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工作計劃

訪問學(xué)者研修計劃書

時間:2022-10-05 23:39:00 工作計劃 我要投稿
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訪問學(xué)者研修計劃書

  訪問學(xué)者研修計劃應(yīng)該怎么寫【1】

訪問學(xué)者研修計劃書

  申請國外訪問學(xué)者需要提交如申請信、個人簡歷、推薦信、研修計劃等材料,其中訪問學(xué)者研修計劃書尤為重要。

  只有你申請的教授對你的研究課題感興趣了,才能夠順利的拿到訪問學(xué)者邀請函。

  那么訪問學(xué)者研修計劃該怎么寫,怎么樣的研修計劃書才算是好的研修計劃書呢?訪問學(xué)者研修計劃書應(yīng)包含以下內(nèi)容:

  一、訪問學(xué)者研修計劃書應(yīng)包含以下內(nèi)容:

  1.選擇申請?jiān)搶?dǎo)師進(jìn)行訪學(xué)的原因;

  2.出國訪學(xué)目的、預(yù)期目標(biāo)、計劃、實(shí)施方法及所需時間;

  3.研究課題在國內(nèi)外研究情況及水平和應(yīng)用情況;

  4.達(dá)到本次出國訪學(xué)預(yù)期目標(biāo)的可行性;

  5.學(xué)成歸國后的工作和學(xué)習(xí)計劃。

  在這些內(nèi)容中,又以研修計劃課題選取最為重要,因?yàn)閷?dǎo)師最看重的還是你的研修課題。

  二、研修計劃課題的選取非常重要

  1.在選擇研修計劃的課題時,要關(guān)注國外導(dǎo)師目前正在研究的方向,選取導(dǎo)師感興趣的課題。

  課題選取角度要面向全球,不要拘泥國內(nèi)的熱點(diǎn)問題。

  不是每位國外導(dǎo)師對亞洲經(jīng)濟(jì)或者發(fā)展中國家的經(jīng)濟(jì)都有深入的研究。

  2.課題選取切忌過于宏觀或?qū)挿骸?/p>

  如果選取課題過于宏觀和寬泛,國外導(dǎo)師就很難搞清楚你的研究重點(diǎn),也不會認(rèn)為你的課題值得進(jìn)一步研究。

  3.在研修計劃中,要實(shí)事求是地陳述個人擅長的研究領(lǐng)域和已經(jīng)完成的科研成果,展現(xiàn)個人創(chuàng)新觀點(diǎn)和研究亮點(diǎn),說明通過留學(xué)預(yù)計達(dá)到的研究目標(biāo),切忌夸大其詞。

  4.課題選取的內(nèi)容要有意義。

  要將個人赴國外研究此課題的意義重點(diǎn)突出,使國外導(dǎo)師認(rèn)可此項(xiàng)課題在國外進(jìn)行進(jìn)一步研究的必要性。

  三、研修計劃的格式和書寫應(yīng)規(guī)范。

  研修計劃的格式除遵循國家留學(xué)基金委內(nèi)容要求外,應(yīng)重點(diǎn)介紹赴國外研究的課題和陳述研究此課題的若干因素。

  由于國外導(dǎo)師教學(xué)、科研工作量很大,無法有大量閑暇時間閱讀來自世界各地的申請郵件。

  因此,申請者要盡量注意研究計劃書寫格式是否規(guī)范、觀點(diǎn)是否明確、層次是否清晰、語言是否精煉,言簡意賅的闡明自己的學(xué)術(shù)觀點(diǎn)、學(xué)習(xí)預(yù)期目標(biāo)、科研方法及科研工作時間安排等,并恰到好處地表達(dá)出希望國外導(dǎo)師給予指導(dǎo)的愿望。

  研修計劃字?jǐn)?shù)不宜過多,以一頁到兩頁為宜。

  長篇大論的敘述并不能給自己的研修計劃加分,反而會使導(dǎo)師無法對你的研究目的、研究重點(diǎn)一目了然,甚至放棄繼續(xù)閱讀你的申請材料,起到

  適得其反的作用,另外,研修計劃的英文書寫要語法規(guī)范,詞語使用恰當(dāng)并符合國外的語言習(xí)慣。

  嚴(yán)謹(jǐn)、準(zhǔn)確的英文表達(dá)是你的研修計劃獲得國外導(dǎo)師青睞的保障之一。

  四、研修計劃中還應(yīng)充分體現(xiàn)個人的英語水平

  英語水平是申請者在有限的國外研究期間,能否順利完成研究目標(biāo)的重要因素之一。

  國外導(dǎo)師在選取博士研究生赴外聯(lián)合培養(yǎng)時,除考察申請者個人的專業(yè)知識、研究水平外,大都傾向于選取英語水平相對高的學(xué)生進(jìn)行指導(dǎo)。

