班級文化建設(shè)的論文[經(jīng)典15篇]
在個人成長的多個環(huán)節(jié)中,許多人都有過寫論文的經(jīng)歷,對論文都不陌生吧,通過論文寫作可以提高我們綜合運用所學(xué)知識的能力。你知道論文怎樣寫才規(guī)范嗎?以下是小編精心整理的班級文化建設(shè)的論文,歡迎大家分享。
班級文化建設(shè)的論文1
摘要:高校班級是大學(xué)生的基本組成形式,在其功能發(fā)揮的過程中形成特定的班級文化。班級文化對大學(xué)生的思想和行為具有滿足、矯正和再社會化的功能,促進(jìn)大學(xué)生身心發(fā)展和人格的完善。對沈陽航空航天大學(xué)492名在校大學(xué)生的調(diào)查研究,反映出該校大學(xué)生對班級文化的認(rèn)可狀況以及班級文化所呈現(xiàn)出來的特點,從學(xué)生管理、學(xué)生特點、外部環(huán)境三個方面分析影響班級文化建設(shè)點主要因素,并提出充分發(fā)揮大學(xué)生的主體意識等加強(qiáng)班級文化建設(shè)的主要對策。
關(guān)鍵字:大學(xué)生;班級文化;學(xué)風(fēng);調(diào)查研究
近年來95后高校大學(xué)生多為獨生子女,個性獨立,以自我為中心,尤其是在學(xué)分制教育和新媒體環(huán)境發(fā)展的雙重影響下,大學(xué)生更加注重自身個性塑造和自我發(fā)展,集體意識和奉獻(xiàn)精神逐漸淡薄,班級概念變得越來越模糊[1],高校班級文化建設(shè)受到了沖擊和挑戰(zhàn)。為此如何加強(qiáng)新時期班級文化建設(shè),完善班級文化的教育功能,培養(yǎng)大學(xué)生團(tuán)結(jié)協(xié)作精神也成了大學(xué)生思想政治教育工作的重要內(nèi)容。
一、高校班級文化的內(nèi)涵
高校班級文化是在班級成長、學(xué)生互動、老師引導(dǎo)過程中逐漸形成的被班級學(xué)生所認(rèn)可的特定的基本信念、價值標(biāo)準(zhǔn)、精神風(fēng)貌、生活態(tài)度和行為方式。就目前研究來看解析大學(xué)班級文化的特點,一般可分為物質(zhì)、行為、制度、精神四個層次,其中精神文化是班級文化的核心內(nèi)容。班級文化為大學(xué)生人格建構(gòu)營造了一種精神環(huán)境,彰顯著大學(xué)班級的組織人格,為班級健康運行提供了保障,體現(xiàn)著大學(xué)班級的個性和特色。[2]同時健康的班級文化對大學(xué)生的思想和行為具有滿足、矯正和再社會化的功能,促進(jìn)大學(xué)生身心發(fā)展和人格的完善,對大學(xué)生優(yōu)良素質(zhì)的養(yǎng)成具有重要意義,也成為高校隱性管理的重要方式。
二、調(diào)查研究的基本情況
為了客觀反映高校班級文化建設(shè)現(xiàn)狀,為加強(qiáng)班級文化建設(shè)提供重要的數(shù)據(jù)支撐,本研究主要采取問卷調(diào)查的方法,針對大學(xué)班級文化建設(shè)現(xiàn)狀、大學(xué)生對班級文化的認(rèn)同、影響班級文化建設(shè)的因素等幾個方面進(jìn)行調(diào)查研究。為了更加翔實地反映班級文化對大學(xué)生成長成才的影響,加強(qiáng)調(diào)查結(jié)果的可信度,切實加強(qiáng)高校班級文化建設(shè),本文輔以個案訪談的方式,針對個別問題進(jìn)行了深入的探討。本文選取沈陽航空航天大學(xué)在校大學(xué)生共500人填寫調(diào)查問卷,形成有效問卷496份,有效率99.2%,最終調(diào)查情況為:文史類22.58%,理工類77.42%。
三、沈陽航空航天大學(xué)班級文化建設(shè)現(xiàn)狀
(一)學(xué)生對班級文化建設(shè)的認(rèn)可
狀況較好調(diào)查和訪談中發(fā)現(xiàn),學(xué)生十分重視班級文化建設(shè),對班級有較強(qiáng)的歸屬感,但班級文化建設(shè)還有很高的提升空間,在回答你對你們的班級文化建設(shè)是否滿意時“非常滿意”比例為33.27%,“滿意”為40.32%,“不滿意”為18.15%,“非常不滿意”為3.63%,有4.64%的學(xué)生則表示“不關(guān)心”。52.22%的學(xué)生認(rèn)為班級文化對學(xué)生個人價值觀的形成產(chǎn)生很大影響,32.66%的學(xué)生認(rèn)為班級文化對學(xué)生個人價值觀的形成產(chǎn)生的影響為“一般”,15.12%的學(xué)生認(rèn)為班級文化對學(xué)生個人價值觀的形成產(chǎn)生的影響為“很小”或“沒有”。
(二)班級物質(zhì)文化建設(shè)低年級滿意度高
班級物質(zhì)文化是班級文化的硬件,看得見、摸得著,是班級文化的外在體現(xiàn),班級物質(zhì)文化的主體是物,在高校中主要表現(xiàn)為班級自習(xí)室環(huán)境、寢室環(huán)境衛(wèi)生、班級公共財物等。沈陽航空航天大學(xué)為所有新生配備了自習(xí)室,高年級的組織則較為松散,班級組織文化主要表現(xiàn)為寢室衛(wèi)生。為此在調(diào)查中低年級對班級物質(zhì)文化建設(shè)較為滿意,自習(xí)室建設(shè)溫馨整潔,但就全校整體來看滿意度為一般。在“你認(rèn)為你們班級寢室衛(wèi)生如何?”這一選項中,“非常好”為31.25%,“很好”為25.4%,“一般”為27.42%,另有15.93%的學(xué)生認(rèn)為“不好”。
。ㄈ┌嗉壷贫任幕ㄔO(shè)缺失
教育家馬卡連柯說過:“集體的一切,歸總起來,都擺脫不了紀(jì)律的形式,沒有紀(jì)律的集體是松散的集體,是不可能培養(yǎng)出優(yōu)秀的人才的!笨梢娭贫葘τ谝粋班級的重要性。班級制度文化是班級文化的重要組成部分,是指要求全體班級成員共同認(rèn)同并自覺遵守的行為方式及與之相適應(yīng)的組織機(jī)構(gòu)規(guī)章制度組成的文化形態(tài),主要表現(xiàn)為班級組織機(jī)構(gòu)、班級規(guī)章制度等。[3]調(diào)查顯示,78.63%的學(xué)生認(rèn)為班級需要建設(shè)完善的班級制度,14.52%的學(xué)生認(rèn)為“不需要因為有校規(guī)校紀(jì)”,6.85%的人認(rèn)為“無所謂”。而對班級制度認(rèn)可順序:“學(xué)習(xí)制度”為79.23%、“班級干部選舉制度”為67.94%、“參與活動制度”為66.94%、“勞動制度”為58.06%、“評定經(jīng)濟(jì)困難生制度”為50.4%,可見班級制度建設(shè)為學(xué)生所需,亟待加強(qiáng),但是在訪談過程中很多班級并沒有建立行之有效的規(guī)章制度,同時低年級班級制度的約束力較強(qiáng),隨著年級的增長,班級制度的約束力逐漸減弱。
。ㄋ模┌嗉壘裎幕ㄔO(shè)亟待加強(qiáng)
班級精神文化是班級文化的核心,是指在班級活動過程中被班級大多數(shù)成員認(rèn)可的共同文化觀念、價值理念、生活信念等意識形態(tài),主要表現(xiàn)為班訓(xùn)、班徽、班歌、班級凝聚力等方面。在低年級班級精神文化符號化突出,而高年級班級精神則體現(xiàn)在文化科技活動中凝練的行為成果。問及“你所在的班級是否有班徽、班歌、班訓(xùn)?”54.64%的受訪者回答“有”,且均為大學(xué)一年級學(xué)生,40.52%回答“沒有”,4.84%表示“不知道”。問及“你所在的班級有班級建設(shè)愿景目標(biāo)嗎?”選擇“有明確的目標(biāo)”的比例為52.02%,且均為大學(xué)一年級學(xué)生,“有模糊的目標(biāo)”的比例為27.62%,“沒有目標(biāo)”和“不知道”的比例分別為12.9%和7.46%。由此可見班級精神文化建設(shè)在高年級中亟待加強(qiáng)。
。ㄎ澹┌嗉壭袨槲幕饔猛怀
班級行為文化是在班級逐漸成熟過程中表現(xiàn)出來的整體性行為特征,工作作風(fēng)、行為準(zhǔn)則、消費方式、學(xué)習(xí)研究態(tài)度等。如沈陽航空航天大學(xué)2011級14060106班,被學(xué)校評選為“郭明義班”,在自然班形成過程中班級成員逐漸表現(xiàn)出熱衷社會公益事業(yè)的特征,涌現(xiàn)出義務(wù)獻(xiàn)血、到農(nóng)民工小學(xué)助學(xué)、勇于救助老師不圖回報等多項好人好事。在調(diào)查中顯示76.61%的`同學(xué)認(rèn)為和班級同學(xué)一起參加社會實踐活動學(xué)生的積極性會增加,58.06%的學(xué)生認(rèn)為班級文化對于自己踐行社會主義核心價值觀等正能量的作用很大,53.63%的學(xué)生認(rèn)為班級的學(xué)風(fēng)對自己學(xué)習(xí)態(tài)度影響很大。
四、影響班級文化建設(shè)的主要因素
(一)高校班級建設(shè)管理多自主少
班級文化建設(shè)與學(xué)校的管理制度、輔導(dǎo)員的重視程度、學(xué)生的自主意識關(guān)系密切,然而在實際工作中學(xué)生的自主意識往往容易被忽視。高校班級功能的發(fā)揮往往依托于學(xué)校管理,完成老師布置的各項任務(wù),缺乏對班級文化建設(shè)的自主性引導(dǎo),久而久之,班級建設(shè)缺乏活力和動力,班級的凝聚力和向心力逐漸下降,班級文化的教育功能減弱。問及“你們的班級活動開展得如何?”47.78%學(xué)生認(rèn)為“非常多,有意義且有吸引力”,選擇雖然比例最高,卻不足50%,34.27%的學(xué)生認(rèn)為“一般,沒有創(chuàng)新創(chuàng)意”,8.06%的學(xué)生選擇“很少,且單調(diào)無趣”,9.88%的學(xué)生選擇“基本沒有,只是布置老師交代的事情”,可見班級文化建設(shè)自主性的缺乏。
。ǘ埃梗岛蟆贝髮W(xué)生自身特點
大學(xué)生在發(fā)揮個體的積極性、主動性和創(chuàng)造性的同時,卻難以準(zhǔn)確把握集體與個人、集體觀念和主體意識之間的辯證關(guān)系。[4]當(dāng)個人的利益和班集體的利益發(fā)生沖突時,他們更關(guān)注的是個人的興趣和發(fā)展,渴望獲得他人的尊重和理解,這就給班級活動的開展及班級教育功能的發(fā)揮帶來了挑戰(zhàn)。[5]問及“如果你認(rèn)為你班的班風(fēng)你不滿意,請選擇一下什么因素影響了班級的班風(fēng)建?”57.46%的學(xué)生選擇“同學(xué)自我為中心”,42.94%的學(xué)生選擇“同學(xué)沒有責(zé)任心”,學(xué)生自身因素位居其他因素之首。
(三)班級文化建設(shè)的外在環(huán)境
校園文化是班級文化建設(shè)的土壤,對班級文化建設(shè)起到潛移默化的作用,優(yōu)良而又充滿活力的校園文化自然為班級文化建設(shè)提供更多的路徑和平臺。與此同時,教風(fēng)是班級文化建設(shè)關(guān)鍵,教師的日常教育引導(dǎo)、師德風(fēng)貌對班級文化建設(shè)尤其是學(xué)風(fēng)建設(shè)起到舉足輕重的作用,教師不僅要完成知識的傳授,更要在學(xué)生人格完善等方面加以教育和引導(dǎo),促進(jìn)班級文化建設(shè)。
五、加強(qiáng)班級文化建設(shè)的對策
(一)充分發(fā)揮大學(xué)生的主體意識
高等教育最為重要的教育理念是以人為本,高校班級文化建設(shè)應(yīng)該充分發(fā)揮大學(xué)生的自主意識和責(zé)任意識,尊重大學(xué)生的心理需要,在遵守學(xué)校教育發(fā)展目標(biāo)的前提下強(qiáng)調(diào)班級特色發(fā)展,調(diào)動班級成員的積極性,共同營造健康向上的班級文化。在“你認(rèn)為以下哪些因素能夠促進(jìn)班級文化建設(shè)”一題中,選擇“同學(xué)積極性比較高”這一選項的為406人,占總數(shù)的81.85%,“輔導(dǎo)員指導(dǎo)班級工作開展”的比例僅為39.92%?梢,大學(xué)生對于自主意識的覺醒和對自我管理的重視,因此學(xué)校和輔導(dǎo)員在進(jìn)行班級建設(shè)和管理時要充分采用“民主管理模式”,建立大學(xué)生對班級文化建設(shè)與自身發(fā)展的利益表達(dá)機(jī)制,給予大學(xué)生充分的自主空間,讓大學(xué)生充分發(fā)揮自身的聰明才智,加強(qiáng)班級精神文化建設(shè),形成“我建設(shè)、我熱愛”的良好班級氛圍。
。ǘ┳⒅匕嗉壩幕ㄔO(shè)的宣傳和展示
高校班級文化建設(shè)一方面需要學(xué)生自我意識的提高,另一方面學(xué)生管理工作的重視也尤為重要。在大學(xué)生思想政治教育工作中,轉(zhuǎn)變班級建設(shè)從上至下的管理模式,多為班級文化建設(shè)展示提供平臺,通過網(wǎng)站、微信等途徑對優(yōu)秀班級文化進(jìn)行展示。在優(yōu)秀班級評比中建立科學(xué)的考評機(jī)制,注重班級文化建設(shè),將學(xué)習(xí)成績、科技競賽等定量項目與班徽、班歌、班級精神等定性項目進(jìn)行綜合考量,提高所有學(xué)生對班級文化建設(shè)的關(guān)注度,進(jìn)一步增加班級文化對大學(xué)生的集體榮譽(yù)感和責(zé)任感的培育效果。
。ㄈ┘訌(qiáng)學(xué)生干部隊伍建設(shè)
在班級文化形成的過程中,學(xué)生是班級文化建設(shè)的主體,輔導(dǎo)員是班級文化建設(shè)的規(guī)劃師,學(xué)生干部則是班級文化建設(shè)主要的引領(lǐng)者和動力源,他們在班級文化形成過程中起到非常重要的作用。調(diào)查顯示,52.22%的學(xué)生認(rèn)為學(xué)生干部“很好,起到模范帶頭作用”,39.31%認(rèn)為學(xué)生干部作用“一般,能夠起到組織作用”,8.47%的學(xué)生認(rèn)為學(xué)生干部作用“很小”或“沒起到什么作用”。而在學(xué)生干部促進(jìn)班級文化建設(shè)中學(xué)生最看重學(xué)生干部“有責(zé)任心”,其次為“學(xué)生干部能夠調(diào)動廣大學(xué)生的積極性”,再次為“學(xué)生干部有服務(wù)同學(xué)的意識”,最后為“學(xué)生干部有創(chuàng)新性”。為此,建設(shè)優(yōu)秀的班級文化要不斷加強(qiáng)學(xué)生干部隊伍教育和培訓(xùn),提高學(xué)生干部隊伍的責(zé)任意識、能力素養(yǎng)、服務(wù)精神以及創(chuàng)新能力,努力打造一支優(yōu)秀的學(xué)生干部隊伍。
。ㄋ模I造良好的班級文化建設(shè)環(huán)境
校園文化是班級文化建設(shè)的基礎(chǔ),同時班級文化又是校園文化的重要組成部分。優(yōu)秀的校園文化要能夠開展豐富多彩的校園文化活動,彰顯社會主義核心價值。受校園文化的影響,72.18%的學(xué)生認(rèn)為班級文化能夠“引導(dǎo)大學(xué)生價值觀形成”。在對學(xué)生最喜歡參加班級活動的類型調(diào)查中顯示,64.11%的學(xué)生選擇“社會實踐類”,64.11%的學(xué)生選擇“文化娛樂類”,52.62%的學(xué)生選擇“科技學(xué)術(shù)類”,48.19%的學(xué)生選擇“素質(zhì)拓展類”。在校園文化建設(shè)中應(yīng)加強(qiáng)大學(xué)生社會實踐、科技學(xué)術(shù)的引導(dǎo),同時豐富素質(zhì)拓展項目和文化娛樂活動,為班級文化建設(shè)提供有力抓手。
五、結(jié)語
在新媒體工具繁榮的今天,人與人的溝通交流逐漸網(wǎng)絡(luò)化、符號化。多為獨生子女的在校大學(xué)生需要班級這個集體環(huán)境實現(xiàn)他們的再社會化過程,促進(jìn)人與人之間的溝通和交流,在潛移默化中實現(xiàn)人格的完善。班級文化是班級功能發(fā)揮的重要載體,本文的調(diào)查研究及對策的提出為加強(qiáng)班級文化建設(shè)提供一定的參考。
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班級文化建設(shè)的論文2
一、營造家庭式的氛圍,讓幼兒喜愛班集體
