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對行業(yè)的感想和感悟
進(jìn)入每個行業(yè)都會有些相同或不同的感想感悟。下文是關(guān)于對行業(yè)的感想和感悟,歡迎閱讀。
服務(wù)行業(yè)工作的感想體會【1】
一、寫在最前面
朋友,你現(xiàn)在快樂嗎?當(dāng)你看到這個帖子,說明你關(guān)心百貨行業(yè)的工作,你已經(jīng)身在其中、正在準(zhǔn)備加入或有躍躍欲試的想法。
那么,日出東海落西山,苦也一天樂也一天。
你快樂嗎?
如果你覺得不快樂,請你稍息一下,喝杯隨便什么你中意的飲料。
讓我們聊一聊。
首先,我必須正告你,這樣不行啊!你的讓自己快樂起來。
很簡單,從熱愛你的生活,你的工作開始。
百貨是你此刻或即將的選擇,無論它是你的跳板、將來、迷;蛘呤裁础
它至少是你的生活正在或即將上演的重頭戲。
建議你學(xué)會熱愛百貨,熱愛服務(wù),熱愛賣場,熱愛商品,熱愛顧客和熱愛和你一般的百貨人。
不會有人像我一樣對你這么好了,我現(xiàn)在告訴你的是一個讓你永浴幸福歡樂的最簡單的方法。
不要懷疑,馬上去做吧!同時(shí),也歡迎你陪我分享這些小小的心得體會!
二、服務(wù)的心態(tài)
和其他服務(wù)行業(yè)一樣,百貨人的職業(yè)生涯在做同一內(nèi)涵的工作----服務(wù)。
我們提供服務(wù)給四個對象,他們都是我們的顧客。
第一個,是東家,我們的公司,她是我們的主顧。
我們今天的努力都是為了滿足她的生存和發(fā)展,同時(shí),我們也在滿足自己。
從這點(diǎn)出發(fā),請您和我一同做個反省,反省一下我們在白天的忙碌和夜的思緒中,是正確地體現(xiàn)了服務(wù)主顧的職業(yè)道德嗎?
第二個,是上帝,我們的顧客,他們是我們的主顧的衣食父母。
我們的努力就是為了讓他們認(rèn)可公司的產(chǎn)品和服務(wù)。
當(dāng)他們愿意吧口袋里的錢用來交換我們的產(chǎn)品和服務(wù)的時(shí)候,我們和主顧一起抓住了機(jī)會,得到了保障。
這是我們在職業(yè)中體現(xiàn)價(jià)值的最重要的部分。
第三個,是友軍,我們的供應(yīng)商人員,他們是我們公司的忠誠強(qiáng)援。
雖然我們來自五花八門的不同公司,為了共同的目標(biāo),走到一起來。
我們要學(xué)會理解和幫助,正如我們從他們那里獲得理解和幫助。
服務(wù)好友軍,我們也就是服務(wù)好了自己。
一定記得,我們有相同的目標(biāo),不是敵人,所以千萬不要走向敵對,那對彼此都是毀滅。
第四個,是伙伴,我們的同事,他們是我們的兄弟姐妹。
無論是否在同一個部門,無論是否能夠朝夕相對,你隨時(shí)都可能受到他們的幫助和關(guān)照,所以你一定要給予合適的幫助和關(guān)照,這也是公司利益的需要。
明白了這個內(nèi)容,就請您注意,在日后的工作中,拿出服務(wù)的心態(tài)給這四類人。
把你最完美的服務(wù)美感展示給這寫對象,在需要的時(shí)候。
服務(wù)行業(yè)的工作心得感悟【2】
首先,我覺得服務(wù)必須要有它針對的人群,服務(wù)需要隨著針對的人群不同而有所變化。
比如我們零售行業(yè),因?yàn)槲覀円⻊?wù)的人不僅數(shù)量多,而且各方面都參差不齊,所以,服務(wù)必須有重點(diǎn),團(tuán)購必須針對購買力強(qiáng)且有這方面需求的事業(yè)單位、團(tuán)體及個人,給他們提供特殊的服務(wù)。
平時(shí)促銷活動要有相關(guān)的主題,要了解這個主題對服務(wù)提出的要求。
其次,服務(wù)要有他自身的規(guī)范,要有一個可實(shí)際操作的流程。
如服務(wù)臺的打包、存包、開發(fā)票、辦理會員卡及其卡片管理、辦理儲值卡及其卡片管理、退換貨、促銷支持等,這些都需要用一個規(guī)范的流程把他具體化。
只有把一個任務(wù)具體化,所有人接受的服務(wù)才是對等的,也才能避免遇到問題服務(wù)臺人員不知道如何處理的情況,同時(shí)消除員工心情對工作的影響。
再次,服務(wù)提供者必須要有勝任她自身任務(wù)的技能。
這就需要公司給自己的員工不定時(shí)地提供培訓(xùn),以應(yīng)對消費(fèi)者對服務(wù)要求越來越高的需求。
最后,服務(wù)必須是能給消費(fèi)者帶來切實(shí)好處的。
如能使消費(fèi)者心情愉快、或者能使消費(fèi)者感覺溫馨、甚至讓消費(fèi)者感覺我們公司值得他信賴。
入職 思想?yún)R報(bào)因?yàn),說到底,服務(wù)就是為了提高顧客的忠誠度,是以追求公司的長遠(yuǎn)利益為出發(fā)點(diǎn)的。