  因此,可在研修計劃中附有本人TOFEL、IELTS、GRE或GMAT等英語水平測試成績(如有),同時還要附有一份完整的英文成績單,以便國外導(dǎo)師了解你在國內(nèi)學(xué)習(xí)的相關(guān)課程及水平。

  研修計劃制定完成后,隨即進(jìn)入與國外導(dǎo)師聯(lián)系的階段。

  聯(lián)系國外導(dǎo)師有多種途徑,其中以發(fā)Email、發(fā)傳真件或寄信的方式為主。

  需要提醒申請者的是,聯(lián)系的導(dǎo)師不宜過多,重點(diǎn)選取適合個人研究領(lǐng)域的導(dǎo)師即可。

  向國外不同導(dǎo)師發(fā)Email時,不宜千篇一律,注意抬頭稱呼,內(nèi)容要針對你中意的導(dǎo)師特點(diǎn)各有不同。

  此外,申請者還應(yīng)注意聯(lián)系過程中各環(huán)節(jié)的細(xì)節(jié),充分展現(xiàn)出博士生的研究能力和個人誠意,體現(xiàn)對國外導(dǎo)師的尊重。

  訪問學(xué)者出國研修計劃【2】

  教育部訪問學(xué)者高等學(xué)校青年骨干教師出國研修項(xiàng)目選派辦法(2015年)

  一、選派工作流程

  二、高等學(xué)校青年骨干教師出國研修項(xiàng)目選派辦法(2015年)

  第一章 總則

  第一條 為做好高等學(xué)校青年骨干教師出國研修項(xiàng)目選派工作,制定本辦法。

  第二條 國家留學(xué)基金管理委員會(以下簡稱國家留學(xué)基金委)負(fù)責(zé)本項(xiàng)目的組織實(shí)施工作。

  第二章 選派計劃

  第三條 2015年計劃選拔3000人出國留學(xué)。

  國家留學(xué)基金委與高校以協(xié)議(函件)的方式確定各校年度選派計劃。

  項(xiàng)目實(shí)施范圍重點(diǎn)面向“211工程”建設(shè)高校。

  第四條 訪問學(xué)者的留學(xué)期限為3-12個月,博士后的留學(xué)期限為3-24個月。

  第五條 選派專業(yè)領(lǐng)域由項(xiàng)目實(shí)施院校按照國家留學(xué)基金重點(diǎn)資助學(xué)科、專業(yè)領(lǐng)域,結(jié)合本校人才隊(duì)伍學(xué)科建設(shè)實(shí)際需要,具體研究確定。

  第六條 留學(xué)人員主要派往教育、科技發(fā)達(dá)國家的知名院校、科研院所、實(shí)驗(yàn)室等機(jī)構(gòu)。

  第七條 留學(xué)人員通過國內(nèi)推選單位或個人渠道聯(lián)系國外留學(xué)單位派出。

  第八條 資助內(nèi)容包括留學(xué)期間獎學(xué)金生活費(fèi)和一次往返國際旅費(fèi),資助標(biāo)準(zhǔn)按照國家公派留學(xué)現(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

  項(xiàng)目所需經(jīng)費(fèi)由國家留學(xué)基金與項(xiàng)目實(shí)施院校按1:1配套比例共同承擔(dān)。

  第三章 申請條件

  第九條 符合《2015年國家留學(xué)基金資助出國留學(xué)人員選拔簡章》規(guī)定的申請人基本條件。

  第十條 須為高校重點(diǎn)培養(yǎng)的優(yōu)秀青年教師、實(shí)驗(yàn)室骨干或中層及以上管理人員,在校從事教學(xué)、科研或管理工作并取得突出成績,具有扎實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ)、較強(qiáng)的教學(xué)、科研能力或組織、管理能力。