。ㄒ唬┉h(huán)境是不說話的老師,它能吸引兒童探索、思考,參與實踐,啟動智慧之門。我們非常注重物質(zhì)環(huán)境的創(chuàng)造,讓孩子參與環(huán)境的布置,力求讓教室的每一面墻壁都會“說話”。做環(huán)境的主人,這樣才能更好地與環(huán)境互動。環(huán)境設(shè)計和布置遵循美學(xué)原理,為幼兒的審美和精神愉悅提供物質(zhì)和精神支持。1.制定班級的象征物。開學(xué)初,我們給班級制定了以太陽為班級標(biāo)志物。班徽解讀:明亮、希望的代名詞。每個小朋友都是早晨八、九點鐘的太陽,是祖國的希望。此外,太陽還是自由、光明、幸福、美、熱情、杰出、高尚等的代名詞。班徽心語:只要陽光還在,花兒就會盛開;只要付出還在,勝利就會到來;只要信念還要,厄運就會變得無奈;只要快樂還在,生活就會多姿多彩。太陽班口號:有陽光的地方,就有我們的笑臉。2.設(shè)定班級主色調(diào)。班級主色調(diào)為紅色,所有的裝飾都圍繞太陽和主色調(diào)進(jìn)行。墻面布置的每一個主題上都有幼兒自己的作品,同時為了讓幼兒更多參與及感受自己是小主人的意識,讓孩子自己設(shè)計區(qū)域,讓孩參與制作班級規(guī)則和游戲規(guī)則,布置教室,讓孩子體驗成功和喜悅的同時,也感受到“班級就是我家,努力靠大家”的班級氛圍。(二)新《綱要》指出:建立良好的常規(guī),避免不必要的管理行為,逐步引導(dǎo)幼兒學(xué)習(xí)自我管理,可見良好的班級常規(guī)對班級文化的營造是多么重要。尊重幼兒,從幼兒的興趣出發(fā),以此帶動他們注意力的堅持和對學(xué)習(xí)規(guī)則的遵守。一日生活的常規(guī)以幼兒的需要為依據(jù),如先小便再睡覺,進(jìn)入午睡室要輕聲細(xì)語。喝水時間靈活,幼兒按需喝水。除此以外,我們還開展一系列符合幼兒發(fā)展的活動,比如結(jié)合幼兒園“綠色小標(biāo)兵”的要求,每周根據(jù)“綠色小標(biāo)兵”評選內(nèi)容評選班級的“綠色小標(biāo)兵”,每周一在國旗下講話的時候給這些小標(biāo)兵頻發(fā)獎狀,以示鼓勵。3.音樂的運用為一日活動增添色彩。我們搜集適合一日生活各環(huán)節(jié)的音樂,將這些音樂運用到幼兒的一日生活各個環(huán)節(jié)中。一聽到音樂,孩子們就知道什么時候該戶外活動,什么時候要上課,什么時候吃午餐、點心等。在孩子等待時間特別長的環(huán)節(jié)選擇一些輕音樂,如《小夜曲》《秋日私語》等中外名樂。讓孩子們知道吃飯時、脫衣服時要輕輕地安靜地,孩子們在享受這些優(yōu)美中外經(jīng)典音樂的同時,也感受著溫馨的班級文化。這樣一來,老師指令性的語言少了,孩子們顯得更自主、自律。
二、營造班級積極互動的溫馨氛圍
每天我們都進(jìn)行個別展示,讓每個孩子都有機(jī)會上臺表演,做小老師,帶著大家一起進(jìn)行古詩、兒歌的背誦,帶領(lǐng)大家一起玩好玩的手指游戲。在這樣的班級文化下,孩子們敢于表現(xiàn)自己,善于表現(xiàn)自己,人人都有種歸屬感,人人都有展示自己的舞臺。
(一)教師與幼兒的.互動
新《綱要》強(qiáng)調(diào),建立良好的師生同伴關(guān)系,讓幼兒在集體生活中感到溫暖,心情愉快,形成安全感、信任感。我們提倡教師對孩子們的教育以表揚為主,關(guān)注幼兒活動的每一過程,及時鼓勵并提供適當(dāng)?shù)膸椭瑫r以孩子的觀點去看待孩子,敏銳地察覺他們的需要,以互動的平等的方式參與孩子的活動,形成合作探究式的師生互動。
。ǘ┘彝ヅc幼兒園的互動
1.積極引導(dǎo),形成正確的家教觀。教育的共同目標(biāo)是促進(jìn)兒童的發(fā)展,教師和家長之間是合作伙伴的關(guān)系。教師要積極主動地與家長溝通,讓他們從內(nèi)心情感上愿意并積極與老師溝通交流,建立合作互信的關(guān)系。同時家長要意識到自己對孩子的教育有不可推卸的責(zé)任,密切配合幼兒園工作。2.開展親子活動,強(qiáng)化家園互動效果。幼兒園的家長開放活動、家長助教活動是一個讓家園緊密聯(lián)系的載體。在這樣的一些活動中,家長們走近了幼兒園,了解了幼兒園的教育,了解了老師,了解了孩子在幼兒園的情況,同時讓老師有機(jī)會與家長更深入地交流。比如本學(xué)期我們開展了“尋找秋天”主題的社會實踐活動,邀請了個別家長代表進(jìn)行交流和帶隊,還進(jìn)行了秋游活動,讓家長們和幼兒之間的親子關(guān)系更進(jìn)一步發(fā)展,也為幼兒與家長、教師與家長、家長與家長之間搭起了一座溝通的橋梁。“播下一種文化,收獲一種習(xí)慣;播下一種習(xí)慣,收獲一種性格;播下一種性格,收獲一種命運”。和諧幸福的班級文化建設(shè)是一門藝術(shù),需要班主任積極探索。它是無形的,卻有著極強(qiáng)的教育力量。愿每一位教師都能悉心澆灌自己的班級文化,愿每一位幼兒都能在積極陽光的班級文化中茁壯成長。
班級文化建設(shè)的論文3
【摘要】班級文化是班級全體成員創(chuàng)造出來的獨有的精神文化,對于學(xué)生成長具有不可低估的教育功能,是推動班級建設(shè)發(fā)展的強(qiáng)勁動力。
【關(guān)鍵詞】班級文化;學(xué)生;班級管理;班風(fēng);學(xué)風(fēng)
班級是學(xué)校中基層團(tuán)體,同時也是一個小社會,學(xué)生可以通過和他人的交往,得到認(rèn)同并被別人接受,從而使自己的思想、感情和知識經(jīng)驗得到發(fā)展。中等專業(yè)學(xué)校的學(xué)生更是如此,他們可能會被認(rèn)為是成績差或是調(diào)皮的孩子,來到班級中往往帶有一定的心理情緒。學(xué)生學(xué)會了什么,并不是教育者有意識地給他們傳授了什么東西,教師應(yīng)該讓學(xué)生在怎樣的條件下生活,也包括在學(xué)校中過什么樣的生活。生活是什么呢?就是“文化”即學(xué)校文化和班級文化。精神層面的文化是軟文化,它影響力的大小已成為一所學(xué)校、一個班級是否具有現(xiàn)代性的標(biāo)志之一。教育者建設(shè)好學(xué)校精神文化、班級文化成為必然。班級文化是一種產(chǎn)生于班級管理中的文化,是為了達(dá)到管理班級目標(biāo)而產(chǎn)生的管理手段。班級文化應(yīng)以一種價值、心理等精神文化為導(dǎo)向,對班級特定的教書育人的目標(biāo)產(chǎn)生的比較溫和的管理手段。
要創(chuàng)建優(yōu)秀班級文化,打造一個好的的班集體,首先要制定班級的共同目標(biāo)。它是班級的理想和前進(jìn)的方向,班級中的每個成員時刻都為實現(xiàn)目標(biāo)共同努力。針對班級的實際情況找到突破口,根據(jù)這個點切入,調(diào)動學(xué)生積極性,抓住學(xué)生為集體進(jìn)步而努力的積極性,讓學(xué)生看到集體的力量,使他們的集體意識逐漸增強(qiáng)。目標(biāo)制定后,作為班主任,不應(yīng)朝令夕改,要狠抓落實。依據(jù)本班特色開展班級教育活動,鼓勵每一位班級成員協(xié)作精神,讓全體班級成員意識到只有全力以赴才能完成班級整體目標(biāo),這樣一些小矛盾就會消失于無形,一個團(tuán)結(jié)、和諧的班集體就容易形成了。要創(chuàng)建優(yōu)秀班級文化,打造一個好的的班集體,其次要制定切實可行且有效的班規(guī)——即在班主任的指導(dǎo)下學(xué)生共同參與和遵守的行動準(zhǔn)則。班規(guī)要體現(xiàn)以人為本的思想,每個準(zhǔn)則都應(yīng)充分考慮對人的'本性的尊重,應(yīng)順其自然的引導(dǎo)利用學(xué)生的某些行為。班規(guī)還應(yīng)考慮對學(xué)生進(jìn)行良好的習(xí)慣的培養(yǎng)和道德品質(zhì)的塑造,可以開展一系列的群體活動促進(jìn)行為習(xí)慣的養(yǎng)成。再次要進(jìn)行班風(fēng)建設(shè)。班風(fēng)的建設(shè)包括學(xué)生的行動、言論、情緒風(fēng)貌等各方面,是一個班集體大多數(shù)學(xué)生體現(xiàn)出來的共同的傾向。
建立一個好的班風(fēng)應(yīng)從以下幾方面入手:第一,要研究學(xué)生、因勢利導(dǎo)、因材施教,這是建立良好班風(fēng)的基礎(chǔ)。班主任應(yīng)從多方面了解學(xué)生,了解智力發(fā)展水平及各方面潛力,因材施教,做好學(xué)生的領(lǐng)路人。第二,班主任要懷著強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感來對待本職工作,這是建立良好班風(fēng)的保證。教師自己熱愛工作、樂于奉獻(xiàn)無形中會給學(xué)生樹立表率作用,將自己的愛心傾注給每位學(xué)生,建立平等、和諧、有愛的師生關(guān)系,理解和尊重學(xué)生,使學(xué)生產(chǎn)生愉快的情緒,共同完成班級目標(biāo)。第三培養(yǎng)班級核心團(tuán)隊,這是班風(fēng)建設(shè)的關(guān)鍵。選出受學(xué)生尊重和信任的班干部,榜樣的力量是無窮的,班風(fēng)建設(shè)離不開榜樣的力量。好的班級核心團(tuán)隊,愿意為集體服務(wù),在班級中有威信,有影響力,可以用自己的一言一行對其他學(xué)生起到示范作用。第四,開展有意義的班級活動,這是班風(fēng)建設(shè)的途徑。開展健康有益的集體活動,有利于培養(yǎng)學(xué)生關(guān)心集體、熱愛集體、維護(hù)集體榮譽(yù)的集體主義精神。如舉行拔河比賽、歌詠比賽、班級趣味運動會等,也可舉行優(yōu)秀宿舍評選、演講比賽等,讓學(xué)生把優(yōu)良的作風(fēng)統(tǒng)一到班級作風(fēng)上來。最后,要進(jìn)行學(xué)風(fēng)建設(shè)。學(xué)風(fēng)是學(xué)生對自己的學(xué)習(xí)目的和態(tài)度、學(xué)習(xí)紀(jì)律及學(xué)習(xí)方法、效果等的反映,是班級文化建設(shè)的重要部分。有好的學(xué)風(fēng)能為班級營造出優(yōu)良的學(xué)習(xí)環(huán)境和積極的學(xué)習(xí)氣氛,增強(qiáng)學(xué)生的良性競爭和創(chuàng)新。
建立良好的學(xué)風(fēng)應(yīng)該做到以下幾點:第一,要讓學(xué)生明確自己的學(xué)習(xí)目的。請同學(xué)自己給自己合理定位,定出一個目標(biāo),記在心里或貼在桌上,時時激勵自己。第二,要培養(yǎng)學(xué)生提高自己的學(xué)習(xí)能力。學(xué)習(xí)能力不僅指對課程知識學(xué)習(xí)的認(rèn)知和使用,同時也包括對待生活的態(tài)度等問題,作為班主任應(yīng)積極的調(diào)動他們學(xué)習(xí)的積極性。第三,鼓勵同學(xué)之間互相交流經(jīng)驗。通過學(xué)習(xí)、生活等經(jīng)驗的交流,可以使同學(xué)增強(qiáng)信心,并掌握學(xué)習(xí)的方法,可以促進(jìn)學(xué)風(fēng)的建設(shè)。第四,關(guān)注重點學(xué)生,確保他們健康成長。對于學(xué)困生、貧困生及一些心理有困惑的學(xué)生要積極進(jìn)行正確引導(dǎo)和幫助,及時了解他們的思想情緒和狀況,注意他們的心理變化,發(fā)現(xiàn)有思想波動時及時談心,幫助他們改變不良學(xué)習(xí)習(xí)慣,擺脫自卑心理,樹立自信自強(qiáng)的觀念!敖煺叱,近墨者黑”,環(huán)境對于人才的成長具有很重要的作用。加強(qiáng)班級文化建設(shè),在班中懸掛激勵的名言警句、學(xué)生活動剪影、優(yōu)秀宿舍照片、教師風(fēng)采秀等,通過對教室的精心布置,使各個角落充滿文化氣息,形成良好的學(xué)習(xí)環(huán)境,使師生產(chǎn)生良好的情緒,起到育人的作用。經(jīng)營班級文化,觸動學(xué)生心靈,積極營造健康、向上的班級文化,是教育工作者提高班級管理水平和促進(jìn)學(xué)生發(fā)展的重要舉措。
參考文獻(xiàn):
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班級文化建設(shè)的論文4
一、在班級管理研究中進(jìn)行一系列班級文化建設(shè)實踐活動
。ㄒ唬┌l(fā)揚民主精神
班會放手讓學(xué)生策劃,由班干部主持,學(xué)生民主商議班內(nèi)事務(wù),班主任只是作為其中的一名參與者,對班會做總結(jié)發(fā)言,點評優(yōu)缺點。
。ǘ┘訌(qiáng)組織管理,完善制度建設(shè)
制定出適合本校、本班特點的規(guī)章制度并根據(jù)實際不斷修改、完善。以制度管理學(xué)生,盡可能減少隨意性,使學(xué)生養(yǎng)成規(guī)則意識。發(fā)揮班干部的管理核心作用,并充分調(diào)動全班學(xué)生參與民主管理與民主監(jiān)督功能,使學(xué)生養(yǎng)成民主觀念。
。ㄈ├枚喾N載體構(gòu)建班級文化,形成良好的育人環(huán)境
前蘇聯(lián)著名教育家蘇霍姆林斯基說,要使教室的每一面墻壁都具有教育作用;诖,我們的做法有:建立圖書角,用積極健康的讀物讓學(xué)生自己教育自己。鼓勵學(xué)生“比、學(xué)、趕、幫、超”,培養(yǎng)學(xué)生形成競爭觀念。提出“人有自信心,難事都變易”,利用學(xué)生各種閃光點激勵學(xué)生信心,幫助學(xué)生形成陽光自信的人生態(tài)度。提出“文明禮儀養(yǎng)大德,自主學(xué)習(xí)成大器”,每期進(jìn)行文明禮儀演講活動,日常抓好文明禮儀監(jiān)督、檢查,幫助學(xué)生提高個人修養(yǎng)。以“知恩、感恩”為主題,進(jìn)行換位思考主題班會,讓學(xué)生站在社會、學(xué)校、父母、教師、同學(xué),乃至于學(xué)校餐廳的不同角度,理解對方,知恩、感恩,樹立正確的公民心態(tài)。利用網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行班級管理。班級博客、QQ群空間開通,利用了學(xué)生喜聞樂見的方式,加強(qiáng)了理解和溝通,樹立了學(xué)生與時俱進(jìn)的思想觀念。按照班規(guī)銷售收集起來的飲料瓶、廢舊作業(yè)本等,培養(yǎng)學(xué)生節(jié)約意識和環(huán)保觀念。班長負(fù)責(zé)書寫不同于上交學(xué)校的《班級日志》,記錄班級成長、發(fā)展的點滴過程,給學(xué)生美好的回憶,樹立珍愛友誼的思想情感。三年下來,《班級日志》成了班級豐富的生活學(xué)習(xí)縮影。比如,畢業(yè)時,住校生提出的押金問題在數(shù)額上產(chǎn)生了爭議,最后,從《班級日志》中找到了證據(jù),化解了矛盾。班務(wù)欄設(shè)置“風(fēng)采錄”“溫馨提示”等板塊,展示學(xué)生特長、獲獎、文明風(fēng)采;給學(xué)生友好溫馨提示,養(yǎng)成良好習(xí)慣。每月進(jìn)行手抄小報展覽,提高學(xué)生競爭意識與審美情趣。班主任自己書寫班級管理工作日記,示范、鼓勵學(xué)生也堅持寫成長日記,提高閱讀、寫作能力,同時,班主任通過查閱學(xué)生日記,發(fā)現(xiàn)教育契機(jī),適時進(jìn)行教育。為了鍛煉學(xué)生的膽識,提高交往、表達(dá)能力,培養(yǎng)學(xué)生大方得體的.言行舉止,每天語文課前進(jìn)行5分鐘演講。班級文化建設(shè)看似不起眼,卻對學(xué)生身心健康具有重要的影響,方方面面都在凈化和陶冶著學(xué)生的心靈,鼓舞著這些學(xué)困生的信心。
二、班級文化建設(shè)的重要作用
鑒于以上的教育實踐活動,我的感受是班級文化建設(shè)不能忽視。班級文化建設(shè)確實在民辦高中班級管理中起著重要的作用。
(一)塑造健全人格的作用
文化對人的影響具有潛移默化、深遠(yuǎn)持久的特點。健康向上的班級文化作為一種環(huán)境教育力量,富有感染力和滲透力,影響學(xué)生的思想觀念、行為規(guī)范和生活方式,對學(xué)生人格塑造具有引導(dǎo)、提高的作用。
。ǘ┡囵B(yǎng)現(xiàn)代公民素質(zhì)的作用
班級文化把師生的共同利益、共同理想、共同追求緊緊聯(lián)系在一起,形成一種共同意志。在班級組織運行過程中,班級文化為班級成員提供了某些思想與行為的規(guī)范與標(biāo)準(zhǔn),使每個成員都受到必要的制約,自覺約束和規(guī)范自己的行為。所以,班級文化能夠激勵和強(qiáng)化學(xué)生的積極行為,調(diào)節(jié)和控制學(xué)生的偏離行為。通過引導(dǎo)學(xué)生制定和完善班級的各項規(guī)章制度,并認(rèn)真監(jiān)督執(zhí)行,使學(xué)生的行為有章可循,有法可依,形成遵章守法,按章辦事的良好輿論環(huán)境,在很大程度上起到了塑造現(xiàn)代公民素質(zhì)的作用。
