養(yǎng)老金調(diào)整具體實施消息就在下面，人力資源和社會保障部在京召開一季度新聞發(fā)布會，就一季度我國人力資源和社會保障方面的情況進行了介紹，請看下面的相關(guān)報道：

　　人社部：將督促各地盡快制定養(yǎng)老金調(diào)整具體實施方案【1】

　　在發(fā)布會上，人社部新聞發(fā)言人盧愛紅就今年再次上調(diào)城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老金的待遇水平進行了回應。

　　盧愛紅表示，確定5.5%左右的上調(diào)比例，是綜合考慮我國經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)和人口老齡化新形勢慎重做出的決策，統(tǒng)籌考慮了經(jīng)濟發(fā)展狀況、職工工資水平、居民消費價格指數(shù)以及人口老齡化等多方面的因素后確定的調(diào)整幅度。

　　在調(diào)整過程中，具體到每一位退休人員，由于繳費年限、工作年限的不同，養(yǎng)老金水平不同等原因，實際調(diào)整水平具體到每一個人，也會有一定的差異。

　　在談到本次鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老金的待遇水平調(diào)整的特點時，盧愛紅表示，本次調(diào)整，統(tǒng)一采取定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整和適當傾斜相結(jié)合的調(diào)整辦法。

　　定額調(diào)整主要體現(xiàn)社會公平，掛鉤調(diào)整體現(xiàn)多工作、多繳費、多得養(yǎng)老金的激勵機制，可以與繳費年限、基本養(yǎng)老金水平等因素掛鉤，適當對高齡退休人員、艱苦邊遠地區(qū)企業(yè)退休人員等群體予以照顧。

　　同時這次調(diào)整注重企業(yè)與機關(guān)事業(yè)單位的平衡、地區(qū)間的平衡、機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革前和改革后待遇調(diào)整辦法的銜接。

　　“本次養(yǎng)老金上調(diào)，總體調(diào)整水平是2016年退休人員月人均基本養(yǎng)老金的5.5%左右，這個調(diào)整也是繼去年企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位同步調(diào)整之后的再次同步調(diào)整。我們預計，會有8900多萬企業(yè)退休人員和1700多萬機關(guān)事業(yè)單位退休人員受益。”盧愛紅說。

　　盧愛紅還表示，這次調(diào)整工作是黨中央國務院做出的重大決策。

　　人社部將具體抓好落實，進一步加強對各地的督促指導，指導各地制定本地區(qū)待遇調(diào)整的具體實施方案，合理確定調(diào)整辦法和具體標準，盡快把調(diào)整后的基本養(yǎng)老金發(fā)放到退休人員手中。

　　天津城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老金調(diào)整最新方案【2】

　　城鄉(xiāng)居民基礎養(yǎng)老金標準再次調(diào)整，由245元提高到261元，每人每月增加16元，增幅6.5%。

　　天津企業(yè)與機關(guān)事業(yè)單位退休人員

　　普遍調(diào)整

　　掛鉤調(diào)整

　　傾斜調(diào)整

　　全部退休、退職人員中，截至2015年12月31日，男年滿70周歲不滿75周歲、女年滿65周歲不滿70周歲的，每月增加40元;男年滿75周歲不滿80周歲、女年滿70周歲不滿75周歲的，每月增加60元;男年滿80周歲、女年滿75周歲的，每月增加80元。

　　退休人員基本養(yǎng)老金將提高

　　2017年4月13日，人社部、財政部聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于2017年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》，從2017年1月1日起，將調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金，總體調(diào)整水平按照2016年退休人員月人均基本養(yǎng)老金的5.5%左右確定。

　　在實現(xiàn)省內(nèi)異地就醫(yī)結(jié)算的基礎上，遼寧正積極推進跨省異地就醫(yī)直接結(jié)算工作。

　　目前，我省已被國家確定為全國首批跨省異地就醫(yī)直接結(jié)算試點省份。

　　按照國家部署，我省確定沈陽、大連、本溪、盤錦、葫蘆島五市為首批跨省異地就醫(yī)結(jié)算城市，力爭2017年上半年首批運行城市實現(xiàn)跨省異地就醫(yī)住院醫(yī)療費用直接結(jié)算，力爭年底前在全省14個市全面推開。

