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述職報告

述廉述職報告

時間:2023-10-26 12:20:17 述職報告 我要投稿

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  在現(xiàn)實生活中,報告的使用頻率呈上升趨勢,我們在寫報告的時候要注意涵蓋報告的基本要素。我敢肯定,大部分人都對寫報告很是頭疼的,以下是小編精心整理的述廉述職報告模板錦集,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

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  辦公室作為分局的內(nèi)部服務部門,其工作水平和質量直接影響整個機關的正常運轉和工作開展。而辦公室主任作為辦公室的班長,主要負責人,其素質的高低又決定了辦公室工作的好壞。辦公室主任主動適應新的形勢,加強自我修養(yǎng),提高自身素質,就成了做好辦公室工作的必然要求。做好辦公室工作,辦公室主任應從八個方面加強自身修養(yǎng)。

  一、圍繞“靈”字練頭腦,做到善于思辨勤總結

  辦公室是機關的主控中心,承擔者參與政務、管理事務、搞好服務的重要職能。擁有一個靈活的頭腦,必須從三個方面加強鍛煉。

  一是培養(yǎng)強大的信息儲存能力。辦公室主任必須養(yǎng)成事事關心、處處留意的好習慣,目之所見、耳之所聞、鼻之所嗅、舌之所感、膚之所觸,都要將其及時收集整理并儲存在大腦中,以為日后給領導服務、當好參謀、提供決策提供信息支持和依據(jù)。

  二是培養(yǎng)較強的分析思辨能力。善于對各類信息的分類與分析應是辦公室主任的基本功。當一個信息反饋到大腦時,作為辦公室主任應立即作出幾個最基本的反應:該信息屬什么類型?其重要程度如何?為什么會出現(xiàn)這個信息?與當前工作有什么必然聯(lián)系?會對工作或將要對工作產(chǎn)生什么影響?等等,經(jīng)過一番分析思考,歸納整理,以備使用。三是培養(yǎng)快速的應變處理能力。信息的儲存與分析,最終是為方便調度、及時指導和處理問題服務的,領導問計于辦公室,要及時拿得出初步的設想及充分的依據(jù);問題出現(xiàn)在辦公室,要及時拿得出化解的措施。所謂上下通曉、左右逢源、沉著冷靜、游刃有余,就是辦公室主任大腦敏捷的具體體現(xiàn)。

  二、圍繞“明”字練眼睛,做到勤于觀察善發(fā)現(xiàn)

  一是視野必須開闊。在工作中,辦公室主任只有把自身的業(yè)務工作同本單位的整體工作聯(lián)系起來,才能找準辦公室近段的工作重點,并對下一階段的'工作作出準確定位,才能使辦公室的工作更貼近領導的工作思路。因此,開闊的視野是辦公室主任產(chǎn)生超前思維的前提,也是辦公室工作更具創(chuàng)新的必要條件。否則辦公室的工作必然陷于被動和滯后,辦公室作為機關龍頭的作用就無法發(fā)揮。

  二是觀察必須仔細。在對全局大事具有敏銳洞察力的同時,辦公室主任更要有善于觀察小事的功夫。一個眼神,一個看似不經(jīng)意的動作,一個稍縱即逝的表情,辦公室主任都應該盡收眼底,并能從這些“小事”中分析斷定它表達的意義和隱含的潛臺詞,才能始終在整個工作過程中占盡先機,贏得主動。

  三是發(fā)現(xiàn)必須及時。有人往往從別人已經(jīng)總結出的經(jīng)驗中、已經(jīng)發(fā)掘的典型中看到了或多或少似曾相識的東西,其實這些典型、這些經(jīng)驗也許就發(fā)生和成長在自己的身邊,自己只是沒有發(fā)現(xiàn)或沒有及時發(fā)現(xiàn)而已。因此,承擔著總結經(jīng)驗、推廣典型、開展宣傳重任的辦公室主任就必須學會有以小見大、見微知著的本領,發(fā)現(xiàn)比別人早一點,發(fā)掘比別人深一點。

  三、圍繞“穩(wěn)”字練嘴巴,做到巧于言辭能保密

  一是要能言善辯。作為辦公室主任必須是“筆桿子”,具有較強的文字表達能力,同時應該是一個“演說家”,具有較強的口頭表達能力,能言善辯是辦公室主任必備的業(yè)務素質。作為辦公室主任,要有意識地加強口頭表達訓練,做到說話口齒清楚,語言簡潔,觀點明確,條理清楚,態(tài)度從容,不亢不卑,分場合,講分寸,能吸引人、打動人、說服人。