。ㄈ┠木哿Φ淖饔
班級文化具有很強(qiáng)的凝聚力量。班級文化是班級成員共同價值取向、心理意識、文化習(xí)性的體現(xiàn),由此產(chǎn)生巨大的向心力和凝聚力,把成員的個人發(fā)展與班級的群體發(fā)展緊密聯(lián)系在一起,起到了集體教育、自我教育的作用。同時,班級文化建設(shè)又對學(xué)校文化大環(huán)境產(chǎn)生積極的影響,優(yōu)勢互補(bǔ),進(jìn)一步增強(qiáng)了班級的外部形象,提高了學(xué)校的影響力。班級的這種良好外部形象反過來又會增強(qiáng)班級成員的自豪,正如我班口號“我為我班,驕傲自豪”。
(四)激勵作用
班級文化建設(shè)過程中,鼓勵學(xué)生發(fā)揮每個人的特長和優(yōu)點,有效地調(diào)動班級成員的積極性、主動性和創(chuàng)造性,使學(xué)生形成了強(qiáng)烈的使命感和責(zé)任心,成為班級成員自我激勵的力量之源。通過不斷的文化影響,班級中學(xué)生的責(zé)任心有了很大的提高。如每年五月份的校園藝術(shù)節(jié),我班場地干干凈凈;植樹結(jié)束后,學(xué)生自覺地將食品袋整理放到垃圾點,等等。學(xué)生行為已經(jīng)成為自覺的責(zé)任習(xí)慣。
。ㄎ澹┮龑(dǎo)作用
班級文化使全體形成了共同的價值取向和奮斗目標(biāo),在朝著目標(biāo)努力的過程中,班級文化使班級成員之間不斷參照對比,調(diào)整自己的思想和言行,向著實現(xiàn)自己人生價值的目標(biāo)奮進(jìn)。綜上所述,由于通過富有激勵性機(jī)制的班級文化建設(shè),激發(fā)了學(xué)生的自我管理需求,提升了學(xué)生自我教育、自我管理的能力,學(xué)生的思想政治覺悟、品德面貌、學(xué)習(xí)態(tài)度發(fā)生了明顯的改變和提高。加上其他各方面行之有效的措施,我校在當(dāng)?shù)氐纳鐣绊懥、辦學(xué)規(guī)模、辦學(xué)水平均有了很大程度的提升。
作者:毛喜祥 單位:甘肅省張掖市鐵路中學(xué)
班級文化建設(shè)的論文5
[摘要]農(nóng)業(yè)院校校企合作班接受學(xué)校和企業(yè)雙方面的關(guān)注和管理,其班級文化建設(shè)也具有自身的突出特點。校企合作班班級文化建設(shè)是農(nóng)業(yè)院校校園文化建設(shè)的重要組成部分,是企業(yè)文化和高校文化的有機(jī)融合,為校企聯(lián)合人才培養(yǎng)起到了積極作用。
[關(guān)鍵詞]農(nóng)業(yè)院校;校企合作班;文化建設(shè)
1農(nóng)業(yè)院校校企合作班班級文化建設(shè)的重要意義
為提升畢業(yè)生的理論知識和實際動手操作能力,使畢業(yè)生對即將走上的工作崗位具有較為準(zhǔn)確的認(rèn)識和定位,確立合理的就業(yè)期望值,從而使其在畢業(yè)后能盡快適應(yīng)企業(yè)的需求,成為企業(yè)留得住、用得上的合格員工,農(nóng)業(yè)院校校企合作班應(yīng)運而生。校企合作班接受學(xué)校和企業(yè)雙方面的關(guān)注和管理,其班級文化建設(shè)也具有自身的突出特點。在這種形勢下,研究校企合作班的文化建設(shè),無疑具有重要的理論價值和現(xiàn)實意義。
2校企合作班班級文化建設(shè)的實踐
黑龍江八一農(nóng)墾大學(xué)動物科技學(xué)院從20xx年開始,先后與禾豐集團(tuán)、大北農(nóng)集團(tuán)、生泰爾集團(tuán)等六家企業(yè)合作辦學(xué),開辦校企合作班,近年來培養(yǎng)了一大批綜合素質(zhì)高、適應(yīng)能力強(qiáng)的優(yōu)秀學(xué)生。在培養(yǎng)過程中,學(xué)院與合作企業(yè)注重將企業(yè)文化融入到班級文化建設(shè)過程當(dāng)中,著力打造獨具特色的合作班班級文化。
2.1班級命名體現(xiàn)合作企業(yè)特色
校企合作班打破了以往按照專業(yè)進(jìn)行班級命名的體制,根據(jù)合作企業(yè)的的需要,設(shè)置以企業(yè)命名的班級,如禾豐班、大北農(nóng)創(chuàng)業(yè)特訓(xùn)班、大北農(nóng)農(nóng)牧職業(yè)經(jīng)理人特訓(xùn)班、生泰爾班等。每個班都有自己的企業(yè)班名,有利于讓學(xué)生產(chǎn)生對自己班級和企業(yè)的認(rèn)同、歸屬感、使命感和責(zé)任感。學(xué)院在教學(xué)區(qū)及學(xué)生公寓設(shè)立企業(yè)文化展板,宣傳企業(yè)文化,營造校企聯(lián)合人才培養(yǎng)的`良好氛圍。及時通過網(wǎng)站、微信等平臺宣傳和報道校企合作班的主題活動,讓全院學(xué)生隨時隨地可以感受到校企合作班的文化氣息。
2.2將企業(yè)文化課程納入學(xué)員培訓(xùn)體系
為真正體現(xiàn)“文化融入”,合作班開設(shè)相應(yīng)企業(yè)的文化素質(zhì)課。通過介紹《企業(yè)文化》、《職業(yè)道德修養(yǎng)》等內(nèi)容,幫助大學(xué)生了解企業(yè)文化內(nèi)涵;通過介紹《常見疾病診斷與治療》、《標(biāo)準(zhǔn)化營銷流程及實踐應(yīng)用》等內(nèi)容,讓廣大學(xué)生接觸到真實的企業(yè)管理與運行機(jī)制;通過介紹《營銷知識入門》、《就業(yè)實踐指導(dǎo)》等課程,結(jié)合寒暑假大學(xué)生社會實踐活動,將理論與實踐有機(jī)結(jié)合;通過介紹《成為企業(yè)人》、《現(xiàn)代商務(wù)禮儀》等課程,讓學(xué)員了解中國農(nóng)業(yè)現(xiàn)狀與前景,以良好心態(tài)應(yīng)對畢業(yè)后的角色轉(zhuǎn)換。
2.3走進(jìn)冠名企業(yè),深入感受企業(yè)文化和真實生產(chǎn)環(huán)境
在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)和教師的帶領(lǐng)下,校企合作班學(xué)員共同深入大北農(nóng)集團(tuán)、禾豐集團(tuán)等開展參觀、走訪,了解企業(yè)的企業(yè)文化、生產(chǎn)規(guī)模、發(fā)展愿景等,對企業(yè)建立最直觀的印象。每年寒暑假期間,企業(yè)與學(xué)院共同制定學(xué)生實習(xí)計劃,組織學(xué)員在企業(yè)進(jìn)行教學(xué)計劃外的實習(xí),并由企業(yè)派出專門人員對學(xué)生進(jìn)行指導(dǎo),實習(xí)內(nèi)容包括軍訓(xùn)、崗前培訓(xùn)、企業(yè)參觀、素質(zhì)拓展、團(tuán)隊輔導(dǎo)、市場實習(xí)等內(nèi)容。實習(xí)結(jié)束后,由企業(yè)和學(xué)院聯(lián)合對學(xué)員的實習(xí)過程進(jìn)行評估,對于表現(xiàn)突出的學(xué)生予以獎勵表彰。
2.4校企共建,實現(xiàn)管理機(jī)構(gòu)的有益補(bǔ)充
校企合作班籌備過程中,企業(yè)和學(xué)院共同負(fù)責(zé)對班主任的選拔。校企合作班成立之日,舉辦開學(xué)典禮,校企雙方各選聘一名溝通能力強(qiáng)的班主任,實現(xiàn)學(xué)校管理制度與企業(yè)的有機(jī)融合,并對班主任以書面形式進(jìn)行任命。競選出班級干部,負(fù)責(zé)日常的班級管理與活動,制定班級管理規(guī)范,保障班級各項活動的正常開展。
3校企合作班班級文化的建設(shè)成效
3.1增強(qiáng)了學(xué)校素質(zhì)教育工作的實效性
素質(zhì)教育是學(xué)校常抓不懈的首要工作,在學(xué)生成長過程中,學(xué)生綜合素質(zhì)的培養(yǎng)比知識技的學(xué)習(xí)能顯得更重要。對于合作班級的素質(zhì)教育育工作,學(xué)校和企業(yè)采取共同對其教育發(fā)揮積極作用的方針,堅持對學(xué)生日常生活的嚴(yán)格要求,強(qiáng)化文明禮儀,使學(xué)生的文明素養(yǎng)在文明禮儀行為的訓(xùn)練中不斷提升。通過開展《學(xué)農(nóng)愛農(nóng)》、《感恩教育》、《文明禮儀教育》等主題報告,讓學(xué)生懂得了要規(guī)范自身言行、提高傳統(tǒng)文化素養(yǎng)、樹立正確的道德觀、價值觀、世界觀,真正學(xué)會如何做人,如何在企業(yè)做事。
3.2轉(zhuǎn)變學(xué)生就業(yè)思想,提高畢業(yè)生對企業(yè)忠誠度
校企合作班通過舉辦企業(yè)高層領(lǐng)報告會,使學(xué)生真正了解當(dāng)前的行業(yè)形勢,對自己未來的工作有了理性定位,充分認(rèn)識到成功是靠個人努力工作、不斷學(xué)習(xí)、一步一個腳印踏踏實實干出來的;要敢于挑戰(zhàn)自己,正視面臨的機(jī)遇與挑戰(zhàn),不能好高騖遠(yuǎn),不切實際地追求高收入、高福利。學(xué)員在培訓(xùn)過程中,綜合素質(zhì)、職場競爭力、適應(yīng)能力有效提高,對于自己的特點、興趣和求職取向有了較為清晰的認(rèn)識,許多學(xué)員主動選擇在畢業(yè)后進(jìn)入相應(yīng)的工作。通過校企合作班培養(yǎng)的優(yōu)秀畢業(yè)生由于綜合素質(zhì)高、適應(yīng)能力強(qiáng),在其他企業(yè)就職時也能很快適應(yīng)崗位并脫穎而出,使企業(yè)對學(xué)院學(xué)生十分認(rèn)可,增強(qiáng)了企業(yè)對學(xué)院學(xué)生的需求。同時,這些學(xué)生也成為在校學(xué)生學(xué)習(xí)的榜樣,促進(jìn)了在校學(xué)生參與校企合作的積極性,也為其將來的就業(yè)指明了方向,從而產(chǎn)生了良好的循環(huán)效應(yīng)。
3.3加強(qiáng)了農(nóng)業(yè)院校學(xué)風(fēng)建設(shè)
校企合作班的設(shè)立有效激發(fā)了學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,在全院學(xué)生中形成了比學(xué)趕幫的良好學(xué)習(xí)風(fēng)氣。由冠名企業(yè)資助的獎助學(xué)金,用于獎勵學(xué)院在外語、文體、演講、寫作、科研、社會服務(wù)等方面有突出表現(xiàn)的學(xué)生,家庭困難的學(xué)生也因受到合作企業(yè)的資助得以順利完成學(xué)業(yè)。校企合作班對大學(xué)生通過開展感恩教育、文明教育、禮儀教育等,既增加了學(xué)生對傳統(tǒng)文化的了解,又豐富了學(xué)生的知識內(nèi)涵。在校企合作班的帶動下,學(xué)生學(xué)習(xí)風(fēng)氣不斷好轉(zhuǎn),考研率、外語過級率明顯提高,違紀(jì)率、補(bǔ)考率明顯降低。
4豐富了農(nóng)業(yè)院校校園文化的內(nèi)涵
學(xué)校作為青年人聚集的地方,充滿朝氣與活力,開展豐富多彩的文化活動,是青年學(xué)生的特長。在校企合作班班級建設(shè)過程,學(xué)校與企業(yè)聯(lián)合開展了一大批特色鮮明的文體活動,如禾豐集團(tuán)師生聯(lián)誼元旦聯(lián)歡晚會、禾豐集團(tuán)就業(yè)能力大賽、大北農(nóng)集團(tuán)籃球賽、生泰爾集團(tuán)職業(yè)生涯規(guī)劃大賽等,將校園文化與企業(yè)文化有機(jī)融合,加強(qiáng)了學(xué)生與企業(yè)員工的互動,加深了學(xué)生與企業(yè)之間的感情,豐富了大學(xué)生校園文化生活內(nèi)涵,促進(jìn)了大學(xué)生身心健康成長。
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班級文化建設(shè)的論文6
一、心理文化建設(shè)在中職班級管理中的重要性和策略
(一)心理文化建設(shè)在中職班級管理中的重要性
中職班級的建設(shè)主要包括班級文化建設(shè)、精神建設(shè)以及心理文化建設(shè)等。心理文化建設(shè)是最重要的,因為健康的心理是開展一切活動的保障,良好的心理可以促進(jìn)班級形成良好的風(fēng)氣,促進(jìn)學(xué)生心理的健康發(fā)展。教師不僅是知識的傳播者,也是學(xué)生心理健康的教育者和輔導(dǎo)者,教師應(yīng)該在學(xué)生進(jìn)入中職院校的時候就開始開展班級的心理文化建設(shè),為學(xué)生以后的學(xué)習(xí)生活建立良好的'基礎(chǔ)。心理文化建設(shè)不僅可以為學(xué)生提供一個舒適的學(xué)習(xí)環(huán)境,也能促進(jìn)學(xué)生健康心理的形成和發(fā)展,所以學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和教師要注重學(xué)生的心理健康教育,為社會培養(yǎng)德智體全面發(fā)展的學(xué)生。
。ǘ╅_展班級心理文化建設(shè)的策略
1.將班級心理文化建設(shè)放在重要的位置。在這個年齡段的學(xué)生個性意識比較強(qiáng),對于不同的事物都有自己的主張,班級管理就是對班級環(huán)境的布置、班風(fēng)建設(shè)的活動等。教師要根據(jù)這個時期學(xué)生的心理特點開展班級的心理文化建設(shè),在班級中要通過學(xué)生的自我激勵,實現(xiàn)自己的價值,促使學(xué)生形成良好的人格和心理。
2.充分發(fā)揮班主任的積極引導(dǎo)作用。人格高尚的教師才會受到學(xué)生的尊重,是積極創(chuàng)建班級心理文化建設(shè)的前提,教師應(yīng)該要有健康向上的思想和心理,及時幫助學(xué)生走出困境。對于出現(xiàn)錯誤的學(xué)生要積極引導(dǎo),不要刻意批評,耐心地為他們解釋,給予他們無微不至的關(guān)心,創(chuàng)設(shè)一個適合學(xué)生發(fā)展的輕松氛圍。
3.開展班級活動實現(xiàn)心理文化建設(shè)。有效的班級活動可以加強(qiáng)學(xué)生之間的溝通,消除學(xué)生的心理障礙,對學(xué)生形成潛移默化的影響,促進(jìn)學(xué)生健康心理的形成。在班級集體活動中,教師要及時鼓勵參與活動的學(xué)生,表揚他們的拼搏精神,樹立他們的自信心,使他們相信自己也是可以的。在集體活動中,教師還要及時發(fā)現(xiàn)并解決問題。教師要每周都安排集體活動,為學(xué)生提供放松身心的機(jī)會,在活動的過程中,還可以促進(jìn)師生之間的交流,深化師生之間的感情,消除學(xué)生煩躁的心理,形成一種積極的健康的心理。
二、結(jié)語
在中職班級管理中,教師要將班級的心理文化建設(shè)放在重要的位置,有效利用心理文化建設(shè),創(chuàng)設(shè)輕松和諧的班級氛圍,為學(xué)生的健康成長提供一個良好的環(huán)境。這樣既有利于班集體朝著積極健康的方向發(fā)展,也能促進(jìn)班級的和諧發(fā)展,達(dá)到學(xué)生愉快學(xué)習(xí)和生活的目的。
班級文化建設(shè)的論文7
摘 要:班級博客是班級文化建設(shè)的有效載體,它的便捷性、開放性和實用性不僅使教育變得更加精致,同時,也促進(jìn)了班級文化建設(shè)縱向發(fā)展。吉林省吉林市吉化第一實驗小學(xué)(以下簡稱我校)非常重視班級文化建設(shè),每個班都有自己的文化建設(shè)主題。筆者所教的班作為好習(xí)慣……
關(guān)鍵詞:班級文化論文
班級博客是班級文化建設(shè)的有效載體,它的便捷性、開放性和實用性不僅使教育變得更加精致,同時,也促進(jìn)了班級文化建設(shè)縱向發(fā)展。吉林省吉林市吉化第一實驗小學(xué)(以下簡稱“我!保┓浅V匾暟嗉壩幕ㄔO(shè),每個班都有自己的文化建設(shè)主題。筆者所教的班作為“好習(xí)慣班”,在班級博客主頁面上突顯了班級文化建設(shè)主題、班主任育人理念、班風(fēng)、班訓(xùn)、班徽,在班規(guī)中突出了要培養(yǎng)學(xué)生的十種好習(xí)慣,在日志中還專門發(fā)布了班級文化建設(shè)三年發(fā)展規(guī)劃,旨在培養(yǎng)學(xué)生的好品質(zhì)、好習(xí)慣、好心態(tài)、好風(fēng)氣。為了促進(jìn)學(xué)生良好習(xí)慣的形成,在班級博客的建設(shè)上筆者提出了以下幾方面。
1.發(fā)揮班級博客的便捷性,讓班級博客成為家校溝通的平臺