  第十一條 訪問學(xué)者申請人應(yīng)符合以下條件:年齡不超過45歲(以申請截止時間為準(zhǔn)),本科畢業(yè)后一般應(yīng)有5年以上的工作經(jīng)歷,碩士畢業(yè)后一般應(yīng)有2年以上的工作經(jīng)歷。

  對博士畢業(yè)的申請人,沒有工作年限的要求。

  第十二條 博士后申請人應(yīng)符合以下條件:年齡不超過40歲(以申請截止時間為準(zhǔn)),應(yīng)為學(xué)校在職人員及重點(diǎn)培養(yǎng)的后備師資(含應(yīng)屆博士畢業(yè)生)。

  申請時距其博士畢業(yè)時間應(yīng)在3年以內(nèi)(應(yīng)屆博士畢業(yè)生除外)。

  第十三條 申請時須提交國外大學(xué)或科研機(jī)構(gòu)的正式邀請函,

  第十四條 外語水平需達(dá)到《2015年國家留學(xué)基金資助出國留學(xué)人員選拔簡章》確定的國家留學(xué)基金資助出國留學(xué)外語條件。

  第四章 選拔辦法

  第十五條 遵循“公開、公平、公正”的原則,采取“學(xué)校負(fù)責(zé)選拔推薦,國家留學(xué)基金委審核錄取”的辦法。

  訪問學(xué)者重點(diǎn)依托教學(xué)研究、科學(xué)研究項(xiàng)目或研究課題進(jìn)行選拔,其出國研修計劃應(yīng)與在研項(xiàng)目或課題緊密結(jié)合。

  第十六條 優(yōu)先支持科研團(tuán)隊(duì)的中青年學(xué)術(shù)帶頭人及成員,成梯隊(duì)、分批次赴國外高水平大學(xué)強(qiáng)項(xiàng)學(xué)科或科研機(jī)構(gòu)等從事綜合性課題研究或合作交流。

  第十七條 項(xiàng)目實(shí)施院校應(yīng)對候選人的個人基本信息、申報條件、品德修養(yǎng)及身心健康情況等方面進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān);組織3名以上專家對申請人的專業(yè)基礎(chǔ)、科研能力、發(fā)展?jié)摿Α⑼庹Z水平及國外留學(xué)單位等進(jìn)行評審;對候選人出國留學(xué)提出明確目標(biāo)要求,并出具有針對性的單位推薦意見;經(jīng)校內(nèi)公示后向國家留學(xué)基金委提交推薦人員名單。

  第十八條 2015年的網(wǎng)上報名及申請受理時間為:第一批4月6-20日;第二批9月20-30日。

  項(xiàng)目實(shí)施院校統(tǒng)一組織候選人在規(guī)定時間內(nèi)登陸國家公派留學(xué)信息管理系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上報名,并按照《關(guān)于準(zhǔn)備國家留學(xué)基金資助出國留學(xué)申請材料的說明(訪問學(xué)者類)》準(zhǔn)備申請材料并在線提交。

  第十九條 項(xiàng)目實(shí)施院校應(yīng)分別于4月27日(第一批)、10月15日(第二批)前,將單位推薦公函、《初選名單一覽表》、《依托科研項(xiàng)目和課題研究選派情況統(tǒng)計表》原件提交至國家留學(xué)基金委;將《單位推薦意見表》、《專家評審意見表》及候選人其他電子材料掃描后統(tǒng)一上傳至國家公派留學(xué)信息管理系統(tǒng)。

  候選人紙質(zhì)材料由各校留存,留存期限為2年。

  第二十條 錄取結(jié)果將于5月(第一批)、11月(第二批)公布。

  申請人可登錄國家公派留學(xué)管理信息平臺查詢錄取結(jié)果。

  錄取通知將發(fā)送至各校。

  第五章 派出與管理

  第二十一條 第一批被錄取人員的留學(xué)資格保留至2016年3月20日,第二批保留至2016年9月30日。

  凡未按期派出者,其留學(xué)資格將自動取消。

  國家留學(xué)基金委不受理變更留學(xué)國別、變更留學(xué)單位、變更留學(xué)期限及延期派出的申請。

  第二十二條 對留學(xué)人員的管理實(shí)行“簽約派出、違約賠償”的辦法。

  留學(xué)人員派出前須與國家留學(xué)基金委簽訂《資助出國留學(xué)協(xié)議書》并辦理公證、交存保證金后派出。

  為方便留學(xué)人員了解國家留學(xué)基金資助出國留學(xué)的有關(guān)規(guī)定,指導(dǎo)簽訂和公證《資助出國留學(xué)協(xié)議書》,辦理護(hù)照、簽證、交存保證金等派出手續(xù),國家留學(xué)基金委編寫了《出國留學(xué)人員須知》,請登錄國家留學(xué)網(wǎng)認(rèn)真閱讀并按要求執(zhí)行。

