罪案件報告制度情況,我們幼兒園沒有這個方面的情況的?傊,我們通過狠抓師德師風建設工作,深深體會到:只有制度完善、加強過程管理,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,才能保證師德建設有成效。我們將在今后的工作中,不斷總結經(jīng)驗,進一步提高師資隊伍的師德水平。
五、注重在教學過程中體現(xiàn)崇高師德,作為傳道授業(yè)的老師,只有不斷的更新自己的知識,不斷提高自身素質,不斷的完善自己,才能教好幼兒。如果自身散漫,怎能要求幼兒認真。要提高自身的素質,這要求自己不斷的學習,積極探索,不斷開辟新的教法。以身作則。教師的言行對幼兒的思想、行為和品質具有潛移默化的影響,教師的一言一行,幼兒均喜歡模仿,這將給幼兒成長帶來一生的影響。因此,教師一定要時時刻刻為幼兒做出好的榜樣,凡要求幼兒要做到的,自己首先做到。堅持嚴于律己。尊重每一個幼兒。每一幼兒都渴望得到老師的愛和尊重。要與幼兒平等相待,不能把幼兒當下級隨便呵斥。只有把愛傳遞給幼兒把幼兒看重,幼兒得到老師的尊重,他們才會尊重老師喜歡老師,愿意學習這個老師所傳授的各種知識。
師德——不是簡單的說教,而是一種愛與責任的體現(xiàn),一種深厚的知識內涵和文化品位的體現(xiàn)!師德需要培養(yǎng),需要教育,更需要的是——每位教師的自我修養(yǎng)!我園將繼續(xù)維護和發(fā)揚這一崇高的美德!
教師師德年度工作總結3
通過這次學習,我認識到教師作為人類靈魂的工程師,不僅要教好書,還要育好人,各個方面都要為人師表。要想成為一名新世紀的優(yōu)秀教師,我應當做好以下幾方面工作:
一、要有高漲的工作熱情,堅定從事教育事業(yè)的信念
當前教師行業(yè)出現(xiàn)不安心工作、人員流動、跳槽等現(xiàn)象,使很多人不敢說:我喜歡教書。而我卻想理直氣壯地說:教書真好!或許我的個性很適合教書,理由有三:首先經(jīng)濟上我不求大富大貴,只求平穩(wěn)。目前我的收入能解決溫飽,我知足常樂。其次精神上,我覺得追求所有,不如追求內心的平靜。名利場上多險惡,而在學校工作能找到精神上的平和、純正。再次,從教多年,學生越來越多,他們走上工作崗位后,常以不同的方式對我表示關心。所以放眼將來,眾多學生在社會上的成功是我一生的幸福,心得體會《師德新說》學習體會。所以,我堅定了從事教育事業(yè)的信念,給教育創(chuàng)造一片藍天。
二、要有一顆寬容公正的愛心,平等對待每一個學生
在傳統(tǒng)教育的影響下,我們教師當中有部分人愛學生常常以學生的學業(yè)、品德優(yōu)劣來轉移。往往對一些成績好好的學生不自覺地有一種偏愛;反之,對一些學習成績差、平時有經(jīng)常違紀的學生則總是認為孺子不可教也,甚至大發(fā)肝火,更甚者動之以體罰。其實,每個學生都擁有自己的天空,在一些我們認為的壞孩子身上也有潛能,我們要善于發(fā)現(xiàn),這就需要教師對他們同樣的傾注一些愛、一份尊重。人非圣賢,孰能無過,更何況我們所面對的是涉世不深、缺乏辨別是非能力的孩子。嚴是一種愛,寬容也是一種愛。寬容是一種信任,是一種激勵,更是一種仁慈。它能溫暖、滋潤學生的心田,開啟學生的心靈,給學生以安慰和力量,往往能收到意想不到的教育效果。教師還應該尊重學生的個性差異,接受所有的學生,以平等的眼光看待每一個學生,注意時時處處在細節(jié)中體現(xiàn)出公正的意識。
三、以身作則,為人師表,做好學生的榜樣
我們的行為本身就是一種無聲的教育,即所謂的身教重于言傳。俄國的車爾尼雪夫斯基指出:教師把學生造成什么人,自己就應是這樣的人。首先,教師在業(yè)務知識、能力素質方面要成為學生的.榜樣。如果學生感到老師才高八斗、學富五車,肯定會從內心產生佩服感,從而增強了自己對知識的求知欲,來向老師看齊;反之逆言。所以我們要不斷充實和更新自己,才能跟上時代、社會的飛速發(fā)展和滿足學生不斷增長的文體知識需求。為此每一位教師要樹立終身學習的觀念,要善于吸收新教育科學成果,將其運用于教學中,努力做一個創(chuàng)造型的教師。其次,教師在做人方面更要發(fā)揮榜樣的作用,有德、有才才是一位好教師。為人師表,表里一致,身體力行,以身作則,才能贏得學生的尊重,要求學生做到的自己首先要做到,要求學生不做的,自己首先要不做。試想,要求學生上課不要遲到,而自己卻不及時到教室,學生能遵守嗎?;勞動時,你雙手插在口袋里,卻讓學生做這、做那、,學生能心甘情愿嗎?因此為人師表者要努力擺正自己做人的目標、方向,不受世俗風氣、別人做法的影響,使自己真正成為學生的表率。