  二要保守秘密。如果說能言善辯是辦公室主任必備的業(yè)務素質,那么守口如瓶同樣是他必備的政治素質。由于工作性質所決定,辦公室主任享有比別的中層干部更多的知情權,他有更多的機會獲得更多的在一定的時間、范圍內(nèi)被稱之為秘密的信息和資料,而這些信息和資料往往也是單位的工作重點,群眾關注的熱點和議論的焦點。這就要求辦公室主任必須時刻牢記自己的身份,增強政治意識,嚴格做到參政不議政,涉密不泄密,不該自己說的堅決不說。

  四、圍繞“平”字練肩膀,做到勇?lián)熑螛放e賢

  做好辦公室工作離不開方方面面的配合與支持,辦公室主任必須做到勇于攬過,樂于舉賢。

  一要勇于攬過。攬過是一種氣質,更是一種工作藝術。辦公室工作點多面廣,在工作中顧此失彼、出現(xiàn)失誤在所難免。但出了問題之后,是大發(fā)雷霆,當場斥責,還是冷靜對待,善意指出,卻很有講究。一個成熟的辦公室主任,在工作一旦失誤后,必定是在第一時間將出現(xiàn)過錯的責任“攬”到自己肩上,來接受領導或同事的批評,而不是對失誤者吹胡子瞪眼。因為他懂得愛護了下屬的臉面,也就調動了他們工作的積極性,更加增強了其認真工作的責任感。在以后的工作中,他們肯定會自加壓力,更加努力工作,減少失誤,從而推動辦公室工作邁上新的臺階。二要樂于舉賢。“有容乃大”,辦公室主任應虛懷若谷、寬厚容人。能容人勝己,不嫉賢妒能;能容人直言,不忌恨在心;能助人為樂,不袖手旁觀。只有這樣,才能贏得更多同志對我們工作的支持與合作,別人和社會就會抬舉你,你工作的環(huán)境也才會更加寬松和諧!盁o欲則剛”,辦公室主任必須淡泊名利,保持一顆平常心,努力做到不為名所累、不為利所縛、不為欲所惑,經(jīng)得住誘惑,守得住清貧,不把以權謀私看作本事,不把追求低級趣味視為瀟灑,才能擺脫因個人私欲難以滿足所帶來的苦惱,使自己的情操得到陶冶,心靈得到凈化。

  五、圍繞“闊”字練心胸,做到善解矛盾多包容

  辦公室是機關事務與矛盾的集中地,辦公室主任也經(jīng)常站在機關事務與矛盾的風口浪尖上。必須虛懷若谷,胸襟博大,善于化解一切矛盾,包容一切是非面,才能保證機關各項工作的順利開展。

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  回顧一年來,在領導的正確指導下,我較好的完成了各項工作任務,F(xiàn)將近一年來的學習、履職和廉潔自律情況報告如下:

  一、自覺加強學習,不斷提高綜合素質

  我始終樹立終身學習理念,堅持不懈地抓好政策理論和業(yè)務學習。堅持學用結合,不斷提升自己的思考能力和指導工作實踐的能力。我是到這個局工作還不足一年的新兵,業(yè)務上是個門外漢。所以,我在重點學習了黨的十八大精神的同時,平時還自覺加強法律法規(guī)學習,尤其是食品藥品安全方面的學習。通過向書本學、向先進學、向實踐學,加深了對黨的路線方針政策的理解,增強了政治意識、責任意識和大局意識,樹立了堅定的政治信念和政治立場。堅持科學監(jiān)管理念,強化日常監(jiān)管,不斷增強為民辦實事和解決熱點、難點問題的能力,政治上有了明顯進步,作風上有了明顯轉變,處理突發(fā)事件的能力有了明顯提高,綜合素質不斷提升。

  二、認真履行職責,保障公眾飲食用藥安全

  (一)全面保障,確保重大活動餐飲服務安全。帶領大家圓滿完成了“全運會”、櫻花節(jié)、商貿(mào)節(jié)、中央首長視察、中高考等重大活動餐飲服務安全保障。特別對“全運會”餐飲保障上,采取全程駐點、無縫監(jiān)管。從原料采購、查驗到加工操作中的各個環(huán)節(jié),針對從業(yè)人員的個人衛(wèi)生、食品原料、餐具消毒、操作規(guī)范等一系列監(jiān)管要點,全天候全時段蹲點式檢查,共保障就餐人員4萬余人次,食品安全“零事故”。

