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工作自我鑒定

工作自我鑒定

時間:2022-11-21 08:02:36 工作自我鑒定 我要投稿

【精品】工作自我鑒定模板匯總8篇

  正常來說,自我鑒定也是總結(jié)的一種,自我鑒定可以使我們更有效率,因此我們要做好總結(jié),寫好自我鑒定。如何把自我鑒定做到重點突出呢?下面是小編為大家收集的工作自我鑒定9篇,希望能夠幫助到大家。

【精品】工作自我鑒定模板匯總8篇

工作自我鑒定 篇1

  回顧這半年來的工作,我在廣場領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下,嚴(yán)格要求自己,較好地完成了自己的本職工作。通過半年來的學(xué)習(xí)與工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了較大的改變,現(xiàn)將半年來的工作自我鑒定如下:

  一、日常工作

  辦公室對我來說是一個全新的工作領(lǐng)域,是一個綜合管理機(jī)構(gòu),是推動各項工作朝著既定目標(biāo)前進(jìn)的中心。面對繁雜瑣碎的事務(wù)性工作,自我強(qiáng)化工作意識,注意加快工作節(jié)奏,提高工作效率,冷靜辦理各項事務(wù),力求周全、準(zhǔn)確、適度,避免疏漏和差錯。

  1、維護(hù)、維修廣場服務(wù)器、電腦、打印機(jī)等相關(guān)設(shè)備十余次,維護(hù)網(wǎng)絡(luò)十余次,配合安裝營運商場監(jiān)控十個,維護(hù)廣場監(jiān)控十次。

  2、按《考勤管理辦法》對員工的指紋的考勤進(jìn)行統(tǒng)計、監(jiān)督,提交十份考勤異常人員名單。

  3、按規(guī)定落實廣場辦公用品的采購管理工作,采購十余次,價值十余元。

  4、切實做好廣場員工餐費的發(fā)放、通訊費的繳納、車輛的`使用及登記手續(xù)。

  5、做好集團(tuán)視頻會議及廣場其他各種會議的后勤服務(wù)工作,落實好各種會議的會前準(zhǔn)備等工作。

  6、配合完成辦公區(qū)的搬遷、網(wǎng)絡(luò)和電話的遷移,確保各部門、各經(jīng)營中心電腦及電話的正常使用。

  二、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平

  由于感到自己身上的擔(dān)子很重,而自己的學(xué)識、能力和閱歷與崗位都還有一定的差距,所以不敢掉以輕心。經(jīng)過不斷的學(xué)習(xí)和積累,在日常工作中有了一定的進(jìn)步,能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù),積極提高自身各項業(yè)務(wù)素質(zhì),爭取工作的主動性,努力提高工作效率和工作質(zhì)量。

  三、存在的問題

  半年來雖然取得了一些成績,但也存在一些問題和不足,主要表現(xiàn)在:剛到新崗位不久,許多工作都是邊干邊摸索,以致工作起來不能游刃有余,工作效率有待進(jìn)一步提高;工作還不夠過細(xì),一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位;自己的理論水平還不能更好的滿足工作的要求。

  四、下半年工作打算

  在下半年里,自己決心認(rèn)真提高業(yè)務(wù)、工作水平,為廣場的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。我應(yīng)努力做到:加強(qiáng)學(xué)習(xí),拓寬知識面,努力學(xué)習(xí)辦公室管理知識和信息化知識:做好非租賃合同的審批、簽訂和歸檔工作;落實好信息化基礎(chǔ)管理工作,加強(qiáng)對廣場電腦使用的管理,積極準(zhǔn)備信息化精品工程建設(shè)。

工作自我鑒定 篇2

  時代的發(fā)展已使銀行業(yè)由一個最平穩(wěn)的行業(yè),變成一個變化最為迅速,最富有挑戰(zhàn)性的行業(yè),現(xiàn)在我們金融行業(yè)的競爭日益激烈,金融產(chǎn)品不斷創(chuàng)新,業(yè)務(wù)品種不斷豐富。在擔(dān)任主任的過程中,我在本職崗位發(fā)揮好主力作用,首先,我堅持四項基本原則,對黨忠誠老實,有模范執(zhí)行黨和國家的各項金融方針政策和上級行規(guī)章制度的自覺性,堅持原則,秉公辦事,實事求是,客觀公正,不循私情,廉潔奉公、為人正直、愛崗敬業(yè)、誠實做事。

  多年來,我不斷學(xué)習(xí),熟悉國家的有關(guān)金融法律法規(guī),積極投身于歷次會計核算制度改革,掌握了我行的`主要業(yè)務(wù)知識和主要專業(yè)的核算過程,同時還具備一定的組織、判斷、分析和文字綜合表達(dá)能力。有較強(qiáng)的綜合業(yè)務(wù)基礎(chǔ)和業(yè)務(wù)技能。自到銀行工作以來,我始終不忘學(xué)習(xí)、勤鉆研、勤思考、多研究、不斷豐富自己、提高自己,圓滿完成各項目標(biāo)任務(wù)。

  在工作中以身作則,加強(qiáng)學(xué)習(xí),做學(xué)習(xí)典型的倡導(dǎo)者、組織者,更是實踐者。為人師表,清正廉潔,以儉養(yǎng)德,以自己品質(zhì)來影響每一位員工。在工作中始終堅持公平、公正原則、不搞親疏、不拉幫結(jié)派、做到一碗水端平。鼓勵員工多提意見,只要是合理的就采納。充分調(diào)動員工參與的積極性。在業(yè)績分配的敏感問題上,實行公開化,增強(qiáng)透明度。確保每位員工看到放心、拿到舒心。