總之,師德是中華優(yōu)秀文化的精萃。既然選擇了教師這一職業(yè),就要愛我的職業(yè),愛我的學生,在自己平凡的崗位上兢兢業(yè)業(yè),盡心盡責,以心換心,以愛博愛,傾我所有,去換取明天的桃李芬芳。加強師德修養(yǎng)即是社會賦予我們教師的責任,也是我們教師適應教育改革開放的必然需要。
教師師德年度工作總結4
時光飛逝,轉眼間一個學年的教學工作即將結束,這是我走上教師崗位的第一個學期,在這為期半年的教學工作中,有得也有失,有成功的經(jīng)驗可以吸取,也有失敗的教訓可以借鑒,為了更好地提高以后的教學工作,現(xiàn)將本學期的教學工作簡單的總結一下。教學工作是一個教師的工作重心。這學期我擔任五個高二年級班級的生物教學,高二6班、7班、8班、9班和10班,都為文科班。
作為一個第一次走上講臺的新老師,剛開始有點摸不清頭腦,不過隨著工作的展開,漸漸有些收獲。文科生物是會考科目,高二的學習是非常重要的時期,也是鞏固基礎、優(yōu)化思維、提高能力的重要階段。
但生物這門學科總是被大多數(shù)文科學生們不重視,因為對于文科生來說,只是面對學考而非高考。而且文科班對知識點的掌握難度要求不大,所以針對這些特點我采用的是將知識點生動化,形象化,并不時舉一些與生活相關的小知識,提高他們的學習興趣,讓他們在快樂中學到知識。對教學的理想總是光明的,但實施起來有些難度,自認為在教學工作中做的還不夠好,需要改進的地方還有很多。關于教學工作,我將分為以下幾個方面進行總結:
1、備課
課堂教學效果是否理想和備課有著莫大的關系,作為一名新教師,備好課是達到好的教學效果的關鍵。開始的幾次課都是提前好久就開始備,先將課本看幾遍,再將練習做一遍,教師用書的教學要求再看了又看,再找找其他的教案參考,先備一次初稿,再認真在備課本上寫下來。雖是如此,還是不能很好的把握重難點,于是積極去向組長和前輩們取經(jīng)、聽課,并得到了他們合理化的建議,F(xiàn)在我備課效率明顯提高,成效也越來越好,這離不開領導的關心和同仁的幫助。
2、授課
在課堂上注意自己的儀表,時候保持自信與熱情,但盡管如此在課堂上,總會有學生開小差或睡覺,這時就要采用一些手段提醒學生注意聽講,課堂紀律也一定要維持好。對于授課,我感受最深的就是如果你上課前不把教材和自己的教案摸熟,課堂上就會陷于被動,導致課堂效果不好;乜醋约旱氖谡n,我感到有點愧疚,因為有時我并不能很好地做到這點。當學生在課堂上無心向學,違反紀律時,我的情緒就受到影響,并且把這帶到教學中,讓原本正常的講課受到?jīng)_擊,發(fā)揮不到應有的水平,以致影響教學效果。
3、課后反思
在每次講完課以后,我都要針對課堂上出現(xiàn)的'問題和學生對知識的接受程度進行思考,然后找到更合理、更能讓學生接受的教法和學法,再對教案進行重修,用比畫出需要改進的地方。課后反思并不難,但貴在堅持,這一點我依然需要努力。
4、作業(yè)批改與教學反饋
文科的教學一開始我考慮到學生的課業(yè)負擔,并未布置其他的課外作業(yè),但隨著一段時間的教學工作后,漸漸發(fā)現(xiàn)適當?shù)淖鳂I(yè)能夠激勵學生的學習行為,就開始布置課堂筆記作為每節(jié)課的課后作業(yè)。作業(yè)布置了就要改,改完之后還要有針對性的進行獎懲。如果沒有這個環(huán)節(jié),那么學生的學習效果相對就會差很多。而且教學反饋的一個重要體現(xiàn)就是學生作業(yè)的質量,通過批改作業(yè)能夠掌握學生的學習情況。作為新教師,完成這項工作是很有必要的。而且每一階段我會從資料中整合適合文科生難度的試題發(fā)給學生作為練習,并收回來認真批改、總結。希望通過做練習的方式可以使學生更為熟悉課本,熟悉題型與知識點,也可以使我多了解學生的不足之處。
有一句老話叫做“活到老,學到老”,作為一名新教師,學習也是我這學期主要的工作之一。每次上新課之前我都會去老教師那里聽課,吸取好的經(jīng)驗再回來重新整合彌補自己教學設計中的不足,最后運用到自己的課堂中。每隔一周我們課題組都會有組織集體備課,在這種活動中,我可以從前輩那里學習到他們的備課思路與對教材的理解,這是很好的一種學習方式。
除此之外,我們新教師還應該積極的進行自我學習,應該不斷地補充新的知識和把握社會的發(fā)展情況,然后因材施教,培育自己的學生。經(jīng)過將近半年的努力,我的教學水平得到明顯的提高。但我明白到這并不是終點,這是我教師生涯的簡單的起步,在以后的教學工作中要如何自我提高,如何共同提高學生的生物水平,這才是我要為之奮斗的地方。因此,無論怎樣辛苦,我都會繼續(xù)努力,多問,多想,多向前輩學習,爭取進步。
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