求職需要準備那些

思想上的準備　　　　“讓你的理想高于你的才干，你的今天才有可能超過昨天，你的明天才有可能超過今天。”這是黎巴嫩著名詩人紀伯倫的名言，無論將來人事何種職業(yè)，我們首先要樹立崇高的理想，抓住機遇，認識社會現(xiàn)實，服務社會。思想準備包括：　　1、抓住機遇，增強競爭意識。　　2、認識社會現(xiàn)實，樹立職業(yè)理想。　　　　心理上的準備　　　　現(xiàn)實生活中常有這樣的事，一個人頗具實力，卻不一定能在競爭中取勝，甚至一敗涂地，究其原因，就是缺乏良好的心理素質，對競爭的心理準備不足。下崗職工和大學生在求職與擇業(yè)過程中，具備健康的心理是十分必要的，求職與擇業(yè)的健康心理是求職者在求職過程中出的情緒穩(wěn)定、樂觀向上的心理狀態(tài)，坦然地面對各種擇業(yè)機會，并能充分發(fā)揮自己的智慧的能力，達到一種較高的心理境界。　　自信－－“天生我才必有用”。自信是一種精神優(yōu)勢，一種不懼怕困難，相信自己能夠戰(zhàn)勝困難的精神優(yōu)勢，它建立在對自己力量的發(fā)現(xiàn)和正確估量的基礎上，信心和自負與狂妄的區(qū)別，就在于是否正確估量自己，是否正確地認識現(xiàn)實、正確地認識和估量環(huán)境以及所遇到的困難。因此，確立信心，要正確地、全面地、客觀地評價自己，學會正確地與他人比較，學會正確看待自己的弱點和缺陷，也要學會正確地認識成功或失敗的原因，善于總結失敗的教訓，善于總結成功的經(jīng)驗�！　∫庵荆�－成功的核心因素。意志，主要是人們行為的自覺性、果斷性以及頑強性。自覺性指人在行為中明確的目的性；果斷性是指能夠及時地作出決定和執(zhí)行決定；頑強性是只要目標合理就堅持不懈于下去的個性品格特征�！　∪绻�說每個人難免會處于困境話，那么困境下僅在客觀上有大小之分，而且它給予人們心理的影響也有輕重之別。一次求職的失敗，會不會灰心喪氣，這就是對一個人意志強弱的考驗。記得鄭板橋有一名詩《竹石》：“咬定青山不放松，立根原在石巖中，千磨萬擊還堅勁，任爾東南西北風�！弊杂X地鍛煉自己的意志和毅力，要有明確的動機和目的，要有不怕失敗，勇于克服困難的勇氣，只要堅持不懈地努力，遲早會獲得求職與擇業(yè)的成功�！　　　　　≈�識上，能力上及文字、材料上的準備　　　　除做好思想，心理及知識能力等諸方面的準備外，下崗職工和大學畢業(yè)生還應及早做好材料的準備�！　　　�1、就業(yè)文件　　每個高等院校畢業(yè)生的就業(yè)辦法，是根據(jù)國家教委，上級主管部委關于畢業(yè)生就業(yè)的方針、原則，結合本校的具體情況決定的。由于高校類型不同，所在地區(qū)不同，大學畢業(yè)生的就業(yè)辦法也不同。例如國家有關于邊遠省區(qū)大學生回省就業(yè)的原則性方針。但也有例外，即有特殊困難的支邊子女，經(jīng)學校征得邊遠省區(qū)主管部門同意后，可到內(nèi)地、沿海省區(qū)就業(yè)。因此，符合條件的邊遠省區(qū)畢業(yè)生若想到內(nèi)地、沿海省區(qū)就業(yè)就要及早到本省有關主管部門開出“出省證”�！　∠聧徛毠ぴ谇舐毲耙矐�及早做好材料上的準備。職下崗證、就業(yè)證、技術職稱證書等一些相關的材料文件。這些材料有助于用人單位對你工作技能的了解，以便用人單位根據(jù)你的技能量才而用�！　　　�2、社會需求信息　　就業(yè)信息是求職與擇業(yè)的基礎，是通向用人單位的橋梁。就業(yè)信息越廣泛，求職與擇業(yè)的視野越寬闊；就業(yè)信息質量越高，求職與擇業(yè)的把握性越大。因此，下崗職工和大學畢業(yè)生要利用各種渠道，廣泛地、準確地收集與求職與擇業(yè)的有關信息，特別是社會對下崗職工和畢業(yè)生的需求信息�！　　　�3、個人資料　　雖然，個人簡歷與求職信只是與企業(yè)、用人單位溝通的最原始做法，但對求職者來說，一份好的簡歷與求職信卻不失為求職者與用人單位溝通的一種良好方法。所以，準備一份很好的個人簡歷與求職信還是很有必要的。

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