  對員工進(jìn)行職業(yè)道德 ,創(chuàng)建“文明窗口”為契機(jī),經(jīng)常性組織員工學(xué)習(xí)《中國農(nóng)業(yè)銀行員工基本素養(yǎng)和服務(wù)行為規(guī)范》、《中國農(nóng)業(yè)銀行營業(yè)規(guī)范化服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)》、等規(guī)章制度,不斷規(guī)范員工的服務(wù)言行,促使員工嚴(yán)格遵守“八要、九不、十做到”,真正把客戶當(dāng)衣食父母,倡導(dǎo)“用心”服務(wù),把顧客當(dāng)親戚、當(dāng)朋友。員工在柜面服務(wù)中,能夠標(biāo)準(zhǔn)使用“三聲、兩站、一微笑”。建立員工優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)獎罰檔案,將員工服務(wù)表現(xiàn)列入年度評優(yōu)評選等考核內(nèi)容,增強(qiáng)了員工憂患意識,提高員工的服務(wù)自覺性。同時促進(jìn)服務(wù)的深層次、高水平、全方位發(fā)展,增強(qiáng)銀行在同業(yè)之間的競爭力,現(xiàn)代的銀行不能簡單的停留在微笑服務(wù),要在服務(wù)質(zhì)量上下功夫,主動與客戶建立一種良好的感情關(guān)系,形成以客戶為中心的經(jīng)營理念,想客戶所想,急客戶所急,讓客戶真正感受到我們的優(yōu)越性。

  服務(wù)創(chuàng)新是銀行工作永恒的主題,只有加強(qiáng)服務(wù)才能贏得市場、才能創(chuàng)效益,將營業(yè)服務(wù)水平上升一個新臺階。做為治理者,我有吃苦耐勞和開拓精神,瞄準(zhǔn)目標(biāo)、不負(fù)眾望,確保任務(wù)實現(xiàn),時刻以農(nóng)行的發(fā)展為己任,開拓進(jìn)取,不斷創(chuàng)新。

工作自我鑒定 篇3

  自從工作以來,由于自身的努力還有同事們的幫助,在各個方面都有所提高,現(xiàn)在就自我鑒定如下:

  1、思想政治方面:思想積極進(jìn)步,政治覺悟較高,始終保持黨員的先進(jìn)性和純潔性,敢于同各種反動思想作斗爭。解放思想,實事求是,與時俱進(jìn),能夠辯證、理性地看待事物和問題,大事大非面前始終保持清醒的頭腦。熱愛祖國,熱愛人民,堅持四項基本原則,堅決擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),積極響應(yīng)黨的號召,對黨的事業(yè)充滿信心。

  2、學(xué)習(xí)方面:堅持把學(xué)習(xí)作為自我完善和提高的重要途徑,既積極參加所在單位和支部組織的各種學(xué)習(xí),又廣泛地開展自學(xué)。學(xué)習(xí)內(nèi)容除政治理論知道和黨的各項方針、政策外,還涉及歷史、經(jīng)濟(jì)、科技、計算機(jī)以及各項業(yè)務(wù)知識。學(xué)習(xí)既講究方式方法,又注重實際效果。

  3、工作方面:服從安排,認(rèn)真負(fù)責(zé),踏實肯干,講求實效。中國人才指南網(wǎng)凡事積極主動,迎難而上,爭當(dāng)排頭兵,不怕苦,不怕累。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)時,除扎扎實實做好駐村、農(nóng)業(yè)統(tǒng)計等工作外,還創(chuàng)造性地搞好辦公室文秘工作,得到領(lǐng)導(dǎo)的充分認(rèn)可。在州委辦公室掛職期間,按照要求共編寫州委大事記3期、《督促與檢查》20期,起草各類文件和通知20余篇、《督查專報》3期、《正式報告》3期,效果比較理想。

  4、生活方面:勤儉節(jié)約,愛護(hù)公物,講究衛(wèi)生,熱愛勞動,嚴(yán)于律己,誠實守信,淡泊名利,助人為樂,尊敬領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事,談吐得體,舉止大方,注意保持形象。

  我始終堅信一句話“一根火柴再亮,也只有豆大的'光。但倘若用一根火柴去點燃一堆火柴,則會熊熊燃燒”。我希望用我亮麗的青春,去點燃周圍每個人的激情,感召激勵著同事們一起為我們的事業(yè)奉獻(xiàn)、進(jìn)取、立功、建業(yè)。

工作自我鑒定 篇4

  20xx年是公司實行基礎(chǔ)管理,打造品牌的一年,是公司發(fā)展戰(zhàn)略的關(guān)鍵一年。20xx年也是我在公司參加工作的第二年。在過去的一年里,在部門領(lǐng)導(dǎo)、同事的幫忙和指導(dǎo)下,我的工作本事,業(yè)務(wù)水平有了很大的提高。經(jīng)過一年的工作學(xué)習(xí),我此刻已經(jīng)能夠獨立的完成本職工作,并且也能夠做好領(lǐng)導(dǎo)安排的各項臨時工作。20xx年我主要負(fù)責(zé)的工作是:統(tǒng)計報表的編制、上報;公積金的核算匯總繳納;技術(shù)中心的出納工作。此刻針對我一年來主要負(fù)責(zé)的工作做如下鑒定。