。1)讓家長及時了解孩子各方面發(fā)展?fàn)顩r。班集體建設(shè)光靠班主任的付出與努力是不夠的,沒有家長的支持與配合,很多工作會有不盡如人意之處。利用班級博客,筆者總是在努力尋找與家長溝通的機(jī)會,從而獲得支持,獲得信任,獲得配合!鞍嗉壒妗奔皶r發(fā)布班級的大小事情,有當(dāng)日作業(yè),有各類活動通知,更有各方面表現(xiàn)突出、習(xí)慣好、獲得老師表揚的學(xué)生名單。讓學(xué)生看到自己的點滴進(jìn)步,擁有成就感,也讓家長從側(cè)面了解到孩子習(xí)慣培養(yǎng)的情況!鞍嘀魅沃苡洝泵恐芤淮,全面盤點班級學(xué)生一周來的整體表現(xiàn),以表揚鼓勵為主,增強(qiáng)孩子的信心,并提出下一周習(xí)慣培養(yǎng)的側(cè)重點!凹t花擂臺”綜合考評學(xué)生各方面的表現(xiàn),讓學(xué)生在瀏覽中增強(qiáng)自信,了解不足,讓家長在瀏覽中針對孩子狀態(tài)及時與班主任溝通,達(dá)到思想一致,相互配合,促進(jìn)學(xué)生各方面習(xí)慣的培養(yǎng),形成家校育人合力。(2)傳達(dá)班主任的教育理念,解答家長的困惑。班主任對班集體建設(shè)的想法和育人理念通過文章的形式在班級博客中發(fā)表,讓家長了解老師的想法,配合老師完成學(xué)生習(xí)慣的培養(yǎng)、理念的落實。比如,制訂班集體三年建設(shè)發(fā)展方案,筆者及時將其發(fā)布在博客中,希望家長對未來班級建設(shè)的方向有所了解,能夠配合班主任在培養(yǎng)孩子的好習(xí)慣方面做出努力。學(xué)前班時,一些家長在教育孩子方面付出很多,但收效甚微。有的家長在博客中留言,希望老師能給出一些建議。結(jié)合此情況,筆者在博客中先后發(fā)表了《學(xué)前兒童學(xué)習(xí)習(xí)慣培養(yǎng)之我見》第一章和第二章,重點闡述家長在家如何引導(dǎo)孩子形成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,很受家長的歡迎。(3)化解矛盾,促進(jìn)家校之間和諧溝通。甲型H1N1流感盛行期間,盡管學(xué)校做了很多基礎(chǔ)性的預(yù)防工作,但是,當(dāng)流感真正到來的時候依舊讓人感到害怕。兩天之內(nèi),班級絕大多數(shù)孩子患流感回家進(jìn)行隔離治療,衛(wèi)生防疫部門要求家長每天報三次體溫,痊愈后要開健康證明,復(fù)課時要開復(fù)課證明。醫(yī)院人滿為患,還要配合學(xué)校的“三檢一追”工作,家長的心情是何等地焦慮。為了及時化解家長的不良情緒,筆者及時在博客上發(fā)表了《流感終于來了》,通過這篇文章,讓家長了解學(xué)校、老師為了預(yù)防傳染病做了哪些工作,而預(yù)防當(dāng)前的流感需要做好各項工作,我們現(xiàn)在所做的“三檢一追”工作是為了孩子安全的考慮,等等。以親切的、理解的語氣一一道來。通過這種形式,讓不同層次的家長都能對此項工作有全面的了解,很多家長瀏覽文章后紛紛表示將嚴(yán)格按學(xué)校的要求積極做好配合,保證孩子的健康與安全。
2.突出班級博客的實用性,讓班級博客成為家長和孩子們共同學(xué)習(xí)的一片天地
班級博客鏈接著所有學(xué)生的個人博客,方便瀏覽、溝通。班級博客中共發(fā)表六百多篇日志,其中,針對一些家長教育手段與方法的'缺失,專門安排了“家教專欄”,通過一些專家或成功教育人士的切身體會為我們的家長提出建議。為學(xué)生提供的學(xué)習(xí)內(nèi)容更多。有“寫作指導(dǎo)”“數(shù)學(xué)小知識”“特色成語”“藝術(shù)天地”“語文天地”和“數(shù)學(xué)點擊”等。還針對學(xué)生學(xué)習(xí)中的難點開辟“訓(xùn)練題”專欄,例如,“年月日”“求經(jīng)過時間”等,學(xué)生將習(xí)題轉(zhuǎn)載到自己的博客中進(jìn)行網(wǎng)上答題,然后給老師留言,老師進(jìn)行網(wǎng)上閱卷,個別指導(dǎo)。學(xué)生在瀏覽與訓(xùn)練中有所學(xué),有所得,培養(yǎng)了學(xué)生自主學(xué)習(xí)的好習(xí)慣。
3.利用班級博客的開放性,讓班級博客成為展示每一個孩子風(fēng)采的舞臺
為了展示學(xué)生陽光、自信的個性,促進(jìn)好習(xí)慣的形成,筆者為每個孩子設(shè)計了個人成長檔案!白匀磺闆r”是每個孩子的個性流露!敖處熂恼Z”是師生間的心靈對話!皹s譽(yù)時刻”記錄學(xué)生成長過程中所取得的榮譽(yù),記錄每一個閃光的瞬間!皞人相冊”為學(xué)生保留了小學(xué)各個階段的照片,展示獨特的風(fēng)采。在“佳作選登”中,把學(xué)生的美術(shù)作品、日記、作文等在網(wǎng)上交流,插入精美的圖片使之更吸引讀者。學(xué)生在瀏覽中感受成功,在交流中取長補(bǔ)短,展示了學(xué)生風(fēng)采,也促進(jìn)了師生情感的溝通。班級博客的有效利用實現(xiàn)了班級管理的信息化、網(wǎng)絡(luò)化和現(xiàn)代化,同時,也促進(jìn)了“好習(xí)慣班”這一班級文化建設(shè)的縱向發(fā)展。
班級文化建設(shè)的論文8
高校的校園文化是高校長期發(fā)展和辦學(xué)實踐中培養(yǎng)的文化環(huán)境和精神氛圍,校園文化以其豐富的內(nèi)容、廣泛的主體以及多樣的形式教育引導(dǎo)和陶冶全體師生,對大學(xué)生的思想觀念、行為習(xí)慣有著潛移默化的影響。班級是高校實施教育的基本單位,也是高校進(jìn)行管理的基本單位。班級文化直接的影響著同學(xué)們的思想行為,班級文化有著不同于課程教育的文化育人作用,并在相當(dāng)程度上影響著人才培養(yǎng)的質(zhì)量。
一、班級文化的基本定義
文化是一個內(nèi)涵十分豐富的概念,人們對它既有狹義的理解,也有廣義的理解。廣義上班級文化就是班級成員在共同的學(xué)習(xí)、工作、生活中共同創(chuàng)造的物質(zhì)和精神財富的總和。它的構(gòu)成可以分為物質(zhì)文化、制度文化和精神文化三個層次。一般認(rèn)為,班級文化首先是的校園文化的一個重要組成部分,是班級精神、班級制度、班級活動、人際關(guān)系和班級環(huán)境布置等方面融合而成的整體。主要包括班級成員在共同的學(xué)習(xí)和生活中所形成的世界觀、價值觀、道德行為規(guī)范和行為風(fēng)格、班級輿論、學(xué)習(xí)態(tài)度,以及為班級成員所認(rèn)同的文化意識和思想形態(tài)[1]。
二、班級文化建設(shè)在構(gòu)建和諧校園中的重要性
班級文化是所在高校文化的有機(jī)組成部分,以所在高校中的校園文化為根基,在成長過程中逐漸形成獨特的個性特征;班級是學(xué)校的一個基本單位,也是高校進(jìn)行教育教學(xué)的一個基本對象,制約著高校的校園文化發(fā)展,我們只有把班級文化搞好,整個校園的文化氛圍也就不難培養(yǎng)。社會學(xué)研究發(fā)現(xiàn),大學(xué)生思想觀念和行為準(zhǔn)則的變化和發(fā)展受他們的學(xué)習(xí)、生活的環(huán)境影響最大;班級文化是開發(fā)學(xué)生知識潛能,提高學(xué)生綜合素質(zhì)的一種資源和力量,我們所要營造的.是和諧校園下的和諧班級文化,它是一種充滿民主、文明、自由、團(tuán)結(jié)和理想的綜合體;我們不但要加強(qiáng)班級文化建設(shè),還要增加班級文化建設(shè)中的科技含量,以先進(jìn)的科學(xué)理論做指導(dǎo),培養(yǎng)學(xué)生的奉獻(xiàn)精神、團(tuán)隊精神、創(chuàng)新精神和敢于面對困難、直面挫折的文化氛圍,才能將班級文化建設(shè)做的有深度、有層次,和諧的校園文化才有所保障。
三、高校班級文化建設(shè)的過程分析
。ㄒ唬┣捌跍(zhǔn)備工作整體規(guī)劃統(tǒng)一思想
班級的整體規(guī)劃是班級文化的主體結(jié)構(gòu),作為班級的主要指導(dǎo)老師(班主任或者輔導(dǎo)員)需要根據(jù)班級的專業(yè)設(shè)置、培養(yǎng)方向以及學(xué)生的特點,仔細(xì)研究,確定出班級文化建設(shè)的方向和要達(dá)到的目標(biāo),制定出一系列的實施方案,做到有計劃、有目標(biāo)、有依據(jù)。另外,班級文化建設(shè)的順利開展離不開師生統(tǒng)一思想。當(dāng)一個新的班級組建后,班主任帶領(lǐng)同學(xué)們共同展望本班級的美好未來,要將班級文化建設(shè)的目的、意義以及所要達(dá)到的目標(biāo)傳達(dá)給全班同學(xué),讓同學(xué)們充分認(rèn)識到班級文化建設(shè)的重要性,把全班的思想和行動統(tǒng)一到班級文化建設(shè)上來[2]。
。ǘ┲衅趯嵤┻^程周密實施及時調(diào)整
當(dāng)班級文化經(jīng)過整體規(guī)劃和設(shè)計并為大多數(shù)同學(xué)所認(rèn)可之后,就需要開始對班級文化的規(guī)劃予以組織實施。這一個階段是時間最長、變化最多、情況最復(fù)雜也是最為關(guān)鍵的階段。在這個階段,就需要調(diào)動班干部和同學(xué)們的積極性和創(chuàng)造性,就需要解決各種問題和困難,就需要規(guī)范師生的言行,保證班級文化建設(shè)朝著既定目標(biāo)進(jìn)行;隨著時間的推移,班級文化也逐漸形成。在這期間,要根據(jù)班級文化建設(shè)的整體規(guī)劃對班級的各種行為、現(xiàn)象和影響查缺補(bǔ)漏及時調(diào)整。若經(jīng)過系統(tǒng)分析和評估后,發(fā)現(xiàn)有不利于班級文化建設(shè)的行為,要及時分析原因,尋求對策;對于有利于班級文化建設(shè)的行為,要及時給予肯定。在這過程中,一定要從學(xué)生的心理、生理、學(xué)習(xí)和工作等多方面考慮,不可以只顧及班級目標(biāo)而忽視甚至傷害學(xué)生。
。ㄈ┖笃陟柟坦ぷ髡J(rèn)真完善繼承發(fā)展
班級文化是在發(fā)展過程中不斷積淀,不斷形成的,這就需要對班級文化中的優(yōu)秀成果予以繼承和鞏固,同時不斷深化和完善。班級是學(xué)校系統(tǒng)里的一個子系統(tǒng),當(dāng)班級在校園這個大環(huán)境下,逐漸形成勤奮學(xué)習(xí)、刻苦鉆研、遵紀(jì)守法、誠實守信的班風(fēng)和學(xué)風(fēng)時,必將促進(jìn)班級學(xué)習(xí)環(huán)境的優(yōu)化,鞏固和完善了班級文化建設(shè),而班級的發(fā)展又會持續(xù)地推動班級文化的建設(shè),最終形成一個良性的循環(huán),從而也能帶動整個學(xué)校的校風(fēng)和學(xué)風(fēng)建設(shè)。
四、班級文化建設(shè)的有效途徑
。ㄒ唬┒喾矫娴呐囵B(yǎng)學(xué)生的參與意識
學(xué)生都有參與管理的要求和對榮譽(yù)的崇尚,一方面,我們可以創(chuàng)造和提供一切機(jī)會讓學(xué)生參與班級事務(wù),調(diào)動他們積極性。通過參與形成學(xué)生對班級的歸屬感、認(rèn)同感,可以使學(xué)生的自尊心和自我實現(xiàn)需要得到滿足。另一方面,組織對個體的崇高評價,班集體榮譽(yù)或成員榮譽(yù)的授予其,都可以滿足班級成員的自尊需要,是激發(fā)班級成員奮力進(jìn)取的重要手段。另外,我們也要利用帶有強(qiáng)制性、威脅性的控制技術(shù),來創(chuàng)造一種令人不快或帶有壓力的條件,以否定某些不符合要求的行為[3][4]。
。ǘ(gòu)建民主治班的工作機(jī)制
在自主擇業(yè)的競爭壓力下,在社會大的環(huán)境的影響下,大學(xué)生關(guān)心自己的切身利益是無可非議的,學(xué)生為了獲得自身的某種利益,如為了拿獎學(xué)金、爭取各種榮譽(yù)稱號、入黨、為今后就業(yè)創(chuàng)造有利的條件等。因此,班級的各項工作應(yīng)該在公平、公正、公開的原則下進(jìn)行,力求營造一種和諧、民主和文明的班級環(huán)境。逐漸建立起班干部產(chǎn)生機(jī)制、班干部監(jiān)督機(jī)制、班級議事機(jī)制、公平競爭機(jī)制、財務(wù)公開機(jī)制以及獎勵和懲罰公開機(jī)制等。各種機(jī)制的建立和完善,有利于班級工作的順利開展,有利于培養(yǎng)學(xué)生的公道意識,有利于廣大學(xué)生參與班級文化建設(shè)。
。ㄈ╅_展有深度的班級文化活動
開展班級文化活動是提高班級整體素質(zhì)的有效途徑,雖然校、院開展了大量的校園文化活動,但畢竟是點上的,不可能讓每一位同學(xué)都直接參與。隨著招生規(guī)模的不斷擴(kuò)大,普通同學(xué)參加集體活動的機(jī)會越來越少了,只有班級里的集體活動才是面上的,才能保證每個同學(xué)的直接參加;顒硬坏芴峁┤嗤瑢W(xué)展示才能,發(fā)揮特長,提高能力的機(jī)會,同時,開展班級活動的過程也的一個共同進(jìn)步與提高的過程,活動可以促使同學(xué)們相互理解,相互認(rèn)識,化解隔閡,從而增強(qiáng)班級的凝聚力,并進(jìn)一步推動學(xué)風(fēng)班風(fēng)建設(shè)。
。ㄋ模⿵乃奚嵛幕ㄔO(shè)入手
隨著高等教育體制改革的推行和完善,班級作用受到削弱,宿舍概念逐漸強(qiáng)化,我們有必要從宿舍為單位入手做好宿舍文化的建設(shè)。學(xué)生宿舍是學(xué)生生活、休息、學(xué)習(xí)和交流的重要學(xué)生宿舍是學(xué)生生活、休息、學(xué)習(xí)和交流的重要場所,是高校實施教育、管理、服務(wù)的最小單位。宿舍文化的優(yōu)劣,直接影響到大學(xué)生的價值取向、行為方式的科學(xué)與否,直接影響到他們對教育思想、教育措施的接受態(tài)度,直接影響著班級的學(xué)風(fēng)建設(shè)和宿舍成員的文化素質(zhì)。加強(qiáng)學(xué)生宿舍文化建設(shè),為學(xué)生成長、成才提供一個安全、整潔、文明、和諧的外部環(huán)境,對于學(xué)生思想覺悟、道德品質(zhì)、身心健康、素質(zhì)能力的提高將會起到潛移默化的作用。
。ㄎ澹┡囵B(yǎng)學(xué)生良好的心理素質(zhì)
學(xué)生心理健康也是班級文化建設(shè)的一個重要組成部分。健康的心理環(huán)境可以促使學(xué)生精神振奮、愉快,對未來充滿希望和憧憬,健康的心理素質(zhì)的大學(xué)生取得成功所必備的一種基本素質(zhì),當(dāng)今社會是一個發(fā)展日趨迅速,高節(jié)奏,高競爭,高風(fēng)險,高壓力的社會,機(jī)遇與風(fēng)險并存,成功與挫折同在,希望與痛苦兼有。作為大學(xué)生,必須不斷的提高心理素質(zhì),有了足夠的心理準(zhǔn)備,才能更好地迎接新時代的挑戰(zhàn)。不健康的心理則可能導(dǎo)致學(xué)生學(xué)習(xí)成績下降,性格孤僻,精神頹廢甚至產(chǎn)生心理障礙或者疾病。我們要時刻關(guān)心學(xué)生的心理健康,通過各種形式的心理健康教育,幫助學(xué)生增強(qiáng)自身的心理承受能力和環(huán)境適應(yīng)能力,樹立崇高的理想和切合實際的目標(biāo),力求做到胸襟開闊、性格開朗。
五、結(jié)束語
綜上所述,班級文化是班級內(nèi)部形成的共同思想、精神風(fēng)貌和行為準(zhǔn)則的總和,是班級的靈魂,是校園文化的基石。它是一個系統(tǒng)工程,既需要學(xué)校創(chuàng)造一個安全、文明、和諧和人文的外部環(huán)境,更需要班級師生的共同參與,遵循基本的原理,按照一般的程序,采取各種方法,突出重點,提升靚點,形成各具特色的班級文化。也只有當(dāng)班級文化建設(shè)能被班級絕大多數(shù)同學(xué)所接受,制定的規(guī)章制度能夠被絕大多數(shù)同學(xué)所遵循,學(xué)生的權(quán)利和義務(wù)能夠得到保障和實現(xiàn)的時候,班級中的老師與老師之間,老師與學(xué)生之間,學(xué)生與學(xué)生之間的人際關(guān)系便能夠產(chǎn)生極大的一致性和互補(bǔ)性,和諧的校園環(huán)境才能得到保障,才能形成一種良性運行和健康發(fā)展的和諧關(guān)系。
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[5]王金寶.現(xiàn)在階段高校班主任工作的若干思考[J].學(xué)校黨建與思想教育,20xx,(1).