那么,下面我開始說一下我在服務(wù)部看到的我們自身的不足及應(yīng)對策略:
一、服務(wù)沒有明確的規(guī)范和流程。
1.只要顧客要求,服務(wù)臺人員就可以拿著鑰匙去打開電子柜。
這容易引起顧客東西的丟失或者某些顧客對電子柜存放物品的擔(dān)心
應(yīng)對策略:打開電子柜必須要有第三方監(jiān)督,如防損員對開電子柜進(jìn)行監(jiān)督。
并且,在打開電子柜前,必須要顧客描述出他/她存在電子柜里東西的規(guī)格、顏色,數(shù)量等相關(guān)信息,只有信息正確,方可把物品拿走,拿走前還要做好相應(yīng)的登記,如顧客省份證、電話號碼的登記,最后讓顧客簽字確認(rèn)。
2、服務(wù)臺人員有時(shí)候遇到問題不知道如何處理,導(dǎo)致顧客在服務(wù)臺前久等,甚至造成有些顧客不耐煩
應(yīng)對策略:對開發(fā)票、退換貨、打包、存包、辦理會員卡及其卡片管理、辦理儲值卡及其卡片管理、促銷支持等這些服務(wù)臺經(jīng)常性、簡單的工作進(jìn)行一個流程化的管理。
也就是說,把這些工作具體化,一項(xiàng)工作一個流程,如辦理會員卡及會員卡管理你只要按照流程去做就可以了。
流程制定后,分發(fā)到每個人手里學(xué)習(xí),所有人都必須遵守,不得擅自違反。
3、服務(wù)臺工作人員多的時(shí)候,論文網(wǎng)有些人不知道自己該干嘛,于是站在服務(wù)臺里面望著工作的人手忙腳亂。
應(yīng)對策略:不論是新手或者老手,都必須要有自己的職責(zé),要有明確的分工,今天你做什么,在人多的時(shí)候就必須做什么,不得這個工作做一下,那個工作做一下,最后導(dǎo)致工作效率低下,而讓顧客在服務(wù)臺前活受罪。
當(dāng)然,人少的時(shí)候可以讓員工去學(xué)習(xí)那些自己不太熟悉的工作
二、新手較多,且都不太了解自己的工作
應(yīng)對策略:每項(xiàng)工作在新員工進(jìn)來之時(shí)就必須先制定好一個完整的工作流程手冊,并分發(fā)給他們。
在她們上任之初,需要給他們提供一次簡單的培訓(xùn),培訓(xùn)完畢,再給他們一個固定的崗位。
以后,慢慢再對他們輪崗,直至他們熟悉服務(wù)臺工作的所有流程。
(ps:要用人所長,新手同樣也有他們自己的長處,如有些人打字較快,可以先分配到開發(fā)票的崗位,有些人善于溝通,可以先放到處理顧客糾紛的崗位,這樣不僅可以增進(jìn)他們對工作的信心,同樣也可以起到更快投入工作的作用)
三、服務(wù)沒有針對性。
我看到服務(wù)臺對所有的顧客都只是做了一個簡單的登記,沒有挖掘一些有效信息進(jìn)而對一些有特殊需求的人提供有針對性的增值服務(wù)
會計(jì)行業(yè)心得【3】
想我這樣從小看見數(shù)字就頭疼的人,現(xiàn)在居然干上財(cái)務(wù)這一行,真是哪說理去!上學(xué)的時(shí)候就特別喜歡語文,做了十多年的語文科代表,最頭疼的是處理那些“帳務(wù)”,
老師讓我收個什么卷子錢,練習(xí)費(fèi)什么的,面對擁擠上來交錢的男生女生,我頭皮都發(fā)麻,那時(shí)候交的費(fèi)用還不多,塊八角的也找不開零錢,每次“結(jié)帳”之后,
不是錢多了就是錢少了,要么就是交錢的名單沒了,最要命的是一次收上來的25.73元放在書包里竟然被盜!面對如此的“巨額損失”,做了大半輩子會計(jì)的老媽對我只有搖頭嘆氣的份了!
我真不是干這行的料呀!我一直這樣斷定自己,除了當(dāng)年的有機(jī)化學(xué)和中藥化學(xué),我很少鉆研過理科的東西,第一次翻看財(cái)務(wù)管理的時(shí)候,不知道那是哪國的字母一個個的觸目驚心,
好在我識字比較多,結(jié)合著漢字居然也能學(xué)個八九不離十了,如果這次財(cái)管能考過去,我相信全國的及格率一定是百分之九十!
我能做會計(jì),是會計(jì)制度還不夠完善的表現(xiàn),我想象中會計(jì)至少要是科班畢業(yè)啊,可是我發(fā)現(xiàn)會計(jì)的出身卻是最自由的,學(xué)中文的可以做會計(jì),學(xué)法律的可以做會計(jì),
甚至象我學(xué)中醫(yī)中藥的也可以做會計(jì),看來這行不是很難嘛!呵呵,當(dāng)年我做藥師的時(shí)候,進(jìn)職稱的要求非常嚴(yán)格,必須是本專業(yè)畢業(yè)才可以從事這行業(yè),才有資格申請職稱。
現(xiàn)在的情形好象除了公務(wù)員考試,就是全國會計(jì)考試最熱門了,水漲船高,弄得現(xiàn)在我和上萬人爭,上萬人和我爭,太激烈了,太慘重了!
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