  一、統(tǒng)計報表工作方面

  20xx年我的主要工作之一就是上報統(tǒng)計報表。我們公司的統(tǒng)計工作就目前的情景來看,在基層數(shù)據(jù)收集環(huán)節(jié)還是很薄弱的,主要是由于基層各單位的主管領(lǐng)導(dǎo)對統(tǒng)計工作沒有充分的認(rèn)識,這樣就給我們的統(tǒng)計工作帶來了很大的不便。

  1、統(tǒng)計工作要做到按時準(zhǔn)確地上報

  統(tǒng)計工作是一項十分重要的工作,隨著公司的不斷發(fā)展?fàn)畲,公司領(lǐng)導(dǎo)對統(tǒng)計工作也逐漸的重視起來。這就要求我們的報表工作將要更加的精益求精,同時也將激勵我們更好的做好統(tǒng)計工作。所以,今年我們對基層報表的時間進(jìn)行了調(diào)整。每個月我們都要求各單位的統(tǒng)計員在號至號開始將報表上報表,有時統(tǒng)計員因其他工作而忘記上報,我們都要及時的電話提醒。我們堅持做到不遲報一張表。在準(zhǔn)確性方面,我們實行的是三級復(fù)核制度。因為我們都是提前一天開始收集資料的,所以我是第一級匯總核對,在匯總完成后我都要與往年的數(shù)據(jù)進(jìn)行比較核對,與上月的數(shù)據(jù)進(jìn)行比較,核對與以往的數(shù)據(jù)是否有大的異常。

  2、加大力度對各廠的統(tǒng)計報表的'審核指導(dǎo)

  因為我們的統(tǒng)計工作是根據(jù)兩廠的報表匯總構(gòu)成合并報表上報到統(tǒng)計局等相關(guān)單位的。我們不直接參與數(shù)據(jù)的統(tǒng)計收集工作,不直接與各單位的生產(chǎn)部門接口,這就使得報表的準(zhǔn)確性受到下級單位統(tǒng)計員工作的影響,針對這種情景我們就每個月與企管部門的統(tǒng)計數(shù)據(jù)進(jìn)行核對,加大復(fù)查的力度,力征數(shù)據(jù)到達(dá)準(zhǔn)確,不出現(xiàn)少報、多報、錯報的現(xiàn)象。在年初我們還準(zhǔn)備對基層單位的統(tǒng)計工作進(jìn)行檢查核對每個月的數(shù)據(jù)的真實性,所以,我們將聯(lián)合企管部將對各單位的統(tǒng)計報表數(shù)據(jù)進(jìn)行突擊性的檢查,看各單位的報表數(shù)據(jù)是否有不真實的性況。但由于工作上的一些原因,此項工作至今還沒有進(jìn)行,我想接下來的一段時間里我們將進(jìn)行檢查、落實。

  3、在統(tǒng)計方面與企管部做到信息共享不做重復(fù)工作,加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)一致

  企管是全公司做為生產(chǎn)經(jīng)營的管理部門,已經(jīng)是在對全公司的產(chǎn)值等各項指標(biāo)進(jìn)行統(tǒng)計了,而財務(wù)部又在做統(tǒng)計后對外上報報表工作,在統(tǒng)計工作上說是在做重復(fù)的工作,為了不做重復(fù)的工作我們就必須加強(qiáng)與企管部的信息資源的共享,盡可能的減少重復(fù)勞動,減少信息資源的浪費。所以在每個月上報報表時我們都會到企管部收集數(shù)據(jù),這樣就做到了:我們有的就與企管部進(jìn)行核對,我們沒有的就做到在企管部收集,減少了重復(fù)工作,增加了工作效率,增加了數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。

  二、住房公積金的核算、匯總繳納工作方面

  住房公積金是員工的一項福利金,在年初的工作安排中要求及時交納、核對公積金賬務(wù)。由于歷年來我們交納公積金都是實行的補(bǔ)交制,就是我們把每月要交納員工的明細(xì)都要一個不少的全都打印出來交給公積金中心和銀行,銀行再一個人一個人的往機(jī)子里輸,不管人員的狀態(tài),由此帶來了很多人員少交、漏交的問題。

  為此我們用了近一個半月的時間與銀行、公積金中心對賬,把每一個員工的信息都核對了一遍,實現(xiàn)了三方賬目的統(tǒng)一,此刻交納只需要打印變更清冊就能夠了,接下來我們又把員工的繳納的基數(shù)進(jìn)行了調(diào)整?墒请S著公司不斷的壯大,子公司、關(guān)聯(lián)企業(yè)的日益增多,截止至今年月份共為個子公司、個分公司、個關(guān)聯(lián)企業(yè)以及總公司等個獨立核算單位,兩個賬戶共多人都由公司財務(wù)部統(tǒng)一代繳,問題也就頻繁出現(xiàn)。

  鑒于統(tǒng)一代繳制度的問題頻繁出現(xiàn),我們提議公司領(lǐng)導(dǎo)將公積金與養(yǎng)老統(tǒng)籌一樣下放到各單位自行交納,這項工作得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的同意,此刻在公司繳納的單位還有四個核算單位,核算、匯總起來也簡單多了,也能及時、準(zhǔn)確的繳繳納了,并且賬目也都能對得清了。