班級文化建設(shè)的論文9
【摘要】班級文化作為學(xué)校文化的亞文化,是一種與學(xué)生生命成長息息相關(guān)的潛在教育力量,對學(xué)生身心的健康成長有十分重要的價值和作用。班主任在引領(lǐng)班級文化建設(shè)的過程中,要端正對班級文化的認(rèn)識,以建設(shè)和諧的班級人際關(guān)系、營造健康的班級輿論環(huán)境、塑造良好的班風(fēng)班貌為目標(biāo),建立健全班級民主管理的長效機(jī)制,發(fā)揮學(xué)生在文化建設(shè)中的主體作用,組織開展豐富多彩的班級文化活動,重視班級文化物質(zhì)載體的開發(fā)和運用。
【關(guān)鍵詞】班級文化;精神風(fēng)貌;文化建設(shè)
班級是師生共同學(xué)習(xí)、生活的家園,也是學(xué)生生命成長和個性發(fā)展的主要場所。隨著學(xué)校文化建設(shè)的興起,班級文化和班級文化建設(shè)越來越受到廣大教育工作者,尤其是班主任的重視。已有的研究指出,班級文化作為學(xué)校文化的亞文化,是一種與學(xué)生生命成長息息相關(guān)的潛在教育力量,對于學(xué)生身心的健康成長有十分重要的價值和作用。那么,作為班主任,如何引領(lǐng)班級文化建設(shè),更好地發(fā)揮班級文化應(yīng)有的作用呢?
一、端正對班級文化的認(rèn)識
教師明確什么是班級文化是引領(lǐng)班級文化建設(shè)的前提。目前,學(xué)界對什么是班級文化尚未有權(quán)威的定義,大多數(shù)學(xué)者都是依據(jù)“廣義的文化是指人類創(chuàng)造的各類物質(zhì)財富和精神財富的總和,而狹義的文化則指精神文化”這一定義來界定班級文化。如黃偉在《校園文化概論》中從校園文化與班級文化的關(guān)系角度出發(fā),認(rèn)為班級文化是反映班級這種社會組織的價值觀念和行為準(zhǔn)則的亞文化,以班級物質(zhì)環(huán)境、價值觀念和心理傾向等為主要特征的群體文化;唐曉林認(rèn)為,班級文化是在班主任、教師和學(xué)生三方面的努力下,班級成員所共同遵守的價值觀、行為方式、學(xué)習(xí)風(fēng)氣等的總和,展現(xiàn)了一個班集體獨特的精神風(fēng)貌。
筆者認(rèn)為,班級文化是一個復(fù)雜的概念,是在社會、學(xué)校、家庭等多種因素相互交織、相互影響、共同作用下,在班級這一特定場域中的結(jié)果呈現(xiàn),主要反映的是班級成員在學(xué)習(xí)和生活過程中逐漸形成的共同的價值觀念,以及由此形成的行為方式、精神面貌及一些物化的產(chǎn)物首先,文化具有十分復(fù)雜的特點,如果簡單地將文化分為幾個方面,如物質(zhì)文化、精神文化、制度文化或行為文化等幾個層面,用解構(gòu)的思維來建設(shè)班級文化,必然會因為強(qiáng)調(diào)某些外顯的特征,而忽視文化特有的內(nèi)在屬性。所以,班級文化應(yīng)該抓住“價值觀念”這一核心,突出和重視對人的教育,強(qiáng)調(diào)以“人化”為途徑和手段,以“化人”為根本,建設(shè)育人為核心的班級文化。其次,班級文化是班級成員共同作用的結(jié)果,師生的活動不斷豐富和發(fā)展著班級文化的內(nèi)涵,班級文化也在師生的共同活動中實現(xiàn)著其隱性的教育功能。第三,班級文化建設(shè)不是靜止的,而是一個不斷豐富、發(fā)展的過程,具有長期性、多元性和可塑性的特點。因此,班級文化建設(shè)的過程也就是學(xué)生社會化和個性發(fā)展的過程,在這一過程中,班主任有責(zé)任和義務(wù)加以引導(dǎo)和幫助,引領(lǐng)班級文化建設(shè)向著理想的目標(biāo)邁進(jìn)。
二、明確班級文化建設(shè)的目標(biāo)任務(wù)
在班級活動中落實“立德樹人”是班級文化建設(shè)的根本任務(wù)。班級文化建設(shè)的目標(biāo)是班級成員在共同的學(xué)習(xí)和生活中逐漸形成的積極向上的美好愿景,也是學(xué)生學(xué)習(xí)、生活的精神導(dǎo)向和奮斗的方向,引領(lǐng)班級成員的共同成長和進(jìn)步。作為教育工作者,班主任理應(yīng)成為社會規(guī)范文化與核心價值觀的傳播者和引導(dǎo)者,承擔(dān)起引領(lǐng)班級文化建設(shè)的使命與責(zé)任。這種引領(lǐng)不僅是教師用校紀(jì)校規(guī)和班規(guī)班紀(jì)約束、管理學(xué)生,更重要的是教師要明確班級文化建設(shè)的目標(biāo)任務(wù),引領(lǐng)學(xué)生朝著共同的價值追求和美好愿景不斷前行。班主任不應(yīng)將班級文化視為班級工作的“政績”和“裝飾”,使之成為一種班級的“標(biāo)簽文化”或“口號文化”,這就丟失了班級文化應(yīng)有的“育人”功能。
1、建設(shè)和諧的班級人際關(guān)系。葉瀾教授指出,“教育活動的基本原則是交往活動”。在班級中,師生之間、生生之間無時無刻都存在各種形式的交往活動。只有在交往互動中,師生才能真正成為一個集體,進(jìn)而形成班級特有的凝聚力、認(rèn)同感和歸屬感,以及共同的情感、態(tài)度和價值觀。而人際關(guān)系決定著交往互動的有效性。班級人際關(guān)系既包括教師與學(xué)生之間的關(guān)系也包括學(xué)生與學(xué)生之間的關(guān)系。良好的人際關(guān)系有助于促進(jìn)師生之間、生生之間的交流和合作,避免不必要的矛盾和沖突,取得理想的教育效果。因此,構(gòu)建和諧的班級人際關(guān)系,是班主任開展班級文化建設(shè)首先要解決的問題。
2、營造健康的班級輿論環(huán)境。對處在世界觀、價值觀、人生觀形成關(guān)鍵期的學(xué)生而言,由于他們心智不成熟,很容易受到他人和外界的影響,這就決定了積極健康的班級輿論能夠有效地影響或制約每個學(xué)生,并規(guī)范他們的`言行。班級輿論就是班級成員價值觀念和情感態(tài)度的集中體現(xiàn),是班級文化建設(shè)的基礎(chǔ)。馬卡連柯表達(dá)過這樣的觀點:每個學(xué)生自我的性格的形成與班集體的內(nèi)部輿論的監(jiān)督有很大的關(guān)聯(lián),他們的意志和一些自我的生活習(xí)慣可以得到很好的培養(yǎng),與此同時學(xué)生對也會形成對集體所產(chǎn)生的自豪、責(zé)任感。班級文化建設(shè)的過程中,班主任要用正確的價值觀引導(dǎo)學(xué)生,用榜樣的力量激勵學(xué)生,用明確的規(guī)范約束學(xué)生,用情感的力量打動學(xué)生,營造積極健康的班級輿論環(huán)境。
3、塑造良好的班風(fēng)班貌。班風(fēng)班貌是班級成員的價值觀念、行為習(xí)慣和情感態(tài)度的集中反映,是班級文化建設(shè)成果的一種綜合體現(xiàn)。良好的班風(fēng)班貌對班級文化的鞏固和發(fā)展起著極大的作用,對班級里每一位學(xué)生都起著熏陶、感染和潛移默化的作用,是一種無形且巨大的教育力量。班級精神是班風(fēng)班貌的理想表述,塑造良好的班風(fēng)班貌既是班級文化建設(shè)的長遠(yuǎn)目標(biāo),也是班主任凝聚班級人心、鼓舞士氣、激發(fā)動力,維持和激勵學(xué)生不斷前進(jìn)的重要方法。
三、掌握引領(lǐng)班級文化建設(shè)的基本策略
班主任是班級的組織者、領(lǐng)導(dǎo)者和教育者,是學(xué)生成長過程中的重要他人,也是班級文化建設(shè)的核心力量。引領(lǐng)班級文化建設(shè),班主任不但要有正確的態(tài)度和清醒的認(rèn)識,還要掌握一些基本的班級文化建設(shè)的引導(dǎo)策略。
1、建立健全班級民主管理的長效機(jī)制。機(jī)制建設(shè)是班級文化建設(shè)的重要組成部分。建立健全班級管理的長效機(jī)制,可以有效地引導(dǎo)和促進(jìn)班級管理的民主化,而班級管理的民主化又是推動班級文化建設(shè)的強(qiáng)大動能。班主任從班級工作出發(fā),需要做到以下幾點:一是要轉(zhuǎn)變觀念,由原來的班級管理者轉(zhuǎn)變?yōu)榘嗉壍慕M織者、服務(wù)者,與班級學(xué)生平等交流,充分尊重學(xué)生的意見,讓更多的學(xué)生主動參與到班級管理之中。二是要培養(yǎng)學(xué)生自主管理的能力,要尊重學(xué)生的意愿,民主選舉班干部,在放權(quán)的同時加強(qiáng)監(jiān)督和引導(dǎo),激發(fā)學(xué)生的主人翁意識,增強(qiáng)班級凝聚力。三是要和學(xué)生共同制訂班規(guī)班紀(jì),根據(jù)學(xué)校的要求和班級的特點建立和完善班級規(guī)章制度,以班級公約、班級愿景、班級目標(biāo)的形式呈現(xiàn)。規(guī)范學(xué)生行為,積極踐行社會主義核心價值觀,引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的是非觀,為形成正確的人生觀奠定基礎(chǔ)。
2、發(fā)揮學(xué)生在班級文化建設(shè)中的主體作用。班級文化既非學(xué)校文化的縮影,也非班主任個人的管理文化,更不是專家學(xué)者策劃提煉的,班級文化是由班級成員在長期的班級學(xué)習(xí)、生活過程中共同營造的,是學(xué)生社會化發(fā)展和個性成長的一種積淀。學(xué)生在班級文化建設(shè)中的主體地位毋庸置疑,作為班主任,引領(lǐng)班級文化建設(shè)最重要的舉措就是要發(fā)揮學(xué)生在文化建設(shè)中的主體作用,在學(xué)校育人目標(biāo)的引導(dǎo)下,對學(xué)生個性發(fā)展和品德修養(yǎng)進(jìn)行方向指引,尊重班級文化建設(shè)的客觀規(guī)律,及時為學(xué)生提供適合的教育,摒棄以分?jǐn)?shù)衡量一切的評價標(biāo)準(zhǔn),營造符合學(xué)生個性發(fā)展的文化氛圍,不斷激發(fā)學(xué)生的積極性和創(chuàng)造性,促進(jìn)學(xué)生的自我管理、自我教育和自我服務(wù)。同時,班主任要做到放手不放任,強(qiáng)調(diào)對學(xué)生價值觀念的引導(dǎo)和熏陶,注重以“文”化人,在潛移默化、潤物無聲中影響人、塑造人。
3、組織開展豐富多彩的班級文化活動。班級成員的創(chuàng)造性活動不斷豐富著班級文化的內(nèi)涵。班級文化豐富的育人價值也需要通過班級師生的活動得以實現(xiàn),因此,組織開展豐富多彩的班級文化活動,喚醒學(xué)生內(nèi)心的愿望,引導(dǎo)學(xué)生積極主動健康發(fā)展是班主任引領(lǐng)班級文化建設(shè)的有效途徑。班主任應(yīng)著眼學(xué)生生命成長和個性發(fā)展的需要,組織開展內(nèi)容豐富、形式多樣、學(xué)生感興趣的班級活動,如生命安全教育、責(zé)任教育、禮儀教育等系列主題班會,讓學(xué)生認(rèn)清真善美和假丑惡,提高學(xué)生的道德認(rèn)知水平和培養(yǎng)學(xué)生的生活素養(yǎng);積極組織學(xué)生參加學(xué)校開展的重大活動,錘煉集體主義精神和培養(yǎng)合作意識和能力,增強(qiáng)班級凝聚力和向心力;組織班級學(xué)生參加富有班級特色的社會實踐活動,讓學(xué)生在更廣闊的社會課堂中鍛煉自己,認(rèn)識社會,在增長才干的同時,將情感、態(tài)度、價值觀的教育落到實處。
4、重視班級文化物質(zhì)載體的開發(fā)和運用。在班級文化建設(shè)過程中自然也會有很多物化的產(chǎn)物,作為班級文化的外顯,這些班級文化的物質(zhì)載體在班級文化建設(shè)中具有“桃李不言”的隱性教育功能與教育效果。班主任應(yīng)注意在環(huán)境布置和設(shè)計上把文化的意圖、教育的目的充分表現(xiàn)出來,從而實現(xiàn)在班級環(huán)境建設(shè)中育人的目標(biāo)。以班級黑板報為例,要讓班級黑板報成為班級文化的窗口,成為教育學(xué)生的重要物質(zhì)載體,班主任必須在確定專人負(fù)責(zé)、明確主題頻次、突出具體要求等三個方面指導(dǎo)學(xué)生,使之具體、規(guī)范、有序,使黑板報真正成為對學(xué)生進(jìn)行正面教育的有效途徑,成為引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀的重要載體。
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班級文化建設(shè)的論文10
【摘要】文章從三個方面入手對新時期提升中專班級文化建設(shè)水平的策略進(jìn)行分析,包括建規(guī)立制與資金支持、豐富班級文化建設(shè)的內(nèi)容與方式以及注重評價與導(dǎo)向引領(lǐng)。
【關(guān)鍵詞】中專;班級文化;建設(shè)
隨著中等職業(yè)教育的快速發(fā)展,而現(xiàn)有的中專的班級文化與學(xué)生的發(fā)展現(xiàn)狀不匹配,中等職業(yè)教育的快速發(fā)展和學(xué)生發(fā)展的現(xiàn)狀決定了重新審視班級文化建設(shè)的必要性。提高創(chuàng)新意識,轉(zhuǎn)變思路,研究符合中專的班級文化特色建設(shè)的規(guī)律,成為重要的課題,是我們每個教育工作者需要探討和解決的。
一、建規(guī)立制與資金支持
一項活動的開展離不開制度的支持、規(guī)范和保障,班級文化建設(shè)同樣如此。學(xué)校重視文化建設(shè),學(xué)校有相關(guān)制度的支持,班級同樣建立健全規(guī)章制度,在學(xué)校和班級的協(xié)調(diào)一致下,班級文化建設(shè)才能生機(jī)盎然。
針對過去學(xué)校對班級文化建設(shè)的支持力度重視程度相對不夠的局面,為有效改善班級文化建設(shè)現(xiàn)狀,應(yīng)該增強(qiáng)重視的程度,建立健全規(guī)章制度,統(tǒng)籌規(guī)劃,發(fā)揮教育教學(xué)的合力,從而提高班級文化建設(shè)的層次。具體措施上:學(xué)校成立班級文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,形成班級文化建設(shè)的強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)與支持平臺。同時,聘請相關(guān)專家和導(dǎo)師,對職業(yè)中學(xué)班級文化建設(shè)參與的班主任教師進(jìn)行定期培訓(xùn),加強(qiáng)理論與實踐指導(dǎo)。另一方面建立班級文化建設(shè)的研究和運行機(jī)制,從宏觀到微觀,從學(xué)校到班級,定期開展研究討論活動和理論學(xué)習(xí)活動,并建立獎勵制度,考核制度,把班級文化建設(shè)的主要層面納入到考核,并以此作為產(chǎn)生班級集體和班級學(xué)生個人的重要指標(biāo)和條件。對于班級文化建設(shè)相對成熟點或面,在宣傳欄、校園電臺等陣地進(jìn)行大力宣傳,從而給其它班級和班主任一些啟示。并根據(jù)相關(guān)制度的要求提供經(jīng)費保證,支持班級自主開展班級文化建設(shè)工作。
二、豐富班級文化建設(shè)的內(nèi)容與方式
豐富德育工作的形式和載體,需要結(jié)合中專班級和學(xué)生的實際情況,加強(qiáng)思想道德、時事政治、社會熱點以及形勢與政策教育。根據(jù)不同的班級的.特點,在開展班級文化建設(shè)的過程中,制定各具特色的班級文化建設(shè)實施方案。并且還依靠家長學(xué)校、社區(qū)企業(yè)的有利支撐,幫助班主任在班級文化建設(shè)工作中可以充分發(fā)揮班級文化具有的耳濡目染特性和自我發(fā)展的特性,運用隱性的方式方法,把學(xué)校的教育教學(xué)理念貫串于班級文化建設(shè)的全部因素中去,增強(qiáng)班級文化育人功能的時效性。
