單位駕駛員聘用合同

　　單位駕駛員聘用合同一

　　甲方：

　　乙方：

　　根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規(guī)之規(guī)定，甲、乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，訂立本聘用合同，共同遵守：

　　一、甲方聘用乙方擔任本單位的司機，聘用期限為三個月，自2011年11月25日起，至2011年11月25日止。

　　試用期內(nèi)，乙方不勝任駕駛員崗位的，甲方提前三日以口頭方式通知乙方，可以解除本合同，如被甲方認可，試用期計入正式聘用合同期限，并續(xù)簽正式聘用合同。

　　二、乙方應當保證自己所提供的個人信息資料和各類資格證書(駕駛執(zhí)照等)真實有效。

　　三、乙方必須嚴格遵守甲方依法制定的各項內(nèi)部規(guī)章制度，正常工作日內(nèi)按時上下班，否則，甲方可以依照內(nèi)部規(guī)定進行處罰。

　　四、駕駛員不得私自出車或私自將車轉(zhuǎn)交他人駕駛，違者視情節(jié)予以批評教育和處罰。

　　若發(fā)生事故，一切責任(包括個人安全、經(jīng)濟損失、違章罰款)由司機個人承擔，若造成直接經(jīng)濟損失在萬元以上的，賠償損失并解除聘用合同。

　　五、車輛晚上應停放在指定車庫內(nèi)，車鑰匙放在指定地點，特殊情況停不到車庫時，也應停放在有人看管的停車場內(nèi)，否則一切責任由司機承擔。

　　六、試用期間的工資報酬和待遇：

　　甲方每月按時足額支付乙方工資報酬800.00元(大寫人民幣陸佰元整)。

　　七、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時解除本合同：

　　1、嚴重違反甲方內(nèi)部規(guī)章管理制度，給甲方利益造成重大損失的;

　　2、身體條件發(fā)生重大變化，不能勝任駕駛員崗位的;

　　3、違反國家法律、法規(guī)，被依法勞動教養(yǎng)、追究刑事責任的。

　　八、試用合同期滿，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)聘;否則，此合同終止。

　　九、違約責任：

　　1、甲方違反本合同約定給乙方造成損失的，應按乙方受損情況承擔賠償責任。

　　2、乙方在聘用期限內(nèi)無正當理由，未經(jīng)甲方許可，違反合同約定或擅自自行離職的，甲方可以解除本聘用合同，并根據(jù)受損情況，追究乙方的賠償責任。

　　3、乙方在工作中因個人原因造成甲方和個人經(jīng)濟損失的，該經(jīng)濟賠償責任由乙方承擔，甲方概不負責。

　　十、因發(fā)生不可抗力或情勢變更導致本合同無法履行的，本合同終止，雙方均不承擔法律責任。

　　十一、本合同未盡事宜，由甲、乙雙方協(xié)商解決。

　　根據(jù)需要可以簽署補充合同，補充合同與本合同具有同等法律效力。

　　十二、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。

　　自雙方簽字蓋章之日起生效。

　　單位駕駛員聘用合同二

　　甲方：

　　乙方：

　　甲方聘請乙方擔任駕駛員，甲方為乙方提供車輛、車油及車輛保險。

　　乙方應忠職于甲方的工作，同時嚴格遵守甲方規(guī)章制度和車輛管理規(guī)定，以安全為生命，并積極維護甲方形象。

　　一、乙方應嚴格要求自己，提升專業(yè)水平，始終保持警惕，注意駕駛安全。

　　乙方因違反交通規(guī)則及人為原因造成的一切損失和責任，由乙方全部承擔，甲方不予負責。

　　二、乙方向甲方提供相關(guān)證件(復印件)給甲方保存。

　　三、經(jīng)協(xié)議，乙方工資為 1200 元。

　　其他薪酬根據(jù)甲方規(guī)定執(zhí)行。

　　四、乙方在甲方工作期間因自身原因，非上班期間發(fā)生的安全事故責任自負(包括遇險﹑生病等)。

　　五、未經(jīng)對方同意或無正當理由，雙方都不得擅自解除合同，(由甲方正式作出解聘或開除的除外)。

　　乙方如在合同期內(nèi)未經(jīng)批準而離開，甲方有權(quán)保留一定的處分手段。

　　乙方若有對物品損壞的，應照價賠償。

　　六、本合同期有效期為壹年(包括試用期)，自 年 月 日起至200 7 年 5 月 27日止。

　　七、其它待遇：

　　1、省外出差，每天補助60元;合肥出差，每天補助40元;黃山風景區(qū)及湯口鎮(zhèn)以外出差，每天補助10元;黃山風景區(qū)及湯口鎮(zhèn)以內(nèi)不享受出差補助。

　　2、有關(guān)醫(yī)療等保險由單位承擔的部分，由甲方交，個人部分由乙方交。

　　3、本合同一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。

　　經(jīng)雙方簽字后生效。

　　4、其它有關(guān)勞保用品及節(jié)日發(fā)放物品可比照山莊員工。

　　5、根據(jù)單位工作需要，每月假期4天，少休補助30元/每天，超休扣30元/每天。

　　6、年度安全行車無事故，單位給予安全獎，以茲鼓勵。

　　甲方簽字蓋章： 乙方簽字蓋章：

　　年 月 日 年 月 日

　　單位駕駛員聘用合同三

　　甲方(聘用方)