  三、技術(shù)中心出納工作方面

  技術(shù)中心的日常業(yè)務(wù)主要是公司的專利申請、為各項科技活動而出差人員的差費支出,每月的工資發(fā)放等工作。每個月的業(yè)務(wù)量不大,但很零散,且業(yè)務(wù)的跨月份的比較多處理起來不方便。這就要求我每個月要仔細(xì)的計好每一筆資金的流出與流入,盡可能的不要跨月份,防止賬實不復(fù)的現(xiàn)象出現(xiàn)。

  由于年初的預(yù)算制定時沒事有些問題沒能研究進(jìn)來:技術(shù)中心的預(yù)算以及有些費用的分?jǐn)偟葐栴}都沒能做明確的規(guī)定,導(dǎo)致了此刻科技部的一些費用超支且有些費用沒有地方列支的現(xiàn)象。這就使得預(yù)算的科學(xué)性、合理性大大折扣了。為此我提議科技部下一年的預(yù)算時盡可能的科技部與技術(shù)中心分開,科技部按公司的預(yù)算走,技術(shù)中心則以項目核算列支,沒有項目的就不列預(yù)算,不允許列支。

  四、下一年度的工作思路

  今年的工作中取得了一些收獲,可是同時也出現(xiàn)了許多問題,針對20xx年出現(xiàn)的一些問題,此刻談一談下一年的工作思路:

  1、在統(tǒng)計報表方面,明年要嚴(yán)格規(guī)范報表的格式,上報的時間,上報報表的質(zhì)量,如果有可能的話,最好能夠?qū)鶎拥慕y(tǒng)計員進(jìn)行考核,以確保報表的真實性。與此同時要加大統(tǒng)計報表重要性的宣傳,主要是對基層領(lǐng)導(dǎo)的宣傳,提高認(rèn)識,使得領(lǐng)導(dǎo)能夠支持我們的工作。

  每年各基層統(tǒng)計員的上報數(shù)據(jù)無法確定真實性的情景下,提議明年增加去基層檢查工作,核實數(shù)據(jù)的次數(shù),多采取突擊性的,不定期的檢查。同時針對各單位的統(tǒng)計工作人員的素質(zhì)不一的情景,提議明年的增加對各單位的人員培訓(xùn)以提高各單位工作人員上報數(shù)據(jù)的質(zhì)量;

  2、在住房公積金上,明年還是要求仔細(xì)、認(rèn)真核算,做到不漏交一個人。且抓緊時間,將以前年度的住房公積金核對清楚,且盡可能的制定出一制度來,嚴(yán)格要求各單位的公積金,以確保員工的利益;

  3、技術(shù)中心的出納工作,雖然工作量不是很大,可是,也不能放松,要盡可能的保證每一筆匯款準(zhǔn)確無誤。同時針對今年的預(yù)算中出現(xiàn)的很多問題,在明年的預(yù)算工作中,要提出合理的提議,避免像今年這種漏掉或者沒有設(shè)置的現(xiàn)象發(fā)生。

工作自我鑒定 篇5

  【"十五"期間軍隊衛(wèi)生工作】 "十五"期間,軍隊衛(wèi)生工作認(rèn)真貫徹軍委、總部指示精神,積極推進(jìn)各項衛(wèi)生改革,扎實組織衛(wèi)生服務(wù)保障和疾病預(yù)防控制,各項建設(shè)與改革取得了顯著成績.

  一、衛(wèi)生改革取得突破

  一是醫(yī)療保障制度改革全面推開.在試點的基礎(chǔ)上,正式出臺《軍隊醫(yī)療保障制度改革方案》,于XX年在全軍順利推開了以分類保障、合理醫(yī)療、統(tǒng)定結(jié)合、持卡就醫(yī)為主要內(nèi)容的醫(yī)療保障新模式.加強(qiáng)政策宣傳和檢查指導(dǎo),組織醫(yī)改工作效果評估,及時研究解決了醫(yī)改實施中出現(xiàn)的問題.總體上看,醫(yī)改在全軍運行順暢,軍人免費醫(yī)療、家屬優(yōu)惠醫(yī)療、職工保險醫(yī)療相結(jié)合的新型醫(yī)療保障制度已經(jīng)基本確立.二是衛(wèi)生物資采購制度改革取得明顯成效.不斷推進(jìn)藥品、醫(yī)用耗材和醫(yī)療設(shè)備招標(biāo)采購改革,逐步建立起藥材訂購計劃、采購和經(jīng)費結(jié)算三者分離、相互制約的管理機(jī)制,取得了顯著的軍事和經(jīng)濟(jì)效益.5年來,全軍實行招標(biāo)采購的藥品、醫(yī)用耗材和醫(yī)療設(shè)備總價值70余億元,節(jié)約經(jīng)費6億余元.