  (二)突出重點,強化薄弱環(huán)節(jié)監(jiān)管。由于人員少設備條件差,監(jiān)管面廣線長量大等特點,采取點面結合,整體推進的做法。一方面,增加監(jiān)管頻次和工作強度,面上力求全覆蓋;另一方面,抓住重點部位,如小餐飲店、旅游(婚慶)飯店、各類學校食堂等,今年重中之重是十二運定點接待酒店;強化薄弱環(huán)節(jié)監(jiān)管,如原料采購、貯存、加工和消毒等環(huán)節(jié)。全局共出動執(zhí)法人員3800余人次,執(zhí)法車輛1400余臺次,檢查各類單位1300余家次;依法立案94起,下發(fā)責令改正通知書300余份,當場行政警告240起,收繳罰沒款50萬元,比去年全年罰款額增加一倍。

  (三)科學監(jiān)管,形成長效監(jiān)管機制。在重視和抓好食品藥品專項整治的同時,我們把監(jiān)管工作的“點”打在日常監(jiān)管上,把功夫用在平時,把“勁”使在治本治源上。在強化常態(tài)化管理過程中,全面實施餐飲服務食品安全量化分級管理,動態(tài)評定餐飲服務單位,共量化評定850家,其中優(yōu)秀為25家,良好136家,一般為689家。加強行業(yè)自律,成立區(qū)餐飲服務協(xié)會,引導和指導餐飲業(yè)主誠信經(jīng)營、守法經(jīng)營,落實企業(yè)是第一責任人的責任。

  (四)轉變作風,提升執(zhí)法隊伍素質。本著“治本治源,求真務實”的工作理念,將關口前移,監(jiān)管重心下沉,圍繞抓好“企業(yè)環(huán)節(jié)”多做xx、做好xx。執(zhí)法中不搞不教而誅,不搞以罰代管。事先安民告示,反復宣傳教育,使之知法,自覺守法,提高企業(yè)的法律素質和誠信意識。真心誠意為群眾服務,為企業(yè)服務,在監(jiān)管中體現(xiàn)服務,在服務中實現(xiàn)監(jiān)管,建立一支愿為企業(yè)服務,能為企業(yè)服務的食品藥品執(zhí)法隊伍。

  (五)擴大宣傳,提高全民安全意識。通過科普宣傳日、食品安全宣傳周等大型廣場活動,展示假劣食品藥品,發(fā)放宣傳資料萬余份,受理群眾咨詢300余人。開展食品藥品安全知識“五進”活動,提高公眾食品藥品安全意識,參與群眾千余人。在社區(qū)、村、藥房建立4個飲食用藥安全科普宣傳站,在口報設立食品藥品安全專欄、出專版;通過區(qū)政務、電視臺和電臺等各種媒介,報道部門監(jiān)管動態(tài)150余次,發(fā)布警示信息3次。發(fā)布《餐飲食品安全溫馨提醒》、編印宣傳資料5萬余張,進一步提升全區(qū)人民的'安全意識、參與意識。

  三、廉潔自律,自覺做勤政廉政的表率

  始終堅持用清廉務實的作風約束自己,嚴格執(zhí)行“中央八項規(guī)定”,始終做到自重、自省、自警、自勵,嚴格約束身邊工作人員及家屬配偶,堂堂正正做人,清清白白為政,踏踏實實做事。在“作風年建設中”不斷加強思想道德和紀律教育,時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨,堅決反對腐敗現(xiàn)象。在日常工作中從不參加行政相對人宴請,不接受禮金、禮品和各種有價證券。嚴抓黨風廉政建設,建立健全廉潔從政有關規(guī)章制度,定期召開會議,逐級分解落實黨風廉政建設目標責任內(nèi)容,層層簽訂黨風廉政工作責任狀和廉潔自律保證書,抓好黨員干部的教育和監(jiān)督。建局以來,全局機關干部沒有發(fā)現(xiàn)任何違法違紀行為。回顧一年來的工作,雖然取得了一定成績,但離上級的要求還有一定差距。主要表現(xiàn)在:性格急躁,工作急躁;進取精神減弱,滿于現(xiàn)狀;對業(yè)務學習、業(yè)務工作研究不夠,抓的不緊,有“依靠大家”的想法。在今后的工作中,我將進一步加強學習和世界觀的改造,不斷解放思想,提高自身綜合素質,嚴格監(jiān)管,依法行政,為全區(qū)人民飲食用藥安全,綠色經(jīng)濟區(qū)建設做出自己的更大貢獻。

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