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學(xué)習(xí)總結(jié)

上市公司業(yè)務(wù)指南培訓(xùn)學(xué)習(xí)總結(jié)

時間:2022-10-11 15:06:55 學(xué)習(xí)總結(jié) 我要投稿
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上市公司業(yè)務(wù)指南培訓(xùn)學(xué)習(xí)總結(jié)范文

  在總公司大力推廣《業(yè)務(wù)指南》的學(xué)習(xí)培訓(xùn)后,總公司營業(yè)部已于3月份開始加大力度對員工的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),要求每個員工熟知每項前臺業(yè)務(wù)存在的風(fēng)險及防范控制措施,力圖達到提高全體員工業(yè)務(wù)操作水平的目的。此舉有效壓降了因業(yè)務(wù)操作失誤而導(dǎo)致的損失,既保障了員工自身利益及總公司的資金安全,又捍衛(wèi)了我上市公司的社會形象。

上市公司業(yè)務(wù)指南培訓(xùn)學(xué)習(xí)總結(jié)范文

  為了營造積極的內(nèi)控學(xué)習(xí)氛圍,把內(nèi)控案防觀念融入到每一位員工的意識中,總公司營業(yè)部采取了一系列的方式方法,有計劃、有目的、有步驟地展開了培訓(xùn)學(xué)習(xí),盡可能讓員工簡易地學(xué)習(xí)并掌握業(yè)務(wù)知識!渡鲜泄緲I(yè)務(wù)指南培訓(xùn)學(xué)習(xí)總結(jié)》由找原創(chuàng),版權(quán)所有,未經(jīng)許可轉(zhuǎn)載此文作商業(yè)用途將追究法律責(zé)任。

  一、動員集中式

  為了讓員工獲悉該項學(xué)習(xí)活動的重要性,總公司營業(yè)部于3月份召開了動員會議,成立以主管領(lǐng)導(dǎo)為組長、網(wǎng)點負責(zé)人及綜合管理員為組員的學(xué)習(xí)小組,制定學(xué)習(xí)計劃,督促每個網(wǎng)點員工對業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)和掌握情況。

  二、、采集主動式

  在學(xué)習(xí)培訓(xùn)的初期,一個網(wǎng)點只有一份的紙質(zhì)教材,沒有電子文檔資料,對開展該學(xué)習(xí)活動帶來很大的難度,特別對于達40人工作的網(wǎng)點---分營結(jié)算部。于是,總公司營業(yè)部積極主動地向總公司提出學(xué)習(xí)培訓(xùn)難點,并建議總公司下發(fā)電子文檔,以便于組織學(xué)習(xí)。

  三、學(xué)習(xí)分散式

  由于集中學(xué)習(xí)的難度較大,總公司營業(yè)部采取以網(wǎng)點為單位的學(xué)習(xí)方式,責(zé)令網(wǎng)點負責(zé)人為首要責(zé)任人進行每星期、甚至每天的班前班后的學(xué)習(xí),務(wù)必在規(guī)定的時間段內(nèi)學(xué)習(xí)完相關(guān)的業(yè)務(wù)知識,再由該部進行驗收學(xué)習(xí)效果。

  四、計劃時段式

  為了有目的完成學(xué)習(xí)任務(wù),總公司營業(yè)部根據(jù)《業(yè)務(wù)指南》的學(xué)習(xí)內(nèi)容制定時段性的學(xué)習(xí)。例如:

  3月份,要求網(wǎng)點做好“開門紅”勞動競賽的同時就著手開始進行學(xué)習(xí),分營結(jié)算部也于3月14日舉辦了首次的集中學(xué)習(xí),效果顯著;

  4月份,要求網(wǎng)點學(xué)習(xí)《業(yè)務(wù)指南》里的“個人金融業(yè)務(wù)”。到目前,各網(wǎng)點基本上對該部分的業(yè)務(wù)有了一定程度的認知度;

  5月份,要求網(wǎng)點學(xué)習(xí)《業(yè)務(wù)指南》里的“會計結(jié)算業(yè)務(wù)”。

  6月份,要求網(wǎng)點學(xué)習(xí)《業(yè)務(wù)指南》里的“電子銀行業(yè)務(wù)和銀行卡”等業(yè)務(wù)。

  7月份,全面驗收,并迎接總公司的檢測。

  五、支行配合式

  該向?qū)W習(xí)培訓(xùn)活動得到總公司各專業(yè)部門的大力支持,甚至分片負責(zé)行部的培訓(xùn),制定各種培訓(xùn)學(xué)習(xí)課程。因此,總公司營業(yè)部將全力配合對重點業(yè)務(wù)開展集中培訓(xùn),增強員工的學(xué)習(xí)意識,加深對業(yè)務(wù)的掌握度。

  六、進度匯報式

  為了增強員工對《業(yè)務(wù)指南》學(xué)習(xí)培訓(xùn)的意識,總公司營業(yè)部要求網(wǎng)點負責(zé)人在每周的行務(wù)例會上匯報各網(wǎng)點的學(xué)習(xí)進度,共同提出和解決學(xué)習(xí)的難點和疑點,以保證時段學(xué)習(xí)的質(zhì)量。

  七、考試驗收式

  在時段性的學(xué)習(xí)過程中,總公司營業(yè)部采取“每月底封閉式考試”的形式來驗收員工的學(xué)習(xí)成果。目前,該部已由綜合員根據(jù)《業(yè)務(wù)指南》的內(nèi)容生成了幾套關(guān)于“營銷客戶”的試題,也將定于4月28日晚進行首次的成果驗收考試!渡鲜泄緲I(yè)務(wù)指南培訓(xùn)學(xué)習(xí)總結(jié)》由找原創(chuàng),版權(quán)所有,未經(jīng)許可轉(zhuǎn)載此文作商業(yè)用途將追究法律責(zé)任。

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