　　去年“三公”經(jīng)費實際支出同比降27.6%

　　省財政廳介紹，全省財政用于民生方面的支出占一般公共預算支出的76%。

　　實現(xiàn)全省27.6萬人脫貧、621個貧困村銷號、3000戶建檔立卡貧困戶實施移民安置和危房翻建。

　　——各地要于5月31日前報批實施

　　此次養(yǎng)老金調(diào)整什么時候能落實到位?對此，人社部表示，文件印發(fā)后，各地區(qū)將按照國務院部署、結(jié)合本地區(qū)實際，制定具體實施方案，報人社部、財政部審批后抓緊組織實施，盡快把調(diào)整增加的基本養(yǎng)老金發(fā)放到退休人員手中。

　　根據(jù)通知要求，各地區(qū)要于2017年5月31日前報送人社部、財政部審批后組織實施。

　　通知還明確，各地區(qū)要嚴格按照兩部批準的實施方案執(zhí)行，把各項調(diào)整政策落實到位，不得自行提高調(diào)整水平、突破調(diào)整政策。

　　對自行提高調(diào)整水平的地區(qū)，將予以批評問責，并相應扣減中央財政補助資金。

　　全國各省退休養(yǎng)老金調(diào)整【3】

　　首次統(tǒng)籌上調(diào)機關(guān)事業(yè)單位和企業(yè)退休人員的養(yǎng)老金，上海的方案針對這兩類人分別制定了調(diào)整細則。

　　對于企業(yè)退休人員，一是先統(tǒng)一增加80元;二是按本人繳費每滿1年增加2.5元;三是以本人2015年12月的基本養(yǎng)老金為基數(shù)增加2.5%。

　　對于機關(guān)事業(yè)單位退休人員，先統(tǒng)一增加80元;再按照同類人員平均養(yǎng)老金增加4.5%。

　　上述退休人員中，2015年12月底前女年滿60周歲、男年滿65周歲的， 每月再增加20元。

　　這樣的調(diào)整達到國家6.5%的總體上漲水平了嗎?根據(jù)上海市2015年的相關(guān)文件，該市將低于平均基本養(yǎng)老金水平(2513元)的退休人員調(diào)整至基本養(yǎng)老金每月最多不超過2773元。

　　那么，以2773元/月為例，如果一個繳費15年的企業(yè)退休人員，按照今年上海市的相關(guān)方案，退休金可以增加187元。

　　照此計算，漲幅則達到了 6.7%。

　　上海市人社局相關(guān)工作人員介紹，上海上調(diào)養(yǎng)老金的幅度往年都高于全國一般水平，“今年總體上調(diào)水平也會略高于6.5%，但不會像往年高得很明顯。”

　　2017養(yǎng)老金上調(diào)最新消息:調(diào)整后的養(yǎng)老金何時能領到?通知：養(yǎng)老金調(diào)整后的待遇有望在9月底發(fā)放到位，今后養(yǎng)老金水平有望繼續(xù)提高。

　　據(jù)消息，經(jīng)國務院批準，近日人社部、財政部共同印發(fā)《人力資源社會保障部財政部關(guān)于2017年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》，決定從2017年1月1日起，按照總體水平5.5%左右的標準為企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位退休人員上調(diào)養(yǎng)老金。

　　預計將有8900多萬企業(yè)退休人員、1700多萬機關(guān)事業(yè)單位退休人員因此受益。

　　人社部這位負責人特別強調(diào)，“5.5%左右”的調(diào)整水平是企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位全部退休人員待遇調(diào)整的總體人均水平，而不是說企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位退休人員分別以各自人均養(yǎng)老金水平為基數(shù)、都按照5.5%的比例調(diào)整，更不是每個退休人員都按5.5%增加養(yǎng)老金。