　　乙方(被聘用方)

　　駕駛證號：

　　身份證號：

　　經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，甲乙雙方達成如下協(xié)議，共同遵守。

　　甲方(車主)審核同意聘用乙方，(車主)牌照號新 車輛駕駛員。

　　一、乙方(駕駛員)的權(quán)利和待遇：

　　1、甲方聘用乙方時間為 年 月 日起至 年 月 日止。

　　試用期為一個月，試用期滿后，由甲方和租賃方?jīng)Q定是否繼續(xù)聘用。

　　自簽定本協(xié)議起3日內(nèi)，乙方向甲方交納車輛安全押金 元;甲乙雙方在解除協(xié)議時，如一方在本協(xié)議期內(nèi)無行車事故、車輛認為損耗等事故發(fā)生，在接觸協(xié)議的1月內(nèi)，甲方應全額退還乙方交納的車輛安全押金。

　　2、薪金與補助。

　　a、試用期一個月，試用期間月薪金 元。

　　使用期滿后同意繼續(xù)留用的，月工資為出

　　勤 元/天，休息 元/天。

　　出勤達到 天以上電話費補助 元。

　　b、補助。

　　試用期不含在本協(xié)議期限內(nèi)。

　　簽訂聘用合同后，可享受每月通訊費補助 元。

　　c、請假在1周以上1個月以內(nèi)，該月按實際出勤天數(shù)計發(fā)基本工資(基本工資/出勤天數(shù))通訊補助不計發(fā)。

　　d、其他福利待遇：根據(jù)甲方車輛實際營運情況給駕駛員發(fā)放一定得福利待遇。

　　e、工資和補助中含有醫(yī)療、養(yǎng)老保險部分，甲方不再給乙方辦理醫(yī)療養(yǎng)老等社會保險。

　　由乙方自行到勞動部門辦理，甲方不另外支付該項費用。

　　f、有下列情況之一的，乙方可以隨時通知甲方解除聘用協(xié)議：

　　1. 在試用期內(nèi)的;

　　2. 甲方不能按照本協(xié)議規(guī)定提供勞動條件或者支付勞動報酬的。

　　二、乙方工作職責：

　　1、聘用期內(nèi)，乙方應自覺遵守甲方及租賃方的各項安全規(guī)章制度，服從甲方與租賃方的安全監(jiān)督、檢查和管理，安全行車、文明服務(wù)。

　　2、乙方必須持有效駕駛證。

　　牢固樹立安全意識，精通駕駛業(yè)務(wù)，按時、按質(zhì)、按量完成駕駛?cè)蝿?wù)，并努力做到盡量節(jié)約油耗，降低車輛維修保養(yǎng)成本;

　　3、遵紀守法，準時出車，工作時間不擅自離開工作崗位，保證一天24小時開通通訊工具，如因聯(lián)絡(luò)阻礙，導致未能及時出車，扣除當月電話費不貼。

　　8小時外和雙休日、節(jié)假日也須服從租賃方調(diào)度安排按時出車。

　　4、工作積極主動，服從調(diào)度，遵守單位其他各項規(guī)章制度，參加租賃方單位的打掃衛(wèi)生和文明創(chuàng)建活動，協(xié)助做好租賃方單位其他有關(guān)工作。

　　5、嚴格遵守交通法規(guī)。

　　工作時間內(nèi)如因乙方違反交通法規(guī)引起的責任，罰款由乙方自行承擔。

　　嚴格遵守交通規(guī)則和操作規(guī)程，文明行車，不開帶“病”車，不開超速、超載車、不疲勞駕駛，嚴禁利用車輛或?qū)④囕v擅自借給他人從事違法違紀活動。

　　6、乙方不得將甲方車輛借給其他駕駛員行駛，且發(fā)生油耗、損壞、丟失和交通事故由駕駛員負全部責任。

　　乙方應定時保養(yǎng)車輛，如換機油、檢查輪胎等，要經(jīng)常保持車輛安全性能，保持車容車貌整潔。

　　7、乙方在非工作時間內(nèi)不得擅自使用本車輛，否則，在該事件內(nèi)發(fā)生甲方車輛油耗、損壞、丟失和交通事故由乙方負全部責任。

　　8、甲方將車輛交給乙方時，同事交納車輛行駛證、養(yǎng)路費、交強險保險卡、車輛購置附加費、車船使用費、車輛保險卡等。

　　甲乙雙方在解除協(xié)議時，乙方應如數(shù)交回以上手續(xù)。

　　9、聘用期內(nèi)，乙方不得擅自離開或為他人開車，甲方也不得無故辭退乙方。

　　三、乙方安全行車責任

　　1、 必須樹立“安全第一、預防為主”的思想，遵章守紀，積極參加租賃方提供的交通法規(guī)教育和每月二次的安全學習活動，并積極參加、配合租賃方的安全檢查和監(jiān)督，服從甲方租賃方的管理。

