久久精品99久久|国产剧情网站91|天天色天天干超碰|婷婷五天月一av|亚州特黄一级片|亚欧超清无码在线|欧美乱码一区二区|男女拍拍免费视频|加勒比亚无码人妻|婷婷五月自拍偷拍

    1. 聘用合同

      企業(yè)車間臨時(shí)工聘用合同

      時(shí)間:2022-12-07 08:52:50 聘用合同 我要投稿
      • 相關(guān)推薦

      企業(yè)車間臨時(shí)工聘用合同

        現(xiàn)今很多公民的維權(quán)意識(shí)在不斷增強(qiáng),合同在生活中的使用越來(lái)越廣泛,簽訂合同是減少和防止發(fā)生爭(zhēng)議的重要措施。知道嗎,寫合同可是有方法的哦,以下是小編收集整理的企業(yè)車間臨時(shí)工聘用合同,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

      企業(yè)車間臨時(shí)工聘用合同

      企業(yè)車間臨時(shí)工聘用合同1

        甲方名稱:____________

        乙方姓名:____________性別____________年齡____________家庭住址:____________

        根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和國(guó)務(wù)院《全民所有制企業(yè)臨時(shí)工管理暫行規(guī)定》,____________因生產(chǎn)工作需要,招用____________為臨時(shí)工。為維護(hù)勞動(dòng)關(guān)系雙方的合法權(quán)益,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂本合同,共同遵守。

        一、合同期

        本合同有效期為_(kāi)______年_________個(gè)月,自______年_____月_______日起至_______年_____月_______日止。本合同期限屆滿,即終止執(zhí)行。

        二、生產(chǎn)任務(wù)

        1.在合同期內(nèi),乙方同意按甲方生產(chǎn)工作需要,到___________車間從事臨時(shí)性生產(chǎn)。

        2.甲方對(duì)乙方應(yīng)完成的生產(chǎn)、工作任務(wù)提出具體要求:____________

        三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

        甲方遵照國(guó)家有關(guān)本行業(yè)職工的生產(chǎn)、安全、勞動(dòng)保護(hù)、衛(wèi)生健康等規(guī)定,改善勞動(dòng)環(huán)境,為乙方提供必要的生產(chǎn)條件,保障乙方的安全和健康。并對(duì)乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)知識(shí)教育和技術(shù)培訓(xùn)。

        四、工資、保險(xiǎn)、福利和政治待遇

        1.甲乙雙方根據(jù)《臨時(shí)工管理暫行規(guī)定》第五條商定,執(zhí)行____________工資形式,工資金額為_(kāi)___________;

        2.由于甲方原因造成停工停產(chǎn),甲方應(yīng)按日付給乙方待工費(fèi);

        3.乙方在甲方工作期間勞動(dòng)保險(xiǎn)、福利待遇等,按《臨時(shí)工管理暫行規(guī)定》第六條、第七條、第八條執(zhí)行。

        4.乙方政治上應(yīng)與甲方固定工一視同仁。

        五、合同的解除

        在下列情況下,甲方可以解除合同:

        1.乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿不能從事原工作,也不能從事甲方另行安排的工作的;

        2.乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度,經(jīng)教育無(wú)效的;

        3.乙方被依法追究刑事責(zé)任的;

        4.甲方宣告破產(chǎn)或者瀕臨破產(chǎn)處于整頓期間的.。

        在下列情況下,乙方可以解除合同:

        1.經(jīng)有關(guān)部門確認(rèn),甲方勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件惡劣,嚴(yán)重危害工人身體健康的;

        2.甲方不能按合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;

        3.甲方違反國(guó)家法律、法規(guī)、政策,侵害乙方合法權(quán)益的;

        4.乙方經(jīng)甲方同意,考入中等專業(yè)以上學(xué)校學(xué)習(xí)的。

        六、勞動(dòng)紀(jì)律和獎(jiǎng)懲

        乙方必須嚴(yán)格遵守用工單位各項(xiàng)規(guī)章制度和生產(chǎn)操作規(guī)程,保證完成生產(chǎn)任務(wù)。對(duì)國(guó)家、企業(yè)作出貢獻(xiàn)或違反勞動(dòng)紀(jì)律、國(guó)家法令,甲方依《企業(yè)職工獎(jiǎng)懲條例》和企業(yè)規(guī)章給予乙方獎(jiǎng)勵(lì)和懲處。

        七、雙方認(rèn)為需要規(guī)定的其他事項(xiàng)

        八、本合同未盡事宜,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

        九、本合同一經(jīng)簽訂,甲方雙方必須嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行,任何一方不得隨意變更、終止和解除合同。其中一方確有正當(dāng)理由需要解除合同時(shí),必須提前30天通知對(duì)方,并征得對(duì)方同意。任何一方違反本合同、給另一方造成經(jīng)濟(jì)損失的,必須給予賠償。

        十、在履行本合同過(guò)程中,甲乙雙方如有爭(zhēng)議,任何一方有權(quán)向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)或向市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解、仲裁。

        十一、本合同一式二份,經(jīng)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政機(jī)關(guān)鑒證部門鑒證后生效,甲乙雙方各執(zhí)一份。合同應(yīng)妥善保存,如有遺失,需及時(shí)申報(bào)鑒證機(jī)關(guān)。

