管理會計的假設(shè)前提與原則探討性論文

　　管理會計理念于20世紀70年代被提出，該理念的提出促進了會計行業(yè)的發(fā)展，并且使管理會計的研究更加深入，管理會計的內(nèi)容也因此變得更加豐富。很多研究者對管理會計的假設(shè)前提進行了探討，管理會計假設(shè)前提所指的就是會計人員在不能夠?qū)�會計事項、�?jīng)濟事務(wù)做出正面論證的情況下，以客觀發(fā)展趨勢為依據(jù)，做出相應(yīng)的解釋與判斷，這一判斷必須合乎情理，不可隨意下結(jié)論。管理會計假設(shè)前提在會計理論體系中有著重要功能，它是達到管理會計目標的前提條件，能夠指導(dǎo)會計理論實踐，明確管理會計的范疇。管理會計假設(shè)前提包含多個方面的內(nèi)容，例如會計的分期假設(shè)、實體假設(shè)、成本性態(tài)可分假設(shè)、持續(xù)運作的假設(shè)等。企業(yè)在建立管理會計制度后，可確保其順利發(fā)展，推動我國的經(jīng)濟增長。

　　一、管理會計假設(shè)前提包含的內(nèi)容

　　管理會計假設(shè)前提在會計管理中占據(jù)著重要地位，可分為隱性假設(shè)與顯性假設(shè)兩種類型，顯性假設(shè)也可被稱為淺層假設(shè)，人們對這類假設(shè)有明顯的感受，包括自主經(jīng)營假設(shè)、持續(xù)經(jīng)營假設(shè)、靈活分期假設(shè)、會計主體多元化假設(shè)等。隱性假設(shè)也可以被稱作深層假設(shè)。管理會計假設(shè)包含的內(nèi)容較多，明確其各項內(nèi)容，有利于確保管理會計內(nèi)容實施的合理化與規(guī)范化。

　�。�1）會計分期假設(shè)。會計分期假設(shè)所指的就是被管理會計人員操作時間受到限制，在這一時期，企業(yè)的集資活動、融資活動、運行項目均受到限制，便于隨時明確企業(yè)管理信息，以企業(yè)需求、運行情況為依據(jù)，對分期時間進行更新，便于在短期內(nèi)將內(nèi)部報告擬出，審核、管理、監(jiān)控企業(yè)的經(jīng)濟流程。

　�。�2）會計實體假設(shè)。會計實體假設(shè)使被管理人員操作空間受到限定，同時限定了各項目的活動立場，在管理會計中，主導(dǎo)方向具備層次分明的特征。

　�。�3）會計持續(xù)運作假設(shè)。會計持續(xù)運作假設(shè)使人員操作基本方法受到限定，企業(yè)的集資活動、融資活動、運行項目可以無線延續(xù)。

　�。�4）成本形態(tài)可分假設(shè)。成本形態(tài)假設(shè)主要以形態(tài)為依據(jù)，對固定成本、變動成份進行劃分，要想確保該假設(shè)成立，必須要設(shè)置一定的業(yè)務(wù)量范圍與一定時間段，如果超過該限制，固定成本便會發(fā)生變化。

　　（5）計量單位假設(shè)。所謂計量單位假設(shè)，就是指在規(guī)劃、決策、指導(dǎo)管理會計活動過程中，計量方法不僅需要采用貨幣計量，而且還需采用非貨幣計量手段，例如相對數(shù)、時間量、實物量等。

　�。�6）目標利潤最大化假設(shè)。企業(yè)經(jīng)營管理主要以獲取利潤為目的，在制定管理會計方案時，必須要確保該方案能夠獲得最大目標利潤，不過并不能夠?qū)�現(xiàn)實利潤與目標利潤等同，因為在企業(yè)發(fā)展過程中，還會受到很多因素的影響與約束。

　　管理會計理論內(nèi)容較多，且其中還存在部分缺陷。首先，管理會計的實踐與理論不符，兩者還未完全彼此融合與適應(yīng)；其次，在基礎(chǔ)理論方面，例如管理會計原則、管理會計假設(shè)等均未形成完整的理論體系，組織并不系統(tǒng)；最后，很多相關(guān)內(nèi)容被引人，管理會計范圍也因此產(chǎn)生了變化，逐漸得以擴展，部分不合理假設(shè)也存在其中，導(dǎo)致管理會計假設(shè)中存在不合理內(nèi)容。

　　二、管理會計的基本原則

　　管理會計原則與財務(wù)會計原則存在差異，現(xiàn)階段并未完全達成共識，不過就人們的實踐而言，在管理會計活動中，也遵循了一些基本原則。目前，管理會計理念逐漸被擴展，戰(zhàn)略管理會計就是該理論擴展的結(jié)果，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者必須要遵循相應(yīng)原則，用于對管理會計行為進行約束與管理。雖然管理會計原則并沒有法律屬性，但是在管理會計實踐活動中起到了重要的指導(dǎo)作用，應(yīng)用價值非常高。