　　2、 自覺遵守交通法規(guī)，做到不超速、不酒后開車、遵守超車、會車、停車的有關(guān)規(guī)定。

　　3、 確保車輛技術(shù)狀況良好，嚴格遵守駕駛安全操作規(guī)程，積極配合甲方、租賃方做好車輛出車前，回場后、及途中的保養(yǎng)工作，保證車輛不帶病行駛，發(fā)現(xiàn)事故隱患應及時予以解決。

　　4、 保持充沛精力投入工作，不疲勞開車。

　　不將車交給無駕駛證的人駕駛。

　　加強危險品的檢查，保證車用滅火器良好。

　　5、 積極配合甲方和租賃方做好其他各項安全工作。

　　6、 聘用期內(nèi)，乙方是該車輛安全的第一責任人，車輛如發(fā)生大小交通事故、發(fā)生行車事故或其他安全責任事故，其責任和一切經(jīng)濟損失(除像保險公司索賠外)均由乙方承擔。

　　如給甲方造成經(jīng)濟損失的，應當承擔賠償責任。

　　四、甲方的責任、權(quán)利

　　1、 應積極地辦齊車輛的行駛證、保險證，并按期參加年檢。

　　2、 按照租賃方管理體制部門的要求，配齊車輛營運設(shè)施設(shè)備。

　　3、 甲方應保持車輛技術(shù)狀況良好，若出現(xiàn)故障，應及時安排修理。

　　4、 甲方應按期組織乙方(駕駛員)學習運管、交通部門的有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)定，加強駕駛員的職業(yè)道德教育。

　　5、 做好乙方(駕駛員)的管理。

　　聘用前，甲方應對駕駛員的準駕資格、職業(yè)道德、服務(wù)態(tài)度和駕駛技能進行考核，若甲方(車主)需要更換駕駛員，需租賃方同意。

　　6、 甲方要按時發(fā)放工資，不得隨意拖欠、扣發(fā)駕駛員工資，若因乙方的原因違章受罰或造成安全事故需要扣發(fā)工資的，應向乙方解釋清楚。

　　7、 乙方違反下列規(guī)定，甲方或租賃者有權(quán)解除合同。

　　五、聘用協(xié)議提前通知解除條件：

　　1、 有下列情況之一，甲方可以解除乙方聘用協(xié)議，須提前30天以書面形式通知：

　　a、 乙方不完成工作任務(wù)、違反租賃方車輛有關(guān)管理制度等，經(jīng)甲方認定不合格的;

　　b、 租賃方與甲方撤并或縮減編制需要裁員;

　　c、 駕駛員因家庭、健康原因不能勝任崗位的;

　　d、 甲方車輛因故決定停用或出售、報廢的;

　　e、 訂立協(xié)議的客觀情況發(fā)生重大變化，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更協(xié)議大成協(xié)議的。

　　2.駕駛員有下列情況之一，甲方隨時解除聘用協(xié)議

　　a、 嚴重違反勞動紀律或租賃方單位規(guī)章制度，損害單位利益，泄露單位秘密，嚴重違背職業(yè)道德，給單位造成極壞影響的;

　　b、 連續(xù)曠工時間超過7天或一年內(nèi)累計曠工時間超過15天的;連續(xù)請假超過31天或請假超過一周達3次以上的。

　　c、 無理取鬧、打架斗毆、恐嚇為謝租賃方單位領(lǐng)導、嚴重影響工作秩序和社會秩序的;

　　d、 貪、到其偶爾、賭博、營私舞弊情節(jié)嚴重的;

　　e、 違反交通法律法規(guī)或操作規(guī)程，發(fā)生交通事故，造成嚴重經(jīng)濟損失的;

　　f、 未經(jīng)甲方同意，擅自將車輛借給其他駕駛員發(fā)現(xiàn)達3次的;或?qū)⒓追杰囕v借給其他駕駛員使用造成車輛損壞、丟失和交通事故的;

　　g、 非工作時間內(nèi)擅自使用車輛，造成車輛損壞、丟失和出現(xiàn)交通事故的;

　　h、 勞教、判刑、依法追究刑事責任的;

　　六、協(xié)議的執(zhí)行和解除。

　　聘用協(xié)議簽訂后，甲、乙雙方必須全麥面履行協(xié)議規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更合同。

　　確需變更的，雙方應協(xié)商一致，并按原協(xié)議程序辦理。

　　雙方未達成一致意見的，原協(xié)議效力不變。

　　七、協(xié)議期限屆滿，聘用協(xié)議終止。

　　在本協(xié)議期滿前三十日甲方向乙方表明終止或續(xù)訂意向，經(jīng)雙方協(xié)商同意續(xù)訂聘用協(xié)議。

　　八、本協(xié)議一式三份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，租賃方一份。

　　經(jīng)雙方簽字后生效，復印件無效。

　　甲方：　　 乙方：

　　聯(lián)系電話(手機)　　 聯(lián)系電話(手機)

　　住宅電話： 　　住宅電話：

　　年 月 日 　　年 月 日

　　附 件：(乙方身份證、駕駛證復印件)

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