  第二十三條 在辦理派出手續(xù)時,項(xiàng)目實(shí)施院校及留學(xué)服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)按要求認(rèn)真審核留學(xué)人員的留學(xué)國別、留學(xué)單位、留學(xué)期限等信息。

  第二十四條 按照《資助出國留學(xué)協(xié)議書》規(guī)定,留學(xué)人員自抵達(dá)留學(xué)所在國后十日內(nèi)憑《國家留學(xué)基金資助出國留學(xué)資格證書》、《國家公派留學(xué)人員報到證明》向中國駐留學(xué)所在國使(領(lǐng))館辦理報到手續(xù)后方可享受國家留學(xué)基金資助。

  第二十五條 留學(xué)人員在國外留學(xué)期間,應(yīng)遵守所在國法律法規(guī)、國家留學(xué)基金資助出國留學(xué)人員的有關(guān)規(guī)定及《資助出國留學(xué)協(xié)議書》的有關(guān)約定,自覺接受國內(nèi)院校和駐外使(領(lǐng))館的管理;每3個月向推選單位和駐外使(領(lǐng))館提交研修報告及國外合作者鑒定。

  第二十六條 留學(xué)人員應(yīng)按協(xié)議約定完成所制定的研修計劃及學(xué)校提出的任務(wù)和要求,履行按期回國回校服務(wù)的義務(wù)。

  留學(xué)人員回國后須以適當(dāng)形式向國內(nèi)院校匯報留學(xué)成果。

  留學(xué)人員須認(rèn)真填寫《回國報到提取保證金證明表》中“留學(xué)總結(jié)及學(xué)術(shù)成果報告要點(diǎn)”一項(xiàng),并提交國外邀請方出具的評價意見。

  第二十七條 項(xiàng)目實(shí)施院校應(yīng)制定本單位國家公派訪問學(xué)者(含博士后)出國留學(xué)管理辦法,統(tǒng)籌考慮“選拔、派出、管理、回國”各環(huán)節(jié),對留學(xué)人員加強(qiáng)目標(biāo)和過程管理,做到派出前有要求,派出后有跟蹤和檢查,回國后有考核,具體工作應(yīng)有專門機(jī)構(gòu)和人員負(fù)

  責(zé)。

  在留學(xué)人員錄取后,推選單位應(yīng)合理安排其工作,保證按期派出,并及時將未派出人員名單及原因函告國家留學(xué)基金委;在留學(xué)人員派出前,應(yīng)進(jìn)行行前教育,對其國外研修計劃提出明確要求,并指導(dǎo)、協(xié)助其辦理出國手續(xù);在留學(xué)人員派出后,應(yīng)加強(qiáng)對其指導(dǎo)和檢查,保持定期聯(lián)系,對留學(xué)人員所提交的研修報告進(jìn)行認(rèn)真審核,協(xié)助國家留學(xué)基金委和駐外使(領(lǐng))館做好在外管理和按期回國工作;在留學(xué)人員回國后,應(yīng)進(jìn)行考核,確保留學(xué)效益。

  第二十八條 項(xiàng)目實(shí)施院校應(yīng)在每年12月底前對項(xiàng)目執(zhí)行情況(含派出、在外管理和回國情況以及取得的公派留學(xué)效益等情況)進(jìn)行總結(jié),將總結(jié)報告連同典型事例等材料提交至國家留學(xué)基金委。

  國家留學(xué)基金委將對各單位研修報告提交和審核情況進(jìn)行抽查。

  第二十九條 留學(xué)人員與獲得資助有關(guān)的論文、研究項(xiàng)目或科研成果在成文、發(fā)表、公開時,應(yīng)注明“本研究/成果/論文得到國家留學(xué)基金資助”。

  第六章 附則

  第三十條 本辦法自發(fā)布之日施行。

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