　�。�1）靈活應(yīng)變原則。企業(yè)在發(fā)展過程中，面臨復(fù)雜的環(huán)境，因此，管理人員要將隨機應(yīng)變策略納入管理理念中，隨著內(nèi)外環(huán)境的不斷變化，管理會計工作也需要給予相應(yīng)的調(diào)整，在企業(yè)動態(tài)發(fā)展、進步過程中，逐漸找出最佳平衡點，這就要求管理會計遵循靈活應(yīng)變原則。實際上，該原則有兩個方面的含義，其一為管理會計要以企業(yè)發(fā)展情況為依據(jù)，適度進行調(diào)整其中包括生產(chǎn)結(jié)構(gòu)（產(chǎn)品）、產(chǎn)品開發(fā)、投資力度、投資方向，其二為管理會計在評價指標、技術(shù)方法上要變得靈活多樣，不能過度死板。在經(jīng)營管理中，要堅持以顧客、市場為導(dǎo)向，做好戰(zhàn)略管理工作。

　�。�2）整體性原則。整體性原則存在的目的就在于對管理會計者思維方式進行約束、指導(dǎo)，該原則有著重要作用，所指的就是：在管理會計實踐過程中，要將企業(yè)看成整體‘不可從局部看問題，必須堅持從企業(yè)整體出發(fā)，分析管理會計活動的科學(xué)性與合理性，將片面、孤立看問題的觀念徹底摒棄。在追求企業(yè)發(fā)展目標時，管理者要樹立整體目標理念，在管理對策、資源利用等方面也同樣如此，不可孤立的看待問題。

　　（3）戰(zhàn)略相關(guān)性原則。戰(zhàn)略相關(guān)性原則有利于及時評判管理會計信息質(zhì)量，該原則所表達的核心思想就是管理會計信息需同企業(yè)發(fā)展相結(jié)合，兩者密切相關(guān)，不可分離，例如就產(chǎn)品市場占有率而言，這一指標不僅可以體現(xiàn)出企業(yè)發(fā)展的綜合實力，而且與企業(yè)獲取的利潤、支出的成本存在較大關(guān)聯(lián)，能夠?qū)⑵髽I(yè)現(xiàn)金流入量反映出來，了解企業(yè)所處的地位，便于管理者對自身企業(yè)發(fā)展有更加深刻的認識。除此之外，相對市場占有率還能夠?qū)⒏偁帉κ謱嵙�揭示出來，有利于領(lǐng)導(dǎo)者及時作出正確的決策，自身企業(yè)、競爭對手、顧客三者之間會形成戰(zhàn)略三角關(guān)系，通過對戰(zhàn)略信息進行分析、加工、整理與收集，有利于確保企業(yè)在競爭中處于優(yōu)勢地位，增強企業(yè)實力與競爭力。

　�。�4）適時報告原則。隨著市場經(jīng)濟的不斷進步與發(fā)展，知識型企業(yè)已經(jīng)具備新的特征，例如靈活、多變、快等均屬于這類企業(yè)新的特征，這就要求企業(yè)遵循適時報告原則，當(dāng)企業(yè)內(nèi)部、外部環(huán)境出現(xiàn)變化后，高層管理者要迅速對其作出反應(yīng)，管理會計人員需對戰(zhàn)略決策信息進行收集與整理，并報告出來，便于領(lǐng)導(dǎo)人員做出正確決策，防止耽誤時間，給企業(yè)造成巨大損失。隨著信息技術(shù)的發(fā)展’很多企業(yè)都已經(jīng)建立了相應(yīng)的信息系統(tǒng)，各類數(shù)據(jù)的收集、保存均可通過這一系統(tǒng)完成，操作簡單且方便，還可以降低錯誤率，在很大程度上減輕了工作人員的負擔(dān)。當(dāng)管理會計出現(xiàn)異常后，當(dāng)天便能夠通過電子系統(tǒng)將會計信息發(fā)布出來，提高工作效率。

　�。�5）長期性原則。管理會計要遵循長期性原則，便于了解企業(yè)的多期競爭地位，明確企業(yè)在未來的發(fā)展方向，為其制定長遠的發(fā)展計劃，保持競爭優(yōu)勢。每個環(huán)節(jié)都需遵循該原則，其中包括決策、預(yù)測、評價、控制等多個環(huán)節(jié)。管理者要站在長遠角度看待問題，堅持用發(fā)展的眼光制定發(fā)展計劃，必要情況下，可放棄短期利益。

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