重視以網(wǎng)絡(luò)為代表的現(xiàn)代傳媒作用。網(wǎng)絡(luò)載體在班級文化的發(fā)展中具有相當(dāng)?shù)膬?yōu)勢,并具有不可替代性。QQ群或電子信箱或班級微信,在很大程度上促進(jìn)了學(xué)生的交流,有于創(chuàng)建和諧的人際關(guān)系。虛擬環(huán)境下的人際溝通具有主體隱匿性的特性,相對更加簡單地讓學(xué)生吐露心聲,網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下的師生、生生溝通具有以往的課堂教育無法具備的優(yōu)點。因此,利用網(wǎng)絡(luò)載體有效營造適合職業(yè)中學(xué)學(xué)生年齡特點的班級心理文化氛圍,從而拓展班級特色文化空間,不僅是增進(jìn)師生感情的有效手段,也是建設(shè)班級文化的途徑之一。
構(gòu)建立體化,多樣化班級文化建設(shè)途徑,有利于提升中專班級文化建設(shè)的效果。首先,圍繞學(xué)生培養(yǎng)目標(biāo)和班級發(fā)展目標(biāo)力爭做到師生共同參與,注重突出問題的解決以及有效落實物質(zhì)和精神層面的獎懲。其次,作為育人最主要手段的日常課堂教學(xué)也應(yīng)該成為班級文化建設(shè)的主要途徑和渠道。通過吸收在學(xué)生一定程度上參加校本課程開發(fā)與建設(shè),可以在潛移默化中提升班級文化建設(shè)的內(nèi)涵。同時拓展和延伸班級文化建設(shè)的渠道,學(xué)校通過設(shè)立社區(qū)服務(wù)站或參觀企業(yè)等方式,拓展和延伸課堂教育教學(xué)效果,讓學(xué)生在“理論”指導(dǎo)下豐富實踐途徑,提高實踐效果。第三,多種措施并舉,完善主題教育活動。以一定主題為依托,采用課堂、校園以及社會等方面的結(jié)合,使主題教育活動形成相對規(guī)范、完善的文化建設(shè)項目,進(jìn)一步提升班級文化建設(shè)的凝聚力和吸引力。第四,通過學(xué)校學(xué)生日常行為建設(shè)和青年志愿者社區(qū)服務(wù)長效化,有效提升和改善學(xué)生的行為習(xí)慣。班級文化建設(shè)的最終目的是實現(xiàn)學(xué)生自身的知行統(tǒng)一,而長效化的志愿者服務(wù)則是強(qiáng)化學(xué)生善意知的有效途徑。第五,班級文化建設(shè)注重連續(xù)性和突出重點。在班級組建過程中,注重職業(yè)生涯規(guī)劃和行為習(xí)慣養(yǎng)成,在班級相對穩(wěn)定后,結(jié)合學(xué)生身心特點突出責(zé)任和感恩教育,在即將頂崗實習(xí)階段積極引導(dǎo)冠名班級企業(yè)參與到班級文化建設(shè)中,增強(qiáng)學(xué)生職業(yè)意識職業(yè)素養(yǎng)的養(yǎng)成。
三、注重評價與導(dǎo)向引領(lǐng)
1.完善班主任評價機(jī)制
在班級管理工作中,學(xué)校對班主任的評價牽扯到班主任工作的方方面面,能夠指導(dǎo)班主任在日常管理工作中重點從事哪一方面的工作。班主任在班級文化建設(shè)中起著主導(dǎo)作用,為了提高中專班級文化建設(shè)的水平,學(xué)校需要加強(qiáng)在班級文化建設(shè)方面的評價和考核。
學(xué)校應(yīng)該適時地完善班主任評價機(jī)制,不斷優(yōu)化班主任評價機(jī)制,打造一支政治堅定、業(yè)務(wù)精湛和功能互補(bǔ)的德育工作隊伍,切實解決班級文化建設(shè)工作中的實際問題,從而建設(shè)優(yōu)秀的班級文化,提升班級的管理水平。
2.建立完善監(jiān)測系統(tǒng)
各個班級在日常的教育教學(xué)中都能根據(jù)學(xué)校學(xué)生培養(yǎng)目標(biāo),結(jié)合班級建設(shè)和學(xué)生的身心發(fā)展規(guī)律的實際情況,根據(jù)學(xué)校的學(xué)期計劃,各個班級都能制定各個班級的發(fā)展計劃。各個班級也能根據(jù)學(xué)校整體的活動安排,積極參與到學(xué);顒又腥ァ5侵匾氖菍W(xué)校需要制定班級文化建設(shè)的監(jiān)測機(jī)制,定期檢查和公布班級文化建設(shè)情況,挖掘優(yōu)秀的班級文化建設(shè)案例,通過一定范圍內(nèi)的公示和宣傳,給其它班級提供一定的思路。學(xué)校通過班級文化建設(shè)監(jiān)測制度,有利于發(fā)現(xiàn)和解決班級文化建設(shè)中的不足,有助于學(xué)校積極幫助班主任克服困難,對學(xué)校各個班級的班級文化建設(shè)給予“過程”和“結(jié)果”的關(guān)注和指導(dǎo),保證班級文化建設(shè)工作的順利開展。
總之,班級文化建設(shè)是長期的、綜合性的德育教育工作,它的內(nèi)涵也非常豐富。班級文化建設(shè)屬于一個“隱性”的教育力量,但是呈現(xiàn)出了班集體特有的精神面貌,是班級的靈魂所在。班級文化建設(shè)是一項長期的,需要不斷完善的工作,它是集體智慧的結(jié)晶,需要班集體的每一名師生都參與進(jìn)去,它不是靜止的,它是變化發(fā)展的,是系統(tǒng)的。不斷完善中專班級文化建設(shè)理論體系和實踐,其最終目的是,將班級文化建設(shè)的作用最大化,以最直接、最有教育力量的方式促進(jìn)學(xué)生身心全面發(fā)展。
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班級文化建設(shè)的論文11
一.正確認(rèn)識班級文化建設(shè)的德育功能
班級文化建設(shè),是指班級成員在班主任的引導(dǎo)下,朝著班級目標(biāo)邁進(jìn)過程中所創(chuàng)造的物質(zhì)財富和精神財富的總和。
班級文化是一種隱性的課程,具有一種無形的教育力量。一個班級是否具有正氣,是否具有良好的班風(fēng),首當(dāng)其沖的是要看這個班的班級文化的建設(shè)。在一個具有濃厚文化氛圍的班級中,全體學(xué)生會自發(fā)地形成一股濃郁的和諧風(fēng)氣,在這樣的集體中,學(xué)生能融洽地與同學(xué)相處,與老師交流,友好地進(jìn)行合作,彼此互幫互助,共同進(jìn)步。在這樣積極向上,溫馨和睦的環(huán)境中,學(xué)生會把班級當(dāng)成自己的“家”,有著強(qiáng)烈的集體榮譽(yù)感和歸屬感。班級文化建設(shè)是形成良好班風(fēng)的載體和平臺,更是學(xué)生動手操作,發(fā)展個性的園地。因此,班級文化建設(shè)已成為學(xué)校德育工作的有機(jī)組成部分。
然而,不管是過去還是實施新課改以來,多數(shù)學(xué)校的工作更多的是關(guān)注學(xué)生的升學(xué)率,而疏忽了班級文化的建設(shè),從而影響了學(xué)生的人格成長,使班級的德育功能弱化甚至缺失。
班級文化可以在班級活動中自然形成,可能是自發(fā)的過程,但沒有引導(dǎo)與建設(shè),這樣的班級文化很可能走向不良局面,形成不良的班級文化,從而滋生投機(jī)鉆營、榮辱顛倒的價值取向,極易產(chǎn)生人格的扭曲。所以班級文化需要班級師生的共同努力與建設(shè),形成良好的班級文化,使學(xué)生形成自主奮斗、刻苦進(jìn)取的人格。
學(xué)生進(jìn)入班級這個組織后,除了完成自己的學(xué)習(xí)任務(wù)外,還要盡自己的義務(wù),承擔(dān)對集體的責(zé)任;在集體活動中,學(xué)生要遵守各種紀(jì)律和規(guī)范,約束自己的那些與集體規(guī)范相違背的言行,學(xué)習(xí)各種為人處世的準(zhǔn)則和道德規(guī)范,逐步形成自己的道德素質(zhì)和道德人格。若能使每個學(xué)生都能在班級中扮演適合自己個性和特長的正面的積極的社會角色,便有利于培養(yǎng)學(xué)生的責(zé)任意識和團(tuán)隊精神,提高學(xué)生參與班級管理的民主意識,逐步引導(dǎo)學(xué)生形成獨立性、民主性和開拓性的人格,從而也推動了良好班級文化的形成。
為此,如何使班級成為學(xué)生全面發(fā)展,健康成長的最重要的社會環(huán)境,實現(xiàn)教育以人為本的關(guān)鍵就是要針對班級具體情況,積極構(gòu)建健康文明、富有特色的班級文化。下面,我就結(jié)合多年的班主任工作經(jīng)驗,從班級文化建設(shè)角度談?wù)勛约旱目捶ā?/p>
二.班級文化建設(shè)的途徑與方法
1.確定班級文化特色與制定班級文化建設(shè)目標(biāo)
新生入學(xué)后,要根據(jù)班內(nèi)學(xué)生的特長、興趣、愛好、經(jīng)歷,班主任的優(yōu)勢等,師生討論,確定本班文化特色。如有的班級以農(nóng)村學(xué)生為主,班級的文化特色就要體現(xiàn)農(nóng)村學(xué)生的特征,突出“樸實、勤勞、立志成才”這一品質(zhì);有的班級以城鎮(zhèn)學(xué)生為主,以“多動、活躍、任性”為特色,要著重培養(yǎng)學(xué)生尊重人、關(guān)心人的品質(zhì),提升學(xué)生的全面素質(zhì);有的班級以體育運動的愛好者為主體,就要以培養(yǎng)學(xué)生頑強(qiáng)的毅力、堅定的意志和團(tuán)結(jié)奮斗為班文化建設(shè)的主要內(nèi)涵。同時,以文化特色活動為班級文化建設(shè)的切入點,選擇的活動要便于操作。
在此基礎(chǔ)上,圍繞班級文化特色,師生共同制定一個目標(biāo)作為指導(dǎo)日后開展各項活動的依據(jù),使班級文化建設(shè)能按照一定的方式循序漸進(jìn)地進(jìn)行。由于我班學(xué)生構(gòu)成以城鎮(zhèn)學(xué)生為主,于是,我把“提升和完善中學(xué)生的全面素質(zhì)”作為班級文化建設(shè)的特色,制定了這樣的活動目標(biāo):初一強(qiáng)調(diào)“檢點行為的尺度”,初二突出“溫文謙讓的量度和不怕挫折的氣度”,初三著重“彬彬有禮的風(fēng)度”。近三年的工作實踐中,我們始終把“學(xué)會學(xué)習(xí),學(xué)會做人”作為班級活動的主線,著重培養(yǎng)了學(xué)生尊重人、關(guān)心人、與人為伴、和睦共處的優(yōu)秀品質(zhì),收到了很好的教育效果。
2.從精神、制度與物質(zhì)三層面全方位的推進(jìn)班級文化建設(shè)。
精神層建設(shè)主要是形成正確的輿論導(dǎo)向。在班級內(nèi)形成正確的輿論是非常重要的。因為在一個環(huán)境中,當(dāng)一個錯誤被大家所認(rèn)同的時候,那么在他們看來這個錯誤就不能算錯誤了。但實際是這仍然是一個錯誤,所以只有形成正確的輿論才能形成良好的氛圍。譬如,剛開學(xué)時因為我沒有特別強(qiáng)調(diào)在課余時間也要講普通話,導(dǎo)致我們班在正規(guī)場合講閩南話現(xiàn)象非常嚴(yán)重。這也是因為在班里沒有形成正確的輿論,學(xué)生覺得無所謂,他講我也講,也不去督促別人。發(fā)現(xiàn)問題后我及時進(jìn)行處理。在班會與課間進(jìn)行教育,并時刻提醒。要求學(xué)生之間監(jiān)督,并對屢犯者給予一定處罰。這樣一段時間之后我們班在正規(guī)場合講閩南話現(xiàn)象明顯好轉(zhuǎn)。
制度是一個行為的準(zhǔn)繩。一個班級要有良好的班級文化,跟一套完整的制度是分不開。在班級集體中,我們把那些以規(guī)章制度、公約、紀(jì)律等為內(nèi)容的,班級全體成員共同認(rèn)可并自覺遵守的行為準(zhǔn)則以及監(jiān)督機(jī)制所表現(xiàn)出來的文化形態(tài)稱為班級制度文化。班級制度文化的建設(shè),不僅為學(xué)生提供了評定品格行為的內(nèi)在尺度,從而,使每個學(xué)生時時都在一定的準(zhǔn)則規(guī)范下自覺地約束自己的言行,使之朝著符合班級群體利益,符合教育培養(yǎng)目標(biāo)的方向發(fā)展!皼]有規(guī)矩,不成方圓”,因此,我班的制度文化建設(shè)根據(jù)校紀(jì)校規(guī),根據(jù)我班的實際情況,經(jīng)過大家的討論之后主要是制定和實施了愛書公約、課間禮儀常規(guī)等標(biāo)準(zhǔn)。當(dāng)然制度不僅要有,而且關(guān)鍵還要落實到位。
班級物質(zhì)文化建設(shè)的主要內(nèi)容是通過對所在班教室環(huán)境的布置構(gòu)造一種教育和學(xué)習(xí)的具有文化和教育氣憤的文化環(huán)境!皩W(xué)校是一種特別的環(huán)境,它用專門的設(shè)備來教育孩子”。這就要求教師教學(xué)和學(xué)生學(xué)習(xí)的環(huán)境必須達(dá)到以下幾點要求:(1)窗明幾凈。干凈整潔的教室環(huán)境是我們班級文化的基礎(chǔ)。一個班級好不好,首先是看走進(jìn)這個班的教室看看衛(wèi)生怎么樣。正所謂“一屋不掃何以掃天下”。所以我很重視我們的班級衛(wèi)生。做到這一點,要求班級全體成員,必須堅持每天的輪流衛(wèi)生掃除,同時要求全體成員要有公德心和文明行為,禁止亂丟亂放,要像愛護(hù)自己的臉面一樣愛護(hù)教室的整潔;這是一個環(huán)保意識的培育過程,更是一個提高學(xué)生文明修養(yǎng)的過程。(2)具有時代特色的各種宣傳材料,如:《中學(xué)生守則》、名人名言、每日絮語、班規(guī)等,特別是班級宣傳欄的設(shè)計,要求學(xué)生自己設(shè)計,精選內(nèi)容,常換常新,體現(xiàn)班級特色,體現(xiàn)學(xué)生特點,體現(xiàn)學(xué)生熱點,體現(xiàn)教育功能,教師要在這方面作必要的指導(dǎo)。良好的育人環(huán)境往往起到潛移默化的教育效果。對相應(yīng)的崗位都有專門的值日生負(fù)責(zé)。
3.班主任的組織引導(dǎo)。班主任是班級德育工作的'直接管理者,是班級文化建設(shè)的主導(dǎo)者,其工作方法和管理風(fēng)格直接反映于班級的文化風(fēng)貌。要建設(shè)良好的班級文化,班主任應(yīng)關(guān)注下列策略:①規(guī)范生成與目標(biāo)管理相結(jié)合。制定和落實班規(guī)及各種規(guī)章制度,要讓學(xué)生明確它具有與守則、行為規(guī)范不同的可操作性、互制性及靈活性。讓每位學(xué)生都成為“立法者”,參與制定班規(guī)及各種規(guī)章制度,使學(xué)生充分感受這種規(guī)范的自發(fā)和自律。同時,指導(dǎo)學(xué)生依據(jù)這些規(guī)范和自身的實際情況確定自己的奮斗目標(biāo),加強(qiáng)反饋,促進(jìn)落實。②自主活動與自我教育相結(jié)合。班級活動由班委會根據(jù)學(xué)校要求及班級的實際需要組織全體同學(xué)參與討論、制定方案,并自行組織實施,充分調(diào)動廣大同學(xué)參與活動的主動性和積極性。班主任只給予適時、適當(dāng)?shù)膭?chuàng)意指導(dǎo)和組織支持,及時反饋活動效果,讓學(xué)生在自主活動中實現(xiàn)自我教育。
總之,一個優(yōu)秀的班集體,離不開良好班級文化氛圍的熏陶。學(xué)生在班級文化活動中顯示個人的才華,培養(yǎng)了創(chuàng)造精神和實踐能力。在實現(xiàn)班級目標(biāo)的過程中,學(xué)生還懂得了合作,理解了團(tuán)隊精神,逐步形成了共同的價值取向,增強(qiáng)了責(zé)任感,學(xué)會了自我發(fā)展。班主任要注意加強(qiáng)調(diào)控和服務(wù),及時糾正和解決工作中出現(xiàn)偏差和新問題,確保制定的各項規(guī)章制度,不變形,不走樣。使班級管理和活動始終沿著既定的方向前進(jìn),持之以恒,就會強(qiáng)化管理效果,良好的班風(fēng)、學(xué)風(fēng)的形成也就是水到渠成的事了。