  二、衛(wèi)生服務(wù)水平穩(wěn)步提高

  一是為部隊優(yōu)質(zhì)服務(wù)深入開展.全軍各級醫(yī)療機(jī)構(gòu)積極開展為部隊優(yōu)質(zhì)服務(wù)"達(dá)標(biāo)創(chuàng)先"活動,每年派出1000多支醫(yī)療隊送醫(yī)送藥到基層.5年中,全軍醫(yī)院通過對外醫(yī)療有償服務(wù)收入補(bǔ)貼軍隊傷病員醫(yī)療經(jīng)費37億元,緩解了供需矛盾.制定了《軍隊醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)規(guī)定》,組織了全軍醫(yī)院為部隊服務(wù)抽查和問卷調(diào)查.對駐高原、海島等邊海防部隊衛(wèi)生工作情況進(jìn)行了調(diào)研,協(xié)調(diào)解決了部分突出問題.軍隊100所醫(yī)院對口支援105所西部貧困縣醫(yī)院,取得了明顯效果.二是醫(yī)療機(jī)構(gòu)建設(shè)和醫(yī)政管理進(jìn)一步加強(qiáng).加強(qiáng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)學(xué)科技術(shù)建設(shè),堅持中西醫(yī)協(xié)調(diào)發(fā)展,嚴(yán)格落實醫(yī)療護(hù)理操作常規(guī),醫(yī)療技術(shù)水平和服務(wù)質(zhì)量穩(wěn)步提高.頒發(fā)了《軍隊醫(yī)療事故處理辦法》,總部和大單位統(tǒng)一編設(shè)了醫(yī)療事故技術(shù)鑒定工作辦公室,協(xié)同軍地有關(guān)部門制定了軍人殘疾等級評定標(biāo)準(zhǔn)、管理辦法等系列法規(guī)制度.三是干部醫(yī)療保健水平得到較大提高.狠抓了干部年度健康體檢和療養(yǎng)制度的落實,圓滿完成重點保健對象和重大活動醫(yī)療保健任務(wù).協(xié)調(diào)解決了紅軍時期和抗日戰(zhàn)爭時期參加革命的部分離休干部提高醫(yī)療待遇問題,調(diào)劑專項經(jīng)費為承擔(dān)醫(yī)療保健任務(wù)較重的部分單位補(bǔ)充更新了醫(yī)療設(shè)備,協(xié)調(diào)有關(guān)部門開展了療養(yǎng)用房和醫(yī)院干部病房整治,改善了干部醫(yī)療保健條件.四是藥材保障能力進(jìn)一步增強(qiáng).制定頒發(fā)了《軍隊實施<藥品管理法>辦法》和《部隊衛(wèi)生裝備管理規(guī)定》,圓滿完成部隊藥材供應(yīng)、衛(wèi)生裝備檢修等任務(wù).加強(qiáng)監(jiān)督檢查和合理用藥宣傳指導(dǎo),及時查處了部分單位制售假冒偽劣藥品等案例.組織遴選了部分特需藥品制劑.

  三、疾病預(yù)防控制成效明顯

  一是及時防控了非典等重大疫情.積極開展重點傳染病的預(yù)防控制,對部分部隊發(fā)生的食物中毒和肝炎、傷寒等暴發(fā)疫情進(jìn)行了及時調(diào)查處理.在XX年抗擊傳染性非典型肺炎的實踐中,迅速啟動了應(yīng)急機(jī)制,及時有效地控制了疫情,并在一周內(nèi)從全軍抽調(diào)1200名醫(yī)務(wù)人員組建了小湯山醫(yī)院,出色完成了支援北京市收治非典病人的`任務(wù).之后,衛(wèi)生系統(tǒng)又圓滿完成了防止非典疫情反復(fù)和防控高致病性禽流感等突發(fā)疫情的任務(wù).二是疾病預(yù)防控制體系建設(shè)初見成效.以軍隊體制編制調(diào)整為契機(jī),初步建成由全軍、戰(zhàn)區(qū)疾病預(yù)防控制中心和軍以下部隊防疫機(jī)構(gòu)組成的三級疾病預(yù)防控制體系.建立了軍隊突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急協(xié)調(diào)聯(lián)絡(luò)機(jī)制,完善了疫情信息溝通渠道.積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門,將軍隊疾病預(yù)防控制機(jī)構(gòu)納入國家公共衛(wèi)生體系建設(shè).三是愛國衛(wèi)生工作深入開展.全面推進(jìn)以"加強(qiáng)綜合治理,共創(chuàng)文明衛(wèi)生軍營"為主題的愛國衛(wèi)生工作,全軍有XX多個團(tuán)以上單位達(dá)到"文明衛(wèi)生軍營"建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),極大地改善了部隊環(huán)境與生活衛(wèi)生質(zhì)量,促進(jìn)了官兵健康生活方式和文明衛(wèi)生行為的養(yǎng)成.四是心理衛(wèi)生等工作扎實推進(jìn).全軍團(tuán)以上單位都建立了心理衛(wèi)生服務(wù)站(室),開展了部隊心理應(yīng)急干預(yù)試點和征兵、軍隊院校招生心理檢測試點.組織了部隊相對集中辦伙衛(wèi)生監(jiān)督試點,建立了全軍牙病防治網(wǎng)絡(luò).加強(qiáng)了軍事訓(xùn)練和軍事作業(yè)健康保護(hù),全軍因訓(xùn)練傷住院人次比"九五"期間下降19%。

工作自我鑒定 篇6

  20xx年是不平凡的一年,在公司領(lǐng)導(dǎo)的引領(lǐng)下,在同事們的支持和幫助下,較好地履行了自己工作職責(zé),按時按質(zhì)完成了工作任務(wù),現(xiàn)將本年度工作情況作以簡要的自我鑒定:

  1.恪盡職守,認(rèn)真履行本職工作。 一年來,我認(rèn)真履行崗位職責(zé),較好地完成了各項工作任務(wù)。一是堅持完成領(lǐng)導(dǎo)辦公室的衛(wèi)生清潔和物品管理工作。一如既往,堅持不懈,除極特殊原因外(時間變更、氣候原因),基本完成了工作任務(wù),盡量做到讓領(lǐng)導(dǎo)滿意。二是協(xié)助主任做好辦公室的日常事務(wù)、工作。

  完成領(lǐng)導(dǎo)每天布置的工作并努力做好,如文件的打印和復(fù)印,有關(guān)人員的來訪,集體活動的安排和布置等。三是檔案的.管理。完成了檔案的整理工作并歸檔。工作的同時,也發(fā)現(xiàn)了自己的不足,如打字速度慢、做事過于拘謹(jǐn)?shù),我已?jīng)努力克服并已初見成效。

  2.加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力適應(yīng)工作 我是初次接觸管理工作,對綜合管理員的職責(zé)任務(wù)不太了解,為了盡快適應(yīng)工作環(huán)境和勝任新的工作崗位,我自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí),虛心求教釋惑,不斷理清工作思路,總結(jié)工作方法,現(xiàn)已完全勝任本職。一方面,干中學(xué)、學(xué)中干,不斷掌握方法以及積累經(jīng)驗。我注重以工作任務(wù)為牽引,依托工作崗位學(xué)習(xí)提高,通過觀察、摸索、查閱資料和實踐鍛煉,較快地進(jìn)入了工作情況。另一方面,問書本、問同事,不斷豐富知識掌握技巧。在各級領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助指導(dǎo)下,從不會到會,從不熟悉到熟悉,我逐漸摸清了工作中的基本情況,找到了切入點,把握住了工作重點和難點。

  3.嚴(yán)于律己,不斷加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。 我嚴(yán)格遵守辦公室的各項制度。謹(jǐn)記領(lǐng)導(dǎo)的指示和批評并付諸于實際,不遲到,不早退,不曠工。做事要謹(jǐn)慎認(rèn)真,向領(lǐng)導(dǎo)匯報的材料要仔細(xì)檢查,日常工作要記錄并及時上報;待人處事要有禮貌,對待同事要坦誠寬容;嚴(yán)肅辦公室紀(jì)律,工作不懈怠,不玩游戲、不閑聊、不做與工作內(nèi)容無關(guān)的事情;思想積極向上,努力維護(hù)公司形象,以嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)要求自己,努力使自己從學(xué)生向工作者轉(zhuǎn)變。同時,要積極學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)為人處事的方法,以領(lǐng)導(dǎo)為榜樣,做一個既能為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)解憂的同事,又能為環(huán)球創(chuàng)造價值的辦公室文員。

  在今后的工作中,我一定加倍努力,爭取創(chuàng)造佳績。現(xiàn)在的工作生活,我已經(jīng)基本適應(yīng)了這里的一切,并且深深地愛上這份工作,希望領(lǐng)導(dǎo)布置新的任務(wù),我一定不負(fù)眾望,重塑輝煌,如有差錯,望領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。

工作自我鑒定 篇7

  時光一晃而過,轉(zhuǎn)眼之間我已經(jīng)工作一年了,這是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷,也給我留下了深刻的回憶。在這段時間里各位領(lǐng)導(dǎo)給予了我足夠的寬容、支持和幫忙,異常是師傅在平時工作生活中耐心懇切的教導(dǎo),讓我充分感受到了他們“海納百川”的胸襟,感受到了做為一個一線的工程人員“不經(jīng)歷風(fēng)雨,怎能見彩虹”的豪氣,也體會到了工程人作為拓荒者的艱難和堅定。在對他們肅然起敬的同時,也為我有機(jī)會成為工程行業(yè)的一份子而驚喜萬分。

  在師傅的鼓勵、指導(dǎo)和幫忙下,我在不斷的學(xué)習(xí)和實踐中成長起來。作為徒弟,我成為了“導(dǎo)師帶徒”活動中的一名受益者。初來公司之時,雖然我是土木工程專業(yè)畢業(yè),可是沒有實際性的接觸工程這個行業(yè),所以對于施工我也不是十分了解,因為理論上的知識與實際工作中有著很大的差異,所以在一年的實習(xí)期中如何實際理解工程實際的含義,懂得施工的具體步驟,以及注意各種事項,如何與搞工程的各種人員打交道便成為我的當(dāng)務(wù)之急。剛到工地,我仍然感到十分的茫然,不知如何下手,從哪里做起。在師傅的指導(dǎo)下,我慢慢的明白了我應(yīng)當(dāng)做什么,我能做什么。在此我向師傅以及平時工作生活著給與我莫大幫忙的領(lǐng)導(dǎo)和同事們表示真心的感激。現(xiàn)將我的個人工作鑒定如下:

  一、作為一名剛從大學(xué)學(xué)校里走出來的大學(xué)生,僅有不斷的學(xué)習(xí)才能在更短的時間內(nèi)適應(yīng)新的環(huán)境和新的主角。

  在學(xué)校我們只是對于工程方面的知識有一些大致的、片面的認(rèn)識,而這些知識對于一個技術(shù)員來說是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。我們僅有從嚴(yán)要求自我并且不斷的學(xué)習(xí)規(guī)范、圖紙等與工程實際相關(guān)的知識,將理論知識與現(xiàn)場的實際完美的結(jié)合才能更好的武裝自我,才能更好的管理現(xiàn)場、服務(wù)現(xiàn)場,才能更好的完成一個技術(shù)人員的本職工作。