        十二、本合同不得代簽,不得涂改,否則無(wú)效。

        甲方簽字蓋章:乙方簽字蓋章:

        _______年_______月______日________年______月______日

      企業(yè)車間臨時(shí)工聘用合同2

        招聘方(甲方):____________

        受聘方(乙方):____________

        甲方因工作需要臨時(shí)聘用衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員,乙方申請(qǐng)應(yīng)聘,經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商,甲方同意招聘乙方為臨時(shí)工,雙方達(dá)成以下協(xié)議:

        一、聘用期限

        本協(xié)議期限暫定為_(kāi)_______年,聘用期從________年________月________月個(gè)________月內(nèi)雙方可根據(jù)實(shí)際情況另行協(xié)商續(xù)期或簽訂新協(xié)議。在履行合同期間,如有特殊情況,需中止協(xié)議,雙方同意后,則按月________日計(jì)算。

        二、工作任務(wù)

        乙方在甲方的崗位承擔(dān)工作,并服從甲方因工作需要而調(diào)整乙方工作崗位的決定。乙方試用期為_(kāi)________月。

        三、工作要求和待遇

        1.甲方根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定結(jié)合本院實(shí)際情況制定工作紀(jì)律和各項(xiàng)規(guī)章制度,乙方必須自覺(jué)遵守并服從甲方管理。

        2.甲方切實(shí)加強(qiáng)單位內(nèi)部的崗位責(zé)任制管理,建立健全各項(xiàng)考核制度,做到責(zé)任明確、考核嚴(yán)格、獎(jiǎng)罰分明。

        3.在聘用期間乙方必須按照衛(wèi)生工作目標(biāo)責(zé)任書要求開(kāi)展工作,并按時(shí)按量按質(zhì)完成各項(xiàng)臨時(shí)性工作任務(wù)。

        4.乙方在工作期間違反操作規(guī)程和規(guī)章制度,甲方有權(quán)按照有關(guān)

        規(guī)定處理,并追究責(zé)任。

        5.聘用期間乙方享受甲方正式職工同等的國(guó)家法定假日及休息時(shí)間,因工作需要但必須完成工作任務(wù)的勞保福利與甲方職工相等。臨時(shí)工作需要安排任務(wù)而占用休息時(shí)間者給予補(bǔ)休,不允許___________月補(bǔ)休時(shí)間一次性休息。

        6.甲方聘用乙方為臨時(shí)用工,每月實(shí)行包干工資試用期每月工資扣減________元。乙方按足月領(lǐng)取工資,甲方不再另外支付乙方醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、勞保福利等其他一切費(fèi)用。

        四、終止解除聘用協(xié)議條件

        1.在合同期內(nèi),有下列情況之一者,甲方有權(quán)單方面解除聘用協(xié)議:(1)試用期考核不合格者;(2)患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事另行工作安排者;(3)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或醫(yī)院規(guī)章制度的';(4)無(wú)理取鬧,打架斗毆者;(5)不履行協(xié)議,不按要求完成工作任務(wù)或年度考核不稱職的;(6)嚴(yán)重失職,對(duì)甲方利益造成重大損害的;(7)被依法追究刑事責(zé)任的。

        2.在協(xié)議期內(nèi),下列情況之一者,乙方可以提出解除聘用協(xié)議:

        (1)甲方不能按協(xié)議規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;(2)甲方不履行協(xié)議,侵害臨時(shí)工合法權(quán)益的。

        3.任何一方需要解除聘用協(xié)議,應(yīng)提前30天書面通知另一方。

        五、其它事項(xiàng)

        1.乙方在聘用期間由于個(gè)人原因?qū)追剿斐傻尼t(yī)療差錯(cuò)事故嚴(yán)格按衛(wèi)生行政主管部門有關(guān)文件及醫(yī)院有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

        2.乙方向甲方上繳1000元醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)押金(不計(jì)利息),合同期滿不再續(xù)聘時(shí),且未對(duì)甲方造成損失的,將在________月內(nèi)退還,否則根據(jù)甲方損失酌情扣減,損失超過(guò)1000元者必須繳清,必要時(shí)通過(guò)法律途徑追繳。

        3.本協(xié)議未盡事宜,按國(guó)家有關(guān)政策規(guī)定辦理或雙方協(xié)商解決。

        六、本協(xié)議書一式叁份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,甲方財(cái)務(wù)人員執(zhí)一份。本協(xié)議自簽字之日起生效,本協(xié)議期限滿自行終止。

        甲方(蓋章):____________甲方法定代表人(簽章):____________

        乙方(簽名并蓋手印):____________

        協(xié)議簽訂日期:___________________

      【企業(yè)車間臨時(shí)工聘用合同】相關(guān)文章:

      企業(yè)聘用臨時(shí)工合同02-17

      企業(yè)聘用臨時(shí)工合同03-08

      企業(yè)聘用臨時(shí)工合同范本09-17

      企業(yè)聘用臨時(shí)工合同5篇04-24

      企業(yè)聘用臨時(shí)工合同(5篇)04-24

      2022年企業(yè)臨時(shí)工聘用合同12-01

      企業(yè)聘用臨時(shí)工合同7篇12-04

      企業(yè)聘用臨時(shí)工合同(7篇)01-11

      企業(yè)聘用臨時(shí)工合同8篇04-03