讓你的簡(jiǎn)歷突破重圍

　　無論你是司機(jī)、業(yè)務(wù)還是律師，各行各業(yè)的應(yīng)征者幾乎都需要一份簡(jiǎn)歷。從這點(diǎn)來看，簡(jiǎn)歷是所有應(yīng)征者競(jìng)爭(zhēng)的公平起點(diǎn)--幾乎所有的雇主都會(huì)要求提供簡(jiǎn)歷，并藉此決定應(yīng)征者是否有第二關(guān)的面試機(jī)會(huì)。這是好消息：我們的起跑點(diǎn)公平一致。好消息說完，接著是壞消息：在競(jìng)爭(zhēng)激烈的就業(yè)市場(chǎng)中，如何讓你的簡(jiǎn)歷在眾多競(jìng)爭(zhēng)者中脫穎而出便成為關(guān)鍵。這是一門學(xué)問，大部分的簡(jiǎn)歷第一輪都是先由計(jì)算機(jī)篩選剔除，如果有幸轉(zhuǎn)到用人單位手上，你的簡(jiǎn)歷也只有六秒鐘的時(shí)間可以一決勝負(fù)。如何把握這黃金六秒鐘，爭(zhēng)取到面試機(jī)會(huì)？以下是制作簡(jiǎn)歷的建議：1提供正確的信息與鏈接在簡(jiǎn)歷最上方列出現(xiàn)居地址、email、聯(lián)系電話，工作相關(guān)的網(wǎng)站信息等也可一并附上。2傳統(tǒng)的“職務(wù)目標(biāo)”已經(jīng)過時(shí)與其在簡(jiǎn)歷一開頭標(biāo)明“職務(wù)目標(biāo)”，不如簡(jiǎn)潔有力地以摘要方式呈現(xiàn)你的經(jīng)歷與未來目標(biāo)。使用關(guān)鍵詞列出符合該職缺的經(jīng)歷。3數(shù)字會(huì)說話雇主會(huì)想知道你過去的杰出表現(xiàn)及能輔助的證據(jù)。盡可能提供具體數(shù)字證明你過去的豐功偉業(yè)，例如：協(xié)助節(jié)省多少成本、締造多少業(yè)績(jī)成長(zhǎng)、訓(xùn)練過多少員工等。4簡(jiǎn)歷客制化不要妄想用一份簡(jiǎn)歷打天下。針對(duì)不同職缺調(diào)整簡(jiǎn)歷的內(nèi)容，務(wù)必針對(duì)職缺開出的所有要求進(jìn)行調(diào)整。5用關(guān)鍵詞說行話使用該職缺與行業(yè)習(xí)慣使用的行話，投雇主所好，讓你的簡(jiǎn)歷看起來更專業(yè)。

【讓你的簡(jiǎn)歷突破重圍】相關(guān)文章：

讓你的簡(jiǎn)歷突出重圍受青睞10-26

個(gè)人簡(jiǎn)歷殺出重圍的要訣10-05

《風(fēng)雪重圍》教案11-28

讓你的簡(jiǎn)歷跟上時(shí)代10-05

別讓簡(jiǎn)歷涮了你10-26

如何讓你的簡(jiǎn)歷被搜索10-09

你的簡(jiǎn)歷是否及格10-09

你的簡(jiǎn)歷合格嗎？10-08

別讓簡(jiǎn)歷涮了你10-26

讓你的簡(jiǎn)歷講故事10-04