當(dāng)然,班級文化建設(shè)是一個細(xì)碎而復(fù)雜的過程,班級文化建設(shè)僅僅靠全班同學(xué)和班主任的努力是不夠的,需要社會的榜樣支持,學(xué)校的活動支持、家長的教育同步支持,形成教育合力才能促進(jìn)班級的文化建設(shè)。
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提要班級文化建設(shè)是班級建設(shè)的一個重要方面,選用不同的“文化”去建設(shè)一個班級,會使班級呈現(xiàn)出不同的特色,它已成為學(xué)生自主成長的重要文化環(huán)境。目前,隨著新課改的縱深發(fā)展,班級德育工作對課程改革的支撐略顯滯后,班級德育工作的改進(jìn)成為普遍關(guān)注的焦點。本文試從班級文化建設(shè)入手,分析班級文化建設(shè)對學(xué)生全面成長的鍛造作用,進(jìn)而拓展班級德育工作的渠道,推進(jìn)新課改的進(jìn)程。
關(guān)鍵詞班級文化建設(shè),德育,新課改,學(xué)生
班級文化建設(shè)的論文12
摘要:以班級建設(shè)中的個體差異為基點,通過案例說明在打造班干隊伍、班級制度、班級文化中充分調(diào)動個體主觀能動性,最終全員參與形成合力。在展現(xiàn)個性的基礎(chǔ)上弘揚共性,培養(yǎng)和提高獨立個體的團(tuán)隊情商,形成一個由優(yōu)秀骨干領(lǐng)導(dǎo)、全員擁護(hù)響應(yīng)的大集體。
關(guān)鍵詞:個體;班干隊伍;班級制度;班級文化
中圖分類號:G645.1 文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A 文章編號:20xx-6401(20xx)05-0193-01
班級是大學(xué)生的基本組織形式,是大學(xué)生自我教育、自我管理、自我服務(wù)的主要組織載體。個體的發(fā)展離不開組織、團(tuán)隊和集體,集體的發(fā)展更能輻射全員,有效促進(jìn)個體至上至善的發(fā)展。
一、案例初況
筆者曾接手過一個特殊的集體,全班50名學(xué)生分別來自此前3個不同的班級,分別為9人、20人、21人,并重新分配了寢室。由于此前人際關(guān)系、學(xué)風(fēng)班風(fēng)與班級文化的差異,很容易形成分散的小群體,導(dǎo)致人心渙散。在新班成立之初,明顯能感覺到整個班級被劃分為了三個部分,班級整體向心力差,缺乏團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神。因此,該班班級建設(shè)要注重集體意識和團(tuán)隊凝聚力的培養(yǎng)與加強(qiáng),讓每一個人都具備主人翁意識,積極投入到自我教育、自我管理、自我服務(wù)的班級建設(shè)中來,以推動學(xué)風(fēng)班風(fēng)建設(shè),促進(jìn)個體成長成才。
二、班級文化建設(shè)措施
。ㄒ唬┙M建一支優(yōu)秀肯干、精誠團(tuán)結(jié)的班干隊伍
班級的有效管理、優(yōu)秀組織的形成、思想教育工作的深入開展都離不開一支得力的學(xué)生骨干隊伍。學(xué)生干部不僅是協(xié)助輔導(dǎo)員處理學(xué)生事務(wù)的助手,更是學(xué)生、班級與學(xué)校之間溝通的橋梁。因此,要促進(jìn)一個新集體的發(fā)展,首先就要組建一支能夠動員全員,團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的干部隊伍。由于考慮到原來三個班人員比例的差別,班干選舉沒有采取民主投票的方式,而是鼓勵大家踴躍自薦,積極為他人和集體服務(wù)。隨后,通過綜合考察和分析,組建了一支來自原先三個不同班級形成的新班委隊伍。
。ǘ┟鞔_班級制度,獎罰分明
班級的健康發(fā)展離不開行為規(guī)范和約束機(jī)制的制度保障,完善、健全的制度體系使得班級建設(shè)有規(guī)可依、有章可循。班級制度的`約束對象是學(xué)生,對他們來說,自主管理是促進(jìn)其健康發(fā)展的最有效的形式。因此,身為輔導(dǎo)員不能獨斷地包攬制定制度,而是應(yīng)該指導(dǎo)班委一起制定草案,班級同學(xué)可提出修改意見和建議。該班在成立以來,多次召開班會,商討班級管理條例,讓學(xué)生們以主人翁的姿態(tài)來約束自我,服務(wù)大家。除了班支委之外,全班劃分為四個小組,開展各項活動均以小組為基本單位,落實組長責(zé)任制。不管是晚自習(xí)、實訓(xùn)環(huán)節(jié),還是文體活動,均以小組成員綜合表現(xiàn)為考評依據(jù)。宿舍文明建設(shè)同樣是考評以寢室為單位的成員的依據(jù)。凡當(dāng)月無任何遲到、早退、曠課情況出現(xiàn)的小組或?qū)嬍椅拿鬟M(jìn)步顯著的寢室,都將得到生活或?qū)W習(xí)上的物質(zhì)獎勵,同時,對不符合要求的學(xué)生予以教育幫助。
。ㄈ┐蛟彀嗉壩幕,創(chuàng)新活動,悅納自我
文化是班級的靈魂,它滲透于班級建設(shè)的方方面面,貫穿于班級成長的始終。一個擁有自身文化與特色的集體,能通過這種獨特的“情商”將全體成員凝聚在一起,形成合力與向心力,互幫互助,共同進(jìn)步。在團(tuán)組織活動和學(xué)習(xí)交流會中,該班積極探索各種形式,豐富活動內(nèi)容,廣泛開展社會實踐;在“312”時,自行聯(lián)系德陽東湖山公園,落實策劃方案各項環(huán)節(jié),開展了義務(wù)植樹活動。其后,又開展了一次露天晚會。沒有燈光,學(xué)生們借來兩輛汽車作為光源;沒有背景幕布,學(xué)生們用竹竿、彩帶搭建;沒有彩燈,學(xué)生們用蒙上彩紙的手電代替。大家尋找各種方法,一個沒有任何光音特效的露天場地經(jīng)大家布局、設(shè)計,呈現(xiàn)了表演舞臺的模樣。
三、結(jié)語
隨著社會的發(fā)展,“個性”與“自我”已成為當(dāng)代’90后大學(xué)生的顯著特性。不少青年人以自我為中心,以私人利益為導(dǎo)向,集體榮譽(yù)感和團(tuán)隊意識淡薄。因此,要將這些特立獨行的個體聚集在一起,并打造成一個齊心協(xié)力、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、創(chuàng)先爭優(yōu)的優(yōu)秀團(tuán)隊,必須在展現(xiàn)個性的基礎(chǔ)上弘揚共性,培養(yǎng)和提高獨立個體的團(tuán)隊情商,形成一個由優(yōu)秀骨干領(lǐng)導(dǎo),全員擁護(hù)響應(yīng)組成的大集體。發(fā)揮個體特長與優(yōu)勢,調(diào)動全員積極性,集思廣益創(chuàng)新課余活動,形成班級特色文化,形成獨特的班級號召力和凝聚力。
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班級文化建設(shè)的論文13
摘要:高中是教育教學(xué)最關(guān)鍵的階段,也是學(xué)生世界觀、人生觀和價值觀不斷養(yǎng)成的時期,學(xué)生每天生活在班集體之中,一個良好的、積極向上的氛圍,能夠為學(xué)生營造一個寬松的學(xué)習(xí)環(huán)境,引導(dǎo)學(xué)生健康成長。隨著精神文明建設(shè)思想的提出,高中生活更加注重對班級文化的建設(shè),構(gòu)建一個系統(tǒng)的、動態(tài)化的工程,通過教育、誘導(dǎo)、啟發(fā)來熏陶學(xué)生的精神世界,從而培養(yǎng)學(xué)生優(yōu)秀的道德情操,促進(jìn)班級學(xué)生的全面發(fā)展。
關(guān)鍵詞:高中班級;文化建設(shè);和諧發(fā)展
進(jìn)入21世紀(jì)以來,教育教學(xué)受到了社會各界的廣泛關(guān)注。高中是承上啟下的教學(xué)階段,其重要性更加凸顯。一個優(yōu)秀的班集體是一個和諧共進(jìn)的團(tuán)隊,是一個具有凝聚力和向心力的集體,在素質(zhì)教學(xué)理念的推動下,我國的高中班級建設(shè)必須突出文化的優(yōu)勢,從多個角度開展研究,結(jié)合學(xué)生的特點完善班級建設(shè),積極開展豐富多樣的班級文化活動,通過對學(xué)生的鍛煉來激發(fā)他們的興趣,為高中生的發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)。
一、做好班級豐富的物質(zhì)文化建設(shè)
高中班級團(tuán)體是學(xué)生學(xué)習(xí)和生活的集散地,注重班級物質(zhì)文化的建設(shè),能營造良好的學(xué)習(xí)氛圍,激發(fā)學(xué)生對班集體的熱愛之情。具體而言,班級物質(zhì)文化建設(shè)要針對教室環(huán)境進(jìn)行布局,對標(biāo)語、桌椅等進(jìn)行設(shè)定,努力讓教室的每一寸土地都發(fā)揮應(yīng)有的價值。對此,教師要集思廣益,征求學(xué)生的意見,通過集體探討得出最終的布置方案。首先,要精心設(shè)計班級標(biāo)語,利用班級標(biāo)語體現(xiàn)整個班集體的特點,并將其放在明顯的位置,時刻提醒學(xué)生。其次,要細(xì)心布置班級墻壁,在教室的墻面處懸掛名言條幅,定期做好更換工作,利用這些小擺設(shè)時刻激勵學(xué)生努力向上,積極進(jìn)取。同時,學(xué)生還可以將中國國旗和地圖懸掛在班級里,幫助學(xué)生了解地理知識,豐富學(xué)生的內(nèi)涵和修養(yǎng)。最后,班級桌椅的擺放要合理,根據(jù)學(xué)生的數(shù)量和班級環(huán)境,整齊安排座位,讓學(xué)生在學(xué)習(xí)和生活上能夠互相幫助。
二、制定健全的班級文化制度
俗話說:“沒有規(guī)矩,不成方圓!痹诎嗉壩幕ㄔO(shè)過程中,必須要制定健全的管理方案,結(jié)合學(xué)生的特點完善文化活動,在制度中必須體現(xiàn)嚴(yán)格管理,不斷鞏固班級風(fēng)氣,結(jié)合學(xué)校的責(zé)任文化、一日常規(guī)要求及《中學(xué)生行為規(guī)范》等打造一個優(yōu)秀的班集體,設(shè)定班級活動的方式和具體時間,明確活動內(nèi)容,并組織全體學(xué)生參與學(xué)習(xí),重視學(xué)生的建議,從而為搞好班級文化建設(shè)打好基礎(chǔ)。
三、構(gòu)建師生和生生之間的聯(lián)系
班集體是一個有凝聚力的團(tuán)隊,每個學(xué)生都有自己的特點和個性,每天沉悶的學(xué)習(xí)不利于他們加強(qiáng)彼此間的溝通,也不利于調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性。另外,受影視教學(xué)的影響,很多教師的形象都較為刻板,學(xué)生難以與其親近,更別提談心了。想要完善班級文化建設(shè),突出班級的優(yōu)良作風(fēng),就必須加強(qiáng)師生之間和生生之間的互動,讓彼此實現(xiàn)積極交流。教師要善于發(fā)現(xiàn)學(xué)生的閃光點,在學(xué)生遇到困難的時候幫助他們,疏導(dǎo)他們的心理問題。對此,班集體要定期舉辦集體會議,通過設(shè)定議題的方式加強(qiáng)彼此的`溝通,使學(xué)生之間互相了解。教師還要獲得家長的支持,多和家長進(jìn)行交流,了解學(xué)生在家里的表現(xiàn)情況。教師在與學(xué)生溝通的過程中,一旦發(fā)現(xiàn)問題,要及時對學(xué)生進(jìn)行心理疏導(dǎo),主動了解學(xué)生的心理變化,在課下可以和學(xué)生成為朋友,做好心理疏導(dǎo),減輕他們的課業(yè)壓力,讓他們體會到成功的喜悅。
四、讓自主化管理生根發(fā)芽
自主化管理開辟了中學(xué)德育工作新天地,已形成管理特色。班級在實施學(xué)生自主化管理的過程中形成班級公約,把學(xué)習(xí)成績和思想品德自我激勵目標(biāo)有機(jī)結(jié)合,重在培養(yǎng)學(xué)生自我管理能力,培養(yǎng)良好的行為習(xí)慣。實施一日生活學(xué)習(xí)計劃,使學(xué)生學(xué)會自我管理;設(shè)立流動哨文明崗,讓學(xué)生在參與管理的過程中增強(qiáng)自律意識,實行(班級值周)制度和學(xué)生參與(三操)考核,有利于確保學(xué)生管理的主人翁地位。學(xué)生自主化管理,容易相互理解溝通,既鍛煉了學(xué)生的自主合作能力和組織管理能力,又促進(jìn)了學(xué)生綜合素質(zhì)的提高。因此,應(yīng)該讓自主化管理進(jìn)入班級,進(jìn)入宿舍,深入人心,在每個人的心中生根發(fā)芽。總之,高中班級文化建設(shè)對整個團(tuán)隊和集體的發(fā)展都具有十分重要的意義,在新時期教學(xué)理念的推動下,高中班主任必須注重對班級文化建設(shè)的引導(dǎo),通過營造良好的環(huán)境氛圍,潛移默化地打造班級文化,并豐富班級活動,給學(xué)生提供交流的機(jī)會。
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班級文化建設(shè)的論文14
一、了解職業(yè)學(xué)校學(xué)生成長的背景及性格特征
1.受到家庭的不良影響“問題”學(xué)生多半來自“問題”家庭。試想一個家庭里,父母關(guān)系不和諧,“戰(zhàn)火”連天,怎么可能為孩子提供一個好的成長空間,培養(yǎng)孩子健康的人格。2.學(xué)生自身不努力學(xué)習(xí)是一個苦差事,現(xiàn)代家庭的很多獨生子女嬌生慣養(yǎng),孩子缺乏吃苦耐勞、奮發(fā)向上的精神。3.個人資質(zhì)欠缺由于種種原因,導(dǎo)致職業(yè)學(xué)校的學(xué)生成績不理想,中考的失利也使他們內(nèi)心深處產(chǎn)生了挫敗感和自卑心理。來自“問題”家庭的學(xué)生甚至思想具有極端性、攻擊性。當(dāng)班主任接手一個班級時,首先要了解學(xué)生的成長背景、性格,尤其是班級里“問題”學(xué)生的情況,這樣在做學(xué)生思想工作的時候才能有的放矢,深入到他們的內(nèi)心,打開學(xué)生的心結(jié)。另外,教師應(yīng)該注意工作的方式方法,善意的語言、真實的感情、客觀的說理、尊重的態(tài)度都很重要,要以理服人,否則就會事與愿違。
二、關(guān)愛學(xué)生,獲取學(xué)生的信任,強(qiáng)化思想教育工作,滲透班級文化
初中畢業(yè)剛剛踏入職業(yè)學(xué)校的學(xué)生正處于世界觀和人生觀的形成時期,他們渴望成熟,卻在現(xiàn)實和理想中躊躇。當(dāng)學(xué)生信任一位老師時,那位老師就是一盞明燈,可以喚醒他們的心靈,照亮他們前行的道路。所以,職業(yè)學(xué)校的老師常常有這樣的感受:學(xué)生時而是“魔鬼”時而是“天使”,一方面學(xué)生會因缺乏約束力而惹出各種事端;另一方面,學(xué)生又像依戀父母的孩子一樣依戀教師。所以,教師要關(guān)愛學(xué)生,獲取學(xué)生的信任。思想道德教育是不可缺少的,但是如果采用和普通中學(xué)一樣的思想教育方式,效果并不理想。因為學(xué)生的接受能力相比較薄弱,精力不能持續(xù)和高度集中,所以對學(xué)生需要耐心地采用大強(qiáng)度、反復(fù)教育的方式。如果我們將思想道德教育做到深入人心,即可達(dá)到教育的目的。這種思想道德教育不等同于簡單、重復(fù)的說教,需要教師做好充分的備課,廣泛舉例,旁征博引,并將班級文化作為核心內(nèi)容滲透其中。思想教育在新生開學(xué)后的兩個月非常必要,它起到一個很好的強(qiáng)化作用,在不斷的強(qiáng)化中,將正確的人生觀、班級文化、日常行為規(guī)范置入學(xué)生的內(nèi)心。另外,教育的形式也可以多樣化,可以采用主題班會、分組討論、單獨談心等形式,只要能達(dá)到一定的教育效果,可以不拘泥于任何形式。在教育過程中,要注意抓住教育契機(jī),方能得到事半功倍的效果。