  二、互相學(xué)習(xí),虛心請教。

  我們首先得學(xué)會放下自我的身份,我們不在是一個學(xué)校的學(xué)生,而僅僅是一個剛剛踏上工作崗位的新員工,我們毫無工作經(jīng)驗,對于一些突發(fā)事件也不明白如何處理。這些都要求我們平時工作中多觀察,多請教。所謂三人行必有我?guī),?jīng)過向現(xiàn)場有豐富施工經(jīng)驗的員工請教以及從師傅那里學(xué)的了許多施工經(jīng)驗,同時也學(xué)到了工作細(xì)心和待人處事的方法;在工作中學(xué)到了如何鑒定經(jīng)驗,最大程度的.避免犯錯,向同事和前輩請教,虛心理解批評。許許多多的實踐指導(dǎo)著我應(yīng)當(dāng)在以后的工作生活中如何開展工作,更好的把自我的工作做好,繼續(xù)發(fā)揚艱苦奮斗的工作精神,不斷在工作中充實自我,在熟練運用專業(yè)技術(shù)知識和以往經(jīng)驗的同時,也不斷積累工作中的未知經(jīng)驗,做到在工作中少犯錯,到不犯錯,成為一名優(yōu)秀的中鐵員工。

  三、加強(qiáng)自我鑒定,在得失中不斷成長。

  師傅的言傳身教不僅僅讓我在工作中找到了正確的方向,也指引著我不斷向新的更高的高度成長。在師傅的要求下,我平時注重加強(qiáng)自我鑒定,鑒定施工中的一些方法、施工中學(xué)要注重的一些重點事項、必須得控制的一些參數(shù)以及平時的一些得失。一年的工作學(xué)習(xí)中我也鑒定了一下幾條:首先是關(guān)于工作態(tài)度的問題,雖然我工作的資料不是設(shè)計一些高、精、尖的行業(yè),可是也需要在平時的工作中本著認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,多跑現(xiàn)場,多查規(guī)范,多抓細(xì)節(jié),在保質(zhì)量的同時杜絕一些安全質(zhì)量隱患。這不僅僅是對企業(yè)負(fù)責(zé),也是對自我負(fù)責(zé)的表現(xiàn);其次是學(xué)習(xí)方法的問題,勤學(xué)、善思、多記是我自我一年來的鑒定。

  基于目前隧道施工技術(shù)已經(jīng)比較成熟,這就給我供給了一個很好的平臺,在平時的工作中要多學(xué)習(xí),多向周圍的人學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他們的施工技巧,學(xué)習(xí)他們對突發(fā)事件的處理方法,然后在學(xué)習(xí)過程中多思考,多問問自我為什么,在各種為什么么中看看努力嘗試創(chuàng)新。最終在今后的工作中,我但要懂技術(shù)指導(dǎo),還要懂得現(xiàn)場管理,要學(xué)會管理,管理施工隊和施工工人,保證施工工人按正確的技術(shù)規(guī)范去施工,對于不正確的施工情景,要及時制止并予以改正,當(dāng)然,這要以自我熟悉各種技術(shù)規(guī)范為基礎(chǔ),這樣才能在管理中做到井然有序,有條不紊。

  四、多向師傅取經(jīng)。

  有了師傅的陪伴,我少走了許多彎路,從他的身上,我不僅僅學(xué)到了現(xiàn)場施工的經(jīng)驗,同時也看到了他那務(wù)實的工作態(tài)度,這深深地影響著我,而他對我生活上的關(guān)心更讓我倍感溫暖。作為徒弟,我誠摯地感激師傅對我的關(guān)心和愛護(hù),也感激公司“導(dǎo)師帶徒”活動為我們供給了這樣的一個交流平臺,“導(dǎo)師帶徒”活動這樣一條無形的紐帶聯(lián)結(jié)在我們師徒之間,為我們增加了交流溝通和相互學(xué)習(xí)的平臺。在那里還得要感激幫忙過我的同事們。我會繼續(xù)努力,更加主動地、虛心地向大家多學(xué)習(xí),多請教,進(jìn)取創(chuàng)新。在以后的工作中,我會將師傅和領(lǐng)導(dǎo)們對我的關(guān)心和幫忙轉(zhuǎn)化為工作上的動力,虛心請教師傅和其他同事,真心誠意地理解師傅的指導(dǎo)和督促,爭取在工作中更快地成長,不辜負(fù)公司的期望!

工作自我鑒定 篇8

  本學(xué)期,我擔(dān)任二年級一班班主任,在班級工作中體會較深的是關(guān)于班級文化建設(shè)方面,簡單鑒定如下。一個團(tuán)體要有向心力,就得有必須的班級文化,這個班級文化是長期積淀下來的,具有學(xué)生和教師鮮明個性的東西。

  一、學(xué)會寬容,學(xué)會賞識。

  我們的學(xué)生成長的環(huán)境特殊,自尊心異常強(qiáng),容不得怠慢和忽視,同時又更難體會在付出和寬容中收獲友情?慈讼瓤慈秉c也是我們民族心理特征之一,孩子愛告狀,喜歡挑同學(xué)的毛病,拿自我的長處和別人的短處比,團(tuán)體向心力不夠是個共同特點。在這方面我一向在自我?guī)н^的班級中嘗試用很多方法來扭轉(zhuǎn)孩子的思維方式,以往在高年級效果還不錯。針對我們這個班孩子年齡小,還很單純的特點,我組織了班隊會《我愛我班》《學(xué)會寬容》等活動,引導(dǎo)孩子多看別人的優(yōu)點,激勵周圍的人發(fā)揮他們的優(yōu)勢,提高更快;傳統(tǒng)的結(jié)對子,一幫一也很受歡迎。幫忙別人的同學(xué)被看作是團(tuán)體中最能干的、最有愛心的,當(dāng)然樂于努力做好;學(xué)困生得到幫忙和鼓勵自然也有提高。實際上,孩子幫孩子比教師更有時間和耐心呢。平時在游戲和矛盾中潛移默化的引導(dǎo)也很重要。比如我們班的萬杰枚同學(xué)性格軟弱,愛哭鼻子,遇到挫折后總喜歡回家找爸爸幫忙,同學(xué)都不敢跟他一齊玩。我明白后,一方面給她講道理,也和家長談話溝通,更主要的教育她要堅強(qiáng)。用賞識的目光看待她,哪怕是她犯錯誤了。記得一次,放學(xué)回家,一個同學(xué)撞到她身上結(jié)果摔了一跤,手臂和腿都摔破了皮,疼得放聲大哭,她的家長聽到她的哭聲也異常心疼,找到我,非要找那個撞到他孩子的同學(xué)算賬不可。這時,“寬容”二字便出此刻我的心頭。在家長生氣的時候,我讓他先冷靜一下,同時告訴孩子間的事情能夠讓他們自我處理,等他氣消了我再跟萬杰枚講了一個寬容的故事,并教育她要和同學(xué)們?nèi)谇⑾嗵幘捅仨殞W(xué)會寬容待人,給同學(xué)一個解釋的機(jī)會。然后我找來撞到她的同學(xué),讓他們自我處理。萬杰枚果然寬容的原諒了他。我也及時的稱贊她是個寬容的孩子。幼小的孩子孩子真的很讓我感動。在我的教育下大家漸漸中接納她,多看看她的優(yōu)點。這就是班級文化氛圍,歡樂、真誠、陽光。我自我能做到了賞識學(xué)生,在學(xué)生中他們也學(xué)會了互相賞識了,這真的使我感到欣慰。是呀,教育上沒有轟轟烈烈的壯舉,僅有無聲的細(xì)雨才能滋潤幼苗。

  二、開展豐富多彩的活動,活躍班級生活,讓學(xué)生在活動中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中感受歡樂。

  孩子是喜歡熱鬧的,喜歡活動的,相對靜止的課堂滿足不了他們的好奇心和求知欲。一方面我提議家長在孩子放假的時候盡量多帶他們出去接觸大自然,接觸社會生活,開闊視野,少在家里讓孩子做各種作業(yè),另一方面,盡我的本事使綜合實踐活動有所作為。三月份我?guī)е⒆觽冇^察春天,聽聽春雨的聲音,看看植物的生長;四、五月份帶著孩子們踢毽子,跳繩,跑步,鍛煉身體;六月份為了迎接國際六一兒童節(jié),和孩子們一齊練習(xí)搖呼啦圈。

  在學(xué)雷鋒活動月中,我們班上的同學(xué)人人爭做活雷鋒,孩子們分小隊展開活動,有的同學(xué)幫忙身邊遇到困難的同學(xué),有的為班級做勞動……在母親節(jié)來臨之際,孩子們還為自我的媽媽準(zhǔn)備了很有新意的禮物,同時他們也忘不了也給我備上一份。他們說呀,我就象他們的第二個好媽媽呢!收到孩子們的禮物我真的很感動。課余,我還讓他們自我做了頭飾鼓勵孩子們把童話故事編成課本劇演,他們自編自演,其樂融融。在一次次的活動中,孩子們也體會到了團(tuán)體的溫暖,這樣就愿意極力為團(tuán)體今上自我的一份力量。其實,團(tuán)體的.凝聚力就是這樣一點點構(gòu)成的。

  三、關(guān)注孩子心靈,建立默契融洽的師生關(guān)系

  課堂上,做學(xué)生的引路人,做學(xué)生學(xué)習(xí)的伙伴自不必說,課下,一齊游戲,盡量在與學(xué)生的交往中體現(xiàn)平等、和諧的師生關(guān)系。溫暖的班級文化讓孩子們成長得如浴陽光,也讓我在疲倦當(dāng)中倍覺甜蜜和自豪。

  學(xué)生良好習(xí)慣的養(yǎng)成,絕非一朝一夕的事,而改掉一些不好的習(xí)慣,更不是轉(zhuǎn)瞬間的事情。在班級的整個改變過程中,相當(dāng)一部分學(xué)生的表現(xiàn)出現(xiàn)反復(fù),有的甚至是反復(fù)多次,這就要求我們教育者,要有耐心,有一種持之以恒的精神。教育是一個長期的工程,也是最艱巨的工程,作為教師,科學(xué)的教育方法自然是必需的,而無私奉獻(xiàn)的精神更加重要,只要有一顆忠于人民的教育事業(yè)的平常之心,就必須能做好本職工作。

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