三、設(shè)計班徽、班歌、班旗,制定班級公約,弘揚班級文化
為了增強(qiáng)班級凝聚力、弘揚班級文化,可以為班級設(shè)計班徽、班歌、班旗。例如,筆者帶過的20xx級多媒體平面設(shè)計(2)班,為了體現(xiàn)吃苦耐勞、奮發(fā)向上、努力學(xué)習(xí)的精神,筆者建議以駿馬為主題設(shè)計班徽。這項活動重要的是激發(fā)學(xué)生參與的熱情和對駿馬所代表的班級精神的思考。設(shè)計出的班徽被掛在教室的醒目位置,時刻提醒大家:要吃苦耐勞,在學(xué)習(xí)技術(shù)的道路上勇往直前。后來,我們又征集了班歌和班旗,一時間班級刮起了設(shè)計的熱潮,大家集思廣益,交流設(shè)計理念,分享設(shè)計心得,這個過程加強(qiáng)了班級文化的滲透,使班級文化深入人心,更激發(fā)了學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,提高了專業(yè)設(shè)計能力。除此之外,還可以設(shè)置班級公約,從學(xué)習(xí)、紀(jì)律、禮儀、行為規(guī)范等各個方面約束學(xué)生的行為。班級公約的建立是在認(rèn)真學(xué)習(xí)校紀(jì)校規(guī)后,根據(jù)班級的實際情況,經(jīng)過大家的討論,對日常行為規(guī)范評價的規(guī)范化、具體化和制度化。班級公約的建立要全面、精練、細(xì)致,它體現(xiàn)了班級的核心價值體系。班級公約是班級的制度文化建設(shè),也是班級文化的重要組成部分。既然是公約,就要得到大家的認(rèn)可和共同遵守。那么,教師的工作重點要放在落實上,主要包括三項工作:一是建立班級學(xué)生個人成長記錄袋和量化積分表;二是進(jìn)行班干部的指導(dǎo)和培養(yǎng),讓他們學(xué)會管理;三是樹立各方面表現(xiàn)突出的典型,把表揚放在最重要的位置上。把這三者結(jié)合起來,方能起到良好的管理效果。
四、班級口號掛嘴邊,班級文化建設(shè)標(biāo)語
墻上貼,時刻激勵學(xué)生班級口號能夠起到振奮精神、集中注意力、強(qiáng)化班級文化的作用。班級口號的設(shè)計要簡潔,有感而發(fā),觸動心靈,引起共鳴。筆者曾經(jīng)帶過一個班,班級口號是:“態(tài)度改變學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)改變命運!”這個口號是鼓勵學(xué)生端正態(tài)度學(xué)好技能,終有成才的一天。筆者告訴學(xué)生其實他們本是一匹駿馬,只因頑皮、貪玩,走失了方向,只要他們端正態(tài)度,帶著目標(biāo),就一定會回歸正途,重新馳騁在草原上,找到屬于自己的`一片天。班級口號需要經(jīng)常讀誦,可以安排每天課前、早自習(xí)、晚自習(xí)前背誦,而且要帶著感悟和自信喊出。就像沖鋒陷陣的士兵吹起了沖鋒號,口號凝結(jié)了全體同學(xué)的力量,使每個學(xué)生都精神煥發(fā)地開始一天的學(xué)習(xí)。另外,班級文化標(biāo)語對引領(lǐng)學(xué)生的思想也起到了很好的啟示作用。例如,針對學(xué)生厭學(xué)情緒,可以張貼“天道酬勤,厚積薄發(fā)”的標(biāo)語;針對青春期的學(xué)生叛逆、不服從管理,可以用“把臉迎向陽光,就不會有陰影”來激發(fā)學(xué)生的正能量;還有引導(dǎo)學(xué)生遵守校規(guī)校紀(jì)的“守法守紀(jì),惜勢惜時”、鼓勵學(xué)生堅忍不拔的“生命樸實如草,自當(dāng)不怕沉浮”等標(biāo)語。十六七歲的學(xué)生常常在理想和現(xiàn)實之間躊躇不前,對人生、理想迷茫,自控力不強(qiáng),甚至深陷迷途。新穎脫俗的班級文化標(biāo)語是一種無聲的班級文化,潛移默化地影響著學(xué)生。它是照進(jìn)學(xué)生心扉的一縷陽光,構(gòu)筑起他們的精神家園。
五、加強(qiáng)家校聯(lián)系,設(shè)立班級群,共同開展班級文化建設(shè)
班級工作離不開家長的支持,現(xiàn)在通信技術(shù)發(fā)達(dá),我們除了可以采用面談、打電話、發(fā)短信、寫便條、開家長會等傳統(tǒng)方式進(jìn)行家校聯(lián)系,還可以充分利用網(wǎng)絡(luò)資源,讓學(xué)生家長參與班級的管理和文化建設(shè)。例如,經(jīng)常在qq群、討論組、微信群公布一些班級動態(tài)及文化建設(shè)方面的提議,定期開展網(wǎng)絡(luò)家長會,通過視頻、音頻互相交流,提出自己的想法,表達(dá)自己的意見。同時,可以就班級的各種問題向家長尋求解決辦法,或者邀請家長共商決策。通過這一系列的活動,一方面使家長了解了班級工作、班級現(xiàn)狀;另一方面使學(xué)校和家長有了更進(jìn)一步的溝通,體現(xiàn)了民主平等的班級文化。在當(dāng)今社會,這種溝通加強(qiáng)了老師與家長之間的信任與理解,避免了不必要的矛盾沖突。隨著時代的發(fā)展和社會的進(jìn)步,班級文化會趨于更廣泛和更深層次的發(fā)展,班級文化建設(shè)也要跟上時代發(fā)展的步伐。每一名教師都應(yīng)該不斷地提升自我,與時俱進(jìn),只有搞好班級文化建設(shè),才能使班級向著民主、平等、積極、奮發(fā)的方向發(fā)展,為社會培養(yǎng)更多的合格技術(shù)人才。
班級文化建設(shè)的論文15
一、當(dāng)前中職院校班級文化建設(shè)中存在的一些不足
由于一些不利因素的存在,中職院,F(xiàn)在的班級文化建設(shè)還存在一些不足的地方。這些都將阻礙班級文化的建設(shè)和發(fā)展,其中,不足主要體現(xiàn)在這些地方。
1.中職院校的班級意識不強(qiáng)。在中職院校之中,同學(xué)們原有的班級意識不斷被削弱,集體榮譽(yù)、集體歸屬感大大減弱。學(xué)生對班級并沒有強(qiáng)烈的班級歸屬感。而且,中職院校的文化底蘊和文化氛圍都不是很濃厚,相對來說學(xué)生的素質(zhì)也不是很高。學(xué)生對自己沒有很強(qiáng)的自我約束和自我管理能力。因此,學(xué)生經(jīng)常性缺課、逃課,對學(xué)校的規(guī)章制度也熟視無睹。學(xué)生班級活動開展不起來,對班級活動漠不關(guān)心,都會對班級文化的建設(shè)產(chǎn)生負(fù)能量。
2.中職院校學(xué)生缺乏精神文化內(nèi)涵。中職院校的學(xué)生相比較而言,都比較欠缺強(qiáng)大的內(nèi)心精神世界。而精神文化作為一個班級文化最重要的部分,是班級文化的靈魂和核心。在校園文化的熏陶和培育之下,全體師生都應(yīng)該重視對精神文化的建設(shè)和發(fā)展,要培養(yǎng)有思想、有靈魂的學(xué)生,就必須在教學(xué)之外為學(xué)生開辟更廣闊的天地。為學(xué)生世界觀、人生觀還有價值觀的形成和發(fā)展起到促進(jìn)作用。所以,班級文化的建設(shè)一定要當(dāng)作學(xué)校工作的重中之重來抓。不能走表面文章,而要狠抓落實。但是,當(dāng)前中職教育的培養(yǎng)卻恰恰忽視了這一點。教師對文化的認(rèn)識還是膚淺的,不夠深刻,所以一點都不重視。長此以往,問題就會越變越大,最終,大錯鑄成,回天乏術(shù)。積極健康的班級文化建設(shè),就更成了一個空中樓閣。
3.學(xué)生、學(xué)校的職業(yè)意識不夠強(qiáng)烈。作為一個中職院校,學(xué)校的教學(xué)任務(wù)更多的是為企業(yè)輸送勞動者。這些勞動者要求有一定的技術(shù)能力,同時思想道德覺悟也必須高。所以,中職院校的班級文化建設(shè)具有至關(guān)重要的作用。通過班級文化建設(shè),著力增強(qiáng)學(xué)生們的思想認(rèn)識,增強(qiáng)職業(yè)特點。通過企業(yè)文化和班級文化的合力作用,讓學(xué)生更加團(tuán)結(jié)、互幫互助。但是,現(xiàn)在中職院校采取的一系列教學(xué)制度和措施,卻更多地將工作重心放在管理學(xué)生的生活上。專業(yè)的教師隊伍建設(shè)不夠完善。同時,學(xué)生這個時候的自主意識也不高。因此,班級文化建設(shè)存在很大的問題,與專業(yè)的結(jié)合度不高必須給予足夠的重視。
4.班級活動太少。相對來說,中職院校的班級活動十分缺乏。作為學(xué)生引導(dǎo)和組織工作的重要載體,班級應(yīng)該多多組織學(xué)生開展班級活動。健康有益的班級活動不僅可以幫助學(xué)生陶冶情操,而且可以幫助激發(fā)學(xué)生的潛能。但是,現(xiàn)在中職院校的班級活動開展都不多,即便是有的學(xué)生可以自發(fā)組織一些志同道合的朋友開展一些活動,但是往往由于得不到學(xué)校的支持和專業(yè)人士的指導(dǎo),而且自己本身的思想文化能力有限。因此,活動的質(zhì)量并不高,效果也不是很明顯。由于缺乏像樣的班級活動,班級文化就成了無本之木、風(fēng)中浮萍,失去了生存和發(fā)展的根基。
5.沒有足夠的制度文化。中職院校的班級制度文化嚴(yán)重缺失。班級意識不強(qiáng)烈,良好的班級文化就難以形成。學(xué)生處于半放養(yǎng)的狀態(tài),組織十分松散。沒有了班級制度和學(xué)校規(guī)章制度的約束,學(xué)生的行動就得不到有效指導(dǎo)。加之學(xué)生的自我約束能力和自我管理能力并不強(qiáng),學(xué)生就容易受到外界的誘惑,受不健康文化的影響。上述因素都會對班級的文化建設(shè)產(chǎn)生很大的影響。
二、建設(shè)三位一體班級文化的方法
1.建立班級組織,并且將之建設(shè)成學(xué)習(xí)型組織。學(xué)習(xí)型組織可以幫助學(xué)生們互幫互助。作為一個能夠創(chuàng)造、獲取和傳遞知識的組織,學(xué)習(xí)型的組織可以起到幫助成員更好成長的作用。通過對學(xué)生行為的修正和約束,使學(xué)生擁有更強(qiáng)的適應(yīng)能力和自我調(diào)節(jié)能力。
2.將班級管理企業(yè)化。班級管理的企業(yè)化,就是將企業(yè)中先進(jìn)的經(jīng)驗和理念引入班級管理的模式,通過對企業(yè)情境的模擬和創(chuàng)造,加強(qiáng)學(xué)生之間的競爭意識和團(tuán)隊合作能力,以此鍛煉學(xué)生適應(yīng)社會、謀求生存的能力。首先,在物質(zhì)方面。班級管理要根據(jù)實際特點,模擬真實的公司情境。比如,模擬真實的辦公室情境,有真實的辦公室、接待室、會議室等。這些環(huán)境的布置,可以讓學(xué)生感覺好像真的處于真實的公司情境。通過這些設(shè)置進(jìn)行教學(xué),可以使得教學(xué)內(nèi)容和過程更有實際意義。其次,除了物質(zhì)文化建設(shè)之外,精神文化的建設(shè)同樣不能忽視。在精神文化的建設(shè)上,教師要結(jié)合班級的特點、學(xué)生的.興趣愛好和專業(yè)方向,通過對企業(yè)文化精神的比對和參照,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)激情。將班級學(xué)生職業(yè)化形象豎立起來。在學(xué)生的實習(xí)階段,要多帶領(lǐng)學(xué)生深入企業(yè)調(diào)研學(xué)習(xí),多多考慮行業(yè)的需要和最新動態(tài)。要嚴(yán)格要求自己。結(jié)合學(xué)生在實踐中的表現(xiàn)和存在的問題,提出切實有效的解決方案。只有結(jié)合學(xué)生的實際情況,針對每個學(xué)生的特點,才能切實有效地建設(shè)班級文化。這樣,學(xué)生才能更加健康茁壯地成長。在制度文化建設(shè)的過程之中,要將每一個情況都實際考慮進(jìn)去,讓每一個學(xué)生都能找到自己的準(zhǔn)確定位。通過物質(zhì)和精神的雙重保障,讓學(xué)生更多地參與到建設(shè)中來,就能更好地建設(shè)學(xué)生的執(zhí)行力和判斷力。同時,班級要參照企業(yè)的模式建立考勤機(jī)制、獎勵機(jī)制,完善現(xiàn)存的班級規(guī)章制度,增強(qiáng)學(xué)生們之間的競爭能力,讓每一個同學(xué)都能發(fā)揮自己的才能,真正多方面發(fā)展?偠灾,就是要多方面提高學(xué)生的素質(zhì)和能力,打造堅實的班級文化。讓學(xué)生們認(rèn)識到,上課跟上班其實都是一樣的,在班級之中鍛煉,摸索經(jīng)驗,這樣,真正上班的時候就能夠做到臨陣不慌亂、不怯場。通過高度仿真的模擬,將學(xué)生的身心都置于考驗之下。
3.與企業(yè)合作,共同搭建培養(yǎng)平臺。班級文化建設(shè)在立足專業(yè)的同時,也需要將企業(yè)的需要和市場的需要考慮在內(nèi)。只有和企業(yè)合作,互通有無,才能第一時間了解市場的需要,培養(yǎng)出來的人才才有實際的利用價值和更寬廣的發(fā)展空間。只有這樣,才能培養(yǎng)出適合21世紀(jì)要求的、能夠走得更遠(yuǎn)、變得更強(qiáng)大的、專業(yè)的技術(shù)型人才。班級的文化建設(shè),為學(xué)生的成長提供了肥沃的土地。中職院校一定要抓住和企業(yè)合作這個大好機(jī)會,引入企業(yè)文化,強(qiáng)調(diào)企業(yè)精神,讓學(xué)生兼?zhèn)滠浻矁煞矫娴募寄。只有這樣,學(xué)生才能有更高的就業(yè)率,企業(yè)才能更加滿意,提高學(xué)生的就業(yè)待遇。這些都是班級文化建設(shè)的作用。有關(guān)數(shù)據(jù)顯示,很多畢業(yè)生就業(yè)的難題不是在于硬件不夠,而是軟件方面出現(xiàn)了問題。所謂軟件方面出了問題,就是學(xué)生不能夠適應(yīng)企業(yè)的文化,在工作態(tài)度、工作耐心等方面還有不足,其中,最主要的就是學(xué)生吃苦耐勞的能力相比較之前的從業(yè)人員大大不如。這些都會使得學(xué)生的就業(yè)率出現(xiàn)問題。而軟實力的提高,需要的恰恰就是良好的班級文化的熏陶。通過潛移默化的影響,讓學(xué)生吸收有益的營養(yǎng)。通過與企業(yè)合作,搭建合作平臺,讓學(xué)生早日接觸這些內(nèi)容,然后在班級文化建設(shè)中針對這些問題做出針對性的研究。只有這樣,才能實現(xiàn)三位一體班級文化建設(shè)。這是時代對中職院校學(xué)生的要求,也應(yīng)該是學(xué)生對自己的要求。只有對自己高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,才能在以后的道路中越走越遠(yuǎn),道路越走越寬廣。
4.將專業(yè)知識和課外活動相結(jié)合。建設(shè)班級文化,需要開展豐富多彩的班級文化。并且,要將班級文化、專業(yè)知識和課外活動相結(jié)合。只有讓學(xué)生自愿參加課外活動,才能調(diào)動學(xué)生的積極性,讓學(xué)生感受活動的樂趣。在活動中,學(xué)生的個性可以得到張揚,能力可以得到鍛煉,通過一系列的課外活動,學(xué)生亦可以學(xué)到很多課堂上學(xué)不到的知識。
三、結(jié)語
總之,建設(shè)班級文化是培養(yǎng)優(yōu)秀學(xué)生工作的重中之重,一定要當(dāng)作重點工作,狠抓落實。只有不斷提高對自身的要求,才能在時代發(fā)展的大潮中繼續(xù)前進(jìn)。
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